求人・転職情報

<年収650万以上〜>調剤なし！ドラッグストア経験者歓迎✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理薬剤師、薬剤師、薬局/ドラッグストア販売/フロアスタッフ 「調剤や監査の繰り返しで、お客様とじっくり向き合う接客ができない…」 「資格を活かして、もっと高収入や多彩なキャリアを目指したい！」 そんなお悩みや希望を持つ方こそ大歓迎！ ✅働き方は相談できます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨勤務ローテーションは相談OK （早番中心なども可） ✨年間休日116日＋有給 ヨドバシカメラはあなたの薬剤師資格と経験を正当に評価します。 目の前のお客様に心から寄り添う。 そんな「本来の接客・カウンセリングの楽しさ」を、ここで実現しませんか？ ＜働くメリット＞ ✅充実の給与体制☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・スタート月給月給48万2000円～48万8000円 →安定した経営基盤があるため、初年度から年収650万円以上を実現！ →将来的には月給50万以上も目指せる！ ・嬉しい賞与あり！ ・超過勤務手当、役職手当、職務手当、単身赴任手当など各種手当が充実！ ・安心の退職金制度あり！ 【年収例】 ・入社1年目：年収650万円以上 ・入社5年目：年収700万円以上 ✅働きやすさ抜群☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨京都駅徒歩2分でアクセス抜群！ ✨年間休日116日！月平均9〜10日休みでプライベートも充実！ ✨子の看護休暇や介護休暇もあり、ご家族との時間も大切にできます。 ✨リフレッシュ休暇やストック休暇など、待遇面以外の休みも充実！ ✨産前・産後・育児休暇の取得実績あり！ 〈2023年度育休取得率〉 対象者:男性157名 女性52名 取得者:男性61名 女性52名 取得率:男性38.9% 女性100％ ライフステージの変化に合わせて、 腰を据えて長く無理なく働ける環境です♪ ✅評価制度バッチリ☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨独自の人材育成システム「成果認定制度」 └6ヶ月ごとに目標を設定して一歩ずつ成長できる！ ✨まずはOTCプロフェッショナルを目指し、将来的にはリーダー、マネージャー 店舗運営など多彩なキャリアパスをご用意！ あなたの「成長したい」という想いを、 会社全体でバックアップします★ ✅幅広い世代・女性が活躍中の職場☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・他店舗では20代・30代・40代と、若手からミドル層まで幅広く活躍中！ ・女性が活躍中＆女性管理職登用ありでキャリアアップも目指せる！ ・新店舗なので、新しく入る方も馴染みやすい職場です★ ✅その他のメリット☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ヨドバシカメラならではの圧倒的な集客力と豊富な品揃えを活かし お薬＋サプリメントなど、お客様一人ひとりに合わせた親身な提案型接客（カウンセリング）が楽しめる！ ・家電や日用品などがお得に購入できる【社員販売割引制度】あり！ ※家電の知識は一切不要です！ ・保養施設（八ヶ岳富士見高原スポーツセンターなど） 総合福利厚生サービスなど、大手ならではの福利厚生が充実！ 【仕事内容】 ▼お客様に寄り添う提案型のお仕事 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 「この症状、どの薬が効きますか？」 お客様一人ひとりの相談に乗り、最適な商品を提案するお仕事です。 ただお薬を渡すだけでなく、販売戦略や売場作りなど、あなたのアイデアを形にするチャンスも多数！ マルチなスキルが身につき、薬剤師としての市場価値を高められます。 ▼具体的なお仕事内容 ◎医薬品・サプリ等のカウンセリング販売 ◎お客様のニーズを引出すヒアリング ◎データに基づく売場プロデュース・戦略立案 ◎販促企画の立案・実行 ◎WEB注文の対応 など ※レジ応援等、チームで協力する業務もあります！ 「今の環境を変えたい」「自分の薬剤師としての価値をもっと認めてほしい」 そう思っている方は、ぜひ新しく綺麗なお店で一緒にスタートしましょう！ ご応募をお待ちしております！ 少しでも気になった方は是非ご応募下さい！

未経験歓迎│会話を大切にする仕事│新卒・第二新卒も歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ―― 京梅干しの魅力を伝える接客スタッフ ―― 私たちが大切にしているのは、 「いらっしゃいませ」から始まる お客様との会話です。 どんな味がお好きですか？ 甘め、酸っぱめ、どちらがお好みですか？ そのようなやり取りの中で、 その方にお好みに合う一粒を一緒に見つけていく。 それが、おうすの里の接客です。 「去年あなたに接客してもらって」 「また会いに来ました」 そんな言葉をいただくこともあります。 商品だけではなく、 接客そのものが記憶に残る。 それは、この仕事の何よりの喜びです。 ■ 梅は、20種類以上 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店頭に並ぶ梅干しは、20種類以上あります。 まったく塩分を感じさせないフルーティーな梅 程よい酸味の梅。 はちみつ漬けの梅。 昔ながらのすっぱい梅など。 試食をしながらどれにしようかと悩まれた末、 「おいしい！」と納得してお買い上げいただいた時の嬉しさは 何ものにも変えられません。 ■ 一粒一粒、宝石のように ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 城陽の本社工場では、 梅干しを宝石のように扱っています。 機械に任せきりにせず、人の手で、丁寧に。 時間をかけて育った梅に感謝し、 召し上がる方の健康を願いながら、 一粒一粒に想いを込めています。 その想いを最後にお届けするのが私たちの役目です。 ■ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・店頭でのお客様対応、電話応対 ・梅干しのご提案、試食のご案内 ・レジ対応 ・商品補充、陳列、在庫管理 ・贈答品のご相談対応 ◎未経験歓迎 ◎先輩が隣で丁寧にお教えします ■ 私たちの梅干しづくり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新商品を考えるとき、 私たちはまず「名前」から決めます。 梅干しは一見、どれも同じに見えるかもしれませんが、 大きさ、色合い、しわの寄り方、やわらかさ、しっとり感。 一粒一粒に個性があります。 その個性を見極めながら、 イメージに合う味を作り、 最後にパッケージへと想いをのせていきます。 「母なる梅」は、 母が漬けてくれた昔懐かしい梅干しを思い出しながら。 「恋した梅」は、 淡い乙女心のように、やさしく甘酸っぱい味わいを。 「和尚さんのかくし梅」は、 こっそり隠してひとり占めしたくなるようなハチミツ漬けに。 名前に込めた想いが、 味を変え、表情を変え、 一粒の梅干しに命を吹き込む。 これこそが、私たちの梅干しづくりの 最大の魅力です。

駅直結便利◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ＼400年の歴史を持つ「京の台所」錦市場に本店を構える漬物店での接客・販売／ 京漬物の老舗〈桝俉〉ＪＲ京都伊勢丹店・地下１階食品フロアでの勤務です♪ ✅接客対応 ✅レジ対応 ✅商品の陳列・ディスプレイ ✅進物受付/出荷作業 ✅在庫管理 ✅発注業務 ✅商品企画 など 扱うのは、「京ブランド食品」にも認定されている伝統の京漬物や、 サラダ感覚で食べられる創作漬物など。 季節ごとに旬の野菜を使った商品が並ぶため、四季を感じながら楽しく働けます。 まずは簡単なレジや袋詰め、商品の陳列からスタートし、少しずつお漬物の種類を覚えていってくださいね！ お客様へ「いらっしゃいませ」と笑顔でお声がけすることからスタート。 当社が大切にしているのは「会社を大きくすることより、一人でも多くのお客様に喜んでいただくこと」です。 商品の試食をしていただき、旬のお漬物の魅力をお伝えし、お客様に「来てよかった」「また行こう」と思っていただけるような心温まる接客を心掛けてください。 創業100周年に向けて、古き良き伝統を守りながら、共に成長し、 新たな未来を築いていけるスタッフを募集しています！ ▷当社公式HP・X（旧Twitter）・Instagram・Facebookもぜひご覧ください！

未経験大歓迎✨朝はゆっくり11時スタート✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、コンビニ販売/フロアスタッフ、薬局/ドラッグストア販売/フロアスタッフ こ┃こ┃が┃Ｐ┃Ｏ┃Ⅰ┃Ｎ┃Ｔ┃★┃ ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ ⭐駅チカ「京都河原町駅」徒歩3分の好立地 ⭐販売未経験OK◎お酒好き大歓迎！ ✦………………………………………………✦ ✅お任せするお仕事は… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ なかなか手に入らない希少な 年代物のお酒を数多く取り揃えた当店で、 買取業務・販売業務をお任せします！ 「ヴィンテージストック」という店名の通り 世界中のコレクターの方から 譲り受けたヴィンテージ商品を中心に 販売を行っています。 また、お客様が持ち込みされた 商品の買取り業務もお任せいたします。 まずは先輩社員のサポートをしながら業務を覚えていただければと思います。 その後ご希望があればご相談させていただきます。 ⭐未経験スタート大歓迎❕ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 英会話に自信がなくても大丈夫です！ 笑顔で接することができればOKです！ お仕事の流れなどは先輩スタッフが 丁寧に教えるのでご安心ください◎ ウイスキーや日本酒、ワインが好きな方、 詳しい方にはきっと楽しくお仕事できますよ♪ ★。゜・。。。・゜゜゜・。。。・゜。☆ 木の温もりを感じられる落ち着いた空間で ぜひ一緒にお仕事しませんか？ ★。゜・。。。・゜゜゜・。。。・゜。☆

上質なレザーグッズ／革小物アクセサリー／大丸京都／1月入社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店舗/ディスプレーデザイナー/VMD、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 今期トレンドの革小物 ボストンバックに好きなチャームをつけて 気分を上げる 自分らしいオシャレをする そんなお手伝いをしませんか ＼店長募集／ アパレル経験必須 ＼スタッフ同時募集中／ アパレル未経験の方はこちら □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 【オススメポイント多数】 ✨憧れブランドで働く ✨これまでのアパレル経験を活かしたい ✨他ブランドへキャリアチェンジ ✨店長職へのキャリアアップ ✨レイアウトやVMD、店舗づくりが学べる ✨マネジメントスキルをつける □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・売上管理 ・在庫管理 ・スタッフ教育 ・シフト作成と勤怠管理 ・社内会議への参加 店舗管理全般をお願いします。 ブランドサイトもご覧ください。 https://www.mulberry.com/jp/ 【ブランドの特徴】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マルベリー（Mulberry）は、1971年にイギリスのサマセット州で設立されたラグジュアリーブランド。 ブランドは、上質なレザーグッズを展開し、特にバッグやアクセサリーが人気です。 マルベリーは、耐久性の高い革製品を提供し、英国の伝統と現代的なデザインを融合させたライフスタイルブランドとして知られています。 ブランドのアイコニックなバッグには「Alexa」や「Bayswater」があり、特に「Alexa」は編み込みデザインが特徴です。 マルベリーは、スカーレット・ヨハンソンやケイト・ハドソンなどのセレブにも支持されています 【当社について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東証プライム上場企業 「クリーク・アンド・リバー社」のグループ企業として、店舗運営を中心とする幅広い人材サービスを展開しているインター・ベル。 特にアパレル業界に大きく特化しており、有名ファッションブランドからそのノウハウを高く評価されています。 こちらの求人は代行店舗での勤務となります。 詳しくは下記当社HPをご覧ください。 https://interbelle.co.jp/

未経験OK/SNSで魅力を発信/完全週休2日/残業10h以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 世の中には、ブランドの知名度がなく 良いものでも埋もれてしまう製品があります まだ知られていない 「価値ある良いモノ」を 世の中に広めていただくお仕事です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【この求人の特徴は】 ✬未経験でもチャレンジOK ✬賞与年2回支給で頑張りをしっかり還元 ✬平均残業10h以下・完全週休2日制など 従業員が安心して活躍できる環境を用意 【プリンシプルの特徴は】 ✬全国16店舗を展開する安定した成長企業 ✬新店舗続々OPEN！上層ポジション多数 ✬日本の職人が手掛ける上質な革製品を販売 ✬異業種出身者が70パーセント以上 【プリンシプルで働く魅力】 ✬平均年齢28歳の風通しの良い組織 ✬服装が自由で自分らしく働ける環境 ✬熱意・想いのある先輩と働ける環境 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【お任せするお仕事】 私たちの製品はまだ広く知られていません。 だからこそ、その魅力をしっかり伝え、 ブランドを育てていくことが、 私たちにとって大切な役割です。 ＜具体的には＞ ・お客様へ製品のストーリーと 価値の発信（接客・提案） ・レジ対応、在庫管理などの基本業務 ・SNS(Instagram、YouTube等)を活用した 情報発信やマーケティング 「良いモノを伝える仕事に挑戦したい」 「ゼロからのスタートでも、 想いを原動力にして成長していきたい」 当社でその想いを実現することができます。 【商品について】 店舗でのお取扱い商品の約2割が自社商品、 8割がセレクト商品です。 大切にしているのは「職人さんが こだわりを持って手作りしている 品質の高い商品であること」です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【裁量をもって働ける自由な環境】 当社では、会社の想いや目指す方向性を 理解し、その上で下す決断であれば、 現場の裁量は大きく任されています。 言われたことをただこなすのではなく、 あなたの熱意とアイデアで店舗を 創っていってください。 【透明性のある評価＆チームプレー】 評価制度のロジックは全従業員に公開し 個人ノルマは一切ありません。 「店舗の目標達成率」が賞与に 直接反映されるため、一人で数字を 追うプレッシャーはありません。 チームで頑張った分が、しっかりと 還元される透明性の高さが自慢です！ 職人さんも働くスタッフもみんなが潤う。 豊かなサイクルを一緒に創りませんか？ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【株式会社プリンシプルについて】 株式会社プリンシプルでは、 革小物・鞄のセレクトショップ 「フリースピリッツ」を多数展開。 現在、横浜・東京エリアを中心に わずかな期間で10店舗をオープン！ ※2026年4月現在：全国16店舗を運営中 さらに今後3年間で、関東を中心に 10店舗以上の新規出店を計画しています。 会社の成長スピードが速いからこそ、 新しいポジションも次々と誕生中。 私たちは「プリンシプル(信念)」を持ち、 世の中へ豊かな価値を届けています。 特定の地域に限らず、今後も全国各地に 新しい店舗が続々と誕生する予定です。 変化と成長の真っ只中にある環境で、 一緒に次のステージへ進みませんか？ 【もっと当社を知りたい方へ】 応募の前に、私たちのことを もっと知っていただけたら嬉しいです。 一緒に働く仲間や仕事内容は 「株式会社プリンシプル」で検索 → 先輩社員の紹介や、 私たちの想いを掲載しています ( https://www.free-principle.jp/ ） お店や商品の雰囲気は Instagram・YouTubeで 「フリースピリッツ」と検索 → 職人さんがこだわってつくる革製品や 店舗の様子をご覧いただけます 「この商品を自分の言葉で届けてみたい」 そう感じていただけたら、 ぜひ気軽にご応募ください！

20・30代活躍/会社〜月1万積立/5連休有/多様なキャリア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ 「現場の経験」を、一生モノの「企画力」へ変える 単なる「販売」で終わらせない。 現場で磨くのは、人を動かすマネジメント力と、市場を読むマーケティング視点。 その経験を武器に、将来は本部企画、バイヤー、農業法人経営など、 多彩な道が拓けます。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《描けるキャリアは無限大》 ✬レジ業務なし！百貨店顧客に相応しい「提案型接客」と「売場演出」に特化 ✬自社農場研修で、単なる知識ではない「一次産業のリアル」を習得 ✬まずは2−3年でサブリーダーを目標に ✬その後、企画職・バイヤー・商品開発・農場管理など、多彩な転換実績 ✬選抜プロジェクトを通じ、年次に関わらず経営層へ企画提案が可能 《店舗スタッフでも働きやすさ⚪》 ✬毎年5連休可能！リフレッシュ休暇あり ✬有給休暇（平均有給取得日数8.3日 ※2024年度） ✬残業時間は15〜20時間程度（繁忙期は30時間以上） ※もちろん残業代は全額支給 《独自の資産形成サポート》 ✬確定拠出年金：会社から毎月1万円を別途支給 ✬現役のプロの証券マンによる「個別相談」で、仕事も将来も盤石に ✥─────────────────✥ ✬【具体的な業務内容】 ・百貨店顧客のニーズに応える、ストーリーを添えた対面接客 ・数値データと「旬」を掛け合わせた仕入れ・在庫の最適化 ・社内プロジェクト（採用・商品開発等）への参画 ・レジ打ちなし。商品の魅力を引き出す「空間プロデュース」 ✬【研修・教育体制】 ・階層別選抜研修：次世代の経営層・企画職を育てる特別プログラム ・自社農場研修：実際に土に触れ、作物の命を知る ・資産形成相談：将来の不安を払拭し、攻めのキャリアを後押し ✬【顧客・接客スタイル】 向き合うのは、本物の価値を求める百貨店顧客。 贈答用の熨斗（のし）や季節の挨拶など、 日本文化の機微を捉えた「一流のおもてなし」を実践。 価格ではなく「信頼」で売る、プロとしての誇りを持てる環境 ＼ 八百一で働くリアル、教えます！ ／ 公式Instagramにて、社員インタビュー動画を公開中 「自分が成長できる場所」——最前線で活躍する社員の想いをぜひご覧ください。 動画の視聴はこちらのURLから！ https://www.instagram.com/p/DaSLUldRHdS/ （Instagram内で「八百一 採用」と検索してもご覧いただけます） 募集要項は下記に記載しております。 選考をご希望の方は、詳細をご確認のうえ、こちらから改めてご応募をお願いいたします！ ▍スタッフの努力はしっかり見ています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタッフの頑張りは、インセンティブや 昇給、昇進で還元します！ ノルマやペナルティなどなし◎ 売上だけを重視する評価は行いません。 ✅仕事を進めるうえでのロス率削減 ✅所属メンバーについての時間管理 ✅お客様の役に立てるお店作りの実績 など 各々に寄り添った評価をし、 「得意」や「個性」を大切に考えています！ ▍店舗でのキャリアステップについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗販売スタッフのキャリアは、 ◎メンバー ↓ ◎発注担当者（役割） ↓ ◎サブリーダー ↓ ◎リーダー ↓ ◎サブマネージャー ↓ ◎マネージャー という流れでステップアップします。 ※「発注担当者」は役職ではなく、 業務上の役割です。 役職手当は サブリーダーから支給され、 目安は以下の通りです。 ◆サブリーダー：20,000円～30,000円 ◆リーダー：50,000円～60,000円 ◆サブマネージャー以上：60,000円以上 ＜希望や適性により以下の部門にジョブチェンジも可能＞ 【クック1／2】 ∟「蒸す・焼く・茹でる」などの 半調理野菜の販売 【やおいちのおかず】 ∟旬の野菜を活かしたおかずの販売 ✬【キャリアパス：現場から「その先」へ】 まずは現場の店舗で「本物の商品」と「一流の接客」を習得。 数年後はサブリーダーやリーダーとして組織運営を学び、 適性や希望に応じて以下の道へ進めます 【バイヤー】 全国の産地を開拓し、まだ見ぬ美味を買い付ける 【事業企画】 新店舗のプロデュースや、食×農の新サービスを立案 【商品開発】 自社農場の素材を活かした、惣菜や加工品のデザイン 【管理部門】 人事、教育、財務など、100年企業を支える根幹へ

未経験から店舗運営に挑戦し成長できるチャンスです！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） 当社は、業務用食品専門商社です！ 学校給食・保育園・福祉施設・飲食店など、 地域の“食”を支える事業を展開し、 豊富な品揃え・迅速な対応・ 地域密着のサービスを強みに、 多くのお客様から信頼をいただいています。 飲食店の「困った」に寄り添い、 必要な食材を必要なタイミングで届ける 安定した経営基盤があり、 若手社員の育成にも力を入れているため、 未経験からでも長く働きながら キャリアを築ける環境です！ ◆この仕事の魅力◆ ・飲食店を支える“やりがい”のある仕事 ・食品の知識が自然と身につく ・お客様との距離が近く、感謝される場面が多い ・安定した企業で長期的にキャリアを築ける ・若手が活躍しやすい環境 ・店舗運営の幅広いスキルが身につく ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ◆仕事内容 今回募集するのは 業務用食品を扱う店舗で、 接客・品出し・売り場づくり などを担当します！ まずは簡単な作業からスタートし、 徐々に店舗運営全体を学べます◎ 【主な業務内容】 ■レジ業務 ■品出し・売り場づくり ■バックヤード作業 ■接客・ご案内 など 未経験の方でも先輩が 丁寧に教えるので安心して覚えられます！ まずはお気軽にご応募ください！

30代40代のスタッフ活躍中！社割あり！シフト制のお休み！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、バリスタ、飲食調理スタッフ *-✧༚⁺˳女性歓迎求人✧༚⁺˳-* 当社女性職員の比率が4割以下と少ないため ポジティブアクションを適用！ - ＼\『イノダコーヒ』で*キッチンスタッフ*を募集中/／ 主婦(夫)の方からミドル世代まで活躍中 オススメPOINTはココ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎珈琲職人のプロを目指せる＞ ◎屋内原則禁煙 ◎社割ありで商品をお安く購入可能！ ◎充実した福利厚生をご用意 *【仕事内容】* 珈琲のドリップ作業から調理業務まで 幅広い業務をお任せいたします！ ー具体的な内容ー ・調理 ・食材の下ごしらえ ・お料理の盛り付け ・コーヒー作成（ネルドリップ） ・ドリンク作成 ・カウンターでのオーダー提供 など

未経験OK！/駅チカ便利◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ＼400年の歴史を持つ「京の台所」錦市場での接客・販売／ 京漬物の老舗〈桝俉〉本店での勤務です♪ ＜仕事内容＞ ✅接客対応 ✅レジ対応 ✅試食販売 ✅商品の陳列・ディスプレイ ✅進物受付/出荷作業 ✅在庫管理 ✅発注業務 など 扱うのは、「京ブランド食品」にも認定されている伝統の京漬物や、 サラダ感覚で食べられる創作漬物など。 季節ごとに旬の野菜を使った商品が並ぶため、四季を感じながら楽しく働けます。 まずは簡単なレジや袋詰め、商品の陳列からスタートし、少しずつお漬物の種類を覚えていってくださいね！ お客様へ「いらっしゃいませ」と笑顔でお声がけすることからスタート。 当社が大切にしているのは「会社を大きくすることより、一人でも多くのお客様に喜んでいただくこと」です。 商品の試食をしていただき、旬のお漬物の魅力をお伝えし、お客様に「来てよかった」「また行こう」と思っていただけるような心温まる接客を心掛けてください。 創業100年に向けて、古き良き伝統を守りながら、共に成長し、 新たな未来を築いていけるスタッフを募集しています！ ▷当社公式HP・X（旧Twitter）・Instagram・Facebookもぜひご覧ください！

化粧品店でコスメ販売／英語が活かせる／年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ 京都・祇園の街並みに佇む、八坂の塔を望む路面店。1階にはコスメを試せるコンセプト空間、2階には花のお茶を楽しめるカフェを併設した、株式会社佐々木商店の直営店です。 ■カフェ接客とコスメ販売を担当 同じスタッフが、併設カフェでの接客と、マニキュア・口紅の販売の両方を担当します。カフェではお客様がくつろげるよう丁寧に接客し、コスメ販売ではお客様と対話しながら色選びをお手伝いします。お客様一組ひと組に時間をかけて向き合う接客スタイルです。 ■仕事内容 ・マニキュアと口紅の販売 ・併設カフェでの接客業務 ・英語での接客対応 ご来店客の8割は海外からのお客様です。英語で商品の魅力をお伝えします。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・働き方データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 勤務時間｜シフト制 実働7時間：10:00〜18:00、休憩45分 実働8時間：9:00〜18:00、休憩45分と15分の計2回 残業時間｜月平均20時間以内 休日休暇｜年間休日120日／月曜日定休（祝日除く） 社内特典｜マニキュアと口紅の社割あり ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 月曜日が定休日のため、混雑を避けたお出かけや役所の手続きなど、平日の予定も立てやすい環境です。年間休日は120日。京都の店舗での仕事とプライベートを両立できます。

月給35万✨インセン◎オープニングのため幹部も目指しやすい✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、仕入/バイヤー、買取査定 ✅インセンティブで高収入も可能です！ ✅頑張り次第で月収100万円以上も目指せる！ ✅平均月収130万円以上の実績あり！✨ ✅土日祝休みでプライベートの時間も◎ ✅10時始業＆18時終業で無理なく勤務♬ ✅本部の専門スタッフによる査定サポートあり！ ✅研修期間は先輩スタッフが同行するので安心！ ✅幹部登用制度あり！キャリアアップ可 ✅京都・滋賀・大阪・奈良などの催事場勤務！ ✅現場への直行直帰OK！ ━━━━━━━ ✨仕事内容✨ ━━━━━━━ 京都・滋賀・大阪・奈良などの エリアにあるスーパーや 商業施設などの催事場で、 ブランド品や貴金属などの 買取・接客業務をお任せします！ 【具体的には】 ■ご来店されたお客様へのお声がけ ■貴金属・時計・ブランド品などの査定補助 ■買取に関するご案内・ご相談への対応 ■本部スタッフへの写真送信・査定確認 ■データ入力・伝票作成・商品梱包 商品の査定金額は スマホで写真を撮影して 本部の専門スタッフに確認できます。 入社後は商品知識や接客マナー、 お客様へのお声がけのコツなど、 基本から丁寧にお教えします。 先輩スタッフのサポートもあるので、 未経験の方も安心してスタート！ ━━━━━━━━━━━━━ ✨インセンティブで稼げる✨ ━━━━━━━━━━━━━ 「今よりもっと収入を増やしたい」 「頑張った分だけ評価されたい」 そんな想いをお持ちの方にピッタリ！ 日々の成果に応じた インセンティブ制度もご用意！ 自分の頑張りが 収入として還元されるため、 モチベーション高く働ける環境です。 月給100万円も 目指せる給与体系だからこそ、 将来を見据えて稼ぎたい方にもオススメ！ ━━━━━━━━━━━━━━ ✨本部連携の査定体制で安心✨ ━━━━━━━━━━━━━━ 「買取の仕事って専門知識が必要そう…」 そんな不安をお持ちの方もご安心ください！ 当社では、本部の専門スタッフと 連携して査定を進める 体制を整えています。 【査定の流れ】 ①商品の確認・撮影 お客様からお預かりした 商品の状態を確認し、 スマホで撮影します。 ②写真を本部へ送信 撮影した写真を本部へ送信！ 査定は専門スタッフが担当します。 ③査定金額をご案内 本部から届いた買取金額を お客様へお伝えします。 専門的な査定業務を一人で 抱え込む必要はありません◎ 商品知識や査定のポイントも、 仕事を通じて少しずつ 覚えていける環境です！ ━━━━━━━━━━━━━ ✨土日祝休み＆18時退勤✨ ━━━━━━━━━━━━━ 「収入は増やしたいけど休みも大切！」 「仕事終わりの時間も充実させたい！」 そんな希望も 叶えやすい勤務スタイルです！ 勤務時間は10:00～18:00。 朝は少しゆっくりスタートでき、 残業もないため仕事終わりの 予定も立てやすいのが魅力です。 さらに、土日祝休みなので、 家族や友人との時間、 趣味や旅行なども楽しめます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ✨将来の幹部候補も目指せる✨ ━━━━━━━━━━━━━━ 入社時点でブランド品や 貴金属の知識は必要ありません！ 充実した研修制度があり、 商品知識や接客の基本から 少しずつ身につけられます。 また、査定金額は本部の 専門スタッフに確認できるため、 最初から難しい判断を 一人で任される心配はナシ！ さらに、当社には幹部登用制度もあり 経験を積んだ先には キャリアアップのチャンスもあります！ ════ 働き方について ═════ 業務委託として働く 選択肢もご用意しています！ あなたの希望に合った働き方を、 ぜひお気軽にご相談ください！ ═════════════════

◆日曜固定休◆連休取得可◆月給23.5万～＋賞与年2回◆残業月10h◆駅近◆一生モノの鑑定眼

募集要項 職種 エルメス・シャネルのEC運営＆販売スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 店舗での販売業務を中心にお任せします。 具体的には、 ・商品の接客販売（ノルマなし） ・商品の陳列、ディスプレイ作業 ・電話応対 ・ネットショップの受注 ・商品登録（簡単なPC作業） ・ブログやSNSなどを活用した販売促進 ・在庫管理 など 商品知識は入社後に丁寧にお教えしますので 未経験の方もご安心ください。 ブランドや商品の知識が深まり、真贋を見極める 目も自然と鍛えられていきますよ。 【1日の流れ】 9:40…出社 9:40～10:00 … 清掃 10:00～10:30…朝礼とミーティング 10:30 … 営業開始 10:30～13:00…受注作業や商品の品出し 13:00～14:00…休憩 14:00～16:00…ご来店いただいたお客様への接客やメール等の返信 16:00～17:00…ネットショップへ商品の出品作業 17:00～19:00…発送業務や売り上げの集計 19:00 … 業務終了 ＼こんな方におすすすめです／ ・ハイブランドやファッションが好き ・コミュニケーション力を活かしたい ・チームで協力するのが得意 ・人と話すのが好き

産休・育休取得実績・復帰実績あり│残業ほぼなし│未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ブライダルスタッフ、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ●130以上のブランドから最適な提案が可能 ●未経験OK＊充実の研修制度・教育体制 ●月給24万円～（報奨金制度で＋αあり） ●販売ノルマなし／商品買い取り等もなし ●完全予約制＊1～3組のお客様に丁寧に対応 ●産休・育休取得実績＆復帰実績多数あり ●販売スタッフからのキャリアパス多数あり ●月9日休みでプライベートも充実◎ ●固定時間シフト制（11時～20時） ●残業ほぼなし ････････････････････････････････････････ ブライダルジュエリー専門店 garden ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当店は、結婚指輪・婚約指輪を 専門に扱うブライダルジュエリー セレクトショップです。 130以上のブランドの取り扱いがあり、 その規模は関西最大級。 だからこそ、お客様にピッタリの一品を 自らの手で提案できる環境です。 ＊セミオーダーやデザイン提案も可能 積極的に新しい業態に挑戦中 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2025年11月28日、garden心斎橋店が リニューアルオープン！心斎橋店には 小さな式場を併設予定。指輪の販売だけで なく、フォトウエディングや プロポーズプランの提案など、 ブライダル全体をサポートする サービスを展開。販売を軸にしながら、 ウエディングプランナーのような 幅広い提案ができるのが魅力です。 ブライダルに関わる全行程に携わることも 可能◎ブライダルジュエリーから裾野を 広げて多様に展開中！ ▼ 「新しいことにどんどん挑戦したい！」 「ブライダル業界に興味がある」 「提案力を培いたい」 そんなあなたにピッタリ◎ ････････････････････････････････････････ お任せするお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜具体的には＞ ・ご来店されたカップル・お客様への ヒアリング・コーディネート提案 ・ブランドごとの商品のご案内 ・ご成約後のアフターフォロー （サイズ調整やメンテナンスのご案内など） ＜業務量の目安＞ 完全予約制で、1日1〜3組のお客様を ゆっくりとお迎えするスタイル。 予約後の来店が多く、急な来店対応は ほぼありません。 未経験からでも安心の研修制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 貴金属の取り扱いから、歴史まで多岐に 渡る座学研修を完備しています。 しっかりとした知識を装着できるからこそ 接客や提案にも自信を持って取り組めます。 また、毎年ではありませんが、海外研修も あり、視野を広げることも可能◎ 更には、課外研修などで他社さんで 学ぶ機会も。 成長できる環境が整っています。 ････････････････････････････････････････ 婚約・結婚後も長くお付き合い頂ける ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ gardenの系列店、グレースフジミでは、 指輪やネックレス、ピアスなどの取り扱いも あり、記念日などの贈答品としても ご利用いただいています。 gardenで婚約指輪・結婚指輪を… 結婚記念日にはグレースフジミで贈り物を… など、カップル・ご夫婦の節目に寄り添える 特別感のあるお仕事です。 うれしい社員割引あり ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員割引でお気に入りのジュエリーを 購入できるので、身につけるものから 自信を持てる自分になれます。 ご家族へのプレゼントにも利用OK ※買い取り等の強制的なものではありません キャリアの選択肢も豊富 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 販売スタッフとして経験を積んだ後は、 商品企画・デザイン・広報・国内外 ブランドの仕入れなど、多彩な道へ ステップアップが可能です。入社後は 定期面談で「どんな自分になりたいか」 を一緒に考え、希望に応じた キャリアプランを描いていきます。 あなたの“なりたい未来”を、会社 全体でサポートします。 産休・育休の利用実績が豊富 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、産休・育休の制度がしっかり 整っており、多くの社員が安心して ライフイベントを迎えています。 現在も3名が産休を取得中で、 復帰実績も多数◎ママさんスタッフや 女性管理職も活躍中です。

書類選考無し｜未経験OK｜上場企業｜公休9日×32万～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＼この求人3つのポイント／ ✅️月9日休み。自分の時間もしっかり確保 シフトは社員の休日を先に決め、仕事とプライベートの両立を支えています。 ✅️SV昇格（一般社員から5段階昇格）まで平均2.5年。次の役職を目指せる 出店に伴い、新しいポジションが生まれています。SVになった社員の、入社から昇格までの期間は平均2.5年です。 ✅️東証プライム上場グループ。将来を描ける経営基盤 サンマルクホールディングスのグループ会社として、成長への挑戦と、長く働ける環境づくりを進めています。 休みも、昇格も、将来も。自分に合う会社がいい。そんな次のステージを探している方に、知っていただきたい会社です。 会社紹介： 株式会社京都勝牛は、関西・関東を中心に京都勝牛、NICK STOCK等のカフェ業態を中心に現在70店舗を展開している創業20年目の飲食チェーン企業です。 老舗過ぎず、かといってベンチャーでもない、安定・安心で昇進への挑戦が無理なくできるバランス型企業です。 《こんな理由から募集します》 現在、高い定着率、社員紹介などで既存店 の人員は充足していますが、26年中に 京阪エリアで7店舗を新規オープン予定。 そのため、出店に合わせスタッフ・店長候補 の採用を強化することにいたしました。 今回の募集店舗： 「 京都ハンバーグ食堂 コネル」 京都ハンバーグ食堂 Connel（コネル）は、手ごねハンバーグをおしゃれな空間で楽しめる専門店です。豊富なソースやトッピングを組み合わせ、多彩なハンバーグを提供しています。店内は、京都らしい伝統を感じさせながらも、清潔感のあるスタイリッシュなカフェのような空間。おしゃれで落ち着いた環境で働けることも魅力です。だからちょっと「新感覚」なんです! 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨“飲食の基礎＋応用”をしっかり身につけられる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・お客様のお出迎え、ご案内 ・オーダーテイク ・料理やドリンクの提供 ・会計業務 など、ホールでの接客業務を担当いただきます。 入社後は、お客様のご案内や料理の提供など、基本的な業務から段階的に習得。店舗業務はマニュアル化・標準化されているため、飲食未経験の方や久しぶりに仕事へ復帰する方でも、無理なく仕事を始められます。 飲食経験のある方は、基本業務を短期間で習得し、スタッフ教育やサービス改善、売上向上に向けた企画など、店長に近い仕事へ早期に挑戦することも可能です。 （最短、入社後半年で店長へ） 外部の人材育成研修でスキルアップでき、マネジメントについても段階的に学べる環境です。 ・ただ毎日をこなすだけの飲食から抜け出したい ・もう一段階、成長したい ・自分のペースで店長やSVも目指したい そんな方にはピッタリ。 実際に、 ・入社3ヵ月で店長 ・新店立ち上げ参加 ・教育担当への挑戦 など、 年齢や社歴に関係なくチャンスがあります。 【アピールポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨「飲食は好き。でも無理なく続けたい」 そんな方へ。✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 飲食業界で働いたことがある方の中には、 ・自分の時間が取れない ・業務負担が大きい など、そんな環境を経験してきたと思います。 サンマルクホールディングス・グループでは、 “飲食を長く続けられる環境づくり” を本気で進めています。 ■ 月9日休み／年間108日公休 ■ 有給は入社時付与 ■ リフレッシュ休暇制度あり ■ シフトは社員の休日を先に決定 ■ みなし残業30時間設計 「気合いと根性」ではなく、 “仕組みで人を育てる”会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨自己流に頼らない。“育つ仕組み”が整っています✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 店長を目指す方には、外部研修×階層別教育制度を導入。 ・若手アルバイトのモチベーション管理 ・Z世代とのコミュニケーション ・今の時代のマネジメント などを体系的に学び直せます。 また、入社後2週間は教育基幹店での座学・OJT研修を実施。 「配属されて、アルバイトに仕事の進め方を聞かないといけない」 なんて店長候補としてお迎えする方に肩身狭い思いをさせる ことはありません。

履歴書のみ★接客経験を活かす★「安心・安定」の職場環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ドレスコーディネーター、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 創業50年以上の歴史を誇る！ フォーマル業界のリーディングカンパニー、 《株式会社東京ソワール》 自己資本比率75.3％の盤石な経営基盤のもと、 人生の節目を彩る最高品質の フォーマルウェアを提供しています。 今回募集する販売スタッフ(店長候補)は、 単なる接客販売ではありません。 お客様の心に寄り添い、 信頼を築く「コンシェルジュ」として、 あなたのこれまでの接客経験を 最大限に活かしながら、 新たなキャリアを切り拓く舞台です。 ＼＼面接でよく聞く！／／ 先輩スタッフが【東京ソワール】への入社を決めた「3つの決め手」 面接に来られる40代・50代の経験者の方から、 特に「ここが入社の決め手になった」と 選ばれているポイントをご紹介します。 ✨【決め手1】数字のノルマに追われず、「目の前のお客様」に100%集中できるから 「前職では毎月の個人ノルマや、売れ筋商品の押し売りに心が疲れてしまって…」 という方が多くいらっしゃいます。 東京ソワールでは個人ノルマを一切設けていません。 店舗全体の目標をチームで追いかけるスタイルのため、 スタッフ同士でギスギスすることなく、 お客様一人ひとりのお悩みにどこまでも誠実に寄り添う 「本来の楽しい接客」を取り戻せます。 ✨【決め手2】年齢を重ねたこと（人生経験）が、最大の「武器」になるから 若者向けブランドとは違い、 フォーマルウェアを買いに来られるお客様は30代〜50代以降が中心。 結婚式、お葬式、お子様の学校行事など、 人生の大切なシーンを控えています。 だからこそ、ご自身もライフイベントを経験してきた40代・50代の 「大人の気遣い」や「共感力」が、 お客様にとっての一番の安心感に繋がります。 年齢を重ねることがキャリアのマイナスにならず、 むしろプロとしての信頼の証になる環境です。 ✨【決め手3】「最後の転職」にふさわしい、圧倒的な会社の安定性 年齢的に「これが最後の転職にしたい。 だからこそ、絶対に倒産や撤退の不安がない会社を選びたい」という声も多く聞かれます。 当社は創業50年超、フォーマル業界のトップシェアを誇り、 自己資本比率は75.3％と財務体制も非常に強固です。 落ち着いた環境で、残業も月10時間以下。 無理なく、誇りを持って定年まで長く働ける基盤が整っています。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人のメリット》 ✅安定の収入 基本給＋店舗目標達成に応じたインセンティブ支給。 ✅抜群のワークライフバランス 残業は月平均10時間以下（平均5〜10時間程度）で原則定時退社を推奨。 ✅抜群の定着率 30代〜50代がスタッフの53％を占め、勤続5年以上のメンバーが63％。 ✅嬉しい社員割引 自社の高品質フォーマルウェアが「50％OFF」で購入可能です。 ※ブランド・アイテムによって割引率が異なります。 《あえて伝えるデメリット》 ✅覚える知識は多めです 冠婚葬祭のしきたりやマナー、 フォーマル特有の専門知識が必要です。 ただし、6ヶ月間の試用期間 （現場で“困ったこと”をみんなで紐解くアットホームな研修です） があるので、一歩ずつ安心して学べます。 ✅土日祝を含めたシフト制です 店舗の営業時間に応じるため固定休ではありませんが、 スタッフ間で協力し合い、希望休や学校行事などは柔軟に考慮しています。 【仕事内容詳細】 【仕事概要】 フォーマルウェア（レディーススーツ・アンサンブル・ドレス等）の接客販売 お客様のライフシーンに合わせたコーディネート提案 ディスプレイの変更、商品の整理・在庫管理 店舗運営のサポート業務（レジ操作・売上入力など） 【お仕事の流れ】 ＜ご来店・お声がけ＞ 結婚式や葬儀、学校行事など、 どんなシーンで着用されるかを伺います。 ＜丁寧なヒアリング＞ お客様の「立場」や「お悩み」に耳を傾け、 ふさわしい「装い」を一緒に考えます。 ＜ご提案・ご試着＞ サイズ調整や、小物（バッグやアクセサリー） を含めたトータル提案を行います。 ＜お見送り＞ 「あなたに選んでもらえて良かった」と言っていただける瞬間が最大のやりがいです。 【働く環境】 1日に対応するお客様は数組から10組程度。 一人ひとりのお客様と平均30分〜1時間ほど、 時間をかけてじっくり接客を行います。 お店には最新の在庫管理システムやタブレット、 分かりやすい社内マニュアルが完備されているため、 スムーズに業務を覚えられます。 【人生経験を活かして、豊かなキャリアを再定義しませんか？】 結婚、出産、育児といった様々なライフイベントを経験してきたあなただからこそ、 お客様の人生の節目に心から寄り添うことができます。 40代・50代という年齢は、 フォーマルという繊細な分野において最大の武器（気遣いと共感力）になります。 ノルマに追い立てられる毎日はもう終わり。 盤石な経営基盤を持つ東京ソワールで、腰を据えて、 お客様から深く感謝される「一生モノのプロのスキル」を磨いていきませんか？ 将来への不安を安心に変えられる環境が、ここにあります。 ✨✨会社の雰囲気がわかる！公式特設ページのご案内✨✨ 求人原稿だけでは伝えきれない、 東京ソワールの「温かい雰囲気」や「実際の働きやすさ」を、 公式の特設サイトでたっぷり公開中！ 面接に進む前に、 ぜひ一度のぞいてみてくださいね。 【公式】東京ソワール 販売職 採用特設サイト（社内HP） https://soir-job.net/jobfind-pc/ 【公式】 エアワーク採用サイト（詳細版） https://arwrk.net/recruit/dlnm34g1lc6d9d4 ＼サイト内で公開中の注目コンテンツ！／ ・先輩スタッフアンケート ・アットホームな「入社時研修」のヒミツ ・胸が熱くなる「忘れられないお客様とのエピソード」

【丁寧な心遣いを学べます】年休120日/残業少なめ/賄い有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ ＼＼＼ ✨アピールポイント✨ ／／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐17年連続「ミシュラン二つ星」を獲得！ ⭐CMにも出演。安定したお仕事を 探されている方にオススメ！ ⭐業界では珍しい年間休日120日！ 圧倒的なワークライフバランス。 ⭐未経験から、月収25万円以上！ 経験をお持ちの方はさらに給与UPも可能！ ⭐日本の四季と伝統文化を深く学べる環境 ⭐️適性・希望により、 店舗運営に対しての企画にも携われる◎ ◆敷居が高い…？そんな心配はいりません！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「料亭」と聞くと、少し厳しい世界を イメージされるかもしれません。 でも当店のスタッフは、20〜30代を中心に、 元保育士や元アパレル店員など 異業種からスタートした人ばかり。 お辞儀の仕方や着物の着付け、 お料理の出し方などは、 入社後に先輩がひとつひとつ丁寧にお教えします。 最初から完璧なマナーを求めることはありませんので、 安心してくださいね。 ◆仕事内容◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本格京懐石の料亭にて、 ご来店されたお客様の受付やご案内、 お料理の提供をお任せします。 ✨具体的には✨ ・ご来店のお出迎え・受付 ・ご案内（上座・下座等、幹事様をサポート） ・料理提供 ご来店されるお客様は、 記念日やご旅行など、 特別な時間を過ごしに来られる方ばかり。 丁寧にお好みやご要望を伺い、 心に残るひとときをお届けしてください。 ✨日本の四季を届ける✨ 当店が何より大切にしているのは、 旬の食材と四季を表現したお料理。 「今しかできない特別な場の提供」を通じ、 日本の美しい四季とおもてなしの心を、 お客様へ丁寧にお伝えしていきます。 「学生時代に日本文化を学んでいた」 「お茶やお花、着物など和の文化が好き」 そんな方にとって、 やりがいを感じられる場所です。 もちろん、これから学びたい、 関心があるという方も社員全員で サポートさせていただきますので ご安心くださいね。 ＼＼ ✨こんな方をお待ちしています✨ ／／ ✅お客様の立場に立って行動できる方 「自分だったらこうされたら嬉しい」を 仕事に活かしていただけます。 ✅マニュアルの一歩先を考えられる方 「どうすればもっと喜んでいただけるか」 をご自身の感性で形にし、 最高の思い出作りをサポートできます。 前職は、保育士・ホテルの接客業 ・お茶の先生など、 さまざまな経歴を持った社員が活躍中◎ 「接客の楽しさはそのままに、 もっとやりがいのある職場で働きたい」 「京都の文化や伝統に興味がある」 そんな思いを持った方を歓迎します！ ＼✨驚きのワークライフバランス✨／ ✅ 年間休日120日（月8〜12日休み） ✅ 夏季・年末年始休暇もしっかり確保 「料亭は忙しくて休めないのでは？」 というイメージを良い意味で裏切ります。 オンとオフの切り替えを大切にできるので 長く腰を据えて活躍できる職場です。

未経験歓迎│会話を大切にする仕事│新卒・第二新卒も歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店舗/ディスプレーデザイナー/VMD、その他販売/フロアスタッフ ―― 京梅干しの魅力を伝える接客スタッフ ―― 私たちが大切にしているのは、 「いらっしゃいませ」から始まる お客様との会話です。 どんな味がお好きですか？ 甘め、酸っぱめ、どちらがお好みですか？ そのようなやり取りの中で、 その方にお好みに合う一粒を一緒に見つけていく。 それが、おうすの里の接客です。 「去年あなたに接客してもらって」 「また会いに来ました」 そんな言葉をいただくこともあります。 商品だけではなく、 接客そのものが記憶に残る。 それは、この仕事の何よりの喜びです。 ■ 梅は、20種類以上 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店頭に並ぶ梅干しは、20種類以上あります。 まったく塩分を感じさせないフルーティーな梅 程よい酸味の梅。 はちみつ漬けの梅。 昔ながらのすっぱい梅など。 試食をしながらどれにしようかと悩まれた末、 「おいしい！」と納得してお買い上げいただいた時の嬉しさは 何ものにも変えられません。 ■ 一粒一粒、宝石のように ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 城陽の本社工場では、 梅干しを宝石のように扱っています。 機械に任せきりにせず、人の手で、丁寧に。 時間をかけて育った梅に感謝し、 召し上がる方の健康を願いながら、 一粒一粒に想いを込めています。 その想いを最後にお届けするのが私たちの役目です。 ■ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・店頭でのお客様対応、電話応対 ・梅干しのご提案、試食のご案内 ・レジ対応 ・商品補充、陳列、在庫管理 ・贈答品のご相談対応 ◎未経験歓迎 ◎先輩が隣で丁寧にお教えします ■ 私たちの梅干しづくり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新商品を考えるとき、 私たちはまず「名前」から決めます。 梅干しは一見、どれも同じに見えるかもしれませんが、 大きさ、色合い、しわの寄り方、やわらかさ、しっとり感。 一粒一粒に個性があります。 その個性を見極めながら、 イメージに合う味を作り、 最後にパッケージへと想いをのせていきます。 「母なる梅」は、 母が漬けてくれた昔懐かしい梅干しを思い出しながら。 「恋した梅」は、 淡い乙女心のように、やさしく甘酸っぱい味わいを。 「和尚さんのかくし梅」は、 こっそり隠してひとり占めしたくなるようなハチミツ漬けに。 名前に込めた想いが、 味を変え、表情を変え、 一粒の梅干しに命を吹き込む。 これこそが、私たちの梅干しづくりの 最大の魅力です。

【10⽉新店オープン★BA募集】年間休⽇124⽇＆社割あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品販売/フロアスタッフ @cosme STORE 京都河原町オーパ店 2026年10月23日オープン☆髪色自由・ネイル可（社内規定有） お仕事について仕事内容 ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+. 『@cosme（アットコスメ）』がプロデュースする化粧品専門店【@cosme STORE】の美容部員を募集中！ ★2026年10月23日☆京都河原町オーパに@cosme STORE新店OPEN！ ★オープニングに伴い採用拡大中！ ＼ 時短☆選考実施中！1日で説明会＆選考（１dayオンライン選考）を実施|早ければその日に内定も！！／ 【開催日時：2026/12/17(木)13:00～】説明会（25分)面接（個別で20分～60分） ※面接開始時間によって終了時間が異なります ※応募時に「１day選考希望」と記載してください※ ☆説明会では会社のことやお仕事内容、キャリアアップ像などをご案内予定☆ アットコスメストアの美容部員（ビューティーアドバイザー）は「お客様と"運命コスメ"との出逢いを創る」ことがミッションです。 【具体的な業務内容】 ■接客（カウンセリング・タッチアップ・肌測定・サンプリングなど） ■POP作成やコーナー作成、商品ディスプレイなどの売場づくり（ランキングや季節コーナーなど@cosmeを軸にした売り場づくり） ■商品発注、納品・検品、在庫管理・補充、品出し・陳列 ■レジでの接客業務・売上管理 ■メーカー様との商談 ■社内研修、メーカー様研修の受講 ■その他、店舗運営業務に携わっていただきます 【お仕事の魅力は】 店内にある全アイテムの中から「お客様の希望に合うもの」を提案できます♪ お店づくりに係わるので商品選定やVMDなどもでき新しいことにチャレンジできます。 VMDやPOPなどは業務時間内で研修が受講できスキル、キャリアアップにも！ たくさんのコスメに囲まれて働ける職場です。 幅広い美容品、化粧品が置いてあるので美容の知識がたくさんつきます！ もちろん嬉しい社員割引もあります！ （店内の商品はもちろん@cosme SHOPPING・@cosme STOREで社販でお買い物できます♪） ▼ istyle retailで働くこと https://youtu.be/YEfuPHnkBrc 【京都河原町オーパ店】 新しいことがたくさん♪ 一緒に新しいお店をつくってくれる仲間を募集してます◎ @cosme STOREならではの回遊性の高い売り場づくりや、@cosmeで人気のブランドをはじめとする横断した幅広いブランド展開でお客様のもっとに応えていきます。 取り扱いブランド：コスメデコルテ、クレ・ド・ポー ボーテ、SHISEIDO、KANEBO、HERA、マック（M・A・C）、＆be、ウォンジョンヨなど

「店長になる日」を自分で決められる会社です。～多種多様なキャリアプランを選べます～職務経験不問◎

募集要項 職種 総合職/一般職（農産物直売所スタッフ） 雇用形態 正社員 仕事内容 農産物直売所スタッフ業務 全国の農家さんから入荷した新鮮な野菜や 果物の販売などをお任せします。 ▼具体的には ・農作物の販売管理や販売イベント企画 ・アルバイト・パートスタッフの管理 ・搬入農家さんの店舗内フォロー ・果物等の集荷（和歌山の桃など季節限定業務）※総合職のみ ・SNS広報、アプリ運営 ・農業体験（1週間／年） ・担当農家へ訪問（月1回／1人20名担当） ・他、希望により自分の良さを活かせる採用担当やPR担当等の業務 ≪1日の仕事の流れ（昼休憩60分）≫ ・陳列補助（毎日100名の農家さんが搬入） ・陳列場の案内や値段相談対応 ・野菜の袋詰め／レジ業務 ・野菜・加工品の発注／新規農家さんの選定 ・イベント企画・広告の打合せ／SNSの発信 ・パートアルバイトのシフト表作成 ・閉店準備／翌日準備 ※残業代は1分単位で全額支給 ★スタッフ発信の「旬」を活かした店舗内イベントも実現可能♪ （例）スイカ早食い競争、じゃんけん大会など こんなことしてみたいが実現できる会社です。 ★総勢30名、20代30代40代の男女活躍中！ 前職は営業職、スーパー店員、コンビニオーナー、 事務職、ドライバーなど様々♪

書類選考無し｜未経験OK｜上場企業の安定（公休9日）×32万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 この求人5つのポイント！ ✅️東証プライム上場G企業だから充実の福利厚生 ✅️月給32万円～ ＋ 月9日公休（年間108日休）＋ 決算賞与 ✅️雨でも濡れずに出勤!京都駅から徒歩2分 ✅️未経験、飲食をもう一度ちゃんと学びたい方に万全サポート! ✅️現70店舗・毎年10店舗出店の成長性 株式会社京都勝牛は、サンマルクホールディングス（上場企業）のグループ会社であり、関西・関東を中心に京都勝牛、NICK STOCK等のカフェ業態を中心に現在66店舗を展開している創業20年目の飲食チェーン企業です。 老舗過ぎず、かといってベンチャーでもない、安定・安心で昇進への挑戦が無理なくできるバランス型企業です。 《こんな理由から募集します》 現在、高い定着率、社員紹介などで既存店 の人員は充足していますが、26年中に 京阪エリアで7店舗を新規オープン予定。 出店に合わせスタッフ・店長候補 の採用を強化することにいたしました。 今回の募集店舗： 「 NICK STOCK（ニックストック） 京都タワー店」 NICK STOCK（ニックストック）は、本格的な肉料理を気軽に楽しめる「肉が旨いカフェ」です。お昼はカフェとして、夜はバルとして、一日中楽しめるオールデイユースなカフェ＆バル。 ハンバーグやハンバーガーなど、多彩なメニューを提供しています。（研修店舗はJR丹波口駅徒歩スグ、京都リサーチパーク店を予定） 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨“飲食の基礎＋応用”をしっかり身につけられる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・お客様のお出迎え、ご案内 ・オーダーテイク ・料理やドリンクの提供 ・会計業務 など、ホールでの接客業務を担当いただきます。 入社後は、お客様のご案内や料理の提供など、基本的な業務から段階的に習得。店舗業務はマニュアル化・標準化されているため、飲食未経験の方や久しぶりに仕事へ復帰する方でも、無理なく仕事を始められます。 飲食経験のある方は、基本業務を短期間で習得し、スタッフ教育やサービス改善、売上向上に向けた企画など、店長に近い仕事へ早期に挑戦することも可能です。 （最短、入社後半年で店長へ） 外部の人材育成研修でスキルアップでき、マネジメントについても段階的に学べる環境です。 ・ただ毎日をこなすだけの飲食から抜け出したい ・もう一段階、成長したい ・自分のペースで店長やSVも目指したい そんな方にはピッタリ。 実際に、 ・入社3ヵ月で店長 ・新店立ち上げ参加 ・教育担当への挑戦 など、 年齢や社歴に関係なくチャンスがあります。 【アピールポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨「飲食は好き。でも無理なく続けたい」 そんな方へ。✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 飲食業界で働いたことがある方の中には、 ・自分の時間が取れない ・業務負担が大きい など、そんな環境を経験してきたと思います。 サンマルクホールディングス・グループでは、 “飲食を長く続けられる環境づくり” を本気で進めています。 ■ 月9日休み／年間108日公休 ■ 有給は入社時付与 ■ リフレッシュ休暇制度あり ■ シフトは社員の休日を先に決定 ■ みなし残業30時間設計 「気合いと根性」ではなく、 “仕組みで人を育てる”会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨自己流に頼らない。“育つ仕組み”が整っています✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 店長を目指す方には、外部研修×階層別教育制度を導入。 ・若手アルバイトのモチベーション管理 ・Z世代とのコミュニケーション ・今の時代のマネジメント などを体系的に学び直せます。 また、入社後2週間は教育基幹店での座学・OJT研修を実施。 「配属されて、アルバイトに仕事の進め方を聞かないといけない」 なんて社員、店長候補としてお迎えする方に肩身狭い思いをさせる ことはありません。

スタッフ間のコミュニケーションなど日本語対応が多々あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ 京都市内の趣のある京町家！ ＼ 日常会話レベルの英語が活かせる ／ ❁○錦or祇園 折鶴屋（おりづるや）○❁ 「折鶴屋」では、海外からのお客様に 茶道・書道・着付けなどの日本文化へ 触れていただく体験を提供しています。 担っていただくお仕事は 経験や知識、ご希望に合わせて 以下の仕事より決定いたします。 ◆茶道スタッフ ◆茶道体験のサポート ＜主なお仕事内容＞ ☑ 英語での案内・説明やお世話 ☑ お茶の道具やお茶室の準備、お手入れ ☑ 予約管理・売上管理 ⭐ 働きながらスキルアップが叶う ⭐ お客様相手に実践したり教えたりすることで さらなるスキルアップにもつながります！ また、国際的な感性を磨くことができます。 ＼＼✨ このお仕事のポイント✨ ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ❁ お客様は100%海外からのツーリスト！ ∟ 英語を使う機会がたくさんあります。 （日常会話レベルでOK！） ❁ 得意分野を活かして働けます！ ∟ あなたの経験や資格が即戦力に◎ ❁ 錦市場エリアでアクセス抜群！ ∟「烏丸駅」徒歩3分の駅チカで通勤楽々◎ ❁駅チカでアクセス抜群！ ∟「祇園四条駅」徒歩4分で通勤◎ 異文化交流を楽しみながら、 自分自身のスキルを高めるチャンスです！ 少しでも興味をお持ちいただけましたら、 お気軽にご応募ください！ 一緒に働けることを楽しみにしています！ ＼＼✨ 職場環境のポイント✨ ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 100％海外の観光客のお客様！ 歴史ある京町家で海外の方との 交流が楽しめるお仕事です☆ 働きながら多様な文化に触れて 国際的な感性も磨くことができます。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 人気ショップ 【BEAMS(ビームス)】で働こう✨ ◢◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥◣ 今回の募集は「正社員のみ」となります アルバイト・パート採用枠はございません 【正社員 2名のみ 】の限定募集です！ ◥◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢◤ ”正社員”で長期安定を手に入れる チャンスです♪♪ 「好きを仕事に」 ――アパレルに憧れるあなたへ。 未経験から【BEAMS】の staffになるチャンス！ 今回は、 京都店レディースフロアで正社員募集！ おしゃれやファッションが好きな方なら、 経験を問わず大歓迎♪ 現在も20代～30代のスタッフを 中心に活躍中の職場です。 個人ノルマはなく、 ムリな声掛けもしない 接客スタイルが特徴。 純粋にお客様の 「キレイになりたい」 「おしゃれを楽しみたい」 に寄り添える職場です◎ ファッションを通して、 お客様と一緒にワクワクできるお仕事。 ぜひ【BEAMS】で アパレル業界デビューしませんか？ ━━━━━━━━━━━━ ▼お仕事内容（レディースフロア） ・お客様への接客・コーディネート提案 ・レジ対応 ・在庫整理 ・品出し・ディスプレイ補助 …など、店舗業務全般をお願いします。

自転車未経験OK！月給25.1万〜・賞与3.5〜4.5ヶ月分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ 家電量販店部門の顧客満足度調査で 16年連続首位！ 京都駅から徒歩2分の好立地！ 🚲「自転車が好き」「接客が好き」を 一生モノの仕事に。 今の仕事は嫌いじゃないけれど、 昇給がほぼなくて将来が不安……。 そんな思いを抱えていませんか？ ヨドバシカメラの自転車売場なら 自転車販売が未経験でも 「月給25万1330円〜＋賞与 年3.5〜4.5ヶ月分」 「入社3年目で年収420万円」 という確かな経済的自立を叶えられます！ 販売・接客・営業・製造など、 業種を問わず社会人経験1年以上あればOK。 自転車の知識は入社後に身につけられます。 【働くメリット】 ✅相場より高い月給＋賞与 年3.5〜4.5ヶ月分 - ・スタート月給： 25万1330円〜27万7300円 （基本給＋業績連動手当／京都市勤務の場合） ・賞与：年2回（7月・12月） └昨年度実績：月給3.5〜4.5ヶ月分 ・昇給：年1回（4月） 〈年収例〉 年収 420万円（25歳／入社3年目／月給20万5000円＋賞与＋各種手当） 年収 600万円（30歳／入社10年目・マネージャー／月給22万円＋賞与＋各種手当） ✅未経験から「整備もできる販売のプロ」へ - ・まずは売場での自転車販売からスタート ・自転車安全整備士・自転車技士の資格を取れば、 組み立てや整備もお任せします └手に職がつき、販売と整備の 両方ができる人材を目指せます ・資格取得支援制度あり ・独自の「成果認定制度」で 6ヶ月ごとに自分に合った目標を立て、 成長をしっかり確認できます ※社歴や性別に関係なく、 頑張った分だけステップアップできます。 ✅働き方を数字でお伝えします - ・年間休日116日（シフト制・月9〜10日休み） ・残業は月30時間程度 └超過勤務手当は1分単位で全額支給 ・転勤の可能性あり └単身赴任手当でしっかりサポート ✅大手ならではの安心の福利厚生 - ・退職金制度／財形貯蓄制度 ・社員割引制度 ・GLTD（団体長期障害所得補償保険）全員加入 ・八ヶ岳富士見高原スポーツセンター （宿泊ロッジ・テニス・ゴルフなど） ・産休・育休・介護休暇・ストック休暇 〈2023年度育休取得率〉 対象者:男性157名 女性52名 取得者:男性61名 女性52名 取得率:男性38.9% 女性100％ 【仕事内容】 ①売場での自転車販売・整備 自転車の販売員として、 お客様のニーズに合った自転車を ご提案してお買い求めいただく仕事です。 「通勤で毎日乗る」「子どもを乗せたい」 「週末にサイクリングを楽しみたい」など、 お客様のお話をじっくり聴いて ぴったりの1台を一緒に選びます。 ②お買い求めいただいた自転車の 組み立て・整備を行います。 ※自転車安全整備士・自転車技士の資格を お持ちの方にお任せします。 【こんな方にピッタリ】 下記1つでも当てはまる方は、 ぜひご応募ください！ ・自転車に乗るのが好き、自転車の話をするのが好き ・接客や販売の仕事が好き ・手を動かして何かを組み立てるのが好き ・今の経験を活かして、もっと稼ぎたい ・大手で安定して、長く働きたい 「自転車が好き」という気持ちも、 これまでの社会人経験も、 ヨドバシカメラなら「最高の武器」になります。 新しい一歩を踏み出しませんか？ ご応募をお待ちしております！

サイフォン珈琲が自慢のレトロな純喫茶で正社員を募集【001】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バリスタ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨夢をカタチに！キャリアアップ応援✨ 店長・独立を目指す方、大歓迎！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 主な業務は… ・接客案内 ・店舗管理 ・調理 などです！ フォロー体制も充実しています！ ――――― お店の特徴 ――――― 独特のレトロ感に魅せられて 日々たくさんのお客様が 来店されますが、ご高齢の方から 若者・カップルまで客層はさまざま。 スタッフ同士もカフェや喫茶店が 好きな人が多いので、 仕事だけでなく今まで行った 喫茶店の話題で 盛り上がることもありますよ 20代～40代のスタッフが活躍中！ ――――――――――――― 決まったマニュアルに 縛られないのが当店の魅力！ ――――――――――――― チェーン店のような堅苦しさはなく、 自分らしい接客スタイルで働けます。 自ら考えて行動したい方に ピッタリの環境です♪ ――――――――――― あなたのアイデアが メニューになることも！ ――――――――――― 新商品の提案も大歓迎。 期間限定メニューとして採用されたり、 人気が出れば定番商品になる チャンスもあります◎ ――――――――― 料理もコーヒーも、 しっかり学べる！ ――――――――― 調理は温めるだけではなく、 一から手づくりする楽しさがあります。 コーヒーの淹れ方や知識も学べるので、 カフェスタッフとして スキルアップしたい方におすすめです♪ ―――――――――――――― 地元で働きたい方！ 未経験だけど興味がある方！ 将来お店をオープンしたい方！ 大歓迎です！! 勤務先は喫煙可能店舗のため、 たばこの煙やにおいがある環境です。 喫煙環境に抵抗のない方歓迎。 ――――――――――――――

【Instagramフォロワー6.5万人超え！話題の手作りリングショップ⭐️】英語を生かせる環境なので、語学力を磨きたい方大歓迎！

仕事内容: ＜男性も女性も活躍できる指輪制作専門店＞ ● 未経験から活躍できるよう研修が充実しているから安心！ ● 英会話が得意な方優先採用！ ● ピアス・ネイルOK！ ● 成果給や表彰制度などあり！ ● 各種手当など福利厚生・待遇面も充実！ ● 土日祝日のお休みも取れる！ ● フォロワー6.5万人越えのインスタ【official.ringram】もご覧ください！ ＜企業紹介＞ 〜より愛着が湧く手作り指輪の専門店〜 1929年に創業した「ジュエリーかまた」から生まれた、 手作り指輪店「ringram」 「結婚」や「記念日」を手作り指輪で より一層特別なものにする、 お客様の一生の宝物作りを提供するお店です。 HP：https://www.ringram.jp/ -------------------------------------------- ＼研修充実！半数以上が未経験から活躍しています／ イチから丁寧に教えますので、 「接客に興味がある」 「宝石に興味がある」 「指輪作りをしてみたい」 そんな未経験の方も大歓迎です！ お客様の一生の思い出を さらに素敵なものにするお手伝い。 あなた自身も幸せが溢れる、そんなお仕事です。 【仕事内容】 結婚指輪・婚約指輪の手作りができる 体験型の工房「ringram」にてコースのご案内、 指輪制作のサポート。 ＜一覧で見る業務内容＞ ● お客様ご来店時の接客 ● 指輪制作までのサポート ● 商品陳列 ● お店の清掃や商品のクリーニング作業 ● 店頭売上に伴う事務処理 ● お客様への商品のお渡し 【職場環境】 20代〜30代の若手男女が活躍中。 アパレル販売や雑貨販売、 ウエディングプランナー、美容師さん、 ​やカフェ店員さんなど、 異業種からの転職者が多数！ ブライダル・ジュエリーといえば 女性の職場と思いがちですが、 当社は男女関わらず活躍できる環境を整えています！

お客様の「なりたい姿」に、まっすぐ向き合う仕事 。

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ MiMCは、創業者の肌の悩みをきっかけに、 「同じように悩む方をサポートしたい」 という考えのもと開発されました。 自然の力で、お客様一人ひとりが持つ 「本来の輝き」を引き出す、 肌と心に寄り添うオーガニックコスメです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■お客様一人ひとりの 「美しさ」に向き合う仕事です。 これまでの経験を活かし、お客様に深く寄り添いたい。 一人ひとりの肌質やライフスタイルに合わせた提案で、「なりたい姿」を叶えるお手伝いがしたい。と考えている方にピッタリなブランドです。 店舗・個人の目標達成ももちろん重要ですが、私たちが大切にしているのはそのプロセスです。お客様の声に耳を傾け、信頼関係を築くことが、お客様の満足と会社の成長に繋がります。 この考え方の背景には、創業者自身の「アトピーや化学物質過敏症で苦しんだ」という経験があります。 「同じように、肌に悩む人をサポートしたい」 この考えを実現するため、私たちは製品開発において新たな可能性を追求しました。「肌に優しい」だけでなく、メイクアップとしての楽しみや機能性も重要だと考えたからです。天然の成分にこだわりながら、パリコレのバックステージで採用されるほどの品質と、美しい発色と機能性を両立させたのです。 そのため、この製品に込められた想いをまっすぐに伝えたいと思うその心こそが、私たちのチカラになっています。 - ■エリアマネージャーより、 応募を検討されている皆様へ MiMCでは、お客様一人ひとりと深く向き合うことを大切にしています。 カウンセリングを通じて、お客様の背景やお気持ちにも耳を傾けながらお悩みを引き出しています。 その上で自活力を高めるスキンケア方法や石けんオフメイクを提案しています。 品質にこだわった製品だからこそ、自信を持って説明することができます。 お客様にご満足いただき、再びお越しいただけることが喜びであり、この仕事のやりがいです。 また、お客様との対話を通じて私たち自身も学ぶことが多く、成長にもつながっています。 社内には、「お客様がきれいになる過程をサポートしたい」「悩みの解決を通じて喜んでいただきたい」という共通の目標を持つスタッフが多数在籍しています。 他のコスメブランドでの経験がある方も多く、互いの知識や経験を活かしながら尊重し、チームとしてよりよくしていくために工夫をしながら高め合っています。 だから、あなたのお客様を想う気持ちは、ここでならきっと輝かせることができると思います。 - これまでのご経験を活かし、お客様に寄り添う仕事に関心をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 ・コスメ販売 ・接客、タッチアップ、トリートメント対応 ・店舗SNSの更新、情報発信 ・売場メンテナンス、在庫管理 ・販促POPの設置 ・お客様の声や要望の収集 など 【入社後の流れ】 オンラインで実施予定の商品知識やセールストークを学べる5日間の研修を受けていただきます。自社商品の特徴を一から学ぶことができます。

「一生使える専門性」が身につく仕事！未経験歓迎◎残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ご来店されたお客様のジュエリーに関するお悩みやご要望をお伺いし、修理やリフォームのご提案を行います。 「祖母から受け継いだジュエリー」「サイズが合わなくなった指輪」「デザインが古くて使っていないネックレス」など、お持ち込みいただくお品物はさまざま。お客様のお話を丁寧に伺いながら、セミオーダーやフルオーダーなど最適な方法をご提案します。 その後はお見積りのご案内、工場への加工手配、完成品のお渡しまで一貫して担当。完成したジュエリーをお客様にお渡しする瞬間は、とても大きなやりがいを感じられます。 販売職というよりも、ジュエリーの“相談役・アドバイザー”に近いポジションです。未経験の方も、研修や先輩のサポートがあるのでご安心ください！ ＼嬉しいPoint！／ ＊一生活かせる"専門性"が身につく仕事 ＊残業ほぼなし／土日休みも可／連休取得OK ＊百貨店勤務／百貨店割引あり／社員食堂・休憩室完備 ＊産育休取得実績あり／有給休暇取得率90%

未経験9割！AT限定OK！土日休み！残業少なめ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、配送/宅配/セールスドライバー ＜＜アピールポイント＞＞ ⭐8:30～17:30勤務で生活リズムも安定 ⭐土日休み！家族との休日もしっかり確保 ⭐京都から転勤なし！配達も京都のみ！ ⭐未経験9割！研修制度も充実 ⭐お留守の場合でも再配達はなし◎ ⭐15～30kmの近距離配達のみ ⭐生協グループで長く安定して働ける ★1日の様子や社員インタビューは動画をチェック！★ https://www.youtube.com/watch?v=XBt_LQeeh1Y ＞＞家族との時間を増やす転職もアリです＜＜ 「帰ったら、子どもはもう寝ている」 そんな毎日をそろそろ変えたいと思っている方へ。 サービス業で帰宅が遅かったり、 製造業で夜勤があったり。 仕事だから仕方ないと思いながらも、 家族と夕食を囲んだり、 子どもとお風呂に入ったり、 寝る前に少し話をしたり。 そんな何気ない時間をもっと大切に したいと思うことはありませんか？ 勤務時間は8:30～17:30。 土日は基本的にお休みなので、 平日の生活リズムだけでなく、 家族との休日も大切にできます。 転職理由は、 「家族との時間を増やしたい」 「夜勤のない仕事がしたい」 「生活リズムを整えたい」 それで十分です。 配送経験も、特別な経歴も必要ありません。 普通免許と、新しい働き方に変えたいという 気持ちがあれば始められます。 家族のために働くからこそ、 家族との時間も大切にする。 そんな転職を考えてみませんか？ ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご注文いただいた京都生協の商品を 担当エリアのご家庭へ お届けするルート配送です。 毎週同じエリアを担当するため 道も覚えやすく、 未経験から始めやすいお仕事です。 ●荷積み 力持ちじゃない方でも 台車を引いて5分でラクラク終えられます。 ●小回りが利くトラック 扱うのは取り回しがしやすい1.5t車。 普通免許で乗れて、ちょっと狭い道も 運転しやすい。普段車に乗る方なら 特に問題なくスタートしていただけます。 ●近距離配達 担当エリアが決まっていて 固定ルート配達だから地図を読むのが 苦手でも安心。15Km～30Kmの 近距離だから、すぐに慣れます。 ●再配達ナシ 宅配と言えば、問題になるのが再配達。 でも、生協の会員様は 置き配や宅配ボックスの利用が多いから、 お留守の場合でも再配達はありません。 ＊ 荷積みラクラク、近距離で再配達ナシ！ 福利厚生も充実だから、定着率『95％超』 ”自分の生活リズムを大切に、 趣味や家族を第一に考えながら働ける。” 一般的な配達とはひと味違う、 生協の宅配ドライバー募集です。 ＜1日の流れ＞ ・出社 朝礼、情報共有、 トラックの点検、商品の積込。 午前便が出発します。 ↓ ・帰着・お昼 仲間たちと昼休憩を取り、 構内作業など午後便の準備をします。 ※片付けや積込みは専属のスタッフが 補助します。14時頃に午後便が出発。 ↓ ・夕方にかけて順次帰着。 注文書の提出など事務作業をして退社。 ■正社員経験がなくても大丈夫 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 求人を見ていても、「未経験歓迎」 と書いてあるのに実際は経験者ばかりだった。 そんな経験はありませんか？ 当社では本当に未経験の方が多数活躍しています。 元フリーターの方。飲食店スタッフ。 アパレル販売。工場勤務。製造職。 さまざまな経歴の方が 入社しています。 普通免許があれば応募可能。 配送経験も、営業経験も必要ありません。 入社後は6～8週間かけて じっくり仕事を覚えていただきます。 「自分にできるかな」 という不安を抱えている方ほど、 ぜひ一度話を聞いてください。 ■平日の夜も土日も家族と過ごせる毎日へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ サービス業や接客業では、 家族との時間が取れない。 そんな悩みも少なくありません。 当社は週休2日制で土日固定休み。 有給も取得しやすく、 連休も取りやすい環境です。 さらに転勤もありません。 「今日は一緒にご飯を食べよう」 「週末はどこに行こうか」 家族とそんな話ができる 生活リズムを目指せます。 京都で働きながら 安定した収入を得られます。 賞与年2回。住宅手当。 家族手当。資格取得支援制度など 福利厚生も充実。 「将来のためにそろそろ安定したい」 そんな方にも安心して 働いていただける環境です。 しかも、生協グループは 労働環境や待遇もすごくイイんです。 ■会員数56万人の京都生協グループ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 京都生協の物流子会社として、地域の ご家庭へ夕食弁当をお届けしています。 再配達・重い荷物ナシで無理なく 続けられるお仕事です。定着率95.7％！ 長く働く人が多い安心の職場です。 生協の会員様はお子さんが小さかったり ご年配で買い物が一苦労といったお客様が たくさん。 しかも同じルートで配達するから 徐々に顔見知りになることも多いんです。 「いつも丁寧に届けてくれてありがとう」 「すすめてくれた商品はとっても便利ね」 そんな言葉をいただくこともしょっちゅう。 そして、会社に戻れば、 先輩後輩の垣根なく話せる仲間ばかり。 社員は中途入社が100％。 ほとんどの人が未経験から始めているから、 同期がいない中で入社する新人の不安な 気持ちが分かって、みんな優しく 声をかけてくれるんです。 全員がフォローして、 気に掛ける風土がありますよ！ そして何と言っても、会員数 約56万人を誇る京都生協グループだから、 その安心感はバツグン！ 社員定着率95.7％も頷ける自慢の環境です。

書類選考無し・転勤なし｜月給32万円｜月9日休み｜上場G企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 この求人5つのポイント！ ✅️11月グランドオープンの新店・オープニングスタッフ募集 ✅️東証プライム上場グループ企業だから充実の福利厚生＋安定基盤 ✅️毎年新規出店中。店長・SVのポストが増加中 ✅️月給32万円～ ＋ 月9日公休（年間108日休）＋ 決算賞与 ✅️同期入社多数！新しい人間関係でスタートできる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨新しいお店を、一緒につくりませんか？✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回募集するのは、10月の練習営業を経て、いよいよ11月にグランドオープンする伏見稲荷大社前店のオープニングスタッフ。 同じスタートラインから始める新店募集です。 「新しい仲間と一緒にゼロから職場をつくっていきたい！」 「自分たちの手でお店の文化をつくっていきたい！」 そんな方にはピッタリの環境です。 また、今回の募集は転居を伴う転勤はありません。 京都で長く働きたい方や、家族との時間を大切にしながら働きたい方も安心してキャリアを築いていただけます。 また、もちろん、飲食経験者で新店で更なるステップアップを目指したい方には、店長・SVを目指すことを前提に、店舗運営とマネジメントを学んでいただきます。 飲食で初めの一歩を踏み出したい方にも、毎年15店舗の出店がある中で上を目指したい方にも、きっとあった「働き方」があるポジションです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨京都勝牛について✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 京都勝牛は、牛かつ専門店のパイオニアとして国内外へ店舗展開を進めるブランドです。 現在は全国で66店舗を展開。 さらに毎年新規出店を続けており、今後も成長を続けていく予定です。 また近年、東証プライム上場グループ企業となり、 ・休日制度 ・評価制度 ・教育制度 ・労務環境 なども大きく改善。 成長企業の勢いと、大手グループならではの安心感。 その両方を兼ね備えたバランス型の企業です！ 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 ・接客 ・レジ対応 ・調理 ・仕込み ・商品提供 ・清掃 ・発注業務 など店舗運営全般をお任せします。 京都勝牛ではホール・キッチンを完全に分けていないため、店舗全体を理解しながら成長していくことができます。 また、調理工程やオペレーションは徹底的に標準化されています。 飲食経験者の方からも、 「思ったよりシンプルだった」 「仕込みや事務作業が少なくて驚いた」 という声をいただくことも少なくありません。 そのため、 ・お客様対応 ・スタッフ育成 ・チームづくり といった、人と向き合う部分にしっかり時間を使える環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨将来のキャリアについて✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現在、出店が続いているためポストも増加中。 実際に、 ・入社3ヵ月で店長昇格 ・入社1年以内で複数店舗管理へ挑戦 といった事例もあります。 「店長はまだ経験がない」 「でも次のステップには挑戦したい」 そんな方にとって成長できる環境が整っています。 また、店長職経験者は店長候補として採用となり、早い段階からスタッフ育成や数値管理など、店長になるための仕事に挑戦できます。 【アピールポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨飲食業界で長く働くために✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 飲食業界で経験を積んできた方ほど、 ・休みが少ない ・労働時間が長い ・人が育たない そんな悩みを感じたことがあると思います。 京都勝牛では、 ■ 月9日休み（年間108日休） ■ 有給休暇は入社時付与 ■ リフレッシュ休暇制度あり ■ シフトは社員の休日を先に確定 ■ 東証プライム上場グループ企業 など、飲食を長く続けられる環境づくりを進めています。 「飲食は好き。でも昔の働き方には戻りたくない」 そんな方にこそ、ぜひ一度見ていただきたい求人です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨自己流に頼らない。“育つ仕組み”が整っています✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 外部研修×階層別教育制度を導入。 ・若手アルバイトのモチベーション管理 ・Z世代とのコミュニケーション ・今の時代のマネジメント などを体系的に学び直せます。 また、入社後2週間は教育基幹店での座学・OJT研修を実施。 いきなり店舗に配属されて、アルバイトさんから仕事の進め方を聞かないと分からないなんて気まずい思いをすることはありません。

【ABC-MARTグループ】接客・販売の経験を活かせる／賞与年2回・昇給あり・キャリアアップ前提採用・私服OK・個人ノルマなし

仕事内容 ■おすすめポイント ◎ABC-MARTグループで毎年新規出店があり成長性も抜群 ◎ノルマなしのアパレル販売 ◎販売未経験から正社員採用 ◎新人サポート万全 ◎年間休日108日 ◎シフト調整で9連休取得可能 ◎最大200種類近いブランドを扱える ◎服装自由で自分らしく働ける ◎社割でお好きなアイテムを買える ◎全国様々な店舗で働ける ◎育児・介護休業取得実績あり ◎産休・育休明けの時短勤務可能 ◎スポーツ・トレーニング好きな仲間多数 ◎キャリアプランの選択肢が多い ＼接客・販売・小売の経験を活かせる／ ◎アパレル・スポーツ・携帯・飲食などの接客/販売経験者歓迎（未経験も可） ◎個人ノルマなし・チームで目標 ◎賞与年2回・毎年昇給・想定年収340万～ ■お仕事の詳細 オッシュマンズの店舗にて、接客および店内業務をお願いします。 ◇商品のご提案 ◇フィッティングのご対応 ◇レジ ◇ラッピング ◇品出し ◇商品整理 ◇在庫管理 ◇ディスプレイ ◇店内美化 など ＼お客様の笑顔を引き出せる／ スポーツにまつわるアイテムが多く、 用途や機能に関するご質問をいただくこともあります。 ピッタリのアイテムを探し出せた時にいただく 「ありがとう」は何よりのやりがい！ 幅広い分野の知識がつくのも オッシュマンズの魅力です！ ＼個人ノルマありません／ 個人が数字を持つことはなく、 店舗の目標を全員で目指すシステムです。 ノルマのストレスなく、 本当に良いと思ったアイテムをおすすめできます。 ＼ブランドが多数／ 最大で200種類近いブランドを扱い、 多様なご要望にお応えできるお店。 お気に入りの商品を見つけたり、 新たな発見があるのも魅力です◎ ＼新人サポート万全／ 入社後は教育担当が接客の基本から しっかり教えます！ 入社から60日間は交換日記のような ツールを使って相談事をキャッチ。 1人にはしませんのでご安心ください！ ■安定のABCマートグループです 全国でおなじみの上場企業 株式会社エービーシー・マートの子会社ブランドです。 育成・キャリアプラン制度など マネジメント体制が整っており、福利厚生も充実！ ＼成長性の高さも魅力／ 毎年新規出店を予定しており、 活躍の場が広がっています。 「好きな分野で長く活躍したい」 「安定性を重視したい」 そんな方にもオススメです。 ＜豊富なキャリアプラン＞ ◇SV └エリア店舗運営責任者 ◇本社各部署 年に1度の意向調査があり、 希望と適性に応じて キャリアアップ・ジョブチェンジ可能！ 産休・育休取得実績があり、 復帰後の時短勤務も可能です。 ■「服が好き」を存分に楽しめる環境です ＼私服勤務OK／ 業務に支障のない範囲なら、 服装や小物などはお好きなものを着用OK！ ＼社員割引あり／ 商品はスタッフ価格で購入可能。 好きなブランドをお得に楽しめます。 ＼共通の話題で盛り上がれる／ スポーツ好き・トレーニング好き・フィットネス好きなスタッフが多く、 お客様とも趣味の話題で盛り上がれる職場です。 ＜オッシュマンズで扱うブランド一例＞ ・On(オン) ・HOKA(ホカ) ・NIKE(ナイキ) ・vuori(ヴィオリ) など ※店舗により取扱いブランドは異なります ■「ナショナル正社員」としての採用です ★イロイロな施設で経験を積める！ ★全国様々な地域について知れる！ ★柔軟な対応力が身につく！ ★視野が広がる！ ★人脈が広がる！ ★キャリアの幅が広がる！ 全国さまざまな店舗へ移りながら 経験を積み上げていくのが、ナショナル正社員です。 異なる環境で働くことで販売スキルや対応力を高めやすく、 将来はSVや本部ポジションなど幅広いキャリアを目指せます。 コア人材として成長できるよう、 会社としてしっかりバックアップいたします！

クルマ販売・買取ほか、自動車関連の営業経験者は給与加算し優遇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ マニュアルに沿った「クルマの査定・買い取り」を行いますので、知識や経験は一切不要です。いま第一線で活躍している社員みんなも未経験からのスタートでした。入社後は同じセクションで働くみんなのフォローの下で、数か月間はどんな仕事をするのか体感すると同時に、査定・買い取りの業務知識を徐々に身に着けてください。 【実務経験がある方は給与を加算し優遇いたします】 クルマの販売・買い取りほか、自動車部品の販売なども含む、自動車関連の営業＆販売系職種経験がある方は、給与を加算し優遇します 【クルマの査定・買い取りの仕事って？】 クルマ買い取り専門店「Jac」の仕事は大きく2つに分かれます。１つは「クルマの販売」。そしてもう１つは「クルマの査定と買い取り」です。もし、あなたが車を高値で売りたいな。と思った時にどうしますか？やっぱり、ネットで調べてからと考える方が多いのではないでしょうか。その通りです。昔は店舗に足を運ぶお客さまが多数でしたが、今はネットからの依頼やご質問が多いです。だからクルマの査定と買い取りは、ネットからの反響やご来店されたお客さまへの対応がほぼ100％。このスタイルが、一番効率的で成約率が高いですね。 【査定・買い取りの仕事の流れは？】 １.お客様からの査定依頼 受付スタッフが希望日時を確認。 その後査定担当スタッフとのスケジュール調整を行います。 ↓ ２.お客様の元へ訪問 走行距離・キズなど車の状態を確認。 規定のチェック項目に従って査定を進め、買い取り価格を決定します。 ↓ ３.引き取り・販売 買い取りが成立した自動車を店舗まで運搬。 オークションや店舗にて販売します。 【株式会社ナックってどんな会社？】 株式会社ナックは、世界的な人気を誇る輸入車「Jeep」の正規ディーラーとして兵庫県下に3店舗(西宮・神戸・姫路)、そしてクルマ買取専門店「JAC」を神戸・姫路・大阪・京都に6店舗を展開しています。「車のホームコンサルタント」として、設立以来関西のカーライフを支えてきた社員数110名の地域密着企業です。 【アピールポイント】 ◆固定給27万円以上！ ◆自動車関連の営業＆販売系職種経験がある方は、給与を加算し優遇します ◆営業奨励金制度あり ◆経験不問、未経験歓迎です！ ◆20代30代40代の男性と女性が活躍中 ◆クルマ販売系のお仕事経験者もちろん大歓迎！ ◆朝はゆっくり10時開始 ◆完全週休2日制／年間休日125日 ◆初めての社会人、初めての正社員、第２新卒も歓迎 ◆2026年3月 大学・短大・専門学校・高校を卒業された方も歓迎！ ◆奨学金返済支援制度あり 【じっくりお教えします】 入社時点での知識や経験は必要なし。この仕事に必要な専門知識や専門用語などは一つずつ丁寧にお教えします。中途で入社した先輩もたくさん。ちなみに前職は、大手中華チェーン店の調理スタッフ、美容師、倉庫作業、ガソリンスタンド、メーカー営業etcと様々。みんな未経験からスタートして、今では立派に頑張っています。そんな先輩が入社後のあなたをサポートするので、何も知らずに入ったころの自分を思い出してバックアップしてくれますよ。また未経験入社で月給27万円以上も魅力の一つですね。

ノルマ無し／経験者歓迎／安定のENEOSグループ／賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、ガソリンスタンド店長、その他販売/フロアスタッフ ＝＝＝＝＝＝＝P O I N T＝＝＝＝＝＝＝ ⭐【安定のENEOSグループ】 創業78年！生活を支えるお仕事 全国29店舗展開・年商150億円以上！ ⭐【新規事業も展開中】 ノルマ無し！カーシェア・中古車販売など 幅広く事業展開中！ ⭐【経験者歓迎】 中途社員比率7割以上！研修制度充実！ 経験者は即戦力として活躍できます！ ⭐【待遇充実】 資格・役職・現場・技能手当など手当充実！ 頑張りはしっかりと評価します！ ⭐【福利厚生充実】 住宅手当・借上住宅制度など充実 ENEOSグループ保険、財形貯蓄制度など 従業員が安心して長く働ける体制作りを進めています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ENEOSサービスステーションでの サブマネージャーとして 接客、販売、店舗運営業務までを 幅広くお任せします 。 【 仕事内容 】 ★お客様の誘導、受け入れ、ご案内 ★会員カードや車用品のご案内 ★洗車、オイル交換、点検 ★スタッフのシフト作成・管理 ★ステーション内の安全確認・清掃 ★店舗の備品・売上管理 ★販促プランの企画立案 など 【 研修制度充実 】 OJT形式で、 まずは通常業務の流れを覚えます。 お客様の顔やハウスルールを覚えながら、 ■どこのレーンからお客様をご案内するのか ■洗車や作業の順番 ■コーティングやタイヤ交換の予約方法 を学んでいきます。 経験に合わせて丁寧に 教えていきますのでご安心ください！ できるところから一つずつ お任せしていきます。 約3ヶ月程度で一通りの業務が できるようになります！ 乙種第4類危険物取扱者資格の無い方は 業務に携わるにあたり取得していただきます。 業務に慣れてきたら、 自動車整備士3級の取得に向け、 研修に参加し合格を目指します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐1日のスケジュール例⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅早番（8：00～17：00）勤務の場合 8：00～ オープン準備 ・ガソリン荷下ろしの立ち合い ・レジ開け 9：00～ 接客業務 ・お客様の誘導、商品のご案内 ・洗車、オイル交換、点検等 ・ステーション内の安全確認、清掃 ・途中、昼礼あり(勤務地による) 17：00～ 業務の引継ぎ後、退勤 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅遅番（11：00～20：00）勤務の場合 11：00～ 出勤後、接客業務 ・お客様の誘導、商品のご案内 ・洗車、オイル交換、点検など ・ステーション内の安全確認、清掃 ・途中、昼礼あり(勤務地による) 19：00～ レジ締め・クローズ準備 20：00～ 締め作業終了後、退勤 ※売上UPのキャンペーン施策を企画する 業務をおこなう場合もあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐働き方が安定したと感じる 中途スタッフ多数⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ❝ライフステージの変化を機に、 永く働いてキャリアを積める 職場に転職したい・・・❞ そんなあなたに・・・！ 安定のENEOSグループ！各種手当や 財形制度充実などの福利厚生はもちろん、 夜勤なし！ノルマなし！ 無理なく働ける環境！！ 『家族からも、毎日楽しそうに帰ってくるね。』 なんて言われることが増えたスタッフも！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐気兼ねなく意見を言い合える 風通しの良い雰囲気⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 毎日の現場や研修会を通して、職場を超えた タテ・ヨコ様々な繋がりが活発。 人を育み培う土壌があるからこそ、 先輩後輩関係なく、売上や働き方について 意見交換しながら働いています。 些細なことでも1日の目標を立てて 業務に取り組むことで、 『人見知りだったけど、接客を通して成長できた！』と 自身の成長を実感しているスタッフ多数！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐キャリアパスについて⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずはマネージャーを目指します。 その後、 複数店舗を統括するグループマネージャー、 支店をまとめる支店長と ステップアップの道があります。 マネージャーを目指すにあたり、 知識やマネージメント術を習得する 階層別の研修など、キャリアステップの為に 必要な研修が充実しています！ 他にも、 車の傷やへこみを修理するリペアグループや 損害・生命保険を取り扱う保険グループ、 車の販売を行う車販グループ、 支店のバックアップを行う業務グループ等、 他部門へのキャリアステップも可能です！

未経験9割！AT限定OK！職場体験あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、配送/宅配/セールスドライバー ＜＜アピールポイント＞＞ ⭐京都から転勤なし！配達も京都のみ！ ⭐配送中はほぼ一人。車内は自分だけの空間 ⭐置き配利用も多く接客は最小限 ⭐お留守の場合でも再配達はなし◎ ⭐15～30kmの近距離配達のみ ⭐平均年齢33.3歳 未経験者多数活躍中！ ★1日の様子や社員インタビューは動画をチェック！★ https://www.youtube.com/watch?v=XBt_LQeeh1Y ＞＞自分のペースで働きたい方へ＜＜ 仕事中は配送がメインなので、 一日のほとんどを一人で過ごします。 車内では自分のペースで運転し、 目の前の配送に集中。 周りに気を遣い続ける働き方ではなく、 自分のリズムで仕事を進められる環境です。 置き配利用も多いため、 お客様とのやり取りは必要最低限。 もちろん挨拶や簡単な会話はありますが、 接客が中心の仕事ではありません。 「一人でコツコツ働くのが好き」 「運転している時間が落ち着く」 そんな方にピッタリのお仕事です。 ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご注文いただいた京都生協の商品を 担当エリアのご家庭へ お届けするルート配送です。 毎週同じエリアを担当するため 道も覚えやすく、 未経験から始めやすいお仕事です。 ●荷積み 力持ちじゃない方でも 台車を引いて5分でラクラク終えられます。 ●小回りが利くトラック 扱うのは取り回しがしやすい1.5t車。 普通免許で乗れて、ちょっと狭い道も 運転しやすい。普段車に乗る方なら 特に問題なくスタートしていただけます。 ●近距離配達 担当エリアが決まっていて 固定ルート配達だから地図を読むのが 苦手でも安心。15Km～30Kmの 近距離だから、すぐに慣れます。 ●再配達ナシ 宅配と言えば、問題になるのが再配達。 でも、生協の会員様は 置き配や宅配ボックスの利用が多いから、 お留守の場合でも再配達はありません。 ＊ 荷積みラクラク、近距離で再配達ナシ！ 福利厚生も充実だから、定着率『95％超』 ”自分の生活リズムを大切に、 趣味や家族を第一に考えながら働ける。” 一般的な配達とはひと味違う、 生協の宅配ドライバー募集です。 ＜1日の流れ＞ ・出社 朝礼、情報共有、 トラックの点検、商品の積込。 午前便が出発します。 ↓ ・帰着・お昼 仲間たちと昼休憩を取り、 構内作業など午後便の準備をします。 ※片付けや積込みは専属のスタッフが 補助します。14時頃に午後便が出発。 ↓ ・夕方にかけて順次帰着。 注文書の提出など事務作業をして退社。 ■置き配中心だから接客も少なめ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配送と聞くと、毎回お客様と長く話す仕事を 想像する方もいるかもしれません。 ですが生協の宅配は置き配を利用される方も多く、 不在時の再配達もありません。 もちろん挨拶や簡単な会話はありますが、 営業職や販売職のように常に会話を続けたり、 クレーム対応をしたりする仕事ではありません。 運転が好きな方、 一人でコツコツ進める仕事が好きな方、 外で体を動かしながら働きたい方には ピッタリの環境です。 未経験から始めた先輩も多く、 運転や配送の基礎から丁寧にお教えします。 ■ほどよい距離感で、自分らしく働けます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事中はそれぞれ担当エリアへ配送に出るため、 一日中誰かと一緒に行動する働き方ではありません。 休憩時間も、 仲間と話して過ごす人もいれば、 自分の時間をゆっくり過ごす人もいます。 無理に周囲へ合わせる必要はなく、 それぞれが自然体で働いています。 もちろん困ったことがあれば 先輩や上司がしっかりフォロー。 一人で配送に集中できる時間と、 相談できる安心感の両方がある職場です。 ＊ どうですか？ 配達や宅配ドライバーのイメージと ちょっと違いませんか？ しかも、生協グループは 労働環境や待遇もすごくイイんです。 ●週休2日（土日固定休み） 家族のためにもやっぱり土日は休みたい！ それ、叶えられます。 有給とあわせて連休も取得しやすいから 家族旅行も行きやすいですよ。 ●転居を伴う転勤なし 住み慣れた地域で働きながら しっかり稼いでいただけます。 ●賞与年2回・手当充実 賞与はしっかり年2回。 残業手当は1分単位で支給。 家族手当や住宅手当もあるから安心です。 ■会員数56万人の京都生協グループ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 京都生協の物流子会社として、地域の ご家庭へ夕食弁当をお届けしています。 再配達・重い荷物ナシで無理なく 続けられるお仕事です。定着率95.7％！ 長く働く人が多い安心の職場です。 社員は中途入社が100％。 ほとんどの人が未経験から始めているから、 同期がいない中で入社する新人の不安な 気持ちが分かって、みんな優しく 声をかけてくれるんです。

ノルマ無／未経験者歓迎／安定のENEOSグループ／賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、ガソリンスタンド店長、その他販売/フロアスタッフ ＝＝＝＝＝＝＝P O I N T＝＝＝＝＝＝＝ ⭐【安定のENEOSグループ】 創業78年！生活を支えるお仕事 └ 全国29店舗展開・年商150億円以上！ ⭐【新規事業も展開中】 ノルマ無し！ └ カーシェア・中古車販売など幅広く事業展開中！ ⭐【未経験者歓迎】 中途社員比率8割以上！研修制度充実！ └ 現在マネージャーの約7割が未経験、アルバイトから 社員にステップアップし活躍しています！ ⭐【待遇充実】 資格・役職・現場・技能手当など手当充実！ └頑張りはしっかりと評価します！ ⭐【福利厚生充実】 住宅手当・借上住宅制度など充実 └ENEOSグループ保険、財形貯蓄制度など 従業員が安心して長く働ける体制作りを進めています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ENEOSサービスステーションでの スタッフとして 接客、販売業務を 幅広くお任せします 。 【 仕事内容 】 ★お客様の誘導、受け入れ、ご案内 ★会員カードや車用品のご案内 ★洗車、オイル交換、点検 ★ステーション内の安全確認・清掃 【 研修制度充実 】 まずは ロールプレイングで業務の流れを覚えます。 お客様のお出迎え、誘導の仕方、 接客時に確認する内容、給油方法、 会計のお支払い、お見送り等一連の流れを お客様のいない所で練習します。 その後、実際にどのように接客するか 先輩スタッフの後ろについて確認します。 次は先輩スタッフが後ろについて サポートしながら、実際に接客を行います。 必ず段階を踏みますので 何も知らなくても問題ありません！ その他の業務もステップを踏みながら 教えていきますのでご安心ください！ できるところから一つずつ お任せしていきます。 約1、2ヶ月は接客業務からはじめ、 3ヶ月目以降は徐々に整備業務も 覚えていきながら独り立ちを目指します！ 【 1日のスケジュール例 】 ＊早番（8：00～17：00）勤務の場合 8：00～ オープン準備 ・ガソリン荷下ろしの立ち合い ・レジ開け 9：00～ 接客業務 ・お客様の誘導、商品のご案内 ・洗車、オイル交換、点検等 ・ステーション内の安全確認、清掃 ・途中、昼礼あり(勤務地による) 17：00～ 業務の引継ぎ後、退勤 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＊遅番（11：00～20：00）勤務の場合 11：00～ 出勤後、接客業務 ・お客様の誘導、商品のご案内 ・洗車、オイル交換、点検など ・ステーション内の安全確認、清掃 ・途中、昼礼あり(勤務地による) 19：00～ レジ締め・クローズ準備 20：00～ 締め作業終了後、退勤 ＼働き方が安定したと感じる 中途スタッフ多数！／ ❝ライフステージの変化を機に、 永く働いてキャリアを積め る職場に転職したい・・・❞ そんなあなたに・・・！ 安定のENEOSグループ！ 各種手当や財形制度充実などの 福利厚生はもちろん、 夜勤なし！ノルマなし！ 無理なく働ける環境！！ 『家族からも、毎日楽しそうに帰ってくるね。』 なんて言われることが増えたスタッフも！ ＼ 気兼ねなく意見を言い合える 風通しの良い雰囲気！ ／ ❝いろんなスキルを身に付けて、 自身の成長に繋げられる職場を選びたい・・・❞ そんなあなたに・・・！ 毎日の現場や研修会を通して、職場を超えた タテ・ヨコ様々な繋がりが活発。 人を育み培う土壌があるからこそ、 先輩後輩関係なく、売上や働き方について 意見交換しながら働いています。 些細なことでも1日の目標を立てて 業務に取り組むことで、 『人見知りだったけど、接客を通して成長できた！』と 自身の成長を実感しているスタッフ多数！ 【 キャリアパスについて 】 まずはサブマネージャーを目指します。 その後、マネージャー、 複数店舗を統括するグループマネージャー、 支店をまとめる支店長とステップアップの道があります。 マネージャーを目指すにあたり、 知識やマネージメント術を習得する 階層別の研修など、キャリアステップの為に 必要な研修が充実しています！ 他にも、車の傷やへこみを修理するリペアグループや 損害・生命保険を取り扱う保険グループ、 車の販売を行う車販グループ、 支店のバックアップを行う業務グループ等、 他部門へのキャリアステップも可能です！

未経験も歓迎！働きながら、バリスタ技術やマネジメントスキルを磨けます

仕事内容 我々と食を通じて幸せな時間を提供しませんか？ 「おはようございます！」の元気な挨拶から始まる1日。 私たちと一緒に、DEAN & DELUCAで、 お客様の日常に「美味しい」と「ほっとする時間」を届けませんか？ 経験も大事ですが、一番大切なのは「人が好き」「DEAN & DELUCAが好き」という気持ち。 頼れる先輩たちがしっかりサポートします！ お客様に「食」を通じた幸せな時間をお届けする、やりがいのあるお仕事です。 バリスタの技術はもちろん、お店作りにも深く関われます。 社員割引で、あの美味しいデリやスイーツがお得に楽しめるのも、嬉しいポイント♪ ＜マーチャント（働く人）の考え方や役割を紹介するページ＞ https://www.deandeluca.co.jp/dd-aboutus/merchant 具体的なお仕事内容 正社員のカフェスタッフとして活躍していただきます！ ★メインのお仕事: お客様からのご注文を伺ったり、美味しいドリンクを作ったり、レジを打ったり。 常連のお客様も多いので、顔なじみになると楽しさ倍増ですよ！ ★お店を支えるお仕事: 商品の発注や検品、季節に合わせたディスプレイ（売り場づくり）などもみんなで協力してやっています。 ★ゆくゆくは: 売上をチェックしたり、新しく入ったメンバーに仕事を教えたり…と、 お店の中心メンバーとしての活躍も期待しています！ この仕事の魅力！ なんといっても、一流のプロたちと働けること！ バリスタ、ソムリエ、シェフ、チーズプロフェッショナル…など、 専門知識を持った「Artisan(職人)」たちが集うのがDEAN & DELUCAです。 彼らの技術や知識を間近で学び、吸収できる環境は、あなたのスキルアップに直結！ 「将来役立つプロの技術」を身につけたい方には最高の職場ですよ！ 「DEAN & DELUCA」で働くひと 私たちのメンバーは、全員 マーチャント と呼んでいます。 「マーチャント」は英語で「商人」を意味する言葉で、シェフや料理人、ベーカリー職人、バイヤー、ソムリエ、バリスタ、販売スタッフなど、DEAN & DELUCAに関わるすべてのメンバーのことを指します。 マーチャントは食のプロフェッショナルです。選りすぐった食材の背景にあるストーリーや知識を通じて、お客さまに最高の食体験をお届けしています。 ＜こんなメンバーがいます！ ぜひご覧ください＞ https://youtu.be/ZEtsej3upYY?si=XLhKjcr8EC2WSFZP

年2回7日間の長期休暇あり｜火曜＋希望日休み＆ほぼ残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ＼＼アピールポイント／／ ✅京都で愛される老舗フルーツパーラー ✅繁忙期(７月～8月中旬)以外は週2日休み ＆残業ほぼなし ✅長期休暇7日間を年間2回取得可能 ✅賞与・退職金制度あり ✅未経験から正社員デビュー歓迎 ✅日中勤務でプライベート充実 【仕事内容】 フルーツパーラー クリケットにて ホール業務をお任せします。 旬のフルーツを使用した フルーツサンドやパフェなどを 提供する人気店です。 地元のお客様はもちろん、 観光で訪れるお客様も多く、 京都らしい落ち着いた雰囲気の中で 働けます。 【具体的には・・・】 ・お客様のご案内 ・オーダー受付 ・料理やデザートの配膳 ・レジ業務 ・店内清掃や準備作業 ・発送準備の梱包作業 ■京都で愛され続ける人気店 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ フルーツパーラークリケットは、 長年にわたり多くのお客様に 愛されてきた老舗店です。 旬のフルーツをふんだんに使った フルーツサンドやゼリー、 パフェなどが人気で、 地元のお客様はもちろん、 遠方から来店される方もいます。 自信を持っておすすめできる商品に 囲まれて働けるため、 接客の楽しさを実感できます。 「カフェが好き」 「スイーツが好き」 そんな方にピッタリの環境です。 ■飲食業界では珍しい働きやすさ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食店というと、 休みが少ないイメージを 持つ方もいるかもしれません。 当店では、長期休暇7日間を 年間2回取得が可能です。 また、繁忙期以外は残業も ほとんどありません。 仕事だけでなく、 プライベートの時間も 大切にしながら働けます。 長く安定して働ける環境を 整えています。 ■未経験からでも安心スタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客経験がない方でも 安心してスタートできるよう、 丁寧にサポートします。 まずは笑顔での挨拶や 商品の提供など、 基本的な業務からスタート。 先輩スタッフが しっかりフォローするので、 焦らず成長できます。 アパレル販売や美容部員、 ホテルスタッフなど、 接客経験を活かして 活躍しているスタッフもいます。 年代も20代～40代と幅広く活躍 されています！ 将来的には店舗運営などにも 携われる環境です。

未経験OK／完全週休2日／賞与年2回／社割あり／学歴不問／フリーター活躍

【仕事内容】 スーパーマーケットのレジ・品出しスタッフを正社員募集！ エムジー上堀川店でスーパースタッフの業務をお願いします ・商品の補充や陳列などの品出し ・レジ対応 ・商品の発注などの在庫管理 ｜具体的には… メインは以下商品の補充・陳列です ・ドライ商品(乾物・調味料・飲料・菓子など) ・日配(乳製品・納豆・豆腐・生麺など) ゆくゆくは商品の配置をご自身で決めていただきます 商品の魅力がよりお客様に伝わるような売り場づくりや接客の楽しさあり♪ ｜スーパースタッフが未経験でも大丈夫！ 入社後はカンタンな品出しから始めていきます 少しずつ商品の特徴や配置を覚えていきましょう！ レジ業務は商品バーコードをピッと読み取るだけ！ あとはマニュアル通りに画面上のボタンを操作すればOKです ＼＼おすすめポイント／／ ──────────────── ◆プライベートも大切にできる環境 ──────────────── 完全週休2日制 ──────────────── ◆頑張りはしっかり還元 ──────────────── 賞与あり(年2回) 私たちと一緒にご自身の価値を最大限に発揮しませんか？ ──────────────── ◆エムジーならではの福利厚生 ──────────────── 嬉しい食料品の社割あり 野球好き必見！プロ野球観戦チケットも配布しています♪ ──────────────── ◆店長へのステップアップも可 ──────────────── 店長になると給与は30万～50万！ 運営のスキルが身につき、一生モノのキャリアに！ 【エムジーについて】 「食の都 京都」で台所を支えて50年の地域密着型食品スーパーです 確かな実績と信頼のもと、京都市内に7店舗を展開中！ 百貨店と同じような高品質な惣菜をお手頃な価格で提供しています 地元で末永く働いていきたい方にはピッタリの職場です◎ 需要拡大に伴い、店舗での調理スタッフを増員募集！ 【職場環境について】 現在、20代/30代のスーパースタッフが活躍中！ 業務の効率化などの働きやすい環境づくりを実施！ 育児や介護を行いやすい短時間勤務も導入しておりライフスタイルが変わっても安心です グループ交流会や忘年会などの社内イベントを定期的に開催◎ 髪型・髪色自由でオシャレを楽しみながら輝けます♪ 流通/小売り業に興味がある方、 スーパースタッフとしてお気軽にご応募ください！ ▶一日体験も受付中 ▶学歴不問！高卒の方も応募OK

【NO VISA SUPPORT】5日後には正社員になりたい！面接1回★とりあえず応募♪もOK

仕事内容 ／ 集まれっ！σ*( 'ч' ) ＼ フリーターさん、 正社員・初めてさん大歓迎！ ＼＼ // ／／ そろそろ就職したい方必見！ でもどこでもいいわけじゃない… それなら上場企業で挑戦しませんか？ ／／ // ＼＼ ┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯ ■年間休日125日【月10休み】 ■昇給スピードは【業界最速】 ■正社員が初めて【大歓迎◎】 ■【研修・表彰制度】あり！！ ┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ ＝＝最短5日で内定！面接1回!＝＝ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 去年、初めて正社員になった、 先輩（25歳）をご紹介！ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 経歴：居酒屋で数年フリーター。 そろそろ就職を…と入社しました。 ［入社の決め手は？］ 上場企業であること、 制度がしっかり整っていること 両親が安心してくれそうだったこと 社会人の基本から学べる研修があること スマホに詳しくなくてもOKでした！ ［ヤリガイは？］ 知識をつけてお客様に喜ばれること。 その機会がたくさんあること。 ［1年を振り返って…］ そろそろ正社員になってみようかな、 そんな気持ちで入社しましたが、 思い切って挑戦して良かったです！ あなたも是非挑戦してみませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇好きな食べ物 焼肉/寿司/ラーメン/チョコ ◇趣味 ガジェット/お酒/手品 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ( 〃．．) 採用担当”松田”から、 ▼【あなたへひと言】▼ 当社では、「新しいことに挑戦したい」 「自分を高めたい」という想いを最重要視！ 未経験でも挑戦できる環境があり、実際に 多くの方が強みを活かして活躍しています。 面接で、あなた自身の経験や理想の未来、 大切にしている想いをぜひ聞かせてください！ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ［ 仕事内容 ］ 携帯ショップでの受付・接客・販売 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ━━━━━ - ★ - ━━━━━ 当社なら1年の1/3が”お休み”！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - 月に10日のお休みがあるので、 仕事とプライベートのメリハリも！ 有給を組み合わせて長期の旅行に 行くスタッフもたくさんいますよ◎ ━━━━━ - ★ - ━━━━━ インセン有！ 個人ノルマ無！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - チームで仕事をするスタイルなので 個人でのノルマを設けていません。 ですが、頑張りは評価したいので ★ インセンティブ企画をご用意 ★ 期間内に目標達成したスタッフには 特別なインセンティブを 支給するキャンペーンも随時実施！ 稼げる仕組みも揃っているんです。

履歴書のみ★残業月平均10h以下★最後の転職に選ばれる安定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ドレスコーディネーター、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 創業50年以上の歴史を誇る！ フォーマル業界のリーディングカンパニー、 《株式会社東京ソワール》 自己資本比率75.3％の盤石な経営基盤のもと、 人生の節目を彩る最高品質の フォーマルウェアを提供しています。 今回募集する販売スタッフ(店長候補)は、 単なる接客販売ではありません。 お客様の心に寄り添い、 信頼を築く「コンシェルジュ」として、 あなたのこれまでの接客経験を 最大限に活かしながら、 新たなキャリアを切り拓く舞台です。 ＼＼面接でよく聞く！／／ 先輩スタッフが【東京ソワール】への入社を決めた「3つの決め手」 面接に来られる40代・50代の経験者の方から、 特に「ここが入社の決め手になった」と 選ばれているポイントをご紹介します。 ✨【決め手1】数字のノルマに追われず、「目の前のお客様」に100%集中できるから 「前職では毎月の個人ノルマや、売れ筋商品の押し売りに心が疲れてしまって…」 という方が多くいらっしゃいます。 東京ソワールでは個人ノルマを一切設けていません。 店舗全体の目標をチームで追いかけるスタイルのため、 スタッフ同士でギスギスすることなく、 お客様一人ひとりのお悩みにどこまでも誠実に寄り添う 「本来の楽しい接客」を取り戻せます。 ✨【決め手2】年齢を重ねたこと（人生経験）が、最大の「武器」になるから 若者向けブランドとは違い、 フォーマルウェアを買いに来られるお客様は30代〜50代以降が中心。 結婚式、お葬式、お子様の学校行事など、 人生の大切なシーンを控えています。 だからこそ、ご自身もライフイベントを経験してきた40代・50代の 「大人の気遣い」や「共感力」が、 お客様にとっての一番の安心感に繋がります。 年齢を重ねることがキャリアのマイナスにならず、 むしろプロとしての信頼の証になる環境です。 ✨【決め手3】「最後の転職」にふさわしい、圧倒的な会社の安定性 年齢的に「これが最後の転職にしたい。 だからこそ、絶対に倒産や撤退の不安がない会社を選びたい」という声も多く聞かれます。 当社は創業50年超、フォーマル業界のトップシェアを誇り、 自己資本比率は75.3％と財務体制も非常に強固です。 落ち着いた環境で、残業も月10時間以下。 無理なく、誇りを持って定年まで長く働ける基盤が整っています。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人のメリット》 ✅安定の収入 基本給＋店舗目標達成に応じたインセンティブ支給。 ✅抜群のワークライフバランス 残業は月平均10時間以下（平均5〜10時間程度）で原則定時退社を推奨。 ✅抜群の定着率 30代〜50代がスタッフの53％を占め、勤続5年以上のメンバーが63％。 ✅嬉しい社員割引 自社の高品質フォーマルウェアが「50％OFF」で購入可能です。 ※ブランド・アイテムによって割引率が異なります。 《あえて伝えるデメリット》 ✅覚える知識は多めです 冠婚葬祭のしきたりやマナー、 フォーマル特有の専門知識が必要です。 ただし、6ヶ月間の試用期間 （現場で“困ったこと”をみんなで紐解くアットホームな研修です） があるので、一歩ずつ安心して学べます。 ✅土日祝を含めたシフト制です 店舗の営業時間に応じるため固定休ではありませんが、 スタッフ間で協力し合い、希望休や学校行事などは柔軟に考慮しています。 【仕事内容詳細】 【仕事概要】 フォーマルウェア（レディーススーツ・アンサンブル・ドレス等）の接客販売 お客様のライフシーンに合わせたコーディネート提案 ディスプレイの変更、商品の整理・在庫管理 店舗運営のサポート業務（レジ操作・売上入力など） 【お仕事の流れ】 ＜ご来店・お声がけ＞ 結婚式や葬儀、学校行事など、 どんなシーンで着用されるかを伺います。 ＜丁寧なヒアリング＞ お客様の「立場」や「お悩み」に耳を傾け、 ふさわしい「装い」を一緒に考えます。 ＜ご提案・ご試着＞ サイズ調整や、小物（バッグやアクセサリー） を含めたトータル提案を行います。 ＜お見送り＞ 「あなたに選んでもらえて良かった」と言っていただける瞬間が最大のやりがいです。 【働く環境】 1日に対応するお客様は数組から10組程度。 一人ひとりのお客様と平均30分〜1時間ほど、 時間をかけてじっくり接客を行います。 お店には最新の在庫管理システムやタブレット、 分かりやすい社内マニュアルが完備されているため、 スムーズに業務を覚えられます。 【人生経験を活かして、豊かなキャリアを再定義しませんか？】 結婚、出産、育児といった様々なライフイベントを経験してきたあなただからこそ、 お客様の人生の節目に心から寄り添うことができます。 40代・50代という年齢は、 フォーマルという繊細な分野において最大の武器（気遣いと共感力）になります。 ノルマに追い立てられる毎日はもう終わり。 盤石な経営基盤を持つ東京ソワールで、腰を据えて、 お客様から深く感謝される「一生モノのプロのスキル」を磨いていきませんか？ 将来への不安を安心に変えられる環境が、ここにあります。 ✨✨会社の雰囲気がわかる！公式特設ページのご案内✨✨ 求人原稿だけでは伝えきれない、 東京ソワールの「温かい雰囲気」や「実際の働きやすさ」を、 公式の特設サイトでたっぷり公開中！ 面接に進む前に、 ぜひ一度のぞいてみてくださいね。 【公式】東京ソワール 販売職 採用特設サイト（社内HP） https://soir-job.net/jobfind-pc/ 【公式】 エアワーク採用サイト（詳細版） https://arwrk.net/recruit/dlnm34g1lc6d9d4 ＼サイト内で公開中の注目コンテンツ！／ ・先輩スタッフアンケート ・アットホームな「入社時研修」のヒミツ ・胸が熱くなる「忘れられないお客様とのエピソード」

未経験歓迎│会話を大切にする仕事│新卒・第二新卒も歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店舗/ディスプレーデザイナー/VMD、その他販売/フロアスタッフ ―― 京梅干しの魅力を伝える接客スタッフ ―― 私たちが大切にしているのは、 「いらっしゃいませ」から始まる お客様との会話です。 どんな味がお好きですか？ 甘め、酸っぱめ、どちらがお好みですか？ そのようなやり取りの中で、 その方にお好みに合う一粒を一緒に見つけていく。 それが、おうすの里の接客です。 「去年あなたに接客してもらって」 「また会いに来ました」 そんな言葉をいただくこともあります。 商品だけではなく、 接客そのものが記憶に残る。 それは、この仕事の何よりの喜びです。 ■ 梅は、20種類以上 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店頭に並ぶ梅干しは、20種類以上あります。 まったく塩分を感じさせないフルーティーな梅 程よい酸味の梅。 はちみつ漬けの梅。 昔ながらのすっぱい梅など。 試食をしながらどれにしようかと悩まれた末、 「おいしい！」と納得してお買い上げいただいた時の嬉しさは 何ものにも変えられません。 ■ 一粒一粒、宝石のように ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 城陽の本社工場では、 梅干しを宝石のように扱っています。 機械に任せきりにせず、人の手で、丁寧に。 時間をかけて育った梅に感謝し、 召し上がる方の健康を願いながら、 一粒一粒に想いを込めています。 その想いを最後にお届けするのが私たちの役目です。 ■ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・店頭でのお客様対応、電話応対 ・梅干しのご提案、試食のご案内 ・レジ対応 ・商品補充、陳列、在庫管理 ・贈答品のご相談対応 ◎未経験歓迎 ◎先輩が隣で丁寧にお教えします ■ 私たちの梅干しづくり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新商品を考えるとき、 私たちはまず「名前」から決めます。 梅干しは一見、どれも同じに見えるかもしれませんが、 大きさ、色合い、しわの寄り方、やわらかさ、しっとり感。 一粒一粒に個性があります。 その個性を見極めながら、 イメージに合う味を作り、 最後にパッケージへと想いをのせていきます。 「母なる梅」は、 母が漬けてくれた昔懐かしい梅干しを思い出しながら。 「恋した梅」は、 淡い乙女心のように、やさしく甘酸っぱい味わいを。 「和尚さんのかくし梅」は、 こっそり隠してひとり占めしたくなるようなハチミツ漬けに。 名前に込めた想いが、 味を変え、表情を変え、 一粒の梅干しに命を吹き込む。 これこそが、私たちの梅干しづくりの 最大の魅力です。

✨英語＆韓国語を活かせる✨年収400万円以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他エリアマネージャー、その他店長/支配人、その他販売/フロアスタッフ ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【１】高級ウイスキー事業が面白い！ お客様の9割が外国人です 【２】年収400万以上！ 半年に一度ボーナスあり 売上に応じてインセンティブを支給 【３】プライベート重視派にも最適！ 基本残業なし＆年間休日122日です ⭐働くメリットも満載⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆月給26～30万円スタート ◆基本残業無し ◆年間休日122日 ◆有給休暇が取得しやすい環境 ◆自分で長期休暇になるよう調整OK ◆ボーナス年2回あり ◆インセンティブあり ◆社割でウイスキー購入可能 ⭐具体的な仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「Whisky Bank Kyoto」および、 「Whisky Bank 大阪店」の店員として 勤務していただきます。 ■ウイスキーの販売・接客 ■在庫管理 ■シフト管理 ■ＳＮＳ更新 ■お酒の買取業務(データ入力) など マニュアルがあるので 未経験の方や ウィスキーの知識がなくても 安心して始められる環境を整えています！ ゆくゆくは店長・店舗マネージャーとして 活躍いただくことを期待しています！ ※基本は京都勤務ですが、業務状況により、 大阪で勤務していただく日もあります。 ［住所］ 〒542-0085 大阪府大阪市中央区心斎橋筋1-3-15 心斎橋NSDビル1階3号 ［アクセス］ 心斎橋駅徒歩2分、なんば駅徒歩15分 【企業HP】https://ecsupport-tokyo.co.jp/ 【店舗サイト】https://whiskybank.jp/

【新着求人×リフレッシュオープン】未経験スタートもOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼✨リフレッシュオープン！✨／ 新しいメンバーでお店をスタート！ アシックスウォーキングの店舗にて、 シューズの接客・販売をお任せします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ アシックスウォーキングとは？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ スポーツブランド「アシックス」が培った 技術や研究を活かして生まれた、 歩きやすさにこだわるシューズブランドです！ ✅ スポーツ科学に基づいた高い技術力 ✅ 歩きやすさとデザイン性を両立 ✅ ビジネスから普段使いまで幅広く展開 足への負担や履き心地を考えた設計で、 毎日の「歩く」を快適にサポートする シューズを取り扱っています♪ ━━━━━━━━━━━━ ⭐ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ ✅ お客様への接客・販売 ✅ ご希望や使用シーンのヒアリング ✅ シューズのご案内・商品説明 ✅ サイズ選びや試着のサポート 「通勤で長時間歩くことが多い」 「旅行でも快適に履ける靴がほしい」 「歩きやすさもおしゃれも大切にしたい」 そんなお客様一人ひとりのご希望に合わせて、 ピッタリの一足を一緒に探すお仕事です！ ただ靴を販売するだけではなく、 お客様の快適な毎日をサポートできるのが このお仕事の魅力です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 新しいメンバーでスタート！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回はスタッフの入れ替わりに伴う リフレッシュオープン募集！ 新しい仲間と一緒に、 気持ちを新たにスタートできるタイミングです♪ 靴やファッションが好きな方、 人と接することが好きな方にピッタリ！ 一緒にお店を盛り上げていきましょう！

充実の研修で独り立ちを支援／インセン最低保証有◎年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、保険個人営業、その他販売/フロアスタッフ ／ 安心＆納得のインセンティブ制度 ＼ 当社では毎月の頑張りをしっかり評価し、年4回のインセンティブとして還元。 ◎嬉しい【最低保証額】あり！ 「成果が振るわなかった」「周りが優秀だから」という理由でインセンティブの支給が0円になることはありません。ご安心ください。 ■■別業界出身の先輩スタッフの声■■ 「お客様の人生に深く寄り添いたい。そして、自分の頑張りもしっかり評価されたい。」 その両方を叶えられる会社を探す中で、ETERNALと出会いました。 入社当初は、覚えるべき商品知識の多さや、保険という形のない商材を提案する難しさに苦労しました。 しかし、充実した研修制度を活用しながら上司への相談を重ね、一つひとつ経験を積むことで着実に成長することができました。 その結果、お客様と長く信頼関係を築きながら、目標達成やキャリアアップも実現。 努力や成長を正当に評価してくれる環境だからこそ、高いモチベーションを持って前向きに働き続けることができています。 【POINT】 ＊年間休日120日 ＊インセンティブ年4回（最低保証あり） ＊残業月平均10h以下 ＊役職・住宅手当、資格取得支援 ＊月9日以上休み※希望考慮 ＊産休・育休制度/取得実績あり ＊短時間勤務制度 【仕事内容】 来店型保険ショップ「保険テラス」にて、お客様の保険に関する疑問や悩みに対応するお仕事です。 ～具体的には～ 保険やお金に関する将来の不安や相談事を伺い、必要に応じてお客様に合った保険商品のご案内をします。ご決定となりましたら、手続き業務を行います。 ▼お客様のお悩みをヒアリング ご相談内容によって30社以上ある保険会社の商品から、お客様にピッタリの商品をご紹介・ご案内します。店舗ごとに各保険会社の担当がついているので、新商品の説明や不明点の問合せで困ることもありません◎ ▼お客様のニーズは人それぞれ ニーズに合った商品をご案内できるよう、じっくりお話して頂きます。 ※1回の接客は平均2時間。 ※ご納得の上での決定率は平均6割！ご満足頂いています♪ ▼現在新人向けの初期研修では、入社後6か月間の当社独自の育成プログラムを実施。 座学で商品知識や来店時の初期対応・ヒアリング方法等 基礎知識を学んでいただきます。 また、配属先の店舗にて先輩社員に同席して、 話法や申込対応など、 より実践的なスキルを身に着けていただきます。 入社後4～5ヶ月目には同期全員が本社に集まりロープレ発表を行い、 研修担当者からFBをもらう機会も設けています。 しっかりと体系化された丁寧な研修があるから、未経験からでも安心して活躍できます◎

【未経験からスタートOK・学歴不問】完全週休2日・賞与年2回・社割あり

【仕事内容】 スーパーマーケットの青果スタッフを正社員募集！ 《エムジー鞍馬口店で青果スタッフの業務をお願いします》 ・農産部門における商品の陳列作業 ・商品の管理や青果の加工/仕入れや発注 ・お客様対応/レジ業務のヘルプ ▶「今、お客様はどんな商品を求めているのだろう？」 「この季節のおススメは？」等、あなたの気づきや経験を活かせるお仕事です♪ 《青果スタッフが未経験でも大丈夫》 最初はカンタンな品出しやパック詰めからスタート！ 少しずつ商品の特徴や配置を覚えていきましょう ゆくゆくは商品の配置をご自身で決めていただきます 混雑時などは青果スタッフにもレジ業務をお任せします 商品バーコードを読み取るだけの簡単操作！手厚い研修あり◎ ＼店長への道もご用意╱ 店長になると給与は30万～50万！ 運営のスキルが身につき、一生モノのキャリアを築けます ˚✧₊⁎ ⁎おすすめポイント₊⁎ ⁎⁺˳✧༚ ────────────────── ●完全週休2日制 ●賞与あり(年2回) ●嬉しい食料品の社割あり ●プロ野球観戦権付与 ●介護・子育てによる短時間勤務制度あり ────────────────── 《お店について》 京都の食を支えて50年のスーパーマーケット”エムジー”です 現在は京都市内に7店舗を展開中！ 地域密着型スーパーだからこそ、働くことで地域貢献できる点もやりがい♪ 経験豊富な野菜ソムリエが品質と鮮度を徹底追求した厳選の野菜を仕入れています 地産地消にも貢献！地元の提携農家さんと連携し京野菜をお客様にお届け！ 【職場環境について】 20代～30代の青果スタッフが活躍しています スタッフ同士の仲も良いので困ったときは支え合い◎ 忘年会やグループ交流会を定期的に開催しています 髪型・髪色自由！オシャレと仕事を両立可能♪ ＼＼一日体験も受付中／／ 流通/小売り業に興味がある方、 青果スタッフとしてお気軽にご応募ください！ ▶学歴不問！高卒の方も応募OK◀

未経験OK／完全週休2日／賞与年2回／社割あり／学歴不問／フリーター活躍

【仕事内容】 スーパーマーケットのレジ・品出しスタッフを正社員募集！ エムジー上賀茂店でスーパースタッフの業務をお願いします ・商品の補充や陳列などの品出し ・レジ対応 ・商品の発注などの在庫管理 ｜具体的には… メインは以下商品の補充・陳列です ・ドライ商品(乾物・調味料・飲料・菓子など) ・日配(乳製品・納豆・豆腐・生麺など) ゆくゆくは商品の配置をご自身で決めていただきます 商品の魅力がよりお客様に伝わるような売り場づくりや接客の楽しさあり♪ ｜スーパースタッフが未経験でも大丈夫！ 入社後はカンタンな品出しから始めていきます 少しずつ商品の特徴や配置を覚えていきましょう！ レジ業務は商品バーコードをピッと読み取るだけ！ あとはマニュアル通りに画面上のボタンを操作すればOKです ＼＼おすすめポイント／／ ──────────────── ◆プライベートも大切にできる環境 ──────────────── 完全週休2日制 ──────────────── ◆頑張りはしっかり還元 ──────────────── 賞与あり(年2回) 私たちと一緒にご自身の価値を最大限に発揮しませんか？ ──────────────── ◆エムジーならではの福利厚生 ──────────────── 嬉しい食料品の社割あり 野球好き必見！プロ野球観戦チケットも配布しています♪ ──────────────── ◆店長へのステップアップも可 ──────────────── 店長になると給与は30万～50万！ 運営のスキルが身につき、一生モノのキャリアに！ 【エムジーについて】 「食の都 京都」で台所を支えて50年の地域密着型食品スーパーです 確かな実績と信頼のもと、京都市内に7店舗を展開中！ 百貨店と同じような高品質な惣菜をお手頃な価格で提供しています 地元で末永く働いていきたい方にはピッタリの職場です◎ 需要拡大に伴い、店舗での調理スタッフを増員募集！ 【職場環境について】 現在、20代/30代のスーパースタッフが活躍中！ 業務の効率化などの働きやすい環境づくりを実施！ 育児や介護を行いやすい短時間勤務も導入しておりライフスタイルが変わっても安心です グループ交流会や忘年会などの社内イベントを定期的に開催◎ 髪型・髪色自由でオシャレを楽しみながら輝けます♪ 流通/小売り業に興味がある方、 スーパースタッフとしてお気軽にご応募ください！ ▶一日体験も受付中 ▶学歴不問！高卒の方も応募OK

【20～30代の女性スタッフ活躍中】【転勤なし】【残業ほぼなし】10年以上ぶり久しぶりの募集枠！京阪祇園四条駅・阪急河原町駅から徒歩5分の好立地✨

仕事内容: 【20～30代の女性スタッフ活躍中】【転勤なし】【残業ほぼなし】10年以上ぶり久しぶりの募集枠！京阪祇園四条駅・阪急河原町駅から徒歩5分の好立地✨ 【仕事内容】 ≪結婚式を彩る「衣装選び」のお手伝い✨≫ 結婚式や披露宴で着用するウェディングドレスやカラードレス、タキシードなどの衣装を取り扱うドレスサロンでのお仕事です。 ご来店されたお客様の希望やイメージをお伺いしながら、結婚式の雰囲気や好みに合った衣装をご提案します。 「どんなドレスが似合うかな？」 「この色も素敵だけど、こっちも気になる！」 そんなお客様との会話を楽しみながら、一緒にお気に入りの一着を見つけていきます。 【具体的には】 ・お客様への衣装のご案内、接客 ・ウェディングドレス、カラードレス等のご提案 ・タキシードや小物のコーディネート ・衣装の試着サポート ・衣装の準備、整理、メンテナンス ・予約受付や簡単な事務作業　など 「結婚式の経験がない」 「ブライダル関係の仕事のイメージがつかない」 「やったことはないけど興味がある」 そんな方でも大歓迎！！ はじめは簡単な受付・衣装運びなどからはじめて、徐々に接客を覚えていただきます。

京土産の販売 【坂道手当あり】　　　お土産の プライベートブランド展開中

仕事内容: ＊冬期1～2月に5連休あり（当社指定日）前後の公休日含め9連休も可 ＊4 0代経営者2名とアルバイトさん、パートさん3名のアットホームな職場 ＊世界遺産「清水寺」参道のお店【坂道手当5,000円／月） 世界遺産、【清水寺】の参道にて修学旅行生やインバウンドのお客様への観光土産店舗は6年前に新築していますが、昭和初期からのThe土産物屋です 商品点数は清水寺参道で一番多いかもしれません * レジ業務（バーコードスキャン）商品補充、在庫管理、商品発注、簡単なパソコン入力、試食販売、POP作成他 * 今後の事業戦略により体験教室（インバウンド向け絵付け等）の指導員 * インバウンドのお客様、修学旅行生のお客様がメインで1日の勤務があっという間に過ぎていきます、多国籍のお客様がご来店されますので語学の向上、人間力を磨いて豊かな人生を私共と描いてください、あなたの目標、あなたの願望を叶えれるような経営者でありたいと思っています * 応募資格ですが、定年年齢60歳を上限としておりますので59歳以下の方

立ち上げメンバーとお迎えします!!賞与年2回／昇給年4回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ CHECK POINT- ✨2027年夏オープンに向けた先行募集！ ✨オープニングメンバーとして立ち上げから参加！ ✨月給31.2万円スタート＋賞与年2回！ ✨未経験歓迎！教育カリキュラム充実◎ ✨完全週休2日制＆各種休暇制度も充実！ ✨昇給年4回！家族/住宅手当など手当豊富 ✨20代店長や30代エリアマネージャー多数 ⇒年齢問わず活躍チャンスあり！ etc.♪ - ＼2027年夏、京都初進出!!／ 行列をつくるもんじゃ焼き専門店 「月島もんじゃ こてつ」が、 京都府にNEW OPEN！ ブランドとして記念すべき “京都1号店”のオープニング募集です◎ 経験やスキルは問いません。 「飲食が好き！」 「新しい環境で挑戦してみたい！」 「仲間と一緒にお店を盛り上げたい！」 そんな想いがあれば大歓迎！ 研修や教育体制も整っているので、 飲食業界が初めての方も 安心してスタートできます◎ 新しい仲間と一緒に、 京都1号店をゼロから育ててみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ もんじゃ焼き専門店の店舗スタッフとして 接客・調理・店舗運営などをお任せします！ ▼具体的には… ✅ 接客・ホール業務 ✅ もんじゃ・鉄板焼き調理 ✅ 売上管理 ✅ スタッフ育成 ✅ メニュー開発 ✅ 販売企画や店舗運営 など 慣れてきたら、 売上管理やスタッフ育成などにも挑戦可能◎ 少しずつできることを増やしていける環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験でも安心の教育体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は研修や店舗での実務を通して、 接客や調理の基本から学べます！ 先輩スタッフやトレーナーが しっかりフォローするので、 未経験の方でも安心してスタートできます◎ ＼＼ 充実の教育カリキュラムあり！ ／／ ▼STEP1:研修施設で基礎習得 ┗企業理念/業務フロー/接客マナーなど ▼STEP2:調理と接客のオペレーション実施 ┗実際の店舗を貸し切って 「マンツーマン×実践形式」で学ぶ ▼STEP3:メニュー開発にもチャレンジ ┗オリジナルもんじゃを考案 ▼STEP4:ついに現場デビュー! ┗店舗配属前にオリエンテーションあり 未経験スタートの先輩も多数活躍中！ 安心して成長できるサポート体制を整えています◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京発の人気ブランドを全国へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちのビジョンは「東京文化を世界へ」。 もんじゃ焼きを、単なる食事ではなく、 日本の食文化として全国・世界へ広げていく挑戦をしています。 伝統を大切にしながらも、 新しい発想を取り入れた次世代のもんじゃブランドです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 成長企業だからキャリアチャンスも豊富 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は現在、 全国で店舗展開を進める急成長企業。 今期も40店舗の新規出店を予定しており、 キャリアアップのチャンスも豊富です！ 20代で店長、30代でエリアマネージャーなど、 若手メンバーも多数活躍中◎ 「やってみたい！」を応援する文化があるからこそ、 年齢や社歴に関係なく挑戦できる環境です！

【将来は店長やバイヤーへ】丁寧な提案接客が強みの古着屋。京都御幸町通りで2026年10月1日より法人化！

仕事内容: 「京都古着屋 Achuu」にて、 接客・販売スタッフをお任せします。 丁寧な接客スタイルと 将来のキャリアパスについて、入社後の流れと 共にご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月 まずは店舗での接客・販売や、 商品のレイアウト、各種SNS投稿から スタート。 一人ひとりのお客様に 合わせた丁寧なヒアリングとご提案を 学んでいきます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3ヶ月〜半年 仕入れや商品化、衣類の洗濯やリペアなど、 店舗運営に関わる幅広い業務を担当。 古着の知識や商品の魅力を引き出すスキルを 深めていきます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 1年後〜 店舗の成長に合わせて、将来的に店長や バイヤーなどの役職へステップアップ。 仕入れや店舗マネジメントなど、 責任あるポジションに挑戦できます。 ■仕事内容 ・接客、販売 ・商品のレイアウト ・各種SNS投稿 ・仕入れ、商品化 ・衣類の洗濯、リペア

エリアマネージャー候補✨管理職を目指せる✨ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、スタッフトレーナー、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✨有休消化率92％で安心の働き方 ✨ノルマなし ✨管理職を目指したい方にオススメ◎ ✨30代～50代女性が多数活躍中！ ✨ブランド・宝石の知識が自然に身につく ―――……・*❖* ■仕事内容... ジュエリーやブランド品、貴金属の 買取・販売、受付や接客をお任せします。 ■具体的には... ・ブランド品やジュエリーの販売接客 ・検査キットを使用した買取 ・店舗のディスプレイ ・近隣店舗へのフォロー業務 ・出張買取(依頼があった場合のみ) ■買取業務の流れ 【貴金属】 (リングやネックレスなど) [1]刻印確認・重量計測 ↓ [2]買取価格表と照合 ↓ [3]金額提示 ／ 判断が難しい場合は検査キットで 簡単に判別が可能です！ ＼ 【ジュエリーやブランド品】 (時計やバッグなど) ・本社へ写真を撮って送付 ――――――――――――― ～とある店舗の1日の流れ～ 10:30 出勤・開店準備 11:00 接客開始・販売業務 13:00 昼休憩 14:00 買取受付・査定補助 17:00 接客対応・在庫整理 19:30 閉店作業・退勤 ――――――――――――― ■今回の募集について... ・本部スタッフとしての採用です。 ・本求人の店舗を中心に、 必要に応じて近隣店舗をサポートします。 ■将来的には... 店舗運営や複数店舗をまとめていく 管理職・マネージャーを目指して 当社でキャリアアップしませんか？ ―――……・*❖* ✅安心して長く働ける職場環境 ** 特殊なスキルがなくても、 マニュアルに 沿って 進めていけば大丈夫！ いつでも先輩に確認できる環境なので 未経験でも安心です◎ ノルマがなく、落ち着いた雰囲気で お客様と向き合える環境なので、 長く安定して働きたい方にピッタリです。 ✅キャリアアップも可能！ ** 入社後は店舗スタッフとして経験を積み、 複数店舗をまとめるエリアマネージャーや 管理職へとキャリアを広げられます。 ブランドや宝石の知識を身につけながら、 将来的には店舗運営全体を担うポジション へ進める環境が整っています。 ✅企業の強み ** 1991年創業、全国100店舗以上を展開。 CM放送で知名度も高く、 ショッピングセンターや百貨店など 人が集まる場所での安心の運営が強みです。 高価買取と丁寧な接客で信頼を築き、 環境に配慮したリユース事業にも 注力しています。 **

【新店】月給30万〜可！徹底した労務管理×40種の福利厚生

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ 新聞/TV/動画サイト/ネット記事でも 『労務改革の実績』が取り上げられてます！ 《この求人のポイント》 ✅️創業100周年を迎える老舗安定企業 ✅️午後出勤でも必ず終電までに帰宅 ✅️36協定遵守でサービス残業一切なし ✅️経験者は月給30万円以上の高待遇 ✅️40種類を超える充実した福利厚生 ✅️飲食業界では異例の週休3日制を導入 従業員を最優先した働きやすい職場作りを徹底！ 飲食店の印象を覆す定年まで働ける100年企業です！ - 【業務内容】 京都洋食 スター食堂 総本店にて 接客や料理提供など、 飲食ホール業務をお願いいたします。 ＜具体的には・・＞ ・テーブルセッティング ・お客様が帰られた後の片づけ ・料理の提供 ・接客、応対 など ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨26年4月下旬オープンの新店舗✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大正14年創業、今年で100周年を迎える洋食の老舗 「スター食堂」の総本店が復活します。 ―ごはんに合う。それが京都洋食、百年品質。― スター食堂の旗艦店は、最新の炭焼きグリルと鉄板、 土鍋炊き立てごはんが自慢の洋食屋さん 大正時代の京都に「洋食の実用化」をうたい広めた スター食堂の本気を感じていただけるレストランになります。 ハンバーグに代表される手作りにこだわった 「ごはんに合う洋食」と真心を込めたおもてなしによって スター食堂の中でもワンランク上の体験をしていただけるレストランです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨飲食業界の常識を覆す働きやすさ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■《飲食業界のネガティブを払拭！》 「休みが少なくて体力的にきつい…」 「毎日のサービス残業が当たり前...」 「将来のキャリアが見えなくて不安...」 サービス残業ゼロ×40種の福利厚生で そんな悩みとは無縁の環境を用意しています。 ■《徹底した労務管理》 最新のクラウド勤怠管理システムを導入し、 36協定を遵守した徹底的な労務管理を実施。 繁忙期や午後出社シフトの日であっても、 終電までには必ず帰宅できるシフトを徹底。 サービス残業は絶対にさせないクリーンな 環境で、あなたの心身の健康を守ります！ ■《安定収入と40種を越える福利厚生》 賞与は年2回支給しており、 店長クラスでは100万円超の支給実績も！ 手厚い家族手当や休暇制度など 多様な福利厚生で生活をサポートします。 住宅ローンの審査も通りやすい安定企業です。 - 【まずは一度、気軽にお話しませんか？】 ✅️応募頂いた方には必ずお電話をさせて頂きます！ ✅️10〜21時まで面接や電話の対応可能です！ ✅️在職者も歓迎！土曜日、日曜日も面接実施中！ ✅️履歴書は面接時持参でOK！ 常務の瀧上（タキガミ）より 当日〜2営業日でご連絡を差し上げますので 不在時はメッセージやお電話、SMSなどでお返事を頂けますとスムーズです。 ※お電話は、「075-256-1925」「075-221-3128」からご連絡させて頂きます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨あなたらしい働き方を選べます✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「プライベート重視」も 「キャリア重視」も、どちらも正解です！ 入社時にご希望のスタイルをお選びください。 ⏩️幹部候補生！（キャリアアップコース） ・飲食店での経験を活かして、即戦力として活躍！ ・完全週休2日制（年間休日105日以上） ・店長候補としての採用も可能です◎ ※給与：月給25.9万円〜32万円 ⏩️プライベート重視（スタンダードコース） ・月8~9日のお休み（完全週休2日制） ・無理のない働き方で安定収入＆キャリアアップ！ ・飲食業界初挑戦の方もしっかり稼げる働き方。 ※飲食初挑戦の方は給与レンジが異なります。 ⏩️仕事も趣味も全力!（週休3日制コース） ・月12日以上のお休み（年間休日144日以上） ・趣味や家族との時間を優先したい方にピッタリ！ ※週休3日の場合は給与レンジが異なります。 全ての働き方で完全週休2日制や長期休暇制度導入！ 仕事だけでなく、家族や友人との時間も大切にできます。 詳しくは面接時にお気軽にお尋ねください。

飛び込みなし◎リユース業界経験者歓迎！月給34.5万円以上可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ――――――――――――――･◆･◇ ＜出張買取アシスタント募集！＞ 20代・30代スタッフ中心に在籍中！ ◇･◆･―――――――――――――― “売る”ではなく“買い取る”仕事！ ご依頼いただいたお客様のもとへ伺い、 商品の査定・買取を行います！ 【具体的には】 (1)お客様先へ訪問（1日2～4件ほど） (2)商品のチェック／査定 (3)買取金額のご案内 (4)商品の買取／回収 ＜取り扱い商品＞ ・カメラ ・楽器 ・オーディオ機器 ・ロードバイク など 飛び込み・テレアポなしの完全反響型✨ マニュアルや研修もあるため、 未経験でも始めやすい環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━ この仕事のおすすめPOINT👇 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅毎日新しい出会いがある！ 訪問先は毎日変わるため、 外でアクティブに働きたい方にピッタリ◎ ✅お客様に喜ばれる仕事！ 不要になったモノを必要な価値へつなぐ、 人に喜ばれるやりがいある仕事です。 ✅収入アップも目指せる！ 入社3年で年収800万円の実績あり！ 頑張り次第で高収入も実現できます。

入社2年で年収400万円以上可！人柄重視の採用で安定企業へ〇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドエリアマネージャー、ガソリンスタンドスタッフ、ガソリンスタンド店長 【 ディーラー・車買取の営業経験がフルに活きる環境です 】 セルフサービス店のため、基本的な給油はありません。 お任せするのは、お客様のカーライフをサポートするご案内やご提案です。 ・給油時のワンポイントアドバイス ・オイルやタイヤ交換、洗車などのご案内 ・車検やメンテナンスのご相談対応 ★ノルマ・押し売りは一切禁止！「数字」より「信頼」を大切にする社風です お客様は長年ご利用いただいている地元の方が中心。 「困ったことになったら、とりあえずユニスさんに相談する」という方も多くいらっしゃいます。 前職での「売上目標に追われる営業」に疲弊してしまった方もご安心ください。 当社ではお客様の利益を最優先し、本当に必要なものだけを提案するスタイルを徹底しています。 あなたの豊富な車の知識と接客スキルを、純粋にお客様に喜ばれるために使ってください。 ゆくゆくは店長など店舗運営やマネジメント業務へのキャリアアップも可能です。 ❖・・・＊・・・❖・・・＊・・・❖ 【 業務の詳細 】 セルフサービス店なので、 基本的に給油はありません。 担当いただくのは、 ・給油のアドバイス ・オイルやタイヤ交換、洗車などのご案内 未経験の方も無理なくスタートできると思います。 お客様は長年のなじみの方が中心です。 「困ったことになったら、とりあえずおたくに相談する」 といった方も少なくありません。 仕事に慣れ、車に関する知識を磨いて、 最適な空気圧、冬用タイヤなどを アドバイスできるようになれば、 お客様のカーライフをより快適にすることができます。 そうなれば店舗責任者などへの昇格も間近です！ ❖・・・＊・・・❖・・・＊・・・❖ 【 実際に働くスタッフへインタビューをしました！ 】Fさん／30代 ・前職について ┗ガソリンスタンドスタッフとして前職も働いていました。 元々車が好きで車に携われる仕事に就きたかったことと、 車のことについても学べる業界だと思ったので志望しました。 ・入社してから苦戦したこと ┗前職と同じ業界ではあるが違うブランドだったので、 操作方法やお客様とのやり取りが違うので覚えることが必要でした。 ・一緒に働く仲間について ┗細かい気配りができる人が多いです。 未経験の方でも丁寧に教えてくれる先輩ばかりです！ ・やりがいについて ┗お客様に顔と名前を覚えてくださったときが一番のやりがいです。 お客様から「Fさんだから任せるよ」と言っていただいたときは、 「頑張ってよかった！！」と思えます。 できる限りお客様の話に耳を傾けて、寄り添った提案をしています。 ・新しい仲間へのメッセージ ┗正直大変なこともあると思います。 ただ、何事も次に繋がる間口になると思いますので、 楽しんで取り組んでいただけると嬉しいです。 一緒に成長していきましょう！！

人気のグルメバーガー／昼中心の働き方／毎年の昇給／完全週休二日制／高い有休消化率／年間休日109日

仕事内容: ＜和牛専門のグルメハンバーガーのお店！＞ 「マツコの知らない世界」「魔法のレストラン」など 様々なテレビや雑誌などメディアで取り上げられ、 有名グルメサイトでも1位になる和牛ハンバーガーのお店です。 現在、京都3店舗・大阪3店舗ございます。 日本を代表する和牛ハンバーガーブランドを目指して スタッフ一同頑張っています。 お店の名前は「OLU BURGER KYOTO」です。 （インスタグラムが情報として多いです） ＜どのようなお店？＞ 京都和牛100%のパテと自家製バンズ。 徹底的にこだわり抜いたグルメバーガーを、 店内・テイクアウト・デリバリーそれぞれでご提供するお店です。 商品は基本的にハンバーガーに絞り込んでいるため、 仕込みなどは非常に少ないです。 その分、より美味しくバーガーを作りお客様との対話を楽しむ。 バーガーを通じて豊かなお時間をお客様に 提供することを大切にしています。 グループ全体では日本・イタリアに14店舗運営している会社です。 ＜営業時間＞ 平日：11時〜15時・17時〜20時 休日：11時〜20時（通し営業）

＜世界を朝から元気に！お客様のお悩みにそっと寄り添ったお仕事☆＞月給＋インセンも◎ネトフリ無料などユニークな福利厚生も♪

仕事内容 ☆快眠のプロとして、睡眠の悩みを解決☆ ご来店されるお客様の多くは 「朝起きても疲れが取れない」「首や肩が痛い」 といった睡眠のお悩みを抱えています。 じっくりとお話を伺いながら、 その方に合った寝具をご提案。 試し寝を通じて「こんなに違うんだ！」という 驚きと喜びを実感していただきます。 入社時には オーダーメイド枕(38,500円)をプレゼント♪ 商品を自ら試すことができるので、 お客様へのご案内もスムーズです♪ ＜お仕事の流れ＞ ・お客様のお迎えとご案内 ・睡眠に関するお悩みのヒアリング ・試し寝や試し掛けを通じた商品のご提案 ・お会計とお渡し ・購入後のメンテナンスやアフターフォロー ・在庫管理や発注、簡単なPC業務 接客時間は、オーダーメイド枕の場合で約1～2時間。 メンテナンスでのご来店なら30分ほど。 基本的には予約制なので、 落ち着いて丁寧な接客ができます。 ＜お客様の背中をそっと押して差し上げるお仕事です＞ 寝具は大きなお買い物… 購入するには一大決心が必要ですよね… だからこそ、お客様のお悩みにトコトン寄り添い、 最後は購入に向けて、背中をそっと押して差し上げる！ お客様に寄り添いながら商品を提案したいかたにピッタリなお仕事です！ ＜お客様と長いお付き合いになることも！＞ 購入後も商品によってはメンテナンスがあり、 最適な状態で商品を使い続けられるのも、 お客様の満足度や信頼感が高まるポイントです！ - ■勤務時の服装 上：白色シャツ 下：黒色ズボン 靴：スニーカーOK（黒色） ※制服なし ※黒色エプロン貸与 ＜働きやすさとプライベートの充実を両立＞ 5日以上の連続休暇も取得可能！ アニバーサリー休暇制度など、 リフレッシュできる制度が整っています。 さらに、Netflix無料視聴や ハッピーサポート（年1回の記念日に5,000円支給）など、 ユニークな福利厚生も充実！ 社員割引50％OFFで寝具もお得に購入できます。

【ABC-MARTグループ｜転勤なし】地元で働ける正社員／接客・販売経験を活かせる・賞与年2回・私服OK・個人ノルマなし

仕事内容 ■おすすめポイント ◎ABC-MARTグループで毎年新規出店があり成長性も抜群 ◎自宅から通える店舗限定の勤務 ◎ノルマなしのアパレル販売 ◎販売未経験から正社員採用 ◎新人サポート万全 ◎年間休日108日 ◎シフト調整で9連休取得可能 ◎最大200種類近いブランドを扱える ◎服装自由で自分らしく働ける ◎社割でお好きなアイテムを買える ◎育児中の正社員多数活躍中 ◎育児・介護休業取得実績あり ◎産休・育休明けの時短勤務可能 ◎スポーツ・トレーニング好きな仲間多数 ◎キャリアプランの選択肢が多い ＼地元で・接客販売の経験を活かせる／ ◎転居を伴う転勤なし ◎接客/販売経験者歓迎（未経験も可） ■お仕事の詳細 オッシュマンズの店舗にて、 接客および店内業務をお願いします。 ◇商品のご提案 ◇フィッティングのご対応 ◇レジ ◇ラッピング ◇品出し ◇商品整理 ◇在庫管理 ◇ディスプレイ ◇店内美化 など ＼お客様の笑顔を引き出せる／ スポーツにまつわるアイテムが多く、 用途や機能に関するご質問をいただくこともあります。 ピッタリのアイテムを探し出せた時にいただく 「ありがとう」は何よりのやりがい！ 幅広い分野の知識がつくのも オッシュマンズの魅力です！ ＼個人ノルマありません／ 個人が数字を持つことはなく、 店舗の目標を全員で目指すシステムです。 ノルマのストレスなく、 本当に良いと思ったアイテムをおすすめできます。 ＼ブランドが多数／ 最大で200種類近いブランドを扱い、 多様なご要望にお応えできるお店。 お気に入りの商品を見つけたり、 新たな発見があるのも魅力です◎ ＼新人サポート万全／ 入社後は教育担当が接客の基本から しっかり教えます！ 入社から60日間は交換日記のような ツールを使って相談事をキャッチ。 1人にはしませんのでご安心ください！ ■安定のABC-MARTグループです 全国でおなじみの上場企業 株式会社エービーシー・マートの子会社ブランドです。 育成・ライフステージ相談など マネジメント体制が整っており、福利厚生も充実！ ＜ライフステージに合った働き方＞ ライフステージの変化に合わせ 親身に考慮する制度完備！ 産休や育休取得のしやすさはもちろん、 復帰時の相談もできる環境です。 育休から復帰した社員が、 時短勤務で育児と両立しながら 活躍している例もあります。 ■「服が好き」を存分に楽しめる環境です ＼私服勤務OK／ 業務に支障のない範囲なら、 服装や小物などはお好きなものを着用OK！ ＼社員割引あり／ 商品はスタッフ価格で購入可能。 好きなブランドをお得に楽しめます。 ＼共通の話題で盛り上がれる／ スポーツ好き・トレーニング好き・フィットネス好きなスタッフが多く、 お客様とも趣味の話題で盛り上がれる職場です。 ＜オッシュマンズで扱うブランド一例＞ ・On(オン) ・HOKA(ホカ) ・NIKE(ナイキ) ・vuori(ヴィオリ) など ※店舗により取扱いブランドは異なります ■「エリア正社員」としての採用です ★引越を伴う異動ナシ！ ★地元でずっと働ける安心感 ★生活基盤を安定しやすい ★地域のお客様と関係を築きやすい ★「総合職」へのキャリアアップもあり（自己申告制） ご自宅から通える範囲内の 店舗のみで働けることをお約束。 引越で生活が大きく変わったり、 家族と離れるなどのリスクが ないのが大きなメリットです。 正社員採用なので福利厚生も充実！ 産休・育休明けに時短勤務で 活躍している社員もいます。 育児と両立したい方や、 地元を離れずに働きたい方にもおすすめです。 地域に根ざして働けるため、 お客様との関係も築きやすい環境です。

【経験者優遇】残業徹底管理・賞与年2回！ホワイトな飲食店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ ＼新聞/TV/動画サイト/ネット記事でも『労務改革の実績』が取り上げられてます！／ ✅️ ここがポイント 働き方はあなたが選べます！ 当社ではライフスタイルに合わせた働き方を推奨しています。 ⭐️ガッツリ稼ぎたい派⭐️ 店長・料理長候補としてキャリアアップ！ 賞与年2回（100万円超の実績あり）で高収入を目指せます。 ⭐️プライベート重視派⭐️ 「完全週休2日」や「年間休日105日以上」を確保。 「週休3日」も選ぶことができ、GW・夏季・冬期休暇もしっかり取れます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✿この求人のおすすめポイント✿ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅️週休3日の働き方を導入！飲食初挑戦の方も歓迎！ ⭐️常連様が多い客層/お客様に愛されるお店！ ✅️賞与年2回/家族手当あり/福利厚生面も安定！ ⭐️店を閉めてでも36協定遵守の労務管理！ ✅️部長〜役員もみな店長上がりで常に店舗目線！ ⭐️働きやすさから女性店長料理長も多数在籍！ ✅️社員ヒアリング年3回実施で常に環境改善！ （キャリア、人間関係、労働環境など） 【業務内容】 京都オムライス 『レストランスター』にて、 接客や料理提供など、飲食ホール業務をお願いいたします。 - 【具体的には・・】 ・テーブルセッティング ・お客様が帰られた後の片づけ ・料理の提供 ・接客、応対 など - ＼在職者も歓迎！土曜日、日曜日に面接実施中／ ★京都に根差し、地域に愛される会社を目指して SDGs活動にも取り組んでいます★ 店舗の場所や雰囲気をチェック！ https://www.star-kyoto.co.jp/ 「スター食堂」で検索！ ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼" ⭐️下記に実際の従業員インタビュー掲載中！ 少しでも興味があればもう少し読んでみてください！ https://recruit.star-kyoto.co.jp/team ✰まずはお気軽にご応募を✰ お問い合わせだけでもOK! 応募はたった「１分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ！ 応募時の履歴書登録や送付は不要です！ ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ＜電話からの応募・お問い合わせ＞ 075-256-1925(採用担当）まで 「求人を見た」とお問い合わせください。 ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◆正社員にも異例の週休3日制を導入！◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一部の外資系企業などでのみ検討されている 週休3日のライフ型の働き方ですが、 日系の老舗レストランチェーンである当社でも導入します！ 飲食業界としても異例の取り組みで、 業界の他社でも正直聞いたことがない制度です。 社員の満足度、働きやすさを第一に考えるスター食堂は、 今後もスタッフの声をどんどん取り入れていきます！ ◆個人店のような店舗裁量が魅力！◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場の裁量を非常に大きくしております！ 各店舗のメニューは店舗でほとんどが開発されており、 チェーン店の安定性と個人店のような自由さが やりがいを感じながら長く続けていただける秘訣です。 その考え方が100年以上続き、 老舗と呼ばれるようになった当社の礎となっております。 ◆飲食業界の働き方改革のパイオニア！徹底した労務管理！◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「サービス残業でお給料が払われない・・・」 「終電ですら帰れずタクシーで帰る・・・」 弊社では、そんな働き方は絶対にさせません。 社員の働きやすさを第一に考え、 企業として徹底した労務管理を行なっています。 労働時間についてはご安心ください。 最新クラウド管理ソフトで労務管理を実施しています。 36協定遵守のためサービス残業は絶対にさせません！ 午後入りシフトの日や繁忙期でも、 新人~店長クラスまで必ず終電に帰れます。 企業と社員が対等に、 長く安心して働ける環境であることを大切にしており 一度辞めても戻ってきてくれる社員も多数います！

これまでの接客経験も、人生経験も、おもてなしになる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他宿泊/ホテルスタッフ、フロント もう一度、接客の仕事をしたい。 そんなあなたへ。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまで培ってきた接客経験も、 人生経験を重ねたからこその心配りも、 柊家では大切なおもてなしになります。 一組のお客様にじっくり向き合う。 そんな接客を、もう一度始めませんか。 ＼＼アピールポイント／／ ✅ブランクOK。久しぶりの仕事復帰も応援 ✅宿泊業未経験OK。接客経験を活かせる ✅一組のお客様にじっくり向き合える ✅経験を重ねたからこその気配りが活きる ✅創業200年以上の京都の老舗旅館 【仕事内容】 お客様一人ひとりに寄り添い、 滞在時間を特別な思い出へ変える 客室係のお仕事です。 一般的なホテルのように 「料理だけ運ぶ」 「チェックインだけ担当する」 仕事ではありません。 柊家では、 一人の客室係がお客様をお迎えし、 お部屋へご案内し、 お食事をご提供し、 お見送りまで担当します。 だからこそ、 お客様との会話や表情から 気持ちを読み取り、 あなた自身の心配りを活かせます。 【具体的には・・・】 ・お客様のお出迎え・お見送り ・客室へのご案内 ・京懐石料理の配膳、ご説明 ・寝具の準備 ・客室の確認、備品管理 ■ブランクも、人生経験も活かせる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「接客の仕事は好きだったけれど、 久しぶりに働くのは少し不安。」 そんな気持ちをお持ちの方も、 いらっしゃると思います。 でも、仕事から離れていた時間があっても、 これまで培った接客経験が なくなるわけではありません。 相手の表情から気持ちをくみ取ること。 その方に合わせて言葉を選ぶこと。 さりげなく気を配ること。 さらに、さまざまな経験を重ねた今だからこそ、 できる心配りもあるはずです。 ホテル・旅館での経験は問いません。 飲食、販売、美容、ブライダルなど、 これまでの接客経験も人生経験も、 柊家では大切なおもてなしになります。 もう一度、人と向き合う仕事を ここから始めませんか。 ■一人ひとりに、丁寧に向き合う ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客の仕事をしてきた中で、 「もっと一人ひとりのお客様と 丁寧に向き合いたい。」 そう感じたことはありませんか。 柊家では、多くのお客様を 次々と対応する接客ではありません。 一組のお客様を担当し、 お迎えからお食事、お見送りまで、 じっくりと寄り添います。 会話や表情からお気持ちをくみ取り、 その方に合わせたおもてなしを考える。 決められたことをこなすだけではないからこそ、 これまで身につけてきた気配りや心遣いを 存分に活かしていただけます。 「またあなたに担当してほしい。」 そんな言葉をいただける接客を、 もう一度してみませんか。 ■京都の文化を未来へつなぐ仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 柊家は1818年創業。200年以上、 京都の文化や旅館文化を守り続けてきました。 館内のしつらえ、 季節を感じる京懐石料理、 お客様をお迎えする所作。 すべてに、日本ならではの 美意識が息づいています。 宿泊業が初めての方も、 日々の仕事を通して、 着付けや礼儀作法などを学びながら、 少しずつおもてなしを身につけられます。 これまでの接客経験を活かしながら、 新しい知識や所作も身につけていく。 京都の伝統を未来へ受け継ぐ一員として、 誇りを持って働ける仕事です。 【柊家株式会社について】 創業1818年。柊家は200年以上にわたり、 京都の文化と旅館のおもてなしを守り続けてきた老舗旅館です。 京都の街中にありながら、一歩足を踏み入れると 静寂に包まれた空間が広がり、 川端康成やチャールズ・チャップリン、三島由紀夫をはじめ、 多くの文豪や著名人にも愛されてきました。 また、ミシュランガイドの 「ミシュランキーホテル」に選出され、 2026年7月には、世界各地の上質な ホテル・レストランが加盟する 「ルレ・エ・シャトー」の一員となりました。 料理や空間、季節のしつらえ、 お客様への心配りが一つになった 滞在を大切にする柊家。 国際的な評価を受ける宿で、 着付けや礼儀作法だけでなく、 お客様の気持ちをくみ取る おもてなしを日々の仕事から学べます。 私たちが大切にしているのは「来者如帰（らいしゃにょき）」という、 お客様に我が家へ帰ってきたように 心からくつろいでいただくというおもてなしの心。 その想いを受け継ぎながら、 一人ひとりのお客様に寄り添うサービスを提供し、 日本文化の魅力を未来へつないでいます。

月給27万～✨未経験歓迎✨東京研修費用全額会社負担✨普免必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定、その他販売/フロアスタッフ 月給27万円スタート✨ 未経験から“好き”を仕事にできる リユースショップの買取・接客スタッフ募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ この仕事の魅力 ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅レアアイテムに出会える！ オーディオ・楽器・カメラ・ロードバイクなど、 一般的なリユースショップではなかなか 見られない珍しいアイテムを扱います。 年代物のビンテージ品や 希少価値の高い商品など、 “モノ好き”にはたまらない環境です！ ✅未経験から専門知識が身につく！ 「査定なんてやったことがない…」 という方もご安心ください。 入社後の研修・OJTを通して、 商品の見方や査定のポイントを 一つずつ学んでいけます。 働きながら自然と専門知識が身につき、 自分の強みにできます◎ ✅東京での研修あり！ 入社後は東京本社管轄の店舗で 研修を実施します。 研修期間中の ・東京までの交通費 ・宿泊費 は会社が全額負担！ 金銭的な負担なく、 仕事をしっかり覚えられる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 仕事内容 ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼店舗での接客・査定業務がメインです！／ オーディオ・楽器・カメラ・ ロードバイクなど、 趣味性の高いホビーアイテムを中心に扱う 買取専門店でのお仕事です。 基本は店舗内での接客・買取対応や 商品の査定・管理業務をお任せします◎ お客様からご依頼があった際には、 社用車で近隣エリアへの出張買取にも対応します。 「人と話すことが好き」 「好きなモノに囲まれて働きたい」 「新しい知識を身につけたい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ ＜主な仕事内容＞ ✅店頭での接客・買取対応 買取でご来店されたお客様への 接客・受付・買取対応をお願いします。 来店されるお客様は基本的に予約制。 落ち着いてお客様とお話ししながら、 商品の状態や特徴などを確認していきます。 ✅商品の査定・動作確認 オーディオ・楽器・カメラなどの 商品の状態を確認し、査定を行います。 未経験の方も研修・OJTで 基礎から丁寧に学べるので安心です◎ ✅商品の管理・発送業務 商品のデータ入力や写真撮影、 梱包・発送手配なども行います。 ✅店舗業務＋出張買取（近隣エリア中心） 店舗周辺のお客様宅へ社用車で訪問し、 商品の査定・買取・回収を行います。 ※遠方の場合は基本的にバイヤーが対応します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 取り扱いアイテム ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◇オーディオ ◇楽器 ◇カメラ ◇ロードバイク …etc. 趣味性の高いアイテムを中心に、 幅広い商品を取り扱っています。 年代物のビンテージ品や 希少価値のあるアイテムなど、 普段なかなか触れることのできない 商品に出会えるのもこの仕事の魅力です。

未経験OK×正当評価！変化ある仕事で成長＆昇給◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ✅ お客様ファーストの営業 ✅ 売上ノルマなし！ ✅ 無理な売り込みは一切なし！ 《 平均年齢32歳 》 20代～30代の若手店長が多数活躍中! ⭐具体的な仕事内容 ―――――――――――――――――――― ✨中古車の「販売」と「買取」の 仕事です！ 反響営業のみ、新規開拓はありません。 ✔ 販売の流れ １、お客様の希望をヒアリング ２、ベストな車を提案 ３、ご契約＆納車（アフターフォローも◎） ✔ 買取の流れ １、お客様の車を査定 ２、査定金額をご提示 ３、ご契約＆アフターフォロー ✨頑張りは「毎月」即還元！ 接客経験があれば入社3ヶ月でも 活躍できます！ ネットで車を見つけて来店されるお客様が 多いので、車の知識より「聞き上手」が 給与アップの近道。 入社後3ヶ月目で10万円以上の インセンティブ獲得者も多数！ オシャレの幅が広がったり、 生活の質が上がったり。 手応えをダイレクトに感じられる環境です。 ✨PCスキルに自信がなくてもOK 専用システムへの入力ができればOK！ 接客業務に100％集中できます。 ✨月平均残業は月20h以内 伊藤忠グループの厳格な労務管理を徹底。 実際は月20時間以内でも、28時間分を きっちり支給。 趣味も私生活も大切にできる環境です。 大手グループならではのホワイトな 管理体制で、心にゆとりを持って働けます。 ⭐WECARSとは？ ―――――――――――――――――――― 私たちは、伊藤忠グループ参画のもと、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 全国240店舗以上を展開し、 新しい挑戦ができる環境があります！ ✨WECARSが目指すもの *「お客様ファースト」*を徹底し、 信頼される中古車市場を創ること。 ⭐インセンティブ制度・評価制度 ―――――――――――――――――――― 評価は「業績」＋「行動」 毎月のインセンで「稼ぐ」一方、 満足度を評価する「行動評価」で 着実な「昇給」が可能。 納得感を持って長く働ける環境です。 ✔ お客様評価・満足度 ✔ チームワーク・店舗貢献度 ✔ コンプライアンスの遵守 ⭐充実の研修で安心スタート！ ―――――――――――――――――――― ✨研修制度（未経験でも安心！） ✔ ビジネスマナー・査定スキル研修 ✔ 入社後の集合研修（営業基礎・査定） ✔ ロールプレイング研修で実践力UP！ ✔ 先輩とマンツーマンのOJT ✔ eラーニングでスキルアップ支援 ✨キャリアアップの流れ スタッフ → 主任→ 店長 → ブロック長 → 部長 多角的視点での評価があり、 年齢や社歴に関係なく、 成果や社内評価基準の達成度合いで スピード昇進も! ✨女性管理職も活躍中！ ライフイベントを経ても長く働ける環境◎ ✔産休・育休取得実績あり

“憧れの美容業界へ。香水の知識ゼロから、新しいキャリアを。”フレグランスアドバイザー募集✨

仕事内容: 「香水が好き」「人と話すことが好き」そんなあなたへ。 未経験から、憧れのフレグランス業界に挑戦しませんか？ 日本発のフレグランスブランド「SHOLAYERED（ショーレイヤード）」では、お客様一人ひとりに合った香りをご提案するフレグランスアドバイザーを募集しています！ 香水の専門知識や美容業界での経験は問いません。 カフェ・飲食店・ホテルなど、異業種での接客経験も活かせるお仕事です。 お客様の好みやライフスタイル、香りを使いたいシーンなどをお伺いし、一人ひとりにぴったりの香りをご提案します。 【具体的な仕事内容】 * お客様への接客・カウンセリング * 香水やフレグランス商品のご案内・販売 * 香りの組み合わせ（レイヤリング）のご提案 * レジ対応・お会計 * 商品の補充・在庫管理 * 店内の商品ディスプレイ・整理整頓 単に商品を販売するだけではなく、お客様が新しい香りと出会うきっかけをつくるお仕事です。 「プレゼントにぴったりの香りを探している」 「自分に似合う香水が分からない」 そんなお客様のお悩みやご希望に寄り添いながら、香りの魅力をお届けしてください。

【未経験からスタートOK・学歴不問】完全週休2日・賞与年2回・社割あり

【仕事内容】 スーパーマーケットの青果スタッフを正社員募集！ 《エムジー上賀茂店で青果スタッフの業務をお願いします》 ・農産部門における商品の陳列作業 ・商品の管理や青果の加工/仕入れや発注 ・お客様対応/レジ業務のヘルプ ▶「今、お客様はどんな商品を求めているのだろう？」 「この季節のおススメは？」等、あなたの気づきや経験を活かせるお仕事です♪ 《青果スタッフが未経験でも大丈夫》 最初はカンタンな品出しやパック詰めからスタート！ 少しずつ商品の特徴や配置を覚えていきましょう ゆくゆくは商品の配置をご自身で決めていただきます 混雑時などは青果スタッフにもレジ業務をお任せします 商品バーコードを読み取るだけの簡単操作！手厚い研修あり◎ ＼店長への道もご用意╱ 店長になると給与は30万～50万！ 運営のスキルが身につき、一生モノのキャリアを築けます ˚✧₊⁎ ⁎おすすめポイント₊⁎ ⁎⁺˳✧༚ ────────────────── ●完全週休2日制 ●賞与あり(年2回) ●嬉しい食料品の社割あり ●プロ野球観戦権付与 ●介護・子育てによる短時間勤務制度あり ────────────────── 《お店について》 京都の食を支えて50年のスーパーマーケット”エムジー”です 現在は京都市内に7店舗を展開中！ 地域密着型スーパーだからこそ、働くことで地域貢献できる点もやりがい♪ 経験豊富な野菜ソムリエが品質と鮮度を徹底追求した厳選の野菜を仕入れています 地産地消にも貢献！地元の提携農家さんと連携し京野菜をお客様にお届け！ 【職場環境について】 20代～30代の青果スタッフが活躍しています スタッフ同士の仲も良いので困ったときは支え合い◎ 忘年会やグループ交流会を定期的に開催しています 髪型・髪色自由！オシャレと仕事を両立可能♪ ＼＼一日体験も受付中／／ 流通/小売り業に興味がある方、 青果スタッフとしてお気軽にご応募ください！ ▶学歴不問！高卒の方も応募OK◀

【NO VISA SUPPORT】5日後には正社員になりたい！面接1回★とりあえず応募♪もOK

仕事内容 ／ 集まれっ！σ*( 'ч' ) ＼ フリーターさん、 正社員・初めてさん大歓迎！ ＼＼ // ／／ そろそろ就職したい方必見！ でもどこでもいいわけじゃない… それなら上場企業で挑戦しませんか？ ／／ // ＼＼ ┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯ ■年間休日125日【月10休み】 ■昇給スピードは【業界最速】 ■正社員が初めて【大歓迎◎】 ■【研修・表彰制度】あり！！ ┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ ＝＝最短5日で内定！面接1回!＝＝ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 去年、初めて正社員になった、 先輩（25歳）をご紹介！ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 経歴：居酒屋で数年フリーター。 そろそろ就職を…と入社しました。 ［入社の決め手は？］ 上場企業であること、 制度がしっかり整っていること 両親が安心してくれそうだったこと 社会人の基本から学べる研修があること スマホに詳しくなくてもOKでした！ ［ヤリガイは？］ 知識をつけてお客様に喜ばれること。 その機会がたくさんあること。 ［1年を振り返って…］ そろそろ正社員になってみようかな、 そんな気持ちで入社しましたが、 思い切って挑戦して良かったです！ あなたも是非挑戦してみませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇好きな食べ物 焼肉/寿司/ラーメン/チョコ ◇趣味 ガジェット/お酒/手品 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ( 〃．．) 採用担当”松田”から、 ▼【あなたへひと言】▼ 当社では、「新しいことに挑戦したい」 「自分を高めたい」という想いを最重要視！ 未経験でも挑戦できる環境があり、実際に 多くの方が強みを活かして活躍しています。 面接で、あなた自身の経験や理想の未来、 大切にしている想いをぜひ聞かせてください！ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ［ 仕事内容 ］ 携帯ショップでの受付・接客・販売 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ━━━━━ - ★ - ━━━━━ 当社なら1年の1/3が”お休み”！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - 月に10日のお休みがあるので、 仕事とプライベートのメリハリも！ 有給を組み合わせて長期の旅行に 行くスタッフもたくさんいますよ◎ ━━━━━ - ★ - ━━━━━ インセン有！ 個人ノルマ無！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - チームで仕事をするスタイルなので 個人でのノルマを設けていません。 ですが、頑張りは評価したいので ★ インセンティブ企画をご用意 ★ 期間内に目標達成したスタッフには 特別なインセンティブを 支給するキャンペーンも随時実施！ 稼げる仕組みも揃っているんです。

書類選考無し・転勤なし｜月給32万円｜月9日休み｜上場G企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 この求人5つのポイント！ ✅️11月グランドオープンの新店・オープニングスタッフ募集 ✅️東証プライム上場グループ企業だから充実の福利厚生＋安定基盤 ✅️毎年新規出店中。店長・SVのポストが増加中 ✅️月給32万円～ ＋ 月9日公休（年間108日休）＋ 決算賞与 ✅️同期入社多数！新しい人間関係でスタートできる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨新しいお店を、一緒につくりませんか？✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回募集するのは、10月の練習営業を経て、11月グランドオープンする店舗のオープニングスタッフ。 同じスタートラインから始める新店募集です。 「新しい仲間と一緒にゼロから職場をつくっていきたい！」 「自分たちの手でお店の文化をつくっていきたい！」 そんな方にはピッタリの環境です。 また、今回の募集は転居を伴う転勤はありません。 京都で長く働きたい方や、家族との時間を大切にしながら働きたい方も安心してキャリアを築いていただけます。 また、もちろん、飲食経験者で新店で更なるステップアップを目指したい方には、店長・SVを目指すことを前提に、店舗運営とマネジメントを学んでいただきます。 飲食で初めの一歩を踏み出したい方にも、毎年15店舗の出店がある中で上を目指したい方にも、きっとあった「働き方」があるポジションです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨京都勝牛について✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 京都勝牛は、牛かつ専門店のパイオニアとして国内外へ店舗展開を進めるブランドです。 現在は全国で70店舗を展開。 さらに毎年新規出店を続けており、今後も成長を続けていく予定です。 また近年、東証プライム上場グループ企業となり、 ・休日制度 ・評価制度 ・教育制度 ・労務環境 なども大きく改善。 成長企業の勢いと、大手グループならではの安心感。 その両方を兼ね備えたバランス型の企業です！ 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 ・接客 ・レジ対応 ・調理 ・仕込み ・商品提供 ・清掃 ・発注業務 など店舗運営全般をお任せします。 京都勝牛ではホール・キッチンを完全に分けていないため、店舗全体を理解しながら成長していくことができます。 また、調理工程やオペレーションは徹底的に標準化されています。 飲食経験者の方からも、 「思ったよりシンプルだった」 「仕込みや事務作業が少なくて驚いた」 という声をいただくことも少なくありません。 そのため、 ・お客様対応 ・スタッフ育成 ・チームづくり といった、人と向き合う部分にしっかり時間を使える環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨将来のキャリアについて✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現在、出店が続いているためポストも増加中。 実際に、 ・入社3ヵ月で店長昇格 ・入社1年以内で複数店舗管理へ挑戦 といった事例もあります。 「店長はまだ経験がない」 「でも次のステップには挑戦したい」 そんな方にとって成長できる環境が整っています。 また、店長職経験者は店長候補として採用となり、早い段階からスタッフ育成や数値管理など、店長になるための仕事に挑戦できます。 【アピールポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨飲食業界で長く働くために✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 飲食業界で経験を積んできた方ほど、 ・休みが少ない ・労働時間が長い ・人が育たない そんな悩みを感じたことがあると思います。 京都勝牛では、 ■ 月9日休み（年間108日休） ■ 有給休暇は入社時付与 ■ リフレッシュ休暇制度あり ■ シフトは社員の休日を先に確定 ■ 東証プライム上場グループ企業 など、飲食を長く続けられる環境づくりを進めています。 「飲食は好き。でも昔の働き方には戻りたくない」 そんな方にこそ、ぜひ一度見ていただきたい求人です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨自己流に頼らない。“育つ仕組み”が整っています✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 外部研修×階層別教育制度を導入。 ・若手アルバイトのモチベーション管理 ・Z世代とのコミュニケーション ・今の時代のマネジメント などを体系的に学び直せます。 また、入社後2週間は教育基幹店での座学・OJT研修を実施。 いきなり店舗に配属されて、アルバイトさんから仕事の進め方を聞かないと分からないなんて気まずい思いをすることはありません。

東京で最大級の音楽スタジオが、ついに京都へ！東京研修あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他店舗管理/運営/支援 【京都初出店】【2027年2月オープン予定】都内30拠点以上・350スタジオを展開する「NOAH」が京都へ！ 都内30拠点以上、350スタジオを展開する「NOAH」の新店舗を、京都にオープンします。 今回募集するのは、京都新店舗の店長候補。 オープニングメンバーとして店舗づくりから携わり、将来的には京都店の運営を担っていただきます。 「音楽が好き」 「楽器が好き」 「接客が好き」 そんな方に、ぜひ挑戦していただきたい仕事です。 ■ 入社後は東京でじっくり研修 新店舗だからといって、いきなり京都で店舗を任せるわけではありません。 入社後は東京の既存店舗で研修を行い、NOAHの店舗運営や音楽スタジオの仕事をじっくり学んでいただきます。 ※マンスリーマンションを用意させて頂く予定です。 研修では、 ・スタジオの設備・機材について ・楽器や音響機器の使い方 ・機材のセッティング ・お客様への機材説明 ・機材トラブルへの対応 ・日常的なメンテナンス ・接客、受付業務 ・スタッフの育成・管理 ・売上や店舗数値の管理 など、サウンドスタジオノアの店舗運営に必要な知識・スキルを身につけていきます。 東京でNOAHの店舗運営を経験した後、京都へ。 「東京で学んだNOAHのサービスを、京都で自分たちの手でつくる」 そんな新店舗ならではの面白さがあります。 ■ 京都店の立ち上げから携われます 京都では、スタッフの採用・教育から店舗オペレーションの構築、機材の設置・確認まで、新店舗の立ち上げに携わっていただきます。 OPEN後も、東京の既存店長などが立ち上げをサポートする予定です。 一人ですべてを背負うのではなく、東京のNOAHと連携しながら、京都店を育てていく仕事です。 ■ 具体的な仕事内容 店長候補として、店舗運営全般をお任せします。 【店舗運営】 ・受付、接客 ・スタジオの予約管理 ・売上管理 ・シフト作成 ・スタッフの採用、育成 ・キャンペーン、販促施策 ・お客様からの問い合わせ、相談対応 等 【スタジオ・機材管理】 ・スタジオ設備の管理 ・楽器、音響機材の管理 ・機材のセッティング ・お客様への機材説明 ・機材トラブルの一対応 ・メンテナンス、修理の手配 新店舗の立ち上げということで、オープンに向けて機材等の設置や各準備・店舗オペレーションの構築・オープニングメンバーの教育やオープン後の店舗づくり。 将来的には京都店の店長として、スタッフをまとめながら店舗運営を担っていただきます。 ■ 「音楽が好き」を仕事にする サウンドスタジオノアを利用するのは、プロを目指すアーティストだけではありません。 趣味でバンドを楽しむ人、これから楽器を始める人、ライブに向けて練習する人、音楽を仕事にしている人。 さまざまな人が、それぞれの「音楽」を楽しむためにNOAHを利用します。 だからこそ、私たちが大切にしているのは、単にスタジオを貸すことではありません。 「音楽を楽しみたい」というお客様の気持ちに寄り添い、気持ちよく音楽に集中できる環境をつくること。 あなたの音楽経験や楽器の知識が、お客様の音楽活動を支える力になります。 ■ 京都から、新しいNOAHをつくる 東京で培ってきたNOAHのノウハウを京都へ。 そして、京都だからこそ生まれる新しいNOAHへ。 既存店舗の運営だけではなく、新店舗の立ち上げから携われるのは、今回の求人ならではの魅力です。 これまでの経験を活かして、今度は「音楽を楽しむ場所をつくる・ミュージシャンを支える」側に回ってみませんか？ サウンドスタジオノア京都店の立ち上げメンバーとして、一緒に新しい店舗をつくっていきましょう！

都内最大級のダンススクールを京都へ！東京研修あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他サービス業店長/支配人、受付 【京都初出店】【27年2月オープン予定！】 ダンスを「する側」から、「広げる側」へ。 2027年2月、NOAダンスアカデミーが京都に初出店します！ 東京で25年以上にわたりダンススクールを運営してきたNOA。 現在、都内に12校を展開し、1,000名を超えるインストラクターが在籍。月間約10,000本のレッスンを運営する、都内最大級のダンススクールです。 今回募集するのは、そんなNOAダンスアカデミーの京都1号店を担う店長候補。 既存店の運営を学ぶところからスタートし、最終的には京都店の店舗運営をお任せします。 「ダンスが好き」 「人と関わる仕事がしたい」 「ダンス業界でキャリアを築きたい」 「いつか自分の店舗を動かしてみたい」 そんな方に、ぜひ挑戦していただきたい仕事です。 ●仕事内容 まずは東京の既存店舗で、NOAダンスアカデミーの店舗運営を学んでいただきます。※マンスリーマンションをご用意する予定です。 受付や生徒対応だけではなく、インストラクターの管理やスタッフのマネジメント、店舗の数字管理まで、店舗責任者に必要な業務を一つずつ身につけていきます。 ≪具体的には≫ ○生徒・お客様の受付・接客 ○入校・各種手続き ○レッスンの予約・管理 ○生徒からの問い合わせ対応 ○インストラクターとの連絡・調整 ○インストラクターのスケジュール管理 ○シフト管理・店舗の売上・数値管理 ○キャンペーン・イベントの企画 等 店長候補として、お客様対応は勿論、「人・サービス・店舗全体を動かす」ことが仕事になります。 京都初出店。店舗を「つくる」ところから携われます。 今回の京都店は、NOAダンスアカデミーにとって初めての京都進出。 つまり、決められた店舗を引き継ぐのではなく、新しい店舗をゼロから立ち上げる仕事です。 オープンに向けて、 「インストラクターとの関係をどうつくるか」 「どうすれば京都の方にNOAを知ってもらえるか」 「どんな店舗にしていくか」 など、さまざまなことを考えながら準備を進めていきます。 東京で培ってきたNOAのノウハウをベースにしながら、京都ならではの店舗を一緒につくっていきましょう！ 「ダンス経験」だけが活かせる仕事ではありません。 ダンス経験者はもちろん歓迎します。 ただ、私たちが大切にしているのは、ダンスの技術だけではありません。 例えば、 「人と話すことが好き」 「誰かをサポートすることが好き」 「チームをまとめることが好き」 「自分で考えて行動することが好き」 そんな経験や強みも、この仕事では大きな武器になります。 接客・販売・営業・店舗運営・マネジメントなど、これまでの経験を活かして、ダンス業界で新しいキャリアを築くこともできます。 ダンス業界未経験の方も歓迎します。 ダンス経験者も未経験者も、「ダンスが好き」「人が好き」という気持ちを仕事に。 NOAがこれまで培ってきたノウハウをもとに、京都で新しいダンススクールを一からつくる――そんな挑戦に、店長として携わってみませんか？

フランス発 世界中で愛されるブランドで一緒に働きませんか？

仕事内容 ル・クルーゼは「キッチンからテーブルまで」をコンセプトに、 鋳物ホーロー製品だけでなく食器や調理器具、ワイングッズ、 ペットアイテムまで多岐に渡り展開しています。 当社製品の魅力をもっと多くの方に伝えるべく、 貴方には店舗での販売業務をお任せします！ 20代/30代の若手スタッフも多数活躍中！ 早期キャリアアップも目指せる環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ル・クルーゼで働く魅力 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅【ブランドの揺るがない価値】 2025年にブランド誕生100年。 世界中で愛される製品を扱う誇りを持って働けます。 一生もののお鍋や食器など、 流行に左右されにくい“確かな価値”がある商材です。 ✅【季節ごとの彩りを楽しめる】 ファッション業界のようにシーズナルの商品を展開しており、 売り場づくり・ディスプレイも楽しめます。 ✅【暮らしに寄り添う“提案型”の接客】 当社の接客は、製品を販売して終わりではありません。 用途・ご予算・好みを丁寧に伺い、 お客様の暮らしに合うアイテムをご提案します。 「あなたから買いたい」と指名いただくこともあります。 ✅【働きやすさも整っています】 ・繁忙期でも残業は月平均5時間以内 ・有給消化率80％以上 ・育休取得実績あり／復職率はほぼ100％ ・3ヶ月に1回インセンティブあり（店舗売上達成） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な業務内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・接客販売 （用途・ご予算・好みに応じたご提案） ・ギフトのご相談対応 （新生活／出産祝いなど） ・在庫管理、レジ対応、品出し ・店舗レイアウト、ディスプレイ調整 ・製品の補充 ・発送対応 ・その他店舗内業務全般 ⭐取り扱う製品 鋳物ホーロー鍋、フライパン、プレートやカップなどの食器、 ワイングッズ、ペットアイテムまで幅広く扱います。 製品の特長や使い心地を理解し、 お客様に寄り添った“暮らしの提案”を行います。 ⭐提案の自由度が高いのも特徴 人気製品だけをすすめるのではなく、 お客様のライフスタイルに合わせて一緒に選ぶスタイルです。 例： ・パンやケーキ(製菓)を作るのにも使えるお鍋 ・料理が苦手な方にも扱いやすい一品 など、細やかな提案が喜ばれます。 ⭐ディスプレイも店舗で工夫できます 新作やシーズン展開は本社から共有されますが、 実際の色の組み合わせや配置は店舗で工夫可能。 スタッフ同士で相談しながら “そのお店らしさ”をつくれます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪一日の業務の流れ（例）≫ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【9:30】開店準備（掃除・納品作業など） 【10:00～20:00】接客を最優先に対応 空き時間に下記のような業務を行います。 ・売上状況などの確認 ・お客様への発送対応 ・ストック整理 ・週末のイベント準備 ・新人スタッフの指導（ギフトラッピングなど） 【20:00】閉店作業（売上集計・引継ぎなど） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【充実した研修制度】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅店舗研修 店長や先輩が製品知識、店舗オペレーション、接客をOJTでサポート。 分からないことを聞きやすい温かい雰囲気です。 ✅本社研修 自社製品を使った料理実食研修やMDからの製品説明があり、 ブランド・製品への理解を深めることができます。 料理が得意でなくても、入社後に学べる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【キャリアについて】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ①長く安定して働けます 「食」に関わるアイテムだからこそ、 幅広い世代の方にご愛用いただいています。 知識や提案の引き出しが増えるほど、 自信を持って提案できる接客へ成長できます。 ②経験を次のステージへ活かせます 顧客対応型の接客経験がある方は、 その経験を活かして“ブランドのファン作り”に挑戦できます。 未経験分野の方も、提案接客を一から身につけられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨働く前の不安は、まず解消しませんか？ 応募の前に、店舗見学だけでも大歓迎です。 「まずは話を聞いてみたい」だけでもOK。 お気軽にご連絡ください。

部活やクラブで続けてきたスポーツ経験を、仕事に。 テニス・野球・サッカー・ランニングなど、幅広い競技に関われます。 あなたの競技経験が、お客様に喜ばれる提案力になります。

仕事内容: ┏┓ ┗■ 主な業務内容について ━━━━━━━━━━━━━━ 京都フラッグシップストアにて、接客・販売業務をお任せします。 取り扱いは、テニス、バドミントン、スイム・水泳、野球、ソフトボール、サッカー、、バレー、バスケットボール、卓球、ハンドボール、ランニング、アウトドア、ウォーキング、トレーニングなどの競技カテゴリーに加え、スポーツウェア、シューズ、バッグなど。 幅広いスポーツに関われる、総合スポーツショップならではの面白さがあります。 ＜具体的には＞ ・接客、販売 ・レジ対応 ・商品陳列、売場づくり ・在庫管理 ・簡単な事務作業　など お客様の競技レベルや目的、ライフスタイルに合わせて、最適な商品をご提案する仕事です。販売だけでなく、将来的には店舗運営、マネジメント、商品管理、EC運営、バイヤーなど、幅広いキャリアに挑戦できる環境です。 ＼おすすめPOINT！／ 【キャリアアップも可能】 販売業務だけでなく、将来的には店舗運営・マネジメント・商品管理・EC運営・バイヤーなど、幅広いキャリアに挑戦可能。長く働きながらスキルアップできる環境です。 【未経験でも安心】 スポーツ用品の知識がなくてもOK。先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、接客未経験の方でも安心してスタートできます。 【経験者優遇】 販売・接客・スポーツ業界の経験をお持ちの方は優遇いたします。これまでのご経験を活かし、即戦力としてご活躍いただけます。 【働きやすい環境】 シフト制でプライベートとの両立も可能。リフレッシュ休暇や有給休暇もあり、メリハリをつけて働けます。 ◆ 接客「子どもからお年寄りまでお客様の健康をトータルでサポート」 シューズやウェア、ギアなどを通じて、お客様一人ひとりの目的やレベルに合わせた最適な商品を提案。競技経験を活かしたアドバイスも大歓迎です！ ◆ 売り場づくり「売場をアクティブに演出！」 最新モデルやシーズン商品を戦略的にディスプレイし、お客様が思わずワクワクする売場を一緒に作っていきます。 ◆ 商品管理「徹底した商品管理で売上に貢献！」 品出し・在庫チェック・発注など、バックヤードの業務も行います。店舗・会社全体の数字を意識しながら、チームワークで売場を支えていきます！ ◆ 「レジ・接客で元気に対応！」 明るい挨拶と笑顔でお客様をお迎え。ミツハシならではの丁寧で親しみやすい接客で、お客様に信頼と満足をお届けします。 ◆「イベント企画・運営にも参加！」 試履き体験会やスポーツイベントなど、店舗を盛り上げるイベントにも携わり、現場から一緒にお店を活性化していただけます！ ┏┓ ┗■ 職場の雰囲気 ━━━━━━━━━ ◆経験の長い先輩が指導しますので、接客未経験でもご安心ください！ ◆20代～40代の男女が活躍中です！ ◆男女が活躍できる職場で、男女共に管理職がいます！

【NO VISA SUPPORT】5日後には正社員になりたい！面接1回★とりあえず応募♪もOK

仕事内容 ／ 集まれっ！σ*( 'ч' ) ＼ フリーターさん、 正社員・初めてさん大歓迎！ ＼＼ // ／／ そろそろ就職したい方必見！ でもどこでもいいわけじゃない… それなら上場企業で挑戦しませんか？ ／／ // ＼＼ ┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯ ■年間休日125日【月10休み】 ■昇給スピードは【業界最速】 ■正社員が初めて【大歓迎◎】 ■【研修・表彰制度】あり！！ ┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ ＝＝最短5日で内定！面接1回!＝＝ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 去年、初めて正社員になった、 先輩（25歳）をご紹介！ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 経歴：居酒屋で数年フリーター。 そろそろ就職を…と入社しました。 ［入社の決め手は？］ 上場企業であること、 制度がしっかり整っていること 両親が安心してくれそうだったこと 社会人の基本から学べる研修があること スマホに詳しくなくてもOKでした！ ［ヤリガイは？］ 知識をつけてお客様に喜ばれること。 その機会がたくさんあること。 ［1年を振り返って…］ そろそろ正社員になってみようかな、 そんな気持ちで入社しましたが、 思い切って挑戦して良かったです！ あなたも是非挑戦してみませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇好きな食べ物 焼肉/寿司/ラーメン/チョコ ◇趣味 ガジェット/お酒/手品 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ( 〃．．) 採用担当”松田”から、 ▼【あなたへひと言】▼ 当社では、「新しいことに挑戦したい」 「自分を高めたい」という想いを最重要視！ 未経験でも挑戦できる環境があり、実際に 多くの方が強みを活かして活躍しています。 面接で、あなた自身の経験や理想の未来、 大切にしている想いをぜひ聞かせてください！ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ［ 仕事内容 ］ 携帯ショップでの受付・接客・販売 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ━━━━━ - ★ - ━━━━━ 当社なら1年の1/3が”お休み”！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - 月に10日のお休みがあるので、 仕事とプライベートのメリハリも！ 有給を組み合わせて長期の旅行に 行くスタッフもたくさんいますよ◎ ━━━━━ - ★ - ━━━━━ インセン有！ 個人ノルマ無！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - チームで仕事をするスタイルなので 個人でのノルマを設けていません。 ですが、頑張りは評価したいので ★ インセンティブ企画をご用意 ★ 期間内に目標達成したスタッフには 特別なインセンティブを 支給するキャンペーンも随時実施！ 稼げる仕組みも揃っているんです。

【NO VISA SUPPORT】5日後には正社員になりたい！面接1回★とりあえず応募♪もOK

仕事内容 ／ 集まれっ！σ*( 'ч' ) ＼ フリーターさん、 正社員・初めてさん大歓迎！ ＼＼ // ／／ そろそろ就職したい方必見！ でもどこでもいいわけじゃない… それなら上場企業で挑戦しませんか？ ／／ // ＼＼ ┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯ ■年間休日125日【月10休み】 ■昇給スピードは【業界最速】 ■正社員が初めて【大歓迎◎】 ■【研修・表彰制度】あり！！ ┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ ＝＝最短5日で内定！面接1回!＝＝ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 去年、初めて正社員になった、 先輩（25歳）をご紹介！ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 経歴：居酒屋で数年フリーター。 そろそろ就職を…と入社しました。 ［入社の決め手は？］ 上場企業であること、 制度がしっかり整っていること 両親が安心してくれそうだったこと 社会人の基本から学べる研修があること スマホに詳しくなくてもOKでした！ ［ヤリガイは？］ 知識をつけてお客様に喜ばれること。 その機会がたくさんあること。 ［1年を振り返って…］ そろそろ正社員になってみようかな、 そんな気持ちで入社しましたが、 思い切って挑戦して良かったです！ あなたも是非挑戦してみませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇好きな食べ物 焼肉/寿司/ラーメン/チョコ ◇趣味 ガジェット/お酒/手品 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ( 〃．．) 採用担当”松田”から、 ▼【あなたへひと言】▼ 当社では、「新しいことに挑戦したい」 「自分を高めたい」という想いを最重要視！ 未経験でも挑戦できる環境があり、実際に 多くの方が強みを活かして活躍しています。 面接で、あなた自身の経験や理想の未来、 大切にしている想いをぜひ聞かせてください！ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ［ 仕事内容 ］ 携帯ショップでの受付・接客・販売 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ━━━━━ - ★ - ━━━━━ 当社なら1年の1/3が”お休み”！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - 月に10日のお休みがあるので、 仕事とプライベートのメリハリも！ 有給を組み合わせて長期の旅行に 行くスタッフもたくさんいますよ◎ ━━━━━ - ★ - ━━━━━ インセン有！ 個人ノルマ無！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - チームで仕事をするスタイルなので 個人でのノルマを設けていません。 ですが、頑張りは評価したいので ★ インセンティブ企画をご用意 ★ 期間内に目標達成したスタッフには 特別なインセンティブを 支給するキャンペーンも随時実施！ 稼げる仕組みも揃っているんです。

京都祇園の和スイーツ店／月給29万～／賞与年4回／次期SV

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 「そうだ 京都で はたらこう。」 せっかく京都に住んでいるから、”京都らしい店舗”で働きませんか？ 京都の観光名所である祇園の町並みに佇む「京都祇園あのん本店」にて、京都らしい"はんなり"とした接客を求めております。 和カフェでありながら、物販スペースも併設しているため、1つのお店で2つ以上の経験を積むことができます。 観光で訪れたお客様と、「おすすめの過ごし方」や「商品の楽しみ方」を会話することも日常的。 ただの接客で終わらない、ちょっと文化や京都の魅力に触れられる仕事。 スタッフは学生から50代まで幅広く、雰囲気の良いお店となっております。 接客の自由さと、文化の奥行きを感じられるこの職場で、 あなたらしい“人との関わり方”を見つけてみませんか？ ◎◎おすすめポイント◎◎ ・ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能 夜遅くの勤務がなく、朝もゆっくり出勤。 家庭と両立しやすいシフト制で、特に女性が多数活躍中の職場です。 月給29万～、賞与年4回、社会保険完備など安定した待遇も魅力的。 ・キャリアアップのチャンスが豊富 店長、エリアマネージャーへの昇格のチャンスも！マネジメントや商品企画のスキルも習得できます。 ・京都・祇園という特別なロケーション 京都の風情ある町並みに佇む店舗で、SNSでも話題の「あんぽーね」など人気和スイーツを通じて 様々なお客様との交流を楽しみながら働くことができます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ キャリアステップ&仕事内容 ￣￣ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後の成長をしっかりサポート。一人ひとりのペースに合わせて進めていきます。 ◆入社～3か月：接客・販売・調理の基本業務を習得 ＊接客（販売、カフェでの接客どちらも） ＊簡単な調理 （ドリンク作り、スイーツの簡単な製造補助、試食用意など） ＊会計、掃除など まずは店舗スタッフとしてお店の流れを学び、少しずつ業務の幅を広げていただきます。 ◆3カ月～1年後：徐々に店長業務をお任せします ＊アルバイト・パートスタッフの教育/育成 ＊シフト管理 ＊売上管理・店舗運営管理など ◆3年目以降：ゆくゆくはエリアマネージャーとして関西圏内の店舗管理をお任せします ＊販促企画 ＊スタッフ採用 ＊新店舗の立ち上げ ＊新作スイーツや季節限定商品の企画 など ＿＿＿＿＿＿＿＿ あのんの魅力 ￣￣ｖ￣￣￣￣￣ 2015年に京都・祇園で誕生した「あのん」は、老舗企業「あのんセールス株式会社」が手掛ける新感覚の和スイーツ専門店です。 『あのん』では粒あんとマスカルポーネチーズを使った自家製クリームを､お好みで最中皮に詰めていただく｢あんぽーね｣が看板商品。 伝統のあんこを基にした新しい和菓子が話題を呼び、現在も全国で店舗を拡大中。

【NO VISA SUPPORT】5日後には正社員になりたい！面接1回★とりあえず応募♪もOK

仕事内容 ／ 集まれっ！σ*( 'ч' ) ＼ フリーターさん、 正社員・初めてさん大歓迎！ ＼＼ // ／／ そろそろ就職したい方必見！ でもどこでもいいわけじゃない… それなら上場企業で挑戦しませんか？ ／／ // ＼＼ ┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯ ■年間休日125日【月10休み】 ■昇給スピードは【業界最速】 ■正社員が初めて【大歓迎◎】 ■【研修・表彰制度】あり！！ ┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ ＝＝最短5日で内定！面接1回!＝＝ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 去年、初めて正社員になった、 先輩（25歳）をご紹介！ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 経歴：居酒屋で数年フリーター。 そろそろ就職を…と入社しました。 ［入社の決め手は？］ 上場企業であること、 制度がしっかり整っていること 両親が安心してくれそうだったこと 社会人の基本から学べる研修があること スマホに詳しくなくてもOKでした！ ［ヤリガイは？］ 知識をつけてお客様に喜ばれること。 その機会がたくさんあること。 ［1年を振り返って…］ そろそろ正社員になってみようかな、 そんな気持ちで入社しましたが、 思い切って挑戦して良かったです！ あなたも是非挑戦してみませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇好きな食べ物 焼肉/寿司/ラーメン/チョコ ◇趣味 ガジェット/お酒/手品 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ( 〃．．) 採用担当”松田”から、 ▼【あなたへひと言】▼ 当社では、「新しいことに挑戦したい」 「自分を高めたい」という想いを最重要視！ 未経験でも挑戦できる環境があり、実際に 多くの方が強みを活かして活躍しています。 面接で、あなた自身の経験や理想の未来、 大切にしている想いをぜひ聞かせてください！ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ［ 仕事内容 ］ 携帯ショップでの受付・接客・販売 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ━━━━━ - ★ - ━━━━━ 当社なら1年の1/3が”お休み”！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - 月に10日のお休みがあるので、 仕事とプライベートのメリハリも！ 有給を組み合わせて長期の旅行に 行くスタッフもたくさんいますよ◎ ━━━━━ - ★ - ━━━━━ インセン有！ 個人ノルマ無！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - チームで仕事をするスタイルなので 個人でのノルマを設けていません。 ですが、頑張りは評価したいので ★ インセンティブ企画をご用意 ★ 期間内に目標達成したスタッフには 特別なインセンティブを 支給するキャンペーンも随時実施！ 稼げる仕組みも揃っているんです。

◆未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界トップクラス！

仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メガネトップはこんな会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上993億400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける環境・研修制度も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。

【NO VISA SUPPORT】5日後には正社員になりたい！面接1回★とりあえず応募♪もOK

仕事内容 ／ 集まれっ！σ*( 'ч' ) ＼ フリーターさん、 正社員・初めてさん大歓迎！ ＼＼ // ／／ そろそろ就職したい方必見！ でもどこでもいいわけじゃない… それなら上場企業で挑戦しませんか？ ／／ // ＼＼ ┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯ ■年間休日125日【月10休み】 ■昇給スピードは【業界最速】 ■正社員が初めて【大歓迎◎】 ■【研修・表彰制度】あり！！ ┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ ＝＝最短5日で内定！面接1回!＝＝ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 去年、初めて正社員になった、 先輩（25歳）をご紹介！ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 経歴：居酒屋で数年フリーター。 そろそろ就職を…と入社しました。 ［入社の決め手は？］ 上場企業であること、 制度がしっかり整っていること 両親が安心してくれそうだったこと 社会人の基本から学べる研修があること スマホに詳しくなくてもOKでした！ ［ヤリガイは？］ 知識をつけてお客様に喜ばれること。 その機会がたくさんあること。 ［1年を振り返って…］ そろそろ正社員になってみようかな、 そんな気持ちで入社しましたが、 思い切って挑戦して良かったです！ あなたも是非挑戦してみませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇好きな食べ物 焼肉/寿司/ラーメン/チョコ ◇趣味 ガジェット/お酒/手品 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ( 〃．．) 採用担当”松田”から、 ▼【あなたへひと言】▼ 当社では、「新しいことに挑戦したい」 「自分を高めたい」という想いを最重要視！ 未経験でも挑戦できる環境があり、実際に 多くの方が強みを活かして活躍しています。 面接で、あなた自身の経験や理想の未来、 大切にしている想いをぜひ聞かせてください！ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ［ 仕事内容 ］ 携帯ショップでの受付・接客・販売 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ━━━━━ - ★ - ━━━━━ 当社なら1年の1/3が”お休み”！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - 月に10日のお休みがあるので、 仕事とプライベートのメリハリも！ 有給を組み合わせて長期の旅行に 行くスタッフもたくさんいますよ◎ ━━━━━ - ★ - ━━━━━ インセン有！ 個人ノルマ無！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - チームで仕事をするスタイルなので 個人でのノルマを設けていません。 ですが、頑張りは評価したいので ★ インセンティブ企画をご用意 ★ 期間内に目標達成したスタッフには 特別なインセンティブを 支給するキャンペーンも随時実施！ 稼げる仕組みも揃っているんです。

【人物重視の採用｜未経験でもOK】日本発のショコラブランドの接客・販売

仕事内容: 【当求人のおすすめポイント】 ⭐️日本発の有名ショコラブランド！業績好調により増員採用！ ⭐️企画・製造・販売を全て行っているのでキャリアプランも充実！ ⭐️未経験スタートが9割以上！人物重視の採用！ ⭐️独自性のあるお菓子でお客様の幸せを叶えたい方にはピッタリです！ 【お店の雰囲気】 それぞれの前職もバラバラで、活気溢れるお店です！ 未経験の方も多く、20代 30代中心に活躍中！ 男女比 1：9 と女性が多い職場です。 第二新卒の方、元フリーターの方、 子育てが落ち着いて職場復帰される方、背景も様々。 自信がない方もご安心ください！ 【仕事内容】 接客・商品管理を中心とした 店舗スタッフとしてお仕事を全般的にお任せします。 ただ頼まれたものを販売するだけではなく、 お客様のご要望に応じた商品の提案を行う事を目標としています。 【具体的な仕事内容】 ◎お客様のご案内 ◎接客・レジ業務 ◎季節限定のメニューやおすすめの商品のご紹介 ◎焼菓子やケーキのラッピング ◎商品陳列 ◎在庫管理 【研修制度】 未経験からのスタートがほとんどですのでご安心ください。 商品知識やラッピング方法、接客など入社後のOJT研修は充実してます！ 現場配属後もわからないことは聞き合う風土です！

【人物重視の採用｜未経験でもOK】日本発のショコラブランドの接客・販売

仕事内容: 【当求人のおすすめポイント】 ⭐️日本発の有名ショコラブランド！業績好調により増員採用！ ⭐️企画・製造・販売を全て行っているのでキャリアプランも充実！ ⭐️未経験スタートが9割以上！人物重視の採用！ ⭐️独自性のあるお菓子でお客様の幸せを叶えたい方にはピッタリです！ 【お店の雰囲気】 それぞれの前職もバラバラで、活気溢れるお店です！ 未経験の方も多く、20代 30代中心に活躍中！ 男女比 1：9 と女性が多い職場です。 第二新卒の方、元フリーターの方、 子育てが落ち着いて職場復帰される方、背景も様々。 自信がない方もご安心ください！ 【仕事内容】 接客・商品管理を中心とした 店舗スタッフとしてお仕事を全般的にお任せします。 ただ頼まれたものを販売するだけではなく、 お客様のご要望に応じた商品の提案を行う事を目標としています。 【具体的な仕事内容】 ◎お客様のご案内 ◎接客・レジ業務 ◎季節限定のメニューやおすすめの商品のご紹介 ◎焼菓子やケーキのラッピング ◎商品陳列 ◎在庫管理 【研修制度】 未経験からのスタートがほとんどですのでご安心ください。 商品知識やラッピング方法、接客など入社後のOJT研修は充実してます！ 現場配属後もわからないことは聞き合う風土です！

未経験OK／完全週休2日／賞与年2回／社割あり／学歴不問／フリーター活躍

【仕事内容】 スーパーマーケットのレジ・品出しスタッフを正社員募集！ エムジー大徳寺店でスーパースタッフの業務をお願いします ・商品の補充や陳列などの品出し ・レジ対応 ・商品の発注などの在庫管理 ｜具体的には… メインは以下商品の補充・陳列です ・ドライ商品(乾物・調味料・飲料・菓子など) ・日配(乳製品・納豆・豆腐・生麺など) ゆくゆくは商品の配置をご自身で決めていただきます 商品の魅力がよりお客様に伝わるような売り場づくりや接客の楽しさあり♪ ｜スーパースタッフが未経験でも大丈夫！ 入社後はカンタンな品出しから始めていきます 少しずつ商品の特徴や配置を覚えていきましょう！ レジ業務は商品バーコードをピッと読み取るだけ！ あとはマニュアル通りに画面上のボタンを操作すればOKです ＼＼おすすめポイント／／ ──────────────── ◆プライベートも大切にできる環境 ──────────────── 完全週休2日制 ──────────────── ◆頑張りはしっかり還元 ──────────────── 賞与あり(年2回) 私たちと一緒にご自身の価値を最大限に発揮しませんか？ ──────────────── ◆エムジーならではの福利厚生 ──────────────── 嬉しい食料品の社割あり 野球好き必見！プロ野球観戦チケットも配布しています♪ ──────────────── ◆店長へのステップアップも可 ──────────────── 店長になると給与は30万～50万！ 運営のスキルが身につき、一生モノのキャリアに！ 【エムジーについて】 「食の都 京都」で台所を支えて50年の地域密着型食品スーパーです 確かな実績と信頼のもと、京都市内に7店舗を展開中！ 百貨店と同じような高品質な惣菜をお手頃な価格で提供しています 地元で末永く働いていきたい方にはピッタリの職場です◎ 需要拡大に伴い、店舗での調理スタッフを増員募集！ 【職場環境について】 現在、20代/30代のスーパースタッフが活躍中！ 業務の効率化などの働きやすい環境づくりを実施！ 育児や介護を行いやすい短時間勤務も導入しておりライフスタイルが変わっても安心です グループ交流会や忘年会などの社内イベントを定期的に開催◎ 髪型・髪色自由でオシャレを楽しみながら輝けます♪ 流通/小売り業に興味がある方、 スーパースタッフとしてお気軽にご応募ください！ ▶一日体験も受付中 ▶学歴不問！高卒の方も応募OK

【年間120日休み＆残業月平均10時間前後】転居を伴う異動無し／未経験OK／服装・髪色自由◎

仕事内容 ＼笑顔と気配りが活きる、長く安心して働ける職場／ ・公休＋リフレッシュ休暇4日で実質年間120日のお休みあり ・連休取得OK。平日休みを活用して旅行や予定も楽しめます ・土日の休みも応相談 ・各店舗社員2名体制だから、休暇を安定して取得しやすい ・産休・育休実績多数 復帰率ほぼ100％ ・残業月平均10時間前後 ・引っ越しを伴う転勤なし ・服装／髪色／ネイル自由 ・社割＆イオン従業員割引あり ・接客、販売経験者歓迎 ・未経験OK ・販売ノルマなし ―――――――――――――― ▼こんな方、大歓迎です ―――――――――――――― ・人と話すことが好き／接客に興味がある ・笑顔で明るくコミュニケーションが取れる ・お客様の立場に立って行動できる ・困っている方に気づいて声をかけられる ・聞き上手で、人をサポートするのが好き お子さまやご家族との会話を楽しみながら、商品選びのお手伝いや売場づくりを行う仕事です。 これまでの接客・販売経験を活かしながら、キッズアパレルの商品知識や店舗運営について、少しずつ仕事の幅を広げていただけます。 お子さまやご家族の「かわいい瞬間」に寄り添いながら、「どれが似合うかな？」という気持ちに一緒に向き合います。 【具体的な仕事内容】 ・購入を迷われているお客様へのお声がけ ・サイズや色についてのご相談対応 ・コーディネートや商品のご提案 ・試着のご案内 ・レジ対応 ・ギフト選びのお手伝いなど ただ商品を販売するだけではなく、お客様との会話を通じて、ご希望やお悩みに合った一着をご提案します。 お客様への声のかけ方やニーズをくみ取る力を活かせる仕事です。 季節やテーマに合わせて売場を整えたり、新しく入荷した商品を並べたりします。 ・指定された場所への商品の陳列 ・マネキンに着せる商品の変更 ・写真をもとにした店舗レイアウトの変更 ・入荷商品の検品、品出し ・届いた商品の在庫整理など 接客だけでなく、商品を見やすく、選びやすくする売場づくりにも携われます。 ディスプレイには写真付きの指示があるため、キッズアパレルが初めての方も進め方を確認しながら取り組めます。 新作が入荷するたびに、ブランドの世界観や季節感を楽しみながら売場をつくれる仕事です。 【お仕事に慣れてきたらお任せします】 入社後すぐにすべてをお任せするのではなく、経験や習得状況に合わせて、少しずつ業務をお伝えしていきます。 ・売上管理 ・売上目標に向けた数値の確認、分析 ・適正な在庫のコントロール ・お客様が見やすく、選びやすい売場のレイアウト計画 ・売れ筋商品やお客様の声の本部へのフィードバック ・アルバイト、パートスタッフとの連携など これまでの販売経験を土台に、接客だけでなく、在庫管理や売場管理、本部との連携などにも仕事の幅を広げられます。 「販売の仕事を続けながら、店舗運営についても学びたい」 「将来に向けて、販売スタッフとしてステップアップしたい」 そんな方にも適した環境です。 服装・髪色・ネイルは自由。 社割とイオン従業員割引も利用できるため、おしゃれを楽しみながら働けます。

【NO VISA SUPPORT】5日後には正社員になりたい！面接1回★とりあえず応募♪もOK

仕事内容 ／ 集まれっ！σ*( 'ч' ) ＼ フリーターさん、 正社員・初めてさん大歓迎！ ＼＼ // ／／ そろそろ就職したい方必見！ でもどこでもいいわけじゃない… それなら上場企業で挑戦しませんか？ ／／ // ＼＼ ┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯ ■年間休日125日【月10休み】 ■昇給スピードは【業界最速】 ■正社員が初めて【大歓迎◎】 ■【研修・表彰制度】あり！！ ┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ ＝＝最短5日で内定！面接1回!＝＝ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 去年、初めて正社員になった、 先輩（25歳）をご紹介！ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 経歴：居酒屋で数年フリーター。 そろそろ就職を…と入社しました。 ［入社の決め手は？］ 上場企業であること、 制度がしっかり整っていること 両親が安心してくれそうだったこと 社会人の基本から学べる研修があること スマホに詳しくなくてもOKでした！ ［ヤリガイは？］ 知識をつけてお客様に喜ばれること。 その機会がたくさんあること。 ［1年を振り返って…］ そろそろ正社員になってみようかな、 そんな気持ちで入社しましたが、 思い切って挑戦して良かったです！ あなたも是非挑戦してみませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇好きな食べ物 焼肉/寿司/ラーメン/チョコ ◇趣味 ガジェット/お酒/手品 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ( 〃．．) 採用担当”松田”から、 ▼【あなたへひと言】▼ 当社では、「新しいことに挑戦したい」 「自分を高めたい」という想いを最重要視！ 未経験でも挑戦できる環境があり、実際に 多くの方が強みを活かして活躍しています。 面接で、あなた自身の経験や理想の未来、 大切にしている想いをぜひ聞かせてください！ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ［ 仕事内容 ］ 携帯ショップでの受付・接客・販売 まずはデータ入力などの作業からスタート！ ◆データ入力 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ━━━━━ - ★ - ━━━━━ 当社なら1年の1/3が”お休み”！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - 月に10日のお休みがあるので、 仕事とプライベートのメリハリも！ 有給を組み合わせて長期の旅行に 行くスタッフもたくさんいますよ◎ ━━━━━ - ★ - ━━━━━ インセン有！ 個人ノルマ無！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - チームで仕事をするスタイルなので 個人でのノルマを設けていません。 ですが、頑張りは評価したいので ★ インセンティブ企画をご用意 ★ 期間内に目標達成したスタッフには 特別なインセンティブを 支給するキャンペーンも随時実施！ 稼げる仕組みも揃っているんです。

【NO VISA SUPPORT】5日後には正社員になりたい！面接1回★とりあえず応募♪もOK

仕事内容 ／ 集まれっ！σ*( 'ч' ) ＼ フリーターさん、 正社員・初めてさん大歓迎！ ＼＼ // ／／ そろそろ就職したい方必見！ でもどこでもいいわけじゃない… それなら上場企業で挑戦しませんか？ ／／ // ＼＼ ┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯ ■年間休日125日【月10休み】 ■昇給スピードは【業界最速】 ■正社員が初めて【大歓迎◎】 ■【研修・表彰制度】あり！！ ┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ ＝＝最短5日で内定！面接1回!＝＝ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 去年、初めて正社員になった、 先輩（25歳）をご紹介！ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 経歴：居酒屋で数年フリーター。 そろそろ就職を…と入社しました。 ［入社の決め手は？］ 上場企業であること、 制度がしっかり整っていること 両親が安心してくれそうだったこと 社会人の基本から学べる研修があること スマホに詳しくなくてもOKでした！ ［ヤリガイは？］ 知識をつけてお客様に喜ばれること。 その機会がたくさんあること。 ［1年を振り返って…］ そろそろ正社員になってみようかな、 そんな気持ちで入社しましたが、 思い切って挑戦して良かったです！ あなたも是非挑戦してみませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇好きな食べ物 焼肉/寿司/ラーメン/チョコ ◇趣味 ガジェット/お酒/手品 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ( 〃．．) 採用担当”松田”から、 ▼【あなたへひと言】▼ 当社では、「新しいことに挑戦したい」 「自分を高めたい」という想いを最重要視！ 未経験でも挑戦できる環境があり、実際に 多くの方が強みを活かして活躍しています。 面接で、あなた自身の経験や理想の未来、 大切にしている想いをぜひ聞かせてください！ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ［ 仕事内容 ］ 携帯ショップでの受付・接客・販売 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ━━━━━ - ★ - ━━━━━ 当社なら1年の1/3が”お休み”！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - 月に10日のお休みがあるので、 仕事とプライベートのメリハリも！ 有給を組み合わせて長期の旅行に 行くスタッフもたくさんいますよ◎ ━━━━━ - ★ - ━━━━━ インセン有！ 個人ノルマ無！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - チームで仕事をするスタイルなので 個人でのノルマを設けていません。 ですが、頑張りは評価したいので ★ インセンティブ企画をご用意 ★ 期間内に目標達成したスタッフには 特別なインセンティブを 支給するキャンペーンも随時実施！ 稼げる仕組みも揃っているんです。

【人物重視の採用｜未経験でもOK】日本発のショコラブランドの接客・販売

仕事内容: 【当求人のおすすめポイント】 ⭐️日本発の有名ショコラブランド！業績好調により増員採用！ ⭐️企画・製造・販売を全て行っているのでキャリアプランも充実！ ⭐️未経験スタートが9割以上！人物重視の採用！ ⭐️独自性のあるお菓子でお客様の幸せを叶えたい方にはピッタリです！ 【お店の雰囲気】 それぞれの前職もバラバラで、活気溢れるお店です！ 未経験の方も多く、20代 30代中心に活躍中！ 男女比 1：9 と女性が多い職場です。 第二新卒の方、元フリーターの方、 子育てが落ち着いて職場復帰される方、背景も様々。 自信がない方もご安心ください！ 【仕事内容】 接客・商品管理を中心とした 店舗スタッフとしてお仕事を全般的にお任せします。 ただ頼まれたものを販売するだけではなく、 お客様のご要望に応じた商品の提案を行う事を目標としています。 【具体的な仕事内容】 ◎お客様のご案内 ◎接客・レジ業務 ◎季節限定のメニューやおすすめの商品のご紹介 ◎焼菓子やケーキのラッピング ◎商品陳列 ◎在庫管理 【研修制度】 未経験からのスタートがほとんどですのでご安心ください。 商品知識やラッピング方法、接客など入社後のOJT研修は充実してます！ 現場配属後もわからないことは聞き合う風土です！

ブランクOK・女性活躍中！転勤なし地域限定可の社員【083】

仕事内容 ✅経験不問・ブランクOK・女性活躍中！ ✅小さなフードコートだから働きやすさ◎ ✅転勤なしの地域限定でok 大型商業施設「イオンモール京都桂川」内にある フードコート内のお店で 正社員を募集します！ 【具体的には】 ・キッチン内で調理業務 ・カウンター越しでレジ業務 フードコート内店舗なので、 覚えるメニューは少なく 店舗内での仕込業務は 簡単な野菜のカットなど。 マニュアル化もされているので 簡単でシンプルなお仕事です。 ＼フードコートって、働きやすさ◎／ （1）忙しい時間が読める！ 商業施設内だからこそ ピークタイムの時間も 11:30～13:30のお昼どきと 18:00～18:30の夕食どきと 決まっているので 「突然混んできた…！」 と慌てることはありません。 <<（2）仕込み業務は簡単です！ >> 小さなスペースで調理するため、 大まかな工程は工場にお任せ。 仕込み作業は簡単な野菜の カットが中心なので、 調理に自信がない方も安心です。 （3）深夜営業、ありません 街にある飲食店などは 深夜まで営業しているところも 少なくありませんが、 フードコートなら 商業施設に合わせて 営業時間が決まるので、 遅くても21時頃までがほとんど！ 拘束時間が比較的短いのも 嬉しいポイントです。 ⭐アピールポイント: 創業44年、関西中心に70店舗経営 働き方は人それぞれ ライフスタイルに応じて 希望に沿った働き方を 親身に相談に乗っています。 ✅ずっと現場スタッフで働くのもok 「店長とか責任あるポジションはちょっと・・・」 そんな方には地域限定スタッフとして 慣れた職場で職種チェンジもなく 長く安心して働いて頂けます。 正社員で始めて育児などから 本人希望でパートさんに変わったり。 ライフスタイルの変化から 働き方は柔軟に親身に 相談に乗っています。 ✅入社時より店長希望もok 面接でお気軽の相談下さい。 その場合は月給28～33万円 店長候補としての研修をご用意。 直近では入社3か月～半年ほどで 50歳の女性社員の方が店長に昇格した例も。 ブランクのある女性も活躍中の職場です。 ✅その後のキャリアUPも！ 複数店舗を管理するマネージャーや FC店も含め新店舗を立上げる スーパーバイザーや プロモーション部門の 仕事にチャレンジすることも可能！ 店長の先のキャリアアップも描けます。 年功序列ではなく、 あなたの経験や意欲を考慮するので 早くて1年半でマネージャーになった スタッフもいます。 ✅ その他メリット ・週休2日制(月7日以上) ・土日の希望休も相談OK ・昇給年1回／賞与年2回 ・住宅手当（１万2000円迄/規定） ・社宅・社員寮完備 ・退職金制度 ・従業員持株制度 全国規模の大きな会社だからこそ、 安心の待遇や教育体制が整っています。 会社規模は大きくなりましたが、 人当たりのいい気さくなスタッフばかり。 温かな社風も当社の自慢です。

⭐未経験歓迎｜英語力不問｜講師業務無｜完週２日｜福利厚生◎⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、チューター/学習カウンセリング/進路相談、受付 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼ 英語力不問！未経験者歓迎！ ／ 女性社員比率9割！英会話割引等も有！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＊お客様の上達が嬉しい！やりがい◎ ＊大手企業＋高月給で長期安定！ ＊育休・産休など女性が働きやすい環境！ ＊講師業務なし！カウンセラー業務！ ＊インセンティブ・賞与支給あり◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～ 仕事内容 ～ 『駅前留学NOVA』で有名な英会話スクールでの受付・カウンセラー業務になります。 お客様一人ひとりに合わせたレッスンプランのご提案やお客様の自宅学習のフォロー等をお願いします。 ＜業務の流れ＞ ▼無料体験レッスンのご案内 まずは、無料体験レッスンを受講される方に目的・要望・お悩み等をヒアリング。 レッスン終了後には、NOVAのシステムや入会後プランのご提案をしていただきます。 ▼入会の手続き お客様が入会される場合、入会手続きのご案内と受講コースについてのご説明をしていただきます。 ▼初回レッスンの予約・学習フォロー お客様の初回レッスン日の予約サポートや自宅学習のアドバイス。 講師の紹介や教材の使い方などのフォローをしていただきます。 ▼講師との連携 生徒様のレッスンの様子や上達度確認したり、レッスンに関してお客様の要望や予約変更があった場合のスピーディーな共有など、講師との連携業務を行っていただきます。 ▼定期カウンセリング お客様の進捗状況を確認し、それに合わせた受け方の提案や目標の見直しを行なっていただきます。 ～～ 入社後について 入社後はOJTからスタート。校舎の先輩スタッフやエリアマネージャーが隣につき、一緒に業務をこなしながら仕事を覚えていきます。動画教材やテスト形式の振り返りを実施し、入社1ヶ月～1.5ヶ月で本部主催の実地研修へ！接客センスのある方は1週目からお客様対応に入るケースも◎ ひとり立ち後も半年間のフォローアップ研修でカウンセリングスキルなど段階的に学べるので、未経験でも安心して成長できる環境です！ ＼＼ある日の1日の流れ／／ 12:00：出社 12:30：オンラインMTG 13:30：生徒様の受付 14:30：ランチタイム 16:00：講師と打ち合わせ 17:00：生徒様のカウンセリング 19:00：電話対応 20:00：事務・メール 21:00：退社 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【楽しくてやりがいのあるお仕事！】 ―――――――――――――――――――― カウンセラーの仕事は、単なる手続きやご案内ではありません。「留学のために」「ビジネスのために」など、お客様の夢や目標に寄り添い、その実現までを伴走するサポート業務をお任せします。 生徒様のカウンセリングを通して上達を間近で感じ、感謝されるやりがいはこのお仕事ならでは！ 一緒に、たくさんの「できた！」の瞬間を分かち合いませんか？ 【働きながらスキルアップ！】 ―――――――――――――――――――― 生徒様とは日本語でのコミュニケーションとなります。生徒様のお悩みや目的を丁寧にヒアリングをし、お客様に合わせたレッスンプランをご提案することが大切です！ 外国人講師がいる職場なので、自分自身も日々英語に携われます。英語が好きな方やスキルアップしたい方にもピッタリです！ 【先輩スタッフの声】 ―――――――――――――――――――― 私たちの役割は、生徒様を一番に応援すること。学習プランのご提案はもちろんですが、時には学習の悩みに耳を傾け、背中を押してあげることも大切な仕事。 講師と連携しながらチーム全体で生徒様の成長を見守れるので、喜びもひとしおです。 あなたも私たちと一緒に、生徒様の夢を応援する仕事を始めませんか？ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～～ 当社について 全国に展開する「駅前留学NOVA」を運営。講師は全員外国人で、オフィスは常に国際色豊かな明るい雰囲気です。「語学教育をより身近に」という想いを大切に、チームワークを活かしてお客様の「上達」に寄り添う、活気あふれる職場環境が自慢です。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

記憶に残る体験を、対話からつくる。NY発のフレグランス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品販売/フロアスタッフ ◇ 「ソウル」という仕事です 香りを勧める人ではなく、 その方の香りを一緒に探す人。 製品と、その背景にある考え方を お客様と分かち合う人。 ル ラボは、店頭に立つこの役割を 「ソウル」と呼んでいます。 ◇ ル ラボという場所について ニューヨーク発の「スローパフューマリー」です。 香りは、その方の記憶や過ごし方をうかがいながら 一緒に選んでいきます。 ボトルのラベルには、お客様のお名前や お好きな言葉をお入れします。 一部の店舗にはラボを併設しています。 ご注文をいただいてから、 お客様の目の前でフレグランスを調合します。 つくり置きをせず、手作業で仕上げます。 時間と手間を惜しまないこと。その背景や理由まで 理解して、自分の仕事に誇りを持つこと。 そこから特別な体験が生まれます。 ◇ 担当していただくこと ・ご来店されたお客様との対話 ・その方に合う香りのご提案 ・ラベルのパーソナライズ ・フレグランスの調合（一部店舗） ・お会計とお見送り ・商品の陳列と売り場づくり 香りは好みが分かれるものです。だからこそ 「どんな場面で使いたいか」 「どんな記憶と結びつけたいか」を うかがうところから始まります。 一人でも多くのお客様に記憶に残る体験を お届けすることが、この仕事のゴールです。 ◇ 研修について 入社後はブランドトレーニングで、香りの構成や 製品の背景を学びます。配属後も先輩スタッフが そばでフォローします。 香りの知識は入社してから身につけていただけます。 ◇ この先の役割について 店舗での接客を重ねたあと、次の役割が社内にあります。 ・店長 ・店舗トレーナー （サービス エクスペリエンス コーチ） 複数店舗のサービス品質を見る役割です。 ・マーケティング ・PR ・責任技術者 調合に関わる管理を担う役割です （薬剤師または理系専門課程の修了が要件です） 「販売で入って終わり」ではなく、 次の選択肢が用意されています。 ◇ 運営会社について ELCジャパン合同会社が運営しています。 世界150ヶ国以上で25以上のブランドを展開し、 日本では12ブランド以上を取り扱っています。 「High Touch」という考え方のもと、お客様に 美しさだけでなく自信を届けられる社員を育てることに 力を入れています。 乳がん検診（マンモグラフィー）を 全額会社負担で実施しています。 旅行やテーマパークのチケットなど、使いたい 福利厚生を自分で選べる制度もあります。

「まるでごちそう！」な新しいスタイルのおにぎり屋さんで一緒に働きませんか？

仕事内容 おにぎり屋さんのレジ・販売スタッフ 話題沸騰、行列のできる人気店！ 続々オープンする「おにまる」で 正社員大募集！ 大きなかまどで炊いたつやつやのお米と 自慢のお料理を包む 「まるでごちそう！」 「おにぎりという名の立派な料理」と 言われる新しいスタイルの おにぎり屋さんです。 具体的な仕事内容 カウンター越しの接客、レジのお仕事。 社員としてお仕事に慣れたら 具材の仕込み・補充・炭焼き、 ご飯を炊くキッチン補助や 店舗運営補助もお願いします。 ヤル気に応じて店長候補として キャリアUP可能です。 おにぎりの他にも… マリノグループはイタリアンレストランをはじめとした様々な業態を運営しているため 興味があればピザやパスタやドルチェ、ステーキなど、いろいろな知識を深めることも可能です。 マリノグループであなたのやりたい気持ち、伸ばしたいスキルを見つけてみませんか？ 経営理念は「恋愛気分」！ 全国80店舗以上、全国展開するマリノはおいしい！楽しい！とワクワクするような魅力あるお店を開発してきました。 お客様はもちろん、働く仲間も同じようにワクワクする未来となるようにお休みや福利厚生を充実させています。 ・完全週休2日制でお休み充実 ・5連休取得制度有 ・賞与、家族手当、退職金制度有 ・帰省手当、リゾート施設保養所 ・せっかくグルメ制度 等 ★せっかくグルメ制度は グルメをより楽しんで、 仕事に活かすための特別手当！ レストランの食事代を 1万円まで会社が負担します！ 一人でも、たいせつな人と一緒でも、 自由に使えます。

【NO VISA SUPPORT】5日後には正社員になりたい！面接1回★とりあえず応募♪もOK

仕事内容 ／ 集まれっ！σ*( 'ч' ) ＼ フリーターさん、 正社員・初めてさん大歓迎！ ＼＼ // ／／ そろそろ就職したい方必見！ でもどこでもいいわけじゃない… それなら上場企業で挑戦しませんか？ ／／ // ＼＼ ┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯ ■年間休日125日【月10休み】 ■昇給スピードは【業界最速】 ■正社員が初めて【大歓迎◎】 ■【研修・表彰制度】あり！！ ┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ ＝＝最短5日で内定！面接1回!＝＝ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 去年、初めて正社員になった、 先輩（25歳）をご紹介！ ☆*:;;;;:*★*:;;;;:*☆*:;;;:*★ 経歴：居酒屋で数年フリーター。 そろそろ就職を…と入社しました。 ［入社の決め手は？］ 上場企業であること、 制度がしっかり整っていること 両親が安心してくれそうだったこと 社会人の基本から学べる研修があること スマホに詳しくなくてもOKでした！ ［ヤリガイは？］ 知識をつけてお客様に喜ばれること。 その機会がたくさんあること。 ［1年を振り返って…］ そろそろ正社員になってみようかな、 そんな気持ちで入社しましたが、 思い切って挑戦して良かったです！ あなたも是非挑戦してみませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇好きな食べ物 焼肉/寿司/ラーメン/チョコ ◇趣味 ガジェット/お酒/手品 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ( 〃．．) 採用担当”松田”から、 ▼【あなたへひと言】▼ 当社では、「新しいことに挑戦したい」 「自分を高めたい」という想いを最重要視！ 未経験でも挑戦できる環境があり、実際に 多くの方が強みを活かして活躍しています。 面接で、あなた自身の経験や理想の未来、 大切にしている想いをぜひ聞かせてください！ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ［ 仕事内容 ］ 携帯ショップでの受付・接客・販売 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ━━━━━ - ★ - ━━━━━ 当社なら1年の1/3が”お休み”！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - 月に10日のお休みがあるので、 仕事とプライベートのメリハリも！ 有給を組み合わせて長期の旅行に 行くスタッフもたくさんいますよ◎ ━━━━━ - ★ - ━━━━━ インセン有！ 個人ノルマ無！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - チームで仕事をするスタイルなので 個人でのノルマを設けていません。 ですが、頑張りは評価したいので ★ インセンティブ企画をご用意 ★ 期間内に目標達成したスタッフには 特別なインセンティブを 支給するキャンペーンも随時実施！ 稼げる仕組みも揃っているんです。

プライベート優先も店長へも！希望に合わせた働き方が選べる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ ＼新聞/TV/動画サイト/ネット記事でも『労務改革の実績』が取り上げられてます！／ ✅️ ここがポイント 働き方はあなたが選べます！ 当社ではライフスタイルに合わせた働き方を推奨しています。 ⭐️ガッツリ稼ぎたい派⭐️ 店長・料理長候補としてキャリアアップ！ 賞与年2回（100万円超の実績あり）で高収入を目指せます。 ⭐️プライベート重視派⭐️ 「完全週休2日」や「年間休日105日以上」を確保。 「週休3日」も選ぶことができ、GW・夏季・冬期休暇もしっかり取れます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✿この求人のおすすめポイント✿ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅️週休3日の働き方を導入！飲食初挑戦の方も歓迎！ ⭐️賞与年2回/家族手当あり/福利厚生面も安定！ ✅️店を閉めてでも36協定遵守の労務管理！ ⭐️働きやすさから女性店長料理長も多数在籍！ ✅️社員ヒアリング年3回実施で常に環境改善！ （キャリア、人間関係、労働環境など） 【業務内容】 『豆乳とんしゃぶ 寅太郎』にて、 接客や料理提供など、飲食ホール業務をお願いいたします。 女性は簡単に着れる可愛い着物、男性は袴での勤務＊ - 【具体的には・・】 ・テーブルセッティング ・お客様が帰られた後の片づけ ・料理の提供 ・接客、応対 など - ＼在職者も歓迎！土曜日、日曜日に面接実施中／ ★京都に根差し、地域に愛される会社を目指して SDGs活動にも取り組んでいます★ 店舗の場所や雰囲気をチェック！ https://www.star-kyoto.co.jp/ 「スター食堂」で検索！ ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ⭐️下記に実際の従業員インタビュー掲載中！ 少しでも興味があればもう少し読んでみてください！ https://recruit.star-kyoto.co.jp/team ✰まずはお気軽にご応募を✰ お問い合わせだけでもOK! 応募はたった「１分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ！ 応募時の履歴書登録や送付は不要です！ ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ＜電話からの応募・お問い合わせ＞ 075-256-1925(採用担当）まで 「求人を見た」とお問い合わせください。 ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ⭐️ 経験を活かして、もっと「人間らしく」働きませんか？ 「休みが取れない」 「サービス残業が当たり前」 「将来が見えない」... そんな悩みとは無縁の環境をご用意しています。 従業員を最優先した働きやすい職場作りを徹底！ 飲食店の印象を覆す定年まで働ける100年企業です！ ✅ プライベートも大切にできる 月8日休み（シフト制）に加え、 有給休暇の連続取得も推奨しています。 2025年からは完全週休2日制や長期休暇制度導入！ 仕事だけでなく、家族や友人との時間も大切にできます。 ✅ 収入の安定とアップを実現 賞与は年2回（店長クラスで100万円超の実績あり）。 手厚い家族手当などで生活をサポートします。 住宅ローンの審査も通りやすい安定企業です。 ✅ 徹底した労務管理 最新のクラウド勤怠管理システムを導入し、36協定を遵守。 繁忙期や遅番の日でも、終電までには必ず帰宅できます。 サービス残業は一切させません。 ✅ 正社員にも異例の週休3日制を導入！ 一部の外資系企業などでのみ検討されている 週休3日のライフ型の働き方ですが、 日系の老舗レストランチェーンである当社でも導入します！ 飲食業界としても異例の取り組みで、 業界の他社でも正直聞いたことがない制度です。 社員の満足度、働きやすさを第一に考えるスター食堂は、 今後もスタッフの声をどんどん取り入れていきます！

経験を活かして店舗運営を⭐ノルマなし！四条駅・烏丸駅すぐ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） オーダースーツ専門店「GINZA Global Style」の店長候補として、 スタイリング提案および店舗運営をお願いします。 ＜業務内容＞ １．店舗運営 ＊売上管理・予算達成に向けた戦略立案 ＊スタッフの育成、マネジメント ＊店舗レイアウトの構築（VMD） ＊ブログやSNSを活用した情報発信 ⭐「売る」だけじゃない⭐ 個人ノルマはありません！ 店舗全体で予算達成を目指します。 チームを巻き込み、店舗のファンを増やす施策を考えてください。 ２．スタイリスト業務 ＊カウンセリング →ライフスタイルや用途のヒアリング ＊トータル提案 →生地、デザイン、ボタンの一つまで ＊採寸・フィッティング ⭐ワンランク上の接客を⭐ 1組当たりの接客時間は 1時間～1時間30分ほど。 お客さまとじっくりお話しするスタイルです。 【実は若いお客さまが多いんです】 当社のお客さまの約半数は20～30代。 レディースやキッズ・ジュニア商品の取り扱いもあるため、 老若男女問わず様々なお客様がご来店されます。 リピーター率が高いのも特徴です。 ＜入社後のイメージ＞ まずはスタイリスト業務で、 当社のオーダーシステムを習得いき、 徐々にマネジメント業務の比重を高めていきます。 経験者の方であれば、早期に店長、 そしてエリアマネージャーへのキャリアアップが可能です。 実際に入社1年目で店長に就任した例もあります！

✨野球用品の接客販売✨週休2日制✨社会保険完備で、大好きな野球を仕事にしながら長く安定して働けます。

仕事内容: ～★ 野球専門店で活躍！ ★～ 20～30代、多数活躍中✨ ＼ ココがオススメ！✊️/／ ꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖° ⏺️創業40年の地域密着型野球専門店 ⏺️100以上のブランドを扱う商品力 ⏺️店長・外商部長へのキャリアアップ ꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖° 『野球が好きな方』 『人に寄り添う仕事がしたい方』 そんな方に必見です！⭕️ 【業務内容】 野球用品の接客販売を担当！ 接客や売場づくりから開始！ 将来は店長・運営にも挑戦！ 具体的な業務内容！/ ■スポーツ用品の接客・販売 ■商品の品出し・展示・入替 ■売場づくり・POP作成 ■商品提案・フィッティング ■新規取引メーカーの開拓 ■店舗の運営業務全般 等

月給27万円スタート！四条駅・烏丸駅すぐ！ノルマなし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） オーダースーツ専門店「GINZA Global Style」で お客さまのお悩みや要望に寄り添う 「接客・カウンセリング」をお任せします。 ＜業務内容＞ １．ヒアリング いきなり商品を売り込むことはしません！ 「大事な商談がある」 「既製服だとサイズが合わない」など お客さまにまずはじっくりと ”カウンセリング”を行ってください。 ２．お客様ファーストな提案 個人の売り上げノルマはないため、 無理な押し売りは一切不要。 お客さまと雑談を交えながら、 リラックスした空間を作ることが大切です。 【実は若いお客さまが多いんです】 当社のお客さまの約半数は20～30代。 レディースやキッズ・ジュニア商品の取り扱いもあるため、 老若男女問わず様々なお客様がご来店されます。 堅苦しい接客よりも、親しみやすいコミュニケーションが求められます。 ＜仕事の流れ＞ ヒアリング（✅ここが一番大切！） →提案・ご案内 →採寸 →お渡し ⭐未経験でも安心の研修制度⭐ 「専門用語が難しそう…」という方の声を元に 研修内容を基礎の基礎からわかりやすくしています！ OJT研修で、サポート体制は万全。 店長・先輩社員が横について、 一から業務をお教えします。 約4ヶ月ほどで一通りの接客ができるようになります。 未経験の方も焦らずじっくり成長できる環境です。

⭐経験者募集⭐成長企業でキャリアUP❗️年収700万円可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ まずは、どんな会社か のぞいてみてください！ ╰━━━━━━━━━━━━━╯ ✨設立以来、離職率0％✨ 「人間関係で辞めた人がいない」が自慢の会社です！ 普段の様子は、Instagramでそのまま発信しています✅ ＊ 📷 Instagram：@riceshower.info （アプリで【 riceshower.info 】と検索🔍） 面接の前に見ておくと、当日の雰囲気がつかめます◎ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐通信業界経験者募集⭐ その経験、「販売」だけで 終わらせていませんか？ ╰━━━━━━━━━━━━━╯ 携帯ショップ・家電量販店・イベント販売… スマホに限らず、家電や通信サービスなど お客様と向き合ってきた接客販売の経験は、 「売る力」だけではなく、 "現場を動かす力"にもなります。 ライスシャワーは、まだ立ち上げフェーズ。 だからこそ、販売経験を土台に 『幹部候補』としてのキャリアを 一緒につくっていける環境があります★ ************************** あなたのキャリアは ここから広がります ⇓ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ STEP1｜現場で販売 ┗━━━━━━━━━━━━━┛ これまでの接客販売の経験を活かして、まずは現場で成果を。 スマートフォン・通信サービスのご提案に加え、 売上UPにつながる売場づくりにも関わります。 ※スマホの商品知識は、入社後に先輩が同行してしっかりサポートします。 ⇓ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ STEP2｜現場リーダー ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ✅ 後輩スタッフのフォロー・育成 ✅ 案件管理・人員配置 "現場を任せられる人"として活躍いただきます。 ⇓ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ STEP3｜幹部候補として会社運営へ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ゆくゆくは、本部側の運営にも参画。 会社の成長とともに、 組織づくりの中心メンバーを目指せます。 ▏▏▌ 経験年数は関係ありません。 ▌▏▏ ステップアップのタイミングは、 あなたの挑戦と成果次第です。 〜1日の流れ〜 【9:30〜9:45】朝礼🗣️ 【10:00】業務開始🕺 【12:00〜13:00】昼食🍙 【19:00】業務終了🚃 ▄ ▃ ▂ ▁ ▁ ▂ ▃ ▄ ✨接客販売の経験を、 "幹部候補"の キャリアにつなげませんか？ ▄ ▃ ▂ ▁ ▁ ▂ ▃ ▄ （（こんな想いはありませんか？）） ☑ 現場で結果を出しても、立場が変わらない ☑ ポストが空かず昇格できない ☑ 「売る人」のまま、この先も続けていくのか不安 そんな方こそ歓迎します。 【 ⭐️ライスシャワーなら⭐️ 】 ⏩【1】．成長企業で、ポスト空きあり！ ⏩【2】．少人数で意思決定が早く、挑戦がすぐ任される ⏩【3】．頑張りは収入へしっかり反映 「プレイヤーで終わりたくない。」 そんな方にぴったりの環境です。 ╭━━━━━━━━━━━╮ 【現場スタッフの声】 ╰━━━━━━━━━━━╯ 「個人事業主として稼働していましたが、正社員になって生活が安定し、手取りの収入もアップしました。」 ⏩ 5年で売上30億円規模を目指す拡大フェーズ。会社の成長が、そのまま幹部ポジションのチャンスになります。 ⏩ 設立以来離職率0％。長く腰を据えて、キャリアを積み上げられる環境です。

【未経験からスタートOK・学歴不問】完全週休2日・賞与年2回・社割あり

【仕事内容】 スーパーマーケットの青果スタッフを正社員募集！ 《エムジー大徳寺店で青果スタッフの業務をお願いします》 ・農産部門における商品の陳列作業 ・商品の管理や青果の加工/仕入れや発注 ・お客様対応/レジ業務のヘルプ ▶「今、お客様はどんな商品を求めているのだろう？」 「この季節のおススメは？」等、あなたの気づきや経験を活かせるお仕事です♪ 《青果スタッフが未経験でも大丈夫》 最初はカンタンな品出しやパック詰めからスタート！ 少しずつ商品の特徴や配置を覚えていきましょう ゆくゆくは商品の配置をご自身で決めていただきます 混雑時などは青果スタッフにもレジ業務をお任せします 商品バーコードを読み取るだけの簡単操作！手厚い研修あり◎ ＼店長への道もご用意╱ 店長になると給与は30万～50万！ 運営のスキルが身につき、一生モノのキャリアを築けます ˚✧₊⁎ ⁎おすすめポイント₊⁎ ⁎⁺˳✧༚ ────────────────── ●完全週休2日制 ●賞与あり(年2回) ●嬉しい食料品の社割あり ●プロ野球観戦権付与 ●介護・子育てによる短時間勤務制度あり ────────────────── 《お店について》 京都の食を支えて50年のスーパーマーケット”エムジー”です 現在は京都市内に7店舗を展開中！ 地域密着型スーパーだからこそ、働くことで地域貢献できる点もやりがい♪ 経験豊富な野菜ソムリエが品質と鮮度を徹底追求した厳選の野菜を仕入れています 地産地消にも貢献！地元の提携農家さんと連携し京野菜をお客様にお届け！ 【職場環境について】 20代～30代の青果スタッフが活躍しています スタッフ同士の仲も良いので困ったときは支え合い◎ 忘年会やグループ交流会を定期的に開催しています 髪型・髪色自由！オシャレと仕事を両立可能♪ ＼＼一日体験も受付中／／ 流通/小売り業に興味がある方、 青果スタッフとしてお気軽にご応募ください！ ▶学歴不問！高卒の方も応募OK◀

【未経験からスタートOK・学歴不問】完全週休2日・賞与年2回・社割あり

【仕事内容】 スーパーマーケットの青果スタッフを正社員募集！ 《エムジー岩倉店で青果スタッフの業務をお願いします》 ・農産部門における商品の陳列作業 ・商品の管理や青果の加工/仕入れや発注 ・お客様対応/レジ業務のヘルプ ▶「今、お客様はどんな商品を求めているのだろう？」 「この季節のおススメは？」等、あなたの気づきや経験を活かせるお仕事です♪ 《青果スタッフが未経験でも大丈夫》 最初はカンタンな品出しやパック詰めからスタート！ 少しずつ商品の特徴や配置を覚えていきましょう ゆくゆくは商品の配置をご自身で決めていただきます 混雑時などは青果スタッフにもレジ業務をお任せします 商品バーコードを読み取るだけの簡単操作！手厚い研修あり◎ ＼店長への道もご用意╱ 店長になると給与は30万～50万！ 運営のスキルが身につき、一生モノのキャリアを築けます ˚✧₊⁎ ⁎おすすめポイント₊⁎ ⁎⁺˳✧༚ ────────────────── ●完全週休2日制 ●賞与あり(年2回) ●嬉しい食料品の社割あり ●プロ野球観戦権付与 ●介護・子育てによる短時間勤務制度あり ────────────────── 《お店について》 京都の食を支えて50年のスーパーマーケット”エムジー”です 現在は京都市内に7店舗を展開中！ 地域密着型スーパーだからこそ、働くことで地域貢献できる点もやりがい♪ 経験豊富な野菜ソムリエが品質と鮮度を徹底追求した厳選の野菜を仕入れています 地産地消にも貢献！地元の提携農家さんと連携し京野菜をお客様にお届け！ 【職場環境について】 20代～30代の青果スタッフが活躍しています スタッフ同士の仲も良いので困ったときは支え合い◎ 忘年会やグループ交流会を定期的に開催しています 髪型・髪色自由！オシャレと仕事を両立可能♪ ＼＼一日体験も受付中／／ 流通/小売り業に興味がある方、 青果スタッフとしてお気軽にご応募ください！ ▶学歴不問！高卒の方も応募OK◀

プライベート優先も店長へも！希望に合わせた働き方が選べる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ ＼新聞/TV/動画サイト/ネット記事でも『労務改革の実績』が取り上げられてます！／ ✅️ ここがポイント 働き方はあなたが選べます！ 当社ではライフスタイルに合わせた働き方を推奨しています。 ⭐️ガッツリ稼ぎたい派⭐️ 店長・料理長候補としてキャリアアップ！ 賞与年2回（100万円超の実績あり）で高収入を目指せます。 ⭐️プライベート重視派⭐️ 「完全週休2日」や「年間休日105日以上」を確保。 「週休3日」も選ぶことができ、GW・夏季・冬期休暇もしっかり取れます。 - 【業務内容】 産直鮮魚と炊きたて土鍋ご飯の居酒屋、 『市場小路 ジェイアール京都伊勢丹店』にて、 接客や料理提供など、飲食ホール業務をお願いいたします。 - 【具体的には・・】 ・テーブルセッティング ・お客様が帰られた後の片づけ ・料理の提供 ・接客、応対 など ━━━━━━━━━━━━━━━ ✿あなたらしい働き方を選べます✿ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「プライベート重視」も 「キャリア重視」も、どちらも正解です。 入社時にご希望のスタイルをお選びください。 ⏩️ 経験を活かして高収入！「経験者（週休2日）」 飲食店での経験を活かして、即戦力として活躍！ 店長候補としての採用も可能です。 給与：月給25.9万円〜32万円 ⏩️ プライベート充実！「週休3日制」 月12日以上のお休み（年間休日144日以上） 趣味や習い事、家族との時間を最優先したい方にピッタリ！ 週休3日の場合は給与レンジが異なります。 ⏩️ 安定収入＆キャリアアップ！「週休2日制（通常）」 月8日のお休み（シフト制） 飲食業界初挑戦の方もしっかり稼げるスタンダードな働き方。 飲食初挑戦の方は給与レンジが異なります。 詳しくは面接時にお気軽にお尋ねください。 経験やスキルを正当に評価し、即戦力としてお迎えします。 「現場での接客が好きだが、労働環境を改善したい」 「将来的には店長やマネージャーを目指したい」 そんな方にピッタリの環境です。 ⭐️ 経験を活かして、もっと「人間らしく」働きませんか？ 「休みが取れない」 「サービス残業が当たり前」 「将来が見えない」... そんな悩みとは無縁の環境をご用意しています。 従業員を最優先した働きやすい職場作りを徹底！ 飲食店の印象を覆す定年まで働ける100年企業です！ ✅ プライベートも大切にできる 月8日休み（シフト制）に加え、 有給休暇の連続取得も推奨しています。 2025年からは完全週休2日制や長期休暇制度導入！ 仕事だけでなく、家族や友人との時間も大切にできます。 ✅ 収入の安定とアップを実現 賞与は年2回（店長クラスで100万円超の実績あり）。 手厚い家族手当などで生活をサポートします。 住宅ローンの審査も通りやすい安定企業です。 ✅ 徹底した労務管理 最新のクラウド勤怠管理システムを導入し、36協定を遵守。 繁忙期や遅番の日でも、終電までには必ず帰宅できます。 サービス残業は一切させません。 労働時間についてはご安心ください。 ✅ 正社員にも異例の週休3日制を導入！ 一部の外資系企業などでのみ検討されている 週休3日のライフ型の働き方ですが、 日系の老舗レストランチェーンである当社でも導入します！ 飲食業界としても異例の取り組みで、 業界の他社でも正直聞いたことがない制度です。 社員の満足度、働きやすさを第一に考えるスター食堂は、 今後もスタッフの声をどんどん取り入れていきます！

未経験から『好き』を仕事に！販売ノルマなし！かわいいランジェリーを社割でゲット！

仕事内容 ＼ 未経験から『好き』を仕事に！ ／ 新しい下着を買い替えるとき… 「ちょっと気分を変えたい」 「自分に合うものを知りたい」 「新生活の準備をしたい」など、 さまざまな気持ちを抱えています。 あなたには、その “前向きな一歩” を後押しするお手伝い を してほしいのです。 ： ･――――――――･･――――――――･ ランジェリーのセレクトショップ店員 ･――――――――･･――――――――･ ＊ワコール100％出資の安心・安定企業 ＊未経験スタート多数／アパレル経験不問 ＊安心の研修制度あり&販売ノルマなし ＊かわいいランジェリーを社割でゲット ＊月9日休み（シフト制）&誕生日休暇 ･――――――――･･――――――――･ ／ ランジェノエルって どんなお店？ ＼ 『Wacoal』『Salute』 『AMPHI』などさまざまな ランジェリーブランドを展開する ワコール発のランジェリーのセレクトショップです！ ／ 具体的な仕事内容を教えて！ ＼ お客様にぴったりのインナーをご提案し、 フィッティング・採寸などをサポートするお仕事です。 ＊カウンセリング（好み／悩みをヒアリング） ＊採寸・フィッティングのご案内 ＊コーディネート・アイテム提案 ＊商品陳列・品出し ＊店舗の清掃・簡単な事務作業 販売ノルマはないので 数字に追われて焦ることはありません！ その分、お客様一人ひとりに寄り添った 接客ができるのもポイントです。 ／ まずは気軽に、 お店の雰囲気を見に来てみませんか？ ＼ 文章では伝わりきらない“雰囲気”があります。 応募前の見学も歓迎しています！ 「どんなお店なんだろう？」 「自分に合うかな？」 そんな気持ちが少しでもあれば、 ふらっと覗いていただくだけでも十分です。 あなたの“好き”が活かせそうか、 気軽に確かめてみてください。 【アピールポイント】 ･――――――――･･――――――――･ 提案型の接客が好きな方にぴったり！ ･――――――――･･――――――――･ 「もっとお客様と話したい」 「しっかり寄り添って選びたい」 そんな方が長く続いているお店です。 一人ひとりのお悩みや 好みに合わせて一緒に選ぶので、 会話の時間も自然と多く リピーターさんとの関係も育ちやすい環境。 数字を急かされるような雰囲気もないため、 自分のペースで丁寧な接客ができるのが魅力です。 ･――――――――･･――――――――･ かわいい下着をお得に社割でゲット！ ･――――――――･･――――――――･ 気になっていた下着も 社割でお安くゲットできちゃいます。 実際につけてみて、着心地など お客様にお伝えしてください！

プライベート優先も店長へも！希望に合わせた働き方が選べる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ ＼新聞/TV/動画サイト/ネット記事でも『労務改革の実績』が取り上げられてます！／ ✅️働き方はあなたが選べます！ 当社ではライフスタイルに合わせた働き方を推奨しています。 ⭐️①ガッツリ稼ぎたい派⭐️ 店長・料理長候補としてキャリアアップ！ 賞与年2回（100万円超の実績あり）で高収入を目指せます。 ⭐️②プライベート重視派⭐️ 「完全週休2日」や「年間休日105日以上」を確保。 「週休3日」も選ぶことができ、GW・夏季・冬期休暇もしっかり取れます。 - 【業務内容】 京都洋食 スター食堂 烏丸分店にて 接客や料理提供など、飲食ホール業務をお願いいたします。 - 【具体的には・・】 ・テーブルセッティング ・お客様が帰られた後の片づけ ・料理の提供 ・接客、応対 など 大正14年創業、今年で100周年を迎える洋食の老舗 「スター食堂」が66年ぶりに当時のままの店名で新装開店！ 新店舗は大丸京都店のテナント店舗です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✿あなたらしい働き方を選べます✿ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「プライベート重視」も「キャリア重視」も、どちらも正解です。 入社時にご希望のスタイルをお選びください。 ⏩️ 経験を活かして高収入！「経験者（週休2日）」 飲食店での経験を活かして、即戦力として活躍！ 店長候補としての採用も可能です。 給与：月給25.9万円〜32万円 ⏩️ プライベート充実！「週休3日制」 月12日以上のお休み（年間休日144日以上） 趣味や習い事、家族との時間を最優先したい方にピッタリ！ 週休3日の場合は給与レンジが異なります。 ⏩️ 安定収入＆キャリアアップ！「週休2日制（通常）」 月8日のお休み（シフト制） 飲食業界初挑戦の方もしっかり稼げるスタンダードな働き方。 飲食初挑戦の方は給与レンジが異なります。 詳しくは面接時にお気軽にお尋ねください。 ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【まずは一度、気軽にお話しませんか？】 ✅️応募頂いた方には必ずお電話をさせて頂きます！ ✅️10〜21時まで面接や電話の対応可能です！ ✅️在職者も歓迎！土曜日、日曜日も面接実施中！ ✅️履歴書は面接時持参でOK！ 常務の瀧上（タキガミ）より できるだけ早く0〜2営業日でご連絡を差し上げますので 不在時はメッセージやお電話、SMSなどでお返事を頂けますとスムーズです。 ※お電話は、スター食堂「075-256-1925」「075-221-3128」からご連絡させて頂きます。 ★京都に根差し、地域に愛される会社を目指して SDGs活動にも取り組んでいます★ ⭐️ 経験を活かして、もっと「人間らしく」働きませんか？ 「休みが取れない」 「サービス残業が当たり前」 「将来が見えない」... そんな悩みとは無縁の環境をご用意しています。 従業員を最優先した働きやすい職場作りを徹底！ 飲食店の印象を覆す定年まで働ける100年企業です！ ✅ プライベートも大切にできる 月8日休み（シフト制）に加え、 有給休暇の連続取得も推奨しています。 2025年からは完全週休2日制や長期休暇制度導入！ 仕事だけでなく、家族や友人との時間も大切にできます。 ✅ 収入の安定とアップを実現 賞与は年2回（店長クラスで100万円超の実績あり）。 手厚い家族手当などで生活をサポートします。 住宅ローンの審査も通りやすい安定企業です。 ✅ 徹底した労務管理 最新のクラウド勤怠管理システムを導入し、36協定を遵守。 繁忙期や遅番の日でも、終電までには必ず帰宅できます。 サービス残業は一切させません。 労働時間についてはご安心ください。 ✅ 正社員にも異例の週休3日制を導入！ 一部の外資系企業などでのみ検討されている 週休3日のライフ型の働き方ですが、 日系の老舗レストランチェーンである当社でも導入します！ 飲食業界としても異例の取り組みで、 業界の他社でも正直聞いたことがない制度です。 社員の満足度、働きやすさを第一に考えるスター食堂は、 今後もスタッフの声をどんどん取り入れていきます！

ブランドチェンジOK！美容業界でのキャリアの新しい見つけ方♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容部員、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ 一緒に働く人と気が合って、 シフトや働き方も自分にフィットして、 自分らしく、心地よく働ける。 そんな理想の職場を見つけるのは、 実はすごくむずかしい。 面接の時は良さそうだったのに、 「思っていた雰囲気と違うかも…」 「また転職活動するのはしんどい」 「自分に合う仕事って何だろう？」 ──そんな悩みを抱えない働き方、 ここにあります。 ＼ブランドもキャリアも、選びながら見つけられる！／ 私たちは国内最大級の規模で、 コスメ・アパレル販売支援を行う会社です。 誰もが知る人気ブランドの店舗運営を担い、 あなたの雰囲気や希望、 好きなテイストに合わせて配属します。 別のブランド・店舗へもチャレンジOK！ さまざまなブランドを経験しながら、 接客力や商品知識などの スキルを広げていける環境です。 幅広い経験を積みつつ、自分に合う スタイルを見つけていただけます。 ピッタリの環境が見つかったら、 ブランドの直接雇用へ転換も可能。 販売の現場を離れて、 営業やアドバイザーとして 新しいキャリアを築く道もあります。 “なりたい自分”がまだ見つかっていなくても大丈夫。 人材会社としてのノウハウを持つ 専任アドバイザーがサポートします。 LINEでいつでも相談可能です。 当社でなら、焦らず、比べず、 自分のペースで未来を描いていただけるはず。 【ブランド例】 YSL／ディオール／シャネル／マルジェラ シュウウエムラ／ランコム／RMK／デコルテ ヒンス／アルビオン／SUQQU など 【仕事内容】 コスメの販売・接客をお任せします。 ご来店のお客様の悩みや希望を伺い、 肌や印象に合ったアイテムをご提案します。 ・接客／カウンセリング ・メイク・スキンケア提案 ・ディスプレイ・在庫管理 ・データ入力・新商品研修 など ◎ ブランドごとに世界観が異なり、 様々な接客スキルを学べます。 ◎ 未経験でも安心の充実した研修あり。 【1日の流れ（例）】 ※配属先のシフトにより異なります。 9:50 ストア到着 10:00 勤務開始・開店準備 10:15 朝礼 10:30 オープン後、接客・提案 12:00 ランチ休憩(約1h) 13:00 午後の接客・VMD確認 15:30 午後休憩(約0.5h) 16:00 接客・在庫・売上チェック 19:00 1日の振り返り・業務終了 ＊転勤なし（希望による異動は可能）

【正社員／バイクライフアドバイザー（販売スタッフ）】来店型営業／昇給年1回／業績賞与年2回／年間休日120日／各種手当充実／社員割引あり／財形貯蓄・持株会など待遇充実

【正社員／バイクライフアドバイザー（販売スタッフ）】来店型営業／昇給年1回／業績賞与年2回／年間休日120日／各種手当充実／社員割引あり／財形貯蓄・持株会など待遇充実 バイクライフアドバイザー（バイク販売スタッフ） 京都府京都市伏見区下鳥羽北ノ口町20 正社員 求人の特徴 夜勤なし 年間休日 120 日以上 深夜勤務なし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 e ラーニング受講 インフルエンザ予防接種補助あり スタートアップ研修あり ストレスチェック 交通費全額支給 介護休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 連続休暇取得可能 U・I ターン歓迎 ブランク OK フリーター歓迎 学歴不問 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 高卒歓迎 リモート面接 OK 職場見学可 電話で応募・問い合わせ 面接 1 回 転職回数不問 クールビズ OK ジーンズ OK スニーカー OK ノーネクタイ OK 制服あり 車通勤 OK 役職手当あり 残業手当あり 資格取得手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 【仕事内容】 ──────────────────── 来店されたお客様をメインに、接客・販売をお願いします。 来客対応ではお客様のご希望のヒアリングや在庫確認、おすすめするバイクの選定などをお任せ。 そのあとの納車対応やアフターフォローなどもお願いします。 持ち込みされたバイクの買取査定業務を行うこともあります。 ──────────────────── 【具体的には】 ・店舗でのバイク、バイクパーツ、バイクアクセサリー、ウェアの販売 ・通販サイトに掲載するバイクの写真撮影 ・各種バイク保険の対応 ・納車対応（書類作成、納車） ・納車後のアフターフォロー など 【1日のスケジュール（例）】 10:00 出勤、店頭での販売業務 (開店準備、接客、洗車、事務作業等) 12:00 休憩 13:00 店頭での販売業務 (接客、洗車、事務作業等) 17:00 バイク写真撮影、保険対応、 納車対応等 19:00 閉店作業、退勤 【魅力ポイント】 ・店舗での販売のみ！ノルマなし！ 店舗での接客がメインのため、購入を検討している方や話を聞きたいと考えてご来店されるお客様とのお話がほとんどです。 無理に営業するようなスタイルではありません。お客様の声に親身に耳を傾けながら、丁寧に後押ししてください。 また、ノルマがなく社員同士で協力・相談しながら仕事を進める風土が根付いています。 いい意味での競争はありますが、あくまでも一緒に働く仲間同士で協力しながら仕事に取り組むことができます。 ・働き方改革でプライベートも充実！ 全社的に働き方改革が進んでおり、年間休日は今年から120日に！ また、残業抑制によって年々平均残業時間は減少しています。 勤務地手当や資格手当の支給額の見直しなどで、近年の最低賃金や物価上昇にも対応。 今後も仕事とプライベートを両立させながら、充実した時間を送れるように改革を進めていきます。 ・バイク好きにうれしい社割も！ 車輌購入や整備メンテナンスの社員割引があるので、バイクが好きな方にはうれしい職場です。 二輪免許をお持ちでない方にも、免許の取得補助制度があります。 【入社後の流れ】 集合研修やOJTでの指導があるので、配属後にいきなり一人で仕事をお任せすることはありません。 社会人としてのマナーやバイクの基礎的な知識も含めてしっかり教えていきますので、安心してスタートできます。 【キャリアビジョン】 経験・スキルに応じてステップアップが可能な人事制度になっています。 下記が入社後の年数と役職の目安です。 サブリーダー(2～4年)⇒リーダー(セールスリーダー、店長／4～6年)⇒シニアリーダー(大型店舗店長or複数店舗管轄／8～12年)⇒マネージャー(エリア統括／12年～) 【社内の人間関係】 お客様に対して丁寧な接客をすることが当たり前になっているからか、やさしく穏やかなスタッフが多いです。 新卒・中途を問わず新入社員の方にも親身になって指導したり、相談に乗ったりしますので安心してください。 【株式会社バイク王&カンパニーついて】 1994年の創業以来、中古バイク市場の活性化を図るため出張買取・販売を主な事業として展開。 以降、バイクの出張買取のリーディングカンパニーとして業界をけん引してきました。 2005年にはバイクの買取・販売業としては唯一の東証二部市場（現在はスタンダード市場）上場。 現在は「まだ世界にない、感動をつくる。」というコーポレートミッションのもと、保険事業やブランド品買取・販売事業、電動モビリティ販売事業、FC事業なども展開。バイクライフを超えた「ライフデザイン」企業を目指し、成長を続けています。 職種 バイクライフアドバイザー（バイク販売スタッフ） 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

【未経験からスタートOK・学歴不問】完全週休2日・賞与年2回・社割あり

【仕事内容】 スーパーマーケットの青果スタッフを正社員募集！ 《エムジー西賀茂店で青果スタッフの業務をお願いします》 ・農産部門における商品の陳列作業 ・商品の管理や青果の加工/仕入れや発注 ・お客様対応/レジ業務のヘルプ ▶「今、お客様はどんな商品を求めているのだろう？」 「この季節のおススメは？」等、あなたの気づきや経験を活かせるお仕事です♪ 《青果スタッフが未経験でも大丈夫》 最初はカンタンな品出しやパック詰めからスタート！ 少しずつ商品の特徴や配置を覚えていきましょう ゆくゆくは商品の配置をご自身で決めていただきます 混雑時などは青果スタッフにもレジ業務をお任せします 商品バーコードを読み取るだけの簡単操作！手厚い研修あり◎ ＼店長への道もご用意╱ 店長になると給与は30万～50万！ 運営のスキルが身につき、一生モノのキャリアを築けます ˚✧₊⁎ ⁎おすすめポイント₊⁎ ⁎⁺˳✧༚ ────────────────── ●完全週休2日制 ●賞与あり(年2回) ●嬉しい食料品の社割あり ●プロ野球観戦権付与 ●介護・子育てによる短時間勤務制度あり ────────────────── 《お店について》 京都の食を支えて50年のスーパーマーケット”エムジー”です 現在は京都市内に7店舗を展開中！ 地域密着型スーパーだからこそ、働くことで地域貢献できる点もやりがい♪ 経験豊富な野菜ソムリエが品質と鮮度を徹底追求した厳選の野菜を仕入れています 地産地消にも貢献！地元の提携農家さんと連携し京野菜をお客様にお届け！ 【職場環境について】 20代～30代の青果スタッフが活躍しています スタッフ同士の仲も良いので困ったときは支え合い◎ 忘年会やグループ交流会を定期的に開催しています 髪型・髪色自由！オシャレと仕事を両立可能♪ ＼＼一日体験も受付中／／ 流通/小売り業に興味がある方、 青果スタッフとしてお気軽にご応募ください！ ▶学歴不問！高卒の方も応募OK◀