メッツ株式会社
【20代多数活躍中】未経験OK／土日祝休み・年間休日125日・リモート可・残業なし！／ネイルOK・髪色自由／履歴書不要！
仕事内容: .¨.¸¸♬.¨.¸¸♬.¨.¸¸♬.¨.¸¸♬.¨.¸¸♬ 20代女性多数活躍中！ 未経験から始められる♪ “IT×事務”で将来に活かせる スキルが身につく環境です！☆ .¨.¸¸♬.¨.¸¸♬.¨.¸¸♬.¨.¸¸♬.¨.¸¸♬ ˖♬೨------------------- ■ 当社の魅力POINT ■ -------------------˖♬೨ ❤ 学歴・職歴不問 ❤ IT業界デビューをしっかりサポート！ ❤ 残業なし ❤ ネイル・ピアスOK＆髪型・服装自由 ❤ 資格取得支援制度あり ❤ リモートワークOK ❤ 時短勤務制度あり 産休や育休の取得実績も多数あるので 結婚・出産後も働き続けやすい環境です✧ ＼さらに！新生活も応援✧／ ・引っ越し手当あり ・社宅制度あり → 新しい環境でのスタートも安心♪ ˖♬೨--------- ■ 仕事内容 ■ ---------˖♬೨ IT事務スタッフとして、 エンジニアやユーザーのサポート、 PC管理などをお任せします！ 《具体的には...》 ♪ データ入力・集計・加工(Excel、Accessなど) ♪ITアシスタントとして資料作成 ♪社内インフラの問い合わせ1次対応 ♪社内システム導入・運用サポート ♪アプリ等のインストール ♪ヘルプデスク など 「ITって難しそう・・・」 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ そんな心配は一切不要！ 入社後はしかり研修を行いますので、 未経験の方もご安心ください◎ 異業種からの転職者も多数在籍しております！
アクセス: 松戸駅 徒歩1分 ★車通勤OK
[勤務地：千葉県松戸市]
月給235,000円～550,000円 給与: 月給 235,000円～550,000円 ↳経験、スキルに応じて決定いたします。 ◆交通費支給 ◆昇給有り（年1回） ＜想定年収＞ 300万～800万 ■社員の年収例 ◎年収400万／月収33万4000円（入社1年目） ◎年収460万円／月収38万4000円（入社2年目） ◎年収650万円／月収54万1600円（入社5年目） ◎年収740万円／月収61万6600円（入社6年目） ※上記には平均残業時間分の残業代を含んでいます。
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※長期キャリア形成を目的とした募集のため （例外事由3号のイ） ⟡ 未経験OK・ブランクOK ⟡ 学歴・経験不問 ⟡ 20代女性活躍中！ ⟡ 最年少スタッフは18歳から活躍中！ ・・・・・・・・・・・・ ✐こんな方におすすめ ・・・・・・・・・・・・ ✓ IT業界に興味がある方 ✓未経験からIT事務に挑戦したい方 ✓事務職でもしっかりと稼ぎたい方 ✓手に職を付けたい方 ✓ご家庭や子育てと仕事を両立したい方 ✓営業活動に疲れた方 ✓オフィスワークにチャレンジしたい方 ✓人の役に立つことが好きな方 ✓ワークライフバランスを大事にしたい方 ✓新しいことにチャレンジしたい第二新卒の方 ✓社会人デビューをしたい方 ・・・・・・・・・・・・ ✐異業種からの応募が多数！ ・・・・・・・・・・・・ ・飲食店のホールスタッフ ・アパレルの販売職 ・営業・受付・美容部員など"
雇用形態：正社員
株式会社LITALICO
【無資格・未経験OK】そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員
仕事内容: 「LITALICOワークス」は、「働くこと」に困難を抱える方に対して、 自分らしい働き方を見つけて社会で活躍できるよう多角的な支援や、就職後の企業での定着支援を行う仕事です。 支援対象は身体・知的・精神障害のある方だけでなく、発達障害、難病などの多様な背景を抱える人々も含まれます。 単なる就職サポートに留まらず、「障害のない社会をつくる」というビジョンに向けて、障害のある方が自分らしく働き、社会で活躍できるよう伴走する役割を担います。 一人ひとりの特性に合わせた支援を通じて、利用者の可能性を広げ、未来をつくる仕事です。 ■就職のための準備 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップなどを通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 ■個別面談 個別面談も交えながら、日々の生活リズムの改善から就職活動の具体的な対策まで、多岐にわたる課題解決に向けて伴走します。 ■企業連携・定着支援 利用者さんの強みや希望を最大限に活かせるよう、企業と連携しながら最適な職場をともに探します。 単に求人を紹介するだけでなく、障害特性への理解促進や、多様な働き方の人材を受け入れるためのアドバイスも企業に積極的に提案します。
アクセス: JR・新京成線「松戸駅」より徒歩4分
[勤務地：千葉県松戸市松戸]
月給253,400円～344,200円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥253,400 〜 ￥344,200は1か月当たりの固定残業代￥34,000〜￥46,200（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給253,400円～344,200円 ※上記月給には、固定残業代（20時間分／34,000円～46,200円）が含まれています。時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇賞与：210,000円-620,000円 年2回（5月・11月） 上記賞与額は5段階評価中評価3の場合の金額。評価・支給は半期毎に実施。 〇想定年収：325万円～475万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） ※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。
求める人材: 必須資格はありません。 就労移行支援や福祉業界に関する興味や熱意、LITALICOの理念やビジョンへ共感いただける方を歓迎します。 志望動機や面接で、ぜひあなたの想いをお聞かせください。 【必須スキル】 Google Workspace（Googleドライブ・スプレッドシート・Googleチャット等）の使用に抵抗がないこと。 ＜活躍している社員の例＞ ・営業・接客職（toB,toC／商材問わず）：対人折衝の経験から、目の前の顧客の課題解決やニーズをくみ取る経験をいかせます。 ・福祉・医療・介護業界：障害福祉分野は未経験でも、就労支援の新たな分野へのチャレンジも歓迎です。有資格者も多数活躍中。 ・教育・保育業界：保護者対応や他職種のスタッフとの連携、さまざまなお子さんへの対人支援のご経験がいかせます。 その他、人事・採用担当や人材業界など、さまざまな分野からスキルアップや自身の成長を求めて入社される方がいます。
アクセス: JR常磐線「松戸駅」西口徒歩4分
株式会社そら
未経験歓迎｜パーソナルストレッチトレーナー｜月給27万円～
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター ■仕事内容 ～心を動かした瞬間を、広げていく～ モノが満たされた時代だからこそ、私たちは体験の価値を大切にしたいと考えています。 ストレッチの現場は、その価値を身近に届けられる場所の一つ。 身体と向き合う時間を通じて、前向きな変化を支えています。 その“リアルな体験”こそが、価値を伝える力の原点だと考えています。 事業拡大に伴い、サービスの本質に触れる経験を踏まえて 一緒に「楽しい」と感じる体験の価値を広めていく仲間を募集しております！ ＼まずはトレーナー・インストラクターからスタート／ 【トレーナー｜体験価値をつくる仕事】 お客様一人ひとりの悩みに寄り添い、 身体の変化を支えていきます。 ◆不調・ケガ予防などのヒアリング ◆マンツーマンのストレッチ施術 ◆姿勢改善・体質改善の提案 ◆健康習慣づくりのサポート ◆受付・予約管理 ◆事務処理・店舗運営サポート スポーツ選手からビジネスパーソン、主婦の方まで幅広いお客様を担当します。 ＼入社後の流れ／ まずはトレーナーとして、マンツーマンのストレッチ施術や接客からスタート。 研修期間中も月給27万円が支給されるので、収入の心配をせずに技術の習得に集中できます。 バディ制度もあり、先輩に相談しながら一歩ずつプロのトレーナーを目指せます。 【未経験からキャリアを築ける環境】 ・マンツーマンの施術を通じて、身体の知識と接客力を実践の中で身につけられます。 ・昇給につながるランク査定は年3回。入社3年目で店長として活躍する先輩もいます。 ・バディ制度で先輩に相談しながら技術を習得できるので、未経験からでも安心です。
交通・アクセス 京成松戸線「松戸駅」より徒歩3分
[勤務地：〒271-0092千葉県松戸市]
月給270,000円～470,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万円 〜 42万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり26時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 340万円～700万円 年収例: 月収例／入社1年目 トレーナー：年収340万円 （月給27万円+インセンティブ+年2回賞与） 月収例／入社3年目 店長・トレーナー：年収450万円 （月給32万円+インセンティブ+年2回賞与） 月給例／ 入社6年目 エリアマネージャー：年収560万円 （月給37万円+インセンティブ+年2回賞与） 月給 27万円〜47万円 賞与回数 業績賞与 インセンティブ あり ■固定残業代：50,000円（26時間）※超過分は別途支給 ■決算賞与：年2回（業績連動） ■昇給：年3回のランク査定有 ■インセンティブ：指名インセンティブ ■研修期間の給与：27万円
求めている人材 職種未経験の方も活躍中 業種未経験の方も活躍中 【活躍中】 ・身体を動かすことが好きな方 ・人間性を大切にしている方 ・人とかかわる事が好きな方 ・人を喜ばせることが大好きな方 ・当社の理念・考え方に共感して頂ける方 ・リーダーシップをとれる方 ・お客様に対してもスタッフに対しても心配りができ、ムードメーカーになれる方 ・お客様の記憶に残る仕事をしたい方 【こんな方にぴったり】 ・社会人経験が浅くても、新しい仕事に挑戦してキャリアを築きたい方 ・身体を動かすことや、人を喜ばせることが好きな方 ・職種・業種未経験の方も活躍中です。
株式会社LIP
＼未経験から事務デビュー♪／自分らしく働きたい方集まれ♡残業ほぼなし＆土日祝休み☆ネイル・服装自由✧
仕事内容: ／⋰ ♡未経験から事務デビュー！♡ 正社員として新しい一歩を 踏み出せるチャンス！ 人気の【事務スタッフ】を大募集♪ ＼⋱ ✨当社の魅力✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣ ✧20代の若手中心に活躍中！ ✧未経験OK！社員の8割が未経験スタート ✧土日祝休み＋年間休日125日以上 ✧残業ほぼナシ！基本定時で退勤OK ✧ネイル・ピアス・髪型・髪色も自由◎ ✧手厚い研修制度ありで安心スタート！ ✨お仕事内容✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣ 基本的な事務サポート業務からお任せします◎ ☝具体的には・・・？ ・データ入力 ・書類や資料の作成 ・ファイリング（書類整理） ・電話対応 など ❥ ・スキルアップも目指せる！ 慣れてきたら希望やスキルに応じて、 人事・採用サポート、経理関連のサポート 総務事務など、スキルに合わせて少しずつ 業務の幅を広げていけます♩
アクセス: 松戸駅から徒歩2分
[勤務地：千葉県松戸市松戸駅]
月給220,000円～300,000円 給与: ✧昇給（年1回） ✧賞与あり
求める人材: ⸜☆20代女性が多数活躍中☆⸝ 事務デビュー・正社員デビューの方も♡ ✔未経験OK ✔経験不問 ✔学歴・職歴不問 ✔転職回数不問 ✔既卒・第二新卒の方 ✔フリーターの方 ⸜°˖✧こんな方におすすめ✧˖°⸝ ・オフィスデビューしたい ・PCスキルを高めたい ・事務スキルを高めたい ・未経験でも活躍したい ・仕事もプライベートも大切にしたい ・キレイな職場で働きたい
東葛クリニック病院
未経験から挑戦できる専門職！賞与4.9ヶ月実績＆各種手当あり◎年間休日122日！17:00までの勤務◇日曜休み！車通勤OK【病院・松戸市・松戸駅・正職員・情報システム担当】
東葛クリニック病院 求人概要 東葛クリニック病院：情報システム担当/正職員 未経験から挑戦できる専門職！賞与4.9ヶ月実績＆各種手当あり◎年間休日122日！17:00までの勤務◇日曜休み！車通勤OK【病院・松戸市・松戸駅・正職員・情報システム担当】 職種 情報システム担当 所在地 〒271-0067 千葉県松戸市樋野口865-2 給与 月給20万9000円～35万9000円 ※月給には、処遇改善手当2万5000円を含む ※別途、若年層手当1万1000円あり ※経験・能力により異なります 求人詳細 未経験から挑戦できる専門職！賞与4.9ヶ月実績＆各種手当あり◎年間休日122日！17:00までの勤務◇日曜休み！車通勤OK【病院・松戸市・松戸駅・正職員・情報システム担当】 医療法人にて情報システム担当者を募集中☆17時終業＆年間休日122日でプライベートとの両立もしやすいですよ◎マイカー通勤可能＆駅より徒歩圏内！家族手当や賞与4.9ヶ月実績など福利厚生ばっちり◎ 職種 情報システム担当 仕事内容・PR 《 正職員 情報システム担当者募集中 》 男性の産休・育休取得実績100％ 毎年4～5名が取得しています。 資格取得支援制度も整っており資格取得も手厚くサポートしています。 年間休日122日 医療法人での情報システム業務をおまかせします！ - 病院・関連施設内で使用するパソコンや電子カルテなどの各種システムが円滑に利用できるよう、IT環境の運用・サポートを行います。 入職後は先輩職員がサポートしながら業務を覚えていただきます。 現場の職員とコミュニケーションを取りながら、病院のIT環境を支える仕事です。 主な業務内容 ・電子カルテの運用・管理 ・パソコン・プリンターの設定・管理 ・ネットワークや機器の管理 ・システムベンダーとの調整 必要なスキル・応募資格 ・医療に興味があり、医療現場をITで支えたいという意欲のある方 ・高等学校卒業レベルのITに関する知識をお持ちの方 ・パソコン（Windows、Office）の基本操作ができる方 ・人とコミュニケーションを取りながら仕事が進められる方 歓迎する資格・経験 ・医療機関にてご勤務経験のある方 ・運転免許証をお持ちの方 ITパスポート資格をお持ちの方(ITに関する知識や経験)、ヘルプデスクやITサポートの経験がある方も是非♪ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし
最寄駅 JR常磐線、京成線「松戸駅」徒歩13分
[勤務地：千葉県松戸市樋野口]
月給209,000円～359,000円 給与 月給20万9000円～35万9000円 ※月給には、処遇改善手当2万5000円を含む ※別途、若年層手当1万1000円あり ※経験・能力により異なります
必要資格 資格不問 ※35歳以下（長期勤続によるキャリア形成を図るため／例外事由 3号のイ）
株式会社パルシステム・イースト
【配送の仕事を選ぶならパルシステム✧】8～17時の日勤のみ｜未経験OK｜49歳以下の方｜土日休み｜賞与年2回｜大手グループで安定勤務♪退職金＆家族手当あり
仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 配送のお仕事を始めるなら、 働きやすさがそろったパルシステムへ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 普通免許（AT限定可）があれば未経験OK！ 大手グループで安定勤務♪ ／ 数ある配送の仕事から、 パルシステムが選ばれる理由はこちら✦ ＼ ✅完全土日休み×8～17時勤務！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 他社では勤務時間が不規則だったり、 休みがシフト制だったりすることも…。 でも、当社は土日休みで17時定時！ 固定時間勤務だから生活リズムが整う♪ ✅固定残業代は25h分のみ！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月給だけでなく固定残業時間にも注目！ 他社では40～45時間分の求人もある中、 パルシステムは25時間分のみ！ 残業ありきの働き方ではありません◎ ✅負担が少ない配送スタイル ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 不在時は置き配OKで再配達ほぼなし！ さらに、ドライバー求人では珍しい積み込みなし！ 荷物も1～5kg程度だから、 体への負担も抑えられます◎ ＼＼お任せするお仕事／／ ━━━━━━━━━━━━━ パルシステムの食品や日用品を、 組合員様の自宅へお届けしていただきます！ 毎週同じ道を回る固定ルート配送で、 覚えるのは5コースのみ♪ 【 一般的な宅配とはここが違います！ 】 毎回違うルートを回ったり、 再配達や時間指定に追われたりする心配なし◎ また、コープ商品の配送だから、 繁忙期などが少なく配送量も常に安定✧ 「ドライバー＝大変そう…」 そんなイメージが変わる働き方です！✨
アクセス: 新京成線「くぬぎ山駅」から徒歩15分 北総線「松飛台駅」からはバスで 「松飛台十字路」下車、徒歩2分です◎ ◎車通勤OK・駐車場あり ＼電車・車どちらでも通勤OK！／ 松戸市内はもちろん、 船橋市・市川市・鎌ケ谷市などから 通勤しているスタッフもいます♪
月給265,177円～286,442円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥265,177 〜 ￥286,442は1か月当たりの固定残業代￥41,177（25時間相当分）を含む。25時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：26万5177円以上 ※固定残業25時間分／41,177円含む ※超過分は別途支給 ✨平均残業は約19時間ですが、 固定残業25時間分は減額なしで満額支給◎ 安定した収入が得られます✧ ・昇給年1回あり（4月） ・賞与年2回あり（6月・12月） 【 キャリアイメージ 】 1年目：独り立ち 3年目：チームリーダー 5年目：主任 10年目：管理職（所長・副所長） 【各種手当】 ・営業手当 ・ステージ手当・職階手当 ・時間外手当（超過分は1分単位で支給） ・交通費支給 ・夏季手当（6～9月／月3,000円）
求める人材: 【応募条件】 ・49歳以下の方（例外事由3号のイ） ・普通自動車免許（AT限定可） ＼学歴・経験は一切不問／ 現在活躍中の先輩も、 9割以上が未経験スタートで、 異業種からの転職者が多数です◎ 【 こんな方にピッタリ 】 ━━━━━━━━━━━━━━ ✔ 無理なく長く働ける仕事を探している ✔ 仕事とプライベートを両立したい ✔ 土日休みで規則正しく働きたい ✔ 残業の少ない環境で働きたい ✔ 身体への負担を抑えて働きたい ✔ 安定した環境で長く働きたい ✔ 未経験から新しい仕事に挑戦したい 【 社員の声／27歳／入社3年目】 ━━━━━━━━━━━━━━ Q.未経験でも大丈夫でしたか？ A. 最初は不安でしたが、 研修や同乗サポートがしっかりしてるので、 安心してスタートできました◎ Q. 入社の決め手は何でしたか？ A. 土日休みで日勤のみという働き方に 魅力を感じたからです！ また、再配達がほとんどないと知り、 配送の仕事に対するイメージも変わりました。 プライベートも大切にしながら、 無理なく働けるところが決め手になりました✧
TCB 東京中央美容外科 松戸院
<第二新卒・未経験大歓迎！WEB面接1回のみ>ネイル・ピアスOK／*残業月平均3.2h*美容社割あり／20・30代女性活躍中／JR松戸駅から徒歩3分
仕事内容: 履歴書・職務経歴書不要 WEB面接1回のみのスピード選考 ＼業界大手で安定！「ありがとう」が嬉しいお仕事／ ✅ 働きながら自分磨き！ 人気の美容施術が社割でお得に◎ 働きながらどんどんキレイに！ 脱毛施術やドクターズコスメ購入が 最大で約70%オフ♪ 社員の７割以上が社割を活用中！ ✅ 20代・30代が主役の職場 元アパレル、カフェの接客販売職や 事務・受付のオフィスワーク出身者など、 未経験で始めた先輩が9割です✨ ✅ 月収30万円以上も可能 業績に応じたチームインセンティブは、 全国平均4万円/月の支給実績あり！ 月収30万円以上が目指せます！ 受付スタッフはカウンセリングや ご提案はないですが、チームインセンティブが しっかりもらえます♪ ✅ 基本定時退社 平均月残業時間は3.2Hなので、 終業後もショッピングやディナーを楽しめます♪ 【仕事内容】 ◆接客 ・患者様の受付やご案内、お見送り ・患者様のケアやサポート など ◆事務 ・電話対応 ・予約の管理 ・データ入力、カルテ作成 ・ご契約時のローン審査対応、会計 ・書類整理、備品管理 など ＜１日の流れ＞ 10:00 全体朝礼 10:30-13:00 予約表確認・翌日予約の患者様の書類作成 WEBカルテの入力 システムへのデータ入力 患者様のご案内対応 会計業務 13:00-14:00 お昼休憩 14:00-18:00 患者様のご案内対応 会計業務 架電対応 18:00 院内清掃、カルテの片付け 19:00 退勤
アクセス: JR松戸駅から徒歩3分
月給250,000円～300,000円 給与: 月給 250,000円～ +インセンティブ平均4万円 【インセンティブについて】 クリニックの売上に応じて インセンティブを支給しており、 受付事務スタッフ/美容キャストが 施術のご提案などの営業を行うことはありません。 【モデル年収】 450万円（28歳・3年目） 400万円（26歳・2年目） 370万円（26歳・1年目 ※入職後6ヶ月は月給22万円） ※記載の年収・月収はいずれも一例（モデル例）であり、 賞与・インセンティブを含み成果等により変動します。 金額を保障するものではございませんので、予めご了承くださいませ。 【交通費】 月30,000円まで/公共交通機関に限る
求める人材: 【必須要件なし】 履歴書・職務経歴書不要！ 未経験歓迎 / 学歴不問 / 第二新卒歓迎/ブランクがある方や アルバイト経験のみの方も歓迎します！ 社会人マナーから身につく充実の研修制度あり！ 大手美容グループTCBで、美容のお仕事始めませんか？ 1つでも当てはまる方はぜひご応募ください☆ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅残業が多くて今の仕事を続けていくのは大変 ✅接客業でもある程度の収入が欲しい ✅頑張った分しっかり還元されたい ✅将来的に現場スタッフ以外にも挑戦したい ✅ライフイベントがあっても長期的に働きたい
ダイワサイクル 松戸店
《35歳以下の方》業界未経験OK！研修ありで始めやすさ抜群／元気な態度で接客できる方大歓迎！
仕事内容: ￣＼／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「元気はある！けど、知識が足りない・・」 「接客好き！だけど、お役に立てるか不安」 という方はぜひ『人を育てる』制度のある 当社で一緒に楽しく働いてみませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿／ 【仕事内容】 サイクルショップの専門店にて 接客、販売業務をお任せします。 ＜主なお仕事内容＞ お客様は自転車を「生活の足」とする、 地域にお住まいの主婦さんやお子様が多数！ 「この自転車を探している」 「こんな用途に使いたい」など ニーズを伺いながらピッタリをご提案してください。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・お客様への提案 ・レジ、会計 ・自転車の組み立て ・点検、修理（出張修理もあり） ・購入および修理の自転車の配送 ※1日の接客数：2～5組ほど※繁忙期は1.5〜2倍 ＜未経験でも安心のサポートあり＞ ブラザー・シスター制度があり 約3ヶ月で基本業務ができるまで 先輩がマンツーマンでフォローいたします！ 独り立ちしてからもサポート体制は抜群！ もちろん個人ノルマなどはありません！ ＼知識も営業時間内に学べます／ 店舗営業中でも接客に入っていない時に パンク修理のやり方や部品などについて 自転車の知識を学べる時間があるので安心！ ⭕️【スキルUPで最大2万円を支給】 社内試験に合格すると毎月1万円を支給。 さらに会社推奨の資格を取ると、1万円を支給。 合計【最大2万円】の手当を毎月支給！ ＜キャリアパス＞ 毎月店舗が増えており役職に就くチャンス多数！ 平均3年で副店長、4年で店長に！ 入社3年で店長になった方も在籍中！ 【職場環境】 20代・30代の若手が活躍中！ 1店舗あたり正社員が平均5名在籍。 未経験入社の方が9割で 異業種から転職した方が活躍できる理由は チームとして同じ目標を持つ仲間を大切にしているから。 仕事に関わる不安や悩みにもよりそいながら 思いやりを持って伴走していく社風があります！ ＜先輩社員のインタビュー＞ ・会社採用ページ https://www.daiwa-cycle.co.jp/recruit/voice ・公式Instagramアカウント DAIWA CYCLE 採用【公式】 ID:@daiwacyclerecruit --------------------------------------------
アクセス: JR東日本新京成電鉄「松戸駅」から徒歩14分 松戸新京成バス「岩瀬」から徒歩4分 ※自転車通勤OK（無料駐輪場あり） 自転車の場合も交通費支給（規定あり） ※最寄駅まで自転車通勤の場合は駐輪代支給 ※マイカー通勤不可
[勤務地：千葉県松戸市小根本]
月給231,000円～260,000円 給与: 【給与】 月給 231,000円〜260,000円 ∟最下限：基本給204,000円＋残業代27,000円（月残業18時間） ※経験・年齢などにより変動あり ＋社内試験合格で毎月10,000円の手当支給 ＋推奨資格取得で毎月10,000円の手当支給 ＜年収例＞ ➡︎24歳／入社1年：3,282,000円 ➡︎26歳／入社3年・副店長：4,200,000円 ➡︎30歳／入社7年・店長：5,000,000円
求める人材: ＜必須条件＞ ・高卒以上 ・35歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成を図るため／例外事由3号のイ） ・日本語での接客・ご説明がスムーズにできる方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 「今は免許を持っていない」という方も大歓迎です！ 入社後1年以内の取得でOK（取得支援制度あり） ＜このような方に最適＞ ・会話のキャッチボールがスムーズな方 ・お客様との会話を楽しめる方 ・コミュニケーション力を活かしたい方 ・笑顔でしっかりと相手に届く声で会話できる方 ＜歓迎条件＞ ・第二新卒OK ・フリーター歓迎
Zoff プラーレ松戸店
平均残業時間10h未満／充実したOJTあり★未経験入社90%★内定迄1カ月以内★年内入社歓迎
仕事情報 ● 仕事内容 入社後は、メガネ・サングラスのご提案や視力測定、レンズ加工、フィッティング調整などを担当。その後は売上・在庫管理、スタッフ育成、シフト管理など店舗運営マネジメントにも携わり、研修やOJTを通じて知識・スキルを身につけながら、全国のさまざまな店舗で経験を積み、店長を目指していただきます。 着実な成長を応援 店舗では先輩スタッフがしっかりサポートするため、未経験からでも安心して成長できます。国家資格「眼鏡作製技能士」の取得支援制度もあり、受験料の一部を会社が負担しています。専門知識や技術を身につけながらプロを目指せる環境です。副店長や店長などへのキャリアアップも目指せます。 私生活も大切に 仕事だけでなく、プライベートも充実できる環境を整えています。希望を考慮したシフト制のため、予定に合わせた休暇取得も可能。夏季休暇や冬季休暇、有給休暇を活用して長期休暇を取得するスタッフもいます。さらに、入社時にはウェルカム休暇として3日間の特別有給休暇を付与。無理なく長く働ける環境です。 トレンド好き歓迎 ファッションやトレンドに興味がある方におすすめの職場です。人気モデルや新作商品にいち早く触れながら、お客さまに最適な一本をご提案できます。メガネ選びを通じてお客さまの魅力を引き出し、「ありがとう」と喜んでいただける瞬間も多数。好きなことを仕事にしながら、人の役に立てるやりがいを感じられます。 Zoffについて Zoffは全国に店舗を展開するアイウェアブランドです。豊富なデザインと高い品質で幅広い世代のお客さまから支持されており、メガネをファッションの一部として楽しむ文化を発信しています。お客さま一人ひとりに寄り添った接客を大切にしており、人と接することが好きな方やメガネ・ファッションが好きな方が活躍できます。
アクセス 常磐線 松戸駅 徒歩2分
月給261,000円～466,000円 給与 月給 26万1,000円～46万6,000円 試用期間中 月給 26万1,000円～46万6,000円（試用期間 3 ヶ月） ■交通費全額支給（定期代支給） ※車通勤の場合は、ガソリン代支給 (車通勤許可店舗のみ) ■全国社員としての一律キャリアサポート手当20,000円含む ※入社1～2年は全国転勤有りの”全国社員”としてのスタートとなります。（1～2年後に転勤なし選択可） ※転勤発生時は支度金、初期費用、家賃補助、引っ越し代等を規定内支給 ◎賞与年2回 ◎給与査定（昇降給）年1回 ◎残業代1分単位で支給 ◎国家資格「眼鏡作成技能士」の資格をお持ちの方は資格手当有（別途社内検定の取得必須） 1級20,000円／月 2級13,000円／月
資格 ■高校卒業以上 ■アルバイト販売1年以上 ■日本語での接客が可能な方（N1資格必須） ■日本国内での就労資格必須 （フルタイム/週40時間勤務が可能な在留資格） ※マニュアル・社内規程（日本語）の理解が必要なため、ビジネスレベルの日本語読解力／記述力を要します ※本ポジションでは新規就労ビザのスポンサーは行いません ※第二新卒・フリーター歓迎 ※20代～30代活躍中（スタッフの9割が未経験スタート）
ミスタードーナツ松戸東口店
ミスド大手運営◎経験者歓迎・2年目で店長昇格あり
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ＼＼飲食未経験OK◎／／ 販売・営業・アパレル・サービス業での 経験＆スキルは、あなたの強み✨ 安定基盤・ミスドの運営会社で 正社員デビューしませんか！ ⭕️飲食未経験OK 接客・調理…イチからお教えします ⭕️年間休日121日 業界高水準！ちゃん休めるんです ⭕️賞与77万円実績あり 安定基盤だからこその数字！ ⭕️店長クラスの年収約450万円 最短2年で店長になった方も！ 頑張りはしっかり評価！ 休日もちゃんと確保！ 長く働ける安定した収入！ 大手ブランドを運営する企業だからこそ！ 未経験からでも、着実に責任ある 役職へとステップアップしていけます✨ ▼お仕事内容は 店舗スタッフとして、 接客・調理の実務からスタート。 周囲と連携しながら状況に応じた 対応力を身につけていただきます。 ■ 接客（状況判断を活かす） ・お客様の意図を汲み取った丁寧な応対 ・店舗を円滑に回すための準備や片付け ・迅速に商品をお届けする連携対応 ■ 調理・管理（確実性を活かす） ・商品の調理や仕込み ・計画的な食材の発注と在庫管理 ・厨房内の衛生管理 【段階的にお任せする業務】 現場の実務に慣れたら、 以下の管理業務もお任せします。 ・新人スタッフの育成サポート ・人員配置や店舗運営の進め方 ・売上の考え方や数値管理の基礎
交通・アクセス JR常磐線・新京成線「松戸駅」徒歩5分
年俸3,523,150円以上 給与詳細 基本給：年俸 352万3150円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：￥227,300～ 年収：￥3,523,150～ ※月給の15.5カ月分です。 ※店長になったら450万円も可能です！ 入社2年目で、 店長をしているスタッフも多数！！ ◇昇給あり 年1回（4月） ◇賞与あり 年2回(6月、12月) ※年3.5か月分 ◇面接交通費支給（一律1,000円） 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 今の環境を変えたい方、必見！ ✅️飲食業界での経験不問 ✅️資格やスキル不問 ✅️販売・営業・サービス経験活かせます こんな想いの方へ◎ ・安定した環境で長く活躍したい ・キャリアアップを目指している ・正社員デビューしたい ・大手企業へステップアップしたい ・店長やマネジメントにも挑戦したい ・ちゃんと評価される会社で働きたい ・収入・待遇を一段上げたい この仕事でお探しの方にも◎ 居酒屋・焼肉・定食屋・回転寿司 カフェ・ファミリーレストラン ファストフード・惣菜・デリ ベーカリー・お弁当店・スーパー コンビニ・アパレル・ドラッグストア
カネ美食品株式会社 松戸工場
経験不問！昇給・賞与あり！上場企業だからこその充実待遇！
仕事内容 ＊設備保全の経験がなくても構いません ＊育休取得実績あり！生活の変化にも柔軟対応 ＊年間休日115日！推し活や旅行など私生活充実！ ＊あなたの気づきが工場の安定稼働に直結！ ＊社宅・寮完備！初めての一人暮らしも応援！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 全国に展開しているコンビニやスーパーなどに並ぶ美味しいお弁当やお惣菜。その製造を裏から支える工務スタッフ業務全般をお任せします。 食品業界が初めてでも、生産ラインの設備保全やメンテナンス経験がなくても構いません。 業種は一切不問！電子機器やアパレルなど、どんなジャンルからのチャレンジも大歓迎します。 ～具体的には～ ・製造機器の保守保全（日々のメンテナンス、故障時の対応） ・部品、新規導入機器の発注業務 ・水光熱管理 ・機器の搬入出対応 ・工事管理 ～入社後の流れ～ 保全経験がなくても構いません。まずは先輩スタッフについて、工場内にどんな機械があるのか、食品工場ならではのルールから覚えていきましょう。機械の特性に慣れながら、少しずつ対応できる幅を広げていけば大丈夫です。「失敗しても大丈夫」という温かい雰囲気の中で、一生モノの技術に磨きをかけられます！着実なキャリアアップを会社全体でバックアップします。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【元気につながる「食」を支える】 毎日たくさんの方が手に取るお弁当やお惣菜。もし機械が止まってしまったら、お店に商品を届けることができません。トラブルを未然に防ぎ、無事に商品が出荷されていくのを見守るのが設備メンテナンススタッフの最大のやりがい。裏方ですが、社会の「食」を根底で支える重要なポジションです！ 【現場のアイデアが工場を良くする】 「この部品は壊れやすいから予備を多めに持とう」「ここを改良すればもっと安全になる」など、現場ならではの気付きを大歓迎！あなたのアイデアで、より働きやすい工場を作っていけます。 【カネ美食品の製造工場について】 大手コンビニエンスストアの主要パートナーとして、多種多様なお惣菜やお弁当を製造しています。徹底した品質管理と衛生管理のもと、手作りの温かみと工場生産の効率を両立。「安全・安心・美味しい」食を提供し続けることで、全国の食卓を力強く支えています。 【オン・オフのメリハリを大切に】 年間休日115日、月に9日の休み（シフト制）をしっかりと確保できます。最大の特徴は、4連休を年2回取得できること！旅行やフェスへの遠征など、プライベートの時間を存分に満喫できます。事前の相談次第で土日休みを取得することもできるため、家族や友人との予定も合わせやすく、ワークライフバランスを大切にしながら長く働ける環境です。 【上場企業ならではの安心感】 東証スタンダード上場企業として、今の働きやすさはもちろん、将来ライフステージが変化しても長く安心してキャリアを築ける制度を整えています。産休・育休（男女ともに取得実績あり）など、ライフスタイルの変化に合わせて柔軟に対応できる環境です。社会保険完備や家族手当、職務手当など生活を支える待遇も充実しています。 【広がる活躍の舞台】 今回は募集工場での勤務が基本となりますが、当社は関東・東海エリアを特に中心として、全国に様々な製造拠点や店舗を展開しています。そのため、キャリアを積む中で将来的に転勤の可能性もございますが、ご本人の希望勤務エリアは最大限考慮いたしますので、ご安心ください。 ＜勤務地エリアの一例＞ 【関東】神奈川・埼玉・千葉 【東海】静岡・愛知・岐阜 【近畿】京都
交通・アクセス くぬぎ山駅から車6分
[勤務地：〒270-2214千葉県松戸市松飛台]
月給240,000円以上 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記給与は大卒の場合 ※給与には一律手当含む ※その他、時間外勤務・家族手当・職務手当・管理職手当・資格手当など別途支給の手当多数有！
求めている人材 ＜必須＞ ・高卒以上 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・生産ラインの設備保全、またはメンテナンス経験をお持ちの方 └食品、電子機器、アパレルなど、どんなジャンル（業種）でもかまいません！経験年数も不問です。 ＜歓迎＞ ・これまでの保全経験を活かして、安定した環境で働きたい方 ・工場勤務の経験をお持ちの方（食品工場で設備管理の仕事に挑戦したい方も歓迎します） ・裏方として人を支える仕事が好きな方 ・ワークライフバランスも大切に働きたい方 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・電気や機械系の知識・実務経験がある方 ・安定した上場企業で長く働きたい方 ・チームワークを大切にして働ける方
サイクルスポットテラスモール松戸店
未経験OK！転居を伴う転勤無／資格取得支援する地域密着型サイクルショップ／販売ノルマ無し／残業少なめ
募集要項 職種 自転車販売店（サイクルショップ）の接客・販売 雇用形態 正社員 仕事内容 自転車の接客・販売、修理やメンテナンスなどをお任せします。 また経験を積み自信がついてきたら、 商品の展示や店内レイアウト、商品の在庫管理や発注など運営部分まで幅広くお任せしていきます。 ★自転車好きなスタッフが集まる職場です 一部店舗ではオリジナルイベントなども開催しており、各店が楽しく自転車の良さの普及活動を実践中♪ ★販売ノルマはありません！ 店舗には小さいお子さんからおじいちゃん・おばあちゃん世代まで、幅広い年齢層のお客様がいらっしゃいます。 お客様一人一人に合わせて、最適な接客をしてあげてください。 ～目指すのは、地域密着型の「町の自転車屋さん」！～ 2000年、中野に第一号店を出店。 「コンビニ感覚の自転車ショップ」として、都心を中心に店舗進出を続け、 現在では関東圏に100店舗以上の自転車ショップを展開するまでに成長しました。 扱う商品は、軽快車を中心にマウンテンバイクやクロスバイク、オリジナルバイクなど。 幅広い層のお客様の生活を多方面からサポートしています。
交通アクセス JR常磐線・武蔵野線「新松戸駅」よりバス15分
[勤務地：千葉県松戸市八ケ崎]
月給231,000円以上 給与 月給231,000円～＋各種資格手当＋賞与年2回 ※給与は経験年数を優遇し、これまでの年収やキャリアを考慮します。 ※試用期間（4ヶ月間）あり。その間に待遇の変更はありません。
資格・経験 ■学歴・経験不問 定年60歳（再雇用あり※契約社員） ～こんな方がおすすめ～ 『人と話すのが好き』『物を修理するのが好き』『自転車が好き』
アイア株式会社
20～30代活躍中！未経験歓迎◇賞与年2回／社割50～70%OFF
仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ LOUNIE（ルーニィ）にて正社員の販売スタッフを募集します。千葉エリアの商業施設での勤務です。・接客販売・コーディネート提案・商品管理・在庫管理・ディスプレイ変更・VMD・SNS投稿・情報発信・店舗づくり全般◎具体的には企画～生産～販売まで一貫して手掛けているため、商品特長をしっかり理解してご提案できます。スタッフやお客様の声が商品企画に反映されることも。◎やりがい・未来像「あなたに会いに来た」がキーワード。一人ひとりに寄り添った接客でお客様との長いお付き合いに繋がります。VMDも店舗ごとにお任せで店舗づくりに携われます。【職場の特徴】・柏駅直結でアクセス抜群・制服支給（1シーズンに1～2コーデ）・社割50～70%OFF・産休・育休取得率100%
アクセス 【駅名】 松戸駅【アクセス】 JR・東武線 柏駅直結 ほか松戸エリアも
年俸2,800,000円～4,200,000円 給与詳細 年収2,800,000~4,200,000円月給：253,600円～400,000円、固定残業（32,100円／20時間分）※超過分は別途支給・賞与最大年3回+昇給年1回 固定残業代 有り20時間分 32,100円 試用期間 有り条件変更なし試用期間中の給与：年収2,800,000円〜試用期間中の固定残業代：20時間分 32,100円 通勤手当 有り
応募条件 【活かせる経験・スキル】・ファッションが好きな方・人と接する仕事がしたい方・アパレル業界でキャリアアップしたい方【人物像】・主体性を持って働きたい方・お客様との長期的な関係を大切にできる方【活かせる経験・スキル】・接客販売経験・アパレル販売経験・SNS運用経験 未経験応援、経験を活かせる環境第二新卒応援
日曜休み◎未経験OK◆17時まで！月給22万4000円～37万4000円＋賞与4.9ヶ月実績☆マイカー通勤OK♪年間休日122日【病院・松戸市・松戸駅・正職員・医療ソーシャルワーカー】
東葛クリニック病院 求人概要 東葛クリニック病院：医療ソーシャルワーカー/正職員 日曜休み◎未経験OK◆17時まで！月給22万4000円～37万4000円＋賞与4.9ヶ月実績☆マイカー通勤OK♪年間休日122日【病院・松戸市・松戸駅・正職員・医療ソーシャルワーカー】 職種 医療ソーシャルワーカー 所在地 〒271-0067 千葉県松戸市樋野口865-2 給与 月給22万4000円～37万4000円 ※月給には、職務手当1万5000円、処遇改善手当2万5000円を含む ※別途、若年層手当1万1000円あり ※経験・能力により異なります 求人詳細 日曜休み◎未経験OK◆17時まで！月給22万4000円～37万4000円＋賞与4.9ヶ月実績☆マイカー通勤OK♪年間休日122日【病院・松戸市・松戸駅・正職員・医療ソーシャルワーカー】 駅から徒歩圏内でマイカー通勤OKだからアクセス便利◎家族手当や賞与4.9ヶ月の支給実績など充実の待遇があります◆日曜が休みで勤務は17時までだからプライベートも安心です！医療ソーシャルワーカーとして活躍してください◎ 職種 医療ソーシャルワーカー 仕事内容・PR ◆：◇：◆ 正職員・医療ソーシャルワーカー募集中 ◆：◇：◆ 男女とも産休・育休取得実績100％。男性職員も毎年4～5名が取得しています。 資格取得支援制度も整っており、学会発表や認定資格取得も手厚くサポートしています。 年間休日122日＆7日連休取得も可能！ 【仕事内容】 医療ソーシャルワーカー業務をおまかせします。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし
月給224,000円～374,000円 給与 月給22万4000円～37万4000円 ※月給には、職務手当1万5000円、処遇改善手当2万5000円を含む ※別途、若年層手当1万1000円あり ※経験・能力により異なります
必要資格 社会福祉士
株式会社ハイ・スタンダード カーブス松戸上本郷
週末休みでプライベート充実！未経験から健康サポートのプロへ！
仕事内容 【仕事内容】 ＼カーブス松戸上本郷、新メンバー募集中！／ 上本郷駅、松戸新田駅から徒歩13分の便利な場所に位置するフィットネススタジオです。 ★転居や転勤はありません★ マイカー通勤も可能な店舗もあり／気軽に相談してください◎ 女性向けフィットネス「カーブス」のトータルコーディネーターとして、 接客やコーチ業務をお願いします。 具体的には、トレーナー業務（体操サポート）、店舗運営、オンラインレッスンなど多岐にわたります。 【健康相談】 お客様の健康目標に合わせて、運動を通じて笑顔になれるようサポートします。 【トレーナー業務】 カーブスでは、30分で効率的に運動できるプログラムを提供。 マシンの使い方や運動の楽しさを伝えながら、お客様とコミュニケーションを大切にします。 ★研修でトレーナー業務を学べるので、未経験でも安心です。 接客マニュアルも完備！ ＜1日の業務スケジュール＞ 09：30…開店準備、スケジュール確認、清掃。 10：00…お客様を歓迎し、体操のサポート開始。 13：00…休憩後、清掃・情報共有・事務作業。 13：00～15：00…クローズ。 15：00…午後の部スタート！運動サポート。 19：00…お客様が退店後、翌日の準備。 19：30…帰宅。 【店内イベント企画】 POPやキャンペーンのアイデア出し。 新人も積極的に意見を出してください！ ★未経験者もスキルアップをサポート。 3年後には店長を目指して教育・指導します。 【企業の特徴】 日本・世界でカーブスをフランチャイズ展開する 各フランチャイズ本部と姉妹会社として 東京19店舗・千葉30店舗・埼玉12店舗・北海道18店舗を運営。 全国のFC企業の中でも圧倒的なナンバーワンを誇っています。 会員の皆さまの健康をどうサポートするか。 ここで働くスタッフをどう育成するか。 つねに新しいチャレンジに取組み、 全国FCチェーンの見本となる店舗づくりが 私たちのミッションになります。 ■女性が働き続けられる会社へ カーブスはスタッフ・店長・マネジャーも皆女性。 「社会で活躍しながら輝く女性になりたい」、 カーブスだから実現できるのも大きな特徴。 1人1人の女性にキャリアをしっかり考え、 輝く自分になってもらいたい、そんな想いから 中長期的に働いていただきたいと思っております。 安心して、やりがいとプライドを持って 働き続けられるよう会社創りをしています。 ■女性がキラキラと輝ける職場づくり 「日々の仕事を通して生き生きと輝ける職場」や 「目標に向かってキャリアアップできる環境」等をテーマに、 ジムの主役として活躍する女性が、 安心して働ける待遇の充実にも積極的に取り組んでいます。 たとえば産休育休の取得実績は90名以上。 職場を気にして取れないという心配は必要ありません。 また、出産や育児を経て、店長やマネージャーといった 元のポジションに復帰する社員も少なくありません。 またお客様と長く付き合っていくことが特徴の当社 是非、ご一緒に「ありがとう」があふれる職場で活躍しましょう！ 充実できる仕事とプライベートを大切にできる環境。 この2つを両立できる当社で一緒に働いてみませんか。
アクセス 京成松戸線 上本郷北口徒歩約10分、ＪＲ常磐線/東京メトロ千代田線 北松戸東口徒歩約11分、京成松戸線 松戸新田北口徒歩約11分 上本郷駅、松戸新田駅から徒歩13分★転居を伴う転勤なし★店舗によりマイカー通勤可／ご相談ください
[勤務地：〒271-0064千葉県松戸市上本郷]
月給270,000円 給与 月給 27万円 （一律手当を含む） 月給270,000円（一律支給の住宅手当25,000円含む）＋残業手当＋各種手当 ＜月収例＞ 月給301,000円～（残業時間16時間の場合） ＜年収例＞ 2024年実績ベース年収想定 一般社員（入社3年未満）：399万円 一般社員（入社3年以上）：443万円 店長：505万円 ※残業20時間想定
資格 ◎高卒以上 ◎転職回数不問 ◎社会人デビューの方やブランクがある方も歓迎しています ★先輩たちも8割が未経験スタート！ ◎充実の研修があるので専門知識や経験、運動経験も問いません。 ◎販売スタッフ、飲食店スタッフ、エステ系など 接客・サービス系のお仕事の経験がある方はその経験が活かせます。 もちろん経験が無い方も大歓迎！！ ＜こんな方にピッタリです＞ ・お客様「ありがとう」と言われたい ・相手のおかれてる状況を理解することができる ・お客様の要望を親身になって理解できる ・仕事のやりがいとプライベートの充実、どちらも大切にしたい ・地域に根ざして長く働きたい ・健康やスポーツ関連のお仕事に興味がある
株式会社三商(ウェルキャリアグループ)
正社員｜20代女性活躍中｜未経験歓迎｜月給～35万円可｜髪色・ネイル自由｜土日祝休み｜年間休日125日
仕事内容: ＼事務スタッフ募集！／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 魅力ポイント ◆20代女性活躍中 ◆完全週休二日制 ◆年間休日125日 ◆完全週休2日制 ◆土日祝休み ◆未経験OK ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 バックオフィス業務を主に担当いただきます。 安心してスタートできる環境が整っています。 ・データ処理、書類作成、書類整理 ・オフィスワーク全般 ・スケジュール確認、管理 ・データ入力 など 始めての事務職は当社で！ 履歴書なしで応募OKですので お気軽にご応募ください！ PC作業が苦手でも安心ください！
アクセス: 松戸駅徒歩5分 ※通勤にかかる交通費は支給（規定あり）
[勤務地：千葉県松戸市稔台]
月給220,000円～400,000円 給与: 月給220,000～400,000円 ＋昇給あり ＋賞与あり ＋残業代100％支給
求める人材: 【必須】29歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ☆未経験歓迎／20代活躍中☆ ＼社会人デビューOK！／ オフィスワークデビューももちろんOK！ ーーーーーーー ◎学歴・職歴不問 ◎第二新卒・既卒活躍中！ ◎PC初心者さんも歓迎！ ◎フリーター歓迎 ーーーーーーー ＼先輩の前職はさまざま／ アパレル販売、ホテルマン、介護スタッフ、受付 、 調理スタッフ、カフェスタッフ、コールセンター、 派遣事務、飲食業界、マスコミ業界、保育士、経理、 学校事務、コールセンター、不動産事務、一般事務etc. ✧＼実際の声／✧ ◎ほぼ定時退社でプライベートが充実できてる！ ◎仕事で安定しながら、大好きな「推し活」できます！ ◎スキルに合った研修と仕事があり安心できました！ ◎社会人経験もなかったけど社会人になれました、、！
オオツキジュエリー株式会社
正社員｜20代女性活躍中｜未経験歓迎｜月給～40万円可｜髪色・ネイル自由｜土日祝休み｜年間休日125日
株式会社ウェルキャリア
[勤務地：千葉県松戸市根本]
月給210,000円～400,000円 給与: 月給210,000～400,000円 ＋昇給あり ＋賞与あり ＋残業代100％支給
求める人材: 【必須】29歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ※26新卒の方も面接可能です ☆未経験歓迎／20代活躍中☆ ＼社会人デビューOK！／ オフィスワークデビューももちろんOK！ ーーーーーーー ◎学歴・職歴不問 ◎第二新卒・既卒活躍中！ ◎PC初心者さんも歓迎！ ◎フリーター歓迎 ーーーーーーー ＼先輩の前職はさまざま／ アパレル販売、ホテルマン、介護スタッフ、受付 、 調理スタッフ、カフェスタッフ、コールセンター、 派遣事務、飲食業界、マスコミ業界、保育士、経理、 学校事務、コールセンター、不動産事務、一般事務etc. ✧＼実際の声／✧ ◎ほぼ定時退社でプライベートが充実できてる！ ◎仕事で安定しながら、大好きな「推し活」できます！ ◎スキルに合った研修と仕事があり安心できました！ ◎社会人経験もなかったけど社会人になれました、、！
木下の介護 応援家族松戸/介護付有料老人ホーム
【働きやすさが魅力！介護職で安定収入♪】年間休日120日 ☆分業制なので相談援助業務に専念！
仕事内容 介護施設での事務業務・相談業務のお仕事です。 ご家族や来客者への対応、電話対応、スタッフの勤怠管理の補助業務やご入居者への生活アドバイス等の相談業務を含め、幅広く事務補助を行って頂きます。 いつも笑顔のたえない、明るく温かい施設を一緒につくっていきましょう。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 また、ご入居者の方だけでなく、そのご家族の方の生活の充実を担うお仕事でもあります。ご家族に代わり、ご入居者に愛情と誠意をもって接してください。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 ＜生活相談員の一日（例）＞ 09：00 ～ 朝礼・申し送り 10：00 ～ 入居者のサポート業務（利用者の生活支援・相談対応） 11：00 ～ 事務作業（電話・来客対応、イベント準備、掲示物確認） 12：00 ～ フロア見守り 13：00 ～ 休憩 14：00 ～ レクリエーション対応 15：00 ～ 入居者のサポート業務（利用者の生活支援・相談対応） 16：00 ～ 事務作業（電話・来客対応、物品管理、郵送物発送手配） ＜当施設の魅力ポイントTOP3＞ ＜魅力（1）＞ 介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途10日付与 ＜魅力（2）＞ １人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！） 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！ ※1日平均残業1時間以内という良い実績 ＜魅力（3）＞ 分業ってスバラシイ！ 相談員は相談員、介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、など、業務のすみ分けをしています。 「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、生活相談員は相談業務に専念できます。 ＜施設長からのメッセージ＞ 充実した館内設備で快適な生活環境を実現。 当施設は、重厚感ある応接セットが並ぶエントランスや、四季を感じられる中庭をはじめ、理美容室、リハビリルーム、ファミリールーム、バンケットルームなど、多彩な設備が充実しています。 また、ご入居者様がリビングでゆったりと過ごせる「リビング介護」を取り入れ、居心地の良さを大切にしています。 ＜施設の人員状況＞ ● 従業員数 38人 ● 平均年齢 50.4歳 ・10代 1人 ・20代 4人 ・30代 7人 ・40代 3人 ・50代以上 23人 ● 女性 30人 ● 男性 8人 ● 正社員 16人 ● パート 22人 ＜働きやすさを常に追求！＞ ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率 70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間 10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ＜身だしなみの規定が緩和されました♪＞ ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く） ＜車通勤をご希望の方＞ 車、バイク、自転車での通勤OKです♪ 施設に駐車場、駐輪場が御座いますのでお使いください。 介護業界の他社から、木下の介護に転職してきた採用担当 小林が体験した他社との違いとは？ （1）施設長が抜群に良い！ 私が経験した他社では、施設長の退職が多く、毎月どこかの施設で施設長を採用していました。 木下の介護に転職してきて最初に驚いたのは、施設長の募集をしていないということ。 どの施設長も、木下の介護でヘルパー職を経験し、主任職やリーダー職を経て施設長に就いている人達ばかりでした。 実際に会って話してみると、皆さん個性豊かですが、共通して言えるのは本当に「良い人」ばかりということです。 現場の仕事内容やスタッフの気持ちがよく理解できている人が上に居るので、スタッフは安心して仕事ができて、木下の介護は離職が少ないんだと納得ができました。 （2）みんな「木下の介護」が大好き！ 以前の職場では、人事部としてスタッフのヒアリングに行く機会がありましたが、どこか皆さん疲れた感じで、不平不満が多かったと記憶しています。 木下の介護では、施設に訪問した際に皆さん笑顔で迎えてくれることにまず驚かされました。 スタッフの方と話をしてみると、皆さん介護の仕事に誇りをもっていて、施設長のことを慕っていて、何より「木下の介護のことが大好きなんだなあ」と感じられます。 これは、木下の介護で現場を長く経験してきた施設長のもとで働いているおかげだなんだと思います。 （3）『担当ヘルパー制度』という取組み 元々は、ヘルパーさんが個人的にご入居者の誕生日にプレゼントをしたり、ご家族と連絡ノートのやり取りをしていたのを、社長が聞きつけて「とても良い取り組みなので会社の制度として取り入れていこう」というところから始まったと聞いております。 担当するご入居者は多くても5名で、そのご入居者のことは、施設の中で担当ヘルパーが一番よく知っています。 お身体の状態はもちろん、どんなことを喜んだり、どんなことを嫌がったりするかなどもです。 そんな担当ヘルパーがそばに居るので、ご入居者は安心して生活ができて、ご家族からも信頼してお預かりすることができているのだと思います。 スタッフにとっても、介護という仕事の本質的なやりがいや楽しさが実感できる、他社にはない素晴らしい制度だと思います。
アクセス 新京成線「元山」駅北口より徒歩12分
[勤務地：〒270-2213千葉県松戸市五香]
月給235,000円以上 給与 月給 23万5000円以上 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり1万6800円以上（固定残業時間：10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 〈処遇改善加算〉 ・一律：9,000円／月 〈特定処遇改善加算〉 ・一律：2,500円／月 〈施設手当〉 ・一律：16000円／月 ※試用期間3カ月（給与変動なし） 交通費：交通費支給
資格 資格不問です。 ヘルパー2級または初任者研修以上の方歓迎します。 ●介護施設未経験の方も活躍中 「介護施設ははじめて」という方、大活躍中です。 ●ブランクのある方も活躍中 子育てがひと段落して、久しぶりに仕事に復帰するスタッフも多数います。 先輩スタッフが丁寧に指導する環境がありますので、ご安心ください。 ●特養、老健、デイサービスなどの経験のある方は、スキルを存分に活かしてご活躍いただけます。
株式会社コレクトキャリア
★日祝完全休み／週休2日制★正社員デビューも応援！／残業ほぼなし／女性の健康を支える受付・接客サポート！
仕事内容: ＜お仕事内容＞ 30分フィットネスをご利用のお客様へ接客を中心に受付やカウンセリングをお任せします！ ・受付、カウンセリング ・店舗オープン準備 ・接客、サポート ・新規入会受付、見学のご案内 ・会員様の管理、各種事務手続き など
アクセス: JR馬橋駅 東口 徒歩5分
[勤務地：千葉県松戸市馬橋]
月給270,000円以上 給与: ◎賞与、時間外手当、各種手当などを別途支給します。
求める人材: 高卒以上 業界・職種未経験、第二新卒大歓迎 正社員デビューも応援 先輩スタッフさん達の前職 居酒屋バイト、コンビニ、フリーター、ダンサー、 アパレル、雑貨屋さん、ほとんどの方が正社員経験なし☆ 福利厚生に自信あり。 学歴も職歴、経験なども一切不問☆ ポテンシャル、人物重視で選考中です♪ ＜充実の研修制度＞ 店舗研修やフォロ―アップ研修など未経験でも安心の研修をご用意♪
松戸駅
賞与年2回／完休2日制／時短相談OK／経験優遇／積極採用中！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼ここがポイント！／ ⭐完全週休2日制＆時短相談OK ⭐産休・育休の復帰実績多数 ⭐女性店長の実績も豊富 ⭐商品は社割30％オフ！ ⭐転居を伴う転勤なし ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 2027年5月から、 【年間休日120日以上】へ改定予定！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━╯ 仕事もプライベートも大切にしながら、 長く働ける環境を整えています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ デパ地下や駅ナカで展開する 「RF1」「神戸コロッケ」などの お惣菜販売スタッフとして、接客・販売・店舗運営をお任せします！ 【主なお仕事】 ・お客様対応、レジ、計量 ・サラダやフライの盛り付け ・パッキングなど簡単調理 ・商品の品出しや仕分け ・閉店後のレジ締め、清掃 ・ディスプレイやPOP作成 マニュアルがあるので、 調理未経験でも安心です♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、本部での導入研修からスタート！ ▼基礎から学べる ビジネスマナーや接客のコツ、 声かけの仕方などを丁寧にレクチャー。 ▼店舗配属後も安心 先輩がそばでフォローするので、 未経験でも少しずつ仕事を覚えられます◎ ▼キャリアアップも可能 経験を積んだ後は、 ストアマネージャーやSVも目指せます！ ✅配属先の編成 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼20代～40代が中心に活躍中！／ ◆1店舗20～40名ほど 学生から子育てが一段落した方まで幅広く在籍。 ◆協力し合える環境 スタッフ同士でフォローし合い、 柔軟にシフトを調整しています。 産休・育休の取得実績も豊富。 時短勤務も相談でき、長く働ける環境です◎ ✅勤務地・お客様について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆駅ビル・駅ナカ・百貨店など 通勤に便利な店舗が中心です！ ◆配属先は希望を最大限考慮 転居を伴う転勤はありません。 ◆幅広い世代のお客様が来店 主婦層を中心に、会社員やご年配の方などさまざま。 リピーターも多く、 顔なじみのお客様との会話も楽しめます♪
交通・アクセス 松戸駅（駅直結）
月給245,500円以上 給与詳細 基本給：月給 24万5500円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ＜年収430万円／40代／経験者＞実績あり！ 【月給】 245,500円～+各種手当+賞与（年2回／3.5ヶ月分） ■残業は1分単位で全額支給！ ■経験・能力に応じて金額を決定します。 ■試用期間3ヶ月：給与や待遇に変更はありません。 ■上記は食事手当（月7,000円）、ライフデザイン手当（月6,000円～）を含む金額です。 【その他の手当】 ■独身者住宅手当（30,000円～50,000円／月）※条件あり ■交通費全額支給 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※試用期間3ヶ月：給与や待遇に変更はありません。
求めている人材 ★未経験OK ★学歴不問 ★第二新卒・ブランクOK！ ★社会人未経験の方も歓迎します！ ＜こんな方にピッタリ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎人と話すこと・喜んでもらうことが好き ◎食べることや接客に興味がある ◎安定企業で腰を据えて働きたい ◎仕事とプライベートを両立したい ◎頑張りをきちんと評価してほしい ◎将来は店長などにもチャレンジしたい ＜活かせる経験＞※必須ではありません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■販売・接客・サービス業の経験 ■食品を扱った経験 空港のグランドスタッフ、美容師、事務職など、異業種から転職した先輩も多数。 未経験からスタートできる研修・フォロー体制を整えています。
株式会社シーボン
昇給あり！賞与は年4回※業績による／有名老舗上場化粧品メーカー★社員9割以上が女性で育休取得率は95.6％◎美容好きな方大歓迎♪
仕事内容: 【業務内容】 ①『フェイシャリストサロン』にて、スキンケア用品の販売 ②フェイシャルケア・お肌のアドバイス等 具体的には ▼お客様お出迎え ▼お着替えのご案内・洗顔準備・肌データ撮影 ▼フェイシャルトリートメント ▼カウンセリング （おすすめの化粧品や食生活改善の提案など） ▼お客様お帰り準備・お見送り 1日の流れ 9:30 出勤＆朝礼 10:10 フェイシャルケア（1人目） 12:00 お昼休憩 14:00 フェイシャルケア（2人目） 16:00 フェイシャルケア（3人目） 17:00 先輩に相談・トレーニング等 18:00 事務作業・翌日の準備など 19:00 閉店作業・退社 フェイシャルケアや肌診断などお肌のアドバイス、スキンケア用品の販売などを担当 お客様は8割がリピーターのため、1度担当したお客様と長くお付き合いすることが可能。※施術は25分程 ★製品について 「お客様が理想とするスキンケア」を追求しているため、CMやネット広告への出稿など大きな宣伝活動をしない代わりに製品の研究開発に費用をかけています。そのため商品力には自信があり
アクセス: 【アクセス】 【埼玉県エリア】 浦和店 JR『浦和駅』西口より徒歩3～4分 大宮店 JR『大宮駅』より徒歩3分 イオン南越谷店 武蔵野線南越谷駅南口または東武線新越谷駅東口下車 川口店 JR線『川口駅』東口より徒歩4分 川越店 JR線・東武線『川越駅』西口より徒歩1分 熊谷店 JR線『熊谷駅』北口より徒歩5分 久喜パークタウン店 JR線『久喜駅』西口より車で約4分、または市内循環バス約10分 所沢店 西武線『所沢駅』より徒歩3分 志木店 東武線『志木駅』より徒歩1～2分 【千葉エリア】 千葉店 JR線･京成線『千葉駅』より徒歩5分、または京成『千葉中央駅』より徒歩5分 市川店 JR線『本八幡駅』より徒歩3分 松戸店 新京成線、JR線『松戸駅』より徒歩2～3分 柏店 ＪＲ線『柏駅』より徒歩2～3分 浦安店 東西線『浦安駅』よりすぐ 八千代緑が丘店 東葉高速鉄道｢八千代緑が丘駅｣ 東葉高速鉄道『八千代緑が丘駅』駅ナカ店舗。 船橋店 『船橋駅』北口のエスカレーターでデッキに上がり直進し、つきあたりを右折。奥の階段を下りた一本目の路地を右折した左手。美容室「EARTH」の4F 津田沼店 JR線『津田沼駅』または、新京成『新津田沼駅』より徒歩1～2分 【東京エリア】 北千住店 JR線『北千住駅』より徒歩3分 蒲田店 JR線・東急線『蒲田駅』南口より徒歩1分 門前仲町店 東西線・大江戸線『門前仲町駅』より徒歩1分 錦糸町店 JR線『錦糸町駅』北口より徒歩5分。半蔵門線『錦糸町駅』3番出口より徒歩5分 新宿東口店 JR線『新宿駅』東口より徒歩3分・東京メトロ『新宿駅』B6出口より徒歩１分 三軒茶屋店 東急線『三軒茶屋駅』より徒歩4分 上野御徒町店 JR線『御徒町駅』より徒歩3分。銀座線『上野広小路駅』より徒歩1分 赤羽店 JR『赤羽駅』より徒歩1分 池袋店 『池袋駅』より徒歩5分 渋谷店 JR線『渋谷駅』西口より徒歩3分 ＧＩＮＺＡ店 銀座線、日比谷線『銀座駅』より徒歩１分。またはＪＲ線『有楽町駅』より徒歩８分 自由が丘南口店 東急線『自由が丘駅』より徒歩1分 自由が丘店 東急線『自由が丘駅』より徒歩5分 大井町店 JR線・東急線『大井町駅』より徒歩1～2分 新小岩店 JR線『新小岩駅』より徒歩1分 【神奈川エリア】 あざみ野店 東急線・横浜市営地下鉄『あざみ野駅』より徒歩4分 横浜店 ＪＲ「横浜駅」西口より1分 上大岡店 京浜急行・横浜市営地下鉄『上大岡駅』より徒歩5分 海老名店 小田急線『海老名駅』より徒歩5分 大船店 JR『大船駅』より徒歩5分 溝の口店 JR線「武蔵溝ノ口」東急線「溝の口」駅より徒歩5分 橋本店 ＪＲ線・京王線『橋本駅』北口より徒歩2～3分 横須賀店 京急『横須賀中央駅』より徒歩2～3分 【愛知エリア】 名古屋スパイラルタワーズ店 JR『名古屋駅』より徒歩3～5分 【大阪エリア】 なんば店 御堂筋線『なんば駅』11番出口より徒歩1分 梅田店 JR線『大阪駅』より徒歩6分または、阪急『梅田駅』茶屋町出口より徒歩3分。地下鉄御堂筋線⑤番出口より徒歩4分 大阪ヒルトンプラザ店 四つ橋線『西梅田駅』北改札口より徒歩すぐ 高槻店 阪急高槻市駅より徒歩1分 江坂オッツ店 御堂筋「江坂駅」下車。梅田寄り改札8番出口より、東急ハンズ方面へ徒歩2分 天王寺店 阪堺線『天王寺駅前駅』西口より徒歩1分。
[勤務地：千葉県松戸市本町]
年俸2,420,000円～3,000,000円 給与: 【給料】 〇月給制 〇月給：201,700～214,900円 〇残業手当：残業代は全額支給 〇昇給：あり 〇賞与：年4回※業績による 〇インセンティブ：接客手当、新規売上手当、店舗業績給、集客手当 【試用期間】 2～3ヶ月 試用期間中は、下記給与にて勤務していただきます。その他雇用形態・待遇の差異はありません。 ・首都圏：時給1,200円 ・関西・東海・その他：時給1,150円 【諸手当】 ・通勤手当(月5万円まで) ・接客手当 など。
求める人材: 【応募条件について】 ★未経験歓迎！職種・業界経験は問いません！
株式会社トラスト
土日祝休み l 年間休日120日以上 l 残業なし l 未経験歓迎！〈 20代女性活躍中 〉ネイルOK・服装自由・昇給・賞与あり
仕事内容: ＼ 未経験歓迎・未経験OKの正社員 事務職募集 ／ 20代女性を中心に「90%以上」が未経験から活躍中！ ◆ この求人の魅力ポイント ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜休暇＞ 土日祝休み・年間休日120日以上・長期休暇 ＜制度＞ ネイルOK・服装自由・残業なし（定時退社） ＜研修＞ PC基礎・Excel・Word など様々選択可能 ＜給与＞ 昇給あり・賞与あり（最大＋10万円UP） 【仕事内容】 データ入力・集計・資料作成・書類作成 電話対応・メール対応・経理補助・サポートスタッフ 一般事務・総務・労務・経理・建設等ポジション多数 ※未経験の方はスキルや適性に合わせて、 無理のない範囲からお仕事をお任せします！ 「未経験から正社員で事務職を目指したい...」 「ワークライフバランスを重視して働きたい...」 ▶︎ そんな方にぴったりの職場環境が整っています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 資格不問・職歴不問・スキル不問の人柄採用！ 「前向きに事務職を目指す気持ちの方は歓迎です」
月給226,000円～312,000円 給与: 【 給与制度 】 月給 ¥226,000～¥312,000（地域毎変動） 昇給あり（最大＋10万円）賞与あり ・残業代全額支給（1分単位で計算） ・資格取得手当（最大3万円） ・通勤交通費支給（最大3万円） 実績状況に応じて上記手当を支給。 全員に一律支給ではありません。
求める人材: 未経験者歓迎・未経験OK ◎ 既卒・高卒・新卒・第二新卒歓迎 フリーター ◎ 【こんな方は歓迎です】 ・未経験から事務職デビューをしたい方 ・ワークライフバランスを重要視している方 ・スキルを身につけて手に職をつけたい方 ＼ 先輩の前職はさまざまです ／ アパレル・ネイリスト・コールセンター・介護 看護師・保育士・栄養士・美容師・受付・製造
JR松戸駅から徒歩3分／ネイル・ピアスOK／*残業月平均3.2h*美容社割あり／WEB面接1回のみ／研修充実／20・30代女性活躍中
仕事内容: ＼「美容が好き」をお仕事に／ 「ありがとう」がやりがいに！ お客様の美を支えるパートナーを 大募集いたします✨ 履歴書・職務経歴書不要 WEB面接1回のみのスピード選考 【アピールポイント】 ✅ 働きながら自分磨き！ 人気の美容施術が社割でお得に◎ 働きながらどんどんキレイに！ 脱毛施術やドクターズコスメ購入が 最大で約70%オフ♪ 社員の７割以上が社割を活用中！ ✅ 20代・30代が主役の職場 元アパレル、カフェの接客販売職や 事務・受付のオフィスワーク出身者など、 未経験で始めた先輩が9割です✨ ✅ 月収30万円以上も可能 業績に応じたチームインセンティブは、 全国平均4万円/月の支給実績あり！ 月収30万円以上が目指せます！ 美容キャストは施術のサポートのみで カウンセリングやご提案はないですが、 チームインセンティブがしっかりもらえます♪ ✅ 基本定時退社 平均月残業時間は3.2Hなので、 終業後もショッピングやディナーを楽しめます♪ 【仕事内容】 ◾️笑顔でお出迎え＆心地よい空間づくり ・施術室へのご案内や、「寒くないですか？」 とブランケットをかける気配りなど ・ドキドキしている患者様の緊張をほぐす、 優しいお声がけやコミュニケーション ◾️施術中のサポート ・看護師さんがスムーズに作業できるようお手伝い ・「痛かったら教えてくださいね」など、 患者様の様子に合わせた安心のケア ◾️お見送り＆次の準備 ・施術が終わった患者様を笑顔でお見送り ・次の患者様を心地よくお迎えするための、 器具の準備・片付け・衛生管理 備品の在庫チェックや発注など 【ココが魅力！】 ・「売る」プレッシャーは一切ナシ！ 接客・販売のように「売る」ストレスはありません。 あなたの気配りや言葉がけひとつで、 患者様がリラックスできる環境を作ることがミッションです。 ・専門知識はナシでOK！ 難しい医療や美容の知識は、入社後にゆっくり学べるので大丈夫。 大切なのは、これまでの接客で培ってきた 「人を喜ばせるのが好き」「相手の気持ちに気づける」 という温かいおもてなしの気持ちだけです♪
月給250,000円～300,000円 給与: 月給 250,000円～ +インセンティブ平均4万円 【インセンティブについて】 クリニックの売上に応じて インセンティブを支給しており、 受付事務スタッフ/美容キャストが 施術のご提案などの営業を行うことはありません。 目標を大きく超えた分はもちろん、 目標にあと一歩届かなかった分もしっかり還元されます◎ 1年目から月収30万円も可能です！ 【モデル年収】 450万円（28歳・3年目） 400万円（26歳・2年目） 370万円（26歳・1年目 ※入職後6ヶ月は月給22万円） ※記載の年収・月収はいずれも一例（モデル例）であり、 賞与・インセンティブを含み成果等により変動します。 金額を保障するものではございませんので、予めご了承くださいませ。 【交通費】 月30,000円まで/公共交通機関に限る
社会福祉法人恩恵会 けやきの森保育園貝の花
経験者優遇‼残業ほぼなし＆持帰り仕事なし★男性保育士活躍中！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 ＼経験者の方は、スキルや前職給与を 最大限考慮してお迎えします！／ 残業月2時間以内・ 持ち帰り仕事ゼロの理由： ⭐事務作業専門のスタッフが在籍！ ⭐ICT化でスマホ、タブレットから 簡単入力！ ⭐行事はすべて平日開催で 負担が少ないから！ ⭐実働7.5時間◎ 少しゆとりある働き方 ⭐産休育休取得率100％ ⭐月2～4万円の住宅手当あり ⭐ピアノ技能については問いません！ ⭐日祝はしっかりお休みです！ ⭐長期休暇の取得可能！ （10日ほどのお休みを取得して、 海外旅行へ行くこともできちゃいます♪） ⭐車、バイク通勤OK！ 園が所有している無料駐車場を 完備しています ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ 子どもひとりひとりの可能性を 最大限に伸ばすことで、 知性や感情、意思の調和がとれた 人の育成を目指すけやきの森保育園。 子どもにしっかり向きあい、 保育に集中していただけるように、 当園が目指す保育を実現するために、 働きやすい環境づくりに注力。 同時に、手厚い待遇・福利厚生を きちんと整えています。 保育士ひとりひとりが 無理なく健康的に、やりがいをもって 笑顔で長く仕事を続けられる環境で あなたをお迎えします！ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ――――――＜仕事内容＞―――――― 当園は、0歳から5歳までの お子さまをお預かりしています。 子どもたちの個人差や環境に 十分気を配りながら、集団生活を通して すべての発達を促進できるように 園全体で保育をすすめていきます。 1学年1クラスずつ、担任制での保育です。 ＜1日の仕事の流れ（例）＞ ▼07：00 お子さんの受け入れスタート 体調ヒアリング 子どもたちと遊び始める 各クラス担任へ情報引き継ぎ（ノート） ▼08：30 自分のクラスへ移動 ▼09：00 朝の会（挨拶、歌） 乳児クラスは朝の会終了後に 牛乳を飲む（水分補給は随時） ▼午前中 晴れていたら園庭や外に出かけて遊ぶ ▼11：00 給食 ▼12：00 午睡（呼吸の確認など） ※職員交替で休憩を取る ▼14：30 トイレなど ▼15：00 おやつの時間 17時まで部屋で自由時間 ▼17：00 子どもたちが帰宅or延長保育に 分かれる ※以降は19時まで預かり延長があり、 遅番が対応後、業務終了となります。 ★☆*★☆* 当園の魅力5つ *☆★*☆★ 【1】残業ほぼなし 1ヶ月あたりの残業は 平均2時間以内と非常に少なめ！ 閉園後の会議なども一切ありません。 【2】持ち帰り仕事ゼロ 仕事を家に持ち帰って無償で残業… なんてことは一切ありません！ もちろん費用負担もなし！ 行事ごとも平日に開催するため、 お休みをしっかり確保できます。 【3】事務専属スタッフ在籍 事務業務を行う専属スタッフがいるため 保育士は保育業務に専念できる環境が 整っています。 また、ICT化も進んでいるため 紙ベースの作業も少なく、 仕事をスムーズに行えます。 ＊ICT化によるメリット例 ・テンプレートを活用して、保育日誌や 指導案などの書類を作成できる ・保護者向けにお知らせなどの一斉配信や 個別配信が行える ・バタバタしがちな朝の時間帯に、 欠席や遅刻などの電話対応が不要になる ・保育士同士で情報を簡単に共有できる などなど… 【4】手厚い住宅手当・福利厚生 月2万円～4万円の住宅手当あり！ 「手出しは月1～2万円ほど！ 家賃の負担が軽くなるので 嬉しいです！」と スタッフにも好評です♪ また、まとまった長期休暇の取得も 可能です！ 実際に10日ほどの連休を取得して、 海外旅行を満喫するスタッフもいますよ♪ 【5】子どもたちに集中できる オンオフのメリハリをつけて 働ける環境が整っているので 保育士として子どもたちに しっかり向き合うことができます！
交通・アクセス 松戸新京成バス「貝の花バス停」下車徒歩1分／ 新京成電鉄新京成線「常盤平駅」より車で4分／JR「新松戸駅」より車で7分
[勤務地：〒270-0021千葉県松戸市小金原]
月給256,000円～368,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 17万4000円 〜 24万3000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり8万2000円 〜 12万5000円 ※上記は未経験スタート時の給与です。 （短大卒：基本給17万4000円／ 四大卒：基本給24万3000円） ※経験者の方は、スキルや前職給与を 最大限考慮し、上記以上の金額で お迎えします！ 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ＜未経験・ブランクOK！＞ ＜来春卒業見込みの方も歓迎！＞ ＜第二新卒も歓迎！＞ ＜社会経験のある方も歓迎！＞ ～必須条件～ ・保育士免許をお持ちの方、 もしくは取得見込みの方 ※みなし保育士 （幼稚園教諭・小学校教諭・ 養護教諭の免許をお持ちの方など） も対象となります！ ぜひご相談ください。 ～こんな方に向いています～ ・子どもたちにしっかり向き合える 保育がしたい方 ・ワークライフバランスを大事にして プライベートも充実させたい方 ・福利厚生が手厚い職場を探している方 ・久しぶりに仕事復帰したい方 ・語学力を活かして活躍したい方 ・得意なスキルを活かしたい方
＜第二新卒・未経験歓迎！WEB面接1回のみ＞美容が好き必見！福利厚生も充実！残業月平均3.2ｈ/最大800万円以上の年収も目指せます！JR松戸駅から徒歩3分
仕事内容: 履歴書・職務経歴書不要 WEB面接1回のみのスピード選考 ＼設立10年で100院以上展開、年商1000億円を達成！!／ 【業界大手の安心感】 TCBの理念は「私たちに関わるすべての人を幸せに」 福利厚生も充実し、全員が働きやすい環境を目指しています！ ✅ 働きながら自分磨き！ 人気の美容施術が社割でお得に◎ 働きながらどんどんキレイに！ 脱毛施術やドクターズコスメ購入が 最大で約70%オフ♪ 社員の７割以上が社割を活用中！ ✅ 最大800万円以上の年収も目指せる！ ノルマはありませんが、頑張った分は しっかりと給与に反映されます✨ チーム全体の業績に応じ、 毎月インセンティブを支給！ 頑張りが目に見えて評価されるのも 大きなやりがいの一つ♪ ✅ 20代・30代が主役の職場 元アパレル、カフェの接客販売職、 営業、事務・受付のオフィスワーク出身者など、 未経験で始めた先輩が9割です✨ ✅ 基本定時退社 平均月残業時間は3.2Hなので、 終業後もショッピングやディナーを楽しめます♪ 【3ステップの仕事内容】 患者様の不安を解消し、 理想の姿になれるプランのご提案を行います！ 大切なのは「患者様と信頼関係を築くこと」！ ①ヒアリング 患者様の理想や希望をじっくり伺います。 まずは「どんなお悩みがありますか？」 とお話を聞くことからスタート。 ②ドクターへ引き継ぎ カウンセリング内容を詳しくドクターにお伝えします。 ドクターはその内容を基に、最適な施術を提案！ ③契約手続き 診察後、施術プランを詳しくご説明。 患者様が不安なく納得していただけるよう、 最終確認を行い、契約手続きをします。
アクセス: JR常磐線 松戸駅から徒歩3分 京成松戸線 松戸駅から徒歩3分
月給280,000円～470,000円 給与: 月給 280,000円～ +インセンティブ平均8万円 試用期間6ヶ月あり。 試用期間は契約社員として、月給26万円＋各種手当となります。 【インセンティブについて】 個人とチームの実績から一定割合で支給。 目標を大きく超えた分はもちろん、 目標にあと一歩届かなかった分もしっかり還元されます◎ 1年目から月収60万円も可能です！ 【年収例】 820万円 / 入職5年目・31歳 550万円 / 入職2年目・27歳／スタッフ 450万円 / 入職1年目・26歳／スタッフ(入職後6ヶ月は月給26万円) ※記載の年収・月収はいずれも一例（モデル例）であり、 賞与・インセンティブを含み成果等により変動します。 金額を保障するものではございませんので、予めご了承くださいませ。 【交通費】 月30,000円まで/公共交通機関に限る
求める人材: 【必須要件なし】 履歴書・職務経歴書不要！ 未経験歓迎 / 学歴不問 / 第二新卒歓迎/ブランクがある方や アルバイト経験のみの方も歓迎します！ 社会人マナーから身につく充実の研修制度あり！ 大手美容グループTCBで、美容のお仕事始めませんか？ 1つでも当てはまる方はぜひご応募ください☆ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅美容が好き ✅1対1で深くお喋りするのが好き ✅収入アップを目指したい ✅残業を少なくしたい ✅将来的に現場スタッフ以外にも挑戦したい ✅ライフイベントがあっても長期的に働きたい
松戸営業所
賞与5.0ヶ月年収420万円可◆未経験OK！免許取得支援有
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タクシードライバー/ハイヤードライバー、バス運転手、専属運転手 地域に貢献✨路線バスのお仕事✨ 未経験OK✨普通免許（AT限定可）のみの所持でOK✨ 大型免許取得もしっかりサポート✨ ⋈・。・。⋈・。・。⋈・。・。⋈ ⭐具体的な仕事内容⭐ お客様へのお声がけなど配慮を大切にしながら 目的地まで安全に運転する仕事です✨ ・市川市 ・松戸市 ・流山 ・三郷市 などのエリアの路線バスの運行をお願いします✨ ⋈・。・。⋈・。・。⋈・。・。⋈ ⭐1日の流れ⭐ （例） ・出勤、車両点検、タイヤ・エンジンの簡単な点検 ・点呼、車輌点検結果の報告、アルコールチェック及び健康状態の申告 ・運行ルートを確認、出庫 （基本的に毎日運行ルートは変わります） ・休憩 ・帰庫、車両清掃、日報作成、終業時点呼 乗務は休憩を挟んで前半と後半に分かれます。 運行ルートは 片道距離が短いと3㎞、長いと14～15km程度の路線です！ 距離によってですが、2～4往復に1度休憩するイメージです。 路線にはよりますが、1車両で1日あたり50～130km走行します。 ⋈・。・。⋈・。・。⋈・。・。⋈ ⭐入社後の流れ⭐ STEP1：基礎（1ヶ月半）：座学＆研修センターでの練習。車両の感覚やミラーの見方など基礎から学びます。 STEP2：同乗（営業所）：先輩のバスへの同乗や、お客様を乗せない「研修車」での路線走行。 STEP3：実車（2〜6ヶ月）：先輩同乗のもと短時間から運転。自信がつくまで丁寧に育成します。 ⋈・。・。⋈・。・。⋈・。・。⋈ ⭐経営基盤： 京成電鉄バスHD（株）×（株）オリエンタルランドによる共同出資で安定した経営基盤 ⭐充実研修：2～3ヶ月かけて丁寧に運転技術などを指導 ⭐普通免許（AT限定可）のみでOK：大型二種免許の取得費用は全額支給 ⭐待遇：月収32万円以上・賞与実績5.0ヶ月分（125万円） ⭐働き方：月8～9日休み・有休取得も柔軟にOK・連休可 ⭐福利厚生：京成グループならではの充実度 ⭐通勤：従業員無料駐車場完備
交通・アクセス JR常磐線・京成松戸線 松戸駅 徒歩10分
[勤務地：〒271-0068千葉県松戸市古ケ崎]
年俸4,200,000円～5,300,000円 給与詳細 基本給：年俸 420万円 〜 530万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与】 ⭐想定月収：320,000円〜⭐ ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回（7月・12月） └支給実績：年間5.0ヶ月分（125万円） └内訳：夏季 2.5ヶ月分／冬季 2.5ヶ月分・交通費支給（規程あり） ◇超勤手当（勤務時間7時間30分以降に発生） ◇夜勤手当 ◇深夜手当 ◇中休手当（1時間あたり500円） ◇年末年始手当（12月31日～1月3日までに勤務した場合、1日あたり4,500円支給） ◇入社祝い金支給（入社6カ月後に支給、規定アリ） └バス運転経験のある方：20万円、未経験スタートの方：10万円 ※規定あり ※入社後の教習を終え、一人で乗務できるようになっている方が対象です。 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ／ ⭐約8割のメンバーが未経験スタート！ ⭐幅広い世代活躍中♪ ⭐第二新卒から社会人経験10年以上など様々な経験の方からのご応募お待ちしています！ ＼ 【✅必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可）を取得してから1年以上経過した方 └大型二種免許をお持ちなら尚歓迎 ⭐運転技術は不問 ⭐未経験スタートの先輩が９割 ・バスの運転士に憧れている ・人とかかわる仕事をしたい ・仕事で車を運転したい ・スキルを身につけたい 先輩社員の入社理由は人それぞれ！ なかには40～50代で未経験入社した社員も。 バスの運転に必要な大型二種免許の取得はしっかりサポート！ イチからしっかり研修がありますので、運転スキルに自信がなくてOK！
【土日休み×17時定時】49歳以下の方｜未経験OK｜年収360万～｜日勤のみ｜固定ルート×再配達なし｜車通勤OK｜退職金あり
仕事内容: ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ シフト制・土日勤務・早番遅番… そんな働き方から卒業して、 もっと自分の時間を大切にしませんか？ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 土日休み×8～17時の固定勤務だから、 予定も立てやすく、 仕事終わりの時間も充実◎ 自分の時間を大切にしながら働けます✧ ✅この求人のPOINT✅ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 完全土日休み ✔ 8～17時の固定時間勤務 ✔ 残業月平均19時間 ✔ 未経験スタート9割以上 ✔ パルシステムグループの正社員 ✅こんな毎日が待っています✅ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ シフト制から卒業して、 毎週決まった日に休める生活へ。 ✔ 早番・遅番に振り回されず、 17時以降の時間を自由に使える♪ ✔ 接客で常に気を遣う働き方から、 少し距離を置いて働ける✧ ＼＼お仕事内容／／ ━━━━━━━━━━━━ 「パルシステム」の商品を コープの組合員様へお届けする ルート配送のお仕事です！ お届けするのは食品や日用品が中心✧ 荷物は1〜5kg程度で負担が少ないので、 未経験の方も始めやすい♪ 【安心して始められるPOINT】 ✔ 再配達なし・不在時は置き配でOK！ ✔ 毎週同じ配送ルート ✔ 覚えるのは5コースのみ♪ ✔ 座学研修・同乗研修など教育体制充実！ 未経験スタートが9割以上なので、 ドライバー初挑戦でも問題ありません！ 配送業でイメージされがちな 「再配達に追われる」 「毎回違う道を覚える」 といった負担は一切ありません✧ ✨早めの応募で年末年始も安心♪✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は直接雇用の求人だから、 選考のやり取りもスピーディー！ 最短1～2週間で内定も可能です◎ 今応募して、 面接だけ先に進めて入社は来年でもOK！ 年内に転職先を決めて、 年末年始はゆっくり過ごしませんか？
月給265,177円～286,442円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥265,177 〜 ￥286,442は1か月当たりの固定残業代￥41,177（25時間相当分）を含む。25時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：26万5177円以上 ※固定残業25時間分／41,177円含む ※超過分は別途支給 ✨平均残業は約19時間ですが、 固定残業25時間分は減額なしで満額支給◎ 安定した収入が得られます✧ ・昇給年1回あり（4月） ・賞与年2回あり（6月・12月） 【モデル年収】 入社1年目／年収：360万円以上 入社2年目／年収：380万円以上 【各種手当】 ・営業手当 ・ステージ手当・職階手当 ・時間外手当（超過分は1分単位で支給） ・交通費支給 ・夏季手当（6～9月／月3,000円）
求める人材: 【応募条件】 ・49歳以下の方（例外事由3号のイ） ・普通自動車免許（AT限定可） ＼経験・学歴・職歴は問いません！／ ✔ 未経験OK・学歴不問 ✔ 正社員デビューOK ✔ 第二新卒OK ✔ フリーター出身活躍中 ✔ 特別な知識一切不要 ▼こんな方にピッタリ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・接客・販売の仕事から転職したい ・シフト制の働き方を変えたい ・土日休みの仕事に就きたい ・早番・遅番のない仕事がしたい ・対人ストレスを減らしたい ・仕事とプライベートを両立したい ▼約9割が未経験スタート◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アパレルやショップスタッフ 飲食店・ホール・キッチンスタッフ 携帯ショップ・家電量販店 スーパー・ドラッグストア など 異業種から転職した人がほとんど✧
千葉リース工業株式会社 松戸営業所
土日祝休み×年休126日×月給24万円～✨/0038-08
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、建築法人営業 未経験から“安定×営業デビュー”を叶える✨ 地域インフラを支えるルート営業募集！ 東証プライム上場グループで安心スタート◎ ―――――――――――――――――― 「営業＝売り込む仕事」ではありません。 大切なのは、お客様との信頼関係づくり。 ―――――――――――――――――― ユンボ・ブルドーザー・発電機など、 街づくりに欠かせない建設機械のレンタルを 企業へご提案するお仕事です。 既存のお客様中心だから、 未経験でも無理なくスタートできます◎ ━━━━━━━━━━ ■この仕事のポイント ━━━━━━━━━━ ✅ 月給24.1万円～35.8万円＋賞与年2回 ✅ 完全週休2日（土日祝）／年休126日 ✅ 未経験スタート多数！研修充実 ✅ 既存顧客メインで安心 ✅ 資格取得は会社が全額サポート ✅ 転勤ほぼなしで地域密着 ✅ 上場グループの安定基盤あり ━━━━━━━━━━━ ■千葉リース工業って？ ━━━━━━━━━━━ 創業50年以上の安定企業。 東証プライム上場グループの一員として、 建設機械のレンタル・整備を手がけています。 地域の建設会社から厚い信頼をいただき、 公共事業の増加とともに業績も安定成長中。 今後もエリア拡大を予定しています。 ━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━ 建設会社や法人のお客様へ、 建設機械レンタルの提案を行います。 【具体的には】 ・既存顧客へのフォロー、定期訪問 ・ニーズのヒアリング・商談 ・建機・資材レンタルのご提案 ・見積作成（事務スタッフがサポート） ・新規顧客へのご挨拶（飛び込み少なめ） 💡最初は先輩同行からスタート 💡現場見学で知識も自然に身につく 💡“売る”より“信頼関係づくり”重視 ━━━━━━━━━━━━ ■未経験でも安心の理由 ━━━━━━━━━━━━ ・3ヶ月の研修＋OJTで基礎から習得 ・業界・商品知識は入社後でOK ・先輩のフォロー体制も万全 さらに… ✅ 資格取得費用は全額会社負担 ✅ 資格手当ありで収入アップも可能 ✅ 頑張りは賞与＋インセンティブで還元 「営業は初めてで不安」という方も大歓迎。 ゼロから育てる前提の環境が整っています。 安定した会社で、無理なく成長しながら 将来につながるキャリアを築きませんか？ 少しでも気になった方は、ぜひご応募ください！
交通・アクセス 松飛台駅より徒歩15分、くぬぎ山駅より徒歩19分 ◎車通勤OK
月給248,000円～309,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万円 〜 24万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万8000円 〜 6万9000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・家族手当 ・資格手当 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 学歴不問、経験不問 ★営業未経験の方も大歓迎 ★業界未経験歓迎！ ★第二新卒者も歓迎 ★要普通自動車免許（AT限定可） ✅こんな方を歓迎します ◎未経験から営業職にチャレンジしたい方 ◎街づくり・地域インフラなどに関心がある方 ◎家族や自分のためのプライベートな時間も大事にしたい方 ✅元店長、教師、接客業など異業種出身者活躍中
ヘアカラー専門店【fufu】 キテミテマツド店
美容師免許必須｜カラー専門｜年休107日｜ノルマなし
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 *ー* *＜この求人のポイント＞* * *週休二日制・年間休日107日（別途、有給休暇あり）* * *1ヶ月の残業ゼロ率90％以上* * *担当・指名・個人ノルマなし* * *研修や練習はすべて勤務時間内* * *産休・育休の取得実績103名* *ー* ヘアカラー専門店fufuのカラーリストとして、店舗での接客と施術をお願いします。 ＜具体的には＞ * 受付・会計 * カウンセリング * カラー剤の準備・塗布 * シャンプー（バック・サイドどちらも対応） * トリートメントなどのオプション施術 * 仕上げ * 店内の清掃、器具の衛生管理 * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充など） カットとパーマはありません。ブリーチやハイライトの施術も扱っていません。 仕上げのブローはお客様ご自身に行っていただきます。 シャンプー時は手袋を着用して施術します。 *＜fufuで働く魅力＞* カットやパーマがないぶん、1日に担当するカラーの件数が多くなります。白髪をきれいに染めたい方、明るくしたい方、前の色が残っている方と、毎回違う髪に向き合うので、薬剤選定と塗布の腕が目に見えて上がっていきます。 担当制・指名制も個人ノルマもないので、隣のスタッフは競争相手ではなく仲間です。インセンティブは店舗全体の成果に応じて支給され、忙しい日ほど自然にチームで助け合う雰囲気があります。 半年ごとの面談で給与が決まり、年2回、能力に応じて昇給できます。店長、エリアマネージャー、専属トレーナー、フリースタッフ、サポートセンターと、社内公募で自身のキャリアを選べます。 月給制の正社員でも土日に休みが取れて、残業もほとんどありません。家族との時間や趣味など、プライベートも大切にできます。 ■従事すべき業務の内容 （雇入れ直後）カラーリスト業務全般およびこれに付随する業務 （変更の範囲）会社の定める業務 ■就業の場所 （雇入れ直後）ヘアカラー専門店fufu キテミテマツド店 （変更の範囲）会社が定める事業所 ※近隣にfufuの店舗がある場合、応援をお願いすることがあります *＜fufuについて＞* 株式会社Fast Beautyは「キレイな髪で、毎日をにこやかに。」を企業理念に、ヘアカラー専門店fufuを全国28都道府県とタイで160店舗超、全店直営で運営しています（2026年9月時点）。
交通・アクセス 「松戸駅」より徒歩3分
月給240,000円～470,000円 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 47万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり *【給与】* 月給240,000円～470,000円 試用期間（6か月）中：月給218,530円～ 固定残業代：なし 昇給・昇格：年2回（4月・10月） 賞与：あり（店舗の売上や来店数に応じて毎月ポイントを付与し、半年に一度支給） *【手当】* ・交通費支給（規定あり） ・時間外手当（1分単位で支給） ・管理美容師手当（管理美容師として保健所登録された場合に支給） ・シフト委員手当（店舗責任者に代わり、シフト作成を担う場合に支給） *【fufuポイント制度（1ポイント＝1円）】* 日々の働き（他店への応援対応、欠勤対応など）に応じて、現金に換金できるfufuポイントを毎月付与しています。半年に一度、引き出していただけます。 *【グレード制度】* 半年に1回、働きに応じてグレードが上がり、昇給できます。半年以内に昇給したスタッフは81％です。 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 入社から6か月間は試用期間です。 試用期間中の月給は218,530円～です。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 21万8530円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 *【必須条件】* ・美容師免許（カットの経験は問いません。薬剤選定に自信がなくても、研修で覚えられます） *【歓迎条件】* ・アシスタントとしての実務経験（薬剤選定の経験は問いません） ・美容師としてのブランクがあり、復帰を考えている方（20年以上のブランクから復帰したスタッフも在籍しています） ・美容師以外の職種での接客経験（スタッフの40％は前職が美容師以外です） ・新卒、第二新卒OK ・アイリスト、ネイリストを現在されている方でも応募OK ・副業・WワークOK ・髪型・髪色自由、服装自由、ひげ・ネイル・ピアスOK
株式会社ハウジング重兵衛 松戸ショールーム店
新店舗求人。19時半完全退社！水曜定休/年間休日120日以上
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業 こちらは2027年1月オープン予定の オープニング求人となります。 店舗のオープンまでは近隣の店舗で研修を行います。 (柏店の想定、ご希望店舗があればお聞かせください) 《 営業の「楽しさ」だけを、取り戻しませんか？ 》 毎日、見ず知らずの家を訪ね、 インターホン越しに断られ続ける……。 そんな「心を削る数字の追い方」は、 もう必要ありません。 当社の営業は、100％反響スタイルです。 広告やチラシを見て「重兵衛さんに相談したい」と、 既に関心を持ってくださっているお客様への対応が100％。 あなたの役割は、強引に売ることではなく、 お客様の理想の住まいを一緒に形にする 「伴走者」になることです。 —————————————————— このお仕事のポイント —————————————————— ✅無駄なアプローチはゼロ テレアポや飛び込みの時間は、 すべて「提案の質」を高める時間に使えます。 ✅19時半には完全退社 効率的な反響営業だからこそ、 遅くまで残る文化はありません。 ✅高単価×感謝の深さ 住宅リフォームという高価な買い物だからこそ、 完工後の「ありがとう」の重みが違います。 —————————————————— ほぼ皆未経験入社、でも活躍できる理由 —————————————————— 未経験でも安心！3ヶ月の研修期間！ もちろんその後もしっかりサポート！ ■1ヶ月目： まずは会社を知ることからスタート！ まずは当社の理念や リフォームの基礎知識を学ぶ期間です。 先輩との同行を重ねながら、 仕事の全体像を掴んでいきます。 最初の目標は、 「お客様に当社の魅力を自信を持って ご案内できるようになること」です。 ■2ヶ月目：現場のリアルを知る「現場研修」 リフォーム工事を行う職人さんに同行し、 現場の空気を感じていただきます。 カタログや図面だけではわからない 「現場のリアル」を直接見ることで、 後々お客様へご提案する際の説得力や、 専門知識が自然と身についていきます。 ■3ヶ月目：先輩の横で学ぶ「実践OJT」 実際の営業の流れを実践形式で学んでいきます。 先輩社員の商談に同行し、 どのようにお客様のお悩みをヒアリングし、 どう提案していくのか。 聞き上手な先輩たちのリアルなトークを間近で見て、 良いところをどんどん吸収してください。 ■4ヶ月目〜：少しずつ独り立ち 先輩のサポートを受けながら、 簡単な案件から少しずつお任せします。 早い人は入社2ヶ月半で独り立ちし、 1週間以内に初受注を決めることも 珍しくありません。
交通・アクセス JR新小金駅より徒歩15分
[勤務地：〒270-0013千葉県松戸市小金きよしケ丘]
月給276,200円～491,500円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万2000円 〜 42万7300円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万4200円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 ＜昇給・賞与＞ 昇給あり：年1回（査定 3・9月） 賞与あり：年2回（5・11月） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方歓迎します】 ◆接客・販売・営業経験をお持ちの方 (飲食、アパレル、携帯ショップ、保険など) ◆お客様目線で考え、誠実に対応できる方 ◆素直に明るく対応できる方 ◆聞き上手と言われたことがある方 ◆長く安定して働ける環境を求めている方 ◆ノルマに追われず、じっくりお客様と向き合いたい方 ◆ハローワーク等で求人を探されている方 【あると活かせる経験・資格】 ◆リフォーム・建築・不動産業界の経験 ◆FP・宅建保有者歓迎 ※入社後の取得支援制度もあります 年齢も経歴も様々ですが、 「お客様に喜んでもらいたい」という 思いは共通しています。
鎌ヶ谷営業所
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タクシードライバー/ハイヤードライバー、バス運転手、専属運転手 地域に貢献✨路線バスのお仕事✨ 未経験OK✨普通免許（AT限定可）のみの所持でOK✨ 大型免許取得もしっかりサポート✨ ⋈・。・。⋈・。・。⋈・。・。⋈ ⭐具体的な仕事内容⭐ お客様へのお声がけなど配慮を大切にしながら 目的地まで安全に運転する仕事です✨ ・鎌ヶ谷市 ・船橋市 ・白井市 などのエリアの路線バスの運行をお願いします✨ ⋈・。・。⋈・。・。⋈・。・。⋈ ⭐1日の流れ⭐ （例） ・出勤、車両点検、タイヤ・エンジンの簡単な点検 ・点呼、車輌点検結果の報告、アルコールチェック及び健康状態の申告 ・運行ルートを確認、出庫 （基本的に毎日運行ルートは変わります） ・休憩 ・帰庫、車両清掃、日報作成、終業時点呼 乗務は休憩を挟んで前半と後半に分かれます。 運行ルートは 片道距離が短いと2㎞、長いと10～16km程度の路線です！ 距離によってですが、2～4往復に1度休憩するイメージです。 路線にはよりますが、1車両で1日あたり50～120km走行します。 ⋈・。・。⋈・。・。⋈・。・。⋈ ⭐入社後の流れ⭐ ・座学研修 運転士としての心構えや各種法令、非常時の対応、運賃制度などについて丁寧にお教えします。 ▼ ・路線教習 専任教官がつき、バスで公道を運行します。この段階ではお客さまは乗せず、教習車として走ります。外輪差や内輪差など大型車両運転のコツ、実際に走るルートの確認などをお伝えします。 ▼ ・指導運転士つき乗務 指導担当の運転士がつき、実際にお客さまを乗せて運行します。隣に指導担当者がいるのでご安心ください。 ⋈・。・。⋈・。・。⋈・。・。⋈ ⭐経営基盤：京成電鉄バスHD（株）×（株）オリエンタルランドによる共同出資で安定した経営基盤 ⭐充実研修：2～3ヶ月かけて丁寧に運転技術などを指導 ⭐普通免許（AT限定可）のみでOK：大型二種免許の取得費用は全額支給 ⭐待遇：月収32万円以上・賞与実績5.0ヶ月分（125万円） ⭐働き方：月8～9日休み・有休取得も柔軟にOK・連休可 ⭐福利厚生：京成グループならではの充実度 ⭐通勤：従業員無料駐車場完備
交通・アクセス 京成電鉄 松戸線鎌ケ谷大仏駅ビル1F
[勤務地：〒273-0105千葉県鎌ケ谷市]
年俸4,200,000円～5,300,000円 給与詳細 基本給：年俸 420万円 〜 530万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与】 ⭐想定月収：320,000円〜⭐ ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回（7月・12月） └支給実績：年間5.0ヶ月分（125万円相当） └内訳：夏季 2.5ヶ月分／冬季 2.5ヶ月分・交通費支給（規程あり） ◇超勤手当（勤務時間7時間30分以降に発生） ◇夜勤手当 ◇深夜手当 ◇中休手当（1時間あたり500円） ◇年末年始手当（12月31日～1月3日までに勤務した場合、1日あたり4,500円支給） ◇入社祝い金支給（入社6カ月後に支給、規定アリ） └バス運転経験のある方：20万円、未経験スタートの方：10万円 ※規定あり ※入社後の教習を終え、一人で乗務できるようになっている方が対象です。 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
オープニング求人、履歴書なしでまずはオンライン説明会へ。
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リフォーマー、建築個人営業、不動産個人営業 こちらは2027年1月オープン予定の オープニング求人となります。 店舗のオープンまでは近隣の店舗で研修を行います。 (柏店の想定、ご希望店舗があればお聞かせください) —————————————————— 転職をまだ決めていなくても大丈夫 —————————————————— 「いまの仕事を続けていいのかな」と思い始めた。 でも、履歴書を書いて、面接の日程を組んで…… と考えると、つい後回しになる。 当社の応募は、履歴書なしでできます。 ご応募のあとは、まず会社説明会に参加してください。 説明会は毎週開いていて、ほとんどがオンラインです。時間は30〜60分ほど。 ご自宅から、どんな会社で、どんな人が、 どんな仕事をしているのかを聞いていただけます。 ご希望があれば、その日のうちに面接も受けられます。 ご応募いただいたら、2営業日以内に当社からご連絡します。 その後の選考には「職場体験」があります。 半日ほど、営業の先輩のお客様訪問などに同行していただきます。 実際の仕事を見て、自分に合うかどうかを確かめてから決められます。 —————————————————— どんな仕事かをするのか —————————————————— 住まいをリフォームしたいと考えている お客様のご相談にのりプランをご提案する仕事です。 キッチンやお風呂の入れ替えから、 間取りの変更、外構まで、住まいのご相談を幅広くお受けします。 お客様は、ショールームやチラシ、 以前工事をさせていただいた方のご紹介などで ご自身から来てくださいます。 飛び込み営業やテレアポはありません。 ・ショールームへのご来店、お問い合わせへの対応 ・お客様のお住まいの現地調査、ご要望のヒアリング ・設計担当と組んでのプラン作成、お見積りのご説明 ・ご契約から工事完了までのお客様の窓口 ・お引渡し後のアフターフォロー 当社は一級建築士事務所です（千葉県知事登録 第1-2504-7311号）。 専門的な判断は設計担当と一緒に進めるので、 営業がひとりで技術的な結論を出すことはありません。 —————————————————— 入社してから覚えること —————————————————— 住宅の知識は、入ってから覚えていただきます。 新人向けの育成マニュアルに沿って研修を受け、 先輩の商談や現場に同行しながら、 少しずつご担当を持っていきます。 資格取得の支援、メーカーの商品研修、 外部の勉強会の費用援助もあります。 —————————————————— ほぼ皆未経験入社、でも活躍できる理由 —————————————————— 未経験でも安心！3ヶ月の研修期間！ もちろんその後もしっかりサポート！ ■1ヶ月目： まずは会社を知ることからスタート！ まずは当社の理念や リフォームの基礎知識を学ぶ期間です。 先輩との同行を重ねながら、 仕事の全体像を掴んでいきます。 最初の目標は、 「お客様に当社の魅力を自信を持って ご案内できるようになること」です。 ■2ヶ月目：現場のリアルを知る「現場研修」 リフォーム工事を行う職人さんに同行し、 現場の空気を感じていただきます。 カタログや図面だけではわからない 「現場のリアル」を直接見ることで、 後々お客様へご提案する際の説得力や、 専門知識が自然と身についていきます。 ■3ヶ月目：先輩の横で学ぶ「実践OJT」 実際の営業の流れを実践形式で学んでいきます。 先輩社員の商談に同行し、 どのようにお客様のお悩みをヒアリングし、 どう提案していくのか。 聞き上手な先輩たちのリアルなトークを間近で見て、 良いところをどんどん吸収してください。 ■4ヶ月目〜：少しずつ独り立ち 先輩のサポートを受けながら、 簡単な案件から少しずつお任せします。 早い人は入社2ヶ月半で独り立ちし、 1週間以内に初受注を決めることも 珍しくありません。 —————————————————— 大変なところも書いておきます —————————————————— ・お客様のご都合に合わせるため、 土日のご来店対応があります （週休2日制。毎週水曜日＋シフト制で、 年間休日は120日です） ・図面や工法の知識は、 身につくまでに時間がかかります —————————————————— 当社ハウジング重兵衛のこと —————————————————— 創業は明治32年（1899年）。今年で127年目です。 千葉・茨城に11店舗を構え、 2027年には松戸にも新しい店舗がオープンします。 従業員は165名（2026年4月1日現在）。 新築・リフォーム・増改築 ・リノベーション・エクステリア・不動産まで、 住まいのことをひとつの会社で手がけています。 「家族を大切にする人を増やしたい。」 お客様にも、一緒に働く仲間にも、 本音と本心で向き合うことを大切にしています。
月給276,200円～491,500円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万2000円 〜 42万7300円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万4200円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ＜必須条件＞ 普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎条件＞ ・業界未経験の方 ・営業のご経験がある方 ・地場の企業に勤めたい方 ・安定して働きたい方 ・100年以上続く会社で働きたい方 ・面倒見の良い会社で働きたい方 ・引っ越しを伴う転勤のない環境が良い方
創業127年目でも入社4年目で店長に。年功序列はありません。
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リフォーマー、建築個人営業、不動産個人営業 「頑張りに会社が応えて欲しい...」 成果を出しても、評価は上司の印象しだい。 頑張っている人も、そうでない人も、給与はほとんど同じ。 そんな職場で、やる気を保ち続けるのは簡単ではありません。 当社は年功序列ではなく、成果と仕事への姿勢を見て評価します。 創業120年を超えてなお直近では新規出店を続ける当社。 まだまだ社員と共に成長を続けていくフェーズで、 あなたの頑張りを正当に評価し、役職や給与で応えていきます。 ■ 頑張りが、給与と評価に返ってくる会社です 「頑張っても、給与はほとんど変わらない」 「何を基準に評価されているのか分からない」 そう感じているなら、当社の評価のしくみを見てください。 ・評価は年功序列ではありません。 入社歴が浅くても、実力と努力でマネージャーを目指せます ・見るのは成果やスキルだけではありません。仕事に向かう姿勢も評価します ■ キャリアの道筋 プレイヤーから副店長、店長へと、少しずつ任される範囲が広がっていきます。 中途入社4年目で店長になった社員もいます。 ■ どんな仕事か 住まいをリフォームしたいお客様のご相談にのり、プランをご提案する営業です。 トイレやキッチンなどの小規模のご相談から、 お風呂の入れ替え、間取りの変更、外構まで、住まいのご相談を幅広くお受けします。 もちろん規模はあなたの成長と共に大きくなっていくため、 最初から複雑すぎる案件を担当することはありません。 お客様は、ショールームやチラシ、 以前工事をさせていただいた方のご紹介などで来てくださいます。 飛び込み営業やテレアポはありません。 ・ショールームへのご来店、お問い合わせへの対応 ・現地調査、ご要望のヒアリング ・設計担当と組んでのプラン作成、お見積りのご説明 ・ご契約から工事完了までのお客様の窓口 ・お引渡し後のアフターフォロー 当社は一級建築士事務所です。 専門的な判断は設計担当と一緒に進められるため、 お客様へのフォローや提案に注力できます。 ■ 住宅の知識は、入ってから身につけられます 新人向けの育成マニュアルに沿って研修を受け、 先輩の商談や現場に同行しながら、少しずつご担当を持っていきます。 研修には年間1,200万円をかけています。 プレイヤー・マネージャー・役員と、 立場が変わるごとに必要なことを学べる研修があります。 資格取得の支援、外部の勉強会の費用援助もあります。 ■ 千葉・茨城で、長く働けます 千葉・茨城に11店舗。 2027年には松戸にも新しい店舗がオープンします。 出店は千葉・茨城が中心、 転勤はありますが、 ご家族と暮らしている方は、 ご自宅から通える範囲に限って調整しています。 年間休日は120日（週休2日制。毎週水曜日＋シフト制）。 GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇のほか、ファミリー休暇があります。 ■ 大変なところも書いておきます ・成果を評価する会社なので、ご自身の成果と向き合う場面があります ・お客様のご都合に合わせるため、土日のご来店対応があります ■ 会社のこと 創業は明治32年（1899年）。今年で127年目です。 従業員は165名（2026年4月1日現在）。 新築・リフォーム・増改築・リノベーション・ エクステリア・不動産まで、住まいのことをひとつの会社で手がけています。 「家族を大切にする人を増やしたい。」 お客様にも、一緒に働く仲間にも、本音と本心で向き合うことを大切にしています。
求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） のみ 【こんな方にオススメ】 ◆お客様目線で考え、誠実に対応できる方 ◆素直に明るく対応できる方 ◆聞き上手と言われたことがある方 ◆長く安定して働ける環境を求めている方 ◆ノルマに追われず、じっくりお客様と向き合いたい方 年齢も経歴も様々ですが、 「お客様に喜んでもらいたい」という 思いは共通しています。
カットオンリークラブ プラーレ松戸店
働き方も今どき。それが自分らしく成長できる証です。
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 「いつになったら、スタイリストになれるんだろう。」 練習する時間が取れない。 忙しい日は教えてもらえない。 先輩によって教え方が違う。 ウィッグ代も自分で払っている。 そんな環境で、スタイリストへの道に悩んでいませんか？ オオクシでは、店舗とは別に 「きちんと技術を学ぶための環境」を用意しています。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ カットスクール併設！受講料無料！ あなた専用のカリキュラムで、 スタイリストデビューまでサポート！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 「とにかく現場で覚えて」 ではありません。 会社が、あなたの成長を支えます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ カットスクール併設！しかも無料 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ オオクシには、スタイリストを目指すための 「カットスクール」があります。 店舗の空いた時間だけで教わるのではなく、 技術を学ぶ場所と、教える人を会社が用意。 ＼社員なら無料で受講できます！／ ✅ カットスクール受講料無料 ✅ 練習用ウィッグ代は会社負担 ✅ 営業時間中に練習OK ✅ 練習時間も給与支給 ✅ ハサミレンタル制度あり ✅ カットモデルの人数ノルマなし ✅ 専任講師による技術指導 「スタイリストになるために、さらにお金がかかる…」 そんな負担もできるだけ減らしています。 ウィッグの会社支給や営業時間中の練習、練習時間の給与支給なども制度として整えています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ あなた専用のカリキュラムをご用意 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 人によって、経験も得意なことも違います。 「美容学校を卒業したばかり」 「カラーはできるけど、カットはこれから」 「アシスタント経験はあるけど、ブランクがある」 だからオオクシでは、全員に同じ研修をするのではなく、 一人ひとりの経験・技術・目標に合わせたカリキュラムを用意します。 ✅ できる技術は飛ばしてOK ✅ 苦手な技術はじっくり練習 ✅ 経験に合わせて研修内容を調整 ✅ 目標から逆算してスケジュールを作成 あなたの現在地から、必要なことを学べます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 「忙しいから練習なし」にしません ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ オオクシでは、 ＼店舗 × カットスクール／ を組み合わせながら成長していきます。 【店舗】できる仕事から実践 ▼ 【カットスクール】技術を練習 ▼ 【店舗】覚えた技術を活かす 実践 → 練習 → 実践 店舗の忙しさだけに左右されず、スタイリストを目指せる仕組みです。 さらに、 練習も、大切な「仕事」です。 営業時間中に練習でき、練習時間も給与支給。 働く。学ぶ。ちゃんと帰る。 美容師としての成長と、自分の時間。 どちらも大切にできる環境を目指しています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな仕事？ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 店舗では、先輩スタイリストをサポートしながら、今できる仕事から担当します。 ［1］お客様のお出迎え・ご案内 ［2］施術準備 ［3］シャンプー ［4］カラー・パーマなどの施術補助 ［5］ブロー・スタイリング ［6］受付・お会計 ［7］店内整理・清掃 ［8］スタイリストのサポート など ※担当する施術・業務は、店舗・ブランド・本人のスキル等によって異なります。 最初から全部できなくて大丈夫。 カットスクールで学びながら、一つずつできることを増やしていきましょう。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ こんなお店です ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 「カットオンリークラブ」は、「ユニセックス＆ノンエイジ」を掲げる、幅広い年代のお客様が気軽に通えるサロンです。 リーズナブルでも、技術には妥協しないのが私たちのスタイル。 男女問わずさまざまなお客様が来店されるため、日々のサロンワークを通じて多くの経験を積めます。 清潔感のあるスタイリッシュな店舗が多く、駅チカや商業施設内など、通いやすい立地も魅力です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ スタイリストデビューまで伴走します ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼モデル人数のノルマなし！／ 「モデルを〇人連れてこないとデビューできない」 という仕組みではありません。 必要な技術を身につけて、講師からOKが出たらデビューへ。 「あと何人必要？」ではなく、 「あと何ができればいい？」 が分かる教育を大切にしています。 30年以上の経験を持つベテラン講師が一人ひとりを指導。モデル人数のノルマも設けていません。 焦らなくて大丈夫。 あなたのペースで、着実にスタイリストを目指せます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ デビューした“その先”にも道があります ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ［アシスタント］ ↓ ［スタイリスト］ ↓ ［店長］ ↓ ［エリア長］ スタイリストになることは、ゴールではありません。 「後輩を育てたい」 「いつか店長になりたい」 「店舗運営にも挑戦したい」 そんな方には、無料のキャリアアップ講習もご用意。 ・リーダーシップ ・マネジメント ・接客、コミュニケーション ・教育ノウハウ など 技術を磨く道も、マネジメントへ進む道もあります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼どんな会社か気になった方へ／ 「教育・安定・働きやすさ」がそろった会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 私たち株式会社オオクシは、千葉県・東京都・茨城県を中心に、6ブランド・直営60店舗の理美容室を運営しています。 アシスタントとして入社して、 スタイリストになって、 その先も美容師を続けてほしい。 だから、 「現場任せにせず、会社として美容師を育てる。」 そして、長く安心して働ける環境をつくる。 それがオオクシの考え方です。 ＼安定した経営基盤があります／ ✅ 25期連続増収 ✅ グループ売上19.5億円（2025年6月時点） ✅ 直営60店舗を展開 ✅ 毎年1～2店舗の出店を継続 ✅ 国内信用調査「理美容・エステ部門」日本1位 さらに、年間111万人のお客様が来店。再来店率は87％。 カットスクールで技術を身につけ、スタイリストとしてデビューした後も、たくさんのお客様を担当しながら経験を積めます。 「デビューさせて終わり」ではありません。 その先の美容師人生まで考えられる会社です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼オオクシなら将来も安心！／ ❖ 働きやすさもそろっています ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐ カットスクール無料受講 一人ひとりに合わせたカリキュラム ⭐ ウィッグ代会社負担 練習に必要な費用もしっかりサポート ⭐ 勤務時間内に練習OK 練習時間も給与支給 ⭐ ノルマなし 指名・店販ノルマなし ⭐ 成長を給与にも反映 アシスタントは採用後3ヶ月ごとに給与を見直し ⭐ 社会保険・各種制度充実 産休・育休・介護休暇制度など ⭐ 住まいもサポート 借上げ社員寮、家賃補助、引越し費用最大30万円補助など ⭐ 通勤もしっかりサポート 交通費全額支給、車通勤OK、駐車場代も会社負担
交通・アクセス 松戸駅 徒歩2分
月給238,044円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万4144円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万3900円（固定残業時間：1ヶ月あたり16時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼成長が、ちゃんと給与につながる！／ ❖ 3ヶ月ごとに給与見直しのチャンス ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ アシスタントは、採用後3ヶ月ごとに給与を見直します。 評価制度に基づいて、技術や成長をしっかり評価。 「できること」が増えていけば、給与アップにつながります。 ＼さらに、ここもポイント！／ ✅ カットスクール受講料無料 ✅ 練習用ウィッグ代は会社負担 ✅ 勤務時間内に練習OK ✅ 練習時間も給与支給 スタイリストになるための練習だからといって、無給で頑張る必要はありません。 学ぶ時間も仕事のひとつとして、給与を支給します。 ❖ 別途手当・待遇 ・昇給あり ・賞与年1～2回 ・交通費全額支給 ・車通勤OK ・駐車場代会社負担 ・役職手当 ・母子・父子家庭手当 ・育児サポート手当 ・紹介手当 ・引越し費用最大30万円補助 など 「学べる」だけじゃない。 収入面でも安心してスタイリストを目指せる環境です。 試用・研修期間：2ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ❖ 必須要件 ［1］美容師免許 美容師免許をお持ちなら、実務経験は問いません。 「まだ技術に自信がない」 「アシスタント経験しかない」 そんな方も大歓迎です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 特に歓迎する方のイメージ 【これからスタイリストを目指す方】 ［1］美容学校を卒業したばかりの方 ［2］現在アシスタントとして働いている方 ［3］なかなかスタイリストデビューできず悩んでいる方 ［4］基礎からしっかり技術を身につけたい方 ［5］自分に合ったカリキュラムで学びたい方 ［6］練習時間をきちんと確保したい方 ［7］将来はスタイリストとして長く活躍したい方 【ブランクがある方】 ［1］美容師としてもう一度スタートしたい方 ［2］忘れてしまった技術を学び直したい方 ［3］いきなりスタイリストとして復帰するのが不安な方 ［4］自分のペースで少しずつ感覚を取り戻したい方 経験や目標に合わせて、一人ひとりに合ったカリキュラムをご用意します。 今できることより、 これからどうなりたいか。 あなたの現在地から、スタイリストデビューを目指せます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・実務未経験OK ・学歴不問 ・第二新卒歓迎 ・ブランクOK ・主婦・主夫歓迎 ・年齢不問 ・髪型・髪色自由 ・服装自由 ・ピアスOK ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼オオクシなら将来も安心！／ ❖ 安心して働ける環境「10選」 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ オオクシは、お客様の満足はもちろん、 働くスタッフの幸せも大切にしています。 ⭐ 1.安定した固定給＋賞与あり！ ・アシスタント月給23万8044円～ ・3ヶ月ごとに給与見直しのチャンスあり ⭐ 2.残業代は1分単位で支給！ ・働いた時間はきちんと給与に反映 ・営業前後の強制研修もありません ⭐ 3.社会保険完備！ ・産休、育休、介護休暇制度あり ・健康診断などのサポートも充実 ⭐ 4.通勤もしっかりサポート！ ・交通費全額支給 ・車通勤OK＆駐車場代も会社負担 ⭐ 5.住まいもサポート！ ・家賃補助のある借上げ社員寮あり ・遠方からの転職も応援します ⭐ 6.ノルマなし！ ・指名、店販ノルマなし ・数字だけに追われず働けます ⭐ 7.美容師免許があればOK！ ・年齢、経験不問 ・実務未経験、ブランクのある方も歓迎 ⭐ 8.カットスクールで成長をサポート！ ・受講料＆ウィッグ代無料 ・勤務時間内に学べます ⭐ 9.本部のサポート体制も充実！ ・社会保険や寮、駐車場などの手続きもサポート ・サロンワークに集中できる環境です ⭐ 10.長く働ける環境づくり！ ・子育て中のスタッフも活躍中 ・ライフステージが変わっても働き続けられる会社を目指しています ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社オオクシについてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索!／ https://www.ohkushi.co.jp/ 【表彰実績】 ・日本中小企業大賞（ベストプランニング賞 事業成長率部門）で優秀賞受賞（2023年） ・日本経営品質賞（中小企業部門）受賞（2020年） 【メディア掲載】 ・「週刊現代」に紹介（2023年） ・日経ビジネス（電子版）掲載（2022年） ・千葉テレビ出演（2019年） ** ┈┈┈┈┈┈**
「今度こそ、最後の一社に」第二新卒積極採用中、オープニング
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業 こちらは2027年1月オープン予定の オープニング求人となります。 店舗のオープンまでは近隣の店舗で研修を行います。 (柏店の想定、ご希望店舗があればお聞かせください) - 「もう、会社選びで失敗したくない」 と考えているあなたへ 1社目の環境が自分に合わなかった、 教育体制が整っていなかった……。 そんな苦い経験をお持ちの方こそ、 私たちの新しい仲間としてお迎えしたいと考えています。 当社は、千葉・茨城で創業120年を迎える老舗企業です。 地域の方々に愛され続け、景気に左右されにくい 安定した経営基盤を築いてきました。 私たちが大切にしているのは、 「社員が安心して、長く健康に働ける環境」を整えることです。 —————————————————— 未経験や第二新卒の方での安心のポイント —————————————————— ✅「放置」は絶対にしません 入社後の3ヶ月間は、あなたの「プロへの助走期間」です。 座学での商品知識習得はもちろん、先輩の商談への同行、 実際の現場見学など、基礎からじっくり学べる カリキュラムを用意しています。 いきなり現場に放り出されてるなんてことはありません。 ✅「100％反響」という安心 営業未経験者が最も不安に思う 「飛び込み」や「テレアポ」は一切ありません。 ご相談をいただいたお客様一人ひとりに向き合い、 お困りごとを解決することに集中できる環境です。 ✅社員を大事にする証拠！離職率の低さ 毎年の離職率は10%程度、 平均年齢も35歳と若手が非常に多い環境です。 会社の雰囲気の良さが何よりも自慢です！ —————————————————— こんな方、ぜひ当社をご検討ください！ —————————————————— ✅ノルマに追われる営業に疲れた ✅お客様と向き合う仕事がしたい ✅接客や販売の経験を活かしたい ✅腰を据えて長く働ける会社を探している ✅押し売りではなく誠実な提案で勝負したい 業界未経験の入社がほとんど、 それでも高い定着率を誇り、 教育体制には自信があります ——————————————— 当社の営業スタイル ——————————————— 【100%反響営業/飛び込みなし】 Web広告やチラシをみてのお問い合わせ、 以前ご利用いただいてリピートのお客様の 対応がメインです。 すでに興味を持ってくださっているので、 無理な売り込みは不要。 お客様のお悩みをじっくり聞き、 最適なプランのご提案をする。 それが当社の営業スタイルです。 「売る」より「寄り添う」営業スタイル 営業が初めての方でも 働きやすい環境をご用意しております ——————————————— 仕事内容 ——————————————— リフォームのご提案から、 現場の管理やアフターフォローまで。 一貫して担当いただきます。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・お客様宅への現場調査 ・ヒアリング・プランのご提案 ・お見積もり作成 ・現場管理（工程・予算・状況など） ・引き渡し後の定期フォロー 「工事が終わってからが本当のお付き合い」 完成後も担当として定期的にフォロー。 お客様との長い信頼関係を築けることが この仕事の一番のやりがいです。 —————————————————— ほぼ皆未経験入社、でも活躍できる理由 —————————————————— 未経験でも安心！3ヶ月の研修期間！ もちろんその後もしっかりサポート！ ■1ヶ月目： まずは会社を知ることからスタート！ まずは当社の理念や リフォームの基礎知識を学ぶ期間です。 先輩との同行を重ねながら、 仕事の全体像を掴んでいきます。 最初の目標は、 「お客様に当社の魅力を自信を持って ご案内できるようになること」です。 ■2ヶ月目：現場のリアルを知る「現場研修」 リフォーム工事を行う職人さんに同行し、 現場の空気を感じていただきます。 カタログや図面だけではわからない 「現場のリアル」を直接見ることで、 後々お客様へご提案する際の説得力や、 専門知識が自然と身についていきます。 ■3ヶ月目：先輩の横で学ぶ「実践OJT」 実際の営業の流れを実践形式で学んでいきます。 先輩社員の商談に同行し、 どのようにお客様のお悩みをヒアリングし、 どう提案していくのか。 聞き上手な先輩たちのリアルなトークを間近で見て、 良いところをどんどん吸収してください。 ■4ヶ月目〜：少しずつ独り立ち 先輩のサポートを受けながら、 簡単な案件から少しずつお任せします。 早い人は入社2ヶ月半で独り立ちし、 1週間以内に初受注を決めることも 珍しくありません。 ——————————————— ここまで読んでいただいた方へ ——————————————— ＼全員と一度お話しをしたいと思います！／ 未経験でもいい、 あなたがどんな人となりなのか、 どんな思いを持っているのかを見学、 面接時に教えてください。 新人さんでもすぐに馴染める職場です！
求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方歓迎します】 「長く働ける一社」を探している方 短期的な成果よりも、お客様や仲間と誠実に向き合い、 着実にキャリアを積んでいきたい方。 素直に学ぶ姿勢がある方 建築や住宅の知識がなくても、 「やってみたい」という意欲があれば、 私たちが責任を持ってプロに育て上げます。 「温かい人間関係」の中で働きたい方 平均年齢35歳。20代・30代の若手が中心となって 活躍していますが、雰囲気は非常に穏やかです。 お互いを助け合う文化が根付いているため、 中途入社の方もすぐに馴染める環境です。 【あると活かせる経験・資格】 ◆リフォーム・建築・不動産業界の経験 ◆FP・宅建保有者歓迎 ※入社後の取得支援制度もあります 年齢も経歴も様々ですが、 「お客様に喜んでもらいたい」という 思いは共通しています。
ベストライフ松戸中央
残業ほぼなし、当日家庭都合休OK。有給休暇取得率80％以上！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー 有料老人ホーム ベストライフ松戸中央施設での介護スタッフ（介護職員実務者研修修了者）を募集しています。 ＜主な仕事内容＞ ご入居者様のケアプランに沿って ・生活全般に渡った介護サービスの提供､ ・毎日のレクリエーションの企画･実施 ・アセスメントや記録業務 ・ケアプランの補助 など ※送迎業務は含まれません。 ●2ヵ月間のマンツーマン研修あり （希望により延長可/条件変更なし） ＊＊＊＊＊アピールポイント＊＊＊＊＊ 【未経験の方、ブランクのある方活躍中！】 資格や経験に関わらず､2ヶ月間の研修を用意｡ マンツーマンでイチから指導していきます｡ 経験の浅い方やブランクある方なら､ 身体介助のコツなど改めて復習できるので､ きっとすぐに慣れると思いますよ｡ 【会社負担で資格取得が可能！】 ｢介護福祉士｣｢ケアマネジャー｣など資格取得支援制度あり バックアップが充実｡ 研修や学習を考慮して勤務時間を調整するサポートもあります。 【スタッフが働きやすい環境づくりを徹底】 ＊各種手当が充実 入社祝い金､資格手当､家族手当､ こども手当など ＊夜勤も安心 夜勤は2名体制｡勤務明けと翌日は休み｡ 体調管理やプライベートもバッチリ！ ＊ワークライフバランス 月平均残業時間20時間以内 ほぼ残業なしなので､連続休暇も可能｡ 有給休暇取得率も80％以上です｡ ＊女性管理職登用あり（40％） がんばりをしっかり評価｡ 女性が大活躍している会社です｡ 産休・育休制度実績あり ＊育児や家庭との両立をバックアップ 産前産後休暇､育児休業､子どもの看護休暇あり 子育てママも多い当社では､周囲の理解があり､とても協力的｡ 気兼ねすることがありません｡ ブランクから復帰された方も多数！ ＊安定経営 創業20年以上で全国に190ヶ所以上の 介護施設を展開しており、およそ 3600名のスタッフが勤務しています。 年齢層は18歳～65歳迄と幅広く、 平均年齢は40代、男女比は4：6です。（女性従業員4割以上）
交通・アクセス 各線｢松戸駅｣より徒歩10分（約800m）
月給251,500円～255,500円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 16万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり6000円 〜 1万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり8万500円 月給内訳は、 ・「基本給」＋「定期支給手当」＋ 「経験・能力」により算出 ・さらに別途支給手当有 【定期支給手当について】 ・資格手当 15,000円 ・家族手当 （扶養無 6,000円/扶養有 10,000円） ・勤務手当 30,000円 ・支援加算手当 5,000円 ・業績手当 3,000円 ・夜勤手当 27,500円（5回） 【別途支給手当について】 ・資格経験手当 5,000円～10,000円 ※経験年数により支給 ・こども手当 （未就学児：10,000円、 小中学校在籍：5000円） ・時間外手当（全額支給） （分単位で支給となります） ・通勤手当 上限21,000円 ★入社お祝い金10万円支給 （本採用後支給、社内規定あり） 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ◎20代～50代まで年齢に関係なく本当に幅広い層が活躍してます！ ＜必須資格＞ ・実務者研修修了者の方（業務経験問わず） ・運転免許なしOK ＜下記の方も、多数活躍中です＞ ・新卒・第二新卒歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・介護職の資格取得に興味のある方 ・介護のアルバイト経験があり、正社員へキャリアアップしたい方 ・ケアマネージャーを目指している方 ・子育て中、子育てが落ち着いた主婦(夫)の方 ・ミドル・シニア層の方 ・ブランクのある方 ・資格はあるけれど経験が浅い方 ・子育てや家事との両立をはかりたい方 ・地元に帰ってきたU・Iターンの方 ・フリーターから正社員を目指す方 ・フリーター歓迎 ・ミドル活躍中 ・ブランクOK ・子育てパパ、子育てママ活躍中 病院、特養、老人ホーム、グループホーム、デイサービス、介護老人保険施設、サービス付き高齢者住宅、ショートステイなどでの勤務経験のある方 現在アルバイトやパート、派遣社員として働いている方もお気軽にご応募ください！ ◎現在、ハローワーク・コメディカルドットコム・介護求人ナビ等で介護職・ケアスタッフをお探しの方も、こちらからご応募いただけます ＜今までの経験も活かせます＞ 販売、飲食、保育士、美容師、営業、オフィスワーク、警備員、清掃員、スポーツ選手など様々な業界での経験をお持ちの方も大歓迎！ 現在アルバイトやパート、派遣社員として働いている方もお気軽にご応募お待ちしております！ ◎ライフステージが変わっても安心 結婚､出産､お子さまの就学など､ 家族の状況が変わったら｢仕事続けられるかな？｣と 不安になることもあるでしょう｡ ベストライフでは､スタッフにそんな不安を感じさせないよう、 休暇制度であれば､産前産後休暇､ 育児休業､子どもの看護休暇など｡ 育児と両立できるように短時間勤務も可能です｡ ｢こども手当｣による支援も｡ また､子育てママも多い当社では､周囲の理解があり､とても協力的｡ 気兼ねすることがありません｡ そのため､女性の管理職も多数育っています！
ヘアカラー専門店【fufu】 テラスモール松戸店
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 *ー* *＜この求人のポイント＞* * *週休二日制・年間休日107日（別途、有給休暇あり）* * *1ヶ月の残業ゼロ率90％以上* * *担当・指名・個人ノルマなし* * *研修や練習はすべて勤務時間内* * *産休・育休の取得実績103名* *ー* ヘアカラー専門店fufuのカラーリストとして、店舗での接客と施術をお願いします。 ＜具体的には＞ * 受付・会計 * カウンセリング * カラー剤の準備・塗布 * シャンプー（バック・サイドどちらも対応） * トリートメントなどのオプション施術 * 仕上げ * 店内の清掃、器具の衛生管理 * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充など） カットとパーマはありません。ブリーチやハイライトの施術も扱っていません。 仕上げのブローはお客様ご自身に行っていただきます。 シャンプー時は手袋を着用して施術します。 *＜fufuで働く魅力＞* カットやパーマがないぶん、1日に担当するカラーの件数が多くなります。白髪をきれいに染めたい方、明るくしたい方、前の色が残っている方と、毎回違う髪に向き合うので、薬剤選定と塗布の腕が目に見えて上がっていきます。 担当制・指名制も個人ノルマもないので、隣のスタッフは競争相手ではなく仲間です。インセンティブは店舗全体の成果に応じて支給され、忙しい日ほど自然にチームで助け合う雰囲気があります。 半年ごとの面談で給与が決まり、年2回、能力に応じて昇給できます。店長、エリアマネージャー、専属トレーナー、フリースタッフ、サポートセンターと、社内公募で自身のキャリアを選べます。 月給制の正社員でも土日に休みが取れて、残業もほとんどありません。家族との時間や趣味など、プライベートも大切にできます。 ■従事すべき業務の内容 （雇入れ直後）カラーリスト業務全般およびこれに付随する業務 （変更の範囲）会社の定める業務 ■就業の場所 （雇入れ直後）ヘアカラー専門店fufu テラスモール松戸店 （変更の範囲）会社が定める事業所 ※近隣にfufuの店舗がある場合、応援をお願いすることがあります *＜fufuについて＞* 株式会社Fast Beautyは「キレイな髪で、毎日をにこやかに。」を企業理念に、ヘアカラー専門店fufuを全国28都道府県とタイで160店舗超、全店直営で運営しています（2026年9月時点）。
交通・アクセス JR｢新松戸駅｣よりバス約15分
[勤務地：〒270-0023千葉県松戸市八ケ崎]
株式会社ヨシケイ千葉 船橋事業部
荷物は1～2kgが中心！プライベート充実×安定勤務
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー ✿ヨシケイならではの営業活動✿ 家庭と両立しながら働ける♪ 担当エリアのお客様へミールキットをお届けしながら、暮らしをサポートするお仕事です。 配送ルートは固定なので、一度覚えてしまえば安心◎ 毎日顔を合わせるお客様も多く、 「いつもありがとう！」 「今日もお願いしますね♪」 そんな何気ない会話も楽しめます。 配送する商品は1～2kg程度のものがほとんど！ 重い荷物でもお米で5kg程度なので、「重い荷物を運ぶ仕事は不安…」という方も安心して始められます。 「久しぶりの仕事復帰だから体力が心配...」 という方もスタートしやすい環境です♪ 販売・接客・事務など異業種から転職したスタッフも多数活躍中！ ▼1日の流れ 9時出社 ◎ミーティング ◎商品の積み込み 10時 ◎配送業務 16時半 ◎帰社 / 荷下ろし 16時45分頃～ ◎伝票処理 受注処理 空箱整理 翌日の準備 (営業資料に日付や名前などを書き込む作業) 【配送業務】 担当エリアのお客様へ、食材セットをお届けします。 ・商品の積み込み ・決まったルートへの配送 ・商品のお届け ・空箱の回収 固定ルートだから道を覚えやすく、未経験の方も安心♪ 担当制なので、お客様との信頼関係も自然と深まります。 【お客様対応・販促業務】 配送時にお客様とのコミュニケーションも行います。 ・新商品のご案内 ・メニューブックのお渡し ・サービスのご説明 ・お客様からのお問い合わせ対応 「ガツガツ売り込む営業」ではありません◎ お客様との会話を通して、"暮らしのコンシェルジュ"として地域のお客様をサポートします。 「数字よりも、人との関係づくりを大切にしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ 【事務・翌日準備】 帰社後は簡単な事務作業を行います。 ・伝票処理 ・受注処理 ・空箱の整理 ・翌日の配送準備 難しい事務作業はないのでご安心ください◎ ★この仕事のポイント ✔ 残業ほぼなし ✔ 固定ルートで覚えやすい ✔ 配送するのは軽量商品が中心 （平均1～2kg程度／重くても5kg程度） ✔ 家庭やプライベートとの両立も可能 ✔ 子育て後の仕事復帰にもおすすめ ✔ 地域のお客様とのつながりを感じられる ✔ 長く安定して働きやすい環境
交通・アクセス 京成松戸線「三咲」駅より車で3分
[勤務地：〒274-0806千葉県船橋市二和西]
月給230,400円～320,000円 給与詳細 基本給：月給 23万400円 〜 32万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給＋インセンティブ＋扶養手当+交通費一部支給 （上限1万2000円/月） ■賞与年2回（昨年実績） ■昇給有 ■入社2ヵ月まで：月給22万1660円 試用・研修期間：2ヵ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万1660円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 【求める人物像】 ■長期勤続によるキャリア形成のため若年者を対象（45歳未満・例外事由3号のイ） ■定年：60歳 【こんな方におすすめ】 ■家庭やプライベートも大切にしたい方 ■子育てが落ち着き、新しい仕事にチャレンジしたい方 ■人と話すことが好きな方 ■地域に密着した仕事がしたい方 ■長く安定して働きたい方 ■誰かの役に立つことにやりがいを感じる方 ■運転をしながら気分転換できる仕事を探している方 【こんなスタッフが活躍中】 前職は... ・接客/販売スタッフ ・保険営業 ・一般事務 ・サービス業 などさまざま♪ 共通しているのは、 「人と接することが好き」「誰かの役に立つ仕事がしたい」「家庭と仕事を両立したい」 という想いです。 経験よりも、人とのコミュニケーションを大切にできる方を歓迎しています◎
健康やせ専門イヴ 松戸教室
異業種からの転職者多数！未経験スタートで問題ナシ！週休2日制！ノルマなしで働きやすさもバッチリ☆
仕事内容 【仕事内容】 ……*……☆……*……☆……*……☆…… 「美容が好き」を仕事に。 “寄り添う接客”ができるエステカウンセラー ……*……☆……*……☆……*……☆…… 【健康やせ専門イヴ】は、 東洋医学に基づいた “健康的に美しく痩せる”を大切にするサロン お客様のお悩みに寄り添い、 「キレイになりたい」をサポート◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験スタートでOK(*^_^*) ━━━━━━━━━━━━━━━ 「美容業界は初めて…」 「エステの知識がない…」 そんな方も大丈夫◎ まずは、 “なぜ脂肪がつくのか” “体が変わる仕組み”など、 基礎から専任が丁寧にお教えします！ ／ 自然とスキルが身につく＆ エステ・サプリが30％OFFで 入社後3ヶ月で7kg減の新卒スタッフも！ ＼ ★ 働きやすさもしっかり★ ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ノルマなし ◆週休2日制(日曜・祝日休み) ◆産休・育休取得率100％ ◆復職後も同じ店舗・役職で復帰可能 ◆時短勤務OK ◆家賃3万円の社宅完備※上京希望者 （駅チカ＆オートロック） ライフイベントを迎えても、 長く安心して働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事内容】 ご来店されたお客様への カウンセリングや施術サポートをお任せ ＜具体的には…＞ ◎受付・ご案内 ◎お悩みのヒアリング ◎施術サポート ◎食事やホームケアのアドバイス ◎予約確認・店内清掃 など 【アピールポイント】 ＼異業種からの転職者が多数活躍中♪／ 現在活躍しているスタッフも、 実はほとんどが未経験スタート◎ 元銀行員・美容師・整体師 パティシエ・フリーターなどなど... さまざまな業界から転職してきた方が！ 「美容の知識がない…」 「接客経験しかない…」 そんな方も大丈夫♪ 研修では基礎から丁寧に学べるので、 美容業界が初めての方でも安心して スタートできます◎
アクセス 京成松戸線 松戸西口徒歩約2分、ＪＲ常磐線/東京メトロ千代田線 松戸西口徒歩約2分、京成松戸線 上本郷南口徒歩約25分
[勤務地：〒271-0091千葉県松戸市本町]
月給250,000円以上 給与 月給 25万円以上 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり1万7140円以上（固定残業時間：10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する *【給与詳細】* 月給：250,000円 基本給：￥130,000 職能手当：￥87,860 固定残業代：￥17,140（※10時間分）超過分は別途法定通り支給 精勤手当：￥5,000 皆勤手当：￥10,000 ※交通費全額支給（上限なし） ※賞与年2回（業績による） ※半年ごとの評価制度あり！昇給のチャンスあり 交通費：交通費支給
資格 ━━━━━━━━━━＊*+ “自分を変えたい”女性へ… ＊*+━━━━ｖ━━━━━ ・「手に職をつけたい」 ・「今よりもっと自信を持ちたい」 ・「ちゃんと評価される環境で働きたい」 そんな想いを持つ方を応援します♪ イヴでは、元事務・アパレル・美容師など、 異業種出身の女性が多数活躍中！ 未経験からスタートして、 ⇒最短3ヶ月で店長昇格 ⇒1～2年でチーフ昇格 したスタッフも在籍しています◎ ［応募条件］45歳以下の女性 ※長期キャリア形成ため 例外事由3号のイを適用 エステティシャン・痩身エステ 美容スタッフ・セラピスト・美容サロン エステサロン・美容業界 ビューティーアドバイザー カウンセリングスタッフ 美容カウンセラー・接客スタッフ …などに興味のある方に届けたい！ 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)
医療法人財団松圓会
＜入職祝い金20万円支給＞年間休日122日◎未経験OK◆7日連休取得OK！日曜休み◎寮制度あり◆賞与4.9ヶ月分実績！マイカー通勤OK【透析クリニック・松戸市・正職員・看護師】
医療法人財団松圓会 求人概要 医療法人財団松圓会：透析看護師/正職員 ＜入職祝い金20万円支給＞年間休日122日◎未経験OK◆7日連休取得OK！日曜休み◎寮制度あり◆賞与4.9ヶ月分実績！マイカー通勤OK【透析クリニック・松戸市・正職員・看護師】 職種 透析看護師 所在地 〒271-0077 千葉県松戸市樋野口822 給与 月給24万4000円～37万9000円＋準夜勤手当（1回2000円）、深夜勤手当（1回2250円） ※月給には、職務手当2万円、処遇改善手当2万5000円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 ＜入職祝い金20万円支給＞年間休日122日◎未経験OK◆7日連休取得OK！日曜休み◎寮制度あり◆賞与4.9ヶ月分実績！マイカー通勤OK【透析クリニック・松戸市・正職員・看護師】 年間122日の休日があり日曜はお休みだからプライベートも充実できるお仕事です◆保育料補助や家族手当の支給、賞与4.9ヶ月の支給実績など福利厚生も充実しています◇ 職種 透析看護師 仕事内容・PR ★：☆：★ 正職員・看護師の募集 ★：☆：★ 透析クリニックでの看護師業務を行っていただきます。 透析を学びたい人も、経験のある人も活躍できる環境です。 男性の産休・育休取得実績100％。毎年4～5名が取得しています。 資格取得支援制度も整っており、学会発表や認定資格取得も手厚くサポートしています。 【勤務地候補について】 東葛クリニック松戸（千葉県松戸市根本64-2、JR常磐線京成松戸線「松戸駅」から徒歩9分） 東葛クリニック新松戸（千葉県松戸市新松戸3-26-1、JR常磐線/武蔵野線「新松戸駅」・流鉄流山線「幸谷駅」から徒歩11分） 東葛クリニック八柱（千葉県松戸市日暮1-1-1 八柱駅第二ビル 5階、JR武蔵野線「新八柱駅」から徒歩1分） 【当院の看護師について】 看護師総数：133名（正准合計）、女性128名、男性5名 資格内容：看護師127名、准看護師6名 年齢構成：20代19名（14.3％） / 30代39名（29.3％） / 40代33名（24.8％） / 50代35名（26.3％） / 60代7名（5.3％）※休職者を除く 2024年度採用者の年齢構成：20代75.0% / 30代12.5% / 40代12.5% / 50代0.0% 平均勤続年数：9.6年※休職者を除く 採用形態：正規職員111名、非正規職員12名・※休職者を除く 所属：病院59名、透析室59名、看護本部5名、産休などによる休職者10名 スペシャリスト ・慢性腎臓病療養指導看護師5名 ・感染管理認定看護師1名 ・皮膚・排泄ケア認定特定看護師1名 ・糖尿病認定看護師1名 ・創傷管理・透析管理特定看護師4名 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし
最寄駅 JR常磐線・京成松戸線「松戸駅」から徒歩9分
月給244,000円～379,000円 給与 月給24万4000円～37万9000円＋準夜勤手当（1回2000円）、深夜勤手当（1回2250円） ※月給には、職務手当2万円、処遇改善手当2万5000円を含む ※経験・能力により異なります
必要資格 看護師
秋桜(こすもす)ヴィレッジ
ただ介助するだけじゃない。チームで考える介護を。
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 ━━━━━━━━━━━━ 介護経験を、 もっと広い現場で活かす。 ━━━━━━━━━━━━ 一つの施設だけではなく、 松戸市周辺の複数施設を 支える介護スタッフの募集です。 月給33万円～35万円。 管理業務ではなく、 介護の現場を中心に 活躍していただきます。 「現場の仕事を続けたい」 「介護職として、 もっと経験を深めたい」 そんな方に向いている ポジションです。 【この求人のポイント】 ◎月給33万円～35万円 ◎夜勤手当は別途支給 ◎残業月平均1時間程度 ◎管理業務なし ◎複数施設で経験を積める ◎有休取得率80％以上 ◎資格取得支援制度あり ◎将来のキャリアアップも可能 ━━━━━━━━━━ ■私たちが目指す介護 ━━━━━━━━━━ 私たちの仕事は、 決められた介助を 時間どおりに終わらせる ことではありません。 ご利用者様が、 これまでの生活を大切にし、 その方らしく暮らし続けられる ように支える仕事です。 食事、入浴、排泄などを お手伝いしますが、 最初からすべてを 職員が行うわけではありません。 「どこまでご自身でできるか」 「今日は昨日と何が違うか」 一人ひとりを見ながら、 必要な部分を支えていきます。 ━━━━━━━━━━━ ■具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━ 住宅型有料老人ホームや サービス付き高齢者向け住宅を 巡回していただきます。 施設ごとの状況に合わせて、 介護・現場サポートを お願いします。 ＜主な業務＞ ・食事、入浴、排泄などの介助 ・移動、移乗などの介助 ・日常生活のサポート ・ご利用者様の見守り ・お声がけ ・日々の状態や変化の記録 ・申し送り、情報共有 ・スタッフからの相談対応 ・各施設での現場サポート ━━━━━━━━━━━━━ ■小さな変化も大切にします ━━━━━━━━━━━━━ 同じご利用者様でも、 体調や気持ちは毎日変わります。 「今日は歩き方が違う」 「いつもより食事が進まない」 「今日は表情が明るい」 そんな小さな変化に気づき、 職員同士で共有することも 大切な仕事です。 一人だけで判断するのではなく、 必要に応じて話し合い、 「この方にとって、 より良い方法は何だろう」 とチームで考えます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■「できない」で終わらせない ━━━━━━━━━━━━━━━ 例えば、ご利用者様から 「今日は行きたくない」 と言われたとき。 「行かなければダメです」 と終わらせるのではなく、 体調が悪いのか。 何か不安があるのか。 疲れているのか。 まずは言葉の背景にある 理由を考えます。 希望をそのまま叶えることが 難しい場合にも、 別の方法はないか、 どうすれば実現できるかを 一緒に考えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■できることを奪わない介護 ━━━━━━━━━━━━━━ 職員がすべて行った方が 早く終わることもあります。 それでも、 ご本人ができることは なるべく続けていただきます。 時間がかかったとしても、 できたことを一緒に喜ぶ。 それが、ご利用者様の 力や自信を守ることに つながると考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■大切にする「根拠ある介護」 ━━━━━━━━━━━━━━━ マザーライクが 大切にしているのは、 「根拠のある介護」です。 「先輩に言われたから」 「いつもこうしているから」 ではなく、 「なぜ、この方に この介護が必要なのか」 まで考えることを 大切にしています。 ご利用者様の言葉を 否定しない。 できることを奪わない。 職員の価値観を 押しつけない。 迷ったときには、 一人だけで決めない。 介護に一つの正解が あるわけではないからこそ、 チームで話し合いながら より良い方法を探します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■複数施設だから経験が広がる ━━━━━━━━━━━━━━━ 施設が変われば、 ご利用者様もスタッフも、 介護のケースも変わります。 複数の施設を経験することで、 一つの施設だけでは得にくい 経験を積むことができます。 これまで培ってきた 介護経験を活かしながら、 自分自身の介護の幅も 広げていける仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━ ■現場を支える存在として ━━━━━━━━━━━━━ ご利用者様への介護だけでなく、 各施設で働くスタッフを 支えることも大切な役割です。 困っているスタッフがいれば これまでの経験を活かして、 一緒に方法を考えます。 自分の介護を 一方的に押しつけるのではなく、 「なぜ、この方法なのか」 まで話し合いながら、 より良い介護につなげます。 ━━━━━━━━━━━━ ■管理業務はありません ━━━━━━━━━━━━ 今回募集するポジションでは、 売上や数字の管理などは 担当していただきません。 まずは介護の現場を中心に、 これまで身につけてきた 知識や経験を活かせます。 「管理職になるより、 まだ現場で働きたい」 「でも今までとは違う形で、 ステップアップしたい」 そんな方にもおすすめです。 ━━━━━━━━━━━━━ ■将来のキャリアについて ━━━━━━━━━━━━━ まずは複数の施設を経験し、 それぞれの特徴や介護について 理解を深めていただきます。 現場で経験を積んだ先には、 施設運営を支える立場など、 次のキャリアを 考えることもできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■経験を活かして月給33万円～ ━━━━━━━━━━━━━━━ 資格に応じて 給与を設定しています。 初任者研修 月給33万円～ 実務者研修 月給33万5000円～ 介護福祉士 月給35万円～ さらに夜勤手当として、 1勤務5000円を 別途支給します。 ※賞与はありません。 ━━━━━━━━━━━ ■仕事も生活も大切に ━━━━━━━━━━━ 良い介護を続けるためには、 働く職員自身の生活も 大切だと考えています。 残業は月平均1時間程度。 有休取得率も80％以上です。 産休・育休・看護休暇や リフレッシュ休暇なども 用意しています。 介護の仕事を続けながら、 自分自身の暮らしも 大切にできる環境づくりに 取り組んでいます。 ━━━━━━━━━━━━━ ■一人で完結させない介護 ━━━━━━━━━━━━━ 介護は、一人だけで 完結する仕事ではありません。 気づいたことや迷ったことを 職員同士で共有し、 相談しながら支援します。 経験年数にかかわらず、 それぞれが意見を出し合い、 「もっと良い方法はないか」 をチームで考えることを 大切にしています。 ■当社について ━━━━━━━━━━━━ 私たち株式会社マザーライクは、 グループ法人である 社会福祉法人永春会を通じて 得た実績をもとに高齢者住宅、 介護保険事業所、小規模保育所を 運営しております。 「秋桜にかかわる すべての人に笑顔を・・・」 という経営理念のもと高齢者のため、 子ども達のため、地域のため、 社会のために、誰もが笑顔で 幸せに暮らせる地域作りへ 積極的に取り組んでまいります。 安心して生活できる高齢者の「住まい」や、 明日に希望を持って生きていく 子どもを育てる「保育」を通じ 地域に開かれた、 皆様に愛される法人で ありたいと考えております。
交通・アクセス 「北松戸駅」から車で8分 「松戸駅」から車で13分
[勤務地：千葉県松戸市栄町]
月給330,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 33万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜基本給＞ ・初任者研修 月給33万円～ ・実務者研修 月給33万5000円～ ・介護福祉士 月給35万円～ ※夜勤手当5000円/１勤務は別途支給 ※賞与なし ＜一律手当詳細＞ 早遅手当 2万円〜 資格手当 5,000 円〜 処遇改善手当 6万5,000 円〜 調整手当 5万円〜 ＜交通費＞支給：上限なし（会社規定あり） 試用・研修期間：６ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ・初任者研修の資格をお持ちの方 ・18歳以上の方（夜勤業務のため） 【こんな方におすすめ】 ・介護の現場が好きな方 ・実務経験を活かして長く働きたい方 ・複数施設で経験の幅を広げたい方 ・管理職ではなく、現場の最前線で活躍したい方 ・安定収入を得ながら働きたい方
25年連続増収！高給与×完全週休2日＝あなたらしい毎日
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 地方から首都圏デビューに最適！ 年収＋100万円＆家賃半額で“安心上京”を実現！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━ 引越費用30万円＋家賃半額＋14ヶ月収入保証で 『移住の不安』もすべて解消します！！ ━━━━━━━━━━━━━━━━■ 毎年、オオクシには地方からも たくさんのスタイリストが入社しています。 実際に入社したスタッフからも、 「地元より稼げるし、生活も豊かになった」と聞いています。 実際に全国の美容師さんを調べてみました。 ＜美容師6787人の平均現年収＞ 首都圏：約300万円前後 近畿・中京：約270万円前後 北海道・東北：250万円前後 九州・四国：約230〜250万円 （掲載日時点、独自調査より算出） 地方より首都圏の方が平均で年収＋50〜100万円。 でも、そう聞くと「東京は家賃が高くて無理そう…」と感じる方も多いはず。 ご安心ください。 「地元より給与が高くて、東京に近くて家賃も安い」 そんなちょうどよいのがオオクシのサロンです。 ＼ずっと首都圏で働こう！おすすめポイント／ ✅ 超安定企業があなたの職場になる ✅ 創業61年、直営60店舗、従業員300人、25期連続増収 ✅ 離職率はわずか6.9％。親や友人にも自慢できる職場 ✅ 全正社員の平均年収：3,866,174円（アシスタント含む／パート除く） ✅ 地方の平均年収+100万円以上UP！！ ✅ 引越費用、敷金、礼金など、最大30万円補助あり！ ✅ 家賃半額補助あり！実質年収アップ！ ✅ 物件探し、契約なども会社がすべて代行 ✅ 14ヶ月収入保証395万1500円で移住後も安心 ✅ 勤務内研修＋夜練ゼロで技術を学べる環境 オオクシは、地方から首都圏デビューする最高の選択肢です。 まずは一度、相談だけでもOK！ お気軽にお問い合わせください。 ───────────────────── ＼九州・四国・東北の方、大歓迎！／ 美容師免許があれば、誰でも応募OK！ ───────────────────── 私たちオオクシは、千葉県・東京都・茨城県にすべて直営店で60店舗のサロンを構えています。 6つのブランドを展開し、地域に根ざしたサロンづくりを大切にしています。 今回は、地方で頑張る美容師の「年収」「教育」「移住」の3つの不安を、 すべて解消する待遇を用意して、あなたをお迎えします。 実際に宮崎→千葉でデビュー成功した先輩もいます。 移住は「挑戦」ではなく「再スタート」。オオクシがすべてサポートします。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 地方美容師が千葉で働く4つのメリット ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【メリット1】 ⭐年収が確実にアップする 地方平均年収230-270万円 → オオクシ平均386万円 ＼年収差＋100万円を実現！／ ・固定月給28万2250円〜48万円 ・別途インセンティブと賞与あり ・全正社員平均年収386.6万円（業界平均より+26万円） ・スタイリスト最高年収596万円 ・残業代は1分単位で支給・賞与年2回 【メリット2】 ⭐移住費用も住まいも完全サポート お金の心配なく、新生活をスタートできます！ ・引越し費用を最大30万円まで支給 ・借上げ社員寮（家賃半額補助・単身者・家族向け） ・敷金・礼金・仲介手数料も会社が負担 ・物件探しから契約手続きまで本部がサポート ・千葉54店舗・東京4店舗・茨城1店舗のネットワークで配属先も相談可能 ・オンライン面談→サロン見学→移住手続きまで丁寧にサポート 【メリット3】 ⭐千葉なら東京も近くて遊べる！ 首都圏アクセス×生活コストのいいとこ取り♪ ・東京まで電車で30分〜1時間！休日は都内で遊べる ・渋谷・新宿・原宿など人気スポットに気軽にアクセス ・ライブ・美術館・カフェ巡りも楽しめる ・家賃は東京の半分以下！生活コストを抑えられる ・ディズニーランド・ディズニーシーも近い♪ ・海も近くて、プライベートも充実 ・「地方では遊ぶ場所がなかった…」という悩みも解消！ ┏━━━━━━┓ ❖ どんな仕事？ ┗━━━━━━┛ カットオンリークラブは「ユニセックス＆ノンエイジ」を掲げる、誰でも通いやすい新スタイルのカットサロン。 リーズナブルでも、技術には妥協しません。 ご来店された方へのサロンワークをお願いいたします。 ❖ 仕事の流れ [1] お出迎え [2] ご案内 [3] 施術（カット・シャンプー・カラーなど） [4] お会計 [5] お見送り ◤￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼カットオンリークラブのココが魅力！／ ・入社初日から入客できる！ ・指名ノルマなし＆フリーのお客様が8割以上！ ・千葉県と東京都内に、36店舗展開 ・お客様は幅広い年代・男女問わず ・清潔感あるスタイリッシュな店舗 ・駅チカや商業施設内など通いやすい立地 ・タオル洗濯、SNS返信などの雑務なし！ ➽ お店の雰囲気はこちらからチェック♪ https://www.ohkushi.co.jp/coc/ ───────────────────── ＼応募前の“気になる”にお答えします！／ ───────────────────── ✿ 地方から引っ越すのが不安です 引越し費用は最大30万円まで会社が負担します。 借上げ社員寮（家賃半額補助）もご用意しており、敷金・礼金・仲介手数料も会社負担。 物件探しから契約手続きまで、本部スタッフが全面サポートするのでご安心ください。 ✿ 千葉で生活できるか心配です 千葉は首都圏アクセスが良く、生活コストは東京より低いので暮らしやすいです。 東京まで電車で30分〜1時間なので、休日は渋谷・新宿で遊べます♪ ディズニーランド・ディズニーシーも近いですよ！ 月給28万2250円〜＋家賃半額補助があるので、無理なく新生活をスタートできます。 千葉54店舗のネットワークがあるので、配属先も相談できます。 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 応募から業務開始までの流れ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 応募受付から面接、希望者には見学も、 入社初日までずっと同じ担当者がサポートいたします。 新しい職場でも、初日から安心して始められます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ 【STEP1】まずはオンライン面談 ・遠方の方はオンライン面談OK ・「引越し費用は？」「寮はどんな感じ？」など、何でも聞いてください 【STEP2】サロン見学（希望者のみ） ・実際のお店を見てみたい方は、交通費全額支給でご案内します ・先輩スタッフの話も聞けます 【STEP3】移住支援手続き ・物件探しから契約手続きまで本部がサポート ・引越し業者の手配もお手伝いします 【STEP4】配属・勤務スタート ・初日〜2日目は先輩がしっかりフォロー ・研修スケジュールを一緒に作成し、無理なくスタート ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ＼経験を活かしてすぐに活躍！／ ■ 現在スタイリストの方へ ✅ 初日から安心してスタートできる♪ ・初日〜2日目は先輩がしっかりフォロー ・仕事の流れはマニュアル化されているので戸惑いなし ・レジ操作もシンプルでスムーズ ・技術や接客スタイルも尊重！「やり方を変えて！」なんて言いません ✅ もっと成長したい方には学びのチャンス！ ・現役スタイリストが講師を務める研修あり（自由参加） ・実践的なアドバイスで、明日からすぐ使える！ ・参加は自由。強制は一切なし！ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ＼無理なく復帰できる！／ ■ アシスタントの方・ブランクがある方へ ✅ "オーダーメイドの成長プラン"をご用意！ ・初日はプレッシャーなしの技術チェック（今できることだけ確認します） ・経験や目標に合わせて研修スケジュールを一緒に作成 ・できることは飛ばすので、無駄な練習なし！ ✅ 実践と練習をバランスよく進められます！ ・研修所と店舗勤務を交互に組み合わせ ・店舗では「できること」から少しずつ担当 ・「今日は忙しいから練習なし」は絶対にありません！ ・週1〜2回の研修所勤務が基本。通えない方は相談OK ✅ 100％デビューできる！ ・モデル人数のノルマなし！講師が「OK」を出せば即デビュー♪ ・30年超のベテラン講師が一人ひとりを丁寧に指導 ・数多くの美容師を育ててきた実績あり ・「いつになったらデビューできるの…」そんな心配も不要です！ 初めての一歩も、久々の復帰も全力でサポートします。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 誰にでもチャンスあり！キャリアアップの道 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ [スタイリスト] → [店長] → [エリア長] ※ブランクのある方も、研修後にスタイリストとして復帰できます！ ■ ポジションアップは立候補や推薦制 年齢や社歴に関係なく、「人柄」と「やる気」で決まります。 頑張りが正当に評価される、誰にでもチャンスのある環境です。 ■ 技術だけじゃない、自分磨きのチャンスも♪ 「後輩を教えてみたい」 「お店をまとめる役割に挑戦したい」 そんな方には、無料のキャリアアップ講習をご用意！ ・リーダーシップ ・マネジメント ・接客・コミュニケーション ・教育ノウハウ など オオクシの制度を活かして、 ぜひ一歩上のキャリアを目指してくださいね。 ────────────────
月給282,250円～480,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 21万5215円 〜 41万2965円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万2035円（固定残業時間：1ヶ月あたり28時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万5000円 ═════════════════ お金の話を、隠さず全部お伝えします ═════════════════ 月給 28万2250円 〜 48万円 （基本給・固定残業代・一律手当の総額） ・固定残業代：42,035円（28時間分）を含む ※超過分は1分単位で追加支給 ※アシスタント、ブランクのある方：23万8044円～ ＼リスクゼロの証明／ ✨14ヶ月収入保証制度✨ スタイリスト転職初月から 【月28万2250円 × 14ヶ月 ＝ 395万1500円】を完全保証！ 売上のプレッシャーに震える夜は、もう来ません。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣ ❖ 別途手当 ① 交通費全額支給 ｜ 車通勤OK！駐車場代は会社が全額負担 ｜ ガソリン代は1kmあたり10円支給 ② 引越し費用補助（✅最大30万円！） ｜ 県外からお引越しされる場合もご安心ください！ ③ 役職手当 ④ 母子・父子家庭手当 ｜ 子ども1～2人：5,000円／月 ｜ 3～4人：7,500円／月 ｜ 5～6人：10,000円／月 （末子が18歳になる月まで） ⑤ 育児サポート手当（保育料の一部を会社が負担） ｜ 正社員：10,000円／月／準社員・パート：8,000円／月 ⑥ 出産育児金サポート：1回あたり42万円 ⑦ 各種お祝い金（結婚・出産） ⑧ 慶弔見舞金もご用意 ⑨ 紹介手当あり ｜ 正社員や社会保険加入パートを紹介した場合、紹介された方と紹介者の両方に20万円ずつを支給 ※アシスタントや扶養内パートの場合は金額が異なります 不透明な天引きは一切なし。 クリーンな給与明細をお約束します。 試用・研修期間：2ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ❖ 必須要件 [1] 美容師免許 免許をお持ちなら、まずはお話をしましょう！ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 特に歓迎する方のイメージ 【地方で頑張るスタイリストの方】 [1] 地方の低収入（年収200〜250万円）に悩んでいる方 [2] 技術を学びたいが、地方には教育環境がない方 [3] 上京したいが、引越費用や住居の不安がある方 [4] 地方では将来が見えず、キャリアアップを望む方 [5] 九州・四国・東北など、千葉への移住を考えている方 【スタイリストとしてご活躍中の方】 [1] 歩合の比重が高く、収入のムラに悩んでいる方 [2] 生活費や将来設計に不安を抱えている方 [3] 住宅ローンや人生設計のため安定収入を求めている方 [4] 個人店に勤務されていて、雇用が不安定な方 [5] 経営が苦しい方や、元経営者で店をたたんでしまった方 【アシスタントの方】 [1] スタイリストデビューできずに悩んでいる方 [2] 感覚ではなく理論で技術を教えてほしい方 [3] 少人数で、丁寧に教えてくれる職場を求めている方 [4] 練習時間が確保できず技術の向上に悩んでいる方 【ブランクがあるスタイリストの方】 [1] 「もう一度チャレンジしたい」という熱意がある方 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ・年齢不問 ・主婦・主夫歓迎 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・曜日相談OK ・副業・WワークOK（業務委託契約の場合のみ） ・ピアスOK ・ひげOK ・髪型・髪色自由 ・服装自由 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼オオクシなら将来も絶対に安心！／ ❖ 安心して働ける環境「10選」 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ オオクシは、お客様の満足はもちろん、 働くあなたの幸せも大切にしています。 ⭐ 1.業界水準以上の固定給！さらに賞与とインセンティブあり！ ・スタイリスト：月給28万2250円～48万円 ・アシスタント：月給23万8044円〜、3ヶ月ごとに昇給チャンスあり ・固定給＋賞与＋インセンティブで安心＆やりがいも◎ ・完全歩合ではないので、安定した収入が叶います ⭐ 2.残業代は1分単位で支給！ムダな時間はゼロへ ・指紋認証で1分単位の残業代をきっちり支給 ・1時間の休憩もちゃんと確保！ ・営業前後の強制研修は一切なし ・清掃やタオル洗いは専門業者におまかせ ⭐ 3.社会保険完備＆充実のサポート体制 ・安心の社会保険完備 ・産休・育休・介護休暇制度あり（産休取得率100％） ・24時間いつでも相談できるメンタルケア、健康診断費用も全額会社負担 ⭐ 4.交通費・駐車場代は会社負担。手続きの負担もゼロ♪ ・交通費は全額支給 ・車通勤OK！駐車場代も会社が負担、契約手続きも代行 ・電車通勤も車通勤もOK ⭐ 5.住まいも安心♪ 家賃半額の寮をご用意 ・一人ひと部屋の社員寮あり！家賃は半額負担 ・家具・家電つきのワンルーム寮をご希望に応じてご用意 ・店舗や研修所近くのお部屋を、会社が手配 ⭐ 6.ノルマなしでストレスフリー！ ・指名や店販のノルマは一切なし ・無理な提案やプレッシャーとは無縁の職場 ⭐ 7.美容師免許があればOK！年齢や経歴不問 ・免許があれば、年齢・ブランク・経験問わず大歓迎 ・スタッフの男女比は6:4、子育て中の方も多数活躍中 ・70歳超のスタッフも在籍 ⭐ 8.研修センターあり！成長を全力サポート ・練習に集中できる専用施設 ・研修中もお給料あり！“無給の夜練”はありません ・ウィッグ無料・道具代も毎月補助あり ・カットモデルは会社が手配。 ⭐ 9.至れり尽くせりの本部サポート ・社会保険の手続き、寮・駐車場の手配など、 手間がかかることは本部におまかせ！ ・スムーズに入社でき、“目の前のお客様”に集中できます ⭐ 10.社会貢献や楽しいイベントも♪ ・老人ホームなどへの出張カット（福祉施設は無料）も実施 ・食事会・BBQなど、自由参加のイベントも開催 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼どんな会社か気になった方へ／ 「安定・成長・働きやすさ」 全部そろった会社です ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅ 1.安定感バツグンの会社 ・創業61年、25期連続増収 ・グループ売上は19.5億円（2025年6月時点） ・全国60店舗を展開中で、毎年1～2店舗の出店を継続 ・国内信用調査で「理美容・エステ部門」日本1位 ・社員平均年収は386万円（業界平均を26万円上回る） ・入社後にマイホームを購入したスタッフも22名 ✅ 2. 高いリピート率で入客に困らない！ ・再来店率87％！（業界平均は60〜70％） ・年間111万人が来店する高い集客力 ・アンケートで改善を重ねる、長く愛される仕組み ・良い取り組みは全社で共有し、みんなで店づくり ✅ 3. 数字で成長を実感できる！ ・POSレジとアンケートで、目に見える数値管理 ・性別・年代ごとの満足度データが、ひと目で確認できる ・自分の成長が数字でわかるから、やりがいも◎ ✅ 4.驚くほど働きやすい環境 【業界トップクラスの定着率】 ・離職率はわずか5.52％！（業界平均は40％超） ・勤続5年以上のスタッフは65％（187名） ・一度退職して戻ってきたスタッフも12名います◎ 【女性やシニアもイキイキ活躍中！】 ・産休取得率100％ ・女性管理職23.4％ ・平均年齢は約40歳 【いろんな働き方にも対応しています】 ・社員、パート、業務委託など多様な働き方が選べます ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社オオクシについてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索!／ https://www.ohkushi.co.jp/ 【表彰実績】 ・日本中小企業大賞（ベストプランニング賞 事業成長率部門）で優秀賞受賞（2023年） ・日本経営品質賞（中小企業部門）受賞（2020年） 【メディア掲載】 ・「週刊現代」に紹介（2023年） ・日経ビジネス（電子版）掲載（2022年） ・千葉テレビ出演（2019年） ** ┈┈┈┈┈┈**
Zoff テラスモール松戸店
仕事情報 ● 仕事内容 入社後は、メガネ・サングラスのご提案や視力測定、レンズ加工、フィッティング調整などを担当。その後は売上・在庫管理、スタッフ育成、シフト管理など店舗運営マネジメントにも携わり、研修やOJTを通じて知識・スキルを身につけながら、全国のさまざまな店舗で経験を積み、店長を目指していただきます。 着実な成長を応援 店舗では先輩スタッフがしっかりサポートするため、未経験からでも安心して成長できます。国家資格「眼鏡作製技能士」の取得支援制度もあり、受験料の一部を会社が負担しています。専門知識や技術を身につけながらプロを目指せる環境です。副店長や店長などへのキャリアアップも目指せます。 手に職をつける メガネのプロとして活躍するためには、商品知識や接客スキルだけでなく、視力測定やフィッティング、レンズ加工など専門技術の習得も必要です。学ぶことは多いですが、充実した研修と先輩のサポートがあるため未経験でも安心。一歩ずつ知識と技術を身につけながら、長く活かせる専門性を磨いていけます。 自分らしいおしゃれも 毎日働く場所だからこそ、自分らしさも大切にしてほしいと考えています。髪色やネイル、アクセサリーなどは社内規定の範囲内で楽しめ、おしゃれを我慢せずに働けます。メガネやファッションが好きな方にとって、自分らしいスタイルで接客できるのも魅力。清潔感を大切にしながら、個性を活かして活躍できます。 Zoffについて Zoffは全国に店舗を展開するアイウェアブランドです。豊富なデザインと高い品質で幅広い世代のお客さまから支持されており、メガネをファッションの一部として楽しむ文化を発信しています。お客さま一人ひとりに寄り添った接客を大切にしており、人と接することが好きな方やメガネ・ファッションが好きな方が活躍できます。
アクセス 常磐線 北小金駅よりバス5分
大かまど飯 寅福 アトレ松戸店
年休117日/年収例406万～/料理の幅も無限に広がる！
仕事内容 株式会社フォーシーズは、 国内トップクラスの宅配ピザチェーン 「ピザーラ」をはじめ 「TO THE HERBS」 「ジョエル・ロブション」 「串かつ でんがな」など 55業態を企画・展開する 総合フードサービス企業。 大手ならではの休日制度や 充実の待遇を整備しています。 飲食経験をお持ちの方に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「給与があがらない」 「人手が足りずに休みが取れない」 「料理人として幅を広げたい」 そんな想いを抱えているなら、 一度私たちとお話ししてみませんか？ 大手ならではの待遇や給与、 和洋中様々な料理を学べる環境など、 あなたの経験を評価し、 これから先も成長していくために、 必要なものをご用意しています。 フォーシーズの安心感！給与編 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業代は１分単位で全額支給！ 月40ｈ残業（うち深夜20ｈ）すれば、 月収は30万円を超える計算です。 賞与は年2回支給され、 子ども手当などの様々な支援など、 給与＋αの待遇も用意されています。 フォーシーズの安心感！休日編 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全週休2日制で年間休日117日。 しっかりと休みリフレッシュすることも 長く続けるためには欠かない要素です。 産休・育休などの取得促進や、 定期健康診、人間ドッグなど、 大切な社員を守るサポートも万全です。 フォーシーズの安心感！キャリア編 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 明確な基準を持った評価制度で 社員のキャリアを支援していきます。 あなたの経験次第では 早期に料理長のポストに就くチャンスも！ またスキルの面でも 新しいブランドの知識・技術を学ぶと それに応じた手当が得られる 『マルチプレイヤー制度』など、 飲食人としての成長も支援していきます。 お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは、 ・仕入れ、仕込み ・調理 ・在庫管理 ・衛生管理 などを順を追って覚えてもらいます。 慣れてきたら、 ・売上管理 ・スタッフ教育 にも挑戦してください。 経験の浅い方は基礎からじっくり、 経験者の方には即戦力として 活躍できるポジションをご用意します。 どんなに力のある社員でも よいお店作りはひとりの力ではできません。 スタッフ全員で協力できる 雰囲気づくりも大事です。 お客様のニーズを捕えた店舗、 スタッフが働きやすい職場をつくっていき、 店長を目指しましょう。
交通・アクセス JR松戸駅直結
月給233,000円以上 給与詳細 基本給：月給 23万3000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆昇給昇格随時 ◆賞与年2回（原則7月・12月） ◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆役職手当（10,000円/月、店長・料理長に対して支給） ◆残業手当（所定労働時間8時間を超過した分） ◆深夜手当 ◆休日手当 ◆子ども手当（月20,000円以上／16歳未満の子どもの数に応じて支給） ◆通勤手当 ◆マルチプレーヤー手当
求めている人材 調理の実務経験のある方（ジャンルは問いません） ※経験3年以上は優遇 ※調理師免許、食品衛生責任者取得者は尚可です。 ※ブランクのある方もOKです。
年休117日/年収例406万～/経験を活かして安心の環境へ！
仕事内容 株式会社フォーシーズは、 国内トップクラスの宅配ピザチェーン 「ピザーラ」をはじめ 「TO THE HERBS」 「ジョエル・ロブション」 「串かつ でんがな」など 55業態を企画・展開する 総合フードサービス企業。 大手ならではの休日制度や 充実の待遇を整備しています。 飲食経験をお持ちの方に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「給与があがらない」 「人手が足りずに休みが取れない」 「この先のキャリアが見えない」 そんな想いを抱えているなら、 一度私たちとお話ししてみませんか？ 大手ならではの待遇や給与、 店長の先のキャリアパスなど、 あなたの経験を評価し、 これから先も飲食を続けていくために、 必要なものをご用意しています。 フォーシーズの安心感！給与編 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業代は１分単位で全額支給！ 月40ｈ残業（うち深夜20ｈ）すれば、 月収は30万円を超える計算です。 賞与は年2回支給され、 子ども手当などの様々な支援など、 給与＋αの待遇も用意されています。 フォーシーズの安心感！休日編 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全週休2日制で年間休日117日。 しっかりと休みリフレッシュすることも 長く続けるためには欠かない要素です。 産休・育休などの取得促進や、 定期健康診、人間ドッグなど、 大切な社員を守るサポートも万全です。 フォーシーズの安心感！キャリア編 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 明確な基準を持った評価制度で 社員のキャリアを支援していきます。 あなたの経験次第では 早期に店長のポストに就くチャンスも！ またスキルの面でも 新しいブランドの知識・技術を学ぶと それに応じた手当が得られる 『マルチプレイヤー制度』など、 飲食人としての成長も支援していきます。 お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは、 ・お客様のご案内や配膳 ・ドリンクの作成 ・店長のサポート業務 現場の仕事を一通り身につけたら、 ・防火・衛生・金銭管理、売上管理 ・スタッフ教育など 店舗責任者になると、 ・業績管理 ・スタッフ管理など どんなに力のある社員でも よいお店作りはひとりの力ではできません。 スタッフ全員で協力できる 雰囲気づくりも大事です。 お客様のニーズを捕えた店舗、 スタッフが働きやすい職場をつくっていき、 店長を目指しましょう。
求めている人材 飲食店での接客・ホール経験（ジャンルは問いません） ※経験3年以上は優遇 ※ブランクのある方もOKです。
レインボーホーム松戸店
年3回インセンティブ｜完全週休2日制｜未経験から店長へ
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、営業推進 \ 完全反響営業 × 高収入 × キャリアアップ / 未経験から早期に店長を目指せる 頑張りが正当に評価される環境 - 【求人アピールポイント】 ✅ 年3回のインセンティブ制度で高収入を実現 ✅ 未経験から2年半で店長へ昇進した実績あり ✅ 完全週休2日制で年間休日110日を確保 ✅ 育休・産休取得率100％で長期就業が可能 ✅ 資格取得支援や役職手当など待遇が充実 ✅ 20代・30代が活躍する活気ある職場環境 ⏩「虹久昇コレクション有限会社」HPもぜひチェック https://www.rainbowhome-koukusho.com/ - 【経験を活かしてキャリアを伸ばしたい方へ】 これまでの接客や営業の経験を高く評価します。 完全反響営業で効率よく成果を出し、 年3回のインセンティブで収入アップを目指せます。 【未経験から早期に店長を目指したい方へ】 充実した研修で専門知識を習得可能です。 年齢や社歴に関わらず頑張りを正当に評価し、 早期昇進のチャンスがある環境です。 - 【仕事内容】 ご来店されたお客様への賃貸物件のご案内です。 1. お客様へのヒアリングと物件紹介 ご要望を汲み取り最適な提案を行うことで、 お客様の理想の住まい探しをサポートします。 2. 物件の見学・ご案内 実際に物件へ同行し、魅力を直接お伝えします。 お客様の喜ぶ顔が見られるやりがいある業務です。 3. 契約手続きと事務作業 電話やメール対応、データ分析などを行います。 基本的な業務からスタートし、段階的にスキルアップ可能です。
交通・アクセス JR松戸駅から徒歩3分
月給256,895円～396,020円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万875円 〜 35万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万6020円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【給与】 月給 25万6895円 〜 39万6020円 ・基本給：21万875円 〜 35万円 ・固定残業代：4万6020円（30時間分） ※実際の残業が0時間でも満額支給 ※超過分は別途全額支給 - 【試用・研修期間】 期間：3ヶ月 ・月給 20万5800円 〜 ※固定残業代なし - 【賞与・インセンティブ】 ・賞与：年2回（業績による） ・インセンティブ：年3回支給 - 【昇給】 ・年1回（勤続昇給） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ＊研修中も宅建手当は支給されます。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万5800円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
求めている人材 ⭐未経験から店長を目指せる環境で、あなたの頑張りを正当に評価します 【応募条件】 ✅ 学歴不問 ✅ 業界・職種未経験の方 ✅ 営業経験をお持ちの方 【歓迎する対象】 ・20代、30代の方 【歓迎するスキル】 ✅ 顧客の要望を丁寧にヒアリングできる方 ✅ 決められた手順やルールを遵守できる方 ✅ チームで協力して業務に取り組める方 【教育・研修体制】 ・入社後3ヶ月の研修期間あり ・先輩社員による丁寧なOJT研修 ・資格取得支援制度あり 【キャリアプラン】 ・未経験入社から2年半で店長昇進実績あり ・年齢や社歴に関わらず早期昇進が可能 【働く環境】 ・20代、30代が中心に活躍中 ・社員同士の距離が近く活気ある職場 ・BBQやスノボなど社内イベント多数 ・喫煙所あり（屋内） 【応募後の流れ】 1. 応募（Webまたは電話にて受付） 2. 書類選考 3. 面接（1〜2回） 4. 内定 5. 入社 ※入社時期や面接日はご相談に応じます ▶ 面接・選考について ・志望動機よりも人柄を重視します ・リラックスしてお越しください ・不明点は面接時に何でも聞いてください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
日東エネルギー株式会社 松戸営業所
インフラ×エネルギーの安定事業！月給26万円／定着率90％
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、マスマーケティング、営業推進 〈安定性＆将来性バツグン〉エネルギー業界の垣根を超えたライフライン企業として地域社会に貢献！ 日東エネルギーは『総合エネルギー提案企業』としてお客様の安心・安全、そして快適な暮らしをサポートしています。 エネルギー事業の枠を超え、リフォーム事業、スーパーマーケット事業、ウォーターサーバー事業など時代のニーズに合った最先端なサービスを展開。SDGsへの取り組みにも注力しています。 ENEOSグローブ（株）やタカラスタンダード（株）、TOTOエムテック（株）をはじめとする、大手企業との取引も多数。現在、関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を備え、エリア内の約12万世帯にLPガスを供給しており、業績は好調です！ 景気に左右されることのない必要不可欠な業界だからこそ、安定的に活躍できる環境があります。3年間での新卒社員定着率90％、平均勤続年数は10年と長く勤務している社員も多いのが特長です。 今回は組織体制強化のため、ライフスタイルアドバイザー職を募集！ 応募にあたり、特別な経験やスキルは必要ありません。「人と接することが好き」「誰かの役に立てる仕事がしたい」など人のために一生懸命になれる方は、その気持ちを活かして存分にご活躍いただけると考えています。未経験から成長を実現できる環境で、新しいチャレンジをしませんか？ 〈仕事内容〉 既にお取引のあるお客様を中心に、商品・サービスのご案内やイベントの企画・広報を行います。 地域イベントや販促活動を通じて、新しいお客様とのつながりを広げることも。 当社では、じっくりとお客様に向き合えるため顧客満足度も高く、成果につながりやすい環境です。 『〇〇さんありがとう』など感謝の言葉をいただける機会も！ ◆入社後は？ 座学で2日間導入研修を行い、OJTを通じて少しずつ仕事の流れを覚えていきます。キャリアに合わせたカリキュラムを複数設け、成長を全社的にサポート！社内制度を活用し、業務に必要な国家資格「液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者」の取得を目指していきます。教材やセミナーはすべて会社で揃えており、最長1年間でじっくり資格取得が目指せます！ ◆将来のキャリアパスについて 1人ひとりの頑張りを正当に評価。社歴・年齢問わず、どんどん上を目指せる環境があります。活躍次第で、リーダー⇒所長⇒マネージャーへとステップアップが可能！あなたの頑張りがダイレクトにキャリアへ繋がります。実際に入社2～3年で、リーダーに抜擢されたメンバーも！
交通・アクセス JR常磐線・東京メトロ千代田線「北松戸駅」から徒歩11分
月給265,225円～324,600円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 21万円 〜 26万500円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万5225円 〜 4万3100円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 〜 2万1000円 【手当】 ■交通費全額支給 ■ガソリン代支給（社内規定あり） ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■家族手当（子1人：月7,000円） ■職務手当 ■単身赴任手当 【賞与】 年2回（7月・12月） ＊昨年度平均支給実績：3.5ヶ月分 【昇給】 年1回（7月） ＊頑張りは賞与などで還元されるので、モチベーション高く仕事に取り組むことができます！
求めている人材 〈未経験・第二新卒歓迎／高卒以上〉人物重視の採用です。 【必須】 ◎普通自動車免許（AT可） 【歓迎スキル・経験】 ・営業・サービス業の経験をお持ちの方（業界・年数不問） ・専門資格をお持ちの方（液化石油ガス設備士／高圧ガス販売主任者） 【下記1つでも当てはまる方にピッタリ！】 ・プライベートも大切にしながら働きたい ・安定した分野で働きたい ・自分で考え、行動することができる ・コミュニケーション力を活かして働きたい ・お客様へ寄り添った仕事がしたい
面接交通費支給◎接客経験者歓迎・年収450万円可能
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ━━━★━━━━━━━━━━━━ 経験を積むだけじゃ終わらない。 次は"大手安定"という選択を。 ━━━━━━━━━━━━★━━━ ✅️【ミスタードーナツ】 ↓↓ 誰もが知る人気ブランド！ 大手飲食チェーンでの≪店舗スタッフ≫ ▼ 将来を見据えて働けるポイント ▼ ⭐ 年間休日121日 ⭐ 賞与年2回 （年間77万円支給実績あり） ⭐ 店長昇格で年収450万円可能 （入社2年目で店長に昇格した実績も） 入社後は、 接客・調理などの店舗業務からスタート！ 〇フロント（接客・状況判断） ・お客様の意図を汲み取る： 混雑度や客層に合わせた臨機応変な対応 ・店舗全体のコントロール： ピーク時も周囲と連携し、 最適な提供スピードを維持 〇バック（調理・店舗マネジメント） ・チームワーク抜群の厨房： 声を掛け合い、無駄のない 効率的な調理ラインを確立 ・責任ある店舗管理： 現場の流れを予測した食材発注、 徹底した衛生・数値管理 ※将来的に首都圏エリア内での 店舗間異動あり。
月給227,300円以上 給与詳細 基本給：月給 22万7300円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：￥227,300～ 年収：￥3,523,150～ ※月給の15.5カ月分です。 ※店長になったら450万円も可能です！ 入社2年目で、 店長をしているスタッフも多数！！ ◇昇給あり 年1回（4月） ◇賞与あり 年2回(6月、12月) ※年3.5か月分 ◇面接交通費支給（一律1,000円） 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ＼ こんな方にピッタリ！ ／ ✊ 安定した会社で長く働きたい ✊ 店長や管理職を目指したい ✊ 人をまとめる仕事に興味がある ✊ 飲食経験を活かして成長したい ✊ キャリアアップできる環境を探してる 。●- 日々の接客や調理だけでなく、 将来につながる店舗運営の知識や マネジメントスキルも身につけられる環境◎ 飲食業界で培った経験を、 次のステージで活かしませんか…？ -。● ◆20代・30代在籍中 ◆同業界出身者在籍中 （ファストフード・居酒屋など…） ◆経験年数不問 ◆アルバイト経験のみの方もOK
木下の介護 リアンレーヴ松戸/介護付有料老人ホーム
仕事内容 介護施設での事務業務・相談業務のお仕事です。 ご家族や来客者への対応、電話対応、スタッフの勤怠管理の補助業務やご入居者への生活アドバイス等の相談業務を含め、幅広く事務補助を行って頂きます。 いつも笑顔のたえない、明るく温かい施設を一緒につくっていきましょう。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 また、ご入居者の方だけでなく、そのご家族の方の生活の充実を担うお仕事でもあります。ご家族に代わり、ご入居者に愛情と誠意をもって接してください。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 ＜生活相談員の一日（例）＞ 09：00 ～ 朝礼・申し送り 10：00 ～ 入居者のサポート業務（利用者の生活支援・相談対応） 11：00 ～ 事務作業（電話・来客対応、イベント準備、掲示物確認） 12：00 ～ フロア見守り 13：00 ～ 休憩 14：00 ～ レクリエーション対応 15：00 ～ 入居者のサポート業務（利用者の生活支援・相談対応） 16：00 ～ 事務作業（電話・来客対応、物品管理、郵送物発送手配） ＜当施設の魅力ポイントTOP3＞ ＜魅力（1）＞ 介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途10日付与 ＜魅力（2）＞ １人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！） 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！ ※1日平均残業1時間以内という良い実績 ＜魅力（3）＞ 分業ってスバラシイ！ 相談員は相談員、介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、など、業務のすみ分けをしています。 「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、生活相談員は相談業務に専念できます。 ＜施設長からのメッセージ＞ 定員40名の小規模施設で、一人ひとりに寄り添った丁寧なケアを実現。 当施設は定員40名の小規模ならではのきめ細やかな対応が可能で、ご入居者様一人ひとりにゆったりと向き合えます。 また、近隣に同グループの施設があるため、合同での外出イベントなども盛んに行われ、楽しいイベントが豊富にあります。 ＜施設の人員状況＞ ● 従業員数 25人 ● 平均年齢 44.6歳 ・10代 1人 ・20代 3人 ・30代 6人 ・40代 6人 ・50代以上 9人 ● 女性 18人 ● 男性 7人 ● 正社員 15人 ● パート 10人 ＜働きやすさを常に追求！＞ ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率 70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間 10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ＜身だしなみの規定が緩和されました♪＞ ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く） ＜車通勤をご希望の方＞ マイカー通勤は可能ですが施設の敷地内には職員用の駐車スペースがないため、 ご自身で近隣の駐車場を契約していただくことになります。 その場合、仮に公共交通機関を利用した場合の1ヶ月定期代を支給させていただき、 駐車場代・ガソリン代を賄っていただきます。 ※自転車や原付バイクは施設の駐輪場に停められます。 介護業界の他社から、木下の介護に転職してきた採用担当 小林が体験した他社との違いとは？ （1）施設長が抜群に良い！ 私が経験した他社では、施設長の退職が多く、毎月どこかの施設で施設長を採用していました。 木下の介護に転職してきて最初に驚いたのは、施設長の募集をしていないということ。 どの施設長も、木下の介護でヘルパー職を経験し、主任職やリーダー職を経て施設長に就いている人達ばかりでした。 実際に会って話してみると、皆さん個性豊かですが、共通して言えるのは本当に「良い人」ばかりということです。 現場の仕事内容やスタッフの気持ちがよく理解できている人が上に居るので、スタッフは安心して仕事ができて、木下の介護は離職が少ないんだと納得ができました。 （2）みんな「木下の介護」が大好き！ 以前の職場では、人事部としてスタッフのヒアリングに行く機会がありましたが、どこか皆さん疲れた感じで、不平不満が多かったと記憶しています。 木下の介護では、施設に訪問した際に皆さん笑顔で迎えてくれることにまず驚かされました。 スタッフの方と話をしてみると、皆さん介護の仕事に誇りをもっていて、施設長のことを慕っていて、何より「木下の介護のことが大好きなんだなあ」と感じられます。 これは、木下の介護で現場を長く経験してきた施設長のもとで働いているおかげだなんだと思います。 （3）『担当ヘルパー制度』という取組み 元々は、ヘルパーさんが個人的にご入居者の誕生日にプレゼントをしたり、ご家族と連絡ノートのやり取りをしていたのを、社長が聞きつけて「とても良い取り組みなので会社の制度として取り入れていこう」というところから始まったと聞いております。 担当するご入居者は多くても5名で、そのご入居者のことは、施設の中で担当ヘルパーが一番よく知っています。 お身体の状態はもちろん、どんなことを喜んだり、どんなことを嫌がったりするかなどもです。 そんな担当ヘルパーがそばに居るので、ご入居者は安心して生活ができて、ご家族からも信頼してお預かりすることができているのだと思います。 スタッフにとっても、介護という仕事の本質的なやりがいや楽しさが実感できる、他社にはない素晴らしい制度だと思います。
アクセス 東武アーバンパークライン（野田線）「六実」駅より徒歩15分 ※転勤なし
[勤務地：〒270-2203千葉県松戸市六高台]
月給234,000円以上 給与 月給 23万4000円以上 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり1万6700円以上（固定残業時間：10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 〈処遇改善加算〉 ・一律：9,000円／月 〈特定処遇改善加算〉 ・一律：2,500円／月 〈施設手当〉 ・一律：15000円／月 ※試用期間3カ月（給与変動なし） 交通費：交通費支給
【店舗拡大中のため経験者大募集】/転勤なし/完週2日制/賞与年2回（2.5ヶ月分）
仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✿ 自転車の販売経験がある方、優遇 ✿ スタッフファーストをお約束します！ 残業はほぼなし、配送時間も無理なし！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 関西・関東を中心に140店舗以上の 自転車専門店を展開している弊社。 2024年度の売上は182億円を超えるなど、 今も快進撃を続けています。 今後は200店舗への拡大に向け 新店舗を続々とOPEN予定のため 新規スタッフを大募集♪ ✅転居を伴う転勤なし✨ ✅完全週休2日制！ ✅上場企業かつ店舗拡大中のためポジション多数！ ✅1年間の残業時間は月平均18h程度⏰ ✅残業代1分単位支給◎No残業を目指します ✅男女ともに産休・育休取得実績100%！ ✅1店舗あたり正社員は平均5名 ✅賞与年2回！昨年度実績2回／2.5ヶ月分 ✅個人ノルマもなし 現在ではこのような働き方を実現させています◎ これからも進化し続ける弊社で 新しく一緒に働いてくださる仲間を大募集♪ 気になった方は是非下記お読みください！ ↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓ ⭕️男女問わず育休推進中！ 男性女性ともに育休取得率は100%!! 役職問わず取得可能ですので、 キャリアアップしても育児に参加できます！ ⭕️【スキルUPで最大2万円を支給】 社内試験に合格すると毎月1万円を支給。 さらに会社推奨の資格を取ると、1万円を支給。 合計【最大2万円】の手当を毎月支給！ ⭕️お任せしたい役職も多数！ 年間20店舗のペースで新規出店を行ない、 全国200店舗展開を目指しています。 店長のポジション・チャンスも多数あり、 店長に昇格してからも多彩なキャリアをご用意！ エリアマネージャー・販売促進 店舗開発・商品開発・品質保証・管理部門など マネジメント職へのキャリアアップや、 異職種へのキャリアチェンジも可能です。 --------------------------------------------------------- 【 仕 事 内 容 】 ご来店いただく地域のお客様に ピッタリの1台を探すお手伝いをお任せします◎ お悩みに寄り添う、提案型の接客スタイル。 もちろん予算もお伺いしますが、 「お客様一人ひとりに寄り添った提案」を 大切にしているので、個人ノルマもありません。 ＜具体的には＞ ・用途やお住まいのエリア、お悩みをヒアリング ・お客様にピッタリの自転車をご紹介 ・お会計、レジ業務 ・自転車の点検、修理、組み立て ・近隣エリアへの配達出張修理 ※配送先への時間配分は店舗スタッフが組みます。 無理ない配送時間を組みますので、 時間に追われることはありません◎
月給250,000円～300,000円 給与: 【給与】 月給250,000円〜300,000円 ※下記資格手当10,000円を含む 自転車安全整備士・自転車技士の両資格 ＜年収例＞ ⏩24歳／入社1年：3,200,000円 ⏩26歳／入社3年・副店長：4,200,000円 ⏩30歳／入社7年・店長：5,000,000円 前職の経験内容を面接時に詳しく伺い、給与・ポジションに反映します
求める人材: ＜必須条件＞ ・高卒以上 ・自転車販売経験がある方 ・日本語での接客・ご説明がスムーズにできる方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 「今は免許を持っていない」という方も大歓迎です！ 入社後1年以内の取得でOK（取得支援制度あり） ＼こんな先輩社員が活躍中!／ ・任せられた仕事を真面目にコツコツと頑張れる ・前向きに物事を考えられる、人と話す事が好き ・相手の立場に立って行動できる方 ・カスタムバイク、クロスバイク ロードバイク等の自転車が好き ・マウンテンバイクが好きな方 ・サイクリングが趣味の方 ・アウトドアやスポーツ、体を動かすことが好き ＼このような不満がある方にはぴったりの職場です／ ・自転車は好きだが今の職場に不満がある ・この先同じ仕事をしていてもキャリアパスが見えない・・・ ・年功序列で風通しが悪い ・自転車販売の経験を正当に評価されたい
パナソニックエイジフリー エイジフリーハウス松戸北小金
小規模だからお一人おひとりに寄り添ったケアを提供できます。未経験でもブランクあってもOK！不安なくお仕事が出来るようになるまで丁寧にサポートします。見学だけでも大歓迎！
仕事内容 仕事内容 入浴・食事等の介助、機能訓練の補助、レクリエーションなど、エイジフリーハウスの介護業務全般をお願いします。 デイやショートとして利用されるお客様もいるため、幅広い介護業務をご経験いただく事が可能です。 お客様やご家族様、医師やスタッフと相談して、その方らしいくらしができるようサポートいただきます。 アピールポイント 【エイジフリーハウスとは？】 『サービス付き高齢者向け住宅』に『小規模多機能型居宅介護』が併設された、少人数のアットホームな施設です。 少人数制のため、お一人おひとりとじっくり向き合ってサポートすることができ、最期まで安心して住み続けられるお住いになっています。 【拠点の特徴・メッセージ1】 当拠点は2018年の冬にオープンしました。 建物や設備もまだまだ綺麗で、気持ちよく快適な環境です。 周辺には学校や公園、お花屋さん等があり、静かで落ちついた雰囲気の中に佇んでいます。 すぐ目の前にはバス停がありますので、通勤にも便利です◎ 【拠点の特徴・メッセージ2】 お客様に対してはもちろんですが、仲間に対しても思いやりを持ったスタッフたちが男女ともに活躍中！お客様に楽しんで頂くための取り組みやイベントは、スタッフみんなで企画しています。 近隣の方もお招きする『ぱなカフェ』は、お越し頂いた皆様に愛される地域交流イベントになっています♪ 【拠点の特徴・メッセージ3】 オープンしてからの歴史も浅く、まだまだ発展途上です。 お客様も働く職員も大切にしながら、皆で理想の拠点を考え、創り上げていきたいと思っています、誰かが「やりたい！」と思ったことの実現は、みんなで後押ししますので、何でもチャレンジして下さい♪見学だけでもＯＫ！是非一度お越しください！ 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇車通勤の場合ガソリン手当支給 〇制服貸与 〇昇給あり（年１回 ＊勤務実績による） 〇残業代１分単位支給 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰
アクセス 流鉄流山線小金城跡駅より徒歩11分
[勤務地：〒270-0007千葉県松戸市中金杉]
月給284,000円～289,000円 給与 月給 28万4000円～28万9000円 （一律手当を含む） 月給28万4,000円～28万9,000円 介護福祉士 月給 28万4,000円 社会福祉士 月給 28万9,000円 ※処遇改善加算含む ※夜勤手当6,000円/4回を含む 〇資格手当 〇職種手当 〇業務手当 〇首都圏手当 〇時間外勤務手当 〇夜勤手当 〇深夜勤務手当 〇休日勤務手当〇年末年始勤務手当 交通費：通勤交通費全額支給
資格 ◆下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ※記録は手書きの為、PCスキルは不要です
パナソニックエイジフリー株式会社 松戸中央店
パナソニックG／高成約率の営業／転勤なし／仕事も私生活も充実
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 “ありがとう”が嬉しい、お悩み解決の専門家へ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐成約率70％以上！お客様に寄り添う営業。 お困りごとを解決するのが仕事なので、 売り込む必要なし。数字に追われません。 ⭐営業に集中できる、万全のサポート体制！ 事務作業はアシスタントが、専門的なことは 建築士など各分野のプロがサポートします！ ⭐さすがパナソニック！な働きやすさ。 毎週ノー残業デーあり、休暇も充実、転勤もなし！ 大手グループならではの環境で、長く働けます。 ⭐未経験から、一生モノの専門知識を。 入社後に会社負担で専門資格を取得可能！ 3ヶ月間の丁寧な研修で、じっくり成長できます。 ┏━━━━━┓ ◆お仕事内容◆ ┗━━━━━┛ お仕事内容は大きく2つ。 ①福祉用具利用中の個人のお客様へのご案内 ②ケアマネジャーさんへのご提案 訪問の80%は既存の個人顧客へのご案内です。 すでに福祉用具利用中のお客様のモニタリングや 追加商品のご依頼をいただいた際に伺います。 約150~200名のお客様をご担当いただきます。 介護用品のレンタルや手すりの設置といった リフォームなど、最適な解決策をご案内します。 ケアマネジャーさんへのご提案は、 90%超がルート営業であり、関係性構築や、 定期的なご依頼をいただく業務が中心です。 「あなたのおかげで、安心して暮らせるわ」 そんな感謝の言葉が、何よりのやりがいです。 ┏━━━━━━━━━┓ ◆この仕事のポイント◆ ┗━━━━━━━━━┛ 話を聞くことが、仕事の第一歩。 大切なのは、お客様の不安や悩みに じっくり、優しく耳を傾けることです。 チームで解決するから、いつでも安心。 専門的な知識が必要な場面でも、 社内の専門スタッフと連携して対応。 一人で抱え込むことはありません。
交通・アクセス JR「松戸駅」から徒歩約15分
[勤務地：〒271-0076千葉県松戸市岩瀬]
年俸4,055,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：年俸 402万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1年あたり3万5000円 ※経験・能力・前職給与を最大限考慮します。 ※上記年俸は、月給に換算すると 337,917円～となります。 ※残業代は1分単位で別途全額支給します。 ◆賞与年2回（7月・12月） ◆給与改定年1回（4月） ◆交通費全額支給 ◆地域手当あり ◆インセンティブ制度あり 平均20万円程度、最大50万円の支給例も！ ────────────────── 【頑張りを正当に評価します】 個人の成果は、年2回の賞与とインセンティブで しっかりと給与に反映します。 お客様に寄り添った結果が、収入アップに 繋がる、やりがいのある評価制度です。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ★入社後は2日間の導入研修からスタート。 当社の特徴や業務内容、事業に対する想いなどを 学んでいただきます。その後の約3か月間は、 先輩営業に同行し、提案ノウハウやアプローチ法 などを覚えていきます。 疾病知識や介護保険の知識も社内外の研修で 学べますので未経験の方も安心してご応募ください。
求めている人材 ✅：応募に必要な条件 ━━━━━━━━━━ ◆学歴不問 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆何らかの営業 or 接客経験（業界・年数不問） ✅：こんな方にピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━ 〇人の話をじっくり聞くのが得意な方 〇誰かの役に立っていると実感したい方 〇お客様と長く、深い関係性を築きたい方 〇安定した環境で、専門性を身につけたい方 〇ワークライフバランスを大切にしたい方 〇第二新卒、U・Iターン希望の方も歓迎！ ✅：異業種出身の先輩が多数活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ アパレル販売、健康食品の営業、住宅営業など 様々な前職の先輩が、未経験からスタートし 今ではお客様に頼られる存在になっています。 20代・30代・40代の男女が活躍中です！ ※福祉用具専門相談員の資格は、 入社後に会社負担で取得できるのでご安心ください！ <歓迎条件> ルート営業の経験をお持ちの方 既存営業・提案営業の経験をお持ちの方 接客の経験をお持ちの方 個人向け営業 (BtoC) の経験をお持ちの方 有形商材営業・メーカー営業の経験をお持ちの方 福祉用具 営業・販売の経験をお持ちの方 福祉用具レンタルの経験をお持ちの方 福祉用具専門相談員の経験をお持ちの方 介護用品 営業の経験をお持ちの方 ルート営業 福祉の経験をお持ちの方 個人営業 介護の経験をお持ちの方 ルートセールスの経験をお持ちの方 既存顧客 フォローの経験をお持ちの方 ソリューション営業の経験をお持ちの方 顧客深耕の経験をお持ちの方 フロント業務の経験をお持ちの方 ケアマネジャーへの提案経験をお持ちの方 地域包括支援センターへの提案経験をお持ちの方 リフォーム営業の経験をお持ちの方
江戸川豊生会 養護老人ホーム 白鷺園
【経験を活かして働こう！】ライフスタイルに合わせて働ける★充実の福利厚生＜賞与支給あり＞
仕事内容 【仕事内容】 【主な業務内容】 ◆食事や入浴、排せつ、衣類の着脱、移動、 起床就寝などの生活全般における 自立支援から介助、介護の支援 ◆イベント・レクリエーション等、 利用者の生活に関わる全ての面で支援 ◆利用者のメンタルサポート 養護老人ホームとは、身体的精神的または 経済的理由で自宅での生活が困難な 65歳以上の方のための施設です。 高齢化のため、介護が必要になるケースが 多くなっています。 - 【地域に貢献できるやりがい有！】 ◆利用者との関わりや、 多職種(ケアマネ・看護師・栄養士・介護職・リハスタッフ) 連携のチームにより、サービスを提供するなかで コミュニケーション能力や マネジメントスキルを高めることができる。 ◆社会全体、地域社会に貢献し、 やりがいを持った仕事ができる。 - 【手厚い研修制度が充実】 ◆法人の定める新入職員研修により 法人の概要や職員としての心構え等を学ぶ ◆主担当業務の内容に関して、知識・スキルを高める研修 ◆メンタルヘルス、コーチング研修等、 セルフケアやコミュニケーションスキルを高める研修 ◆OJTはスケジュールの目安を示しつつ、 指導チェックリストを使い 進捗状況を踏まえて無理なく行います。 - 【白鷺園とは】 白鷺園には、習志野市名木百選に選定されている ソメイヨシノを有する庭園があり、 多くの緑に囲まれた落ち着いた環境です。 4月にはお花見、夏には納涼祭などと 四季折々の行事があり、 入居者は充実した日々を送っています。 市街地であることを忘れるような緑が豊かな環境で、 毎日楽しく明るく過ごして頂けるよう 充実したサービスを提供しております。 - 【江戸川豊生会とは】 江戸川豊生会は創立から29年目を迎え、 東京・千葉・茨城で高齢者福祉施設9拠点 認可保育園3拠点を運営する 安定と成長のある法人です。 東京都では「働きやすい福祉の職場宣言事業所」 の認証を受けています。 (千葉・茨城事業所についても労働環境は共通) 資格取得支援制度の整備や 育児休業取得率100％など充実しており、 職員定着率も高く、安定して働ける環境が整っています。 - 【充実の評価、研修制度とスタッフ目線の業務調整】 また資格取得や日々の頑張りは 給与にもしっかり反映されますので、 しっかり評価されていることを実感いただけます。 江戸川豊生会は研修制度が充実。 未経験、無資格の方でも 全員が自信をもって働けるよう取り組んでいますので 資格者や経験者に業務が偏ることもございません。 身体的にもスタッフの皆さんに 無理のないように法人として 様々な取り組みを行っております。 - 【ライフスタイルに合わせた働き方が可能です】 社会福祉法人江戸川豊生会は 働き方改革に力入れており、 スタッフ第一の職場環境を準備しております。 介護職というとハードで、 時間の自由が利かないように思えるかもしれません。 江戸川豊生会では特養からデイサービス、ショートステイなど 様々なサービス形態を展開しております。 そのため、ライフスタイルに合わせて 施設形態の変更をして、 日中だけの勤務や短時間勤務など スタッフの要望にもしっかり応えることで 業界内でも離職率は低くなっています。 -
アクセス 京成千葉線 京成津田沼南口徒歩約12分、京成松戸線 京成津田沼南口徒歩約12分、京成本線 京成津田沼南口徒歩約12分 「京成津田沼駅」より徒歩10分
[勤務地：〒275-0014千葉県習志野市鷺沼]
月給206,080円～246,000円 給与 月給 20万6080円～24万6000円 （一律手当を含む） - 【月給20万6080円～24万6000円】 ※下記手当含む ＜一律手当＞ ◆第二基本給：1万円 ◆調整手当：5500円 ◆処遇改善手当：22,100円～27,000円 ＜要件手当＞ ◆資格手当：無資格0円～介護福祉士5000円 ※その他、実務経験のキャリアにより、基本給に加算有 交通費：交通費支給 ★交通費規定支給
資格 【必須条件】 初任者研修修了 【歓迎条件】 経験者優遇（未経験も可） ■ブランクOK： 再スタートを考えている方も歓迎です！ ■介護職(日勤のみ)で経験のある方、 パートでの経験、グループホーム、 訪問介護、特養・デイサービス経験者歓迎！ 経験を活かせる職場です。 【歓迎する資格】 実務者研修 介護福祉士 介護職員 夜勤専従経験者 【資格補足】 高齢者福祉の実務経験がある方は特に優遇 ＜こんな方歓迎＞ ◆介護のお仕事に興味がある方 ◆地域貢献がしたい方 ◆チームで協力しながら頑張りたい方
QB HOUSE 津田沼駅店
【ヘアカット専門店】ノルマなし・月給30万円以上の固定給◎ブランクOK！理容師経験を安心の環境でもう一度
仕事内容 歩合やノルマに追われず、理容師として培った技術を活かしませんか？ ―――――この求人のPOINT――――― ・月給30万円～47万1000円の固定給制 ・原則定時退社・営業時間外の練習なし ・希望休は月3日、土日祝の取得も相談可 ―――――――――――――――――― このほかにも、 働きやすい制度を整えています。 ◆休憩は毎日90分 ◆残業代は1分単位で全額支給 ◆昇給、期末手当、各種手当あり ◆ブランクに合わせた研修制度あり ◆昨年入社した社員の32％が異業種出身 ◆店長やエリアマネージャーを目指せる ◆国内外で活躍できるキャリア制度あり ◆引っ越し費用や家賃の支援制度あり 現在理容師として働いている方はもちろん、 一度理美容業界を離れた方も歓迎します。 これまで身につけた技術を活かしながら、 収入と生活の見通しを立てられる環境で、 新しいキャリアを始めませんか。 ―――――――――――――――――――― 経験を活かして、安定した働き方へ ―――――――――――――――――――― 「売上によって毎月の収入が変わる」 「指名獲得のプレッシャーが大きい」 「営業時間後の練習で帰宅が遅くなる」 そんな働き方を見直し、 もう一度理容師として働きたい方へ。 QB HOUSEなら、 その不安を解消しながら 新しいスタートを切れます。 指名制度や個人の売上ノルマもなく、 安定した収入を得ながら、 ヘアカットに集中して働けます。 経験を活かしながら、安心して長く働ける環境◎ 全国・海外へのキャリアの選択肢も広がっています。 ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店 「QB HOUSE」で、 お客様のヘアカットと 接客をお任せします。 担当するのは、 ヘアカットが中心です。 シャンプー、カラー、パーマ、 シェービングなどの施術はありません。 薬剤を使用する業務がないため、 カラー剤による手荒れに悩んでいた方や、 カットに専念したい方にも適しています。 スタッフ自身が新規のお客様を集めたり、 販促活動を行ったりする必要もありません。 個人の指名数や売上を追うのではなく、 ご来店いただいたお客様一人ひとりに向き合い、 ご要望に合わせたカットを提供します。 ＜具体的な業務＞ ・ご希望のヘアスタイルの確認 ・お客様の髪質や状態の確認 ・ヘアカット ・仕上がりの確認 ・施術スペースの整理、清掃 ・店舗スタッフとの情報共有 店舗には継続的にお客様が来店し、 スタイリスト1人あたりの入客数は、 平均して1日30人です。 個人で集客をしなくても、 安定した入客数があるため、 さまざまな髪質やご希望に対応しながら、 カット技術を磨くことができます。 お客様ごとに髪質や骨格、 希望するスタイルは異なります。 限られた時間の中でも、 ご要望を正確に確認し、 一人ひとりに合った施術を行うことが、 この仕事の大切な役割です。 ＜個人売上を追わない働き方＞ QB HOUSEには、 指名制度や個人の売上ノルマがありません。 そのため、 「指名数によって収入が変わる」 「売上目標を常に追い続ける」 といった働き方ではありません。 収入が毎月安定するため、 毎月の収入の見通しを立てながら、 目の前のお客様への施術に集中できます。 これまで歩合制や業務委託で働き、 収入の変動に不安を感じていた方でも、 安定した環境でこれまで培った 技術を活かせます。 ＜営業時間外の練習なし＞ 技術研修や練習は、 営業時間内に実施します。 営業終了後に店舗へ残り、 無給で練習を続けることはありません。 勤務は原則定時退社で、 残業が発生した場合には、 1分単位で残業代を全額支給します。 仕事と私生活の時間を分け、 無理なく長く働ける環境を整えています。 ＜ブランクがある方も歓迎＞ 理容師免許と ヘアカットの入客経験があれば、 実務年数やカット回数は問いません。 「数年間、理容業界を離れていた」 「現在の技術で通用するか不安」 「感覚を取り戻してから現場に入りたい」 そのような方には、 経験や技術に合わせた研修を行います。 研修は営業時間内に実施し、 研修期間中も給与を全額支給します。 これまでの経験を確認しながら、 必要な技術を段階的に身につけ、 店舗での業務に慣れていただきます。 国内外で店舗を展開する安定基盤のもと、 理容師として長く働けます。 理容師としての仕事は好き。でも働き方を変えたい。 そんな想いをお持ちの方を、QB HOUSEは歓迎します。 STAFFインタビュー 静岡店勤務・Akiyama/2017年入社 ―――――――――――――――――――― 個人経営のサロンから転職 ―――――――――――――――――――― 以前は歩合制サロンで働いていました。 毎月売上を気にしながら働く毎日に 疲れてしまい転職を決意。 今は固定給なので、 毎月の収入を心配することなく、 お客様一人ひとりに集中できています。 ブランクがある方も、 歩合制サロンから働き方を変えたい方も、 研修を通じて技術を確認しながら、 新しいスタートを切れる環境です。 ―――――――――――――――――――― これまでの経験を活かして、これからも美容師として長く働きたい。そんな方へ。 美容師として経験を重ねていく中で、年齢やライフスタイルの変化とともに、 「これからは、得意な技術を活かして働きたい」 「一つの技術をもっと深めながら、無理なく美容師を続けていきたい」 そんなふうに、これからの働き方を考えることもあるのではないでしょうか。 QB HOUSEでお任せしているのは、ヘアカットに特化したお仕事です。 これまで美容師として培ってきたカット技術・接客力・提案力を活かし、お客様一人ひとりに似合うスタイルをつくること。 カラーやパーマはなく、カット＆スタイリングに集中できるからこそ、これまでの経験そのものが武器になります。 幅広い技術を追い続けるのではなく、自分が培ってきた技術を活かし、さらに磨いていく。 これまでの美容師経験を強みに変えながら、これから先も長く美容師として活躍していきませんか。
アクセス ＪＲ総武本線 津田沼南口徒歩約1分、京成松戸線 新津田沼南口徒歩約6分、京成千葉線 京成津田沼北口徒歩約14分
[勤務地：〒275-0016千葉県習志野市津田沼]
月給300,000円～471,000円 給与 月給 30万円～47万1000円 （一律手当を含む） 月給30万円～47万1000円（固定給制） ※経験や能力などを考慮の上、決定します。 ※ノルマや歩合制もない固定給制です。 ● スタイリスト：300,000円～390,000円 ● 店長：373,000円～471,000円 *【各種手当】* ・期末手当（年1回/業績に連動） ・残業代全額支給（1分単位） ・交通費全額支給 ・役職手当（店長1万～5万円、エリアマネージャー5万～10万円） ・皆勤手当（1万円） ・地域手当（地域により異なる） ・ダブルライセンスの資格保持者は手当あり（5000円／月） 交通費：通勤交通費全額支給
資格 【応募条件】 ◆理容師免許をお持ちの方 ◆お客様へのヘアカット経験がある方 ┗ 実務年数・カット回数は問いません。 「しばらく理容の仕事から離れていた」 「ブランクがあるので復帰できるか不安」 そんな方も歓迎します。 経験や技術に合わせた研修をご用意しているため、 無理なく現場復帰を目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな方が応募⇒入社して活躍中！】 □ 歩合制ではなく、固定給で安定して働きたい □ 指名や売上ノルマに追われる働き方を変えたい □ 理容師免許とカット経験を活かして復職したい □ ブランクがあり、技術を確認しながら再スタートしたい □ シャンプー・カラー・パーマではなく、 カットに集中したい □ 営業時間外の練習がない環境で働きたい □ 家族との時間も大切にしながら、 理容師を続けたい □ 安定した会社で長くキャリアを築きたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊昨年入社した方の32％が他業種からの転職！ ＊定着率92.7％／大手グループで将来も安心！
訪問看護ステーション デューン松戸
オンコールなし×日勤のみ／訪問看護のお仕事◎説明会随時開催♪
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師 ───────────────────────────────── ＜看護師さん向けのオンライン説明会開催！＞ ※詳細下部 ●開催日程 【11月】 2026年11月4日（水）13:00～ 2026年11月11日（水）13:00～ 2026年11月18日（水）13:00～ 2026年11月25日（水）13:00～ ※以降も開催予定！ ───────────────────────────────── ＜N・フィールド精神科訪問看護の仕事内容＞ 在宅でのケアを必要とされる方のご自宅に訪問して、利用者様が日常生活で必要なサポートを行う、訪問看護業務です。 【具体的な業務内容】 ●服薬管理、日常生活の補助・支援 ●精神状態、全身状態の確認 ●地域の施設や専門機関と連携して福祉サービスの手配のサポート ●病気との付き合い方の指導 ●利用者様やそのご家族と健康相談 など ・スマートフォンでご利用者の体調や状態を記録システムに入力します。 ・訪問1件あたりにつき訪問手当を給与とは別に支給いたします。 ・訪問手段は社用車です。（※地域によっては電動自転車で訪問が可能な事業所もございます。） 【お仕事の特徴】 ・会社携帯は置いて帰ってもらうので、急な呼び出しやオンコール一切なし！ ・担当制なしで、1人の利用者様に色々な看護師が入るので、1人で責任を負うこともありません。 ・有給もきちんと取っていただける環境です。 （消化ができていない場合、各支店長など関係者に告知がいくようになります。） ・専用アプリやツールを導入しており、「どうすればいいか分からない」というシーンを極力減らしました。 ・何かあった時にすぐ押せる通報ボタンを導入！万が一のことがあっても安心。 【説明会について】 ●形式：オンライン（当社から接続URLをお送りします。） 「精神科訪問看護って、どんな仕事なんだろう？」 「転職に迷ってる…」「今の働き方はこのままでいいのかな？」 そんな風に感じていらっしゃる看護師さんへ。 精神科訪問看護の"リアル"を 知っていただくためのオンライン説明会を開催いたします！ ＜ご説明予定内容＞ ・当社についてのご説明 ・仕事内容やチーム体制についての深堀り ・「精神科訪問看護」についての必要性、魅力について ・オンコールのない働き方について ・質疑応答 など 転職を迷われている方や、少し興味があるだけの方も大歓迎◎ あなたらしい働き方を見つけるきっかけに、 「選択肢」を増やしてみませんか？ ＊カメラはOFFでも構いませんので、お気軽にご参加ください♪ ＊日程が合わない場合や、説明会ではなく軽くお話をきいてみたいという方も 大歓迎ですので、まずは当求人情報よりエントリーください♪
交通・アクセス 最寄り駅：新松戸駅
[勤務地：〒270-0034千葉県松戸市新松戸]
月給296,000円～301,000円 給与詳細 基本給：月給 29万6000円 〜 30万1000円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【給与内訳】 ・基本給：162,000～166,000円 ・固定残業代：64,000～65,000円 ※月35時間分 （※超過分は全額支給します ※実際の残業時間は月5～10H程度となります） ・地域手当：40,000円 ・資格手当：30,000円 【その他】 ・訪問件数手当 ［平日・土曜日］：650円～800円/1件 ［日曜日・祝日］：2,100円/ 1件 ※固定給とは別途支給 ・賞与あり（年2回） ・昇給制度あり（年1回） ・役職手当あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必要資格】 ・ 正看護師免許・自動車運転免許（AT限定可） ※副業・Wワークは不可となります。 【歓迎資格】 ・精神科経験1年以上 ・訪問看護経験のある方 ・訪問看護にチャレンジしたい方 精神科経験が1年以上ない方については、「精神科訪問看護基本療養算定要件研修」を受講することで業務をしていただけます。 Ｎ・フィールドでは入職後、「精神科訪問看護基本療養算定要件研修」の受講の支援をしております。 歓迎要件については、スキルがない、自身がないという方でも 「人柄採用」がメインですので、安心してご応募ください◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））
イリーゼ常盤平デイサービスセンター
新たな挑戦を応援する社風で、やりたい介護を叶えられます！
仕事内容 【イリーゼについて】 ★一人ひとりの個性・多様性を尊重し、髪型・髪色についての規程を無くしました！好きなヘアスタイルであなたらしく働けます♪ ★電子記録システムやインカム、見守りセンサーなど、介護IoT・テクノロジーを各施設に随時導入。業務効率の改善などに繋がっています！ ★月の夜勤回数は4～5回程度、希望休は月2日取得できます。ほかにも日勤正社員や時短勤務、経験を積んでリーダー職など、さまざまな働き方ができる環境を整えています。 【主な業務内容】 基本的な介護業務全般をお任せします。 『人』を大切にするイリーゼでは、お客様のためを想っての細かいケア・新しい企画の提案などを柔軟に受け入れています。 業務としての『介護』で終わらず、お客様にもっと喜んでもらえる、あなたの理想の介護が叶えられる職場です◎ ☆ある日の施設での勤務スケジュールをご紹介します！ (日勤の場合) 9:00 出勤、ミーティングで確認事項の引継ぎ等 ↓ 10:00 入浴の準備、介助、後片付け ↓ 11:30 昼食の準備、配膳 ↓ 12:00 昼食、食事介助、後片付け ↓ 13:00 休憩 ↓ 14:00 レクリエーションの見守り、サポート ↓ 15:00 午後のお茶・おやつの準備、配膳、後片付け ↓ 16:00 体操やクラブ活動の見守り、付き添い ↓ 17:00 引き継ぎ事項をまとめたり等の事務処理 ↓ 18:00 退勤 ※残業は月平均5.3時間(2021年度実績) 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める勤務地
勤務地・最寄駅 京成松戸線 常盤平駅
[勤務地：千葉県松戸市常盤平]
月給288,580円以上 給与 【給与】 月給 288,580円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／5.4時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収287,580円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【交通費】 上限3万円/月
経験・資格 65歳未満の方を募集(定年が65歳) ※介護福祉士資格をお持ちの方
ケアマネージャー募集！お客様と介護施設をつなぐ役割として活躍してください！スキルや役割に追応じたグレード制度で目標が明確に！入社時やグレード別の研修で、あなたのキャリアアップを応援します。
仕事内容 仕事内容 小規模多機能のケアマネージャーとして下記をお任せします。 ■最大29名のお客様のアセスメント・ケアプラン作成■個別介護計画の作成■お客様の日常生活の介助 などきめ細かい対応で”頼れるケアマネを目指しませんか？ アピールポイント 【エイジフリーハウスとは？】 『サービス付き高齢者向け住宅』に『小規模多機能型居宅介護』が併設された、少人数のアットホームな施設です。 少人数制のため、お一人おひとりとじっくり向き合ってサポートすることができ、最期まで安心して住み続けられるお住いになっています。 【？拠点の特徴】 ＼静かで落ちついた環境？／2018年の冬にオープンの職場！建物や設備もまだまだ綺麗で快適な環境でお仕事可能！周辺には学校や公園など落ちついた雰囲気の中に佇んでいます！すぐ目の前にはバス停がありますので、通勤らくらく！？ 【？拠点の取り組みについて】 ＼お客様も職員も笑顔になれる取り組みが沢山？／・男女共に活躍中！仲間にも思いやりを持つ職員が多く居心地の良い環境です。 ・職員皆で企画する取り組みやイベント活動！中でも「ぱなカフェ」は愛される地域交流の場になっています。 【？拠点の特徴】 ＼あなたの理想の拠点、お聞かせください？／・皆で理想の拠点を考え、創り上げる！お客様と職員を大切にした拠点作りを日々目指しています。 ・「やりたい！」と思ったことは実現！皆で後押ししますので、何でもチャレンジして下さい。 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇車通勤の場合ガソリン手当支給 〇制服貸与 〇昇給あり（年１回 ＊勤務実績による） 〇残業代１分単位支給 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰
月給304,000円以上 給与 月給 30万4000円以上 （一律手当を含む） 月給30万4,000円以上 ※処遇改善加算含む ※夜勤手当6,000円/4回を含む ※経験・能力・前職給与を考慮の上、決定します。 〇資格手当 〇職種手当 〇業務手当 〇首都圏手当 〇時間外勤務手当 〇夜勤手当 〇深夜勤務手当 〇休日勤務手当〇年末年始勤務手当 交通費：通勤交通費全額支給
資格 ◆介護支援専門員 ◆ ※記録は簡単な入力程度の為、 難しいパソコンスキルは必要ありません
月給271,000円～289,000円 給与 月給 27万1000円～28万9000円 （一律手当を含む） 月給27万1,000円～28万9,000円 初任者研修 月給 27万1,000円 実務者研修 月給 27万4,000円 介護福祉士 月給 28万4,000円 社会福祉士 月給 28万9,000円 ※処遇改善加算含む ※夜勤手当6,000円/4回を含む 〇資格手当 〇職種手当 〇業務手当 〇首都圏手当 〇時間外勤務手当 〇夜勤手当 〇深夜勤務手当 〇休日勤務手当〇年末年始勤務手当 交通費：通勤交通費全額支給
資格 ◆下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（ヘルパー1級、 介護職員基礎研修） ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ※無資格の場合は契約社員入社となります （正社員への登用制度あり） ※記録は手書きの為、PCスキルは不要です
介護リーダー募集！小規模だからお一人おひとりに寄り添ったケアを提供できます。不安なくお仕事が出来るようになるまで丁寧にサポートします。見学だけでも大歓迎！
仕事内容 仕事内容 入浴・食事等の介助、機能訓練の補助、レクリエーションなど、エイジフリーハウスの介護業務全般をお願いします。 デイやショートとして利用されるお客様もいるため、幅広い介護業務をご経験いただく事が可能です。 お客様やご家族様、医師やスタッフと相談して、その方らしいくらしができるようサポートいただきます。 アピールポイント 【エイジフリーハウスとは？】 『サービス付き高齢者向け住宅』に『小規模多機能型居宅介護』が併設された、少人数のアットホームな施設です。 少人数制のため、お一人おひとりとじっくり向き合ってサポートすることができ、最期まで安心して住み続けられるお住いになっています。 【？職場の雰囲気】 当拠点は2018年の冬にオープンしました。 建物や設備もまだまだ綺麗で、気持ちよく快適な環境です。 周辺には学校や公園、お花屋さん等があり、静かで落ちついた雰囲気の中に佇んでいます。 すぐ目の前にはバス停がありますので、通勤にも便利です◎ 【？職場環境】 お客様に対してはもちろんですが、仲間に対しても思いやりを持ったスタッフたちが男女ともに活躍中！お客様に楽しんで頂くための取り組みやイベントは、スタッフみんなで企画しています近隣の方もお招きする『ぱなカフェ』は、お越し頂いた皆様に愛される地域交流イベントになっています♪ 【？職場の特徴】 オープンしてからの歴史も浅く、まだまだ発展途上です。 お客様も働く職員も大切にしながら、皆で理想の拠点を考え、創り上げていきたいと思っています、誰かが「やりたい！」と思ったことの実現は、みんなで後押ししますので、何でもチャレンジして下さい♪見学だけでもＯＫ！是非一度お越しください！ 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇車通勤の場合ガソリン手当支給 〇制服貸与 〇昇給あり（年１回 ＊勤務実績による） 〇残業代１分単位支給 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰
月給304,000円～349,000円 給与 月給 30万4000円～34万9000円 （一律手当を含む） 月給30万4,000円～34万9,000円 ※経験・能力・前職給与を考慮の上、決定します ※夜勤手当6,000円/4回を含む ※処遇改善加算含む ※夜勤手当6,000円/4回を含む 〇資格手当 〇職種手当 〇業務手当 〇首都圏手当 〇時間外勤務手当 〇夜勤手当 〇深夜勤務手当 〇休日勤務手当〇年末年始勤務手当 交通費：通勤交通費全額支給
資格 ◆下記のいずれかの資格をお持ちの方 (1)社会福祉士 (2)介護福祉士 ◆3年以上の実務経験
＜入職祝い金10万円支給＞賞与4.9ヶ月実績◆未経験OK♪年間休日122日！月給27万4000円～39万4000円◎マイカー通勤OK◎日曜休み【病院・松戸市・松戸駅・正職員・薬剤師】
東葛クリニック病院 求人概要 東葛クリニック病院：薬剤師/正職員 ＜入職祝い金10万円支給＞賞与4.9ヶ月実績◆未経験OK♪年間休日122日！月給27万4000円～39万4000円◎マイカー通勤OK◎日曜休み【病院・松戸市・松戸駅・正職員・薬剤師】 職種 薬剤師 所在地 〒271-0067 千葉県松戸市樋野口865-2 給与 月給27万4000円～39万4000円 ※月給には、職務手当3万5000円、処遇改善手当2万5000円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 ＜入職祝い金10万円支給＞賞与4.9ヶ月実績◆未経験OK♪年間休日122日！月給27万4000円～39万4000円◎マイカー通勤OK◎日曜休み【病院・松戸市・松戸駅・正職員・薬剤師】 駅から徒歩圏内でマイカー通勤もできる病院で薬剤師を募集します◎日曜休みでメリハリをつけて働けるからプライベートも安心☆家族手当や賞与4.9ヶ月の支給実績など充実の福利厚生があります★ 職種 薬剤師 仕事内容・PR ★：☆：★ 正職員・薬剤師募集中 ★：☆：★ 病院での薬剤師業務をおまかせします。 ▼スケジュール例 ＜病棟勤務＞ 08:30 出勤 09:00 回診同行 11:00 医師へ処方提案 12:00 休憩 13:00 患者さんへの服薬指導（薬をきちんと飲めているかの確認、現在服用している薬の妥当性の評価等） 17:00 退勤 ＜外来勤務＞ 08:30 出勤、朝礼 09:00 外来業務（TPN調剤、外来や入院患者の処方監査・調剤・投薬、病棟のサポート等） 12:00 休憩 13:00 拭き掃除、入院患者の処方監査、翌日の注射箋監査 14:00 外来業務（チーム医療がある日は14:00-16:00までチーム医療参加） 16:50 締め作業、退勤 ＜サテライト勤務＞ 08:30 出勤/定時処方調剤、監査等 10:30 臨時処方調剤/投薬 13:00 休憩 14:00 検品/定時処方調剤、監査等 17:00 退勤 【ここがポイント】 男女とも産休・育休取得実績100％。男性職員も毎年4～5名が取得しています。 資格取得支援制度も整っており、学会発表や認定資格取得も手厚くサポートしています。 年間休日122日＆7日連休取得も可能！ 【スタッフインタビュー】 ＜入職のきっかけ、決め手は？＞ ・見学時に、雰囲気がとても和やかで良かったためです。 ・人間関係が良好と聞いたことや、大学職員から「部長が良い人」と勧められたことです。 ・薬剤師がチーム医療へ積極的に参加している環境や、幅広い業務に携われる点に惹かれました。 ・奨学金支援制度があることや、待機が少ない点も魅力でした。 ＜いまの職場で働いてみて、良かったこと・おすすめしたいところは？＞ ・上司や先輩、他職種の方ともコミュニケーションが取りやすいです。人間関係がとても良好で些細な質問・相談がしやすいです。 ・基本残業なしで17時に帰宅でき、お休みも取りやすいです。 ・お昼のお弁当が安い値段で食べられて美味しいです。 ・学会参加や資格取得の金銭補助があるため、自己研鑽に励みやすいです。 ＜印象に残っているエピソードを教えてください＞ ・穏やかな職員が多いことに驚きました。薬剤部は助け合いの精神が強く、日常的に仕事をフォローし合う文化があります。残業続きの時には、上司が「病棟サポート担当」を作ってくださり、退勤時間が大幅に短縮されたことが非常に印象に残っています。 ・他職種同士で積極的に意見交換でき、疑義照会も通りやすいため、治療への貢献を実感する場面が多くあります。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし
月給274,000円～394,000円 給与 月給27万4000円～39万4000円 ※月給には、職務手当3万5000円、処遇改善手当2万5000円を含む ※経験・能力により異なります
必要資格 薬剤師
株式会社コメ兵 買取センタープラーレ松戸
専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜新店続々オープン！新しいことにチャレンジしませんか＞ 創業75年以上の東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』のグループ企業で安心・安定の経営基盤！ 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、100店舗の新規出店を目指すに伴い、【50名以上】を積極採用！ 『新店の立ち上げに関わってみたい』『ゆくゆくは店長としてマネジメント力を身に付けたい』『自分のアイデアを形にしたい』など、キャリアアップを目指せる環境です★ ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率約8%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日118日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与。子育て中の方も多数活躍中です！ ◆ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー◆ 【仕事内容】 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定及び接客をしていただきます。基本的に金額交渉はなく、目一杯の買取金額を1回で提示する方針です。買取ノルマもありません。ブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなど、世界トップクラスレベルの非常に高価な品々をお取引します。 ※販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇接客対応・受付（1日平均5～6組） ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い （平均的な買取金額は数万～十数万円、時には100万円以上の高級品を扱うことも！） ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応（商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など） ★買取未経験スタート90%以上！ 長年のノウハウからつくられた教育体制のもと、 入社後の基礎研修（1～3ヶ月）で査定に関する基礎知識をイチから学んでいただけます。 店舗配属後もSVによる現場研修があり、成長スピードに合わせて教えていきますのでご安心下さい。 また、弊社は相互支援体制に力を入れており、店舗同士がオンラインでつながっている為、自店舗で発生した困りごとも他店舗からサポートが受けられたり、査定が難しい場合も専門鑑定士が在籍しているため安心です！ ★多彩なキャリアプラン 年1回キャリア申告書の提出機会があり、ジョブチェンジ等の希望が可能です。 フロアリーダーやエリアマネジャーとして専門性を極めてキャリアを積む方や、 鑑定士育成・出張イベント・商品管理など部署間を横断してキャリアを積む方もいます。 ★U・Iターン歓迎！希望を考慮 ※新規店舗の場合は、オープンするまで近隣の既存店舗で勤務することになります。 ※店舗の応募・採用状況により他近隣エリアの店舗配属となります。予めご了承ください。
交通・アクセス 松戸駅（JR在来線/新京成電鉄）より徒歩2分
月給237,800円以上 給与詳細 基本給：月給 23万7800円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 賞与（年2回）+決算賞与（年1回） ★経験・年齢・能力などを考慮して、加給優遇します。 昇給年1回（4月） 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ＜業界未経験の方、歓迎です！＞ ■高卒以上 ■何かしらの接客経験・営業経験がある方（職種は問いません） ★第二新卒の方から社会人経験10年以上の方まで幅広く歓迎しています。 ★職歴不問！転職回数も問いません。 ★中途入社の割合は全社で60％以上！それぞれ個性を活かして活躍中です。 ★必須ではありませんが、もしバイヤー経験があれば、すぐにご活躍いただけます。
プレッシャー無し！顧客に寄り添う介護用品の営業／転勤もなし◎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、その他販売/フロアスタッフ ✨未経験から始める、”ありがとう”が嬉しい仕事✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐未経験・第二新卒歓迎！35歳までの方を募集 3ヶ月間の丁寧な研修と資格取得支援(費用会社負担)で あなたの新しい挑戦を全力で応援します！ ⭐売り込まない”営業スタイル！成約率7～8割 お悩み解決が目的なので、無理な提案は一切なし。 「ありがとう」の言葉がやりがいです。 ⭐営業に集中できるチーム体制！ 事務作業はアシスタントが、専門的な設計は 建築士がサポート！一人で抱え込みません。 ⭐さすがパナソニック！な働きやすさ 残業少なめ＆転勤なし！毎週ノー残業デーあり 大手ならではの環境で、長く安心して働けます。 ┏━━━━━━━┓ ◆お仕事のながれ◆ ┗━━━━━━━┛ ケアマネジャーさんからご紹介いただいた お客様のお宅へ訪問し、 「どんなことにお困りですか？」と じっくりお話を聞くことからスタートします。 ▼ お客様に最適な介護用品のレンタルや、 手すりの設置といったリフォームプランをご提案。 ▼ 商品を納品し、使い方をご説明。 その後も定期的にお伺いして、 「その後の調子はいかがですか？」と アフターフォローまで丁寧に行います。 訪問の80%は既存の個人顧客へのご案内です。 すでに福祉用具利用中のお客様のモニタリングや 追加商品のご依頼をいただいた際に伺います。 約150~200名のお客様をご担当いただきます。 合わせて、ケアマネジャーさんへのご提案も お任せします。 ケアマネジャーさんへのご提案は、 90%超がルート営業であり、関係性構築や、 定期的なご依頼をいただく業務が中心です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆先輩社員の声（28歳 / 元販売職）◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 前職はノルマが厳しく、お客様のためというより 売上のための接客になっていると感じていました。 この仕事は、本当に困っている方の役に立てて いると実感できるのが嬉しいです。 「ありがとう」と言われるたびに、 この仕事を選んで良かったと思います！
求めている人材 ✅：ご応募に必要な条件 ━━━━━━━━━━━━ ◆学歴不問 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆35歳未満の方（長期キャリア形成のため） ✅：こんな方にピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━ 〇人と話すのが好きな方 〇誰かの役に立つ仕事で、やりがいを感じたい方 〇安定した環境で、専門知識を身につけたい方 〇ワークライフバランスを大切にしたい方 〇チームで協力しながら仕事を進めたい方 ✅：営業・接客経験、活かせます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ アパレル販売、飲食店、携帯販売など、 異業種出身の先輩が多数活躍中です！ 「営業経験はないけど、人と話すのは好き」 そんなあなたを、私たちは歓迎します！ ※福祉用具専門相談員の資格は、 入社後に会社負担で取得できるのでご安心ください！ <歓迎条件> ルート営業の経験をお持ちの方 既存営業・提案営業の経験をお持ちの方 接客の経験をお持ちの方 個人向け営業 (BtoC) の経験をお持ちの方 有形商材営業・メーカー営業の経験をお持ちの方 福祉用具 営業・販売の経験をお持ちの方 福祉用具レンタルの経験をお持ちの方 福祉用具専門相談員の経験をお持ちの方 介護用品 営業の経験をお持ちの方 ルート営業 福祉の経験をお持ちの方 個人営業 介護の経験をお持ちの方 ルートセールスの経験をお持ちの方 既存顧客 フォローの経験をお持ちの方 ソリューション営業の経験をお持ちの方 顧客深耕の経験をお持ちの方 フロント業務の経験をお持ちの方 ケアマネジャーへの提案経験をお持ちの方 地域包括支援センターへの提案経験をお持ちの方 リフォーム営業の経験をお持ちの方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
ReHOPE 松戸(株式会社シーユーシー・ホスピス)/sb030
【上本郷】ホスピスは終点ではない。人生の、愛おしい続きを綴る場所。
仕事内容 「お母さんに、私のドレス姿を見せたい」 それが、ある入居者様の娘様の、切なる願いでした。 病状が進み、式場への外出はもう叶わない。 けれど、人生の大きな節目を、お母様なしで迎えたくはない。 その想いを受け取ったとき、私たちCUCホスピスのスタッフに「できない」という選択肢はありませんでした。 いつもの食堂に、真っ白なバージンロードを敷いて。 手作りの装飾で彩られた、世界でたった一つの結婚式場。 車椅子に座るお母様の前で、娘様が照れくさそうに笑います。 「綺麗ね。本当に、綺麗」 涙を流しながら、娘様のドレスにそっと触れるお母様。 その顔は、病気と闘う「患者」ではなく、愛する娘の門出を祝う「母親」そのものでした。 限られた空間の中でも、家族の歴史が、また一歩、前に進んだ瞬間でした。 ･･―･･―･･―･･―･･ 『「前を向いて生きる」を支える。』 たとえ病気であっても、その人は「患者」である前に、一人の人間です。 誰かの親であり、子であり、自分自身の人生を歩む主人公。 その当たり前だけれど切実な尊厳を、私たちは何よりも大切にしたい。 冒頭のエピソードも、そんな私たちの想いが形になった、ほんの一場面に過ぎません。 CUCホスピスは末期がんや神経難病の方のための高齢者向け住居であるホスピス型住宅「ReHOPE（リホープ）」を全国60カ所以上でサービスを提供しています。 ReHOPEではがん末期や難病など、医療依存度が高い方々のケアに特化してサービスを提供しています。ご入居者さまの「ご自宅」としてプライバシーが尊重される環境で、24時間365日の万全なケア体制を整えています。 身体の自由が制限される状況であっても、その人の「心」が求めている時間を守り抜く。 高い専門性と、それ以上に温かな人間性を持ったチームが、最期まで自分らしくあろうとする意志を支え続けています。 介護職の仕事内容は大きく分けて2つです。 ★ご入居者さまの居室にお伺いする訪問介護業務 ★ホスピス型住宅内での生活支援業務 訪問介護業務を中心に、生活支援業務もお願いしています。 ＜訪問介護業務＞ ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、介護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問介護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問介護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 訪問件数：日勤帯13～15件 ※1回の訪問時間は30分です。 医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 今まで施設介護をされており、訪問介護が初めての場合も、先輩スタッフの同行訪問からスタートし、しっかりレクチャーいたします。 ＜生活支援業務＞ ・食事介助、排泄介助 ・ナースコール、センサーの一時対応 ・食事準備（炊飯・湯せん調理、配膳） ・環境整備（リネン交換、衣類管理など） など ※残業が少ない職場です。全社平均月5時間程度 ･･―･･―･･―･･―･･ 【未経験からスタートできる安心ポイント】 ❖充実した研修 当社では9割の方がホスピス未経験でのスタートです。 入社後は全員にオンライン研修を実施しています。 2日間でオリエンテーションと必要な医療知識を学び、OJT研修は約1ヶ月間実施します。 ❖チーム制 「看取りがはじめてで不安…」という方もご安心ください。 当社ではチーム全体で看取りを行っています。 チームで助け合い、励まし合いながら日々の業務を行います。 ❖先輩と二人三脚 現場配属後も同行期間が最長2ヶ月ほどあります。 先輩スタッフが一緒にケアを行いますので、実践を行いつつ分からない事があればどんどん聞いてください。 ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。
交通アクセス 最寄駅：上本郷 新京成線「上本郷駅」より徒歩9分、JR常磐線「松戸駅」より徒歩17分
[勤務地：千葉県松戸市南花島]
月給295,000円～349,500円 給与 月給295,000円〜349,500円 ■月給内訳 資格手当： 初任者・実務者15,000円 介護福祉士25,000円 喀痰吸引等研修（1号・2号）10,000円 処遇改善手当：78,000円 夜勤手当：8,000円/回（月4回想定） ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月） ■賞与：年2回（基本給2.62ヶ月※前年度実績） 別途、処遇改善一時金支給 ＜想定年収＞賞与込み、夜勤月4回 初任者・実務者：年収418万円～480万円 介護福祉士：年収430万円～492万円
応募資格 初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 実務経験3年以上 ◇有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホームなど介護施設での経験ある方歓迎！ 入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問介護未経験者です。 ＜このような方歓迎します＞ 福祉業界で社会貢献がしたい方 身体介護・生活援助・ケアワーカー経験者 Uターン・Iターン希望の方 スキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 年齢制限：65歳未満（定年のため）
マシンピラティススタジオ Rintosull 松戸店
日曜日定休｜月収41万円可｜年間128日以上休み可✨
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、スポーツ講師/トレーナー マシンピラティススタジオ『Rintosull（リントスル）』のピラティスインストラクター業務 ・マシンピラティスのレッスン ・体験レッスンの対応・ご案内 ・お客様カウンセリング ・ウェアなどの販売 ・フロント受付 …etc ✅国内260店舗 展開中 女性専用マシンピラティススタジオ『Rintosull』は、「凛とした毎日は、姿勢から。」をコンセプトに誕生。 しなやかな姿勢を手に入れ、内側から輝く女性を目指せるスタジオです。 ✅94%が未経験入社 インストラクター経験がない方はもちろん、ピラティス自体が未経験の方も大歓迎！ 入社後、約2ヶ月間の研修を受講。 入社3ヶ月目から、初級レッスンを担当してインストラクターデビュー！ ✅業界No.1だから叶う働きやすさ 4年連続ベース給UPで月収41万円も可能！ 年4回のインセンティブ支給もあり、頑張りはしっかり評価♪ 日曜定休＆年間128日以上休みも取得できるため、旅行や趣味など、自分らしい時間も大切にできます。 - Q. 本当に未経験でも大丈夫ですか？ A. はい。先輩の94％が未経験からスタートしています。 「運動は久しぶり」「身体が硬い」という状態から始めた先輩もたくさんいます！ 入社後は、解剖学や栄養学など身体の基礎知識からしっかり学べるため、未経験の方も安心です。 Q. ノルマはありますか？ A. 個人ノルマはありません。店舗としての目標はありますが、 一人で頑張るのではなく、スタッフみんなで協力しながらを達成を目指します。 Q. 残業やお休みはどうですか？ A.残業は月平均2時間以内と少なめです。 また、毎月2日間の希望休を申請できるため、予定に合わせて土日休みを取ることも可能。 事前申請で5日以上の連続休暇も取得できるため、旅行や推し活など、自分らしい時間も大切にしながら働けます。
交通・アクセス 【電車】JR常磐線「松戸駅」西口より徒歩1分
月給300,000円～600,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 28万2180円 〜 55万9720円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万7820円 〜 4万280円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給・賞与】 ・昇給年1回 ・業績賞与（昨年度分も支給実績あり！） ・インセンティブ年4回（最大年120,000円） 【手当】 ・住宅手当 └月30,000～50,000円 ・転居一時金 └最大20万円＋実費支給 ・通勤手当 └交通費全額支給 ・時間外手当 ・店長手当 └月10,000円～35,000円 ・保育手当 └月10,000円（子ども一人につき） ・子ども手当 └扶養している子ども1人につき月10,000円 ※当社規定あり ※試用期間4ヵ月あり：月給25万円（固定残業代10時間分、17,650円含む。）超過分は別途支給。 試用・研修期間：4か月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 【未経験・第二新卒歓迎】 ・学歴不問 ・20代・30代女性が活躍中！ ＼こんな方にピッタリ／ ・好きを仕事にしたい ・人と接することが好き ・誰かを笑顔にしたい ・美容や健康に興味がある ・新しいことに挑戦したい ・自分らしく働きたい ・前よりもっと自信を持ちたい ひとつでも当てはまった方はぜひご応募ください！
株式会社AQ Group 千葉オフィス
【✅住宅設計2年以上必須】年休121日／20時PC消灯
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築構造設計、建築電気設備設計 「図面を描くだけで終わる毎日から、 お客様の理想を形にする設計へ」 CMでもおなじみのアキュラホームを 展開するAQ Groupでは、注文住宅の 設計職を募集しています！ 完全自由設計、高い木造建築技術、 大手ならではの価格競争力を武器に、 4期連続で過去最高売上を更新中✨ 純木造8階建ての新社屋も竣工。 木造建築の可能性を広げる 技術力を追求し続けています✨ ✅この求人のポイント ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ・住宅設計経験2年以上歓迎 ・完全自由設計の注文住宅 ・転勤なし！地域密着で働ける ・完全週休2日制／年間休日121日 ・20時PC自動シャットダウン！ ・残業月平均18.6時間 ・大手ならではの研修／待遇充実 ・グッドデザイン賞の受賞実績多数✨ ✅こんなお悩みはありませんか？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・規格住宅の図面作成ばかり ・設計の自由度が少ない ・営業や現場に振り回されてばかり ・残業が多く、体力的につらい ・成果が給与に反映されにくい ・もっと自分に誇れる設計がしたい そんな方はぜひ最後までご覧ください！ ━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━ ご経験や適性、希望を考慮し、 下記いずれかの業務をお任せします。 【意匠・企画設計】 デザイナーや営業と連携し、 お客様の理想を引き出しながら、 魅力的な建築デザインや 企画提案を行います。 完全自由設計だからこそ、 設計職の影響力は大きく、 「要望通り」だけではなく、 期待を上回る提案が求められます。 【実施・管理設計】 受注案件の品質やディテールを追求し、 実施設計図書の作成から各種調整まで 担当します。専門知識を活かしながら、 多様な建築プロジェクトの実現を支えます。 ※着工まで平均3ヶ月程度 ※目安：一人あたり月間1.5〜2.5棟程度／ 半期9〜15棟程度／通期18〜30棟程度 一邸一邸に向き合いながら、 無理なく経験を積むことが可能です✨ ＼完全自由設計だからこそ／ 設計スキルを存分に発揮できます ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の家づくりは、 決まった型に当てはめるだけの 設計ではありません。 暮らし方、家事動線、 採光、収納、将来設計まで。 お客様の想いやご要望を聞き、 営業やデザイナーと一緒に お客様の「期待を上回る」 理想の住まいを提案します。 「自分じゃなくても描ける図面」 ではなく、 「自分だから提案できる設計」 に関われるお仕事です！ ✅安心の研修体制 ￣￣V￣￣￣￣￣￣ まずは座学で基本的な業務の流れを学び、 その後は先輩と一緒に業務を進めながら、 OJTを通して仕事の流れや進め方を 身につけていただけます。 既存物件の図面を写し取りながら、 当社住宅の特性も覚えていただけます。 自分のペースで一つずつ習得し、 早ければ半年ほどで担当物件を持って 活躍している社員もいます！ 資格取得一時金制度もあり、 建築士や施工管理技士などの 資格取得も後押しします✨ 職種別研修・階層別研修も導入しており、 着実にキャリアステップを歩めます。
交通・アクセス 松戸駅より徒歩2分
年俸4,690,000円～6,180,000円 給与詳細 基本給：年俸 469万円 〜 618万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 年収469万円〜618万円 →月給25万8,500円〜32万100円 ＋インセンティブ＋諸手当＋賞与年2回 ※経験・スキル・前職給与などを考慮のうえ決定します ※上記月給には固定残業代を含みます 30時間分／6万6000円～8万2500円 ◆固定残業時間を超過した場合は、 超過分を別途全額支給します ◆インセンティブ：50万円程度 ◆各種手当詳細： ・昇給年1回 ・賞与年2回支給 ・通勤手当 ・残業代別途支給（月30時間を超えた場合適用） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ━━━━━━ 必須条件 ━━━━━━ ・住宅（戸建て・マンション・アパート等）の設計実務経験2年以上の方 ・JWCADの操作が可能な方 ※年齢、学歴、転職回数などは全て不問です！ ━━━━━━ 歓迎条件 ━━━━━━ ◇一級建築士の資格をお持ちの方 ◇二級建築士の資格をお持ちの方 ◇意匠・企画設計の経験のある方 ◇実施・管理設計の経験のある方 ＼こんな方も大歓迎／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ・一級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・二級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・施工管理経験のある方 ・リフォーム、新築木造アパートなど住宅設計経験のある方 ・インテリアコーディネーターの資格をお持ちの方 ・CADの操作経験がある方 ・建築設計事務所での勤務経験がある方 ・家具が好き、インテリアが好き、デザインが好きな方 ・家づくりに興味がある方 ✅ 先輩社員が当社を選んだ理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【工務店出身・28歳】 前職では、長時間労働と不規則な 休日が続き、給与も上がらず。 将来に不安を感じ、転職しました。 AQ Groupに入ってからは、 毎週2日しっかり休めて、 長期休暇で旅行にも行けるように。 プライベートが格段に充実し、 メリハリを持って仕事も楽しめています！ 【大手住宅メーカー出身・34歳】 前職は分業が進みすぎており、 「自分じゃなくてもできる仕事」が多く、 成長に行き詰まりを感じていました。 AQ Groupの完全自由設計なら、 お客様の理想の家づくりに携われそう！ と思い、入社を決めました。 設計として本当に充実した日々を過ごせています！
七宝麻辣湯 新松戸店(株式会社ダイニングイノベーション)
新松戸駅徒歩2分★月8〜10日休みで無理なく働ける！まかない麻辣湯付き／賞与・昇給あり
仕事内容: 「接客は好き。でも自由も諦めたくない」 そんな理由で一度飲食を離れたあなたへ。 おかえりなさい！ ここは髪色もネイルも、今のあなたのまま 戻れる場所。異業種で培った管理経験は、 ブランクに関係なく店長への大きな武器。 「好き」と「休み」を両立する当たり前を、 ここで一緒に手に入れませんか？ ---------------------------- インスタ投稿1.5万件！ 20代を中心にSNSで話題沸騰！ 大人気の七宝麻辣湯がぞくぞくOPEN中☆彡 ---------------------------- 【ブランク歓迎！管理経験が活きる場所】 ・飲食の仕事って楽しかったですよね？ ・バイト時代の情熱を、店長候補で再発揮！ ・飲食以外の経験もアナタの味方です。 ・実力次第で早期で店長へ。即戦力歓迎◎ 【「休み」と「やりがい」を両立！】 ・月8〜10日休み。残業は月20h程度 ・産休・育休実績あり。将来もずっと安心！ ・「飲食＝休みがない」は、もう古い！ 【個性そのまま、自分らしく戻る】 ・髪色、ネイル、ピアス。今のあなたのまま。 ・女性のお客様が8割以上。清潔感のあるお洒落な空間◎ ・毎日「楽しい！」が更新される職場です。 【美容の味方！自慢のまかない】 ・薬膳スパイスたっぷりで、内側から美しく！ ・春雨とたっぷり野菜で、健康管理もバッチリ。 【新生活を全力サポート！安心特典】 ・駅チカの店舗で通勤もラクラク。 ・入社時に転居が必要な場合は、社宅制度もあります！ ---------------------------- —---------------------------------- SV（スーパーバイザー）・T（28歳／入社11ヶ月）からあなたへ —----------------------------------- 高校時代から飲食業界で約9年働き、その後は雑貨販売も経験しました。 でも「やっぱり接客が好き」という想いが強くなり、当社に入社しました。 決め手は、形式的な経歴ではなく“人柄”を見てくれる選考だったことです。 入社してまず驚いたのは、調理や接客のオペレーションがシンプルなこと。その一方で、麻辣湯は「7分以内の提供」というスピード勝負。このスピード勝負は、結構燃えるんです！一度に6つのテゴ（麺を茹でる器具）を使いこなせるようになった時は「よっしゃ！」ってガッツポーズしちゃいました（笑） 入社4ヶ月目で店長に、その後、経験を積んで入社9ヶ月でSVに昇格しました！現在はSVとして5店舗を統括しています！ スタッフをまとめる立場として、私が一番大切にしているのは、「スタッフ一人ひとりを見る」ことです。 最初は顔と名前を覚えるところからでしたが、今では性格や得意分野を見て、「この子はホール」「この子はキッチン」と役割を考えることが面白さになっています。 スタッフがお客様に褒められた時は、自分のこと以上に嬉しいです！ 良い接客ができたスタッフには必ず声をかけて、成長につながるようにフィードバックしています。現場では“自分がやる”だけでなく、“人を育てる”役割の重要性を日々実感しています。 当社の魅力は、現場の声に対するスピード感があることだと思っています。「こうした方が働きやすい」と伝えると、すぐに改善につながることも多く、「自分たちでお店をつくっているんだ！」と感じることができています。 今は、SVとしてスタッフが成長していく姿を見ることが一番のやりがいです。 完璧な経験よりも「人を育てたい」「チームでお店を良くしたい」という気持ちが大切だと思うからこそ、まず自分自身が「人」を大切にしていきたい！そう思っています。 あなたの魅力を最大限に引き出せるようしっかりサポートします！ぜひ、一緒に働きましょう！ ---------------------------- ＼七宝麻辣湯（チーパオマーラータン）はこんなお店！／ 麻辣湯とは、春雨や具材を煮込んだスープのこと。七宝麻辣湯では、鶏や豚を丹念に煮込んだスープに、30種類以上の薬膳スパイスを組み合わせています！ スープの中に入れられる具材は豚肉、小松菜、トマト、パクチーなど常時50種類以上！ 麻（マー）と辣（ラー）は辛味の種類を指していて、七宝麻辣湯でも無制限でドンドン辛さを追加可能！もちろん辛さゼロもありますので幅広い方に楽しんでいただけます♪ ✨メインが春雨だからローカロリー ✨野菜たっぷりでヘルシー ✨自分の好きな具材でカスタマイズ ✨薬膳スパイスで体の内側からキレイに お客様は女性が8割以上と人気が高いのも納得！これが七宝麻辣湯の選ばれる理由です！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 「七宝麻辣湯」の店舗運営をお任せします。 調理はシンプル！まずは勘を取り戻すところから！管理業務は、異業種での経験も活かせます。 ＜具体的には＞ ・接客と調理（オペレーションはシンプル！） ・スタッフの育成（対人スキルを活かせる！） ・売上や在庫の管理（数字の強さを発揮） ・店舗の販促企画（アイデアを形に！） ＜入社から半年以内に店長に昇格した方も多数！＞ まずはホールやキッチンなどの現場業務を覚えて、徐々に店舗管理へ移っていきましょう。直近入社した社員で、半年以内に店長へ昇格している方もいます！ ＜店長以上のキャリアも多数ご用意◎＞ 七宝麻辣湯は今まさに成長中の業態。だからこそ、店長だけにとどまらず、さまざまなキャリアステップをご用意しています◎皆さんの強みや得意なことを活かして、七宝麻辣湯自体をより大きくしてもらいたいです！飲食未経験の方もどんどんステップアップしていける環境です！ キャリアの一例） ■スーパーバイザー（SV：複数店舗の統括） ■トレーナー（育成、メンター） ■スタートアップトレーナー（新店立ち上げ） ■本部（マーケティング・採用等） など スピード成長には責任や不安が付きもの。それを周りの仲間と乗り越えた時に、自分の中で確かな変化を感じられます！もちろん、昇格後のフォロー体制も整っていますので、不安なくチャレンジできますよ◎
アクセス: JR常磐線「新松戸駅」より徒歩2分 流鉄流山線「小金城趾駅」より徒歩15分 JR各線「松戸駅」より約11分 (徒歩4分＋電車7分) JR各線「柏駅」より約12分 (徒歩4分＋電車8分)
[勤務地：千葉県松戸市新松戸駅]
月給300,000円～400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥52,817〜￥70,423（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 月給30万円～40万円（固定残業代含む） ※経験や能力を考慮し決定いたします ※上記月給には固定残業代として￥52,817〜￥70,423（30時間相当分）を含みます。 ※30時間を超える残業代は追加で支給します。 ＜その他手当＞ ◇賞与年2回（昨年度実績：年2.5カ月分） ◇昇給年2回（定期人事評価による） →その他、能力次第で随時昇給あり ◇交通費全額支給 ＜入社時の想定年収＞ 年収435万円～580万円
求める人材: ＜学歴不問！＞ 歓迎：マネジメントの経験がある方 ⇒業種は問いません！ ⇒育成や売上の管理などアナタの今までの経験を活かせます！ ※飲食のスキルはアルバイトの経験のみでもOK！ ※専⾨知識や特別なスキルは不要ですよ！ ＊急拡大中のため5名以上の積極採用中！ ＊既卒・第二新卒歓迎 ＊経験よりも意欲重視です◎ ＊販売・営業など、対面でお客様とやり取りをした経験がある方大歓迎！ ＊店長・SVの経験（業態問わず）がある方もお待ちしています！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・七宝麻辣湯が気になる！ ・飲食の仕事って楽しかったな、と思える ・好きなことを仕事にしたい！ ・飲食バイトの経験を活かして転職したい！ ・成長中の業態でキャリアアップしたい！ ・店長以上のキャリアも目指したい！ ・流行の最先端を知りたい！ ・プライベートも大切にしながら働きたい！ ・自分でお店を作っていきたい！
【福祉用具専門相談員】パナソニックGの充実福利厚生◎転勤なし
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ✨その経験、次期リーダーとして活かしませんか？✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐リーダー募集！給与・待遇も優遇します あなたの経験と能力を正当に評価し、 ポジションと待遇でしっかりお応えします。 ⭐成約率70％以上！本当に、必要とされる提案を。 お悩みを解決する仕事だから、売り込みは不要。 お客様と深く向き合うことに集中できます。 ⭐営業活動とチーム運営に専念できる、 万全のサポート体制！ 請求業務はアシスタントが、専門的な設計は 建築士が担当。チームで成果を出す風土です。 ⭐残業少なめ＆転勤なし！大手ならではの働きやすさ 毎週ノー残業デーあり、休暇制度も充実。 仕事と家庭を両立したい方も安心です。 ┏━━━━━┓ ◆お仕事内容◆ ┗━━━━━┛ 福祉用具専門相談員のプロとして、お客様の お困りごとに寄り添い、最適な生活環境を ご提案する仕事です。 また、リーダーとしてメンバーの育成や 個別面談を実施いただきます。 店舗政策の推進、ミーティングの運営もお任せし、 営業所の目標達成にも貢献していただきます。 「あなたに相談して、本当に良かった」 お客様からの感謝の言葉と、チームメンバーの 成長が何よりのやりがいになります。 パナソニックエイジフリーだからこそ、 社内建築士との連携など、幅広い提案が可能です。 表面的な課題に留まらず、課題の奥にある 本当のニーズまで引き出すことで、お客様に 最適な総合提案が可能となり、高い案件獲得率を 実現しています。 ～～～ 1日の流れ（例） ～～～ 08：45 / 出社・朝礼。チームの予定を確認 ▼ 10：00 / 担当エリアのケアマネジャー様を訪問 新商品の案内や情報交換 ▼ 12：00 / ランチ休憩 ▼ 14：00 / お客様宅へ訪問し、リフォームの提案 ▼ 16：00 / 帰社後、後輩の提案内容にアドバイス ▼ 17：45 / 退勤！プライベートも大切にできます
年俸4,305,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：年俸 427万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1年あたり3万5000円 ※経験・能力を最大限考慮し、優遇します。 ※上記年俸は、月給に換算すると 358,750円～となります。 ※残業代は1分単位で別途全額支給します。 ◆賞与年2回（7月・12月） ◆給与改定年1回（4月） ◆交通費全額支給 ◆地域手当あり ◆インセンティブ制度あり 平均20万円程度、最大50万円の支給例も！ ────────────────── 【キャリアパス】 メンバー ⇒ 主任 ⇒ リーダー ⇒ 課長 あなたの意欲と実績を正当に評価し、 着実なステップアップが可能です。 ぜひ当社で、あなたの理想のキャリアを 実現してください。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ★入社後は2日間の導入研修からスタート。 当社の特徴や業務内容、事業に対する想いなどを 学んでいただきます。その後の約3か月間は、 先輩営業に同行し、提案ノウハウやアプローチ法 などを覚えていきます。 疾病知識や介護保険の知識も社内外の研修で 学べますので安心してご応募ください。
求めている人材 ✅：応募に必要な条件 ━━━━━━━━━━ ◆福祉用具専門相談員の資格をお持ちの方 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆学歴不問 ✅：こんな経験をお持ちの方、優遇します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 〇福祉用具の営業経験（3年以上の方） 〇介護リフォームの提案経験 〇後輩指導やチームリーダーのご経験 〇介護・医療業界での営業経験 ✅：こんな”想い”を持つ方、大歓迎です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 〇これまでの経験を活かして、キャリアアップしたい 〇チームをまとめて、より大きな成果を出したい 〇お客様と深く、長くお付き合いできる仕事がしたい 〇安定した環境で、仕事も家庭も大切にしたい ★20代～40代の男女が活躍中！ 中途入社者が半数以上なので、 あなたもすぐに馴染めるはずです！ <歓迎条件> ルート営業の経験をお持ちの方 既存営業・提案営業の経験をお持ちの方 接客の経験をお持ちの方 個人向け営業 (BtoC) の経験をお持ちの方 有形商材営業・メーカー営業の経験をお持ちの方 福祉用具 営業・販売の経験をお持ちの方 福祉用具レンタルの経験をお持ちの方 福祉用具専門相談員の経験をお持ちの方 介護用品 営業の経験をお持ちの方 ルート営業 福祉の経験をお持ちの方 個人営業 介護の経験をお持ちの方 ルートセールスの経験をお持ちの方 既存顧客 フォローの経験をお持ちの方 ソリューション営業の経験をお持ちの方 顧客深耕の経験をお持ちの方 フロント業務の経験をお持ちの方 ケアマネジャーへの提案経験をお持ちの方 地域包括支援センターへの提案経験をお持ちの方 リフォーム営業の経験をお持ちの方
ReHOPE 松戸(株式会社シーユーシー・ホスピス)/sc030
ホスピスは終点ではない。人生の、愛おしい続きを綴る場所。/資格があれば未経験OK！
仕事内容 「お母さんに、私のドレス姿を見せたい」 それが、ある入居者様の娘様の、切なる願いでした。 病状が進み、式場への外出はもう叶わない。 けれど、人生の大きな節目を、お母様なしで迎えたくはない。 その想いを受け取ったとき、私たちCUCホスピスのスタッフに「できない」という選択肢はありませんでした。 いつもの食堂に、真っ白なバージンロードを敷いて。 手作りの装飾で彩られた、世界でたった一つの結婚式場。 車椅子に座るお母様の前で、娘様が照れくさそうに笑います。 「綺麗ね。本当に、綺麗」 涙を流しながら、娘様のドレスにそっと触れるお母様。 その顔は、病気と闘う「患者」ではなく、愛する娘の門出を祝う「母親」そのものでした。 限られた空間の中でも、家族の歴史が、また一歩、前に進んだ瞬間でした。 ･･―･･―･･―･･―･･ 『「前を向いて生きる」を支える。』 たとえ病気であっても、その人は「患者」である前に、一人の人間です。 誰かの親であり、子であり、自分自身の人生を歩む主人公。 その当たり前だけれど切実な尊厳を、私たちは何よりも大切にしたい。 冒頭のエピソードも、そんな私たちの想いが形になった、ほんの一場面に過ぎません。 CUCホスピスは末期がんや神経難病の方のための高齢者向け住居であるホスピス型住宅「ReHOPE（リホープ）」を全国60カ所以上でサービスを提供しています。 ReHOPEではがん末期や難病など、医療依存度が高い方々のケアに特化してサービスを提供しています。ご入居者さまの「ご自宅」としてプライバシーが尊重される環境で、24時間365日の万全なケア体制を整えています。 身体の自由が制限される状況であっても、その人の「心」が求めている時間を守り抜く。 高い専門性と、それ以上に温かな人間性を持ったチームが、最期まで自分らしくあろうとする意志を支え続けています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護職の仕事内容は大きく分けて2つです。 ★ホスピス型住宅内での生活支援業務 ★ご入居者さまの居室にお伺いする訪問介護業務 そのうちの生活支援業務をお願いします。 ＜生活支援業務＞ ・食事介助、排泄介助、身体介助（体位交換、移動移乗） ・ナースコール、センサーの一時対応 ・食事準備（炊飯・湯せん調理、配膳） ・環境整備（リネン交換、衣類管理、フロア清掃、ごみ回収、器材洗浄消毒） など ◎以下に当てはまる項目がある方に適したお仕事です。 ・介護未経験（初任者研修を修了したての方） ・ご経験の浅い方（実務経験1～3年程度の方） ・ブランクのある方 ・医療依存度の高い方のケアに入るのが心配な方 ・今まで施設介護をされており、初めての訪問介護が不安な方 医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 生活支援業務から経験を積み、ゆくゆくは訪問介護業務にもチャレンジできます。 ＜訪問介護業務＞ ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、一対一の介護を提供します。 ※残業が少ない職場です。全社平均月5時間程度 ※訪問診療医と24時間連携 1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。
交通アクセス 最寄駅：上本郷駅 新京成線「上本郷駅」より徒歩9分、JR常磐線「松戸駅」より徒歩17分
月給295,000円～329,000円 給与 月給295,000円〜329,000円 ■月給内訳 基本給：170,000円～178,000円 資格手当： 初任者・実務者15,000円 介護福祉士25,000円 処遇改善手当：78,000円 夜勤手当：8,000円/回（月4～6回想定） ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月） ■賞与：年2回（基本給2.62ヶ月※前年度実績） ＜想定年収＞賞与込み、夜勤月4～6回 初任者・実務者：年収398万円～429万円 介護福祉士：年収410万円～441万円
応募資格 初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 実務未経験からOK ◇資格をお持ちでしたら未経験の方も歓迎！ 生活支援（看護補助）業務から経験し、訪問介護員へのキャリアアップを目指せます。 ◇無資格の方でも、資格取得を目指している方は相談可能です。資格取得支援制度を活用し、働きながらのキャリアアップを応援します！ ＜このような方歓迎します＞ 福祉業界で社会貢献がしたい方 身体介護・生活援助・ケアワーカー経験者 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 年齢制限：65歳未満（定年のため）
＜定着率92.7％＞営業時間外の練習なし◎カット未経験から６ヶ月でデビュー可能！安定の月給制×週休2日×休憩90分◎土日祝休みもOKな希望休が月に3日あり！
仕事内容 もっと早くカットデビューしたい。 そんなあなたをQB HOUSEは応援します。 ―――――この求人のPOINT――――― ・営業時間内に研修・練習を実施 ・カット専門店だから技術習得に集中できる ・研修期間中も手厚い固定給（月給25万500円～）を全額支給 ―――――――――――――――――― このほかにも、 安心して成長できる制度を整えています。 ◆休憩は毎日90分 ◆残業代は1分単位で全額支給 ◆営業時間外の練習なし ◆経験や技術に合わせた研修制度あり ◆店長・エリアマネージャーへのキャリアアップあり ◆国内外で活躍できるキャリア制度あり 「夜遅くまで練習しているのに、 なかなかカットに入れない。」 「同期が先にデビューして、 焦りを感じている。」 そんな方も歓迎します。 QB HOUSEでは、 カット技術を身につけながら、 理容師として成長できる環境があります。 店長やエリアマネージャーなどへのキャリアアップも目指せます。将来的には国内外で活躍できる道もあります ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店 「QB HOUSE」で、 お客様のヘアカットと 接客をお任せします。 担当するのは、 ヘアカットが中心です。 シャンプー、カラー、パーマ、 シェービングなどの施術はありません。 薬剤を使用する業務がないため、 カラー剤による手荒れに悩んでいた方や、 カットに専念したい方にも適しています。 スタッフ自身が新規のお客様を集めたり、 販促活動を行ったりする必要もありません。 個人の指名数や売上を追うのではなく、 ご来店いただいたお客様一人ひとりに向き合い、 ご要望に合わせたカットを提供します。 ＜具体的な業務＞ ・ご希望のヘアスタイルの確認 ・お客様の髪質や状態の確認 ・ヘアカット ・仕上がりの確認 ・施術スペースの整理、清掃 ・店舗スタッフとの情報共有 さまざまなお客様を担当することで、 学校や練習だけでは得られない 実践経験を積みながら、 カット技術を磨いていけます。 スタイリスト1人あたりの入客数は、 平均して1日30人です。 個人で集客をしなくても、 安定した入客数があるため、 さまざまな髪質やご希望に対応しながら、 カット技術を磨くことができます。 お客様ごとに髪質や骨格、 希望するスタイルは異なります。 限られた時間の中でも、 ご要望を正確に確認し、 一人ひとりに合った施術を行うことが、 この仕事の大切な役割です。 ―――――――――――――――――――― 営業時間内に技術を習得 ―――――――――――――――――――― 技術研修や練習は、 営業時間内に実施します。 営業終了後に無給で残って 練習することはありません。 技術レベルに合わせて 基礎から研修を行い、 少しずつ実践経験を積みながら ステップアップしていきます。 「早く理容師として成長したい」 という方にも 安心して取り組める環境です。 ＜経験が浅い方も歓迎＞ 理容師免許をお持ちで、 アシスタント経験がある方を歓迎します。 「もっとカット経験を積みたい」 「理容師として早く成長したい」 「実践を通して技術を磨きたい」 そんな方には、 経験や技術に合わせて 研修を実施します。 営業時間内に研修を行うため、 仕事と両立しながら 安心して技術を身につけられます。 実践経験を積みながら技術を磨き、 理容師として自信を持って 活躍できるようサポートします。 STAFFインタビュー ／20代・アシスタント ―――――――――――――――――――― 個人経営のサロンから転職 ―――――――――――――――――――― 以前は アシスタントとして 働いていました。 営業が終わった後も 毎日遅くまで練習していましたが、 なかなかカットデビューできず、 同期が先にデビューする姿を見て、 焦りを感じていました。 QB HOUSEでは、 営業時間内に研修を受けながら 実践でカット経験を積めます。 今では毎日多くのお客様を担当し、 自信を持ってカットが できるようになりました。 お客様から「ありがとう」と 言っていただけることが、 大きなやりがいになっています。 あの頃感じていた焦りはなくなり、 今では理容師として 成長している実感があります。 成長したいという 気持ちを応援してくれる職場です。 ―――――――――――――――――――― いろいろ覚えるより、“カットができる美容師”になりませんか？ シャンプー、カラー、パーマ、ブロー、店販…。 一般的なサロンでは、スタイリストになるまでに覚えることがたくさんあります。 「毎日遅くまで練習しているのに、なかなかカットまで進めない」 「同期はもうカットモデルに入っているのに、自分はまだアシスタント…」 そんな焦りを感じている方にこそ、 “カットだけに集中できる環境”という選択肢を知ってほしいと思っています。 QB HOUSEにはカラーやパーマ、シャンプーなどの施術はありません。 薬剤を扱わないため手荒れの心配も少なく、複数の施術を同時に覚える必要もありません。 学ぶのは、お客様の見た目の変化に直結する「カット」そのもの。 あれもこれもではなく、一つの技術に集中するからこそ、カット未経験からでも着実に技術を身につけられます。 「美容師として成長したい。でも、今の環境では前に進めない。」 そんなあなたが、もう一度スタイリストを目指せる場所です。
月給250,500円～265,500円 給与 月給 25万500円～26万5500円 （一律手当を含む） 月給25万500円～26万5500円（ 基本給 23万500円 ＋ 皆勤手当 1万円 ＋ 地域手当 1万円 ～ 2万5000円 ） ※経験や能力などを考慮の上、決定します。 ※ノルマや歩合制もない固定給制です。 【各種手当】 ・期末手当（年1回/業績に連動） ・残業代全額支給（1分単位） ・交通費全額支給 ・役職手当（店長1万～5万円、エリアマネージャー5万～10万円） ・皆勤手当（1万円） ・地域手当（地域により異なる） ・ダブルライセンスの資格保持者は手当あり（5000円／月） 交通費：通勤交通費全額支給
資格 【応募条件】 ◆理容師免許をお持ちの方 ◆アシスタント経験がある方 ┗ ヘアカットの実務経験・カット回数は問いません。 「なかなかカットデビューできない」 「もっと実践経験を積みたい」 「営業時間内に学べる環境で成長したい」 そんな方も歓迎します。 入社後は、経験や技術レベルに合わせた研修を営業時間内に実施。 基礎から実践まで段階的に学びながら、安心してカット技術を身につけられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな方が応募⇒入社して活躍中！】 □ 早くカットデビューを目指したい □ 実践経験を積みながら技術を磨きたい □ 営業時間内に研修を受けながら成長したい □ 夜遅くまで練習する働き方を変えたい □ 同期に負けない技術を身につけたい □ シャンプー・カラー・パーマではなく、カット技術を磨きたい □ お客様を担当しながら、自信を持ってカットできる理容師を目指したい □ 安定した会社で長くキャリアを築きたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊昨年入社した方の32％が他業種からの転職！ ＊定着率92.7％／大手グループで将来も安心！
ソーシャルインクルーホーム船橋習志野
【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験必須】 日本一の施設数だから、挑戦できるポスト多数！ 実力次第で、さらなるキャリアアップが目指せます！
仕事内容 【エリアマネージャー未経験からのキャリアアップも大歓迎！】 ◆グループホーム日本一の施設数◆ 私たちは圧倒的なスピードで全国に新規開所を続けています。 成長を続ける企業だからこそ、キャリアアップのチャンスも豊富です。 年齢や社歴ではなく、一人ひとりの実力や成果を正当に評価するため、実力次第でシニアマネージャーや統括マネージャーへの早期ステップアップを目指せます。 【お仕事内容】 グループホームの新規立ち上げ、入居営業のお仕事です。 【具体的には】 ・新規開所施設の立ち上げ（備品の準備、家具の組み立てなど） ・スタッフの採用・管理・マネジメント ・直接支援業務（食事作り、通院同行、一部介助業務）など *新規ホームの場合は1～2事業所、 既存ホームの場合は3～4事業所程管理します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶ 社員の声 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「 休みが取りやすく家庭に参加できる 」 これが1番の魅力だと思います！ というのも、私も子どもが2人いるシングルマザーなんです。 お給料はもちろん、働きやすさも大切。 そんな中、施設の立ち上げに携わった経験もあったので、 「管理者の気持ちも分かるし、エリアマネージャーならやってみたい」 そんな何気ない気持ちで応募しました。 面接で話を聞いて驚いたのが、 本社機能が非常にしっかりしていること。 「分業化」や「業務の見える化」が徹底されていて、 ここなら安心して働けそうだと感じたことを覚えています。 実際に入社してからも、その印象にギャップはありません。 請求関連や施設の修繕などは、すべて本社が一括管理。 良い意味で「自分の仕事が少ない」と感じるほどです（笑） 困ったときには上長が的確に指示をくれるので、一人で抱え込む心配もありません。 家庭を大切にしながら、気持ちよく働ける理想的な職場です。
交通アクセス 最寄駅：京成本線 八千代台駅 京成本線 八千代台駅から車8分 松戸線 習志野駅から車10分
[勤務地：千葉県船橋市習志野]
月給400,000円～443,900円 給与 月給400,000円〜443,900円 【給与】月給：40万円～44万3900円 【内訳】 ・基本給：20万円 ・固定残業手当：7万1600円～7万9500円/30時間分 ・その他手当：12万8400円～16万4400円 ※超過分・深夜割増賃金別途支給 固定残業代: 1ヶ月あたり 71,600円〜79,500円 超過分別途支給あり 固定残業時間: 1ヶ月あたり 30時間 その他手当 128,400円〜164,400円
応募資格 ＼以下の条件を満たす方／ 【経験】 ■医療・介護・福祉業界経験 ■5人以上のマネジメント経験1年以上 ■要普通自動車免許（AT限定可） 【あると望ましい経験・能力・資格】 ◆営業経験（業種問わず） ◆入居型・通所型介護施設の施設長や主任以上の経験 ◆介護業界の営業経験 ◆障がい福祉経験 ◆介護業界に関する有資格者（介護職員初任者研修、介護福祉士など）
アスケア訪問入浴 松戸
＜訪問入浴の看護師／正＞夜勤なし＆土日定休のお仕事。業界未経験者・ブランクのある方も歓迎します！
募集要項 職種 看護師（訪問入浴） 雇用形態 正社員 仕事内容 訪問入浴車に同乗し、お客様のバイタルチェックを実施し入浴の可否判断を行います。（体温・血圧測定・SPO2など） 脱衣介助を行い身体状況の確認、電子カルテを作成します。（電子タブレット使用）その後介護職員と協力して入浴介助サービスを提供します。浴後は着衣、医師の指示に基づいた処置（ある場合）を行い終了したら次のお宅へ向かいます。 ※緊急時を除き医療行為の実施はありません。訪問入浴車の運転もありません。 お風呂は大変喜ばれ、心待ちにしていただいている分たくさんのお客様から笑顔と「ありがとう」をいただけます。また、お客様と業者としての距離感は守りつつもそこまで堅苦しくはなく、信頼関係を構築できたうえで和気あいあいと楽しい入浴の時間を一緒に過ごせることがこの仕事の良さの一つでもあります。 【1日の流れ（日によって変動あり）】 8:30 各事業所へ出社後、朝礼・事業所出発 9:00～12:00 午前3件程度サービス提供（移動含む） 12:00 休憩（1時間） 13:00～17:00 午後4件程度サービス提供 17:00 帰社、使用した備品の片づけ・補充等 17:30 退社 ・メンバー、訪問先はシフトや曜日等により毎日変わります。
交通アクセス 各線「北松戸駅」より徒歩2分
[勤務地：千葉県松戸市上本郷]
月給258,000円～274,000円 給与 月給258,000円～274,000円（地域による） 別途交通費支給（30000円上限/月） 別途残業手当（月平均残業時間20時間）残業代全額支給
資格・経験 ・准看護師または正看護師資格【必須】 ・こんな方に向いてます！ 人と接するのがお好きな方、相手の立場に立って考えられる方
月給22万4000円～37万4000円◎日曜休み☆賞与4.9ヶ月実績！年間休日122日【病院・松戸市・松戸駅・正職員・ケアマネジャー】
東葛クリニック病院 求人概要 東葛クリニック病院：ケアマネジャー/正職員 月給22万4000円～37万4000円◎日曜休み☆賞与4.9ヶ月実績！年間休日122日【病院・松戸市・松戸駅・正職員・ケアマネジャー】 職種 ケアマネジャー 所在地 〒271-0067 千葉県松戸市樋野口865-2 給与 月給22万4000円～37万4000円 ※月給には、職務手当8000円、処遇改善手当2万5000円を含む ※別途、若年層手当1万1000円あり ※経験・能力により異なります 求人詳細 月給22万4000円～37万4000円◎日曜休み☆賞与4.9ヶ月実績！年間休日122日【病院・松戸市・松戸駅・正職員・ケアマネジャー】 駅から徒歩圏内でマイカー通勤もできる職場です！勤務は17時までで日曜がお休みだからプライベートの時間もしっかり確保できます◎家族手当や賞与4.9ヶ月の支給実績など福利厚生もバッチリです◆ 職種 ケアマネジャー 仕事内容・PR ▼：▽：▼ 正職員・ケアマネジャー募集中 ▼：▽：▼ 男性の産休・育休取得実績100％ 毎年4～5名が取得しています。 資格取得支援制度も整っており、学会発表や認定資格取得も手厚くサポートしています。 年間休日122日＆7日連休取得も可能！ 【仕事内容】 病院でのケアマネジャー業務をおまかせします。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし
月給224,000円～374,000円 給与 月給22万4000円～37万4000円 ※月給には、職務手当8000円、処遇改善手当2万5000円を含む ※別途、若年層手当1万1000円あり ※経験・能力により異なります
必要資格 介護支援専門員
秋桜(こすもす)ヴィレッジ初石
経験を活かして施設長候補へ！技術も考え方も学べる職場
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 「介護を作業で終わらせない」 そんな施設を、スタッフと一緒に つくっていく施設長候補の募集です。 私たちの仕事は、決められた介助を 時間どおりに終わらせることでは ありません。 ご入居者様がこれまでの生活を 大切にしながら、その方らしく 暮らし続けられるよう支えること。 食事、入浴、排泄、移動なども、 最初からすべて職員が行うのではなく、 「どこまでご自身でできるか」 「今日は昨日と何が違うか」を見て、 必要な部分を支えていきます。 今回募集する施設長候補には、 こうした介護の考え方を大切にしながら、 スタッフと一緒により良い施設を つくっていただきたいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆「現場経験」から「施設運営」へ ━━━━━━━━━━━━━━━━ サービス付き高齢者向け住宅 「秋桜ヴィレッジ初石」で、 施設運営全般をお任せします。 施設長経験は問いません。 介護福祉士としての経験や、 主任・リーダーとしてスタッフを まとめた経験があれば応募可能です。 「現場経験を次のキャリアに活かしたい」 「スタッフ育成に携わってみたい」 「自分の考える介護を施設づくりに 活かしてみたい」 そんな方をお待ちしています。 ━━━━━━━━━━━━━ ◆具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━ ・スタッフのマネジメント ・スタッフ育成、フォロー ・シフトの作成、管理 ・介護業務のサポート ・ご入居者様、ご家族への対応 ・収支、施設運営の管理 ・関係事業所との連携 ・行政対応 ・職員間での情報共有 ・ケース検討 など デイサービスを併設した施設です。 管理業務だけを行うのではなく、 実際の介護現場にも関わりながら、 スタッフと一緒に施設づくりを 進めていただきます。 ※松戸・野田・柏エリアでも 施設長候補を同時募集中です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆小さな「気づき」を大切に ━━━━━━━━━━━━━━ 同じご入居者様であっても、 体調や気持ちは毎日変わります。 「今日は歩き方が違う」 「いつもより食事が進まない」 「今日は表情が明るい」 そんな小さな変化への気づきを、 一人で抱え込まずに共有することも 大切な介護だと考えています。 ご希望に応えることが難しい場合も、 すぐに「できません」で 終わらせるのではありません。 なぜその希望があるのかを考え、 別の方法や実現できる方法を チームで一緒に探していきます。 施設長にも、スタッフが気づいたことを 気軽に共有・相談できる環境づくりを お願いしたいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆大切にする「根拠のある介護」 ━━━━━━━━━━━━━━━━ マザーライクが大切にしているのは、 「根拠のある介護」です。 「先輩に言われたから」 「今までこうしてきたから」 それだけで判断するのではなく、 なぜその介護を行うのかを考え、 自分たちの言葉で説明できることを 目指しています。 ご入居者様の言葉を否定しない。 できることを奪わない。 職員の価値観を押しつけない。 そして、迷ったときには 一人で決めずにチームで話し合う。 介護に一つの正解がないからこそ、 考えることをやめない施設で ありたいと思っています。 ━━━━━━━━━━━━━ ◆例えば、こんな介護を ━━━━━━━━━━━━━ ご入居者様が 「今日は行きたくない」と 話されたとき。 「行かなければダメです」と 結論だけを伝えるのではありません。 体調が悪いのか。 何か不安があるのか。 今日は疲れているのか。 言葉の背景にある理由を考えます。 また、職員がすべて行ったほうが 早く終わる場面でも、 ご本人ができることは、 なるべく続けていただきます。 時間がかかっても、 できたことを一緒に喜ぶ。 その積み重ねが、ご入居者様の 力や自信を守ることにつながると 私たちは考えています。 施設長には、こうした考え方を スタッフと共有しながら、 チーム全体で実践できる環境を つくっていただきたいと思います。 ━━━━━━━━━━━ ◆この求人のポイント ━━━━━━━━━━━ ✅月給34万円～41万円 ✅施設長経験は不問 ✅主任・リーダー経験を活かせる ✅賞与年2回 ✅残業ほぼなし／月平均1時間 ✅有休消化率80％以上 ✅初石駅より徒歩10分 ✅マイカー通勤OK ✅無料駐車場完備 ✅引越し補助あり／規定あり ✅エリアマネージャーも目指せる ━━━━━━━━━ ◆入社後について ━━━━━━━━━ いきなり施設運営のすべてを お任せするわけではありません。 まずは施設長候補として入職し、 介護現場にも入りながら、 ご入居者様やスタッフのことを 知るところからスタートします。 入社1～2ヶ月後を目安に、 施設長研修を開始します。 施設運営のノウハウについても、 先輩スタッフがサポートします。 現場で起きたことについて、 「なぜこの方法を選ぶのか」 「もっと良い方法はないか」を 一緒に考えていきます。 施設長として経験を積んだ先には、 エリアマネージャーなどへの キャリアアップも目指せます。 ━━━━━━━━━ ■当社について ━━━━━━━━━ 私たち株式会社マザーライクは、 グループ法人である 社会福祉法人永春会を通じて 得た実績をもとに高齢者住宅、 介護保険事業所、小規模保育所を 運営しております。 「秋桜にかかわる すべての人に笑顔を・・・」 という経営理念のもと高齢者のため、 子ども達のため、地域のため、 社会のために、誰もが笑顔で 幸せに暮らせる地域作りへ 積極的に取り組んでまいります。 安心して生活できる高齢者の「住まい」や、 明日に希望を持って生きていく 子どもを育てる「保育」を通じ 地域に開かれた、 皆様に愛される法人で ありたいと考えております。
交通・アクセス 東武アーバンパークライン 初石駅より徒歩10分
[勤務地：〒270-0114千葉県流山市東初石]
月給330,000円～400,000円 給与詳細 基本給：月給 33万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜給与内訳＞ ・基本給15万4000円～18万5000円 ・資格手当1万5000円 ・役職手当5万円 ・早遅手当2万円 ・処遇改善手当5万1000円～7万5000円 ・固定残業手当2万円～3万円 ※7時間分の時間外手当として 残業の有無に関わらず定額支給 （勤務時間を超えた場合は別途全額支給） ・夜勤手当2万円～2万5000円 ※夜勤手当5000円/回（月4～5回） ・通勤手当 （会社規定あり） ・賞与年2回 計2.25ヶ月分（実績） ＜交通費＞支給：上限なし（会社規定あり） 試用・研修期間：６ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間は給与内訳のうち役職手当が2万円に変更となります。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 31万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
求めている人材 【必須】 ・介護福祉士 ・介護経験5年以上 ・主任・リーダーなど マネジメント経験がある方 ※施設長経験は問いません。 【こんな方を歓迎します】 ・ご入居者様への敬意を 大切にできる方 ・小さな変化に気づける方 ・「できない」で終わらせず、 方法を考えられる方 ・スタッフの意見に耳を傾け、 一緒に考えられる方 ・分からないことや迷ったことを 周囲に相談できる方 ・自分自身の介護を振り返り、 学び続けられる方 ・介護経験を活かして 管理職へ進みたい方 ・スタッフ育成やチームづくりに 興味がある方 施設長に求めているのは、 一人ですべてを判断することでは ありません。 スタッフそれぞれの気づきを拾い、 みんなでより良い方法を考えられる チームをつくることも、 大切な役割だと考えています。
マイコミュニケーション株式会社 保険ほっとライン 松戸店(松戸駅)
【20～40代活躍中×未経験歓迎】ノルマや飛込営業ナシ／残業ほぼゼロ／年4回昇給チャンス／インセンティブあり
仕事内容 ＼事務・受付・接客などのご経験も活かせます！／ 「保険の知識がないけど大丈夫？」 「営業や提案の仕事は初めて…」 そんな方もご安心ください。 入社後は独自の研修機関で、 保険の基礎知識からお客様へのご案内方法まで 一つずつ学べる環境を整えています。 実際のお仕事も、まずは お客様のお話を丁寧に聞くことや、 各種お手続きのご案内などからスタート。 事務職で培った「正確に手続きを進める力」や 受付・接客で身につけた 「相手に合わせた丁寧な対応」など、 これまでの経験を活かしながら成長できます。 ■■■■■■【前職の経歴は一切不問！ 】■■■■■■ 先輩スタッフの前職はさまざま ・事務、受付、秘書 ・ホテル、ブライダル、旅行代理店の接客 ・アパレル、飲食店、カフェ、雑貨販売 ・介護職、看護職、教育関係 ・不動産・人材・ルート営業 など、異業界の未経験者や 営業経験者の方が多数入社しています。 ■■■■■■■【具体的な業務は…】■■■■■■■■■ 来店型の保険ショップで、 お客様のご相談対応や保険プランのご提案、 各種手続きなどをお任せします。 ご契約後も保険金・給付金の 請求手続きなどをサポート。 お客様の暮らしに寄り添いながら、 長くお付き合いできるお仕事です。 ＜お仕事の一例＞ ◆給付金請求などのお手続き対応 「入院することになったので、給付金を受け取りたい」 というお客様に、必要な手続きをご案内。 給付金をきちんと受け取れるようサポートします。 ◆保険についてのご相談対応 結婚や出産など、ライフイベントに応じた 保険のご相談に対応。 お客様のお話をじっくり伺いながら、 一人ひとりに合ったプランをご提案します。 ◆保険ご加入後のアフターフォロー ご加入いただいたお客様に対し、 保険証券の保管方法やライフスタイルの変化などを確認。 必要に応じて保障内容の見直しなどをご案内します。 ■■■■■■■■【アピールポイント】■■■■■■■■ ■保険・営業未経験からスタートOK！ ■事務・受付・販売・接客などの経験も活かせます ■独自の研修機関「保険ショップ大学」で基礎から学べる ■未経験でも月給26万円からスタート ■試用期間なし ■ノルマなし！ ■残業は月平均1時間未満 ■完全週休2日制＆年間休日120日 ■育休・産休取得率100％ ■時短正社員制度あり ■年収1000万超え社員も多数活躍中！
アクセス ＪＲ常磐線/東京メトロ千代田線 松戸西口徒歩約2分、新京成電鉄 松戸西口徒歩約2分、新京成電鉄 上本郷南口徒歩約25分 千葉県 松戸市 松戸駅
月給260,000円～500,000円 給与 月給 26万円～50万円 （一律手当を含む） 月給26万円～50万円+各種手当+各種インセンティブ ※未経験でも最低月給26万円以上からのスタート、最短半年以内に独り立ち ※経験等を考慮して給与を決定します。 ・残業手当 ・役職手当 ・ランク手当 ・各種インセンティブ（未経験でも最短半年以内でインセンティブを獲得） ・資格手当（FP2級等） 5千円～ ・家族手当 5千円～ ・通勤手当 規定 ・会社都合で転勤を依頼する場合支度金として50万円支給 ・住宅手当 ・赴任手当 ■全国転勤を希望する場合 月給34万円～（一律手当を含む） ※上記は全て会社規定による ※昇降格時には職務手当も変動します ■毎月のインセンティブ制度 ショップリーダー、ユニットリーダーは、 更に年4回のチームインセンティブ制度 【昇給】 昇給は年4回可 【賞与】 年2回
資格 高卒・第二新卒活躍中！ 業界・職種未経験OK／経験不問 20代～40代前半まで幅広く活躍している職場です！ 保険や金融業界の経験は問いません。 独自の研修制度が整っているため、 必要な知識やお客様へのご案内方法は 入社後に基礎から身につけられます。 実際に、営業経験者だけでなく 事務・受付・販売・接客など、 さまざまな前職の方が活躍しています！ ＜こんな方を歓迎します＞ ・人と話すこと、人の話を聞くことが好きな方 ・相手に合わせた丁寧な対応ができる方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・新しい知識を身につけて成長したい方 ・事務や受付などでお客様対応の経験がある方 ・販売、接客、営業、案内業務などの経験がある方 ・＊FP2級以上をお持ちの方 特にこの仕事で大切なのは、 「売ること」よりも、 お客様のお話を丁寧に聞き、寄り添うこと。 事務・受付で培った丁寧な対応力や、 接客・販売で身につけたコミュニケーション力など、 これまでの経験を活かしてスタートできます。 ＊過去1年以内にご応募いただいた方の再応募はご遠慮ください
株式会社SOIN
オープニングスタッフ募集！綺麗な施設でゼロから職場づくりに
仕事内容: 求人をご覧いただきありがとうございます! 採用が充足いたしましたら終了となりますので ぜひお早めにご応募ください! 2026年1月新規オープン!/ 千葉県松戸市松戸新田の住宅型有料老人ホーム【ソワン松戸新田】 にて看護職を担ってくださる方を募集しております! ✰2026年1月新規オープン!皆が同じスタートラインです! ✰綺麗な施設でゼロからの職場づくりに参加できます! ※オンコールはありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容詳細】 住宅型有料老人ホームの看護業務全般 ・施設内訪問看護業務全般 ・施設看護業務全般 ・バイタルチェック、服薬管理 ・点滴、カテーテル管理 ・緊急時の対応 ・患者様へのリハビリテーション ・看護計画、報告書、日々の記録 ・医師との連携 ・食事、入浴、排泄の介助 ・創傷部処置など 未経験、ブランクのある方でも大丈夫です。 先輩スタッフがしっかりとサポートいたします。 ★事業拡大フェーズのため、ポジション多数！ ★離職率も低く、長く働いている方多数♪
アクセス: 新京成線「松戸新田」駅 徒歩10分
[勤務地：千葉県松戸市松戸新田]
月給340,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥340,000以上は1か月当たりの固定残業代￥12,978（5時間相当分）を含む。5時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給340,000円～ （内訳）基本給 259,616円～＋業務手当 13,057円～＋職能手当 67,327円～ ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 ※賞与あり（年2回） ※（准看護師）月給：310,000円～ ＜各種手当一覧＞ ・オンコール手当：1回3,000円～10,500円 ・緊急時対応手当：1回7,500円～10,000円 ・通勤手当：月20,000円まで （自宅から2キロ以上の場合支給/ 他規定あり）
求める人材: ・看護師免許、准看護師免許 いずれか必須
【年収425万円～500万円/賞与年2回/年間休日120日以上】マネジメントスキルを活かし、「一人ひとりの"働きたい"にこたえる」リーダーへ！
仕事内容: 障害のある方に向けた就労支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補を募集しています。 ご入社後は、センター長に着任するまでの準備期間として半年～1年ほど実際の支援員として経験を積んでいただきます。 その後、必要な研修などを受講し、センター長に着任いただきます。 ＜LITALICOワークスのサービス＞ 障害のある方一人ひとりの「自分らしく働く」ことをサポートしていくサービスです。 自己分析などを通じて就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名ほどのスタッフが配置され、1日平均20名ほどの利用者の方に支援をおこなっています。 ＜センター長とは＞ 一つの事業所の責任者として、運営の管理・スタッフ育成・マネジメント業務などを担っていただきます。 当社ではチーム支援を大切にしており、一緒に働くスタッフたちと協働しながら、 より良い支援・運営を通して一人ひとりの自分らしい働き方が叶うような事業所づくりを進めていただきます。 ＜センター長の魅力ややりがい＞ ともに働くスタッフや地域とともに、そのひとりの「自分らしく働く」を実現することで、 自分らしい人生を歩める方を増やしていくことに貢献ができます。 支援やチームのマネジメントを通して、人の成長に深く関わることができます。 社会課題解決という視点での事業経営にチャレンジすることができます。 ■センターの新規開設時 ・地域との関係性づくり：近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などへの訪問・挨拶 ・オープンに向けた準備：新入社員の採用計画および育成計画の立案 ・社内関連部署との連携：エリアマネージャーや本社の専門部署による立ち上げ支援を受けながらの開設推進 ■オープン後の運営 ・拠点マネジメント：センター全体の運営、業績管理、およびスタッフのマネジメント ・事業の推進：定期的な管理職会議を中心とした、全国ネットワークの活用と事業展開 ・チームビルディング：本社提供の研修などを活用した、スタッフの育成や組織づくり
月給308,400円～362,500円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥308,400 〜 ￥362,500は1か月当たりの固定残業代￥41,200〜￥48,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給30万8400円～36万2500円 ※上記月給には、固定残業代（20時間分／4万1200円～4万8400円）が含まれています。時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇賞与：550,000円-650,000円 年2回（5月・11月） 上記賞与額は5段階評価中評価3の場合の金額。評価・支給は半期毎に実施。 〇想定年収：425万円～500万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） ※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。
求める人材: 必須資格はありません。 誰もが生きやすい社会づくりに興味関心のある方、 就労移行支援や福祉業界に関する興味や熱意、LITALICOの理念やビジョンへ共感いただける方を歓迎します。 志望動機や面接で、ぜひあなたの想いをお聞かせください。 【必須経験】 ・チームでのリーダー経験やマネジメント経験 ・目標達成に向けた数値管理やPDCAを回した経験 【活躍者の特徴】 ・チームの力を最大化していくことに熱量のある方 ・利用者一人ひとりと向き合える誠実さがある方 ・経営的視点を持って組織運営できる方。
ソーシャルインクルーホーム船橋金杉台2号館
交通アクセス 最寄駅：松戸線 滝不動駅 松戸線 滝不動駅から徒歩24分(車5分) 、JR総武線 船橋駅から車20分 「船橋駅北口」からバス16分 「団地入口」バス停から徒歩5分
[勤務地：〒273-0852千葉県船橋市金杉台]
株式会社E-LINKS(ウェルキャリアグループ)
ピッコリーノ保育園
<資格必須>駅直結！年休124日｜定員18名ワンフロア園｜各種手当・研修制度充実｜産育休取得実績あり
年間休日124日の正社員保育士｜駅直結の認可保育園｜定員18名の小規模園｜資格必須 小規模保育園の担任保育士 千葉県松戸市上本郷2672-9新京成上本郷駅ビル2Ｆ 正社員 業務内容 ―――――――――――――――――･。☆ 来春入職希望の方も今から応募受付中！ まずはお気軽に応募・ご相談ください。 ☆。・――――――――――――――― 【 子どもの成長を一番近くで実感！ 】 ■ 担任ならではの達成感 クラスの成長を見届ける！理想の保育が叶う ■ 安定環境で高収入へ しっかり働けて収入も着実にUP！ ■ 一生モノのスキルUP 保育・育成スキル向上でキャリアUPへ ＜主な業務内容＞ ・担任としての保育士業務全般 ・日常保育、 食事・排泄・午睡の支援 ・年間行事の企画・準備・運営 ・保育に伴う書類記録 ・送迎時の保護者対応 ・職員間での情報共有 ・施設内外の清掃や 安全点検などの環境整備など ・1歳から2歳までの保育業務 （定員18名） ・ワンフロアの保育室での保育 ・一人ひとりの子どもたちに 関わりながら愛着関係を築く ＜書類対応の有無＞ ・書類対応全般 ＜施設の特徴＞ 上本郷駅直結という 駅チカの好立地にある、 1歳児と2歳児のみを対象とした 定員18名の小規模認可保育園です。 ビルの2階にあるワンフロアの 保育室で、子どもたち一人ひとりと じっくり向き合いながら、 深い愛着関係を築ける環境を 大切にしています。 少人数ならではの落ち着いた空間で、 全員の成長を温かく見守ることができます （敷地内禁煙） ※本求人は、株式会社明日香による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 小規模保育園の担任保育士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 非公開
沿線・最寄駅 上本郷駅（京成松戸線/新京成線）-0分松戸新田駅（京成松戸線/新京成線）-9分みのり台駅（京成松戸線/新京成線）-17分
月給241,852円～318,296円 給与 月給：241,852円 〜 318,296円 固定残業：なし ※月給内訳 ・基本給：169,700円～235,600円 ・地域手当：16,970円～23,560円 ・特殊勤務手当：10,182円～14,136円 ・松戸手当：45,000円 昇給あり：実績1,800円～5,750円/月 賞与年2回 試用期間 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様
求める人物像 【必要資格・経験】 保育士 【求人担当より】 ★新京成線「上本郷駅内」にある 小規模保育園！ ★人気の小規模認可保育園での 正社員募集です！ ★年間休日120日以上！ 残業もほとんどありません！ ★単身用住宅あり！ ◆こんな方におすすめ ・担当をもって保育を行いたい方 ・保育士として現場で働きたい方 ・資格を活かして仕事をしたい方
ライブラリ松戸上本郷
株式会社リビングプラットフォーム求人／機能訓練指導員 募集中！資格が活かせるお仕事
仕事情報 ● 仕事内容 リビングプラットフォームの指定する施設で機能訓練指導員のお仕事です。ご利用者さまの身体能力や生活環境に合わせた機能訓練計画書を作成し、プログラムに沿った訓練をしてください。 ご応募には、看護師や理学療法士、作業療法士の資格が必要です。 成長したい人を応援 リビングプラットフォームでは、成長したいスタッフを応援する制度をご用意しています。例えば、基礎研修（1日受講）や初任者研修、実務者研修など、習得状況に合わせて研修を受けることが可能です。さらに、介護福祉士など、会社から費用の一部または全額の補助を受けて資格を取得することができます。 研修制度あり ご入社後は、まず入社時研修からスタートします。基本的な業務に関することやリビングプラットフォームの理念などについて学ぶ研修です。その後、業務がスタートした後も、習熟度に応じた研修でサポートしています。働きながら成長し、常に新しい目標を掲げながらキャリアアップも望めるお仕事です。 互いを尊重し合う環境 リビングプラットフォームには、さまざまなバックグラウンドを持つスタッフが活躍しています。その年代も10代から70代までと幅広く、性別や国籍もいろいろ。お互いの個性や考え方を尊重するオープンな社風は、のびのびと働くことができる環境です。みんなが輝けるそんな職場づくりを目指しています。 会社のご紹介 リビングプラットフォームは、介護や障がい者支援、保育を中心とした事業を展開中です。中でも介護事業はご利用者さまに安心していただけるサービスを提供することを継続しながらも、デジタル推進を積極的に実施しています。新しいことの創造と未来への挑戦を続けながらより良い明日へと導くことが使命です。
アクセス 新京成電鉄線「上本郷駅」南口より 徒歩約5分
月給298,000円～318,000円 給与 月給 29万8,000円～31万8,000円 -給与内訳- 基本給：150,000円 資格手当：30,000円 職能給：100,000円～120,000円 ベースアップ加算：8,000円 特定処遇：10000円
資格 【資格】理学療法士・作業療法士をお持ちの方 ※意欲と人柄を重視します。
新松戸駅スグ！応募資格は接客経験のみ！しっかり休める年休115日◎賞与・昇給あり／まかない麻辣湯付き／人気麻辣湯店✨
仕事内容: 「正社員経験はなし。現場は好き。でも将来が不安」 飲食の仕事が大好きだけど この先どうしたらいいか分からない。 そんなアナタに伝えたい。 現場を回す力も、後輩をまとめる面も、 ここでは即戦力の「店長候補」として評価。 髪色もネイルも自由。自分らしさを消さずに、 社会人未経験からキャリアを築ける場所です。 「今のままで、もっと先へ」という選択肢を、 ここで一緒に手に入れませんか？ ---------------------------- インスタ投稿1.5万件！ 20代を中心にSNSで話題沸騰！ 大人気の七宝麻辣湯がぞくぞくOPEN中☆彡 ---------------------------- 【学歴より実力！現場のエースを評価】 ・バイトリーダー経験を、店長候補で即発揮。 ・社会人未経験から半年で店長へ昇格も◎ ・同期も多数！20代が主役の職場です。 【「休み」と「高収入」を両立！】 ・月8〜10日休み。残業は月20h程度。 ・月給30万円〜＋賞与。自立できる安定収入◎ ・産休・育休実績あり。将来もずっと安心！ ・「正社員＝休みがない」は、もう古い！ 【個性そのまま、自分らしく働く】 ・髪色、ネイル、ピアス。今のあなたのまま。 ・女性のお客様が8割以上。清潔感のあるお洒落な空間◎ ・毎日「楽しい！」が更新される職場です。 【美容の味方！自慢のまかない】 ・薬膳スパイスたっぷりで、内側から美しく！ ・春雨とたっぷり野菜で、健康管理もバッチリ。 【新生活を全力サポート！安心特典】 ・駅チカの店舗で通勤もラクラク。 ・入社時に転居が必要な場合は、社宅制度もあります！ ---------------------------- —---------------------------------- SV（スーパーバイザー）・T（28歳／入社11ヶ月）からあなたへ —----------------------------------- 高校時代から飲食業界で約9年働き、その後は雑貨販売も経験しました。 でも「やっぱり接客が好き」という想いが強くなり、当社に入社しました。 決め手は、形式的な経歴ではなく“人柄”を見てくれる選考だったことです。 入社してまず驚いたのは、調理や接客のオペレーションがシンプルなこと。その一方で、麻辣湯は「7分以内の提供」というスピード勝負。このスピード勝負は、結構燃えるんです！一度に6つのテゴ（麺を茹でる器具）を使いこなせるようになった時は「よっしゃ！」ってガッツポーズしちゃいました（笑） 入社4ヶ月目で店長に、その後、経験を積んで入社9ヶ月でSVに昇格しました！現在はSVとして5店舗を統括しています！ スタッフをまとめる立場として、私が一番大切にしているのは、「スタッフ一人ひとりを見る」ことです。 最初は顔と名前を覚えるところからでしたが、今では性格や得意分野を見て、「この子はホール」「この子はキッチン」と役割を考えることが面白さになっています。 スタッフがお客様に褒められた時は、自分のこと以上に嬉しいです！ 良い接客ができたスタッフには必ず声をかけて、成長につながるようにフィードバックしています。現場では“自分がやる”だけでなく、“人を育てる”役割の重要性を日々実感しています。 当社の魅力は、現場の声に対するスピード感があることだと思っています。「こうした方が働きやすい」と伝えると、すぐに改善につながることも多く、「自分たちでお店をつくっているんだ！」と感じることができています。 今は、SVとしてスタッフが成長していく姿を見ることが一番のやりがいです。 完璧な経験よりも「人を育てたい」「チームでお店を良くしたい」という気持ちが大切だと思うからこそ、まず自分自身が「人」を大切にしていきたい！そう思っています。 あなたの魅力を最大限に引き出せるようしっかりサポートします！ぜひ、一緒に働きましょう！ ---------------------------- ＼七宝麻辣湯（チーパオマーラータン）はこんなお店！／ 麻辣湯とは、春雨や具材を煮込んだスープのこと。七宝麻辣湯では、鶏や豚を丹念に煮込んだスープに、30種類以上の薬膳スパイスを組み合わせています！ スープの中に入れられる具材は豚肉、小松菜、トマト、パクチーなど常時50種類以上！ 麻（マー）と辣（ラー）は辛味の種類を指していて、七宝麻辣湯でも無制限でドンドン辛さを追加可能！もちろん辛さゼロもありますので幅広い方に楽しんでいただけます♪ ✨メインが春雨だからローカロリー ✨野菜たっぷりでヘルシー ✨自分の好きな具材でカスタマイズ ✨薬膳スパイスで体の内側からキレイに お客様は女性が8割以上と人気が高いのも納得！これが七宝麻辣湯の選ばれる理由です！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 「七宝麻辣湯」の店舗スタッフとして下記の業務をお任せします。 調理はシンプル！まずは現場に慣れるところから始めましょう！ リーダー経験があるあなたなら管理業務のコツも、すぐに掴めるはずです◎ ＜具体的には＞ ・接客と調理（オペレーションはシンプル！） ・スタッフの育成（対人スキルを活かせる！） ・売上や在庫の管理（数字の強さを発揮） ・店舗の販促企画（アイデアを形に！） ＜入社から半年以内に店長に昇格した方も多数！＞ まずはホールやキッチンなどの現場業務を覚えて、徐々に店舗管理へ移っていきましょう。直近入社した社員で、半年以内に店長へ昇格している方もいます！ ＜店長以上のキャリアも多数ご用意◎＞ 七宝麻辣湯は今まさに成長中の業態。だからこそ、店長だけにとどまらず、さまざまなキャリアステップをご用意しています◎皆さんの強みや得意なことを活かして、七宝麻辣湯自体をより大きくしてもらいたいです！飲食未経験の方もどんどんステップアップしていける環境です！ キャリアの一例） ■スーパーバイザー（SV：複数店舗の統括） ■トレーナー（育成、メンター） ■スタートアップトレーナー（新店立ち上げ） ■本部（マーケティング・採用等） など スピード成長には責任や不安が付きもの。それを周りの仲間と乗り越えた時に、自分の中で確かな変化を感じられます！もちろん、昇格後のフォロー体制も整っていますので、不安なくチャレンジできますよ◎
求める人材: ＜学歴不問！社会人経験がなくてもOK！＞ 歓迎：バイトリーダーの経験がある方 ※ブランクがあってもOK！ ※専⾨知識や特別なスキルは不要ですよ！ ＊急拡大中のため5名以上の積極採用中！ ＊既卒・第二新卒歓迎 ＊経験よりも意欲重視です◎ ＊販売・営業など、対面でお客様とやり取りをした経験がある方大歓迎！ ＊店長・SVの経験（業態問わず）がある方もお待ちしています！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・七宝麻辣湯が好き！気になる！ ・現場を回す楽しさを、仕事にしたい。 ・時給以上の評価を手にしたい。 ・バイトリーダーの経験を活かしたい！ ・成長中の業態で、最速キャリアアップ！ ・店長、その先の本部職も目指したい。 ・流行の最先端で、自分らしく働きたい。 ・プライベートも大切に、安定も欲しい。 ・自分の手で、最高のお店を作りたい！
Clement Salon Bull
月給20万円～＋各種手当✨／完全週休2日＆残業なし／賞与あり◎
仕事内容: ＼あなたの成長をサポートします✨／ スタイリストデビューに向け、 着実に成長できる環境をご用意しています！ ⏩充実の福利厚生あり ・ウィッグ代一部支給 ・研修制度あり ・交通費支給あり ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 「お客さま満足・スタッフ満足・会社満足」 美容を通じて3つの満足を追求しています ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【仕事内容】 アシスタント業務を全般的にお願いいたします。 ・施術サポート ・接客対応 ・店内美化、清掃 ・その他、アシスタント業務全般
アクセス: 松戸駅 徒歩6分
月給200,000円～350,000円 給与: ■月給20万円～ ＋残業代支給＋交通費 ＊8時間勤務 ＊契約期間：期間の定めなし ＊試用期間半年間 ＜給与例＞ アシスタント2年目：月給21万5000円（技術・商品歩合込） ・昇給・昇格あり ・昇格あり ・賞与あり
求める人材: 【こんな方も歓迎♪】 ◇楽しく働きたい方 ◇プライベートを充実させたい方 ◇自分に合った働き方をしたい方 ◇技術に自信がほしい ◇真面目で向上心のある方 ◇いつか自分のお店を持ちたい -------------- ＜こんな経験があれば活かせます！＞ ・ヘアカラー専門店でのご経験 ・ヘアメイクのご経験 ・ヘアセットのご経験 ・カット専門店でのご経験 ・訪問美容師のご経験 -------------- ＜お気軽にご応募ください♪＞ ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・フリーター歓迎 ・主婦・主夫歓迎 ・40代以上も応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、マスマーケティング、営業推進 インフラ営業職として、 既にお取引のあるお客様への商品・サービス案内やイベント企画などを担当します。 営業未経験からでも安心して成長できる理由が 3つあります。 理由1 入社直後に 2日間の座学導入研修があります まずは座学で基礎知識を丁寧に学べます。 研修後にいきなり1人で現場に 放置することはありません。 理由2 研修後はOJTでじっくり業務を 習得できます 先輩のサポートのもとで少しずつ仕事の流れを 覚えます。 キャリアに合わせた複数のカリキュラムで 全社的に成長を支えます。 理由3 最長1年かけて国家資格の取得を 目指せます 「液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者」 の取得を支援。 教材やセミナーはすべて会社で揃えており、 じっくり挑戦できます。 以上3点から、特別な経験やスキルがなくても 未経験から着実に成長できます。 〈仕事内容〉 既にお取引のあるお客様を中心に、 商品・サービスのご案内や イベントの企画・広報を行います。 地域イベントや販促活動を通じて、 新しいお客様とのつながりを広げることも。 じっくりとお客様に向き合えるため顧客満足度も 高く、成果につながりやすい環境です。 『〇〇さんありがとう』 など感謝の言葉をいただける機会も！ ◆将来のキャリアパスについて 1人ひとりの頑張りを正当に評価。 社歴・年齢問わず、どんどん上を 目指せる環境があります。活躍次第で、 リーダー⇒所長⇒マネージャーへと ステップアップが可能！実際に入社2～3年で、 リーダーに抜擢されたメンバーも！ ◆当社について 日東エネルギーは『総合エネルギー提案企業』 としてエネルギー事業の枠を超え、 リフォーム事業、スーパーマーケット事業、 ウォーターサーバー事業などを展開。 SDGsへの取り組みにも注力しています。 ENEOSグローブ（株）や タカラスタンダード（株）、 TOTOエムテック（株） をはじめとする大手企業との取引も多数。現在、 関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を備え、エリア内の約12万世帯にLPガスを供給しており業績は好調です！ 景気に左右されない業界で、 3年間での新卒社員定着率90％、 平均勤続年数は10年と長く勤務している社員が 多いのも特長です。
株式会社アイビーカンパニー
◎資格取得支援でスキルアップ・資格手当で収入もアップ！◎"今後も安泰"な物流企業でキャリア作り始めませんか◎社員の声から制度ができるなど、風通しのよい雰囲気
仕事内容: 【仕事内容】 在庫管理スタッフとして、販促品や店舗什器・備品資材などの 用土品を中心とした物品管理の業務をお任せしていきます！ 海外ハイブランドのアパレル商品を取り扱う 物流センター内で、以下の業務を担当していただきます。 ・在庫管理（販促品や店舗什器など） ・作業進捗やオペレーション管理 など 今回募集する松戸営業所には、社員15名・アルバイト/派遣スタッフが約50名ほど在籍 在庫管理チームには、5名のスタッフが在籍中です。 ※全社の社員平均年齢:37歳(30代管理職も多数在籍) 【こんな企業です】 【物流業界は今後もアツい！】 アパレル・ファッション業界を中心に物流業務を担う企業 ※今回募集する松戸営業所では海外ハイブランドの アパレル商品やバッグなどの雑貨・小物を中心に扱う物流センターです。 在宅ワークをする人が増えたり、 ネットショッピングの需要が年々高まりを見せている 物流業界で今後のキャリア構築をしてみませんか。 物流サービスを手がける当社も需要拡大の波に乗り、 事業の大幅拡大中。 今後も様々な場面で国内物流量は増え続ける見込みがあり 一過性ではなく、継続性のある成長業界です。 今後もさらに成長を続けるために、 将来の主軸となってくれる仲間の募集を行います！ 【社員の声を大切にしています】 「制度は社員のためにある」と考えている会社なので、 社員や現場の声を拾い上げ、それを制度化するという環境が あります。 「こんな制度があればいい」 「ここは正直、改善した方がいい」など…。 あなたも入社後に、 沢山の声を聞かせてくださいね。 一緒に、よりよく会社をよくしていきましょう！
アクセス: 【アクセス】 新京成線「みのり台」駅から車で5分 JR武蔵野線「東松戸」駅から車で10分 ★車通勤OK！
月給317,000円 給与: 【給与】 月給24万4000円以上＋資格手当ほか ＜想定月収＞31万7000円～ （月収には役職手当と想定の時間外手当を含む） ※年齢や経験、能力等を考慮し決定します。 ※資格取得支援と資格手当（最大11万2000円）で スキルも収入もアップできます！ （詳細は待遇参照） ＜想定年収＞ 400～470万円 【地域限定職について】 全国職の給与の9割になります。 入社後に全国職もしくは地域限定職の転換も可能です。 ライフステージの変化と共に変更…などのご相談も可能です！
求める人材: 【こんな方は大歓迎！】 ・学歴不問 ・フォークリフト運転技能講習修了証を保持、 かつリーチフォークリフトの実務経験のある方 ・物流センターでの勤務経験およびマネジメント経験のある方 ＜下記の経験のある方は歓迎！＞ ・アパレル商品の取り扱い経験のある方 ・特にハイブランド商品や入荷・品質管理のポジションでの勤務経験のある方
七宝麻辣湯 松戸店(株式会社ダイニングイノベーション)
＼駅チカ好立地／年休115日！接客経験を活かして半年で店長へキャリアアップ✨賞与・昇給あり／長期休暇取得可能！
仕事内容: ～接客の仕事をもっと自分らしく～ 髪色も、ネイルも、お洒落も。 あなたの個性をそのままに、理想のキャリアへ。 入社半年で店長、その先にはSVの道も広がっています。 頑張った分だけ、お休みも給与も充実していく。 「昨日より今日が楽しい！」 そう胸を張って言える毎日を 当社で一緒に始めましょう！ ---------------------------- インスタ投稿1.5万件！ 20代を中心にSNSで話題沸騰！ 大人気の七宝麻辣湯がぞくぞくOPEN中☆彡 ---------------------------- 【キラキラ輝く！私らしいキャリア】 ・学生時代のバイト経験も、大切な宝物。 ・あなたの頑張りを、店長候補でお迎え！ ・入社半年で店長へ！ワクワクする挑戦。 ・5名以上の積極採用中です◎ 【自分の時間も大切に！無理なくハッピー】 ・残業は月20h程度。月8〜10日休み。 ・年末年始や夏休みで、心もリフレッシュ。 ・産休・育休実績あり。将来もずっと安心。 【お洒落も、お仕事も、全力投球！】 ・髪型・ネイル・ピアス、全部自分らしく！ ・お客様の8割以上が女性。綺麗なお店です◎ ・毎日「楽しい！」が更新される職場です。 【食べるほどキレイに！自慢のまかない】 ・美容に嬉しい！薬膳麻辣湯がまかないに！ ・春雨とたっぷり野菜で、内側から健康に！ 【新生活を全力サポート！安心特典】 ・駅チカの店舗で通勤もラクラク。 ・入社時に転居が必要な場合は、社宅制度もあります！ ---------------------------- —---------------------------------- SV（スーパーバイザー）・T（28歳／入社11ヶ月）からあなたへ —----------------------------------- 高校時代から飲食業界で約9年働き、その後は雑貨販売も経験しました。 でも「やっぱり接客が好き」という想いが強くなり、当社に入社しました。 決め手は、形式的な経歴ではなく“人柄”を見てくれる選考だったことです。 入社してまず驚いたのは、調理や接客のオペレーションがシンプルなこと。その一方で、麻辣湯は「7分以内の提供」というスピード勝負。このスピード勝負は、結構燃えるんです！一度に6つのテゴ（麺を茹でる器具）を使いこなせるようになった時は「よっしゃ！」ってガッツポーズしちゃいました（笑） 入社4ヶ月目で店長に、その後、経験を積んで入社9ヶ月でSVに昇格しました！現在はSVとして5店舗を統括しています！ スタッフをまとめる立場として、私が一番大切にしているのは、「スタッフ一人ひとりを見る」ことです。 最初は顔と名前を覚えるところからでしたが、今では性格や得意分野を見て、「この子はホール」「この子はキッチン」と役割を考えることが面白さになっています。 スタッフがお客様に褒められた時は、自分のこと以上に嬉しいです！ 良い接客ができたスタッフには必ず声をかけて、成長につながるようにフィードバックしています。現場では“自分がやる”だけでなく、“人を育てる”役割の重要性を日々実感しています。 当社の魅力は、現場の声に対するスピード感があることだと思っています。「こうした方が働きやすい」と伝えると、すぐに改善につながることも多く、「自分たちでお店をつくっているんだ！」と感じることができています。 今は、SVとしてスタッフが成長していく姿を見ることが一番のやりがいです。 完璧な経験よりも「人を育てたい」「チームでお店を良くしたい」という気持ちが大切だと思うからこそ、まず自分自身が「人」を大切にしていきたい！そう思っています。 あなたの魅力を最大限に引き出せるようしっかりサポートします！ぜひ、一緒に働きましょう！ ---------------------------- ＼七宝麻辣湯（チーパオマーラータン）はこんなお店！／ 麻辣湯とは、春雨や具材を煮込んだスープのこと。七宝麻辣湯では、鶏や豚を丹念に煮込んだスープに、30種類以上の薬膳スパイスを組み合わせています！ スープの中に入れられる具材は豚肉、小松菜、トマト、パクチーなど常時50種類以上！ 麻（マー）と辣（ラー）は辛味の種類を指していて、七宝麻辣湯でも無制限でドンドン辛さを追加可能！もちろん辛さゼロもありますので幅広い方に楽しんでいただけます♪ ✨メインが春雨だからローカロリー ✨野菜たっぷりでヘルシー ✨自分の好きな具材でカスタマイズ ✨薬膳スパイスで体の内側からキレイに お客様は女性が8割以上と人気が高いのも納得！これが七宝麻辣湯の選ばれる理由です！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 七宝麻辣湯の店舗スタッフとして、以下の業務をお任せします！ ＜具体的には＞ ・ホール・キッチン業務 ・売上、在庫管理 ・スタッフ教育、管理 ・販売促進活動 など ＜入社から半年以内に店長に昇格した方も多数！＞ まずはホールやキッチンなどの現場業務を覚えて、徐々に店舗管理へ移っていきましょう。直近入社した社員は全員が半年以内に店長へ昇格しています！ ＜店長以上のキャリアも多数ご用意◎＞ 七宝麻辣湯は今まさに成長中の業態。だからこそ、店長だけにとどまらず、さまざまなキャリアステップをご用意しています◎皆さんの強みや得意なことを活かして、七宝麻辣湯自体をより大きくしてもらいたいです！飲食未経験の方もどんどんステップアップしていける環境です！ キャリアの一例） ■スーパーバイザー（SV：複数店舗の統括） ■トレーナー（育成、メンター） ■スタートアップトレーナー（新店立ち上げ） ■本部（マーケティング・採用等） など スピード成長には責任や不安が付きもの。それを周りの仲間と乗り越えた時に、自分の中で確かな変化を感じられます！もちろん、昇格後のフォロー体制も整っていますので、不安なくチャレンジできますよ◎
アクセス: JR各線「松戸駅」より徒歩1分 JR各線「柏駅」より約10分 (徒歩3分＋電車7分) JR各線「北千住駅」より約11分 (徒歩3分＋電車8分)
求める人材: ＜学歴不問！飲食業界の経験が活かせます！＞ 歓迎：飲⾷業での実務経験が2年以上、またはBtoCでの接客経験が2年以上 ※アルバイトの経験しかなくてもOK！ ※専⾨知識や特別なスキルは不要ですよ！ ＊急拡大中のため5名以上の積極採用中！ ＊既卒・第二新卒歓迎 ＊経験よりも意欲重視です◎ ＊販売・営業など、対面でお客様とやり取りをした経験がある方大歓迎！ ＊店長・SVの経験（業態問わず）がある方もお待ちしています！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・七宝麻辣湯が気になる！ ・飲食バイトの経験を活かして転職したい！ ・成長中の業態でキャリアアップしたい！ ・店長以上のキャリアも目指したい！ ・流行の最先端を知りたい！ ・プライベートも大切にしながら働きたい！ ・自分でお店を作っていきたい！
tocolaso松戸店
《年間休日111日》月給22～23万円＋歩合／完全週休2日◎／松戸駅徒歩2分！
仕事内容: ／ スタッフの仲の良さが魅力♪ ホッとリラックスできる サロンで働きませんか？ ＼ ⭐未経験・ブランクOK！ ⭐賞与、昇給・昇格あり ⭐資格取得支援あり！ ------------------------------------- 【仕事内容】 アシスタント業務を全般的にお願いいたします。 ・施術サポート ・接客対応 ・店内美化、清掃 ・その他、アシスタント業務全般
アクセス: 松戸駅 徒歩2分
月給220,000円～230,000円 給与: ■月給 22万円～23万円 + 歩合 ※一律支給手当含む ◇一律支給手当 ・家族手当：5,000円 （子供1人に対して5000円支給（例）子供2人10000円 3人15000円） ・住宅手当：1万円～2万円（一人暮らしの方対象） ◇その他手当 ・家族手当：固定額支給 0円～5,000円 （子供1人に対して5000円支給） ・決算賞与 上限なし実費支給 （昨年は1年目8万円 3年目10万円 支給） ・賞与あり ・前年度実績：年2回 2万円～10万円 ・昇給・昇格あり ・勤務期間半年後に自動昇給 ・前年度実績：昇給額 1万円 ＊契約期間：期間の定めなし ＊試用期間なし ・昇給・昇格あり ・昇格あり ・賞与あり
求める人材: ◆要美容師免許 ※取得見込み含む -------------- ＜こんな経験があれば活かせます！＞ ・ヘアカラー専門店でのご経験 ・ヘアメイクのご経験 ・ヘアセットのご経験 ・カット専門店でのご経験 ・訪問美容師のご経験 -------------- ＜お気軽にご応募ください♪＞ ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・フリーター歓迎 ・主婦・主夫歓迎 ・40代以上も応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎
株式会社FREEMANS
駅チカ徒歩1分✨残業少なめ・年休115日！賞与・昇給あり／長期休暇取得可能！
マイコミュニケーション株式会社 保険ほっとライン 松戸店(上本郷駅)
アクセス 新京成電鉄 上本郷北口徒歩約1分、新京成電鉄 松戸東口徒歩約24分、ＪＲ常磐線/東京メトロ千代田線 松戸東口徒歩約24分 千葉県 松戸市 上本郷駅
株式会社ファーマーサポート
〒271-0043千葉県松戸市旭町
医療法人社団青嶺会
千葉県流山市
株式会社ヒガシトゥエンティワン 流山ロジスティクスセンター
〒270-1168千葉県我孫子市根戸
医療法人社団康喜会 東葛辻仲病院
〒299-1902千葉県安房郡鋸南町保田
道の駅保田小学校
〒263-0034千葉県千葉市稲毛区
株式会社KSS
〒270-2231千葉県松戸市稔台
アマゾンジャパン合同会社 千葉松戸稔台当日お届けセンター
千葉県千葉市美浜区中瀬
株式会社タカヨシホールディングス 183
〒262-0013千葉県千葉市花見川区犢橋町
T-LOGI 千葉北内【株式会社ホビーサーチ】
千葉県富津市
有限会社千葉ケンネル直販センター
〒286-0106千葉県成田市
ライジングサンセキュリティーサービス 成田空港BASE
千葉県船橋市浜町
ポケモンセンター トウキョーベイ
千葉県印西市
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