愛知、その他医療･看護･介護、社割ありの求人・転職情報

実務未経験OK/動物好き必見☆子育て中の主婦・主夫さん活躍中

仕事内容 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅ブランクOK！資格を活かして復職 ✅賞与年2回（基本給約2ヶ月分） ✅年間手術約1800件！スキルUP可能 ✅ペットとの同伴出勤も可能 ✅治療代・フード代などの社割あり ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 動物病院にて、犬・猫・ウサギの診察や手術、各種検査、薬の調合、ペットホテルのお世話など、獣医師業務全般をお任seします。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・犬、猫、ウサギの診察、手術 ・血液検査、レントゲン検査 ・薬の調合 ・ペットホテルや入院動物のお世話 ・飼主さんへの対応、書類整理 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「予防獣医学やTNR活動にも注力」 →当院では予防獣医学や野良猫の保護活動(TNR)にも力を入れています。これまでの経験を活かしつつ、さらに幅広い分野での知識を深められます。 2.「年間約1800件の豊富な手術実績」 →外科手術の経験をさらに積みたい方、スキルを磨きたい方にとって最適な環境です。 3.「手厚いペットサポート制度」 →大切なペットとの同伴出勤が可能です。さらに、治療代・手術代・フード代など、すべてに社割が適用されます。 将来的に身につけられるスキルや職位など これまでのご経験を活かし、即戦力として診察や手術に携わっていただきます。年間約1800件の手術実績があり、外科手術のスキルをさらに磨きたい方にも最適です。また、予防獣医学やTNR活動など、幅広い分野での経験も積むことができます。将来的には、これまでのご経験と当院で培ったスキルを活かし、病院の中核を担う獣医師としての活躍を期待しています。

週2日～OK/経験年数短め、ブランクありも歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：獣医師 ✅ 2026年7月に開院。立ち上げ期のチームに、獣医師として合流しませんか？ 現在は獣医師2名・看護師2名の少人数チームでスタートしたばかり。 だからこそ、これから病院の診療スタイルや動線づくりに深く関わっていける、またとないタイミングです。 入社時期はご相談に応じて柔軟に対応します。 「今の職場をしっかり引き継いでから合流したい」「引っ越しなどプライベートの都合を優先したい」 ——そんなご要望もお気軽にお聞かせください。あなたのベストなタイミングで参画いただけます。 ＜主な業務＞ ・予防診療：混合ワクチン、狂犬病、フィラリア・ノミダニ予防、パピー健診 ・一般内科：皮膚科・耳科・消化器科など日常的なトラブル対応 ・外科：避妊・去勢手術が中心 ・飼い主様対応：パピー期のしつけ・食事相談など、深いコミュニケーション ＜1コマ20分の完全予約制＞ 1日10〜20件に対応しますが、スケジュールが事前に分かるので働きやすく、 一頭一頭に向き合えます。緊急・重症例はほとんどありません。 ＜理想的なワークライフバランス＞ 予約優先制で完全週休2日。残業も少なく、キャリアとライフプランを両立できます。 ＜経営を学べる立ち上げポジション＞ 開院したばかりの今だからこそ、病院づくりに参画できます。将来の開業やマネジメントを見据えた経験が積める環境です。 《現場スタッフのインタビューはこちら》 https://recruit.ppmc.co.jp/vets/ ✨＜ご応募に迷われている方へ＞ お電話での事前相談も可能です。お気軽にどうぞ。 受付：平日祝日 10:00〜17:00／070-4821-6769

週2日～OK！14時までもOK！同行体験（給与有）だけも可◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他医療機関、鍼灸師 名古屋市にある「さくらリバース治療院」 訪問鍼灸リハビリマッサージ事業部での訪問鍼灸師の募集です。 実務未経験やブランクのある方でも 安心してスタートできる理由が4つあります。 ／ 【理由1】 入社前・入社後に 安心の同行サポートがあります！ ＼ 「訪問のイメージが湧かない…」という方は 面接前にスタッフ同行OK！ ぶっちゃけ質問も大歓迎です。 入社後も1ヶ月程度、 チーム全体で日替わりでじっくり同行サポート！ ケースによっては2人体制で対応します。 ／ 【理由2】 直行直帰ナシ！ 相談を一人で抱え込みません ＼ 必ず事務所へ戻る体制にしているので、 その日の疑問や困ったことは当日中に解消できます。 訪問中もチャットでリアルタイム相談が 可能です。 実際にトラブルがあったときも会社にすぐ連絡でOK！ いつでも連絡が取れる事務スタッフが対応を指示しますので、 サポート体制はバッチリ◎ 安心して落ち着いて対応できますよ。 ／ 【理由3】 施術に集中できる完全分業体制です ＼ レセプト業務は専門スタッフが対応し、 営業活動も専門相談員が担当します。 事務作業や営業に追われることなく、 施術・ケアに専念できます。 ／ 【理由4】 社用車貸与＆運転教習もあります ＼ 訪問エリアは名古屋市内のみ。 社用車を貸与し、運転教習もあるため、 移動面での不安も解消できます。 以上の4点から、訪問鍼灸が初めての方や ブランクのある方でも安心して業務に 慣れていただけます。 ■仕事内容 ・患者様のご自宅や介護施設への訪問施術 ・訪問エリア：名古屋市内のみ ・社用車での移動（運転教習あり） ・事務所への帰社・報告・相談 ※レセプト業務なし（専門スタッフが対応） ※営業活動なし（専門相談員が担当） ■働きやすさ・職場環境 ・週2日～勤務OK！ 14時までの短時間勤務もOK！ ・扶養内勤務OK♪ ・育休や産休からの復帰実績も多数！ 10時～14時勤務など無理ない範囲で働けます！ ・パートでも有給休暇がしっかり使える環境です！ ・人事考課で頑張りをしっかり評価！ ・履歴書不要で気軽にエントリーOK！ 気になった方はまずはお試しだけでもOK！ 1日実際のスタッフに同行して 仕事を体験することが可能です。 その場合もしっかり給与は支払います◎ （※鍼灸師の資格は必須です） 【さくらリバースについて】 名古屋市内に総合治療院を5院展開。 「寝たきりゼロ」の社会を目指し、 技術だけでなく「人を支える力」を 大切にしています。

【オープニングスタッフ募集】経験年数短め、ブランクありも歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：獣医師 ✨＜ご応募に迷われている方へ＞ ご不明な点等お電話での事前お問い合わせも可能です。 お気軽にご連絡ください。 受付時間：平日祝日 10：00～17：00 070-4821-6769 ✅オープニングスタッフ ✅開設準備中（時期はあなたに合わせます！） 【⭐️大切なのは「高度な技術」よりも「目の前の命に寄り添う心」です】 ここは、病気を治す場所であると同時に、「病気にさせない」「健やかな成長を支える」場所。 難しい手術や深夜までの残業に追われる働き方ではなく、 一頭一頭、一家族一家族とじっくり対話する時間を大切にしています。 《実際に現場で働くスタッフのインタビューも掲載しています。 仕事のやりがいや職場の雰囲気が分かる内容ですので、ぜひ下記URLよりご覧ください！》 https://recruit.ppmc.co.jp/vets/ ＜具体的な業務内容：暮らしに身近なヘルスケア＞ 高度な医療スキルを競うのではなく、飼い主様の不安を取り除き、 正しい知識を伝えるのがあなたの役割です。 ・予防医療全般 └ ワクチン接種、フィラリア・ノミダニ等の予防薬処方 ・こまやかな簡易診療 └ デンタルケア、皮膚トラブル、耳掃除、軽度の感染症治療など ・健康相談・食育のアドバイス └ パピー・キティ期の栄養相談、サプリメントやケア用品のご案内 ・ショップ併設ならではの生体管理 └ お店にいる仔犬・仔猫たちの体調チェック、健康管理 ＜この仕事の魅力：スキルよりも「時間」と「人柄」＞ ☑︎「寄り添う時間」を何より優先できます 予約制で診察時間の枠が確保されているため、一頭一頭に丁寧な時間をかけられます。 飼い主様の「初めてのペットで不安…」という声に耳を傾ける、そんな「人柄」が活きる環境です。 ☑︎心の距離が近い、一生のお付き合い 初診の多くは1歳未満の仔犬・仔猫たち。 まるで親戚のような距離感で、ペットの成長を共に喜べるのがこの仕事の醍醐味です。 ☑︎ブランク・経験が浅くても大丈夫な環境 基本的な診療ができれば、最新の外科手術スキルは必要ありません。 50代・60代から「もう一度、ゆとりを持って獣医師として働きたい」と復帰した獣医師、 「家庭も大切にしたいと」と考えている主婦（夫）さん獣医師も活躍しています。

【時給1610円～】入社日の相談OK！正社員登用制度あり！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他医療機関、歯科衛生士 イオンモール東浦内の歯科クリニックで歯科衛生士の業務全般をお任せします。 ┏ ──── ここがPOINT！ ──── ┓ ✅経験が浅い方やブランク歓迎 まずは器具の準備やできる業務から◎ 先輩スタッフが丁寧にフォローします。 ✅急な残業はほぼありません 基本は予約制（1日約40名） 時間が読みやすい環境です。 ✅スキルアップも応援 当院は日本歯周病学会認定研修施設！ 「日本歯周病学会認定衛生士」の 資格取得を働きながら目指せます！ ✅イオン内の便利な立地 通勤ついでにお買い物もできます。 お得な従業員割引もあり！ イオン内に無料駐車場も完備♪ ✅週2日〜、1日4時間〜OK フルタイムでガッツリはもちろん スキマ時間の短時間なども相談可能！ ┗ ───────────────── ┛ 【 具体的な業務 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆歯科予防処置 スケーリング・クリーニング ◆診療補助 患者様へのブラッシング指導など ▼1日あたりの受診患者 予約制で約40名（急患対応もあり） ※先生は約10名でローテーション勤務 【 患者様層について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お子様からご高齢者まで幅広く来院されます。 近隣の自動車工場に勤務される方が多く、月曜日に患者様が増える傾向にあります。 【 予約制で臨機応変に対応 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 予防歯科にも力を入れており、定期通院をされる患者様が多いのが特徴です。 基本的には予約制を取っています。 週末や祝日診療時は稀に急患に対応することもありますが、診療時間内の対応になりますのでご安心ください。 【 和やかな雰囲気の職場 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 休憩時間中に一緒におやつを食べたり、雑談したり、話しやすい雰囲気です！ 勤続10年以上のスタッフもいるので、困ったときも頼りになって安心して働けます ◎主に大府市、半田市、武豊町、高浜市周辺から通うスタッフが多数在籍しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電話でのお問い合わせも受付しています！ 0562₋82₋2711までお気軽にご連絡下さい。 =＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

支援金10万円／休日120日以上／資格支援あり／残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理栄養士 日本糖尿病学会認定教育施設IIIに 認定された当院で、専門的な肥満治療の実践や 資格取得を通じてスキルアップを 目指しませんか？ 愛知県内のクリニックでわずか5か所のみ認められた認定施設として、肥満治療の保険診療や再診治療に携わることができます。現在は2名の管理栄養士（CDEJ）が在籍しており、栄養指導をはじめとする最新の治療をチームで協力して作り上げていく環境です。 未経験からCDEL（愛知県糖尿病療養指導士） 資格を10人以上取得した実績もあり、 手厚いサポート体制のもとで専門性を 深められます。 ■身につく専門スキル ・多職種チームによる総合的な生活習慣病指導のノウハウが身につきます ■仕事内容 ・管理栄養士業務全般 ・患者指導・栄養指導 ・クラーク・シュライバー業務 ・カルテ入力 ・報告書やマニュアル作り ・医療事務業務全般 ・待合室対応 ・診察補助 ・クリニック内業務全般 ・他職種のサポート ・スタッフ指導・教育 ・業務上必要な説明会・勉強会参加 ・自己研鑽やその他雑務を含む ■安心のサポート＆実績 ・愛知県糖尿病療養指導士（CDEL） 資格取得支援あり（費用補助のほか資格取得に必要な勤務日程調整などをサポートします） ・糖尿病未経験から10名以上の取得実績 ・管理栄養士（CDEJ）2名在籍で 手厚くフォロー ※直接応募（ハローワーク含む）で 正式職員として3か月以上勤務し、 2年以上勤務の意思がある場合は 就職お祝い金100,000円相当を 支給いたします。

支援金10万円／休日120日以上／資格支援あり／残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：臨床検査技師 ※直接応募（ハローワーク含む）は就職お祝い金として100,000円相当を支給。 『週36時間勤務×18:30退勤』でプライベートを確保しながら、エコーや糖尿病の「一生モノの専門スキル」が手に入る。 病院の激務に疲れた方、「ルーティン業務」に物足りなさを感じている方。 豊田市内で唯一、甲状腺腫瘤の穿刺細胞診を行う「ふじしま内科」で、あなたの資格を一番良い形で活かしませんか？ 専門医の隣で、ここでしか得られない『一生モノのスキル』が働きながら手に入ります。 臨床検査技師として、 クリニックでの各種検査業務・業務全般を担当します。 手厚い資格取得支援と継続的な研修で成長できる環境を、入社後の流れでご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜2ヶ月 業務マニュアルと先輩の指導で臨床検査業務を習得。 採血・生理検査・診察補助・患者指導など、 クリニックの基本業務からスタート。エコー検査の技術習得や修練も同時に行いましょう（エコー講師からの指導も可）。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3〜5ヶ月後 待合室対応や機器管理メンテナンス、報告書やマニュアル作り等、幅広い周辺業務もスムーズに対応可能に。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 半年後〜1年後 エコー検査業務を中心にスキルを習得。 エコー講師による継続的な研修を受けながら、症例数の多い環境で確かな検査技術を身につけます。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜 資格取得を目指した専門学習をサポート。 CDEL（愛知県糖尿病療養指導士）資格は、糖尿病未経験から10人以上取得した実績あり。 スタッフ指導やクリニック運営全般にも関わります。 ■仕事内容 ・臨床検査業務全般 ・採血（採血が多い環境） ・生理検査・エコー検査 ・患者指導・診察補助 ・機器管理メンテナンス ・待合室対応 ・報告書やマニュアル作り ・スタッフ指導 ・その他雑務含む全般業務 ■研修・資格取得支援体制 ・エコー講師の継続研修あり ・愛知県糖尿病療養指導士（CDEL）取得実績多数 絶対ではありません。 ・未経験分野も手厚くサポート ■特徴 ・就職支援金あり（規定あり） ・エコー症例数が豊富 ・採血が得意な方も歓迎

【賞与有/年2回】入社時期の相談OK！イオンの社割有の衛生士

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他医療機関、歯科衛生士 イオンモール東浦内の歯科クリニックで歯科衛生士の業務全般をお任せします。 ┏ ──── ここがPOINT！ ──── ┓ ✅経験が浅い方やブランク歓迎 まずは器具の準備やできる業務から◎ 先輩スタッフが丁寧にフォローします。 ✅急な残業はほぼありません 基本は予約制（1日約40名） 時間が読みやすい環境です。 ✅スキルアップも応援 当院は日本歯周病学会認定研修施設！ 「日本歯周病学会認定衛生士」の 資格取得を働きながら目指せます！ ✅イオン内の便利な立地 通勤ついでにお買い物もできます。 お得な従業員割引もあり！ イオン内に無料駐車場も完備♪ ┗ ───────────────── ┛ 【 具体的な業務 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆歯科予防処置 スケーリング・クリーニング ◆診療補助 患者様へのブラッシング指導など ▼1日あたりの受診患者 予約制で約40名（急患対応もあり） ※先生は約10名でローテーション勤務 【 患者様層について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お子様からご高齢者まで幅広く来院されます。 近隣の自動車工場に勤務される方が多く、月曜日に患者様が増える傾向にあります。 【 予約制で臨機応変に対応 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 予防歯科にも力を入れており、定期通院をされる患者様が多いのが特徴です。 基本的には予約制を取っています。 週末や祝日診療時は稀に急患に対応することもありますが、診療時間内の対応になりますのでご安心ください。 【 和やかな雰囲気の職場 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 休憩時間中に一緒におやつを食べたり、雑談したり、話しやすい雰囲気です！ 勤続10年以上のスタッフもいるので、困ったときも頼りになって安心して働けます ◎主に大府市、半田市、武豊町、高浜市周辺から通うスタッフが多数在籍しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電話でのお問い合わせも受付しています！ 0562₋82₋2711までお気軽にご連絡下さい。 =＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

実務未経験の方もOK！レア求人◎管理栄養士資格を活かせます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、管理栄養士 ー 25年新卒予定の方や第二新卒歓迎◎ 歯科衛生士を大募集！ ライフステージが変化しても 働き続けられる環境です！ ー ＊水曜・日曜＋祝日＋半日休み！ ＊ブランクOK！職場復帰を応援 ＊皆勤・資格手当など充実 ほかにも、 歯科矯正、治療の社員割引や、 ホワイトニング無料など 歯科医院だからこそのメリットも充実◎ 矯正歯科を強みとして、 名古屋市守山区白沢町に構える 歯科クリニック 「Salus白沢歯科クリニック」。 患者さまが幸せな人生を送れますように… 一生健康な歯と体でいられるように… そんな想いを込め、 ラテン語で「健康」という意味のある、 「Salus」という単語を クリニック名につけました。 そんな私たちですが、 このたび「管理栄養士」を募集します。 私たちの毎日を支える、歯。 食生活と歯の健康は切っても切れない 関係があるのです。 歯科衛生士が歯磨き指導のほかに、 栄養指導や間食指導も行っていますが、 食に関して専門的な教育を 受けてきたわけではありません。 そこで白沢歯科クリニックでは 一人ひとりの専門性を活かすべく、 食育指導のプロフェショナルである 管理栄養士さんを必要としています。 ≪自分のペースで仕事を覚えられます≫ 入社したらまず、 歯科助手の研修からスタート｡ 研修用ファイルに沿って練習を始め､ 理解できているかをチェックしながら ひとつずつ順にクリアしていきます｡ 個々の習熟度合いによって 次の業務へと徐々にステップアップ｡ 研修期間が終了した後も 必要な知識などは1～2年かけて お教えしますのでご安心ください。 ≪風通しの良い環境です≫ 仕事終わりにスタッフで 飲みに行くことも多くあります。 普段の仕事では聞けないことも、 どしどしと答えていきます。 私たちが行うのは、チーム医療。 スタッフ全員が「患者様の大切な歯を守る」 という信念で一つになっています。 この理念に共感いただける方なら、 実務未経験であっても大丈夫◎ みんなであなたをサポートします。 ≪キャリアアップしながら、のびのびと！≫ 当クリニックは、 とてもアットホームな雰囲気。 働きやすい職場づくりをしています。 頑張りはきちんと評価。 資格支援制度や講習会費全額支給など、 キャリアアップを積極支援しているのも 当クリニックの特徴です。 毎週水曜日は勉強会を開催し、 各自のスキルアップに向けて、 知識をブラッシュアップしています。 ＊＊＊ ≪お任せする仕事について≫ 歯科助手・受付の業務、 口腔機能トレーニング（MFT）を トレーナーとしてお願いします。 また、食べ方の指導、 お子様に向けた間食指導、 ご高齢の方に向けた食材の指導も 担当していただきます。 ひとつの仕事に 集中するのではなく、様々な仕事に対応。 チームワークや一体感を持たせるために、 職種にとらわれず、 衛生士のサポートや滅菌、洗浄などの 業務も引き受けていただけたら幸いです。 全員で力を合わせて頑張っていきましょう！

【2022年4月新設Labo】自費率50％以上｜セラミックや自費メインに学び実践できます！

仕事内容: ・模型製作 ・CADデザイン ・ミリング ・インプラント補綴 ・セラミック補綴 ・研磨・調整・仕上げ 担当制ではなく完成まで一貫して携わるため、技工士として総合力が身につきます。 ※ミリングマシーン（DWX-52）、スキャナー完備

年間休日151日でオンとオフをしっかりと区別できる事務長。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機関事務長、コンビニエリアマネージャー、スーパーバイザー/ラウンダー エリア事務長は、医院全体の運営と 組織の中核ポジションです。現場と バックオフィスをつなぎ、 理念の体現者として医院の質を 高めていただきます。 2026年11月開院予定の大田院をはじめ、 新院立ち上げフォローのため月1〜2回程度 （単発中心）の出張が発生する場合があります。 現地での出張サポート時も大阪事務局と密に 連携できる体制です。 ■ 主な業務内容 ・各種セッションへの参加・リード ・採用面接・スタッフ面談対応 ・事務処理・行政手続き・士業連携 ・医院理念の浸透および文化づくり ・タイムマネジメント・日程調整 ・インスタグラム等での情報発信 ・大阪の事務と繋ぐ橋渡し役

フルタイム募集◎高時給1395円＆土日祝休み♪正社員登用有！

仕事内容 ＼ ここがポイント！ ／ ◇月収22万円以上も可能◎ ◇高時給1395円！ ◇日勤のみ＆土日祝休み♪ ◇昼食代補助もあり！ ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ ＜お仕事内容について＞ ヘアカラーを製造する工程で、 原材料を運んだり、計ったり、機械へ投入したりなどの 製造業務をお任せします！ 難しい業務はありません。 丁寧に教えますので安心してご応募くださいね。 ＜会社について＞ 国内の一般向けヘアカラーの売上高が、 30年連続でトップクラスを誇る、 創業から120年の業界大手の会社です！ 日本国内だけにとどまらず、 アメリカ・中国をはじめとする、世界70か国で ホーユーのヘアカラー・頭髪化粧品の販売をしています！ そんな安定企業で一緒に働きませんか！ ＜働く上でのメリット＞ ＊土日祝休み＋有休が使いやすい＋残業少なめ！ ワークライフバランスの整った職場です！ ＊空調完備＆清潔な工場なので、快適に働ける！ ＊大手メーカーの直接雇用＆正社員登用実績あり！ 安心して腰を据えて働けます！

【新卒／愛玩動物看護師】基礎からしっかり学べる愛知県あま市の動物病院｜月11日休み

仕事内容: 【具体的な業務内容】 動物病院内での診察サポート、入院動物の看護、手術の助手、清掃、受付、接客、電話対応、などをお願いします。 当院は椎間板ヘルニアや皮膚病の治療に力を入れている動物病院です。不安な思いを抱えてご来院いただいた動物たちや飼い主様に安心を与えられるように、治療の補助や入院動物の看護、飼い主様の相談に乗ったりしていただきます。勉強会やセミナーへの参加も可能で、やる気次第で幅広い知識と経験を身に付けることが出来ます。 愛玩動物看護師の国家資格者には、手当を支給しています。それは、ただ資格があるからというだけではなく、それに見合った仕事をしていただくことを前提としているからです。徐々に仕事のすみ分けをしていっているところですが、有資格者の方には検査や治療に関わる仕事をお任せできるように教えていきます。 【あま動物病院で働く３つのメリット】 ①成長をサポート！ 新卒の方には、成長プログラムをご用意し、それを個々の特性や成長具合に応じて調整してお教えしていきます。一辺倒な教育ではなく、成長段階に応じた教育をしてまいります。また、スピードだけではなく、正確な知識や技術を身に着けること、動物や飼主様へ寄り添う姿勢、末永く仕事に対して意欲をもって取り組んでいける働き方 も当院で働くことで身に着けていただきたいと考えています。 ②仕事にやりがいを！ 「あなたがいてくれてよかった」と飼主様にも働く仲間にも思ってもらえるように、皆で共に成長していける職場を目指しています。 また、経験や入社年数、雇用形態に関係なく、良い意見や提案は積極的に取り入れ、やる気のある方に活躍していただける職場にしていきます。 ③長く働き続けられる職場に！ 患者様に安心をご提供する要素の一つとして、顔なじみの安心感というものがあると思います。いつもの看護師さん、トリマーさん、獣医さん。顔を合わせる機会が増えるほど親近感も湧くものです。また、当院があって良かったと、飼い主様にはもちろん、共に働く仲間にも言っていただける職場を目指しています。 そのため当院では、スタッフが長く働きやすい職場作りを進めています。時間を意識し、なるべく残業を少なくしたり、忙しくても休憩時間はしっかり取れる様に協力し合っています。有給休暇を気兼ねなく取得しやすい環境作りに努めています。年1回の健康診断やインフルエンザワクチン接種など健康面でのサポートもさせて頂いております。

子育て世代応援！ワークライフバランス重視◎

仕事内容 【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅介護は、同じ施設・同じスタッフが利用者様一人ひとりに合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを24時間365日体制で提供します。 （主な仕事内容） 介護職員と一緒に利用者様と関わりながら、訪問看護、健康チェック、体調確認、通院介助、服薬セット等を行っていただきます。 【安心のフォロー体制】 未経験、ブランクのある方も新人指導担当が研修を行いますので安心です。施設での仕事が初めての方、スキルアップを目指す方を応援します。チーム全体で、利用者様・ご家族に寄り添った施設での看護を実現できます。 【キャリアアップ支援】 実技研修や担当者研修、管理職に向けたマネジメント研修等、職務内容や経験年数、等級、役職に応じた研修を行っています。研修や年２回の人事考課がキャリア段位制度と連動しています。専門性を高める方、経営職に進む方、スタッフ一人ひとりの適正と希望をお聞きし、キャリアアップを支援します。 案件No ＃HD小規模

完全週休2日｜自分時間も大切にしつつ、根本から直せる治療家へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、鍼灸師 【 治療家として長く活躍したいあなたへ 】 地域密着×根本治療を重視する治療院で、新卒社員を募集中。 名古屋市内＆愛知県内に計20院を展開する『ハートメディカルグループ』で、“本当に治せる治療家” を目指しませんか。 ＼おすすめポイント3選！／ 1）研修制度が充実 └基礎知識の学び直しはもちろん、新しい知識や技術を習得するためのセミナーなどの研修制度あり 2）新しい生活を応援する福利厚生が魅力 └業界ではレアな奨学金の返済額負担制度や、県外からの一人暮らし応援制度あり！ 3）将来を見据えて働けます └育休産休を経て「時短勤務」で働いたり、成長度合いや個人の希望に応じて「社内転職」や「開業支援」の活用も可能 既存スタッフの雰囲気…20代・30代中心。同世代が多くて馴染みやすい環境です。 評価制度について…お客様ファーストの方針に伴い、人事評価も数字より明るさや真面目さなど人柄を重視。数字にとらわれず、治療に専念できます。 - 【 将来的な業務の変更可能性範囲 】 バックオフィス系を含む、社内全ポジション（本人希望を考慮） 【 将来的な転勤の範囲 】 全拠点（原則 愛知県内。本人希望を考慮） 【 就業環境について 】 ※2025年4月 時点 ・過去3年間の男女別新卒採用者数 2023年度／男性7名、女性7名 2022年度／男性4名、女性1名 2021年度／男性7名、女性4名 ・正社員の平均年齢および勤続年数 31.8歳、5.5年 ・研修の有無及び内容 入社後研修あり。座学・実技 合わせて3ヶ月程度の教育プログラム完備 など ・自己啓発支援の有無及び内容 外部研修の受講費用補助あり

完全週休2日｜自分時間も大切にしつつ、根本から直せる治療家へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、鍼灸師 【 治療家として長く活躍したいあなたへ 】 地域密着×根本治療を重視する治療院で、新卒社員を募集中。 名古屋市内＆愛知県内に計20院を展開する『ハートメディカルグループ』で、“本当に治せる治療家” を目指しませんか。 ＼おすすめポイント3選！／ 1）研修制度が充実 └基礎知識の学び直しはもちろん、新しい知識や技術を習得するためのセミナーなどの研修制度あり 2）新しい生活を応援する福利厚生が魅力 └業界ではレアな奨学金の返済額負担制度や、県外からの一人暮らし応援制度あり！ 3）将来を見据えて働けます └育休産休を経て「時短勤務」で働いたり、成長度合いや個人の希望に応じて「社内転職」や「開業支援」の活用も可能 既存スタッフの雰囲気…20代・30代中心。同世代が多くて馴染みやすい環境です。 評価制度について…お客様ファーストの方針に伴い、人事評価も数字より明るさや真面目さなど人柄を重視。数字にとらわれず、治療に専念できます。 - 【 将来的な業務の変更可能性範囲 】 バックオフィス系を含む、社内全ポジション（本人希望を考慮） 【 将来的な転勤の範囲 】 全拠点（原則 愛知県内。本人希望を考慮） 【 就業環境について 】 ※2025年4月 時点 ・過去3年間の男女別新卒採用者数 2023年度／男性7名、女性7名 2022年度／男性4名、女性1名 2021年度／男性7名、女性4名 ・正社員の平均年齢および勤続年数 31.8歳、5.5年 ・研修の有無及び内容 入社後研修あり。座学・実技 合わせて3ヶ月程度の教育プログラム完備 など ・自己啓発支援の有無及び内容 外部研修の受講費用補助あり

6ヶ月後正社員登用！年収444万円以上確約︕年休120日以上

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他医療機関、看護師、准看護師 ／ 6ヶ月後には全員正社員登用します✨ ＼ ★正社員を目指す方にオススメ！ ★福利厚生充実♪ ★美容施術割引あり！ （脱毛は1噴射3円、1分50円！サプリも2割引き） ★食事補助あり（3500円/月） ★完全予約制で残業なし！ ★未経験から始められるお仕事！ □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 【お仕事について】 ・発熱外来 ・内視鏡検査・処置の介助 ・内視鏡洗浄や準備 ・内科外来での採⾎、尿検査、⼼電図などの検査業務 ・⾎液検査 ・美容点滴 ・外来補助 ・健診・予防接種対応 ・問診聴取など。 現在看護師は常勤3名、パート2名で診療を⾏っており、体制強化のための募集です。 内視鏡は未経験でもその他の仕事がいろいろありますので問題ありません。 今後内視鏡に携わっていきたい⽅はベテランスタッフが丁寧にご指導させていただきます。 内視鏡専⾨医の院⻑のもと将来的に内視鏡技師を取得してスキルアップすることも可能です。 また、医療脱⽑、美容レーザーの技術も取得できます。 昼⾷費補助、美容点滴のスタッフ価格が⼤変好評です。 確定拠出年⾦制度あり。 【こんな⽅にオススメ】 内視鏡技師を取得して、⼀⽣モノのスキルを⾝につけたい ※内視鏡未経験でも⼤丈夫です 資格や経験を活かして社会貢献したい 【院⻑の思い】 皆さん⼦供がいたり妊娠中だったり、ママさんナースが⼤変な中、⼤活躍︕ 急なお休みなどにもお互い様ですから、精神的な負担はかけたくないと思っています。 有給も皆さんの権利なので基本的に休みたい時に、休んでもらっています。 スタッフには当然の権利は守って、ストレスや不安は全くなく楽しく働いて欲しいと願っています。 ほかにも、⾷費補助、医療脱⽑、美容点滴のスタッフ価格が⼤好評です︕ 内視鏡技師を取得してステップアップしたい⽅、ワクチン接種や内視鏡に興味のある⽅など、いずれも⼤歓迎です。

ワークライフバランス重視◎未経験・ブランクも安心フォロー♪

仕事内容 【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅介護は、同じ施設・同じスタッフが利用者様一人ひとりに合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを24時間365日体制で提供します。 （主な仕事内容） 介護職員と一緒に利用者様と関わりながら、訪問看護、健康チェック、体調確認、通院介助、服薬セット等を行っていただきます。 【安心のフォロー体制】 未経験、ブランクのある方も新人指導担当が研修を行いますので安心です。施設での仕事が初めての方、スキルアップを目指す方を応援します。チーム全体で、利用者様・ご家族に寄り添った施設での看護を実現できます。 【キャリアアップ支援】 実技研修や担当者研修、管理職に向けたマネジメント研修等、職務内容や経験年数、等級、役職に応じた研修を行っています。研修や年２回の人事考課がキャリア段位制度と連動しています。専門性を高める方、経営職に進む方、スタッフ一人ひとりの適正と希望をお聞きし、キャリアアップを支援します。 案件No ＃HD小規模

患者様に限らず、働く仲間にも寄りそう風土が根付いています

仕事内容 名古屋市内＆愛知県内に計20院を展開する、『ハートメディカルグループ』での施術スタッフ 既存スタッフがキャリアアップにより院長へ昇格しているための増員採用です。 ＼おすすめポイント3選！／ 1）研修制度が充実 └基礎知識の学び直しはもちろん、新しい知識や技術を習得するためのセミナーなどの研修制度あり 2）新しい生活を応援する福利厚生が魅力 └業界ではレアな奨学金の返済額負担制度や、県外からの一人暮らし応援制度あり！ 3）将来を見据えて働けます └育休産休を経て「時短勤務」で働いたり、成長度合いや個人の希望に応じて「社内転職」や「開業支援」の活用も可能 既存スタッフの雰囲気…20代・30代中心。同世代が多くて馴染みやすい環境です。 評価制度について…お客様ファーストの方針に伴い、人事評価も数字より明るさや真面目さなど人柄に。数字にとらわれず、治療に専念できます。

嬉しい社割あり✨年休120日以上⭐残業ほぼなし▶私生活も充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師、准看護師 ︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵ ✨地元の方々に愛される産婦人科医院 ✨ ✨婦人科クリニックで准看護師募集✨ ︶︶∨︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ ⏩免許を活かして高収入ゲット ⏩月給30万円+賞与+業績賞与あり♪ ⏩お得な社割で自分も大切に◎ ⏩ブランク◎婦人科未経験の方もOK！ ⏩複数駅からアクセス可能な好立地♪ ┌──────┐ ✅ お仕事内容 └──────┘ 婦人科クリニックにおける看護業務全般を お任せします！ ■手術業務 └-手術説明 └-介助 └-術前・術後のフォロー など ■外来業務 └-診療・治療の介助 └-点滴・採血・投薬 └-ピル処方 など ⭐臨床経験が1年以上あれば お仕事復帰の方も大歓迎！ ⭐日勤業務のみだから無理なく勤務可 -－-－-✄ -－-－-✄ ✨安心の研修制度をご準備✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 婦人科クリニックでの勤務が初めての方や お仕事復帰の方もご安心ください◎ 先輩スタッフがイチからサポートします！ 少しずつできることを増やしてください☺ ✨お休み充実！長く続けられる環境✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週休2日制で年間休日120日以上✨ オンとオフをきちんと 切り替えられる環境だから、 仕事に集中しつつ、 プライベートも大切にできます。 「しっかり働いて、しっかり休む」が 自然に叶う長期勤務可能な職場です♪ ✨《エマ婦人科クリニック名古屋栄》✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 皆さまに安心して通っていただける 婦人科クリニックを目指しております。 女性特有のお悩みをリラックスして ご相談いただけるよう温かみのある空間と、 プライバシーに配慮した環境を整えています。 『誠実な診療とわかりやすいご説明』を モットーに安心してご相談いただける ‷ 女性の為のかかりつけ医 ‴を目標にし、 スタッフ一同丁寧な診療を心がけています。

完全週休2日｜自分時間も大切にしつつ、根本から直せる治療家へ

仕事内容 【 治療家として長く活躍したいあなたへ 】 地域密着×根本治療を重視する治療院で、新卒社員を募集中。 名古屋市内＆愛知県内に計20院を展開する『ハートメディカルグループ』で、“本当に治せる治療家” を目指しませんか。 ＼おすすめポイント3選！／ 1）研修制度が充実 └基礎知識の学び直しはもちろん、新しい知識や技術を習得するためのセミナーなどの研修制度あり 2）新しい生活を応援する福利厚生が魅力 └業界ではレアな奨学金の返済額負担制度や、県外からの一人暮らし応援制度あり！ 3）将来を見据えて働けます └育休産休を経て「時短勤務」で働いたり、成長度合いや個人の希望に応じて「社内転職」や「開業支援」の活用も可能 既存スタッフの雰囲気…20代・30代中心。同世代が多くて馴染みやすい環境です。 評価制度について…お客様ファーストの方針に伴い、人事評価も数字より明るさや真面目さなど人柄を重視。数字にとらわれず、治療に専念できます。 - 【 将来的な業務の変更可能性範囲 】 バックオフィス系を含む、社内全ポジション（本人希望を考慮） 【 将来的な転勤の範囲 】 全拠点（原則 愛知県内。本人希望を考慮） 【 就業環境について 】 ※2025年4月 時点 ・過去3年間の男女別新卒採用者数 2023年度／男性7名、女性7名 2022年度／男性4名、女性1名 2021年度／男性7名、女性4名 ・正社員の平均年齢および勤続年数 31.8歳、5.5年 ・研修の有無及び内容 入社後研修あり。座学・実技 合わせて3ヶ月程度の教育プログラム完備 など ・自己啓発支援の有無及び内容 外部研修の受講費用補助あり

患者様に限らず、働く仲間にも寄りそう風土が根付いています

仕事内容 名古屋市内＆愛知県内に計20院を展開する、『ハートメディカルグループ』での施術スタッフ 既存スタッフがキャリアアップにより院長へ昇格しているための増員採用です。 ＼おすすめポイント3選！／ 1）研修制度が充実 └基礎知識の学び直しはもちろん、新しい知識や技術を習得するためのセミナーなどの研修制度あり 2）新しい生活を応援する福利厚生が魅力 └業界ではレアな奨学金の返済額負担制度や、県外からの一人暮らし応援制度あり！ 3）将来を見据えて働けます └育休産休を経て「時短勤務」で働いたり、成長度合いや個人の希望に応じて「社内転職」や「開業支援」の活用も可能 既存スタッフの雰囲気…20代・30代中心。同世代が多くて馴染みやすい環境です。 評価制度について…お客様ファーストの方針に伴い、人事評価も数字より明るさや真面目さなど人柄に。数字にとらわれず、治療に専念できます。

未経験でも採用実績多数！年間休日121日✨高水準の手当アリ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、その他福祉/介護、飲食調理スタッフ 【具体的な仕事内容】 ■献立の作成 └ベースを基にしたアレンジ中心 ■トレーチェック ■衛生・食材の在庫管理 ■調理作業 └仕込み／調理／盛付け／洗浄 ✅業務は事務が8割：調理が2割 ✅献立は本社が基本メニューを作成 ＜株式会社ニフスとは＞ 高齢者介護施設や病院、保育園などで給食サービスを提供する会社です。 牛角、かっぱ寿司、しゃぶしゃぶ温野菜などを展開する東証プライム上場『コロワイドグループ』に属し、 外食超大手企業と同水準の福利厚生をご準備しています！

完全週休2日｜自分時間も大切にしつつ、根本から直せる治療家へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、鍼灸師 【 治療家として長く活躍したいあなたへ 】 地域密着×根本治療を重視する治療院で、新卒社員を募集中。 名古屋市内＆愛知県内に計20院を展開する『ハートメディカルグループ』で、“本当に治せる治療家” を目指しませんか。 ＼おすすめポイント3選！／ 1）研修制度が充実 └基礎知識の学び直しはもちろん、新しい知識や技術を習得するためのセミナーなどの研修制度あり 2）新しい生活を応援する福利厚生が魅力 └業界ではレアな奨学金の返済額負担制度や、県外からの一人暮らし応援制度あり！ 3）将来を見据えて働けます └育休産休を経て「時短勤務」で働いたり、成長度合いや個人の希望に応じて「社内転職」や「開業支援」の活用も可能 既存スタッフの雰囲気…20代・30代中心。同世代が多くて馴染みやすい環境です。 評価制度について…お客様ファーストの方針に伴い、人事評価も数字より明るさや真面目さなど人柄を重視。数字にとらわれず、治療に専念できます。 - 【 将来的な業務の変更可能性範囲 】 バックオフィス系を含む、社内全ポジション（本人希望を考慮） 【 将来的な転勤の範囲 】 全拠点（原則 愛知県内。本人希望を考慮） 【 就業環境について 】 ※2025年4月 時点 ・過去3年間の男女別新卒採用者数 2023年度／男性7名、女性7名 2022年度／男性4名、女性1名 2021年度／男性7名、女性4名 ・正社員の平均年齢および勤続年数 31.8歳、5.5年 ・研修の有無及び内容 入社後研修あり。座学・実技 合わせて3ヶ月程度の教育プログラム完備 など ・自己啓発支援の有無及び内容 外部研修の受講費用補助あり

子育て世代応援！ワークライフバランス重視◎

仕事内容 【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅介護は、同じ施設・同じスタッフが利用者様一人ひとりに合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを24時間365日体制で提供します。 （主な仕事内容） バイタルチェック・健康管理・医師の指示書をもとに施設内や状況に応じて訪問看護サービスを提供します。 管理者として、スタッフの教育・研修、スケジュール管理、運営管理業務を行います。 【安心のフォロー体制】 未経験、ブランクのある方も新人指導担当が研修を行いますので安心です。施設での仕事が初めての方、スキルアップを目指す方を応援します。チーム全体で、利用者様・ご家族に寄り添った施設での看護を実現できます。 【キャリアアップ支援】 実技研修や担当者研修、管理職に向けたマネジメント研修等、職務内容や経験年数、等級、役職に応じた研修を行っています。研修や年２回の人事考課がキャリア段位制度と連動しています。専門性を高める方、経営職に進む方、スタッフ一人ひとりの適正と希望をお聞きし、キャリアアップを支援します。 案件No ＃HD小規模

患者様に限らず、働く仲間にも寄りそう風土が根付いています

仕事内容 名古屋市内＆愛知県内に計20院を展開する、『ハートメディカルグループ』での施術スタッフ 既存スタッフがキャリアアップにより院長へ昇格しているための増員採用です。 ＼おすすめポイント3選！／ 1）研修制度が充実 └基礎知識の学び直しはもちろん、新しい知識や技術を習得するためのセミナーなどの研修制度あり 2）新しい生活を応援する福利厚生が魅力 └業界ではレアな奨学金の返済額負担制度や、県外からの一人暮らし応援制度あり！ 3）将来を見据えて働けます └育休産休を経て「時短勤務」で働いたり、成長度合いや個人の希望に応じて「社内転職」や「開業支援」の活用も可能 既存スタッフの雰囲気…20代・30代中心。同世代が多くて馴染みやすい環境です。 評価制度について…お客様ファーストの方針に伴い、人事評価も数字より明るさや真面目さなど人柄に。数字にとらわれず、治療に専念できます。

患者様に限らず、働く仲間にも寄りそう風土が根付いています

仕事内容 名古屋市内＆愛知県内に計20院を展開する、『ハートメディカルグループ』での施術スタッフ 既存スタッフがキャリアアップにより院長へ昇格しているための増員採用です。 ＼おすすめポイント3選！／ 1）研修制度が充実 └基礎知識の学び直しはもちろん、新しい知識や技術を習得するためのセミナーなどの研修制度あり 2）新しい生活を応援する福利厚生が魅力 └業界ではレアな奨学金の返済額負担制度や、県外からの一人暮らし応援制度あり！ 3）将来を見据えて働けます └育休産休を経て「時短勤務」で働いたり、成長度合いや個人の希望に応じて「社内転職」や「開業支援」の活用も可能 既存スタッフの雰囲気…20代・30代中心。同世代が多くて馴染みやすい環境です。 評価制度について…お客様ファーストの方針に伴い、人事評価も数字より明るさや真面目さなど人柄に。数字にとらわれず、治療に専念できます。

完全週休2日｜自分時間も大切にしつつ、根本から直せる治療家へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、鍼灸師 【 治療家として長く活躍したいあなたへ 】 地域密着×根本治療を重視する治療院で、新卒社員を募集中。 名古屋市内＆愛知県内に計20院を展開する『ハートメディカルグループ』で、“本当に治せる治療家” を目指しませんか。 ＼おすすめポイント3選！／ 1）研修制度が充実 └基礎知識の学び直しはもちろん、新しい知識や技術を習得するためのセミナーなどの研修制度あり 2）新しい生活を応援する福利厚生が魅力 └業界ではレアな奨学金の返済額負担制度や、県外からの一人暮らし応援制度あり！ 3）将来を見据えて働けます └育休産休を経て「時短勤務」で働いたり、成長度合いや個人の希望に応じて「社内転職」や「開業支援」の活用も可能 既存スタッフの雰囲気…20代・30代中心。同世代が多くて馴染みやすい環境です。 評価制度について…お客様ファーストの方針に伴い、人事評価も数字より明るさや真面目さなど人柄を重視。数字にとらわれず、治療に専念できます。 - 【 将来的な業務の変更可能性範囲 】 バックオフィス系を含む、社内全ポジション（本人希望を考慮） 【 将来的な転勤の範囲 】 全拠点（原則 愛知県内。本人希望を考慮） 【 就業環境について 】 ※2025年4月 時点 ・過去3年間の男女別新卒採用者数 2023年度／男性7名、女性7名 2022年度／男性4名、女性1名 2021年度／男性7名、女性4名 ・正社員の平均年齢および勤続年数 31.8歳、5.5年 ・研修の有無及び内容 入社後研修あり。座学・実技 合わせて3ヶ月程度の教育プログラム完備 など ・自己啓発支援の有無及び内容 外部研修の受講費用補助あり

完全週休2日｜自分時間も大切にしつつ、根本から直せる治療家へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、鍼灸師 【 治療家として長く活躍したいあなたへ 】 地域密着×根本治療を重視する治療院で、新卒社員を募集中。 名古屋市内＆愛知県内に計20院を展開する『ハートメディカルグループ』で、“本当に治せる治療家” を目指しませんか。 ＼おすすめポイント3選！／ 1）研修制度が充実 └基礎知識の学び直しはもちろん、新しい知識や技術を習得するためのセミナーなどの研修制度あり 2）新しい生活を応援する福利厚生が魅力 └業界ではレアな奨学金の返済額負担制度や、県外からの一人暮らし応援制度あり！ 3）将来を見据えて働けます └育休産休を経て「時短勤務」で働いたり、成長度合いや個人の希望に応じて「社内転職」や「開業支援」の活用も可能 既存スタッフの雰囲気…20代・30代中心。同世代が多くて馴染みやすい環境です。 評価制度について…お客様ファーストの方針に伴い、人事評価も数字より明るさや真面目さなど人柄を重視。数字にとらわれず、治療に専念できます。 - 【 将来的な業務の変更可能性範囲 】 バックオフィス系を含む、社内全ポジション（本人希望を考慮） 【 将来的な転勤の範囲 】 全拠点（原則 愛知県内。本人希望を考慮） 【 就業環境について 】 ※2025年4月 時点 ・過去3年間の男女別新卒採用者数 2023年度／男性7名、女性7名 2022年度／男性4名、女性1名 2021年度／男性7名、女性4名 ・正社員の平均年齢および勤続年数 31.8歳、5.5年 ・研修の有無及び内容 入社後研修あり。座学・実技 合わせて3ヶ月程度の教育プログラム完備 など ・自己啓発支援の有無及び内容 外部研修の受講費用補助あり

患者様に限らず、働く仲間にも寄りそう風土が根付いています

仕事内容 名古屋市内＆愛知県内に計20院を展開する、『ハートメディカルグループ』での施術スタッフ 既存スタッフがキャリアアップにより院長へ昇格しているための増員採用です。 ＼おすすめポイント3選！／ 1）研修制度が充実 └基礎知識の学び直しはもちろん、新しい知識や技術を習得するためのセミナーなどの研修制度あり 2）新しい生活を応援する福利厚生が魅力 └業界ではレアな奨学金の返済額負担制度や、県外からの一人暮らし応援制度あり！ 3）将来を見据えて働けます └育休産休を経て「時短勤務」で働いたり、成長度合いや個人の希望に応じて「社内転職」や「開業支援」の活用も可能 既存スタッフの雰囲気…20代・30代中心。同世代が多くて馴染みやすい環境です。 評価制度について…お客様ファーストの方針に伴い、人事評価も数字より明るさや真面目さなど人柄に。数字にとらわれず、治療に専念できます。

患者様に限らず、働く仲間にも寄りそう風土が根付いています

仕事内容 名古屋市内＆愛知県内に計20院を展開する、『ハートメディカルグループ』での施術スタッフ 既存スタッフがキャリアアップにより院長へ昇格しているための増員採用です。 ＼おすすめポイント3選！／ 1）研修制度が充実 └基礎知識の学び直しはもちろん、新しい知識や技術を習得するためのセミナーなどの研修制度あり 2）新しい生活を応援する福利厚生が魅力 └業界ではレアな奨学金の返済額負担制度や、県外からの一人暮らし応援制度あり！ 3）将来を見据えて働けます └育休産休を経て「時短勤務」で働いたり、成長度合いや個人の希望に応じて「社内転職」や「開業支援」の活用も可能 既存スタッフの雰囲気…20代・30代中心。同世代が多くて馴染みやすい環境です。 評価制度について…お客様ファーストの方針に伴い、人事評価も数字より明るさや真面目さなど人柄に。数字にとらわれず、治療に専念できます。

未経験でも採用実績多数！年間休日121日✨高水準の手当アリ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、その他福祉/介護、飲食調理スタッフ 【具体的な仕事内容】 ■献立の作成 └ベースを基にしたアレンジ中心 ■トレーチェック ■衛生・食材の在庫管理 ■調理作業 └仕込み／調理／盛付け／洗浄 ✅業務は事務が8割：調理が2割 ✅献立は本社が基本メニューを作成 ＜株式会社ニフスとは＞ 高齢者介護施設や病院、保育園などで給食サービスを提供する会社です。 牛角、かっぱ寿司、しゃぶしゃぶ温野菜などを展開する東証プライム上場『コロワイドグループ』に属し、 外食超大手企業と同水準の福利厚生をご準備しています！

経験年数不問｜ブランクOK｜部活で終わったテニスを、もう一度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、その他営業、スポーツ講師/トレーナー ノアインドアステージ _/_/_/_/ オススメPOINT④選 _/_/_/_/ ✅テニスの経験年数不問！ブランクOK ✅インストラクター・コーチ未経験OK ✅人間関係の悩みがほとんどナシ♪ ✅キャリア＆収入アップ目指せる環境 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＿＿＿＿＿ お仕事内容 ￣￣￣￣￣ ✅テニスコーチ業務 ・1レッスン：55分～90分 ・1レッスンあたりの生徒数：10～14名 ・1日あたりのレッスン数：5本前後 ✨冷暖房完備のインドアコートなので年中快適◎ ✅イベントの企画運営やPR活動 合宿、懇親会、季節イベント、 パンフレット設置依頼、 ティッシュ配り、ポスティング など ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 未経験・ブランクありでも安心環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨「社会人になってからラケットを握っていない」 「大学のサークルではラリーを楽しんでいただけ」 そんな方も、もちろんOK◎ ✨「楽しく運動をしたい」「気持ちよく汗をかきたい」 というお客様ばかり。 「ラケットの振り方」よりも、 まずは「ナイスショット！」と言えればOK！ ✨「教えるセンス」は不要！ 「どうやってレッスンをしたらいいかわからない…」 そんな方も安心のカリキュラムあり◎ 「できない前提」で育てていきます。 ◤インストラクターのみんなに聞いてみました！◥ ■テニス経験は高校の部活までの人……85％ ■テニスを職業にするなんて 夢にも思っていなかった人……………97％ ■腕に自信が無かった人…………………99％ ■テニスから離れていたけど、 テニスが好きだと再確認した人………100％ ✨ホテル職員や営業職から テニスコーチになったスタッフも在籍中！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＿＿＿＿＿＿ 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣ ①導入研修／1日の流れや環境、事業や理念について ▼ ②技術練習（約1か月間）／球出しやショットの練習など ▼ ③コートデビュー・OJTレッスン（約半年間） ／先輩のアシスタント・OJTとしてレッスンに参加！ ✨他にも、コーチ研修（週1回）や ビジネススキルを学ぶ外部研修などもあります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ひとり立ちしたインストラクターの1日 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■13:00――出勤・準備 ・当日のスケジュール確認 ・コート準備／ボールチェック ■13:15――レッスン1（一般） ■15:00――レッスン2（ジュニア） ■16:00――事務・休憩 ■16:45――レッスン3（一般） ■18:15――休憩 ■18:45――レッスン4（一般） ■20:15――休憩 ■20:45――イベント企画の打ち合わせ ■21:45――レッスン5（一般） ■23:00――締め作業 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「自己成長」と「キャリアアップ」の両立 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅支配人との目標の進捗確認（月1回） 自分と上司の両方の目で、 できていることと頑張ってほしいことを きちんと確認し、数値化！ 昇進するにはどのくらい頑張ればいいか、 明確にわかります。 ✅自分の可能性を広げながらキャリアアップ！ 上司との距離が近い環境なので、提案等も大歓迎！ 若手のうちから責任のある役割を 任される機会も多く、 成長が実感できるような環境です。 スタッフからの発信で「ピックルボール」の レッスンを開講した実績もあります。 「けっこう頑張ったのに、結果はこれだけ」 「結局どうするのが正解なんだろう…」 そんな迷いが出ない環境です。 ＿＿＿＿＿＿ キャリアパス ￣￣￣￣￣￣ インストラクター／入社したら、まずはここからスタート ▼ チーフインストラクター／アルバイト・後輩社員の育成研修を担当 ▼ ヘッドインストラクター／事業所のコーチのリーダー ▼ 支配人／事業所の責任者 ✨その後はブロック長やエリア部長も目指せます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ギャップを感じない理由は「関わり力」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新入社員が口をそろえて 「実際のお仕事と、採用サイトとのギャップがない！」 と言う、その理由とは…！？ ✅トップとの距離が近い！ 大西社長は約350名のスタッフ全員の 顔と名前を一致させています！ 誕生日に社長から届く お祝いメッセージは毎年恒例♪ ✅あなたを絶対1人にしない！ 手当などの物理的な報酬だけでなく、 心のつながり＝「心の報酬」を大切にしています。 ✅あたたかいお節介文化 社長・支配人・先輩たちは、 仕事でのピンチや悩みを絶対に放置しません！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「人財育成」×「地域活性化」への取り組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅テニスで人生を豊かにし、地域社会の未来をサポート！ 「ノアインドアステージ」は、スポーツの域を超えて 「人財育成」と「地域活性化」に取り組む会社です。 スタッフ1人1人の幸せを追求し、 働きがいのある環境づくりをしています。 ✅SDGsへの取り組み 【3 すべての人に健康と福祉を】 ⇒スポーツを通じた運動習慣の定着と 心身の健康・生きがいの創出に貢献 【4 質の高い教育をみんなに】 ⇒挑戦する心・主体性の育成 【8 働きがいも経済成長も】 ⇒理念経営によりスタッフの成長機会と やりがいのある職場環境を実現 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ あなたに合った働き方を ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ こちらは全国転勤がある 「総合職」の募集です。 他に、 ✅地域限定正社員B 自宅から90分以内で通える事業所に 異動の可能性あり ✅地域限定正社員A エリア内での異動の可能性あり ✅地域限定正社員N 愛知県を含む東日本、 もしくは西日本での異動の可能性あり 上記のような働き方もあります。 エリア・全国転勤ありの働き方の場合、 転勤支度金（規定あり）を支給！ あなたの希望に沿った働き方が可能です。 お気軽にご相談くださいね◎ ＿＿＿＿＿＿ 当社について ￣￣￣￣￣￣ 埼玉・東京・神奈川・愛知・京都・大阪・兵庫・岡山に、 一般スクール35校とアカデミー1校を展開中！ ホームページでは平均年収や売上高、 有給取得率や産休育休復帰率、離職率に至るまで公開しています。 ＼＼ぜひご覧ください♪／／ 採用HP⇒ https://noahis-recruit.com/

オープニング｜ブランクOK｜部活で終わったテニスを、もう一度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、その他営業、スポーツ講師/トレーナー ノアインドアステージ _/_/_/_/ オススメPOINT④選 _/_/_/_/ ✅テニスの経験年数不問！ブランクOK ✅インストラクター・コーチ未経験OK ✅人間関係の悩みがほとんどナシ♪ ✅キャリア＆収入アップ目指せる環境 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＿＿＿＿＿ お仕事内容 ￣￣￣￣￣ ＼＼愛知にオープン予定！新しい事業所♪／／ ✅テニスコーチ業務 ・1レッスン：55分～90分 ・1レッスンあたりの生徒数：10～14名 ・1日あたりのレッスン数：5本前後 ✨冷暖房完備のインドアコートなので年中快適◎ ✅イベントの企画運営やPR活動 合宿、懇親会、季節イベント、 パンフレット設置依頼、 ティッシュ配り、ポスティング など ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 未経験・ブランクありでも安心環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨「社会人になってからラケットを握っていない」 「大学のサークルではラリーを楽しんでいただけ」 そんな方も、もちろんOK◎ ✨「楽しく運動をしたい」「気持ちよく汗をかきたい」 というお客様ばかり。 「ラケットの振り方」よりも、 まずは「ナイスショット！」と言えればOK！ ✨「教えるセンス」は不要！ 「どうやってレッスンをしたらいいかわからない…」 そんな方も安心のカリキュラムあり◎ 「できない前提」で育てていきます。 ◤インストラクターのみんなに聞いてみました！◥ ■テニス経験は高校の部活までの人……85％ ■テニスを職業にするなんて 夢にも思っていなかった人……………97％ ■腕に自信が無かった人…………………99％ ■テニスから離れていたけど、 テニスが好きだと再確認した人………100％ ✨ホテル職員や営業職から テニスコーチになったスタッフも在籍中！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＿＿＿＿＿＿ 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣ ①導入研修／1日の流れや環境、事業や理念について ▼ ②技術練習（約1か月間）／球出しやショットの練習など ▼ ③コートデビュー・OJTレッスン（約半年間） ／先輩のアシスタント・OJTとしてレッスンに参加！ ✨他にも、コーチ研修（週1回）や ビジネススキルを学ぶ外部研修などもあります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ひとり立ちしたインストラクターの1日 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■13:00――出勤・準備 ・当日のスケジュール確認 ・コート準備／ボールチェック ■13:15――レッスン1（一般） ■15:00――レッスン2（ジュニア） ■16:00――事務・休憩 ■16:45――レッスン3（一般） ■18:15――休憩 ■18:45――レッスン4（一般） ■20:15――休憩 ■20:45――イベント企画の打ち合わせ ■21:45――レッスン5（一般） ■23:00――締め作業 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「自己成長」と「キャリアアップ」の両立 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅支配人との目標の進捗確認（月1回） 自分と上司の両方の目で、 できていることと頑張ってほしいことを きちんと確認し、数値化！ 昇進するにはどのくらい頑張ればいいか、 明確にわかります。 ✅自分の可能性を広げながらキャリアアップ！ 上司との距離が近い環境なので、提案等も大歓迎！ 若手のうちから責任のある役割を 任される機会も多く、 成長が実感できるような環境です。 スタッフからの発信で「ピックルボール」の レッスンを開講した実績もあります。 「けっこう頑張ったのに、結果はこれだけ」 「結局どうするのが正解なんだろう…」 そんな迷いが出ない環境です。 ＿＿＿＿＿＿ キャリアパス ￣￣￣￣￣￣ インストラクター／入社したら、まずはここからスタート ▼ チーフインストラクター／アルバイト・後輩社員の育成研修を担当 ▼ ヘッドインストラクター／事業所のコーチのリーダー ▼ 支配人／事業所の責任者 ✨その後はブロック長やエリア部長も目指せます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ギャップを感じない理由は「関わり力」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新入社員が口をそろえて 「実際のお仕事と、採用サイトとのギャップがない！」 と言う、その理由とは…！？ ✅トップとの距離が近い！ 大西社長は約350名のスタッフ全員の 顔と名前を一致させています！ 誕生日に社長から届く お祝いメッセージは毎年恒例♪ ✅あなたを絶対1人にしない！ 手当などの物理的な報酬だけでなく、 心のつながり＝「心の報酬」を大切にしています。 ✅あたたかいお節介文化 社長・支配人・先輩たちは、 仕事でのピンチや悩みを絶対に放置しません！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「人財育成」×「地域活性化」への取り組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅テニスで人生を豊かにし、地域社会の未来をサポート！ 「ノアインドアステージ」は、スポーツの域を超えて 「人財育成」と「地域活性化」に取り組む会社です。 スタッフ1人1人の幸せを追求し、 働きがいのある環境づくりをしています。 ✅SDGsへの取り組み 【3 すべての人に健康と福祉を】 ⇒スポーツを通じた運動習慣の定着と 心身の健康・生きがいの創出に貢献 【4 質の高い教育をみんなに】 ⇒挑戦する心・主体性の育成 【8 働きがいも経済成長も】 ⇒理念経営によりスタッフの成長機会と やりがいのある職場環境を実現 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ あなたに合った働き方を ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ こちらは全国転勤がある 「総合職」の募集です。 他に、 ✅地域限定正社員B 自宅から90分以内で通える事業所に 異動の可能性あり ✅地域限定正社員A エリア内での異動の可能性あり ✅地域限定正社員N 愛知県を含む東日本、 もしくは西日本での異動の可能性あり 上記のような働き方もあります。 エリア・全国転勤ありの働き方の場合、 転勤支度金（規定あり）を支給！ あなたの希望に沿った働き方が可能です。 お気軽にご相談くださいね◎ ＿＿＿＿＿＿ 当社について ￣￣￣￣￣￣ 埼玉・東京・神奈川・愛知・京都・大阪・兵庫・岡山に、 一般スクール35校とアカデミー1校を展開中！ ホームページでは平均年収や売上高、 有給取得率や産休育休復帰率、離職率に至るまで公開しています。 ＼＼ぜひご覧ください♪／／ 採用HP⇒ https://noahis-recruit.com/

名古屋駅直結！雨の日も傘いらず！ランチ＆ショッピングも充実！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：医療事務、一般事務、受付 -☆ここがオススメ☆- ■未経験・無資格OK◎ ■正社員へのステップアップも可能！ ■交通費上限25,000円 ■人気の名駅エリアで毎日のランチタイムも楽しみ！ - ＼*+. 正社員登用あり！.+*／ 安定した大手のグループ企業で、 ゆくゆくは正社員として 活躍できるチャンスがあります◎ ＜仕事内容＞ 眼科での受付・アシスタント業務 全般をお任せします。 ＊具体的には・・・ ・受付 ・医師の診察サポート ・検査のアシスタント など コンタクトレンズをつくりに来られた方や、 一般診療の患者様のご対応をお願いします。 ◎当社スタッフの前職は飲食・アパレル・ 介護など。皆さま未経験から活躍中です。 ◎即日勤務も翌月スタートもOK！ - ＜未経験・元販売職から1年で正社員へ！＞ 「医療業界は未経験でしたが、手厚い研修の おかげで無理なく業務を習得できました！ 1年後の春に正社員登用制度を利用し、 安定した待遇と賞与を得られる環境へ キャリアアップできました。 現在では派遣スタッフの約5割が正社員へと ステップアップし、長く安心して 活躍しています！」（30代女性）

未経験者歓迎・ヨガやトレーニングに興味ある方大歓迎！フィットネスクラブのアルバイトスタッフ募集！

仕事内容 【主な仕事内容】 ・ジムエリアにおけるトレーナー業務 ・スタジオインストラクター業務 ・事務手続き業務 ・施設清掃業務 上記のセクションをすべて担当していたきます。 あなたのステキな笑顔でお客様を迎えてください☆ 「ありがとう」と言っていただくことができる、とてもやりがいのあるお仕事です。 【週2日・1日3時間程度～の勤務でOK！】 フィットネスクラブのお客様サポートをしていただくアルバイトを募集しています。 新しい施設とアットホームな雰囲気なメンバーで楽しく前向きに一緒に働きましょう！ ・ヨガもできて24時間利用できるジム。業務習得に合わせてスタッフの皆さん自身も健康に！ ・施設無料利用OK。ご家族の方も割引入会特典あり 【研修充実！働く仲間がいるから安心です】 人と話すことが好き、スポーツが好きな方、 フィットネスクラブ未経験の方でも研修が充実しているのでご安心ください。 スタッフ同士、とても仲良く楽しいアイレクスで、あなたも仲間になりませんか。

医療事務募集★未経験OK！電子カルテ導入済◎1日4時間・週3日～応相談！/基本定時退社でプライベート充実！知識よりも｢笑顔で対応｣が大切です！

仕事内容 無資格・未経験からスタートできる医療事務スタッフ◎ ＊受付や会計 ＊電話応対業務 など、患者さんの対応をお願いします。 他には、カルテの準備･作成など、 専門的な業務もありますが、 丁寧に教えるので安心してくださいね｡ ＊20代の若いスタッフ中心に活躍中！ ◆無資格・未経験の方もOK！ 教育制度もあり、お仕事はしっかりと丁寧に教えますのでご安心ください。 ◆先輩がついて教えますので、わからないときは質問・相談いつでもOKです！ ◆2年ごとに、新しい制服をみんなで決めます。 ＜＜志望動機は人それぞれ！＞＞ ・子育てが落ち着いたから久しぶりに社会復帰したい ・未経験からでも始められる仕事をしたい ｢産婦人科って学べることが多い！｣ というスタッフが多数います！ 当院には､産婦人科･小児科があるので､ 患者さんと触れ合っていく中で､ 将来結婚したり､子どもを持ったり…といった場面に備えて､学べることも多々あります｡ とはいえ､最初から周りを見るのは難しいと思うので､ まずは自分の仕事を覚えることから｡ 当院には､未経験スタートの先輩がたくさんいるので､ ｢はじめての人｣の気持ちをしっかり理解しています｡ ｢私はここでつまずいた｣｢ここは覚えにくいよね｣という 実体験をふまえて､ 仕事を教えていくので､ 遠慮なく頼ってくれればOKですよ！ ※不安な方は事前の職場見学もできます！希望する場合は､お気軽にご相談ください｡

経験・資格不問！派遣→正社員キャリアアップ可！入社日相談可！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：医療事務、一般事務、受付 -☆ここがオススメ☆- ■未経験・無資格OK！ ■正社員へのステップアップも可能！ ■交通費上限25,000円！ ■人気の金山エリアで毎日のランチタイムも楽しみ！ - ＼*+. 正社員登用あり！.+*／ 安定した大手のグループ企業で、 ゆくゆくは正社員として 活躍できるチャンスがあります◎ ＜仕事内容＞ ■受付業務（電話対応、会計など） ■検査補助（視力検査や機器の操作など） ■診療補助、その他付随業務 隣接のコンタクトレンズSHOP MeniconMiruアスナル金山店へ コンタクトレンズをつくりに来られた方や、 一般診療の患者様対応をお願いします。 先輩スタッフは９割未経験スタートです。 そんな先輩スタッフが丁寧にサポート しますので医療業界が初めての方も 安心してご応募ください。 ◎当社スタッフの前職は飲食・アパレル・ 介護など。皆さま未経験から活躍中です。 - ＜未経験・元販売職から1年で正社員へ！＞ 「医療業界は未経験でしたが、手厚い研修の おかげで無理なく業務を習得できました！ 1年後の春に正社員登用制度を利用し、 安定した待遇と賞与を得られる環境へ キャリアアップできました。 現在では派遣スタッフの約5割が正社員へと ステップアップし、長く安心して 活躍しています！」（30代女性）

学歴・職歴不問！未経験歓迎✨4連休も可能✨高水準の福利厚生✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理栄養士、その他福祉/介護、飲食調理スタッフ 【具体的な仕事内容】 ■献立作成 └ベースを基にしたアレンジ中心 ■栄養指導や健康相談 ■衛生管理 ■食材の仕入れ管理 ■厨房の調理業務全般 └仕込み／調理／盛付け／洗浄 ✅業務は事務が8割：調理が2割 ✅献立は本社が基本メニューを作成 ＜株式会社ニフスとは＞ 高齢者介護施設や病院、保育園などで給食サービスを提供する会社です。 牛角、かっぱ寿司、しゃぶしゃぶ温野菜などを展開する東証プライム上場『コロワイドグループ』に属し、 外食超大手企業と同水準の福利厚生をご準備しています！

学生OK！学校帰り＆土曜歯科のお手伝い✨ホワイトニング割引有

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：清掃スタッフ、医療/福祉専門職その他、その他医療機関 ＊＊＊＊＊ 学校帰りに働ける♪ 高校生・学生歓迎！ 土曜勤務できる方、特に歓迎！ 患者様と接することは ほとんどありません♪ ＊＊＊＊＊ 【歯科医院を支えるクリーンスタッフ募集】 お任せするのは、 歯科医院内の簡単な清掃や器具の片付けです。 具体的には… ✅診療後のチェア拭き ✅待合室や院内の清掃 ✅治療器具を滅菌機へセット ✅器具の片付けや整理 ✅タオルなどの補充 患者様の治療を行う仕事ではないので、 専門知識は不要！ 作業手順はイチから丁寧に教えるので、 未経験でも安心です。 歯科医院・クリニックなど、 医療系の職場が初めてでもOK！ 分業制のため、 自分の担当業務に集中できます。 モクモク作業が中心♪ 「接客よりも コツコツ作業が好き」 そんな方に ピッタリのお仕事です。

1日平均数件の訪問で19時退社！完全週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他医療機関、鍼灸師 名古屋市にある「さくらリバース治療院」 訪問鍼灸リハビリマッサージ事業部での訪問鍼灸師の募集です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 実務未経験やブランクのある方でも 安心してスタートできる理由が5つあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【理由1】入社前・入社後に安心の同行サポートがあります！ 「訪問のイメージが湧かない…」という方は 面接前にスタッフ同行OK！ ぶっちゃけ質問も大歓迎です。 入社後も1ヶ月程度、 チーム全体で日替わりでじっくり同行サポート！ ケースによっては2人体制で対応します。 【理由2】1日の訪問は数人＆19時退社！ 1日に訪問していただく患者様は数人ほど。 また19時退社で遅くなりすぎることもないため 無理のない範囲で働けます！ 【理由3】直行直帰ナシ！相談を一人で抱え込みません 必ず事務所へ戻る体制にしているので、 その日の疑問や困ったことは当日中に解消できます。 訪問中もチャットでリアルタイム相談が 可能です。 実際にトラブルがあったときも会社にすぐ連絡でOK！ いつでも連絡が取れる事務スタッフが対応を指示しますので、 サポート体制はバッチリ◎ 安心して落ち着いて対応できますよ。 【理由4】施術に集中できる完全分業体制です レセプト業務は専門スタッフが対応し、 営業活動も専門相談員が担当します。 事務作業や営業に追われることなく、 施術・ケアに専念できます。 【理由5】社用車貸与＆運転教習もあります 訪問エリアは名古屋市内のみ。 社用車を貸与し、運転教習もあるため、 移動面での不安も解消できます。 以上の4点から、訪問鍼灸が初めての方や ブランクのある方でも安心して業務に 慣れていただけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社員インタビュー 入社4年目女性 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 患者様のご家族の方へ請求書などをお送りするタイミングで スタッフが患者様の状況をお手紙にして添えるようにしています。 ご家族の方からお返事をいただけたり 感謝の言葉をいただけることも多く、やりがいに繋がっています！ 前職は接骨院で働いていたので効率よく患者様の対応をすることもありました。 今の訪問鍼灸の治療中はひとりの患者様にしっかりと向き合う時間がとれる働き方が 自分にも合っているなと感じています！ ＊ 【仕事内容】 ・患者様のご自宅や介護施設への訪問施術 ・訪問エリア：名古屋市内のみ ・社用車での移動（運転教習あり） ・事務所への帰社・報告・相談 ※レセプト業務なし（専門スタッフが対応） ※営業活動なし（専門相談員が担当） 【働きやすさ・職場環境】 ■完全週休2日制！土日休みもOK！ ■うれしい祝日休み！ ■時間有給も可能！1時間単位で取得できます◎ ■抜群のサポート体制！ ■久しぶりのお仕事復帰も歓迎◎ ■売上も、技術も、成長もしっかり評価！ ■出勤日数・売上によってインセンティブ支給あり◎ 気になった方はまずはお試しだけでもOK！ 1日実際のスタッフに同行して 仕事を体験することが可能です。 その場合もしっかり給与は支払います◎ （※鍼灸師の資格は必須です） 【さくらリバースについて】 名古屋市内に総合治療院を5院展開し、 訪問鍼灸マッサージにも力を入れるさくらリバース。 訪問鍼灸マッサージが目指すのは、「寝たきりゼロ」の社会へ。 院内での治療はもちろん、在宅リハビリや高齢者ケアなど、 介護福祉の分野で幅広く展開を続けています。 天井を見つめる時間が、誰かと笑い合うひとときに変わるように！ 院内と訪問、２つのフィールドで人と向き合いながら、 技術だけではない、「人を支える力」を身につける。 それが、さくらリバースの仕事です。

学歴・職歴不問！未経験歓迎✨4連休も可能✨高水準の福利厚生✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理栄養士、その他福祉/介護、飲食調理スタッフ 【具体的な仕事内容】 ■献立作成 └ベースを基にしたアレンジ中心 ■栄養指導や健康相談 ■衛生管理 ■食材の仕入れ管理 ■厨房の調理業務全般 └仕込み／調理／盛付け／洗浄 ✅業務は事務が8割：調理が2割 ✅献立は本社が基本メニューを作成 ＜株式会社ニフスとは＞ 高齢者介護施設や病院、保育園などで給食サービスを提供する会社です。 牛角、かっぱ寿司、しゃぶしゃぶ温野菜などを展開する東証プライム上場『コロワイドグループ』に属し、 外食超大手企業と同水準の福利厚生をご準備しています！

日曜の朝夕を有効活用！高時給で効率よくお小遣い稼ぎしませんか

仕事内容 日曜の朝・夕方を有効活用！ 高時給で効率よくお小遣い稼ぎしませんか？ ✅朝または夕方、どちらかのみも相談可 ✅夕方までの時間は自由時間（拘束なし） 住宅型有料老人ホーム「つむぎ」では、 入居者様へのお食事提供を サポートしてくださる 調理スタッフを募集します。 日曜日限定の短時間（早朝・夕方）勤務なので、 副業やWワークに最適です！

派遣→正社員登用あり！資格・経験不問！入社日相談可！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：医療事務、一般事務、受付 -☆ここがオススメ☆- ☆週5日でしっかり稼げる！ ☆朝はゆっくり９:45スタート♪ ☆経験・資格不問！ ☆派遣→正社員へステップアップ可！ ☆人気の栄エリアで毎日のランチタイムも楽しみ！ - ＜仕事内容＞ コンタクトレンズSHOP MeniconMiru栄店の隣接眼科 アイリス眼科クリニックでのお仕事です。 ＊具体的には・・・ ・受付 ・検査のアシスタント ・医師の診察サポートなど コンタクトレンズをつくりに来られた方や、 一般診療の患者様対応をお願いします。 ◎９割が当社派遣スタッフです。 前職は飲食・アパレル・介護など。 皆さま未経験から活躍中です。 ◎即日勤務も翌月スタートもOK！ - ＜未経験・元販売職から1年で正社員へ！＞ 「医療業界は未経験でしたが、手厚い研修の おかげで無理なく業務を習得できました！ 1年後の春に正社員登用制度を利用し、 安定した待遇と賞与を得られる環境へ キャリアアップできました。 現在では派遣スタッフの約5割が正社員へと ステップアップし、長く安心して 活躍しています！」（30代女性）

飲食店経験がある方の募集！「食」の安全と品質を守る仕事です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士、その他飲食 ／ あさくまの”美味しい”と ”食の安全と品質”を守るお仕事 ＼ ✅ブランドを守るお仕事 「あさくま」と言えば 美味しいステーキとハンバーグ！ そんな当社自慢の味とお客様の健康、 現場が安心して安全に働ける環境を守る 重要なポジションでの採用です。 ✅安定感＋成長 東海・関東・関西に店舗拡大中の「あさくま」 これからも成長を続ける当社で活躍しませんか。 ✅働きやすさ◎◎◎ 完全週休二日制＋特別休暇あり 各種休暇制度や福利厚生も充実。 また、給与に固定残業代が含まれますが 残業自体は少なめ！ ワークライフバランスを整えて働けます。 ▼現場の「安全・安心」を支える▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各店舗を巡回し、衛生状態や クレンリネス状況のチェックを行います。 【具体的には】 ■店舗の衛生状態チェック （キッチン・客席・バックヤード） ■HACCPに基づく記録確認 ■清掃・手洗い・食材管理のチェック ■店長・エリアマネージャーへの改善提案 衛生基準の統一や仕組みづくりにも携わりながら、 全店舗の「安全・安心」を支えていただきます。 ▼自ら課題を見つけて解決できる▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在、清掃や衛生基準は各店舗ごとの基準で 行っているので、店舗拡大中の当社にとって 全社共通のルール作りは急務となっています。 まずは各店舗の衛生管理体制を見直し、 将来的には全店舗が高水準で衛生基準、 クリアできる体制を整えていきます。 一人ひとりの意見が通りやすい 環境ですので、気になったことや改善案等 要望は積極的に出してください！

名古屋駅直結！雨の日も傘いらず！ランチ＆ショッピングも充実！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：医療事務、一般事務、受付 -☆ここがオススメ☆- ★経験不問！ ★朝はゆっくり10時スタート♪ ★派遣→正社員へステップアップ可！ ★人気の名駅エリアで毎日のランチタイムも楽しみ！ - ＜仕事内容＞ ■受付業務（電話対応、会計など） ■検査補助（視力検査や機器の操作など） ■診療補助、その他付随業務 隣接のコンタクトレンズSHOP MeniconMiruJRゲートタワー店へ コンタクトレンズをつくりに来られた方や、 一般診療の患者様対応をお願いします。 先輩スタッフは９割未経験スタートです。 そんな先輩スタッフが丁寧にサポート しますので医療業界が初めての方も 安心してご応募ください。 - ＜未経験・元販売職から1年で正社員へ！＞ 「医療業界は未経験でしたが、手厚い研修の おかげで無理なく業務を習得できました！ 1年後の春に正社員登用制度を利用し、 安定した待遇と賞与を得られる環境へ キャリアアップできました。 現在では派遣スタッフの約5割が正社員へと ステップアップし、長く安心して 活躍しています！」（30代女性）

週2～可／勤務時間応相談／簡単作業で未経験も安心／土曜日歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：清掃スタッフ、その他医療機関、歯科助手 ＼ バイトデビューさんも応援♪ ／ シンプル×コツコツ作業なので 未経験さんも大歓迎！ ～～～～・～～～～・～～～～・～～～～・ ◆9:00～16:00の間で応相談、 週2日～勤務OK！ ◆土曜日は入れる方特に歓迎 ◆扶養内勤務OK ◆女性スタッフ多数活躍中♪ ◆車、自転車通勤OK（駐車場完備） ～～～～・～～～～・～～～～・～～～～・ ＜ 仕事内容 ＞ クリニックを清潔に保つため、 院内・院外の清掃と、 使い終わった器具の洗浄をお任せします。 コツコツ・モクモク作業が得意な方には ピッタリのお仕事です。 全くの未経験から始められるほど 作業はとってもシンプル！ 清掃は拭き掃除や整理整頓などなので、 特別なスキルは必要ありません。 家庭での清掃の延長レベルでもOKです！ ◆ 無理なく働けます ◆ 時間帯は、9:00～16:00の間で 希望がある方はご相談ください。 また、週2日～勤務可能なので 「家庭と両立して働きたい」主婦さん、 「Wワークで稼ぎたい」フリーターさん、 「自分時間も大切にしたい」 にもピッタリの環境です◎ ◆ 院内の雰囲気 ◆ 現在、クリーンスタッフは 幅広い層の主婦さんが活躍中！ 以前は学生さんも在籍しておりました。 院内の様子はHPにも記載しておりますので ぜひご覧ください。 https://genki-dental.com/

完全週休2日｜自分時間も大切にしつつ、根本から直せる治療家へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、鍼灸師 【 治療家として長く活躍したいあなたへ 】 地域密着×根本治療を重視する治療院で、新卒社員を募集中。 名古屋市内＆愛知県内に計20院を展開する『ハートメディカルグループ』で、“本当に治せる治療家” を目指しませんか。 ＼おすすめポイント3選！／ 1）研修制度が充実 └基礎知識の学び直しはもちろん、新しい知識や技術を習得するためのセミナーなどの研修制度あり 2）新しい生活を応援する福利厚生が魅力 └業界ではレアな奨学金の返済額負担制度や、県外からの一人暮らし応援制度あり！ 3）将来を見据えて働けます └育休産休を経て「時短勤務」で働いたり、成長度合いや個人の希望に応じて「社内転職」や「開業支援」の活用も可能 既存スタッフの雰囲気…20代・30代中心。同世代が多くて馴染みやすい環境です。 評価制度について…お客様ファーストの方針に伴い、人事評価も数字より明るさや真面目さなど人柄を重視。数字にとらわれず、治療に専念できます。 - 【 将来的な業務の変更可能性範囲 】 バックオフィス系を含む、社内全ポジション（本人希望を考慮） 【 将来的な転勤の範囲 】 全拠点（原則 愛知県内。本人希望を考慮） 【 就業環境について 】 ※2025年4月 時点 ・過去3年間の男女別新卒採用者数 2023年度／男性7名、女性7名 2022年度／男性4名、女性1名 2021年度／男性7名、女性4名 ・正社員の平均年齢および勤続年数 31.8歳、5.5年 ・研修の有無及び内容 入社後研修あり。座学・実技 合わせて3ヶ月程度の教育プログラム完備 など ・自己啓発支援の有無及び内容 外部研修の受講費用補助あり

現場経験を活かせる／賞与年2回＆住宅補助あり／充実した福利厚生／スポーツクラブ運営

仕事内容 【アイレクススポーツライフ株式会社について】 現在私たちは「愛知でフィットネスといえばアイレクス」と呼ばれる未来に向けて急成長の真っ只中にいます。 現在は28店舗の展開で、5年後には愛知県内60店舗体制に向けて店舗展開を進めております。 世の中には今、スマホ一つで完結する無人のフィットネスジムが溢れています。 しかし私たちアイレクススポーツライフは 今後も無人店舗は作らない方針です。 なぜなら私たちが提供したいのは「クオリティフィットネス」。 洗練された空間と会員様と毎日顔を合わせるスタッフのホスピタリティこそが機械やAIには代替できない当社の最大の強みだからです。 そんな最前線で活躍する社員たちが安心して業務に集中できる環境を整えること。 経営を円滑に進めるための、まさに「縁の下の力持ち」であり、会社の要となるポジションです。 店舗数と社員数が急増するこれからのフェーズでは総務の役割がますます重要になります。 オフィス環境整備や労務・人事サポート、契約、法務、社内イベントの企画など、幅広いバックオフィス業務をお任せします。 総務経験が無くても前職で複数のタスクを同時に処理した経験や、円滑なコミュニケーションで課題解決した経験も大歓迎です！ あなたの積極的な業務改善の提案がそのまま組織の成長に直結する面白さを味わえます。 【主な仕事内容】 スポーツクラブの店舗責任者として、 店舗運営・スタッフマネジメントをお任せします。 お客様対応やトレーニング指導だけでなく、 スタッフ育成やクラブ運営など、 店舗全体をまとめるポジションです。 「どんなクラブをつくるか」を考えながら、 営業目標達成に向けて チームをリードしていただきます。 現場業務だけではなく、 将来的には複数店舗を統括する グループマネージャーや、 本部での企画・管理業務などへの キャリアアップも目指せます。 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ［店舗運営］ ・フロントでのお客様対応 ・トレーニング指導 ・レッスンプログラムの実施 ［マネジメント業務］ ・アルバイトスタッフの採用、教育 ・シフト管理、店舗運営 ・売上管理、営業目標の達成に向けた運営改善 ・クラブ全体のマネジメント業務 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ◎店舗づくりに主体的に関われる環境です ◎現場経験を活かしてキャリアアップしたい方にも最適です ◎将来的には本部職や複数店舗管理など幅広いキャリアがあります ◎男性女性問わず20代・30代の店舗支配人も多く活躍しており、あなたの経験を活かせる環境が整っています。 ◎配属先は愛知県内の各店舗より、経験・適性・店舗状況を考慮して決定します 【愛知県に根ざして働ける！】 当社は愛知県内に限定して複数業態を集中展開する 「地域ドミナント戦略」を取っています。 そのため、引越しを伴う転勤の心配もありません。 住み慣れた愛知に根を張りながらこれまでの経験を活かして マネジメントのプロへと成長できます。 さらに支配人のその先にある「複数店舗を統括するマネージャー」 「本部での企画・管理職」といったキャリアも目指していけます。 【応募前の店舗見学OK】 弊社のスタイルを実際に 見て・体感してもらってから 応募を検討してもらってOKです！ アイレクスのファンになっていただくことが、 弊社での活躍の一番の近道と考えます。 ぜひ、お気軽にお問い合わせください！

医療事務募集★未経験OK！電子カルテ導入済◎年間休日125日/基本定時退社でプライベート充実！知識よりも｢笑顔で対応｣が大切です！

仕事内容 無資格・未経験からスタートできる医療事務スタッフ◎ 受付や会計・電話応対業務など、 患者さんの対応や、 スタッフのシフト管理などをお願いします。 他には、カルテの準備･作成、 レセプト業務、外来･入院費の請求業務など、 専門的な業務もありますが、 丁寧に教えるので安心してくださいね｡ ＊20代の若いスタッフ中心に活躍中！ ◆無資格・未経験の方もOK！ 教育制度もあり、お仕事はしっかりと丁寧に教えますのでご安心ください。 ◆先輩がついて教えますので、わからないときは質問・相談いつでもOKです！ ◆2年ごとに、新しい制服をみんなで決めます。 ＜＜志望動機は人それぞれ！＞＞ ・子育てが落ち着いたから久しぶりに社会復帰したい ・未経験からでも始められる仕事をしたい ｢産婦人科って学べることが多い！｣ というスタッフが多数います！ 当院には､産婦人科･小児科があるので､ 患者さんと触れ合っていく中で､ 将来結婚したり､子どもを持ったり…といった場面に備えて､学べることも多々あります｡ とはいえ､最初から周りを見るのは難しいと思うので､ まずは自分の仕事を覚えることから｡ 当院には､未経験スタートの先輩がたくさんいるので､ ｢はじめての人｣の気持ちをしっかり理解しています｡ ｢私はここでつまずいた｣｢ここは覚えにくいよね｣という 実体験をふまえて､ 仕事を教えていくので､ 遠慮なく頼ってくれればOKですよ！ ※不安な方は事前の職場見学もできます！希望する場合は､お気軽にご相談ください｡

有給消化率100％！完全週休2日制でしっかり休める

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：動物看護師 「有給をしっかり取って、旅行に行きたい」 「プライベートも大切にしながら働きたい」 アウル動物病院では、その希望が叶います。 当院の有給休暇消化率は、なんと100％です。 お休みを取りやすい環境をしっかり保証しているため、自分の時間や家族との時間を大切にしながら、笑顔で無理なく働き続けられます。 完全週休2日制で年間休日は110日。残業もほとんどなく、19:30までには全員が確実に退社しています。 「意思疎通が難しいからこそ、大きな不安を抱えて来院される飼い主様を笑顔でお出迎えし、一気に不安を消してあげる」 そんな温かい医療を一緒に提供しませんか。 専門資格を活かして、プライベートと両立しながら活躍できる職場です。 ■仕事内容 アウル動物病院にて、院内業務をトータルで担当していただきます。 ・看護業務や診察の助手 ・お薬の準備や調剤補助 ・入院している動物のお世話 ・院内の清掃や受付対応 先輩スタッフがイチから丁寧にレクチャーします。チームでフォローし合える体制が整っているため、ブランクのある方も安心してお仕事をスタートできます。 ■1日の流れ（例） ・08:30 入院動物のお世話 ・09:00 受付、診察助手など ・12:00 お昼休憩 ・13:00 手術道具の準備など ・16:00 受付、診察助手など ・18:00 動物のお世話、掃除 ・19:00 病院終了、順次帰宅 ■職場環境について 現在は5名のスタッフ（獣医師1名、動物看護2名、トリマー2名）が在籍中。20代から40代が中心となって、チームワーク良く和気あいあいと働いています。 完全週休2日制 / 有給消化率100％ / 車・バイク通勤OK

最大100名を統括する管理職｜新規事業立ち上げも可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 *…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..* デイサービス等の複数の介護事業所をまとめる、エリアマネージャーの募集です。 担当規模は、3〜10拠点、 スタッフ30〜100名程度を想定しています。 各店舗の店長と連携しながら、 スタッフの配置や採用・育成、店舗運営、 売上・利益の確認、業務改善など、 担当エリア全体の運営に関わっていただきます。 各店舗の店長やスタッフとコミュニケーションを取りながら、 課題を見つけ、どう改善していくかを一緒に考え、 決めて、動かしていく仕事です。 これまでは2名の役員がエリアマネージャー業務を兼務していましたが、 今後のさらなる事業拡大を見据え、 今回初めて専任のエリアマネージャーを採用します。 …………………………………… 【主な業務】 適性やご経験に応じてお任せいたします。 ■ 店長・スタッフのマネジメント ・各店舗の店長との打ち合わせ、情報共有 ・スタッフとの面談、相談対応 ・採用活動 ・人員配置、シフト体制の調整 ・スタッフの教育、育成 ・店長や次期管理職候補の発掘・育成 ・人間関係や店舗内で問題が発生した際の調整、対応 ■ 店舗運営・業務改善 ・3〜10拠点の運営状況の確認 ・サービス品質の管理 ・各店舗の課題抽出と改善 ・業務マニュアル、運営ルールの改善 ・店舗間での業務の標準化 ・地域特性や利用者ニーズに応じた運営方法の調整 ■ 売上・利益・運営計画の管理 ・各店舗の売上、利益等の確認 ・予算、実績の進捗管理 ・数値をもとにした課題の把握、改善策の検討 ・店舗、エリアごとの運営計画の作成、進捗確認 ■ 経営陣との連携 ・経営陣に向けた、現場の状況、課題、数値などの報告 ・会社の方針や役員会で決定した内容の、各店舗への展開 ・改善策や新しい取り組みの提案 ■ 自治体・関係機関との連携 ・自治体、行政機関との連絡・調整 ・介護、医療、福祉関係機関との連携 ・地域の関係者との調整 ・地域の状況に応じた運営上の対応 ■ 新規拠点・新規事業 ・新規拠点の開設準備 ・人員体制、運営体制の構築 ・新店舗、新サービスに関する企画 ・新規事業や業務改善に関する提案 【アピールポイント】 *…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..* ◎ 管理職として、仕事の幅を広げられます 3〜10拠点、スタッフ30〜100名という規模のマネジメントで、 人材育成、店舗運営、数値管理など幅広く関われます。 ◎ 現場の実行責任者として、大きな裁量があります 各店舗には店長がいますが、 人員配置や採用・育成、店舗運営の改善など、 主要な判断はエリアマネージャーが行います。 ◎ 自由で柔軟、チャレンジングな空気のあるベンチャー企業です 業務改善、新店舗、新サービスなどについて、 役員に直接提案できるポジションです。 ◎ 全国への事業展開を予定しています 今ある組織を運営するだけでなく、 今後の事業拡大に合わせた人材育成や組織づくりにも関われます。 ◎ 経験者にも共通の研修を行います 入社後は、管理職経験や介護業界での経験年数にかかわらず、 以下の研修を行います。 ・企業理念、会社方針 ・介護に関する基礎知識 ・当社のサービス、施設運営 ・管理職、マネジメント ・各店舗の現場理解 …………………………………… ＼公式Instagramも更新中／ スタッフの様子や職場の雰囲気、日々の取り組みを発信しています。 ぜひチェックしてみてください！ https://www.instagram.com/furusato.official.recruit/?hl=ja 【受賞歴】 ・令和4年度 豊田市 はたらく人がイキイキ輝く事業所表彰「イキイキ大賞」受賞 ・令和6年度 豊田市 はたらく人がイキイキ輝く事業所表彰「イキイキ大賞」受賞

【丁寧な教育あり】ブランクがあっても安心して復帰できます

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：動物看護師、受付 アウル動物病院で、院内業務をトータルで 担当する動物看護のお仕事です。 ブランクがある方や実務経験が浅い方でも 安心して復帰できる理由が4つあります。 理由1 先輩スタッフがイチから丁寧に業務を レクチャーします 業務手順や病院のルールなど、 基礎からわかりやすく教えていく環境です。 「いきなり一人で対応」ということはなく、 着実にステップアップできます。 理由2 しっかりフォローする体制があり安心してお仕事できます 困ったときや不安な場面では、 周りのスタッフがすぐにサポートに入ります。 一人で悩みを抱え込む心配はありません。 理由3 わからないことはいつでも 聞きやすい優しい雰囲気です 少人数ならではの風通しの良さがあり、質問や 相談がしやすい職場です。 穏やかなスタッフばかりなので、気軽に 声をかけられます。 理由4 ブランクがある方の仕事復帰も丁寧に バックアップします 久しぶりの現場復帰でも、無理のないペースで 感覚を取り戻せるようしっかり支えます。 以上の4点から、ブランクがある方でも 安心して動物看護の仕事に 復帰していただけます。 ■仕事内容 ・病院受付、診察助手、薬作り ・入院動物のお世話 ・院内掃除、病院掃除 ・手術道具の準備など ■一日の流れ（例：フルタイム勤務の場合） 08:30 出勤。入院動物のお世話や 院内掃除。 （入院中の動物はそれほど多くありません） 09:00 午前診察スタート。病院受付、 診察助手、薬作り。 12:00 お昼休憩。 13:00 手術道具の準備など。 16:00 午後診察スタート。病院受付、 診察助手、薬作り。 18:00 入院動物のお世話、病院掃除。 19:00 病院終了。業務が終わり次第、 19:30までには帰宅。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ スタッフ数 ｜ 5名（獣医師1名、 動物看護2名、トリマー2名） 平均年齢 ｜ 20代〜40代が活躍中 男女比 ｜ 1：4 勤務形態 ｜ 柔軟なシフト制（家庭都合の調整も可） 残業時間 ｜ 基本なし（19:30までには全員退勤） 通勤方法 ｜ 車・バイク・自転車通勤可（無料駐車場完備） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■急な予定にも柔軟に 対応できる安心のシフト体制 ・家庭都合のシフト調整が可能 ・急な予定変更や当日早退にも柔軟に対応 ・シフトの提出は月1回で予定が立てやすい ■給与・待遇 ・給与はスキル・経験により応相談 ・交通費支給 ・愛玩動物看護師手当あり（能力に応じて支給） ・有給休暇あり（消化率100％） ・制服あり ・社割あり

20～60代まで幅広く活躍中✨超大手グループ企業✨賞与アリ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：病院内調理師、飲食調理スタッフ、調理師 【具体的な仕事内容】 ■厨房内での調理業務全般 └仕込み／調理／盛付け／配膳 ■食器や調理器具の洗浄 ■衛生管理 など ✅メニューは本部と栄養士が作成 ＜株式会社ニフスとは＞ 高齢者介護施設や病院、保育園などで給食サービスを提供する会社です。 牛角、かっぱ寿司、しゃぶしゃぶ温野菜などを展開する東証プライム上場『コロワイドグループ』に属し、 外食超大手企業と同水準の福利厚生をご準備しています！

週2日～OK、平日のみOK！ネイル髪色自由◎学生さん活躍中♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他医療機関、歯科助手、受付 ―――――――求人のPOINT――――――― ✅ネイル・髪色自由！ピアスもOK！ ✅大学生活躍中！初バイトさんにもおすすめ ✅週2日～OK！シフトはかなり柔軟◎ ―――――――――――――――――――― 学校帰りそのまま出勤OK！ 授業や遊びの予定と両立して働けます◎ インスタグラムもやっています！ 職場の雰囲気をぜひご覧ください♪ @aiba_dc_official ■お仕事内容 歯科医院でのカンタンな サポート業務をお願いします。 ・受付対応 ・診療のサポート（先生の補助） ・器具の準備、片付け ・院内の清掃 ・器具の消毒 など 難しい作業はなく、 専門的な知識や資格も必要ありません！ ■未経験でOK！ 現在活躍しているスタッフも、 ほとんどが未経験スタート！ 👉専門用語が分からなくてもOK 👉マニュアル完備 👉先輩が横について丁寧に教えます！ 同年代のスタッフが多く、 質問や相談もしやすい環境です♪ 「おしゃれも楽しみたい」 「でも安心できる職場がいい」 そんな大学生さんが多数活躍中です！

安定収入×定時退社！研修充実！未経験から安心スタート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、調理師、学校給食調理士 ☆【家賃全額支給、本部調理職】 スキルアップ・ステップアップを目指している方へ！☆ ・東海エリアの新規現場立ち上げ ・東海エリアで欠員のある現場への応援 ・本部管理業務の補助 ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 【名阪食品で働くメリット】 ●保育所給食、学校給食、施設給食などが 多いので、仕事量が安定しています。 ●飲食業、フードサービス業からの転職者歓迎 ●定時退社を推奨。 ●残業0を目指しています。 ●勤務時のマスクは会社支給 ●余裕のある人員配置を目指して いるため、採用に力を入れています。 ●入社後アンケートをもとに、より 良い職場づくりをしています。 ●入社時研修、主任研修など、 社員教育に力を入れています。 ●有給休暇取得を奨励 （応援体制が整っています） ●スタッフ紹介制度有

日祝Wワーク歓迎の歯科衛生士★イオン岡崎内＆社割有／残業ゼロ

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他医療機関、歯科衛生士 ＼イオンモール岡崎内★衛生士資格を活かして賢く稼げるWワーク応援求人／ 大型商業施設「イオンモール岡崎」1Fにある、キレイで温かい雰囲気の歯科クリニックです。 現在当院では、「日祝にWワークとして勤務するスタッフ」が元気に活躍中！ 「本業がお休みの週末だけ資格を活かしてしっかり副収入を得たい」「ブランクがあるけれど、休日に無理のないペースで復帰したい」という、週末メインのWワーカーさんを大歓迎でお迎えします！ ✅日祝メインのWワーク歓迎！ ✅イオンモール岡崎内で通いやすさ抜群 ✅週2日〜・短時間もOK！ 【主にお任せするお仕事】 歯科衛生士の業務全般をお願いします。 ・歯科予防処置（スケーリング・クリーニングなど） ・診療補助、患者様へのブラッシング指導 など できる業務から少しずつお任せしていきますので、実務経験が浅い方やブランクがある方もご安心ください。 焦らず自分のペースで技術を取り戻していける優しいサポート体制が整っています。 ━━━━━━━ ✨週末Wワーカーに選ばれる理由 ━━━━━━━ ・イオンモール内の「お得な社割」が使える！ 当院のスタッフになると、イオンモール岡崎内の他店舗で使える社割特典が利用可能！お仕事終わりやお昼休みに買い物や食事をトクに楽しめます♪ ・予約制だから「残業ゼロ」で定時退社！ 予防歯科を中心とした予約制を採用しているため、バタバタと急な残業が長引く心配はほぼありません。Wワークでも1日の予定がしっかり立てられます。 子育てと両立しながら活躍しているスタッフも多数在籍！お互い様の精神で助け合える温かい職場です ・車通勤OK＆無料駐車場完備！ 岡崎市内はもちろん、知立市や安城市など近隣エリアからの車通勤もストレスなし！広々とした駐車場が無料で利用できます。 ✨多様なシフトパターンで無理なく働けます 「午前のみ（9:30～12:30）」「午後から（14:00～17:00）」「夕方から（17:30～20:00）」など、柔軟な時間設定をご用意。本業のシフトや私生活の予定に合わせて無理なく両立が可能です！ ✨先輩インタビュー 前はスーパーで働いていたのでブランクがありましたが、資格を活かして転職しました。人と話すことが好きなので、患者様やスタッフとコミュニケーションを取れるのが楽しいです。患者様が自分を覚えてくれると嬉しいですし、やりがいにもつながります。

20～60代まで幅広く活躍中✨超大手グループ企業✨賞与アリ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：病院内調理師、飲食調理スタッフ、調理師 【具体的な仕事内容】 ■厨房内での調理業務全般 └仕込み／調理／盛付け／配膳 ■食器や調理器具の洗浄 ■衛生管理 など ✅メニューは本部と栄養士が作成 ＜株式会社ニフスとは＞ 高齢者介護施設や病院、保育園などで給食サービスを提供する会社です。 牛角、かっぱ寿司、しゃぶしゃぶ温野菜などを展開する東証プライム上場『コロワイドグループ』に属し、 外食超大手企業と同水準の福利厚生をご準備しています！

昨日よりできた瞬間に、いちばん近くで立ち会える

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 箱に詰める。部品を貼る。検品する。それを、隣の人と一緒にやる仕事です。かがやきファームは、障がいのある方が働く場所です。20名ほどの方が毎朝通ってきて、それぞれの持ち場で作業をしています。募集しているのは、その方たちと一緒に作業をする生活支援員です。福祉の仕事をしたことがない方が、ほとんどです。ここでは、よくいただく質問に先にお答えします。 Q. 福祉の仕事は初めてです。できますか？ できます。いま働いている職員にも、未経験から始めた人がいます。必要なのは普通自動車免許だけで、資格も福祉の知識も要りません。作業の手順は決まっています。分からないことは、その場で先輩に聞けます。 Q.どんな作業をするのですか？ 軽作業が中心です。車の部品作りは部品を紙に貼っていきます。貼る向きが決まっているので、職員が最後に確認します。その他、箱への詰め作業・裁縫セットの組み立て・車の油膜取り剤の梱包・検品と出荷などがあります。日によって、どの作業を担当するかが変わります。ひとつを延々とやり続けるわけではありません。 Q.介護のような仕事ですか？ 違います。おむつ交換や入浴介助、体を持ち上げる介助はありません。夜勤もありません。通ってこられるのは、精神障害や発達障害のある方が中心です。ご自身で通ってこられる方と、送迎を使われる方がいます。朝に来て、自分の持ち場で作業をして、夕方に帰られます。 Q.一度に何人を見るのですか？ 1人の職員が見るのは、4〜5名程度です。同じ机で一緒に作業をしながら、手が止まっている方に声をかけます。遅れている方の隣に入ります。苦手な作業で困っている方を手伝います。そして、その作業がその方に合わないと分かったときは、別の作業に変えます。何をお願いするかを考えるところまでが、この仕事です。 Q.体力は必要ですか？ 出荷用のケースを運ぶとき、10kgほどになることがあります。作業場が2階にあるため、階段を使って上げ下ろしします。多いときで1日4回ほどです。配送や清掃で外に出る時間が、1日1〜2時間ほどあります。それ以外は室内です。 Q.パソコンは使いますか？ Googleスプレッドシートを使います。決まった項目に入力したり、短い文章を打ったりする程度です。 Q.入社してから、何をしますか？ 初日から先輩がつきます。まず覚えていただくのは、利用者さん一人ひとりのお名前です。「この方は声をかけられるのが苦手」「この方は褒められると伸びる」。そういうことを、先輩から教わりながら覚えていきます。作業も、一緒にやりながら覚えます。1ヶ月ほどで一通りが分かるようになり、そこから一人で担当していただく形です。 Q.資格は取れますか？ 資格の取得を支援する制度と、資格取得手当があります。働きながら資格を取った職員もいます。入社時の研修と、eラーニングもあります。 Q.どんな人が働いていますか？ 2つの事業所で、あわせて13名です。正社員は5名で、うち1名がサービス管理責任者です。ほかの8名はパート・アルバイトの方です。作業場にはウォーターサーバーがあります。夏場は空調服を用意しています。どちらも、現場から「あったほうがいい」という声が出て、社長が用意してくれたものです。毎月の誕生日会では、お菓子を用意して、そのあとはカラオケです。順番待ちの列ができます。季節のイベントは年6回ほど。どれも、職員が言い出して形になったものです。 ■ 働く場所 【かがやきファーム】愛知県豊橋市東新町73-4 軽作業が中心の事業所です。車で5分ほどの距離に、もうひとつ「be farm」という事業所があり、そちらでは水耕栽培で野菜も育てています。月単位で、どちらに入るかが変わることがあります。転勤はありません。マイカー・バイク通勤ができます。駐車場は無料です。 ■ 働き方と条件 勤務は8:30から17:30です（実働8時間、休憩60分）。固定時間制なのでシフトはありません。早番も遅番もありません。送迎の早い便を担当する日は、8:00から8:20ごろの出社です。残業は月平均3時間です。土日はお休みです（完全週休2日制）。祝日は出勤日ですが、お盆休みと年末年始休暇があります。有給休暇は年10日ほど、ほぼ全員が消化しています。 ■ 私たちが大切にしていること 生きがいにつながる仕事を。仕事を通じた社会参加を実現し、個性を大切にしながら、力を発揮できる環境をつくること。価値ある生産物を社会へ。安心して食べられる無農薬の野菜を、地元の方々へ届けること。みんなが楽しく、明るく働ける環境を。働く人も職員も、お互いを尊重しながら、やりがいを持って働けること。理念は「一人ひとりが自分らしく生きる社会を創る」です。be farmの「be」は、存在する、生きる、という意味です。農薬を使わず、環境にも人にもよい、本当の意味での農場でありたい。そう考えて名づけました。 ■ 薬品の会社が、なぜ農園をやっているのか be farmとかがやきファームを運営するグローブ株式会社は、創業72年の神谷薬品から生まれた会社です。工場に薬品を届けるのが本業の会社が、なぜ農園をつくり、障がいのある方が働く場所を始めたのか。本物に、触れてほしい。心から何かを感じて涙が出るような、心が動くような体験。私はそのような体験を、社員にもたくさん経験して欲しいと思っています。人生、1度きりです。私たちが目指しているのは「日本で一番ありがとうが響きあう会社」です。売上でも、シェアでもありません。だから、儲かるかどうかだけでは説明のつかない事業がいくつもあります。2022年9月に会社を設立し、2023年3月にbe farmを開きました。2025年には、小児の訪問看護ステーションも始めています。育てづらさや不登校など、お子さんとお母さんに寄り添う訪問看護です。 創業から72年。100年企業まで、あと28年です。いま入っていただく方が50代になる頃に、この会社は100年を迎えます。福祉の仕事に戻りたい方も、初めての方も、歓迎しています。まずは一度、お話ししてみませんか。

充実した研修制度で未経験でも安心★フィットネスクラブのジムスタッフ募集！

仕事内容 【主な仕事内容】 お客様へのマシン案内やトレーニングサポートをお願いします。 最初から専門知識が必要な仕事ではなく、 研修でマシンの使い方や接客の流れを覚えていけるので安心です。 【具体的な業務内容】 ■トレーニングマシンの使い方案内 ■お客様への簡単な運動アドバイス ■ジムエリアの見回り・安全確認 ■スタジオレッスンの準備・進行サポート ■社内認定取得後のパーソナルトレーニング対応 ■館内清掃 など その他、店舗状況に応じて、 プール監視や施設清掃などもお願いします。 パーソナルトレーニングは、社内認定をクリアしてから担当します。 お客様の目標や運動経験に合わせて、 トレーニングメニューの提案やフォーム確認などを行います。 「運動が好き」「人と話すことが好き」 という方であれば、未経験からでも始めやすいお仕事です。 お客様から「ありがとう」と声をかけていただける場面もあり、 日々やりがいを感じながら働けます。 【とても働きやすい環境です】 明るく、やさしいスタッフばかり。 不安なことも先輩スタッフが丁寧に教えます。 ・充実した研修カリキュラムをご用意。未経験でも安心して始められます。 ・接客やジム全般の知識を得ることで、あなた自身の成長にも繋がります。 ・トレーナー、インストラクターを目指している方には専門の研修制度もあり将来に近づけます！ ・スタッフは無料で施設利用OK！ご家族の方にも割引入会特典があります☆ 【お仕事を通して自分自身の成長に繋がります】 スタッフは、いつも笑顔、 いつもいきいきと働いています。 なぜなら、とても働きやすい環境、 困っているスタッフを助け合う環境が整っているから。 さらに、お客様から「ありがとう」 という言葉をいただくことができる、 とてもやりがいのある仕事だから。 アイレクスで働くことで、 接客やジム全般の知識を得られることができます。 【フィットネス業界にて正社員を目指す方のご応募もお待ちしています！】 アイレクススポーツライフには、 みなさんのやる気・がんばりをしっかり評価させていただく制度が整っています。 年に2回の昇給制度に加え、 ・アルバイトをまとめるリーダーに昇格 ・アイレクススポーツライフの契約社員として入社 ・さらには契約社員から正社員への昇格 など、アルバイトから始めた方もどんどんスキルアップしています！

月給35万円スタート｜施設運営を担う管理者募集｜月10日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 【お仕事のポイント】 ⭐施設運営を担う管理者募集！ ⭐月給35万円＋賞与年2回！ ⭐39床だから現場との連携もスムーズ！ ⭐主任・リーダー経験も活かせる！ 【仕事内容】 名古屋市緑区にある住宅型有料老人ホーム 「ナーシングこえみ緑鹿山」で、 施設運営やスタッフ管理などの 管理者業務をお願いします。 《具体的には》 ■施設運営・管理 ・施設運営全般 ・行政への書類作成・対応 ・収支や運営状況の管理 ■スタッフ管理 ・シフト作成 ・スタッフの育成・サポート ・職場環境の改善 ■利用者様・ご家族対応 ・ご利用者様やご家族への対応 ・医療機関やケアマネジャーとの連携 入社後は施設の運営方針や業務の流れを共有します。 その後は経験やスキルに応じて、 スタッフ管理や施設運営などをお任せします。 39床の住宅型有料老人ホームだから、 スタッフやご利用者様との距離が近く、 一人ひとりに寄り添った施設運営ができます。 現場との連携も取りやすく、 管理者としてより良い施設づくり・サービス改善に携われる環境です。 ✅️経験を活かして活躍できます。 管理者経験のある方はもちろん、 主任やリーダーなど、 スタッフをまとめた経験がある方も歓迎します。 これまでの経験を活かし、 施設運営の中心メンバーとしてご活躍ください！ ✅️ナーシングこえみ緑鹿山について 2022年12月に開設した住宅型有料老人ホーム（39床）です。 施設には看護師と介護士が24時間常駐し、ターミナルケアを実現。 ご入居者様に安心して過ごしていただける環境づくりはもちろん、 スタッフ同士が支え合い、安心して働ける職場づくりも大切にしています。

お得な社割あり✨年休120日以上⭐残業ほぼなし▶私生活も充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師、准看護師 ︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵ ✨地元の方々に愛される産婦人科医院 ✨ ✨婦人科クリニックで正看護師募集✨ ︶︶∨︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ ⏩免許を活かして高収入ゲット ⏩月給35万円+賞与+業績賞与あり♪ ⏩お得な社割で自分も大切に◎ ⏩ブランク◎婦人科未経験の方もOK！ ⏩複数駅からアクセス可能な好立地♪ ┌──────┐ ✅ お仕事内容 └──────┘ 婦人科クリニックにおける看護業務全般を お任せします！ ■手術業務 └-手術説明 └-介助 └-術前・術後のフォロー など ■外来業務 └-診療・治療の介助 └-点滴・採血・投薬 └-ピル処方 など ⭐臨床経験が1年以上あれば お仕事復帰の方も大歓迎！ ⭐日勤業務のみだから無理なく勤務可 -－-－-✄ -－-－-✄ ✨安心の研修制度をご準備✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 婦人科クリニックでの勤務が初めての方や お仕事復帰の方もご安心ください◎ 先輩スタッフがイチからサポートします！ 少しずつできることを増やしてください☺ ✨お休み充実！長く続けられる環境✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週休2日制で年間休日120日以上✨ オンとオフをきちんと 切り替えられる環境だから、 仕事に集中しつつ、 プライベートも大切にできます。 「しっかり働いて、しっかり休む」が 自然に叶う長期勤務可能な職場です♪ ✨《エマ婦人科クリニック名古屋栄》✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 皆さまに安心して通っていただける 婦人科クリニックを目指しております。 女性特有のお悩みをリラックスして ご相談いただけるよう温かみのある空間と、 プライバシーに配慮した環境を整えています。 『誠実な診療とわかりやすいご説明』を モットーに安心してご相談いただける ‷ 女性の為のかかりつけ医 ‴を目標にし、 スタッフ一同丁寧な診療を心がけています。

管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能

仕事内容 【施設内業務】 ●入居されているお客様の日常介護・生活介助や、介護スタッフのサポート ●介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応 ●スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ●売上管理、施設全体の収支管理 など 【施設外業務】 ●入居を検討されている方に当社施設をご案内 ●施設見学会や食事会等のイベントの開催し、反響を頂いたお客様に対してより詳しくご説明・契約 ●医療機関を訪問し、ソーシャルワーカーやケアマネジャーに当社をご紹介頂くための渉外活動 施設の運営・マネジメント業務全般を中心に、入居されているお客様の生活介助など介護業務もお願いします。 介護施設全体の舵取りをする重要な立場で、施設経営者としての役割も担っています。 業務は多岐に渡りますが、最初は実際の管理者とマンツーマンのOJTでじっくりお教えしていきます。 ひとつの施設全体を管理するので、やりがいは充分！ あなたの理想の介護ができる施設の実現を目指していってください◎ 「入居してよかった！」と言っていただけるような施設をあなたの手で作り上げていくことができます♪ 今後新規施設のオープンが続々見込まれており、新しい施設の立ち上げを経験できる機会が豊富にあります！ 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める勤務地

名古屋市守山区◆未経験でもOK！早番もOK！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：栄養士、管理栄養士、福祉/介護サービス提供責任者 ・献立作成・栄養計算 ・食材の発注・在庫管理 ・調理スタッフの指導・育成・衛生管理 ・栄養相談・食事指導 ・行事食や特別食の企画・運営管理 グループ内の栄養士会で新たなスキルも身に着けることができます。 『転職をお考えの方！』 給食事業未経験の方、ブランクのある方も大歓迎！学校給食、病院、社会福祉施設、介護施設、社員食堂、学生食堂、寮、保養所、保育所、食品メーカー、セントラルキッチン等の経験者、栄養士から店長、エリアマネージャー(SV)へとキャリアアップを図りたい方も歓迎！ 『こんな方が活躍中！』 20代、30代、40代、50代、60代、若手から中高年・シニアまで、新卒・第二新卒・転職・経験者・未経験者、様々なスタッフが活躍中です！お子様の手が離れてから再就職される方、外食業界からセカンドキャリアとして入社する方、同業他社からの転職で入社する方も多いです。正社員登用も積極的に行っています 『お休みの取りやすい環境』 希望のお休み(休日)を出来る限り考慮します！育児(学校行事・お子様の病気)や趣味など、ライフスタイルに合わせた勤務が可能です！シフトは遠慮なく相談してください！スタッフそれぞれの都合に合わせて、シフト調整はスタッフみんなで協力しています☆ 『会社情報』 全国の企業・学校・病院等の給食サービス、食堂の受託運営を承っており、全国1,800ヵ所以上のフードサービスを承っています。1959年に社員食堂の運営から創業、給食事業で60年以上の実績を持つリーディングカンパニーです。 求人コード【Q00vtiF】

患者様に限らず、働く仲間にも寄りそう風土が根付いています

仕事内容 名古屋市内＆愛知県内に計20院を展開する、『ハートメディカルグループ』での施術スタッフ 既存スタッフがキャリアアップにより院長へ昇格しているための増員採用です。 ＼おすすめポイント3選！／ 1）研修制度が充実 └基礎知識の学び直しはもちろん、新しい知識や技術を習得するためのセミナーなどの研修制度あり 2）新しい生活を応援する福利厚生が魅力 └業界ではレアな奨学金の返済額負担制度や、県外からの一人暮らし応援制度あり！ 3）将来を見据えて働けます └育休産休を経て「時短勤務」で働いたり、成長度合いや個人の希望に応じて「社内転職」や「開業支援」の活用も可能 既存スタッフの雰囲気…20代・30代中心。同世代が多くて馴染みやすい環境です。 評価制度について…お客様ファーストの方針に伴い、人事評価も数字より明るさや真面目さなど人柄に。数字にとらわれず、治療に専念できます。

現場の長時間労働や属人化といった課題を根本から覆すため全国の医療現場の「構造改革」を担う当社にて、契約医療機関先での働き方改善支援にあたり、業務プロセスの改善及びマネジメント業務をお任せします。

企業名 株式会社ニチイ学館 求人名 中日本【業務改善/医療機関】課題を抱える医療機関へのサポート・業務支援 仕事の内容 現場の長時間労働や属人化といった課題を根本から覆すため全国の医療現場の「構造改革」を担う当社にて、契約医療機関先での働き方改善支援にあたり、業務プロセスの改善及びマネジメント業務をお任せします。 【業務構造改善・マネジメント】■ユーザー先での実務対応および、課題の本質的な特定、業務フローの見直し、適切な役割分担の再設計■マニュアルの整備、および数値改善施策の立案・実行■新しい運用体制の構築と定着化マネジメント【仕組化・標準化と横展開】■改善プロセスの可視化、および成果データの抽出■支店や事業本部などの関係者との連携・関係性構築■成功事例を他拠点へも適用可能にするため「全社標準化」の推進 募集職種 中日本【業務改善/医療機関】課題を抱える医療機関へのサポート・業務支援

未経験スタート94%｜月収43万円も可◎｜年128日休み♪｜残業は月平均2時間以下

仕事内容 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ 【この求人のPOINT】 ・3年連続ベース給UP！月収43万円も可◎ ・インセン昨年実績：最高368万円*平均93万円 ・94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ・全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ・今年から年休UP！年間128日休み◎ ・残業月2h以下！プライベート充実 ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！／ ホットヨガスタジオ＆マシンピラティスLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 《具体的な業務》 ・ピラティスレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗運営のサポート 《未経験でも安心の理由》 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 接客経験がある方なら、お客様に寄り添う気持ちを そのまま活かせます。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 【研修制度】 ＼ゼロから学べる／ 入社後は約3ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやピラティスの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP3：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 OJTで徐々に慣れます。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ 店舗デビューから半年経過後、 希望に応じてヨガのレッスン取得にチャレンジ可能！ キャリアの幅が広いのも特徴です。 【職場環境】 ＼20代・30代が中心！／ 「女子校みたい！」と言われるほど仲が良いのが LAVAの自慢です。 休憩時間には美容の話や恋バナで盛り上がることも。 堅苦しい上下関係はなく、みんなで協力して お店を盛り上げています。 《自分磨きができる場所》 働きながらピラティスをして肌がキレイになったり、 スタイルが良くなったり。 自分自身が健康美の広告塔になれる環境です。

未経験スタート94%｜月収43万円も可◎｜年128日休み♪｜残業は月平均2時間以下

仕事内容 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ 【この求人のPOINT】 ・3年連続ベース給UP！月収43万円も可◎ ・インセン昨年実績：最高368万円*平均93万円 ・94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ・全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ・今年から年休UP！年間128日休み◎ ・残業月2h以下！プライベート充実 ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！／ ホットヨガスタジオ＆マシンピラティスLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 《具体的な業務》 ・ピラティスレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗運営のサポート 《未経験でも安心の理由》 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 接客経験がある方なら、お客様に寄り添う気持ちを そのまま活かせます。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 【研修制度】 ＼ゼロから学べる／ 入社後は約3ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやピラティスの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP3：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 OJTで徐々に慣れます。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ 店舗デビューから半年経過後、 希望に応じてヨガのレッスン取得にチャレンジ可能！ キャリアの幅が広いのも特徴です。 【職場環境】 ＼20代・30代が中心！／ 「女子校みたい！」と言われるほど仲が良いのが LAVAの自慢です。 休憩時間には美容の話や恋バナで盛り上がることも。 堅苦しい上下関係はなく、みんなで協力して お店を盛り上げています。 《自分磨きができる場所》 働きながらピラティスをして肌がキレイになったり、 スタイルが良くなったり。 自分自身が健康美の広告塔になれる環境です。

༚⁺˳✧栄養士・管理栄養士の資格を活かせる✧༚⁺˳献立作成や食事管理など、食の専門知識を活かして活躍できます✨

【仕事内容】 *【管理栄養士】スタッフ募集！* ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 専門性を発揮しながら 長く活躍できる環境です✊️ *⇊ 魅力はコレ！⇊* *￣￣V￣￣￣￣￣￣* ✅️ 栄養管理・献立作成など幅広い業務に携われます！ ✅️ チームで連携しやすく働きやすい環境！ ✅️食の安全と品質を守る大切な役割を担当！ ✅️経験を活かしてステップアップも目指せます！ 食事の安心と健康を支えるやりがいあるお仕事です。 一緒に“より良い食の環境づくり”に取り組みませんか？ 【仕事内容】 ●献立作成、 発注業務、 衛生点検、 厨房スタッフへ衛生教育、 バックアップ、 食育活動の提案と実施、 各種イベントの企画提案などをお任せします。 ●1人7件程度の事業所を担当して頂き、 得意先と一緒に利用者様に満足して頂ける給食を目指して業務に専念していただきます◎ ●最寄りとなる「名古屋駅」から徒歩1分！ 路線も多く交通アクセス抜群★毎日の通勤にも便利な好立地です☆彡 ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR2】

未経験スタート94%｜月収43万円も可◎｜年128日休み♪｜残業は月平均2時間以下

仕事内容 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ 【この求人のPOINT】 ・3年連続ベース給UP！月収43万円も可◎ ・インセン昨年実績：最高368万円*平均93万円 ・94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ・全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ・今年から年休UP！年間128日休み◎ ・残業月2h以下！プライベート充実 ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！／ ホットヨガスタジオ＆マシンピラティスLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 《具体的な業務》 ・ピラティスレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗運営のサポート 《未経験でも安心の理由》 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 接客経験がある方なら、お客様に寄り添う気持ちを そのまま活かせます。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 【研修制度】 ＼ゼロから学べる／ 入社後は約3ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやピラティスの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP3：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 OJTで徐々に慣れます。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ 店舗デビューから半年経過後、 希望に応じてヨガのレッスン取得にチャレンジ可能！ キャリアの幅が広いのも特徴です。 【職場環境】 ＼20代・30代が中心！／ 「女子校みたい！」と言われるほど仲が良いのが LAVAの自慢です。 休憩時間には美容の話や恋バナで盛り上がることも。 堅苦しい上下関係はなく、みんなで協力して お店を盛り上げています。 《自分磨きができる場所》 働きながらピラティスをして肌がキレイになったり、 スタイルが良くなったり。 自分自身が健康美の広告塔になれる環境です。

土日祝休み／未経験入社３年目で年収600万円以上も目指せます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医薬品専門職、その他営業、医薬情報担当者/MR ――――――この求人のPOINT――――――― ◆入社後3年間は育成期間として、強力サポート！ ◆段階的な育成給を導入。3年間総額162万円支給 ◆徐々に知識・スキル装着が可能なので未経験も安心 ◆土日祝休み＆業績給ありで安定収入 ◆頑張りは収入に反映！早期昇格も目指せる ◆創立約100年の大手企業だから安心安定！ ――――――――――――――――――――― 配置薬事業をスタートしてもうすぐ100年の安定企業！ テレビCMでお馴染みの「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を無料でお届けし、 お使いいただいた分だけ料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、新商品のご案内をお任せします。 【ー 具体的な仕事内容 ー】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内など 全国で約240万軒のお客様にご利用いただいており、営業は1日に大体17～18軒を訪問します。 支給されるタブレットで顧客情報を確認できるため、事前にスケジュールを立てることができ、効率よくお客様先を訪問することができます。 お客様が毎日を健康に過ごせるよう、色んな種類の置き薬・サービスを毎月お届けしていただきます。 ご自宅へ訪問し「最近調子はどうですか？」「あのニュース盛り上がりましたね！」 など、世間話を交えながら回っていくので、自然とお客様との信頼関係が育っていきます。 - >>営業未経験者も歓迎します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車を問題なく運転できる方であれば歓迎！ 薬の種類や営業の基本などは、オンライン研修やOJT研修で丁寧にお教えします。 教育部門との面談も設けるため、ちょっとしたことでも気軽に相談できる環境です。 また今年10月より、入社後3年間は営業として安定した業績を獲得できるまでの育成期間とおき、段階的な育成給を導入しました。 営業の基本スキルの習得と資格取得などに注力し、個の成長及び成果発揮を支援するための制度です。 >>入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商品の知識や使用方法の「座学研修」 ・営業の仕方やお客様とのふれあい方を学ぶ「OJT」 OJTは２週間～１ヶ月の時間をかけてレクチャーします。 日々の行動履歴はタブレット端末を通じて確認することができるので、混乱することなくじっくり取り組めることでしょう。 >>教育研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務と並行して医薬品に必要な「登録販売者」資格の取得にチャレンジ。 集合研修／オンライン研修、eラーニング／動画研修が用意されており、当社の教育部門が登録販売者の通信教育研修に関わり、質の高い”学び”を得られます。 結果、全国平均43.3％のところ、当社は64.1％と高い合格率を誇ります！ （出典：2026年.3月 「薬事日報」） >>あなたの頑張りを正当に評価！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各拠点には3～15名程度の営業員が在籍しています。 実績を重ねていった先には、営業所を束ねる「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴は関係なく頑張りはフェアに評価しているので、中途入社3年目で主任や所長に昇格した事例も！ また評価は役職のみならず、半期ごとに個人の成績を評価し、月々の給与に業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・扶養手当など各種手当もご用意しています。

【週1日～、1日3時間～OK】矢場町駅から徒歩3分☆スキマ時間を有効活用！Wワークや扶養内も歓迎！

仕事内容 ◆注目！未経験から始められるお仕事◆ ／ アピールポイントはこちら♪♪ ＼ ●全国に多数展開中のゴルフパートナー！ ノウハウが整った抜群の環境！ ●スポーツ好き必見！従業員割引あり！ ●主婦(夫)さん・フリーター・Wワーカー歓迎！ 【お仕事内容】 お客様に商品のご案内・販売、品出しなど ノルマもなく接客を楽しめる職場環境♪ まずは簡単な作業から始めて 商品知識などは少しずつ 身につけていきましょう！ ゴルフ経験不問！ 「観るのは好き！」 「興味がある！覚えたい！」 そんな意欲を応援♪ ＼実は…働くスタッフの7割が未経験スタート！！／ ◆幅広い採用実績！！◆ 「ゴルフは未経験です」 「初めての転職なのですが」 「こんな年齢からでも始められる？」 こんなお声を頂くことがありますが、 全然問題ありません！ 意欲さえあれば大歓迎！ 整った教育体制があるからこそ、 幅広く受け入れられるんです♪♪ ◆ライフスタイル・年代問わず幅広く採用中◆ 「私生活と両立しやすいシフトバランスで！」 「夕方からのＷワークで収入UP！」 「週5日のレギュラー勤務で稼ぐ！」 など、働き方は人それぞれ♪ 夢を追いながら希望の曜日で働く20代、 前職のアパレル経験を活かして働く30代、 家庭と両立しながら無理なく働く40代 など、色んな想いを持った先輩が活躍中！ ◆スタッフに大好評の社割◆ ＼ゼビオグループの商品は割引に／ ◇ダイエットは形から入りたい派 →ウェアやトレーニング用品 ◇家族の習い事や部活の用品 →野球、サッカー、卓球、バスケ、ヨガetc... ◇運動会用のシューズなど季節ごとのイベント →ついつい張り切って新調したくなる ゴルフ用品以外でも、 身の回りで役立つアイテムを安くGet☆ ◆「全てのゴルファーにとって唯一の存在を目指して」◆ 店舗数・中古クラブ販売本数で世界一！ 中古ゴルフクラブのマーケットにおいて トップシェアを握るゴルフパートナー ゴルフ練習場事業・ゴルフスクールの開設 ゴルフ場の予約・Eコマースの運営・海外展開事業など、 快適なゴルフライフ実現を目指します！

未経験スタート94%｜月収43万円も可◎｜年128日休み♪｜残業は月平均2時間以下

仕事内容 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ 【この求人のPOINT】 ・3年連続ベース給UP！月収43万円も可◎ ・インセン昨年実績：最高368万円*平均93万円 ・94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ・全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ・今年から年休UP！年間128日休み◎ ・残業月2h以下！プライベート充実 ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！／ ホットヨガスタジオ＆マシンピラティスLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 《具体的な業務》 ・ピラティスレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗運営のサポート 《未経験でも安心の理由》 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 接客経験がある方なら、お客様に寄り添う気持ちを そのまま活かせます。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 【研修制度】 ＼ゼロから学べる／ 入社後は約3ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやピラティスの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP3：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 OJTで徐々に慣れます。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ 店舗デビューから半年経過後、 希望に応じてヨガのレッスン取得にチャレンジ可能！ キャリアの幅が広いのも特徴です。 【職場環境】 ＼20代・30代が中心！／ 「女子校みたい！」と言われるほど仲が良いのが LAVAの自慢です。 休憩時間には美容の話や恋バナで盛り上がることも。 堅苦しい上下関係はなく、みんなで協力して お店を盛り上げています。 《自分磨きができる場所》 働きながらピラティスをして肌がキレイになったり、 スタイルが良くなったり。 自分自身が健康美の広告塔になれる環境です。

【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎

仕事内容 入居されているお客様の介護に携わりながら、ホーム長の補佐・サポートの業務もお願いします。 ≪介護業務≫ 介護IoTを取り入れ、スマホ型の端末で記録を入力したり、見守りロボット・AIの導入などを進めています。 事務作業が効率化されたことで、お客様のケアに向き合う時間が増えるだけでなく、残業時間の軽減にも繋がっています。 ≪施設運営業務≫ ●施設の人事業務：採用面接、スタッフとの面談の対応、人事考課、労務対応等 ●施設運営業務：業績の管理、行政・監査・事故への対応等 ●会議等への参加 ●新規入居のお客様の契約と付随する業務 ※施設運営についてはOJTで少しずつ経験を積み、学んでいきます。 育成カリキュラムに沿って、段階を追ってじっくりステップアップ可能です！ 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める勤務地

利用者さんの変化が、自分のことより嬉しい。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 かがやきファームは、障がいのある方が軽作業をしている事業所です。車の部品を紙に貼る。箱に詰める。油膜取り剤を梱包する。20名ほどの方が、毎朝ここに通ってきます。募集しているのは、その作業を教えて、できあがったものを確認する職業指導員です。福祉の経験は要りません。必要なのは普通自動車免許だけです。 ■ まず、検品の話から できあがったものは、職員が確認します。車の部品は、紙に貼る向きが決まっています。ずれていたら直します。箱詰めなら数が合っているか。梱包なら傷がついていないか。やっていることは、製造や倉庫の検品とほとんど同じです。違うのは、その先です。 ■ 利用者さんの小さな変化に気づくのが大事 同じ利用者さんの手が、今日はいつもより止まっている。いつもなら気づく間違いを、今日は見落としている。手は動いているのに、進みが遅い。どれも大きな出来事ではありません。でも、そこに気づけるかどうかで、その日の過ごし方が変わります。声をかけるのか、そっとしておくのか。隣に入って一緒にやるのか。小さな変化を見逃さないようにするのがとても大事です。 ■ 気づいたことが、翌朝の組み方になります 朝、出勤表をもとに、今日はどなたが来られるかをホワイトボードで確認します。そのうえで、誰にどの作業をお願いするかを決めます。昨日と同じ利用者さんが、同じようにできるとは限りません。体調の波があります。得意なことも違います。細かい作業が苦手でも、力を使う作業なら得意な方がいます。人と話しながらだと進む方もいます。何をお願いするかを考えるところまでが、この仕事です。 ■ 扱うもの（例） ・車の部品 ・箱詰め ・裁縫セット ・油膜取り剤 ・検品と出荷 日によって、どの作業を担当するかが変わります。ひとつを延々とやり続けるわけではありません。 ※出荷用のケースは10kgほどになることがあります。作業場が2階にあるため、階段を使って上げ下ろしします。多いときで1日4回ほどです。 ■ 夜勤なし。土日休み。残業は月平均3時間 日中だけの仕事です。シフトはありません。残業は月平均3時間です。土日はお休みです（完全週休2日制）。祝日は出勤日ですが、お盆休みと年末年始休暇があります。有給休暇は年10日ほど、ほぼ全員が消化しています。賞与は年2回（前年度実績2ヶ月分）。昇給もあります。社会保険完備。資格の取得を支援する制度と、資格取得手当があります。 ■ 入社後の流れ 初日から先輩がつきます。まず覚えていただくのは、利用者さん一人ひとりのお名前です。「この方は声をかけられるのが苦手」「この方は褒められると伸びる」。そういうことを、先輩から教わりながら覚えていきます。作業も、一緒にやりながら覚えます。1ヶ月ほどで一通りが分かるようになり、そこから一人で担当していただく形です。入社時の研修があります。働きながら資格を取った職員もいます。 ■ 私たちが大切にしていること 生きがいにつながる仕事を。仕事を通じた社会参加を実現し、個性を大切にしながら、力を発揮できる環境をつくること。価値ある生産物を社会へ。安心して食べられる無農薬の野菜を、地元の方々へ届けること。みんなが楽しく、明るく働ける環境を。働く人も職員も、お互いを尊重しながら、やりがいを持って働けること。理念は「一人ひとりが自分らしく生きる社会を創る」です。be farmの「be」は、存在する、生きる、という意味です。農薬を使わず、環境にも人にもよい、本当の意味での農場でありたい。そう考えて名づけました。 ■ 薬品の会社が、なぜ農園をやっているのか be farmとかがやきファームを運営するグローブ株式会社は、創業72年の神谷薬品から生まれた会社です。工場に薬品を届けるのが本業の会社が、なぜ農園をつくり、障がいのある方が働く場所を始めたのか。本物に、触れてほしい。心から何かを感じて涙が出るような、心が動くような体験。私はそのような体験を、社員にもたくさん経験して欲しいと思っています。人生、1度きりです。私たちが目指しているのは「日本で一番ありがとうが響きあう会社」です。売上でも、シェアでもありません。だから、儲かるかどうかだけでは説明のつかない事業がいくつもあります。2022年9月に会社を設立し、2023年3月にbe farmを開きました。2025年には、小児の訪問看護ステーションも始めています。育てづらさや不登校など、お子さんとお母さんに寄り添う訪問看護です。 創業から72年。100年企業まで、あと28年です。いま入っていただく方が50代になる頃に、この会社は100年を迎えます。福祉の仕事に戻りたい方も、初めての方も、歓迎しています。まずは一度、お話ししてみませんか。

未経験スタート94%｜月収43万円も可◎｜年128日休み♪｜残業は月平均2時間以下

仕事内容 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ 【この求人のPOINT】 ・3年連続ベース給UP！月収43万円も可◎ ・インセン昨年実績：最高368万円*平均93万円 ・94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ・全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ・今年から年休UP！年間128日休み◎ ・残業月2h以下！プライベート充実 ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！／ ホットヨガスタジオ＆マシンピラティスLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 《具体的な業務》 ・ピラティスレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗運営のサポート 《未経験でも安心の理由》 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 接客経験がある方なら、お客様に寄り添う気持ちを そのまま活かせます。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 【研修制度】 ＼ゼロから学べる／ 入社後は約3ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやピラティスの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP3：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 OJTで徐々に慣れます。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ 店舗デビューから半年経過後、 希望に応じてヨガのレッスン取得にチャレンジ可能！ キャリアの幅が広いのも特徴です。 【職場環境】 ＼20代・30代が中心！／ 「女子校みたい！」と言われるほど仲が良いのが LAVAの自慢です。 休憩時間には美容の話や恋バナで盛り上がることも。 堅苦しい上下関係はなく、みんなで協力して お店を盛り上げています。 《自分磨きができる場所》 働きながらピラティスをして肌がキレイになったり、 スタイルが良くなったり。 自分自身が健康美の広告塔になれる環境です。

未経験スタート94%｜月収43万円も可◎｜年128日休み♪｜残業は月平均2時間以下

仕事内容 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ 【この求人のPOINT】 ・3年連続ベース給UP！月収43万円も可◎ ・インセン昨年実績：最高368万円*平均93万円 ・94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ・全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ・今年から年休UP！年間128日休み◎ ・残業月2h以下！プライベート充実 ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！／ ホットヨガスタジオ＆マシンピラティスLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 《具体的な業務》 ・ピラティスレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗運営のサポート 《未経験でも安心の理由》 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 接客経験がある方なら、お客様に寄り添う気持ちを そのまま活かせます。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 【研修制度】 ＼ゼロから学べる／ 入社後は約3ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやピラティスの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP3：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 OJTで徐々に慣れます。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ 店舗デビューから半年経過後、 希望に応じてヨガのレッスン取得にチャレンジ可能！ キャリアの幅が広いのも特徴です。 【職場環境】 ＼20代・30代が中心！／ 「女子校みたい！」と言われるほど仲が良いのが LAVAの自慢です。 休憩時間には美容の話や恋バナで盛り上がることも。 堅苦しい上下関係はなく、みんなで協力して お店を盛り上げています。 《自分磨きができる場所》 働きながらピラティスをして肌がキレイになったり、 スタイルが良くなったり。 自分自身が健康美の広告塔になれる環境です。

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実務未経験OK◎月給28.3万〜！資格を活かして仕事復帰！

仕事内容 ✅イオンモール内の他店舗の社割あり！ ✅シフト制（休み希望可） ✅原則定時退社 ◆◆実務経験不問 ブランクOK◆◆ ■───────────────── イオンモール岡崎内の歯科クリニック 歯科衛生士の業務全般をお任せします ──────────────────■ できる業務から担当していただくので、経験が浅い方やブランクがある方もご安心ください。丁寧な指導で安心してスタートできます。 知立市や安城市からの車通勤や、徒歩で通う方など、様々なスタッフが活躍中です。曜日固定シフトも相談可能で、家事や育児、趣味など先の予定も立てやすいのが魅力です。 【具体的には】 ・歯科予防処置（スケーリング・クリーニング） ・診療補助、患者様へのブラッシング指導 など ここがポイント◎ ━━━━━━━━━━━ ★実務経験不問です 「資格はあるけれど、実務経験が心配…」「ブランクがあって不安…」そんな方もご安心ください！ 先輩のサポートを受けながら、焦らずゆっくり技術を身につけていける環境です。 ★イオンモール内で快適に勤務 車通勤が可能なので、買い物のしやすさも魅力です。 休憩時間の活用ももちろんOK！通勤ついでにお買い物を済ませられるので、有意義に過ごせます◎ ★産休・育休取得実績あり 子育てと仕事を両立しているスタッフも多数在籍しており、皆が安心して長くキャリアを続けられる温かい環境です。 ★安心して働ける職場環境 勤務日数や勤務時間について、あなたのライフスタイルや状況に合わせて柔軟にご相談いただけます。ブランクのある方や実務経験なしで始めた先輩もいるため、似た境遇の仲間がいる心強さがありますよ。あなたの事情にしっかりと寄り添い、希望の働き方を一緒に実現していきましょう。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 忙しい中でも「ありがとう」の感謝を伝え合うことを大切にしており、話しやすい温かい雰囲気の中で気持ちよく働ける職場です◎ 子育て中の方や資格を活かして異業種からの転職など様々な方も徐々に仕事への慣れていただけ、安心して長く活躍できる環境です。

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仕事内容 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ 【この求人のPOINT】 ・3年連続ベース給UP！月収43万円も可◎ ・インセン昨年実績：最高368万円*平均93万円 ・94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ・全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ・今年から年休UP！年間128日休み◎ ・残業月2h以下！プライベート充実 ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！／ ホットヨガスタジオ＆マシンピラティスLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 《具体的な業務》 ・ピラティスレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗運営のサポート 《未経験でも安心の理由》 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 接客経験がある方なら、お客様に寄り添う気持ちを そのまま活かせます。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 【研修制度】 ＼ゼロから学べる／ 入社後は約3ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやピラティスの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP3：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 OJTで徐々に慣れます。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ 店舗デビューから半年経過後、 希望に応じてヨガのレッスン取得にチャレンジ可能！ キャリアの幅が広いのも特徴です。 【職場環境】 ＼20代・30代が中心！／ 「女子校みたい！」と言われるほど仲が良いのが LAVAの自慢です。 休憩時間には美容の話や恋バナで盛り上がることも。 堅苦しい上下関係はなく、みんなで協力して お店を盛り上げています。 《自分磨きができる場所》 働きながらピラティスをして肌がキレイになったり、 スタイルが良くなったり。 自分自身が健康美の広告塔になれる環境です。

未経験スタート94%｜月収43万円も可◎｜年128日休み♪｜残業は月平均2時間以下

仕事内容 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ 【この求人のPOINT】 ・3年連続ベース給UP！月収43万円も可◎ ・インセン昨年実績：最高368万円*平均93万円 ・94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ・全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ・今年から年休UP！年間128日休み◎ ・残業月2h以下！プライベート充実 ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！／ ホットヨガスタジオ＆マシンピラティスLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 《具体的な業務》 ・ピラティスレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗運営のサポート 《未経験でも安心の理由》 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 接客経験がある方なら、お客様に寄り添う気持ちを そのまま活かせます。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 【研修制度】 ＼ゼロから学べる／ 入社後は約3ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやピラティスの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP3：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 OJTで徐々に慣れます。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ 店舗デビューから半年経過後、 希望に応じてヨガのレッスン取得にチャレンジ可能！ キャリアの幅が広いのも特徴です。 【職場環境】 ＼20代・30代が中心！／ 「女子校みたい！」と言われるほど仲が良いのが LAVAの自慢です。 休憩時間には美容の話や恋バナで盛り上がることも。 堅苦しい上下関係はなく、みんなで協力して お店を盛り上げています。 《自分磨きができる場所》 働きながらピラティスをして肌がキレイになったり、 スタイルが良くなったり。 自分自身が健康美の広告塔になれる環境です。

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20年超の安定経営＃月給35万円＃業界最高クラスの福利厚生

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：セラピスト、カウンセラー/セラピスト、受付 ＼＊20代女性が多数活躍中＊／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ アロマサロンのカウンセリングスタッフ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ドラマ撮影などにも使用されるなど 南国風のラグジュアリーな空間です♪ ୨୧ ┈┈┈┈求人のPOINT ┈┈┈┈୨୧ ❏リラグゼーション業界大手／全国展開 ❏美容業界最高クラスの月給35万円 ❏アロマの専門知識＆スキルが身につく ❏完週休2日/有給消化率100％/10連休可 ❏社員寮アリなど暮らしを支援 ✧AIで代わりがきかない将来も安心な仕事 ✧各メディアで話題！有名人の来店も多数 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ◤お仕事内容◢ カウンセリングスタッフとして オリーブスパの店舗業務をお願いします。 ●受付・接客～お部屋へのご案内 ●丁寧なカウンセリング ●心地良い個室での施術 （60分～120分） ●施術前後の準備や片付け ●ご予約受付 など ※1人のお客様に1人のセラピストが基本 ※多い日でも1日4名ほど ※時間に追われる施術はありません ※回数券の販売なし＆提案負担少なめ ＼＊上質なひとときを提供＊／ お客様1人ひとりに合わせた アロマオイルや精油を選択した上で アロマトリートメント、 ストレッチ、ボディケアなどを組み合わせ 総合的な癒やし空間を提供しています。 ━━━━━━━━━━━━ 【研修制度】 研修期間は約2カ月半。 ▼座学でアロマの基礎知識を学ぶ ▼実技でトリートメントを練習 ▼オプションや各メニューを段階的に習得 経験豊富なインストラクターが 一つひとつ丁寧に教えます。 同期と一緒に研修を受けられるので、 未経験の方でも安心です♪ ※研修後もしっかりフォローします ※個人ノルマはありません ━━━━━━━━━━━━ 【キャリア制度】 サロンでトリートメントの施術スキルを磨き 多くのスタッフが目指すのは社内資格の上級！ 上級になると、ペントハウスという ホテルのスイートルームのような 贅沢な空間での施術ができるんです。 いつか私も…って憧れるスタッフは 少なくありません。 ゆくゆくはサロンで培った経験を活かし 本社スタッフとして広報や人事、 スタッフ教育、店舗管理などへの キャリアチェンジも可能。 将来のキャリアの選択肢も多いので、 自分らしい未来を目指すことができます♪ ━━━━━━━━━━━━ 【メディア出演多数♪】 「Rakuten GirlsAward 2025 S/S」オリーブスパステージ 「Rakuten GirlsAward 2025 A/W」バックヤードにて施術提供 【採用公式アンバサダー】 AKB48小栗有以さん就任

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仕事内容 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ 【この求人のPOINT】 ・3年連続ベース給UP！月収43万円も可◎ ・インセン昨年実績：最高368万円*平均93万円 ・94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ・全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ・今年から年休UP！年間128日休み◎ ・残業月2h以下！プライベート充実 ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！／ ホットヨガスタジオ＆マシンピラティスLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 《具体的な業務》 ・ピラティスレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗運営のサポート 《未経験でも安心の理由》 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 接客経験がある方なら、お客様に寄り添う気持ちを そのまま活かせます。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 【研修制度】 ＼ゼロから学べる／ 入社後は約3ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやピラティスの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP3：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 OJTで徐々に慣れます。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ 店舗デビューから半年経過後、 希望に応じてヨガのレッスン取得にチャレンジ可能！ キャリアの幅が広いのも特徴です。 【職場環境】 ＼20代・30代が中心！／ 「女子校みたい！」と言われるほど仲が良いのが LAVAの自慢です。 休憩時間には美容の話や恋バナで盛り上がることも。 堅苦しい上下関係はなく、みんなで協力して お店を盛り上げています。 《自分磨きができる場所》 働きながらピラティスをして肌がキレイになったり、 スタイルが良くなったり。 自分自身が健康美の広告塔になれる環境です。

栄養士募集中！週3日～で15時までには終了！

仕事情報 ● 仕事内容 ハーベストの受託する福祉施設内での献立作成、調理サポート等をお願いします栄養士としてこれから経験を積んでスキルアップしたい方も、ブランクのある方も、積極的に店舗運営に携わっていただける方なら大歓迎です！ ハーベストの想い 設立から約60年、企業内・病院・介護福祉施設への食堂運営を中心に家庭向けの食材の宅配、給食やお弁当のデリバリー等も行なっています。お客様のあらゆる要望にお応えできるのが当社の最大の魅力。手作りをモットーとする当社のサービスに対するニーズは年々増加、更なる成⾧を遂げる為にお力を貸して下さい。 未経験でもチャレンジOK 料理が好きな方「食」に興味がある方なら未経験でも大歓迎。ご家庭での料理の経験を生かしながら、大量調理ならではの面白さや工夫があり、学べることも多く、ワクワク出来る環境です！主婦やシニア層で今までの家事経験をいかして活躍する方、栄養士を目指して勉強中の方など、当社では多くの方が働いています。 働き方はご相談ください 皆さんが希望の休暇を取得出来るよう、最大限考慮いたします。お子さんの学校行事やご家庭の事情、ご自身の趣味の時間などワークライフバランスを取れるように調整いたします。面接時に遠慮なくご相談ください！皆さんにとって「ハーベストで働いて良かった」と思っていただけるような企業を目指しています。 ハーベストの目指す姿 ハーベストでは、性別、年齢、国籍に問わず様々な方が活躍中です。経営理念の「お客様と全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに、地域社会に貢献する」のもと、お客様の満足度を高めスタッフ全員が豊かになっていくことを目指しています。その為働く皆さんの職場環境の整備や人材育成にも力を入れています。

未経験スタート94%｜月収43万円も可◎｜年128日休み♪｜残業は月平均2時間以下

仕事内容 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ 【この求人のPOINT】 ・3年連続ベース給UP！月収43万円も可◎ ・インセン昨年実績：最高368万円*平均93万円 ・94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ・全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ・今年から年休UP！年間128日休み◎ ・残業月2h以下！プライベート充実 ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！／ ホットヨガスタジオ＆マシンピラティスLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 《具体的な業務》 ・ピラティスレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗運営のサポート 《未経験でも安心の理由》 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 接客経験がある方なら、お客様に寄り添う気持ちを そのまま活かせます。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 【研修制度】 ＼ゼロから学べる／ 入社後は約3ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやピラティスの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP3：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 OJTで徐々に慣れます。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ 店舗デビューから半年経過後、 希望に応じてヨガのレッスン取得にチャレンジ可能！ キャリアの幅が広いのも特徴です。 【職場環境】 ＼20代・30代が中心！／ 「女子校みたい！」と言われるほど仲が良いのが LAVAの自慢です。 休憩時間には美容の話や恋バナで盛り上がることも。 堅苦しい上下関係はなく、みんなで協力して お店を盛り上げています。 《自分磨きができる場所》 働きながらピラティスをして肌がキレイになったり、 スタイルが良くなったり。 自分自身が健康美の広告塔になれる環境です。

更新費サポート企業！｜夜勤なしOK｜高齢者グループホーム｜認知症介護の専門会社で実績◎

仕事内容 ご利用者お一人おひとりの、その方らしい生活を実現するための計画作成とケアマネジメントを行います。 真剣に向き合ってくれるスタッフが多く、ケアプランが日々のケアにも浸透しやすい環境や風土があります！ご利用者の笑顔を引き出し、地域の中心として愛されるホームを一緒に目指しましょう。 おすすめポイント 介護支援専門員の資格更新のサポートがあります！ ５年毎の更新において、 施設登録している場合は更新研修費用の全額、 施設登録していない場合は３万円を支給します。 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

【12月OPEN】産後ケアホテル／日勤のみ・夜勤のみ可／オープニングスタッフ

【仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2026年12月NEW OPEN オープニングスタッフ募集 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新しくオープンする産後ケアホテルにて、保育士を募集します。 日勤のみ・夜勤のみが可能な方も随時受け付けておりますのでお問い合わせください。 妊娠、出産、そして誕生。一大ライフイベントを経験したママと赤ちゃんが、安心して過ごせる環境を提供するお仕事です。 ママには身体的・精神的サポートを、赤ちゃんには日々のケアと温かい見守りを。 大きな自信と安心感を持って新しい家族としての生活が始められるように。 専門的なサポートとケアをお願いします。 ✅具体的なお仕事内容 赤ちゃんの日々のケアと温かい見守りをメインにお任せします。 ・オムツ交換 ・沐浴、授乳 ・寝かしつけ ・健康管理・身体測定 ・ママの育児サポート など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨プロジェクトリーダーの想い✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「こうあらねばならない・こうあるべき・ 頑張って当たり前…」 お母さんたちがそんな押し付け決めつけに縛られるのではなく、休むこと、頼ることをためらわないでほしい。 「大丈夫」「頑張ってるね」「ちょっと休もう」 そうやって、温かくお母さんたちに寄り添う。 お母さんがほっと安心できて、心も身体もリラックスできる。 そんな産後ケアホテルを東海地方につくっていくための、大切なオープニングメンバーの募集です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨このお仕事のやりがい✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 赤ちゃんを迎える瞬間は、新しい家族としての生活が始まるスタートラインでもあります。 妊娠・出産という大きな出来事を経たお母さんが、少しでも安心してこれからの子育てに向き合えるようサポートする。 保育士としての経験を、保育園やこども園とはまた違った形で活かせる仕事です。 新しい家族を迎えた方が、安心して子育てをスタートできるように。 温かく、きめ細やかなサポートをお願いします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨働きやすい環境も整えています✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「保育士資格を活かして働きたい」 「赤ちゃんに関わる仕事がしたい」 「新しい施設の立ち上げに携わりたい」 そんな方にオススメのお仕事です。 勤務回数や勤務時間についても、お気軽にご相談ください。 まずは「詳しい話を聞いてみたい」という段階でも構いません。 新しい産後ケアホテルを一緒につくってくださる方と、お会いできることを楽しみにしています。 【求人ID-NYH】

入浴専門スタッフ募集！ ●未経験OK●週１日OK●WワークOK●ブランクOK

【仕事内容】 9:00～13:00勤務の入浴専門スタッフ募集！ デイサービス未経験OK！ブランクある方も歓迎！ ■具体的な仕事内容 28名定員の通常規模デイサービスでの介護業務のお仕事です。 ・入浴介助 ・浴室清掃 など ●ポイント ・髪型、髪色自由 ・ネイルOK（業務に支障がない程度） ・法人内研修あり ・提携保育園あり ●アクティブケア咲の樹デイサービス 笑顔で生きがいを感じる日常生活を営むことができるよう支援すること等を目的として介護サービスを提供しております。 各種トレーニングマシーンを揃えた機能訓練が充実しており、食事や入浴を始め、可能な限り利用者様が自立できるような活動を積極的に行っていただけるサポートをします。 気軽にいろんなことを相談できる環境で、介護業界が初めての方やブランクがある方でも働きやすい職場ですよ。 職員同士はもちろん、ご利用者様やご家族との関係も良くて、「いつもありがとう」の言葉で日々やりがいを感じられます。 ◎もっと詳しく知りたい方は、「 株式会社アイシア 安城市」でホームページを検索してみてください！ TikTokやインスタグラムも更新中！ 【TikTok】@aishiaanjo 【インスタグラム】@eminoki.aishia ◎施設見学を随時行っております。 いきなりの応募が不安な方は、是非施設見学だけでもしてみませんか？ご質問だけのお問合せも大歓迎です。 ご応募・ご連絡お待ちしています。 【求人ID-AS01】

●経験不問！●キャリアップを目指したい方歓迎！ ●男女不問！●本部のフォロー体制充実！

【仕事内容】 管理者やマネジメント経験がない方OK！性別も不問です！ 「現場だけで終わりたくない」「将来的には管理職にも挑戦したい」 キャリアップを目指したい方大歓迎！もちろん、管理者経験のある方も歓迎です！ いきなり全てをお任せすることはありません。本部マネージャーがサポートしながら、 段階的に管理業務を習得していただきます。 「管理職に興味はあるけど、自分にできるか不安…」そんな方も歓迎です。 ■具体的な仕事内容 ・施設スタッフや運営、収支のマネジメント ・ご利用者様、ご家族、ケアマネとの連携 ・担当者会議、契約対応 ・ケアマネへの営業（新規紹介・利用者紹介） ・フロア業務 など ●男性も女性も活躍できる環境 年間休日124日で、プライベートとの両立もしやすい環境です。提携保育園もあり子育て世代のスタッフも多数活躍しています。 スタッフ同士助け合って仲が良く明るい施設です。ご利用者様やご家族との関係も良く、「ありがとう」の言葉で日々やりがいを感じられます。 また、法人内で、デイサービス・ショートステイ・訪問看護・居宅介護支援事業所・旅行支援やIT事業も展開しており、キャリアパスやキャリアアップはもちろん様々な分野で活躍できる機会があります。 ●ナースケア咲の樹ショートステイ アットホームであたたかい職場環境◎利用者様やご家族との距離が近く「ありがとう」がやりがいに繋がります。 地域農家さんとの連携で新鮮野菜を提供するなど、地元とつながる取り組みも活発です ・咲の樹祭り（秋祭り） ・精霊馬作り ・スイカ割り など ご利用者様が笑顔になっていただけるように様々なイベントやレクリエーションを実施しております！ ◎もっと詳しく知りたい方は、「 株式会社アイシア 安城市」でホームページを検索してみてください！ TikTokやインスタグラムも更新中！ 【TikTok】@aishiaanjo 【インスタグラム】@eminoki.aishia ◎施設見学を随時行っております。 いきなりの応募が不安な方は、是非施設見学だけでもしてみませんか？ご質問だけのお問合せも大歓迎です。 ご応募・ご連絡お待ちしています。 【求人ID-AS01】