求人・転職情報

完全週休2日制(土日祝) /年間休日数130日(2026年度)/GW、お盆、シルバーウィーク、年末年始休暇あり/繁忙期明け休暇あり

仕事内容: ・月次巡回監査 ※基本的に毎月1回、クライアントとの面談にて帳簿監査、指導などを行っていただきます。 ※面談形態：訪問又はWeb面談 ※クラウド会計ソフトにおける金融機関データ連携などを用いた最新の自計化指導を丁寧に行うことで、クライアントに無理なく毎月の帳簿入力を行っていただきます。 そのため、データ入力などの作業量は少なく、クライアントよりあがってきた試算表から現状報告、予算比較、納税予測や対策などの助言・指導が中心となります。 ・クライアントからの会計、税務相談対応(随時) ・各種税務申告書(法人税、消費税、所得税など)の作成 ・試算表の作成(一部会計ソフトへのデータ入力など)

＜3年以上の経理経験者募集＞経験を活かして働きませんか？ リモート勤務可！ブランクのある方も大歓迎！会社を支える経理のプロフェッショナルを募集！

仕事内容 ●お仕事内容 ・日々の入出金管理 ・仕訳入力、会計システムへのデータ入力 ・売掛金、買掛金の管理 ・請求書の発行、確認 ・経費精算 ・月次、年次決算のサポート ・各種帳票、資料の作成 ・税理士、社内各部署とのやり取り ・その他、経理業務全般 経験やスキルに応じて、担当業務をお任せします。 ●何を取り扱っているの？ オールハーツ・カンパニーはベーカリーやスイーツを中心に、パン・焼き菓子・ドーナツなどを取り扱っています♪ 「ハートブレッドアンティーク」 「ねこねこ食パン」「ピネード」 「パステル」「オッジ」 などのブランドを展開しています！ ●経験者募集！ これまで培ってきた経理の知識や経験を活かし、会社を支える存在として活躍したい方を歓迎します。 安定した環境で、経理としてさらなるキャリアを築きたい方におすすめのポジションです！ ●弊社について マジカルチョコリングでおなじみの「HEART BREAD ANTIQUE」や なめらかプリンが大人気の「Pastel」、 その他「PINEDE」「グランディール」「バゲットラビット」 などを経営するベーカリー＆パティスリー企業です。 幅広いブランドに囲まれて一緒に活躍しませんか？

前職給与を最大限考慮！残業代は1分単位で全額支給します✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他人事、福利厚生/労務/給与管理人事、その他法務/知財 【アピールポイント】 ✅基本給28万～33万円スタート ✅水曜はノー残業デー！17時台退社 ✅土日休みの完全週休二日制 ✅年間休日120日以上でオフも充実 【仕事内容】 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 顧問先企業様の給与計算業務を 一貫してお任せします。 社労士専用システムである 「社労夢（ネットdeシリーズ）」を 使用した専門的な業務です。 ■ 主な担当業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・各社の勤怠データの集計と確認 ・複数社の給与計算業務 ・社会保険料の算出と確認 ・月額変更や算定基礎のチェック ・「ネットde明細」での明細発行 ■ 顧問先対応と業務改善 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 電話やメールを利用して、 顧問先と丁寧な確認作業を行います。 また、業務の見える化を進め、 手順化・マニュアル化を行うなど、 運用体制の強化も担う重要な役割です。 ■ 働く環境の特徴 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 建設業・運送業の労務管理に 強みを持つ社会保険労務士法人です。 専門性を高めながら、 安定して長く働ける環境づくりに 力を入れています。

決算・経営支援まで専門性を磨けます◎

仕事内容 ●単に会計データを処理するだけでなく、数字を通して社会福祉法人等の安定した運営や経営改善を支える仕事です。 ✅社会福祉法人を中心とした会計・経営支援 ✅入力から決算申告書作成まで経験できる ✅通常期は原則17時30分に退勤 ✅科目合格手当は月1万円から最大10万円 ✅AIを使った業務改善にも取り組める ▼仕事内容の概要 社会福祉法人やNPO法人、一般企業などの会計・税務を担当。出納帳の入力、月次資料の整理、給与計算、試算表・決算書・税務申告書の作成などを、これまでの実務や入社後の習熟状況に合わせてお任せします。 ＜具体的には…＞ ・出納帳などの会計データ入力（CSVを作って会計ソフトへ取り込み内容をチェック） ・月次資料や決算資料の整理 ・試算表や決算書の作成 ・税理士の確認のもと税務申告書の作成 ・給与計算や経営会議資料の作成 入社後はOJTで実務に入り、法人ごとに異なる処理方法や書類の作り方を覚えます。毎日の打ち合わせで法改正等を共有しますが、自身でも内容を調べ、税理士や先輩のスタッフへ確認。相談しながら、段階的に担当範囲を広げていただきます。 ――――――――――――――――― ⭐社会福祉法人特有の会計処理を担当 ――――――――――――――――― 主な担当先は、社会福祉法人やNPO法人。一般企業とは異なる勘定科目や書類、関連法令があるため、日々の処理とあわせて法人ごとの処理方法も学びます。 担当先から届いた資料を整理し、金額や記載内容を照合してCSVデータを会計ソフトへ取込後、内容確認。その後は月次資料、決算書、税務申告書の作成へ進みます。 ――――――――――――――――― ⭐入力から決算・申告書作成まで担当 ――――――――――――――――― 出納帳の入力に加え、給与計算、試算表、決算書、税務申告書、経営会議資料の作成も担当します。これまでの実務や資格、入社後に覚えた内容を踏まえて、担当する業務を決定します。 最初からすべてを一人で任せることはありません。法人ごとの処理や専門的な判断が必要な場面では、税理士や周囲のスタッフへ相談しながら進めます。 ――――――――――――――――― ⭐AIでデータ整理や資料作成にも対応 ――――――――――――――――― データチェックやPowerPoint資料の作成にはAIも使用。作業内容に合わせてプロンプトを作り、必要な資料が出力されるように内容を整えます。 作成したプロンプトや手順は所内のスタッフへ共有します。入力や資料作成など、繰り返し発生する作業については、手順の見直しにも取り組んでいます。 ――――――――――――――――― ⭐税理士試験の科目合格手当を支給 ――――――――――――――――― 税理士試験の科目合格者には、合格数に応じた手当を基本給へ加算。1科目合格は月1万円、3科目合格は月5万円、5科目合格は月10万円です。 資格取得支援制度も用意しています。会計・税務の実務を担当しながら、税理士試験や関連法令の勉強を続けられます。 ――――――――――――――――― ⭐通常期は9時から17時30分まで ――――――――――――――――― 6月から11月は9時から17時30分まで、12月から5月は9時から18時までの勤務。繁忙期を除き、残業はほとんどありません。 一定の実務経験を積んだ後は、状況に応じて在宅勤務も可能です。行事や急な発熱による遅刻・早退・休みにも対応しています。

✨未経験OK！土日祝休/9時始業・16時終業の時短正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、イベント法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ✅求人のおすすめポイント 未経験歓迎！ 異業種からの法人営業チャレンジを応援します！ - ✨未経験歓迎！ ✨【時短正社員】 9:00〜16:00勤務 ✨残業なし！お迎えや夕飯の準備も余裕 ✨直行直帰OK ＜仕事内容＞ 名古屋を中心としたエリアで女性の就業支援に 特化した人材サービスを提供している当社にて、 「企業様の業務効率化や人手不足をどう解決するか」 を提案するソリューション営業をお任せします。 ＜具体的には…＞ ■訪問・商談 ⇒顧客へのヒアリングと提案をお任せします ■求人案件の獲得・条件調整 ⇒既存取引先から人材のご依頼があったら、 内容をヒアリングし専用システムに入力します。 ■マッチング ⇒キャリアカウンセラーと連携し、企業様の求める 条件にマッチする登録スタッフを選定します。 ■就業後のスタッフフォロー ⇒電話・メール・訪問で、安心して働ける環境をサポート。 ※営業経験がない方でも、先輩社員が丁寧にサポートします。 コミュニケーション能力をそのまま活かせる環境です。 まずは、座学やトークの練習からスタート。 必要な知識は一つひとつお教えします。 いきなり一人で訪問することはありません。 自信を持ってお客様の前に立てるように なるまで、先輩がしっかり横で支えます。 定期的に面談を行い、困っていることや嬉しかったことを 共有する時間を大切にしています。

経理経験者限定｜転勤・残業なし。年休125日＆月5万～手当も

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務/ファイナンス、税務、経理/財務事務 ＝＝＝＝＝ 年休125日以上で、 転勤なし ＆ 残業なし。 通いやすくて続けやすい、 唯一無二の環境です。 ＝＝＝＝＝ 専門商社における、経理・財務・総務業務全般。 経理責任者 （一人経理） として、弊社のお金まわりの業務全体を取り仕切っていただきます。 今回の募集は、現職の先輩社員の卒業に伴うもの。 2027年1月までは先輩が出勤されるほか、以降も必要に応じて、社長や提携税理士・社労士事務所の職員さんのフォローを受けられます。 - 【 当社について 】 金属素材及び関連用品の商社として、製造業向けにアルミ地金・亜鉛合金などを卸売りしています。 顧客は東海三県内のメーカー様が中心。自動車・工作機械や、ダイカスト （鋳造） 部品などのモノづくりの現場で、当社納入の原材料が採用されています。 従業員数は、2026年10月時点で全5名 （営業 2名＋経理職ほか内勤 2名＋配送 1名）。コンパクトな組織ですので、毎日気持ちよく仕事ができるよう、互いを思いやるコミュニケーションを大切にしてくださる方にお越しいただきたいと考えています。 - 【 具体的な仕事内容 】 経理・財務業務 および 総務業務。 弊社が一部業務を受託している「一般社団法人 日本ダイカスト協会 中部支部」の、協会事務業務もご担当いただく予定です （別途手当を支給／規定）。 ＜ 経理 日次業務 ＞ ・仕訳入力、伝票起票 （TKC『FXクラウド』を使用） ・経費精算 ・小口現金管理・現金出納管理 ・ネットバンキング、銀行への外出 ・当座残高・預金管理 ＜ 経理 決算業務 ＞ ・試算表およびB/S・P/L、資金繰り表の作成 ・月次決算および年次決算の取りまとめ ・決算申告書の作成 ・顧問会計士との連絡・調整 ・金融機関折衝、監査対応 ・資金繰り他、財務関連業務 ＜ 労務・総務業務 ＞ ・勤怠管理、給与計算 （TKC『PX2クラウド』を使用） ・入退職処理ほか、社会保険関連の手続き ・システム開発会社へのツール改修依頼 ＜ 協会事務 ＞ ・中部6県内 支部長さんへの連絡・決裁確認 ・各種書類・案内状等の作成・発送 ・当期決算処理・翌期の予算立て ・賀詞交歓会 （1月）・総会 （5月）・各種研修会 （9 ～ 11月） の準備 → 協会事務業務を正式にご担当いただく場合は、2027年2月 ～ を想定。以降は別途手当が支給されます （規定） ※詳細な業務マニュアルは現状ありませんが、卒業される先輩が現在、手順等の記録を始めてくれています。 ※その他 帳票類の保管、来客・電話対応、社内備品の発注・社内清掃なども、一緒に働く営業事務の先輩 （40代・女性／写真 3枚目） と手分けしてご対応いただきます。何かと頼りにしてしまうかもしれませんが、快くお引き受けいただけますと助かります ！ - 【 代表・武田より 】 （写真 2枚目） ・東海商事の内勤職のいいところは、何より続けやすいこと。千種駅すぐで、電車通勤もバス通勤も便利。業務スケジュールにはゆとりを持たせているので、繁忙期でも残業がなく、17時半のチャイムと同時に上がれます。過去にお勤めだった事務員さんも、長い方は80代までお仕事してくださいましたから、今回ご入社くださる方にも、長期的なご活躍を期待しています。 ・当社の主力事業は、金属材料の卸売。ですがコロナ禍以降は、製造現場のサステナビリティを支える関連サービスにも力を入れています。金属廃材のリサイクル率向上や、PFAS等の微細物質を除去する浄水設備の導入サポート、産業廃棄物処理の適正化支援などを、提携企業の皆様のお力も借りながら進めているところ。お客様と共に弊社も、組織の永続性を一層高めるべく、新たな挑戦をしている段階なんです。 ・取扱いサービスが増えれば、仕訳する伝票の種類や、作る書類の種類なども増えていくと思いますが、そんな変化にも柔軟に対応しながら、弊社メンバーを温かく支えてください。ここが、あなたの最後の転職先となりましたら嬉しいです。

未経験者歓迎！賞与平均5ヶ月＆残業ほぼなし◎ 急成長中の企業です！

仕事内容: □人材雇用に関する法人営業［テレアポなし］ 当社は国内外問わず企業様のニーズにあった人材のご紹介を行います！！ 仕事内容は企業様が必要としている人材ニーズを聞き出し、社内のデータベース等からニーズに合った人材をご紹介。 入社が決まった後は月に1回程度、紹介した人材の勤務先を訪問し総合窓口として相談・サポート・支援サービスを行います。 □支援選任業務 新規営業に苦手意識がある方には営業担当が獲得した顧客や人材に対する支援業務を専任でお任せします。 既存顧客への対応になりますので、信頼関係を構築して頂き、相談対応等の業務に取組んで頂きます。 ［具体的な業務内容］ ・企業様への訪問およびWEB商談（オンライン・対⾯双⽅対応） ・企業様の人材に関するニーズのヒアリング ・企業様のニーズにあった人材のご紹介 ・⼈材紹介雇用から勤務後の相談対応 ・ご契約後の顧客フォローおよび継続的な関係構築 ・顧客満⾜度を⾼めるための改善提案や定期訪問の実施 □人材雇用を通じて企業様の未来を創造 当社では、企業様のニーズや経営課題に寄り添いながら、最適な人材をご紹介し、効率的な組織づくりを支援します。 ◎人材・人員不足等に課題を抱えている企業様の悩みを解決するものなので、成約に繋がりやすいのが特長です。 ◎社内には専任のテレアポスタッフが在籍。 そのため、営業自身が新規開拓の電話掛けをする必要はありません。 成約後の事務業務などはバックオフィスが引き継ぐので、営業はお客様へのご提案や就業後のフォローなどに注力できます。 ◎教育制度を整えているので、未経験の方もご安心ください。 入社後は教育担当を設置してしっかりと研修指導を行います。研修内容は提供するサービスの知識に関する内容や同行訪問等を行い、一人立ちできるまで上司や先輩社員がサポートしますので未経験者の方でも心配無くスタートできる環境なので安心してご応募ください。 ★営業及び支援方法は、訪問及びWEB対応！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣　 二つの対応方法を活用し、効率良く企業様へのアプローチ数や支援対応数を上げることで 契約獲得数の大幅な増加や信頼関係の構築に繋がっております。 人材・人員不足等を解消した成果が直接企業様の経営改善につながるため、「ありがとう」と感謝されるやりがいの大きな仕事です。 ＼待遇・働きやすさのPOINT／ ▶［高待遇で安定した収入］ 月給30万円～42万円スタートに加え、頑張りに応じたインセンティブ制度も完備！！ 契約件数や目標達成状況に応じて報酬が増えるため、自分の努力が収入に直結します。 ▶［働きやすさとプライベートの両立］ 残業は月15時間程度、土日祝は休みなので、無理なく働ける環境です。 通勤交通費は全額支給され、社用車や社用携帯も貸与されるため、営業活動に集中でき、効率的に業務を進められます。 ▶［充実の手当と成果還元］ 営業手当、職能手当、皆勤手当、家族手当、役職手当など、各種手当も豊富に用意。 成果を出した分だけしっかりと還元されます。自分の裁量を活かした働き方が評価される環境です。 ▶［安心の福利厚生とサポート体制］ 社会保険完備のほか、社内研修制度や社内イベントも充実。新人も安心して成長できる教育体制が整っており、経験や知識がなくても「成果を出して稼ぎたい」という意欲を最大限活かせます。 あなたの一歩が、未来を変える。 そんな「社会を動かす力」を、あなたの手で。 当社では、ただの営業職ではなく、“人と企業の未来をつくる存在”として活躍できます。 これから成長する企業様の未来を担う仕事に挑戦しませんか？ ご応募、心よりお待ちしています。

✅残業ほぼなし✅年間休日120日✅基本土日休み✅未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務 ✨ほぼ毎日、定時退社！ ✨年間休日120日＆基本土日休み！ ✨未経験から始められる経理事務 ✨久しぶりの仕事復帰も歓迎◎ 塗料や⼯具等の専⾨商社にて、 経理事務をメインに書類作成や電話対応など 事務業務全般をお任せします。 【 具体的には… 】 ■集金集計 ■手形や現金小切手の管理 ■月締め作業 ■発注書などの書類作成 ■在庫管理 ■電話応対、来客対応 など。 ＜ 安心のフォロー体制◎ ＞ 専⾨⽤語や商品について 学ぶところからスタートできます。 業務の幅は広いですが、 1つ1つのウエイトは少なめ。 仕事の⽅法、⼿順、会社内のルールなど 丁寧にお教えします。 教えたら終わり…ではなく、継続して しっかりサポートしていきますので 未経験の方やブランクがある方も 安心して働いていただけます！ ＜ 働きやすい環境◎ ＞ 基本的に残業はありません。 年間休日は120日で、 完全週休2日制です。 基本は土日休みですが、 祝日のある週は年に数回、 土曜出勤があります。 急なお休みにも相談のうえ対応しています。 有給休暇も取りやすい環境です◎ 年3回の長期休暇もあり、 働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 ＜ 当社について ＞ わたしたち『 株式会社ヤマグチ 』は 創業60年を迎える 塗料や⼯具等の専⾨商社です。 取引実績は1000社以上あり、 愛知県内では業界トップクラスの 実績と知名度を得ており ⻑年安定した経営を続けています。 塗料の商社だから 「難しい専⾨⽤語を使うのかな…？」 と⾝構えてしまうかもしれませんが、 ほとんどが業界未経験から スタートした⼈ばかり。 分からないことは1つ1つ丁寧にお教えします。 来客も少ないので、 落ち着いて働くことができますよ。 ぜひ、当社で腰を据えて働いてみませんか？

月給35万円～✨年休125日・フレックスで私生活も充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、経理/財務事務、法務事務 ✅【月給35万円スタート】安定した収入を得ながら働けます。 ✅【年間休日125日以上】土日祝休みでプライベートも充実！ ✅【フレックス制】柔軟な働き方で定時退社を推奨しています。 ✅【資格取得を応援】税理士試験の勉強と両立できる環境です。 ✅【最新システム】ＡＩソフト導入で業務効率化を実現！ 【仕事内容】 〈 働きやすさ × キャリアアップを両立 〉 「残業が多くて試験勉強の時間がとれない」 「もっと効率的な環境でスキルを磨きたい」 そんな思いを持つ方に最適な税理士事務所です。 ＡＩ入力に対応した税務会計システム （ＪＤＬ会計ソフト）をいち早く導入。 アナログで手作業の多い業務を大幅に削減し、 私生活と両立しやすいスマートな環境を整えました。 ［具体的な業務内容］ 主担当として、以下の業務をお任せします。 ■顧問先の月次監査対応 ■各種申告書類の作成 ■審理業務全般 ■税務コンサルティング ■資産税等の相続対策、経営計画の策定支援 ⭐当事務所ならではの強み 相続手続きの分野に特に強みを持っており、 行政書士関連の業務にも広く携わります。 将来に向けた専門スキルを磨きながら、 経営コンサルなどの付加価値業務にも挑戦できます。 ⭐試験勉強やスキルアップを応援 フレックスタイム制を取り入れており、 月平均残業時間は20時間以内（原則定時退社）。 税理士試験に向けた勉強時間もしっかり確保できます。 事務所内には実務統括や育成サポートの体制もあり、 あなたの知識と経験をさらに伸ばせる環境です。

【英語力を活かせる人事労務】人柄と成長意欲を重視｜土日祝休み・残業少なめのインターナショナルな職場

仕事内容: 当社では主に、インターナショナルスクールや企業・大学内にある食堂やカフェなどの運営する事業と、企業と連携して、転勤や長期出張で日本に滞在する外国人のサポートをする『リロケーションサービス』を手掛けています。 オフィス内での日常会話からメールでのやりとり、電話応対に至るまで英語が飛び交うのが特徴。 そんな職場でお願いするのが、人事・労務のお仕事。 アドミニストレーションという部署で、HRチーム(人事・労務全般)に所属して頂き、弊社(シーザースインターナショナル株式会社)とそのグループ会社の労務・人事業務を担っていただきます。 英語力と事務スキルがあれば経験がなくても大丈夫です。経験よりも、人柄と学ぶ意欲を重視しています。 【人事・労務】 * 労務管理・給与計算 * 従業員情報の管理 * ビザの申請手続き * 入退社に伴う社会保険事務を含む各種手続き * 雇用契約書など契約書類の作成 * 従業員からの日本語・英語での問い合わせ対応（電話・メール）　など 労務管理、給与計算、従業員情報はそれぞれ専用のシステムを使って行います。

【経理での年調経験があればOK！会計事務経験者も歓迎！（要普免）】正社員の募集！段階的に成長できるから安心！賞与年2回＠名古屋駅・車応談

仕事内容 【 このお仕事のポイント 】 ▼未経験から正社員で巡回監査にチャレンジ！ ▼経理事務において年末調整の実務経験があればOK！ ▼会計事務の経験者も歓迎！ （いずれも要普免） ▼先輩社員の同行から始められるから安心！ ▼段階的にスキルアップしていけます。 ▼賞与年2回、昇給あり！ ▼名古屋駅から徒歩5分と通勤便利！ ▼穏やかな方ばかりの落ち着いた職場です。 正社員で巡回監査デビュー／経理での年末調整経験＋普免でOK 税理士法人での巡回監査です。 ・会計データ入力 ・月次巡回監査 ・各種税の申告書作成、補助 （法人税、所得税、相続税） ・年末調整 ・償却資産税申告書の作成、補助 ・税務相談 ・各種コンサルティング （事業継承、相続対策など） ・新会計基準の導入サポート ＜入社後の流れ＞ 1．まずは先輩社員との同行からスタート！ （入社後2ヶ月間） 2．3ヶ月目から顧問先を担当 （簡単な顧問先から担当を始めます） ※移動にはレンタカーまたはマイカーを利用 （手当あり：20円/km） ※使用ソフト：MJS（メイン）、ICS会計、Excel、Word ※この求人は、エンプロ株式会社からの人材紹介案件です。 ────────────────────── 他にもお仕事たくさん！HPからお仕事検索できます！ ＃転職サポートなら『マイシフトキャリア』 https://www.enpro.co.jp/myshiftcareer/ ＃パートも多数！派遣で働くなら『マイシフト』 https://www.enpro.co.jp/myshift/ ＃看護師・医療福祉職なら『マイシフトナース』 https://www.enpro.co.jp/myshiftnurse/

■車通勤OK（駐車場無料）■業績に応じて決算賞与あり■事務や経理の経験を活かせる■年間休日120日

【仕事内容】 【新オフィスオープン！】 経理や受発注の管理、給与計算といった幅広い事務業務を通じて、現場で働くスタッフを裏側から支える役割をおまかせします。 あなたのこれまでの経験スキルを発揮して、会社全体をしっかりと支えるポジションで活躍しませんか？ 【おもな仕事内容】 会社の運営を支える「経理・総務系の事務スタッフ」として、日常的なお金の管理をはじめ、社内のさまざまな手続きを幅広く担当いただきます。 ■経理業務 ・仕訳入力 ・経費精算 ・帳簿管理 ・給与計算や振込手続き ■受発注管理 ・発注書や納品書の作成 ・取引先とのやり取り ■総務業務 ・備品管理 ・社内手続き そのほか、各種庶務対応など。 【おすすめPOINT】 ■スタッフ紹介で報酬あり ■完全週休2日制＋長期休暇 ■30代~40代のフランクな職場環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お休みしっかり！無理なく働ける環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 事務経験があれば業界は不問で、意欲もきちんと評価。完全週休2日制(土日祝)で、残業は月10時間ほどと少なめ。 無理のない働き方で、長く続けられる職場。自分らしく、仕事もプライベートも大切にしながら働ける、安心のオフィスワークです。 【求人ID-SEI】

【土日祝休み】経験者採用｜飲食店運営会社のバックオフィス！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 ✅社員の意見・アイデアを評価 一人ひとりの頑張りや実績などを 昇給・昇進・賞与などで還元します！ ✅管理部の組織づくりや仕組み化に イチから携われる環境 ✅福利厚生は40個以上 （家族手当、チームワーク向上手当、従業割引制度、エクシブ利用など） その他オリジナル手当もあり！ ✅土日祝休みの完全週休2日制 年間125日以上！ ✅AIツール活用や業務効率化の提案・ 実行が大歓迎される社風◎ ―――――――――――――――― 新規店舗の出店や事業拡大に伴い、 バックオフィス（管理部）の 体制強化に向けた増員募集です！ 現在は外部委託している 経理業務の【内製化】からスタートし、 本社にて経理・財務業務を中心に 自発的な業務改善や将来の組織化に 向けたリーダー候補の採用です◎ 【仕事内容】 店舗・会社の成長を支える バックオフィス業務全般をお任せします。 まずは経理の即戦力として 実務に携わっていただき、 将来は管理職・責任者としての活躍も 期待されるポジションです！ <具体的には…> ・月次決算業務 ・日常的な会計データの入力・管理 （専用の会計ソフトを使用） ・Excelを活用した簡単なデータ集計 （VLOOKUP、IF関数等の使用） ・チームが働きやすくなるような仕組み作り ・その他労務、総務作業補助 先輩社員に教わりながら業務を覚えていっていただきます。 ＜組織・ポジションについて＞ 管理部は現在、 組織化を進めている最中です。 「このツールを使えば作業が楽になるかも」 「こうやって整理した方が分かりやすい！」 といった提案は大歓迎！ ご自身のアイデアを活かして、 業務をより良く改善していく 面白さがあります！ ＜事業の将来性について＞ 名古屋を中心に「焼き鳥きんざん」など 人気飲食店を展開中。 今後も継続的な店舗展開を予定しており、 会社の成長に伴い バックオフィスの重要性も増しています。 ともに会社を成長させていく 手応えを実感できますよ！ 2027年30店舗目標、さらに店舗拡大予定！

月給28万円以上｜内勤・外勤半々｜未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、警備管理/運営、その他営業 ✨人と話すことが好き。 その経験を、次のキャリアに。 ✅ 未経験でも1年目から月給28万円以上 ✅ 完全週休2日制（土日休みも相談OK） ✅ 残業ほぼなし／16時半退社の日もあり ✅ 社用車貸与＆通勤利用OK 「人と関わる仕事は好き。 これからは、収入も休日も大切にしたい」 そんな方に知ってほしい仕事です。 お任せするのは、警備スタッフの 採用・シフト調整・日々のフォロー。 現場へ足を運んでスタッフと話したり、 お客様と予定を確認したりする仕事もあり、 内勤と外勤の割合は半々ほどです。 入社後1～2ヶ月は、警備現場で 実際の業務を経験する研修からスタート。 現場を知ることが、その後の スタッフ管理やサポートに活きてきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■人とのやり取りが活きる仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 接客で相手の希望を聞いた経験。 シフトを調整したり、後輩に 仕事を教えたりした経験。 そんな経験が、スタッフへの声かけや お客様との打ち合わせに活かせます。 店長・副店長などの経験がある方も歓迎。 もちろん、管理業務の経験は不問です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■具体的なお仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【警備スタッフの手配・フォロー】 ・現場への配置調整、シフト作成 ・勤怠や体調の確認 ・スタッフへの指導・教育 ・困りごとの相談や入社後フォロー シニア層を含む幅広い年代の スタッフと関わります。 話を聞き、状況を確認しながら、 働きやすい体制を整えていきます。 【現場巡回・お客様との打ち合わせ】 担当する現場を訪問し、 スタッフの勤務状況を確認します。 現場監督などのお客様とは、 必要な人数や今後の予定を相談。 次の現場の警備について お話を伺うこともあります。 日々の会話を重ねながら、 お客様との関係を築いていく仕事です。 取引先は、鉄道・バスなどの交通関連会社、 土木・建設会社、商業施設など。 既存のお客様への対応です。 【採用対応・備品管理】 ・応募者への連絡、面接対応 ・制服や誘導棒などの手配 ・社用車の管理 配置や勤怠は専用システムで管理。 IT化で業務の効率化を進めています。 社内での調整と現場でのやり取り、 両方に関わるメリハリのある働き方です。 【現場の安全を支えるために】 当社は24時間365日、 さまざまな現場の警備を行っています。 緊急時には、現場の安全確保のため、 状況に応じた対応やサポートを お願いする場合があります。 ご理解・ご協力をお願いいたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■現場を知って、少しずつ成長 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【最初の1～2ヶ月】 警備現場で実務研修を行います。 実際の仕事や現場の流れを経験し、 スタッフがどんな仕事をしているのかを 理解するための期間です。 この経験があるからこそ、 スタッフへの説明や配置の調整にも 具体的なイメージを持てるようになります。 【その後は先輩と一緒に】 スタッフのコンディション確認や 必要な物品の管理などから、 管理業務を徐々に覚えていきます。 シフトの組み方、現場巡回、 お客様対応や採用業務へと、 できることを広げていきましょう。 未経験から始めた先輩も多数います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■収入も、自分の時間も大切に ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 完全週休2日制（日曜＋平日シフト）。 土日休みも相談でき、 GW・夏季・年末年始の長期休暇もあります。 5日以上の連休取得も可能です。 残業は極力しない方針で、月10時間程度。 7:30～16:30のシフトでは、 16時半に退社できる日もあります。 賞与は年2回。 2025年実績は2ヶ月＋αです。 社用車の貸与・通勤利用や 自宅近くの駐車場代負担もあります。 ※担当業務・規定による 社員の声から生まれた制度もあり、 安心して長く働ける環境づくりに 力を入れています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■将来のキャリアも広がります ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 警備員検定や指導教育責任者など、 資格取得の受験費支給や社内教育制度あり。 自己啓発への支援も行っています。 将来は管理職や営業所責任者への キャリアアップも可能です。 人事評価制度や定期面談を通じて、 日々の頑張りや成長を評価します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■地域の暮らしを支える会社 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 創業20年以上、愛知県内を中心に 6営業所・11オフィスを展開する 警備会社です。 交通誘導・施設警備・巡回警備など、 地域に欠かせないサービスを提供。 今後も拠点拡大を予定しています。 物流、飲食、IT、医療・介護、 販売サービス、建築・土木、製造、 派遣業界など、異業種からの転職者も 多数活躍しています。

＜月給320000円スタート＞働きながら税理士資格を目指せる！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜月給320000円＞定着率が魅力 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ✅働きながら税理士資格取得を目指せる！ ✅面接1回でいきなり代表面接を実施 ✅直行直帰など自己の判断で遂行可能 ✅定着力が魅力で5年間で離職1名のみ ✅地下鉄丸の内駅徒歩3分で通勤も便利 【業務内容】 ▽税理士の指示及び指導の下で行う業務をお任せします。 ・各種税務申告業務（法人税・所得税・相続税他） ・資金調達支援 ・事業承継支援 ・各種財務デューデリジェンス業務 ・事業再生支援業務 ・ＤＥＳ実行時における債権評価 ・企業買収時の買収対象企業調査及び株式評価 ・株式交換によるM&Aの交換比率算定 ・合併・分割・営業譲渡等における事業価値評価 【対象業種】 ・製造業、建築工事業 ・旅館業、ホテル業 ・衣料品小売業 ・運送業、酒造業 等

未経験歓迎／年間休日127日／残業平均15h以内／土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：法務、法務事務 ＼＼募集背景／／ おかげさまでWEB広告の運用事業の業績が好調につき、組織を拡大中です！ 事業部の部門成長に伴い、会社を足元から支える「バックオフィス部門」も増員することになりました。 「経理未経験からでも、市場価値を圧倒的に高めたい」 「変化の激しい環境で事業成長を楽しみたい」 そんな前向きな方を大歓迎します！ 【具体的な仕事内容】 WEB広告運用事業等を展開する当社にて、経理業務全般のサポートからお任せします。 事業の健全な成長とダイナミックな変化を、数字の面から支えていただくポジションです。 ■経理・バックオフィス業務 ・日次・月次などの基本的な経理サポート業務 ・社内各部門との連携、コミュニケーション ・業務効率化に向けた各種ツールの活用 ★ここがポイント！ 実務経験よりも「マインドセット」を重要視しています！ 子会社化や、インド子会社の展開や複数回のM&Aなど、当社では今、ダイナミックな事象が次々と起きています。 こうした変化の激しい環境を前向きに楽しめる方であれば、経理未経験でも大歓迎です。 事業成長を楽しむ経験は、あなた自身の「市場価値の圧倒的な向上」に繋がります！ 【対象となる方】 ＜必須条件＞ ・実務未経験OK！経理の知識がなくても、これから学ぶ意欲があれば大歓迎です。 ・「新しいこと」や「ダイナミックな変化」を前向きに楽しめる方 ・基本的なPC操作・ITツールへの抵抗がない方 ＜歓迎スキル・経験＞ ・経理の実務経験（年数不問。経験があれば活かせますが、必須ではありません！） 入社後にしっかりキャッチアップできる環境ですのでご安心ください！ ・Slackなどのコミュニケーション/チャットツールの使用経験 ・スプレッドシートや、ワード、エクセル、その他WebMTGツールの利用経験 【働く環境・魅力】 ■プライベートも充実の好待遇 年間休日は127日（完全週休2日制／土日祝）。 さらに効率化により、残業は月平均15時間以内と業界内でも異例の少なさを実現しています。 ■完全土日祝休み カレンダー通りの休日なので、プライベートの予定も立てやすく、オンオフのメリハリをつけて働けます。 ■成長業界でスキルアップ WEB広告という変化の速い業界で、効率を重視した生産性の高い働き方や採用ノウハウを身につけることができます。 まずは面接で、あなたの「これからやってみたいこと」をお聞かせください。 お気軽なご応募お待ちしています！

【年間休日120日／月給22万円】残業ほぼ無しで働きやすい

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、貿易事務/国際事務/英文事務 ———————————————— 成長企業の中核として挑戦し 自身の市場価値を向上させたい方へ ———————————————— ◆賞与年3回支給で努力を還元 ◆ワンランク上の事務スキルが身に付く ◆土日祝休み／年間休日120日 ◆月給22万円スタート ◆残業は月平均10時間 ◆勤務先は新築の事務所 まずは事務経験を活かして、 バックオフィスから円滑な 事業運営を支える、一般事務 およびサポート業務全般を お任せいたします。 一日中デスクに向かう 単なるデータ入力にとどまらず、 適度な外出業務も含まれるため メリハリをつけて働きたい方に 最適なポジションです。 また、徐々に専門的な 貿易事務の領域へとステップアップ していただきます。 通関業務という専門スキルを 習得できる環境で、 成長企業の中核として将来を見据えた キャリアを築けます。 《具体的な業務内容》 ・一般事務業務 （伝票入力、電話対応、来客対応） ・通関業務関連のデータ入力 ・PowerPointを使用した各種資料作成 ・銀行や法務局などへの 行政手続きに関する外出業務 ・備品購入などの買い出し 自身の成長を感じやすい環境なので 意欲ある方にはぴったりですよ！ 《アピール＆おすすめポイント》 【1】デスクワークと外出の好バランス PC作業だけでなく、銀行や法務局への 外出業務があるため 程よい気分転換になります。 「座りっぱなしの事務は少し退屈」 「少し動きのある仕事が好き」 という方にぴったりです。 【2】培ってきたPCスキルを存分に発揮 WordやExcelに加え、PowerPointでの 資料作成や通関関連の入力など、 少し専門的な業務にも携わります。 これまでの事務経験を活かし、 さらにご自身のスキルに 磨きをかけられる環境です。 【3】オンオフのメリハリ◎ 土日祝休みで年間休日は120日。 残業も月平均10時間程度と少なめです。 ワークライフバランスを しっかりと保ちながら、 自分のための時間や趣味の時間を 大切にできる、落ち着いた 就業環境が整っています。 【4】社会貢献度の高い事業 廃プラスチックの再資源化という SDGsに直結する事業を展開中。 清潔な環境で誇りを持って働けます。

【未経験OK】月給25万円～＋インセンあり×残業ほぼなし✨土日祝休み

仕事内容: ／／ 未経験から月給25万円＋インセン 売る営業ではなく課題解決型営業でキャリアアップ✨ ＼＼ 「営業にチャレンジしたい」 「将来性のある業界で働きたい」 そんな方にぴったりです。 ✅完全週休2日制（土日祝）＆残業月5時間程度 ✅職能手当・家族手当など各種手当も充実！ ✅20代～30代中心に活躍中！ ✅将来性の高い“外国人材ビジネス”で安定成長 ┏━━┓ 仕事内容 ┗━━┛ 企業の人手不足という課題に対し、 外国人材の活用の提案をお願いします。 ●企業へのご案内（電話・メール） ●アポイント取得 ●採用課題のヒアリング ●外国人材サービスの提案 ●既存顧客フォロー ●社内コーディネーターへの引き継ぎ ●契約後の継続サポート ⏩求職者対応や就業後フォローは専任スタッフ担当！ 営業活動に集中できる環境です◎ ----------------------------------------- ＜入社後は？＞ 3ヶ月間の研修期間で基礎からしっかり学べます。 ●営業の基本 ●アポイント取得のコツ ●提案方法 ●商談同行 ●業界知識（在留資格など） 先輩が横についてサポートするので安心です◎ -----------------------------------------

9割未経験スタート / 完全週休2日 / 名古屋駅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他コンサル/士業/リサーチャー、社会保険労務士補助、一般事務 ＼未経験から専門スキルを身につけて長く働ける社労士事務スタッフ／ 圧倒的な研修制度×完全週休2日制！ 業績好調に伴い、業界最大手の社労士法人で 「未経験から始められる社労士事務スタッフ」 を募集します！ ・安心×成長×働きやすさ ▶ 未経験歓迎！ 丁寧な研修制度でゼロから専門スキルを習得。 ▶ 長く働ける安心の環境。 ▶ 完全週休2日＆年休120日以上！ プライベートも充実。 あなたの新しいキャリアをここでスタートさせませんか？ ≫————この求人の魅力————≪ 【1】9割が未経験スタート！ 「オフィスワークデビューしたい」「新しい分野に挑戦したい」という方も安心！ メーカー、旅行会社、金融、アパレル、人材など、様々な業界出身の先輩たちが、充実の研修で専門スキルを習得し、活躍しています。 事務、人事、労務、総務経験者の方も、さらなるスキルアップを目指せる環境です。 【2】完全週休2日＆年間休日120日以上！ 土日祝休みで、オンオフのメリハリをつけて働けます。 年休120日以上で、プライベートも充実。 ワークライフバランスを重視したい方に最適です。 名古屋駅・伏見駅・国際センター駅から徒歩圏内！ 毎日の通勤もラクラクです。 ◇生活に密接に関わる専門的な知識＝社会保険等が身につきます。 例：育児休業給付金、傷病手当金、労災 ≫————仕事内容—————≪ 【具体的には】 ＊お客様との電話応対、メールでのやり取り ＊健康保険・厚生年金・雇用保険の入退社時申請手続き ＊労働災害発生時の届け出 ＊傷病や出産などに伴い支給される給付金の申請および手続き ＊年金事務所・ハローワークなどの行政機関の対応 ほか、一般事務全般をお願いします。 ●業務は約3～7名のチームで行っています。 ●スタッフの育成には力を入れていますので、 未経験でも安心！ まずは社会保険についての基礎知識や 仕事の流れを覚えることからスタート。 ゆくゆくはクライアントを担当していただきます。 ＊業績好調のため10名の増員予定 ＊未経験から専門知識を身に付けられます ＊名古屋市勤務／UIターン歓迎 ＊社労士の資格の有無は問わず活躍できます ★SNSを隔週（金）更新中★ ぜひ会社の雰囲気をチェックしてみてくださいね。 ≫—————会社の特徴—————≪ ◎業界最大規模の社労士法人企業 ◎完全週休2日制・年間休日120日以上・転勤なし ◎3ヶ月以上の研修プログラムを完備 ◎国内7拠点を展開し業界をリードする大手法人 ◎資格取得報奨金制度など充実の福利厚生も魅力 ◎年1回の決算賞与（10年以上連続支給） ＜SATO社会保険労務士法人について＞ 全国5,000社以上と、社労士業界でもトップクラスの取引を行う私たち。 労務管理や助成金申請に関する手続き全般を承っています。 お客様は日本マクドナルド・スターバックス・JAL・ハンズなど誰もが知る有名企業ばかり！ 確かな安定感と働きやすさを併せ持つ、当法人ならではのポイントを3つご紹介いたします！ ・ホームページ：https://www.sato-group-sr.jp/ ≫————この仕事のやりがい————≪ ★Point1： 生活に役立つスキルや知識が身につく！ 労務管理は、一般事務とは違って人の人生に寄り添う仕事です。 例えば育休・産休を申請すると、社会保険料の免除や給付金の交付が受けられるなど 社会保険に関する知識が身に付きます。 こうした制度を誰よりも理解し、お客様の生活を支えるのが、私たちのお仕事です。 ★Point2： チャンスがたくさん！ まずは一通り業務を覚えた後、中小企業への顧客訪問や新規稼働クライアントの対応など 事務以外の業務に携わることも。 年齢や社歴、資格の有無は評価には影響しないので 20代でリーダーとしてマネジメントを任されることも。 女性の管理職も多く、実際に未経験入社1年目の方や 子育てをしながらリーダーとして活躍する社員もいます。 ★Point3： プライベートも充実！ 私たちのお仕事は土日祝がお休み。プライベートの時間を安定して取れるようにしています。 誰かが休んでもフォローできるチーム制の職場なので、有給休暇も取りやすい環境です。 ≫————＜社員インタビュー＞————≪ ★事務スタッフ/入社5年目(28歳) 仕事はチームで協力し合いながら進めています。 もし誰かが業務に詰まっていたら、作業を分担して手助けしたりするので 心強さもあると思います。 だからこそ、自分のことだけでなく周りに目を配ることも大切です。 また、知識を深められるオンライン研修や、 札幌・東京での国内研修、海外出張研修のチャンスもあり、 スキルアップをする場所としてもピッタリの職場です。

ポーカー・レース・飲食事業を裏から牽引する【経理・総務統括】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、法務、経理/財務事務 ◤ この求人のポイント ◢ □話題のポーカー・エンタメ事業を支えるやりがい◎ □ キャリアアップとワークライフバランスの両立を目指せる □ 完全週休2日制（土日祝）＆残業少なめ □久屋大通駅徒歩1分＆転勤なし ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 当社は、国内最高峰の自動車レース 「SUPER GT」への参戦を中心とした、レーシング事業をはじめ、ポーカーイベント・飲食など幅広い事業を展開。 レーシング事業では、人気コンテンツとのコラボレーションなどモータースポーツの魅力をより多くの方へ届ける取り組みも行っています。 各事業の成長に伴い、今回はバックオフィス体制強化のため管理部門を牽引する経理・総務スタッフを募集します。 まずは得意な経理実務からスタートし、少しずつ総務や業務改善、将来的なチームマネジメントへと領域を広げていただきます。 これまでのご経験に応じ、即戦力として早期に管理職・リーダーポジションをお任せすることも想定しています。 【具体的な仕事内容】 ・仕訳、月次決算などの日常経理業務 ・備品管理、社内文書管理などの総務業務 ・ポーカーイベントにおける会計責任者 ・社内規程や業務フローの見直し・整備 ・業務の効率化、標準化に向けた改善 ・社内の管理体制づくり ・部門内の進捗確認 ・将来的には部門運営や人材育成にも携わっていただきます ※これまでの経験・スキルを考慮し、担当業務を決定します。 ※イベントや店舗に関する業務をお願いする場合があります。 株式会社PACIFIC RACING TEAMについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ポーカーイベント・レーシング・飲食・など、話題のエンタメ事業を展開している当社。 一つの事業だけを担当する経理とは異なり、複数事業の運営の流れを知ることができます。 事業ごとに売上の立ち方や費用の発生タイミングなども異なるため、幅広い経験を積める環境です。 決まった作業をこなすだけでなく、組織の基盤づくりに携わる面白さを実感していただけます。

繊維専門商社である当社にて、入出・預金管理、資金繰りなどの財務実務を中心にお任せします。基盤を固めた上で、将来的にRPAやAIを活用した全社的な業務効率化・DX推進もリードしていただきます。

企業名 豊島株式会社 求人名 【名古屋市/財務スタッフ】入出・預金管理からスタート◎DX化推進もお任せ！ 仕事の内容 繊維専門商社である当社にて、入出・預金管理、資金繰りなどの財務実務を中心にお任せします。基盤を固めた上で、将来的にRPAやAIを活用した全社的な業務効率化・DX推進もリードしていただきます。 【メイン業務】財務実務 ■資金繰り、出納、手形管理 ■支払い・入金・債務管理 ■金融機関対応、適用商品管理、各部門や経営陣・取引先との連携 【サブ業務】DX・業務改善 ■RPA/VBA/Power Automate/Kintoneを用いた業務自動化の構築・保守 ■Power BIでのデータ可視化 ■全社の業務効率化支援（業務整理・標準化） 募集職種 【名古屋市/財務スタッフ】入出・預金管理からスタート◎DX化推進もお任せ！

経験を正当に評価／月給27万円～＋賞与年2回／年休127日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、社員教育/研修人事、人事企画/制度設計 【採用経験を、会社のこれからにつなげる仕事】 新卒採用を中心に、人事・採用業務をお任せします。 これまで培ってきた採用経験を活かしながら、学生との接点づくりから選考の進行まで、採用活動を支えていただくポジションです。 ―――――――――― ⭐ この仕事のポイント ―――――――――― ✅ 月給27万円～で経験を活かせる ✅ 賞与年2回 ✅ 土日祝休みでメリハリをつけやすい ✅ 新卒採用の経験がある方は特に歓迎 ✅ 成長する組織を「採用」から支えられる 【✨SNGエージェントグループについて】 人材・Webコンサルティング・コールセンターなど、複数の事業を展開する当社。少人数の組織だからこそ、一人ひとりが自分の役割を持って仕事を進めています。 今回募集するのは、会社のこれからを担う人材との出会いをつくる新卒採用担当。採用業務の経験を土台に、学生と会社をつなぐ役割を担ってください。 ―――――――――― 【具体的な仕事内容】 ―――――――――― ■新卒採用の企画・運営 ■学生・応募者への対応 ■会社説明会や採用イベントの運営 ■求人媒体など採用チャネルの管理 ■選考スケジュールの管理・進行 ■社内関係者との採用に関する調整 単に応募対応をこなすだけではなく、学生に会社の魅力を伝え、入社までの接点をつくっていく仕事です。人事・採用の実務経験をお持ちの方、新卒採用に携わった経験をお持ちの方を歓迎します。

人のサポートが好き・頼られる仕事がしたい方へ◎未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、人材/アウトソーシング法人営業、事務系/非技術系派遣コーディネーター ○●○●○━━━━━━━━━━━━━━ 「営業は好きだけど、新規開拓やノルマはちょっと…」 「ガツガツ売るより、人とじっくり向き合いたい」 「誰かをサポートして感謝される仕事がしたい」 そんな想いを活かせるお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━○●○●○ ／ テレアポや飛び込みなどの 新規営業は一切なし ＼ 人材サービス会社における 派遣スタッフさんのフォローや、 すでにお取引のあるお客様への状況確認をお任せ。 「必要なのは営業力より雑談力」 「人とのコミュニケーションが好き」 そんな方にピッタリのお仕事です！ 【 ✨ここが働く魅力✨ 】 【 ここが働く魅力 】 ✅新規開拓・ノルマなし！「支える」お仕事 テレアポや飛び込みは一切ありません。 既存のお客様へのご挨拶と スタッフさんが働きやすい環境づくりに専念できます。 ✅「雑談力」が活きる！人に感謝される毎日 メイン業務はスタッフさんのフォロー。 現場に顔を出すだけで「聞いてくださいよ〜」と頼りにされるやりがい抜群のお仕事です。 ✅20〜30代活躍中！同年代がイチからサポート 6名の少人数でフラットな部署。 入社後半年〜1年は先輩が同行するので、 未経験や第二新卒の方も安心してスタートできます！ ✅土日休み＆年間休日113日で私生活も充実 完全週休2日制で有給も取りやすい環境。 仕事とプライベートの両立が叶います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人材サービス会社における、 派遣スタッフさんのフォローおよび 既存取引先へのルート営業をお任せします。 ■具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇派遣スタッフのフォロー・サポート（業務の約7〜8割） 現場で活躍する派遣スタッフさんを 様々なシーンでサポートします。 ・就業後のヒアリングや面談（職場環境や体調のケアなど） ・勤怠データの確認、タイムカードの回収 ・職場見学、入社日の同行 ・入寮サポート など ※難しい「労務管理」ではなくスタッフさんが安心して働けるための勤怠確認や契約書のお渡しなどがメインです！ ◇既存取引先へのルートフォロー（業務の約2〜3割） 定期的に既存の取引先企業を訪問し、 現状のヒアリングを行います。 ・「スタッフさんの様子はいかがですか？」と状況確認 ・人材が追加で必要な場合のヒアリング ※すでにお取引のある企業様への訪問です。新規開拓は一切ありません。 ■入社後のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 半年〜1年の間は、 先輩に同⾏しながら仕事を覚えてもらう予定です。 「派遣とはなにか」という基本的な知識はもちろん、 仕事の流れや、スタッフさんとのコミュニケーションの取り方など 近くで見て、たくさん吸収してください！ 半年が経過したころから 担当する企業やスタッフさんを少しずつ受け持ってもらいますが、 先輩がしっかり付いてサポートするので安心です。 ■１日のスケジュール ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出勤 担当スタッフからの連絡確認 取引先からのメールチェック 09:00 職場見学 ・スタッフと合流 ・職場見学 ・見学後のヒアリング 12:00 ランチ 外で食べる日もあれば、社内で食べる日もあります 13:00 取引先訪問 ・入社したスタッフの状況確認 ・人員募集のヒアリング 14:00 オフィスに戻り採用担当と打合せ 求める人材・広告の出し方などを相談します 15:00 事務業務 17:00 退勤 勤務後のスタッフに会う日や 職場見学が夕方にある日は直帰もOKです ■シェアレンスについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 愛知県・静岡県で51年培ったノウハウ・信頼・実績を活かし 求職者にも、企業にも寄りそった多様な人材サービスを提供しています。 ＜提供サービス＞ 人材派遣・人材紹介・SES・業務請負 これからも「転職」という求職者の大きな一歩に寄り添い、 企業の抱える「人材課題」に向き合い続けます。

オープニングスタッフ！未経験も安心！簡単なPC作業でOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、人事事務 月給25万3000円、土日祝休み。2026年4月に開設する名古屋丸の内オフィスの拠点人事・運営担当 建築エンジニアリング分野の人材サービス事業を展開する株式会社コプロコンストラクションが、 2026年4月に名古屋市中区丸の内に開設した新オフィス（サテライトオフィス）における拠点人事・運営担当の募集です。 新拠点の立ち上げに伴い、オープニングメンバーを募集します。 ・確定された固定給与体系: 月給は25万3000円～（基本給20万2000円＋一律手当1万円＋固定残業代4万1000円／25時間分を含む。 ※25時間を超える残業が発生した場合は別途超過分全額を支給） ・勤務条件と勤務時間: 9:00〜18:00（実働7時間、休憩60分）の固定時間制です。 残業は基本的に想定されておらず、原則として18:00の定時退社が基本となる労働環境が整っています。 ・駅近のアクセス環境: 勤務地は名古屋市中区丸の内の「L.Biz丸の内ビル6階」です。 地下鉄桜通線・鶴舞線「丸の内駅」徒歩1分の位置にあり、天候の影響を受けにくい通勤ルートとなります。転勤は発生しません。 約25名の障害者メンバーの就労管理・面談・成果物検品。人事業務を軸とした現場マネジメント 当拠点では、約25名の障害を持つメンバーが就労します。一般的な軽作業補助にとどまらず、メンバーの人事管理、業務成果物の検品、個別面談、定着支援などのHR実務を担当します。 外部顧客との直接のやり取りや力仕事はなく、チームでの協力体制を軸とした室内デスクワークです。 ・業務成果物の検品および品質管理: メンバーが作成したデータ入力内容や書類などの成果物を、設定された基準マニュアルに沿って正確にチェック・検品・評価します。 ・就労管理および定期面談・定着支援: メンバー一人ひとりの適性や体調に応じた業務アサイン、定期的な個別の振り返り面談を実施し、業務上の課題解決や職場定着を促す人事面からのアプローチを行います。 ・本社人事・管理会社との連携: 本社人事部門および管理会社と密に連携を取り、拠点の運用状況の報告・相談、人事データの共有を行います。あわせて備品管理や来客・電話対応などの庶務業務を担当します。 ・必要なPCスキル環境: Windows 10または11の基本操作、Webブラウザの閲覧、メールソフト（Outlook等）での送受信および簡単な文章作成などの操作ができれば対応可能です。 障害者支援や雇用管理に関わった経験を持つ20代、30代、40代の男女スタッフが活躍できる環境です。 原則18:00定時退社・丸の内駅徒歩1分。本社人事部門・管理会社との強固なバックアップ体制 土曜日、日曜日、祝日が完全にお休みとなる完全週休2日制を採用しています。 年間休日120日以上の休日実績: 年間休日は120日以上が確保されており、2026年度の年間休日見通しは126日です。 週末および祝日にしっかりと休日を取得し、プライベートや家庭との両立が可能です。 サポート・教育体制: 新設拠点ではありますが、現場担当者を孤立させないため、本社人事および管理会社によるOJTや相談窓口が完備されています。 業務上の疑問やトラブルが発生した際も、既存組織からのバックアップを受けて課題を解決できる体制が組まれています。服装は私服勤務（オフィスカジュアル）が可能です。

フェスの「人」を手配する仕事／土日祝休み・残業月10h以内

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター ＼業界未経験歓迎！／ 「エンタメやイベントが好き！」 「数字に追われる営業はもう疲れた…」 「メリハリをつけて働きたい！」 そんな方にピッタリの、 イベント業界を支える正社員募集です！ ■ 有名フェスやスポーツ大会を などを裏から支える仕事 ■ オフィス・現場で複数業務を担当！ ■ 土日祝休み＆年間休日125日 ■ 残業月平均10時間以内！ 誰もが知るあのイベントの「人」を そろえているのが、私たちの仕事。 チームで助け合うので 初めての営業デビューにも最適です。 ＜求人のおすすめポイント＞ 【1】「感動の手配」でイベントを支える ・日本最大級のメガ音楽フェスや スポーツ大会の成功に直接関われる！ ・お客様とスタッフさん両方の 笑顔につながる、 人の役に立つ実感が大きい仕事 【2】数字に追われない＆バディ制 ・既存顧客が中心で、 新規開拓に追われない！ ・目標はあっても、未達のペナルティなし ・先輩とペアで進める「バディ制」 【3】得意を活かして、上流の仕事へ ・新規営業・既存対応 スタッフ対応の比重を 適性に合わせて調整できます！ ・経験に応じて、人材派遣から イベント請負・企画提案へと ステップアップできます ＜具体的な業務内容＞ スポーツイベント、大型音楽フェス、 アニメ展示会などを裏から支える コーディネーター業務をお任せします。 お客様対応やスタッフ管理など、 さまざまな業務を同時に進めながら、 イベントの成功を支える仕事です。 合言葉は 「関係するすべての人々をsmileに」。 お客様にもスタッフさんにも 「自分ならどうしてほしいか」を考えて 手配するのがワンベル流です。 【有名イベントの実績多数】 ・大盛り上がりのスポーツイベント運営 ・日本最大級！夏＆年末のメガ音楽フェス ・SNSで大人気！キャラ物販展など多数 ■ クライアントへの対応（既存中心） 「どんなイベントか」「何名必要か」を 確認し、成功に向けた提案をします。 ■ 求職者対応・就業フォロー 求人原稿の作成や応募者対応、面接、 マッチング後の連絡調整を行います。 ■ 就業中の遠隔サポート オフィスから電話やチャットで、 スタッフさんの問い合わせに対応します。 現場の熱気を直接体感することも あります！ ■ 先回りのスタッフ管理で、信頼をつくる 社員の持ち回りで「電話当番」を担当し、 当日朝からスタッフさんの 出勤状況を確認。 遅刻や欠勤を先回りして対処することで お客様から信頼をいただいています。 ■ 安心の4ヶ月研修制度 実は社員の10割が転職人材、 先輩の９割が業界未経験スタートです！ ▼1ヶ月目：現場研修！現場で業界知識を学ぶ ▼2ヶ月目：面接対応・求人作成など ▼3ヶ月目：先輩営業の商談同行・見積作成 ▼4ヶ月目：サポートを受けつつ独り立ち 独り立ち後も、バディやチームが しっかりサポートします！ ■ 話を聞いてみるだけでも大歓迎！ 「これから頑張りたい」 その気持ちがあれば大歓迎です！ 個人インセンティブもあり、 未経験から年収420万円以上の先輩も多数！ まずは気軽にご応募ください！

アパレルメーカーの経理として、入金管理やデータ入力、支払い対応などの経理事務業務をお任せします。専門知識不要です。まずは基本業務から習得していただきます。決算や税務は税理士へ委託しています。

企業名 株式会社キャブ・ホールディングス 求人名 ★女性歓迎★【名駅直結/経理/未経験歓迎/土日祝休】基本定時退社で私生活充実 仕事の内容 アパレルメーカーの経理として、入金管理やデータ入力、支払い対応などの経理事務業務をお任せします。専門知識不要です。まずは基本業務から習得していただきます。決算や税務は税理士へ委託しています。 ■売掛金・買掛金管理：お客様からの入金確認や仕入れ先への支払い管理 ■データ処理・入力作業：専用システムへの入金・支払い情報の入力 ■銀行振込作業：ネットバンキングを利用した振込対応 ■入出金対応：現金の取り扱い・管理 ■試算表の作成：月々の利益や経費をまとめる損益表の作成 ■電話対応：社内外の問い合わせ対応 ■月次経費精算 募集職種 ★女性歓迎★【名駅直結/経理/未経験歓迎/土日祝休】基本定時退社で私生活充実

【未経験OK】月給25万〜✨フレックス制✨残業全額支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、税務、税理士 おかげさまで顧問先が増え続けており、業務拡大にともなう増員募集です。これからの体制づくりを一緒に担っていただく方を2名募集します。固定残業はなく、残業は全額支給。 担当制で、記帳から決算・申告まで一気通貫でお任せします。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅月給25万円〜スタート！✨ ✅残業代は1分単位で全額支給✨ ✅フレックスタイム制で柔軟な働き方が可能✨ ✅年間休日125日＆土日祝休みでプライベート充実✨ ✅税理士試験の科目手当＆試験前時短制度あり✨ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 顧問先の決算・申告業務や月次決算、税務相談など税理士補助業務全般をお任せします。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・月次の仕訳入力および試算表の作成・内容確認 ・決算書および各種税務申告書の作成 ・年末調整および確定申告業務 ・顧問先への訪問、電話および来客対応 ・会計ソフトへのデータ入力およびチェック作業 ✨経験が少なくても安心✨ 1．入社後は先輩社員の同行からスタートし、事務所のスタイルやお客様の特徴をじっくり掴めます。 2．判断に迷ったときもその場で先輩に相談できるため、一人で悩みを抱え込む心配はありません。 3．経験や習得ペースに合わせて徐々に担当をお任せするため、無理なく成長できます。 ＜他にはない、ここで働く魅力✨＞ 1.「完全固定残業なし＆残業代1分単位支給」 →みなし残業制度はなく、発生した残業代は1分単位で全額支給されます。業務効率化が進んでおり月平均残業は10時間程度と少なめです。 2.「柔軟な働き方を叶えるフレックスタイム制」 →コアタイム（11:00〜15:00）を挟めば始業・終業時間を自由に調整できます。 勉強時間の確保や家庭の都合に合わせた柔軟な働き方が可能です。 3.「手厚い資格取得支援＆科目手当」 →さらに試験前には1日7時間勤務に短縮できる制度もあり、資格取得をバックアップします。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 入社後は先輩社員に教わり、記帳から決算・申告までの一連の税務フローを習得できます。 その後は多種多様な業界の中小企業を担当し、専門性を高めていただけます。 顧問先について：【業種：医業／建築業／コンサル／小売業】【規模感 中小企業】【1人あたり担当社数：２０社程度】 使用ソフト：JDL／弥生会計／マネーフォワード

✨経験者必見✅土日祝休み✅残業なし✅年休130日✅ワークライフバランス抜群

【仕事内容】 ⭐経理経験を活かして、安定企業で長く働きませんか？⭐ 当社は、マンションや商業施設などの電気設備工事や、EV充電設備の設置を手掛ける会社です。 人々の暮らしに欠かせない「電気インフラ」を支え、3000件以上の施工実績を積み重ねてきました。 今回は、会社を支えるバックオフィス体制をさらに充実させるため、新たに本社経理スタッフを募集します。 これまで培ってきた経理経験を活かしながら、安心して長く働ける環境をご用意しています。 【サウンドライフで働くポイント】 ■経験が活かせる！ ■ブランクOK！ ■ワークライフバランス抜群！ 【仕事内容】 経理業務を中心に、会社全体を支えるバックオフィス業務をお任せします。 ■請求書の発行・管理 ■経理業務全般 ■営業資料の作成補助(PowerPointなど) ■Excelでのデータ入力・資料作成 ■各種書類作成・データ整理・ファイリング ※経理業務だけではなく、営業資料の作成などバックオフィス業務も担当していただきます。 業務マニュアルも完備しており、OJTで丁寧にサポートしますので安心してスタートできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅正社員として再スタートしたい方へ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 完全土日祝休み・年間休日130日前後。 産休・育休から復帰したスタッフも活躍しており、子育てが落ち着いて正社員として再スタートしたい方も大歓迎です。 代表の「仕事もプライベートも充実させてほしい」という想いのもと、一人ひとりが安心して長く働ける職場づくりを大切にしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅会社を支える「経理の中心メンバー」へ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現場スタッフが業務に集中できるよう、本社から会社全体を支える重要なポジションです。 経理だけでなく幅広い業務に携わるため、経験を活かしながら成長できる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅即戦力として経験を活かせる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 請求書管理や経理実務の経験を活かしながら、バックオフィス全体の業務にも携われます。 経理業務に加えて、調整力や資料作成力など、将来も役立つスキルを身につけられる環境です。 【求人ID-KIR】

総務・経理・人事・労務の経験を活かし成長／土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、総務、経理/財務事務 ▼会社の運営を支える管理部門の中核へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇年間休日120日以上 ◇土日祝休み ◇9:00～17:00勤務 ◇創業70年以上の安定企業 ◇管理職・幹部候補としてキャリアアップ 社会インフラ整備を支える当社の 中部支社にて、管理部門の業務を 幅広く担っていただきます。 総務・経理・人事・労務など、 これまでの経験を活かしながら 支社運営を支える管理部門の 管理監督候補としてご活躍いただきます。 ――【具体的な仕事内容】―― ■総務業務 └社内文書・資料作成 └備品・設備管理 └福利厚生管理 └社内規程・コンプライアンス対応 └各種社内手続き ■経理・財務関連 └経費精算 └入出金・支払関連業務 └予算・収支管理のサポート └各種経理資料の作成 ■人事・労務 └採用業務 └給与・勤怠管理 └社会保険関連手続き └社員の健康管理 └労務管理 ■支社運営のサポート └各部門との連携 └社内外との調整 └業務改善 └各種管理業務 これまでの経験や適性に応じて、 担当する業務を決定していきます。 すべての業務を一人で担当するのではなく、 これまで培ってきた経験を活かしながら 徐々に担当領域を広げていただきます。 将来的には管理部門の中核として、 メンバーのマネジメントや業務改善、 支社運営にも携わっていただくことを 期待しています。 ■入社後の教育体制について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩・上司によるOJTで 会社の業務や各部門との連携方法を 学んでいただきます。 「総務の経験はあるけれど、 経理や人事は一部しか経験がない」 という方も歓迎。 これまでの経験をベースに、 少しずつ担当領域を広げてください。 ■当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は1953年創業の 地盤分野専門コンサルタントです。 創業以来70年以上にわたり、 国内外の官公庁・地方自治体などのお客様と 社会インフラの整備、防災・減災に 貢献してまいりました。 会社の基盤を支え、 社会インフラを守る仕事だからこそ、 管理部門の役割も非常に重要です。 これまでの管理部門経験を活かして、 より幅広い仕事に挑戦したい方、 将来的に管理職を目指したい方を お待ちしています。

完全週休2日（土日休み）｜実績評価で昇給・昇格！すぐ勤務OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、営業事務 ⭐未経験から高収入を目指す！ 実績が正当に評価される環境で キャリアアップを実現しよう 【求人アピールポイント】 ✅ 実績重視の評価で年収550万円も可能 ✅ 完全週休2日制で年間休日117日を確保 ✅ 入社後1週間の研修とOJTで安心の習得 ✅ インセンティブや社長賞で頑張りを還元 【新しい仕事に挑戦したい方へ】 未経験でも安心の研修制度を完備。先輩と 一緒に業務を学びながら、将来は所長代理 やマネジメント職を目指せます。まずは 基本的な業務から着実に成長しましょう。 - ＼具体的なお仕事／ 朝：現場で働くスタッフさんの送り出し →「今日もお仕事、お願いね！」 とスタッフさんに笑顔で送り出し、 一日の活力を届ける大切な業務です。 日中：ルート営業 社用車で現場を回り、 働いているスタッフの様子や クライアントの状況を確認します。 夕方：スタッフさんのお出迎え 「お疲れさま～！」 と、帰社したスタッフへ労いの声をかけ、 翌日の確認や日払い対応を行います。 ★慣れるまでは先輩社員と一緒に動いていくのでご安心ください！ ＼こんな方にピッタリ！？／ 「人を支えるのが好き」 「新しいことに裁量を持ってチャレンジしたい」 「実力を評価してほしい」 という方、お待ちしております！ ★U・Iターン希望の方も歓迎

日商簿記3級以上の保有者募集！次代を担う幹部候補の募集◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、経理/財務事務、総務事務 経理・原価管理の経験がある方を大募集！ ＼ ここがポイント！ ／ ◇積水ハウス100％出資のグループ会社で業績も好調◎ ◇年間休日129日＆土日祝休み♪ ◇福利厚生も充実◎ ＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊ 【 具体的なお仕事 】 ――会社を支える縁の下の力持ち！ 当社の総務部で 人事労務や経理などの 会社経営の基盤を支える バックオフィス業務全般をお任せします！ ＊会計業務 ＊工事に関する原価計算 ＊労務管理・給与計算 ＊総務業務 など ＜入社後は…＞ あなたの得意な分野やご経験を考慮して できることからスタートしていただきます◎ 業務マニュアルも充実しているので 安心して取り組める環境です！ 【 ステップアップもできる♪ 】 ジョブローテーションを通じて 幅広い経験を積めるので、 総務業務の知識を総合的に磨くことができます。 他部署のメンバーや工事店様と関わる機会も多いため、 コミュニケーション能力を活かせます！ 将来の経営を支える幹部候補として、成長していける環境です◎ ＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊ 【 当社について 】 当社は、国内で約270万戸の建設戸数実績を誇る 積水ハウス100％出資のグループ会社です。 親会社からの安定した受注基盤に加え、 近年のリフォーム需要の増加に伴い 順調に売り上げも伸ばし成長を続けています！ 売上規模：503億円（2026年1月時点） 【 働きやすさもバッチリ◎ 】 職場内では上司や社長に対しても 「～さん」と呼ぶフラットな社風です！ 壁を感じずに何でも相談しやすい雰囲気です。 新しいアイデアや挑戦も応援する風土があります。

【経験者募集】年休120日以上│土日祝休み│月給25万円以上│副業・Wワーク歓迎

仕事内容: ✅ 名古屋グランドボウル限定勤務（転勤なし） ✅ 土日祝休み・年間休日120日以上 ワークライフバランス◎ ✅ 就業規則や評価制度の整備に 裁量を持って参画できる！ ✅ ゆくゆくはチームの指導・育成を リードする中核メンバーへ 本社管理部にて、人事労務全般および マネジメント業務をお任せします。 これまでの労務実務経験を活かし、 経営に近い立場で組織の制度設計に 挑戦しませんか？ 《具体的な業務内容》 1. 労務管理・給与計算 ・社員の入退社処理 （社会保険・雇用保険等手続き） ・給与計算、年末調整実務、 給与支払報告書作成 ・労務管理、 社員からの相談受付 等 社 員が安心して働ける環境を支えます。 2. 制度設計・組織づくり ・就業規則の策定や改定 ・評価制度の整備 等 組織の基盤強化を裁量を持って進めます。 3. チームマネジメント ・メンバーの育成や指導 ・業務フローの 改善提案 等 組織全体の生産性向上を リードします。

これまでの経理経験を、そのまま活かせる職場です。 月次決算・支払業務・経営報告。売上30億円・従業員約600名の企業で、経験者の方に腰を据えて活躍していただける経理ポジションです。

仕事内容: ＼＼　こんな方にフィットします！　／／ * 月次決算まで一通り経験があり、その経験を活かして働きたい方 * 繁忙や残業に追われる環境から、メリハリのある職場に移りたい方 * 土日休みで、プライベートと両立しながら長く働きたい方 * 数字を扱うだけでなく、経営陣に近い距離で仕事がしたい方 * 名古屋で、安定した会社に腰を据えたい方 ◆ガゼル株式会社とは？ 売上30億・従業員600名の高齢者福祉企業を主軸とする会社です。 弊社は現在、経理財務機能そのものを再構築するフェーズに入っています。 従来型の「人が処理する経理」から、AI・クラウド・BPO・顧問税理士を組み合わせた新しい経理体制へ。 ◆ 具体的な仕事内容 経理担当として、月次業務を中心に経理実務をお任せします。 * 月次決算・試算表の作成（弥生会計を使用） * 経営陣向けの月次財務レポートの作成 * 支払業務（請求書の確認、ネットバンクでの支払データ作成） * 外部委託先（BPO・顧問税理士）との連絡・調整 * 経理スタッフのフォロー・業務の引き継ぎ * 経理業務の効率化（クラウドツールなどを使った業務改善） ◆ 入社後のイメージ 最初の1ヶ月は、現在の経理フローと外部委託先との役割分担を把握していただきます。その後は、経験に合わせて担当業務を広げていきます。 入社〜1ヶ月：現状の経理フローを把握。BPO・顧問税理士との役割分担を整理 1〜3ヶ月　 ：優先度の高い業務を自走しながら、改善ポイントを提案 3〜6ヶ月　 ：新しい経理体制の第一弾を完成 1年後　　 ：経理財務部門の「型」が完成。スタッフマネジメントへのステップも視野に

『就労支援って何？』から始めた先輩も活躍中！未経験歓迎✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、その他営業、キャリアアドバイザー ―――――――――――――――――――― 正直、 就労支援って何かわからなくても スタートOK ―――――――――――――――――――― 実は先輩たちも面接の時は よく知りませんでした。 それでも入社を決めた理由は、 「働きたくても働けないをゼロに」 そんな会社の想いに共感したから。 誰かの人生の再スタートを支える。 そんな社会貢献性の高い仕事に 挑戦しませんか。 ━━━━━LSCってどんな会社？━━━━━ LSCは、障がいや難病のある方の 「働きたい」 を支援する会社です。 愛知・岐阜で事業所を展開し、 就職活動から就職後の定着まで一貫して サポート。 2016年設立以来、事業を拡大中。 利用者様の未来と本気で向き合う 成長企業です。 【愛知県4ヶ所】 ●ルクスキャリアセンター ∟名古屋市守山区小幡2丁目1-6 ●名東キャリアセンター ∟尾張旭市東本地ヶ原町2-6B・C ●春日井キャリアセンター ∟春日井市鳥居松町4-122 王子不動産名古屋ビル5F ●小牧キャリアセンター ⭐今夏OPEN ∟⼩牧市中央⼆丁⽬148番地 ⼩牧ステーションビル 3階 【岐阜県2ヶ所】 ●岐阜北キャリアセンター ●岐阜南キャリアセンター ＊新規OPEN予定あり ━━━━━━就労支援って何？━━━━━━ 利用者様の就職活動を支え、 働き続けられるようサポートする仕事です。 福祉の資格や知識は不要。 大切なのは 「相手の話を聞くこと」 「相手を信じること」 です。 ━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━ ◆利用者様との面談 ◆就職先の提案 ◆企業との連絡調整 ◆応募書類の支援 ◆面接同行 ◆就職後のフォロー などを行います。 利用者様が就職先で活躍し、 無事に卒業する時は 思わず胸が熱くなる瞬間です。 「ありがとう」 その一言が大きなやりがいです。 ━先輩インタビュー①20代男性・中途入社━ 前職は自動車販売営業。 全国転勤のある仕事でした。 結婚を機に愛知へ戻りたいと考え、 LSCに出会いました。 最初は正直、 「支援って何をするんだろう？」 そんな状態。 でも調べるほど 福祉＝介護だけではない ことを知りました。 さらに 「働きたくても働けないをゼロに」 という考えに共感。 営業経験も活かせると感じて入社しました。 利用者様とは身構えることなく 関われました。 むしろ皆さんが温かく迎えてくれて 安心したことを覚えています。 今はまず 一人前の支援員 を目指して日々勉強中です。 ━先輩インタビュー②20代女性・4年目━ 入社の決め手は 社長の考え方でした。 「あなたを邪険にする人はいない」 「成長を手助けする」 そんな言葉に惹かれました。 就労支援の仕事は 正直よく知らないままスタート。 それでも利用者様と関わる中で この仕事が大好きになりました。 最初は利用者様と雑談はできても 仕事の相談はしてもらえませんでした。 焦りもありました。 でも企業情報を学び、 経験を積み、 信頼関係を築き続けた結果、 1年ほど経ってから 利用者様が仕事の悩みを 話してくれるように。 成長を実感した瞬間でした。 ━━━ 未経験から成長できる ━━━ 最初から完璧な人はいません。 利用者様との会話も 企業対応も 最初はみんな未経験です。 研修や先輩のサポートを受けながら 少しずつ成長できます。 大切なのは 利用者様のために学び続けること。 それが結果的に 自分自身の成長にもつながります。 ━━━━ 利用者様への想い ━━━━ 支援を続ける中で 自分の考えだけが正しいわけではない と気づくこともあります。 LSCには 利用者様が長く働き続けるための 支援ノウハウがあります。 会社の方針を学び 実践することで 利用者様の定着率が高まり より良い支援ができるようになります。 利用者様の未来を本気で考えるからこそ 自分自身も成長できる仕事です。 ━━━━━━ 未来の目標 ━━━━━━ ◆主任 ◆施設長 ◆管理者 などへのキャリアアップも可能。 利用者様だけでなく スタッフの成長も支える存在を目指せます。

未経験から年収800万円可能｜土日祝休み・年間休日125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー 人手不足に悩む日本企業の 「経営課題」を、 人材コンサルティングという かたちで解決する提案型の営業です。 提案するのは、技能実習・特定技能という 制度を活用した採用・雇用プラン。 東海3県の製造業・介護などの 企業様を相手に、経営者や工場長と 直接向き合い、事業計画に合わせた 雇用の設計を提案します。 単なる「人材の紹介」ではありません。 顧客の生産性や事業の持続性に直結する 課題をヒアリングし、最適な解決策を 組み立てていく、 コンサルティングに近い仕事です。 ――「提案営業に挑戦したいが、何から始めればいいのか分からない」 ――「営業の中でも、顧客の課題にじっくり向き合う仕事がしたい」 そんな方に、私たちの仕事を 知ってほしいと思っています。 【仕事の流れ】 ① 企業様への訪問・ヒアリング： 経営者・工場長から、現場の課題や採用ニーズを伺います。 ② 課題に合わせた提案： 事業計画や人員計画に合わせて、最適な採用プランを設計・提案します。 ③ WEB面接の同席・フォロー： 候補者との面接はWEBで実施。商談はすべて日本語です。 ④ 専門部門への引き継ぎ： 契約・在留手続き・入社後のフォローは、社内の専門管理部門が担当。 営業は「提案」に専念できる体制を整えています。 【この仕事のやりがい】 ✅顧客の課題解決に直接関わり、「助かった」と感謝される仕事です ✅経営者レベルと対等に話せる提案力が、キャリアとして身につきます ✅製造業・介護など、地域の基幹産業を支える社会貢献性の高い領域です ✅技能実習・特定技能は制度改正が続く専門領域。在留資格・雇用管理の専門知識が体系的に身につきます ✅ヒアリング力・提案力・課題発見力は、どの業界でも通用する武器になります ■ 当社の強み 【A.外国人材採用の「専門体制」が社内にある】 技能実習・特定技能の手続きや在留管理は、社内の専任管理部門が担当。 営業は提案と顧客フォローに専念できる体制を整えています。 「提案に集中したいのに、手続き業務に追われる」 ――そんな不安を感じる必要のない環境です。 【B.全国130拠点以上のグループ基盤】 「ホットスタッフグループ」の人材サービスで培われたノウハウと全国130拠点以上のネットワークを背景に、 設立以来、各地域の企業様の人材課題と向き合ってきました。 【C.一気通貫の体制を目指しています】 海外の人材を日本へ送り出すライセンスを持つ現地法人を設立し、今後は日本語学校の自社開校も前向きに検討しています。 人材の獲得から教育、日本での勤務先のご紹介、就業後のフォローまで、一気通貫の体制づくりを進めています。 さらに、帰国後のキャリア支援まで視野に入れ、「働き手の人生の一端を、長く支えられる会社でありたい」 ——私たちはそう考えています。 【D.東海エリアでの直接取引】 東海3県の製造業・介護自動車整備などの企業様と直接お取引し経営者・工場長と対等に向き合える営業職です。

★オープニング★未経験歓迎◎残業ほぼなし！20～40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー、事務系/非技術系派遣コーディネーター ＼ オープニングメンバー募集 ／ - ◎「伏見駅」徒歩2分の好立地にオープン ◎年間休日111日／土日祝休み ◎有給取得率100%！お好きな時に取れます ◎残業ほぼなし！基本的に定時退社 ◎産休育休・介護休暇制度もあり 既存事業所の良いところを継続しつつ、 より働きやすい職場として さらに成長していきたいと考えています。 既存事業所では、20代・30代・40代と 幅広い年代の女性が活躍中！ ＜＜選べる働き方＞＞ ◎土日祝休み ◎土日は休み、祝日は出勤 いずれか選択OK！ 祝日出勤の場合、手当支給あり♪ ライフステージが変わっても、 働きやすい職場づくりに注力していきます。 ＊...＊...＊ 【業務内容】 大人の発達障がいに特化した就労支援の キャリアカウンセラーとして、 下記のような業務をお任せします。 ■利用者様のキャリアカウンセリング ■求人の紹介／面接指導 ■入社後のフォロー ■利用者様の困りごとに対する生活支援 ■利用者様の同行 ■PC講師 └Word・Excel・PowerPoint・プログラミングなど ■クリニック・市役所・関係機関への営業 ■就職先の開拓 【同時募集】 PC・プログラミングなどの スキル指導を担当するポジションも同時募集中！ 利用者様一人ひとりのペースや得意分野に合わせて、 PCスキルやプログラミングなどの習得をサポートします。 「人に教えることが好き」 「PCやITの知識を活かしたい」 そんな方もぜひご相談ください。 ＜＜配属先について＞＞ ■利用者様の対応がメイン（9割）の部門 ■取引先企業様の対応・利用者様の対応が半々の部門 上記いずれかの部門に配属となります。 ※希望を優先し、適性に合わせて決定します。 ＜＜入社後の流れ＞＞ まずは、当社のサービス内容から 業務の流れを習得します。 その後は先輩の横について、 実際の利用者様との関わり方や 特性に合ったサポートのしかたを学びます。 独り立ちした後も、 ベテランの先輩スタッフが丁寧にサポート。 困ったこと・わからないことがあれば、 遠慮なく周りを頼ってください。 ━━━━━━━━━━━━━ 『ジョイナス』について ━━━━━━━━━━━━━ 「なりたい」を後押しする。 「できる」を支える。 「やるべき」を導く。 以上をポリシーとして掲げ、 利用者様一人ひとりに寄り添っています。 発達障がいがある方に対し、 「働きたい」という想い・就職を実現するために 必要なツールの使い方・スキルの習得から就職支援まで、 手厚いサポートを行っている企業です。 「コミュニケーションが上手くとれない」 「物事を順序立てて行うことが苦手」 「うつ病後の社会復帰が不安」 など、様々なお悩みを抱える方々の “心の拠り所”となるポジションです。 一人ひとりとじっくり向き合えるので、 強固な信頼関係を築けることも魅力の一つ。 「誰かの役に立ちたい」 「人を笑顔にしたい」 そんな想いがあれば、未経験でも問題なし！ 一緒に新しい事業所をつくり上げていきましょう。

9割未経験スタート / 完全週休2日 / 名古屋駅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他コンサル/士業/リサーチャー、社会保険労務士補助、一般事務 ＼自身の市場価値を最大化させる事務職／ 「事務職」と聞くと、多くの人が「決められたルーチンを、ミスなくこなす仕事」を想像するかもしれません。 しかし、SATO社会保険労務士法人の事務スタッフは、そのイメージとは一線を画します。 私たちが扱っているのは、常にアップデートされる「法律」と、刻一刻と変化する「企業の組織課題」です。 AIが書類を自動生成する時代になっても、 「どの情報を、どう解釈し、どうお客様に適用するか」という判断の領域は、人間にしかできません。 ここは、ただの事務作業の場ではなく、 「一生モノの専門知識」と「変化に対応する力」を武器に、自身の市場価値を高め続ける場所です。 ■ 1. 「AIに負けない」理由：常に変化し続ける専門性 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今、多くの事務職が「AIに取って代わられる」と言われています。 しかし、労務の世界は別です。 ・情報のアップデート速度： 法改正や新制度の導入が頻繁に行われるため、一度覚えたら終わりではありません。 常に最新情報を取り込み、自分を更新し続ける必要があります。 ・個別具体の判断力： 企業の規模、業種、従業員数によって、最適な手続きは千差万別です。 マニュアル通りにはいかない「生きた案件」に向き合うことで、AIには真似できない「応用力」が身につきます。 ここで手に入るのは、単なる操作スキルではありません。 社会保険や労務管理という、どの企業にとっても不可欠な「一生食いっぱぐれない知識」です。 ■ 2. 顧客とのセッション：あなたの「対話」が企業を救う ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちのメインクライアントは、日本を代表する超大手企業です。 数万人規模の組織を支える人事担当者様と直接やり取りを行い、アドバイスを提供します。 ・ヒアリングの重要性： 「書類を作る」前に、「何が起きているのか」を正確に聞き出す力が必要です。 ・「人」に向き合う責任： 育休の手続き一つとっても、その裏には一人の従業員の人生があります。ミスが許されない緊張感の中で、お客様の期待を超える正確さとスピードで応える。 この「介在価値」こそが、この仕事の醍醐味です。 だからこそ、私たちは「タイピングの速さ」よりも、 飲食店や営業現場で培われた「相手の意図を汲み取る力」や「信頼関係を築くコミュニケーション力」を重視しています。 ■ 3. チームで挑む、大手ならではのダイナミズム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務は約6～10名のチーム制。 一人で抱え込むことはありませんが、逆に「自分だけ良ければいい」という考えも通用しません。 ・チーム運営の面白さ： 大手クライアントの膨大な案件を、いかに効率よく、かつ高品質に回していくか。 チーム全体で知恵を出し合い、フォローし合う体制は、まるで店舗運営やプロジェクト管理に近い感覚です。 ・リーダーシップの追求： 20代でリーダーを任されるスタッフが多いのも特徴。 事務スキルだけでなく、メンバーの状況を把握し、チームを最適化する「マネジメント経験」を若いうちから積むことができます。 ■ 4. プライベートでも「最強の武器」になる知識 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事で得た知識は、あなた自身の人生も豊かにします。 ・知って得する制度の活用： 育児休業給付金、傷病手当金、労災、年金……。 知っているだけで自分や家族を守れる知識が、日々自然とアップデートされていきます。 ・ライフステージの変化に強い： 専門知識があるからこそ、結婚、出産、介護といったライフイベントを経験しても、ブランクを恐れずに働き続けられる確かな自信が手に入ります。 ■ 5. 最大手の看板で、キャリアを磨く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ SATOグループは、業界最大級の規模を誇ります。 誰もが知る有名企業の労務に携わることは、あなたのキャリアにとって大きな箔（はく）になります。 大手ならではの働く環境も整っております。 完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日120日以上で、プライベートも充実。 転勤なしで、腰を据えて長く働けます。資格取得報奨金制度など、福利厚生。 年1回の決算賞与（10年以上連続支給）あり。 「日本トップクラスの現場で、最先端の労務実務を経験してきた」 という事実は、将来どこへ行っても通用する最強の証明書になるはずです。 社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★事務スタッフ/入社5年目(28歳/元居酒屋店員) 仕事はチームで協力し合いながら進めています。 もし誰かが業務に詰まっていたら、作業を分担して手助けしたりするので心強さもあると思います。 だからこそ、自分のことだけでなく周りに目を配ることも大切です。 また、知識を深められるオンライン研修や、 札幌・東京での国内研修、海外出張研修のチャンスもあり、 スキルアップをする場所としてもピッタリの職場です。 【最後に：あなたに期待すること】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは、「事務だから、指示されたことだけやればいい」という方を求めていません。 むしろ、 「せっかく事務をやるなら、誰にも負けない専門性を身につけたい」 「人との対話を大切にしながら、市場価値を上げていきたい」 という意欲を持つ方を歓迎します。 給与という対価以上に、ここで得られる「経験」と「知識」は、あなたの将来に対する大きな投資になるはずです。 SATO社会保険労務士法人で、AI時代に淘汰されない「本当の事務職」への一歩を踏み出しませんか？ ・ホームページ：https://www.sato-group-sr.jp/

【20・30代活躍】バックオフィスの中心メンバーとして成長！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務 ≪業務拡大に付き募集≫ 経理経験者または簿記資格保有者で あればOK！ ✅外部研修も積極的に受講可能でスキルUP ✅各種手当 ✅男性育休実績あり ✅短期昇格も可能 ✅残業なし ✅土日休み :.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.: 経理事務 具体的には… ・入出金チェック ・次月決算処理 ・伝票仕訳 ・帳簿起票 ・経費精算 ・決算業務補助（年次・月次） ・入出金チェック ※DX・業務効率化（仕訳自動化・システム連携など） に主体的に関われる環境です。 【楽しさ＆ヤリガイ】 ✅数字だけじゃない！会社運営を支える経理事務 ✅社内を支えるバックオフィス ✅各部署と連携する運営サポート ✅人や会社を支える管理業務 【スキルアップのチャンス】 ✅将来的に管理職も目指せる ✅マネジメントに挑戦可能 ✅キャリア形成を重視 ✅未経験から経理のプロへ 【身に付くスキル】 ✅将来的には決算業務も身に付く ✅管理部門でキャリアが身に付く 株式会社キートは設立2010年のまだ若い会社です。 介護事業・保育事業・障害者事業に携わってます。 本社は愛知県名古屋市栄にあります。 名古屋市内を中心にナーシングホームを運営 しております。

新卒・中途採用における会社説明会やイベントへの登壇、求職者対応などのフロント業務をメインにお任せします。自らの言葉で会社の魅力を発信しつつ、一部労務・総務等のバックオフィス業務も兼任します。

企業名 デジタルミックス株式会社 求人名 【名古屋/人事(総務)】年間休日125日(土日祝)/年収430万円～/残業少なめ 仕事の内容 新卒・中途採用における会社説明会やイベントへの登壇、求職者対応などのフロント業務をメインにお任せします。自らの言葉で会社の魅力を発信しつつ、一部労務・総務等のバックオフィス業務も兼任します。 ■採用イベント、インターンシップ、会社説明会の企画・運営・登壇 ■学生および応募者とのやり取り・フォロー、学校への広報活動 ■求人媒体社やエージェント等との折衝・運用管理（原稿調整等） ■労働安全衛生管理、入退社手続き等の人事労務、社内環境整備 ※既存担当者1名と連携します。戦略策定などの裏方業務よりも、求職者と直接接するフロントでのアピール活動に重きを置いたポジションです。 募集職種 【名古屋/人事(総務)】年間休日125日(土日祝)/年収430万円～/残業少なめ

経験を活かしてグループの事業を支える仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 スマイル不動産では、経理・総務を中心としたバックオフィス業務を担当していただける正社員を募集しています。 当社およびグループ会社の入出金管理や経費精算、勤怠確認、書類管理など、会社運営を支える事務業務をお任せします。 これまでのご経験を活かし、社内のメンバーと連携しながら、一つひとつの業務を丁寧に進めていただける方を歓迎します。 【主な業務内容】 ■ 経理業務 ・入出金の確認・管理 ・請求書の確認・整理、支払処理 ・経費精算、領収書の整理 ・売上や経費に関するデータ入力・集計 ■ 総務業務 ・各種書類の作成・整理、契約書管理 ・備品の購入・管理 ・社内環境の整備 ・社内外からの問い合わせ対応 ■ 労務関連業務 ・勤怠データの確認・集計 ・入退社に伴う書類の準備・手続き補助 ・従業員への連絡や必要書類の回収 ■ その他の事務業務 ・資料作成、データ入力 ・電話・メール・来客対応 ・会社運営に関わる各種事務処理 ※上記には、グループ会社に関する業務も含まれます。担当範囲や給与は、ご経験・能力・お任せする業務内容を踏まえて決定します。入社後も、担当業務の広がりや成果・貢献度を評価し、昇給につなげていきます。 業務の流れを把握した後は、担当業務の期限や進捗を管理しながら、日々の実務を進めていただきます。 【働きやすさも、頑張りへの評価も大切にしています】 ■ お休みは気兼ねなく相談できます 業務の調整や必要な引き継ぎができていれば、家庭の用事やプライベートの予定など、お休みは遠慮なくご相談ください。急なお休みにも柔軟に対応します。 ■ できることが増えた分、待遇にも反映 経験や能力、担当する業務内容に応じて給与を決定します。入社後も、担当範囲の広がりや日々の貢献を評価し、昇給につなげていきます。 ■ 距離が近く、相談しやすい環境 少人数の職場なので、業務上の疑問や改善のアイデアを直接伝えやすい環境です。一人で抱え込まず、周囲と相談しながら仕事を進められます。 ■ 経験を活かし、仕事の幅を広げられます 不動産事業に加え、グループ会社のバックオフィス業務にも携われます。AIや業務ツールを活用した効率化など、より働きやすくするための提案も歓迎します。【働きやすさも、頑張りへの評価も大切にしています】

【新規営業ナシ】年間休日120日以上★土日祝休み★未経験歓迎

仕事内容 ┏━━━━━━━━━━━┓ ┃ 物流部門での営業職 ┃ ┗━━━━━━━━━━━┛ 物流業界のお取引先企業様と 登録スタッフの橋渡し役として、 人材のご提案やアフターフォローを 行っていただきます。 お客様へのご提案はオンライン での対応が多めです。 （オンラインと対面の割合は6：4） 効率的かつ柔軟なコミュニケーション が可能です。 ＜具体的には＞ ●お客様へのヒアリング 企業様が抱える採用や人材に関する お悩みや求める人物像について ヒアリングを行い、最適な人材の ご提案につなげていきます。 ●スタッフの派遣や紹介 ●登録会の実施・面接 ●就業前～就業後の 登録スタッフへのフォロー など 【新規開拓の営業はナシ！】 すでにお取引があるお客様への 営業なので安心です♪ 大手・優良企業を中心とした 物流業界のお客様です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験スタートOK！ 営業の経験がなくても、 「これから頑張りたい」 という意欲を重視しています。 未経験の方の新しい視点が、 当社にとって大きな力になります！ 営業経験のある方も大歓迎！ 今までの営業経験を活かし、 当社で更に経験を積んでいき、 自身のスキルアップを目指し 仲間と共に一緒に頑張って いきませんか！ ✦・┈┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈┈ ・✦ 当社は東証プライム上場企業グループです ✦・┈┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈┈ ・✦

中部支社における総務人事担当として、人事労務業務（労働時間管理や給与業務等）、総務業務（備品管理、社内行事運営、衛生管理等）を幅広くお任せします。入社後は現場研修を通じて事業理解を深めて頂きます。

企業名 三菱電機システムサービス株式会社 求人名 N23【愛知/名古屋】人事労務/職種異動なし・長期キャリア形成/三菱電機G 仕事の内容 中部支社における総務人事担当として、人事労務業務（労働時間管理や給与業務等）、総務業務（備品管理、社内行事運営、衛生管理等）を幅広くお任せします。入社後は現場研修を通じて事業理解を深めて頂きます。 【詳細】■労務：労働時間管理、入退社手続き、従業員からの相談対応 ■総務：社宅手配、行政手続き、社屋営繕・備品管理 ■人事：人事考課や昇格試験対応、採用、派遣社員管理 ■福利厚生：社内行事企画、労働保険更新 ■安全衛生：法安委員会事務局、車両管理など。 【魅力】経営で最重要である「人」に対して高い専門性を身につけ、経営に近い立場で業務を行えます。 募集職種 N23【愛知/名古屋】人事労務/職種異動なし・長期キャリア形成/三菱電機G

労務・人事・総務経験を活かして活躍＜フレックスタイム制導入＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、一般事務 《事業拡大に伴う人員募集》 当社は名古屋を中心に、 介護施設・保育園・放課後等ディサービスを運営しています 事業拡大に伴い、 組織体制の強化を進めています。 バックオフィス機能の充実を図るため 新たな仲間を募集します。 栄エリアのオフイスで、労務の専門性を高めながら長く働ける環境です。 ✅チームで支え合う職場です ✅残業は月10時間程度 ✅年間休日 115日 ✅複数名の採用予定 ! 同期の仲間がいるのも魅力です :.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.: 【労務事務】 社員約 900 名の労務を担当します。 ・勤怠管理 (夜勤-交替制勤務を含む) ・給与計算 ・住民税の特別徴収に関する手続き ・入退社に伴う社会保険・労働保険の手続き ・年末調整 ・労災保険、傷病手当金等の給付金手続き ・産前産後休業、育児休業に関する手続き （変更の範囲：会社の定める業務） 【楽しさ＆ヤリガイ】 ✅社内で頼られる存在へ ✅各部署と連携し施設運営を支えるバックオフィス ✅働く人と会社を支える管理業務 【スキルアップのチャンス】 ✅将来的に管理職としてマネジメントにも挑戦できます ✅キャリア形成を重視 ✅実務経験を活かして労務のプロへ 【身に付くスキル】 ✅コミュニ能力 ✅調整力・段取り力

■当社の採用担当として、フルコミッション型の 保険募集人の採用業務全般をお任せします。 これまでの経験を活かし、当社の採用活動を牽引してください

企業名 株式会社Ｊリスクマネージメント 求人名 【採用担当】東京・名古屋・大阪のいずれかの勤務地で1名採用◆転勤なし 仕事の内容 ■当社の採用担当として、フルコミッション型の 保険募集人の採用業務全般をお任せします。 これまでの経験を活かし、当社の採用活動を牽引してください ■採用計画の策定および実行 ■求人媒体や人材紹介など採用チャネルの選定・運用 ■応募者対応、書類選考、面接日程調整 ■面談実施および面接官との連携 ■人材紹介会社との折衝・関係構築 ■採用データの分析および改善提案 募集職種 【採用担当】東京・名古屋・大阪のいずれかの勤務地で1名採用◆転勤なし

新オフィスに7月移転予定（栄）！未経験者大歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、福祉/介護事務、一般事務 ≪未経験スタートOK≫20代・30代活躍！ 新規施設オープンに伴い、増員募集 ★基本は土日休み×振替希望休OK！！ ★お友達やご家族との時間や趣味との両立も安心！ ★子育てママも活躍！お子様の急なお休みも融通利きます！ L原則定時退社＆残業ほぼなし Lネイル・ピアス・髪色自由 Lオフィスカジュアル :.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.: 【採用担当】 採用に関するサポート業務やスケジュール管理を中心にお任せします。 具体的には… ・応募者対応 ・面接日程の調整、ご案内 ・採用に関わるPCでの入力業務 ・人材紹介、派遣会社、広告代理店との連絡 ・各施設との採用に関わる対応 ◆応募者対応については公式LINEを導入しました。自動で面接調整等も可能ですのでスムーズ♪ ★入社後、1カ月間はマンツーマンで丁寧にお教えいたします。 その後も分からないことはその場で聞ける環境ですので安心です。 ★外部への研修への参加でスキルUP！ 人事課として必要なスキルや効率良い業務の実施等必要に応じて 積極的に参加可能（勤務時間内に費用会社負担） ★当社事務職について総務・労務・経理・人事・介護事務 と各部署がありますので各業務に専念する事が可能です。 【スタッフに聞きました！】 ◇入社してよかった事！ ・未経験者からの入社が多い為、丁寧に優しく教えてくれる。 ・制度の見直しや職員対応など会社の根幹部分に機会が多くやりがいがある。。 ・まだ会社が新しいのでやれることがたくさんあり、意見もいいやすい。 ◇大変な事！ ・最初に覚える事がたくさんある。 ・新規施設の開設が多い為、すこしバタバタする時期がある(残業はありません) ・電話対応が多い ・大きいお金を動かすのが緊張する(上司に決済もらいます)

総務担当として、社内制度・オフィス管理をはじめ、労務・人事、法務関連までバックオフィス業務を幅広くお任せします。 【具体的には】■社内制度や各種規程の整備・運用

企業名 ナフラック株式会社 求人名 【名古屋/総務】労務・人事・法務まで幅広く担当できる方募集！／ 仕事の内容 総務担当として、社内制度・オフィス管理をはじめ、労務・人事、法務関連までバックオフィス業務を幅広くお任せします。 【具体的には】■社内制度や各種規程の整備・運用 ■備品、設備、資産などのオフィス管理 ■入退社手続き、勤怠管理、社会保険関連業務 ■その他、人事・労務に関する各種対応 ■契約書や各種文書の管理、内容確認 ■登記関連手続きなどの法務関連業務 ■社内イベントの企画、運営 など 総務を軸に労務・人事・法務まで経験領域を広げ、バックオフィスとして幅広いスキルを身につけられる環境です。 募集職種 【名古屋/総務】労務・人事・法務まで幅広く担当できる方募集！／

【30代・40代活躍中】安定業界で、次のキャリアステージへ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務 ≪業務拡大に付き募集≫ 介護業界の成長企業で、経理マネージャー募集 管理部門の中核ポジション :.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.: ✅経理経験を、“経営を支える力”へ ✅各種手当 ✅男性育休実績あり ✅短期昇格も可能 ✅残業なし ✅土日休み :.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.: 【経理事務】※マネージャー このポジションは経理担当ではなく経営を支える マネージャーとしてのキャリアを導く場所です。 具体的には… ・月次決算処理～試算表作成～年次決算処理 ・仕訳入力およびデータチェック作業 ・未収金および各種債権管理 ・請求書受取・支払依頼処理（バクラク使用） ・税理士法人および監査法人対応 ・各資料および報告書作成 ・業務課題などに関しての部長サポート ※DX・業務効率化（仕訳自動化・システム連携など） に主体的に関われる環境です。 【楽しさ＆ヤリガイ】 ✅部門運営にも関われるポジション ✅社内を支えるバックオフィス ✅業務改善提案も歓迎 ✅経営層との距離が近い環境 ✅人や会社を支える管理業務 【スキルアップのチャンス】 ✅将来的に更なる管理職も目指せる ✅マネジメントに挑戦可能 ✅キャリア形成を重視 ✅未経験から経理のプロへ 【身に付くスキル】 ✅実務経験を活かしながらマネジメントにも挑戦く ✅管理部門でキャリアが身に付く ✅メンバー育成にも携われる環境 ✅経理実務から組織づくりまで担当 株式会社キートは設立2010年のまだ若い会社です。 介護事業・保育事業・障害者事業に携わってます。 本社は愛知県名古屋市栄にあります。 名古屋市内を中心にナーシングホームを運営 しております。

「介護福祉士」からの安定キャリア！

お仕事内容 ＼介護施設のコーディネーター／ 施設と入居検討者様をつなぐ 介護の窓口『ケアまど』で介護のプロとして 住まい探しのお手伝いをお任せします 【コーディネーターの業務】 ■施設をお探しのお客様を訪問 ■希望を伺って最適な施設をご紹介 ■施設見学や入居のサポート など ※1人10案件ほど担当しています ※主に名古屋市内の移動です（社用車使用） 【営業職の未経験者歓迎】 提案力よりも介護の経験や知識を重視します 「不安がなくなったよ、ありがとう」と 温かい声をいただける営業で 安定キャリアを築いていきませんか？ 【勤務地】 株式会社リーフビジョン 愛知県名古屋市中区金山5-7-23 ■「金山駅」から徒歩10分 ■「東別院駅」から徒歩8分 ※転勤なし、車・バイク通勤OK

│賞与4.0ヶ月分｜福利厚生充実│キャリアアップ可能│

仕事内容 ＜お願いしたいお仕事詳細＞ ＼＼経理経験を、次のステージへ！／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎連結決算・開示業務に携われる！ ◎税務・経営分析まで幅広く経験できる ◎経営を支えるやりがいあるポジション ◎年間休日120日♪プライベートも充実 ◎昇給・賞与あり！頑張りを評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ リゾートトラストグループの 経理業務全般をお任せします。 経験・スキルに応じて、 「グループ会社管理課」「会計税務課」 「経理課」のいずれかへ配属となります。 ▼日常経理業務 □仕訳・支払伝票の起票、承認 □売上確認 □電話対応 ▼決算・財務業務 □月次・四半期・年次決算 □連結決算・財務諸表の作成 □開示資料・各種報告書の作成 □監査法人対応 ▼税務業務 □法人税・消費税などの申告書作成 □顧問税理士との連携 □税務リスクの検討・対策 ▼管理・バックオフィス業務 □経営資料・分析資料の作成 □経費精算 □業務改善の提案・推進 将来的には管理職候補として、 部署やグループを牽引するポジションでの 活躍を期待しています。 ＼こんな方にピッタリ！／ □経理・財務の実務経験を活かしたい方 □連結決算や開示業務に挑戦したい方 □税務の知識・経験を深めたい方 □主体的に業務へ取り組める方 □経営に近いポジションで活躍したい方 やりがいを感じながら働きたいあなたに最適！ この職場は、あなたの経験を活かせるチャンスが満載！ 誰かの「ありがとう」が日常的に聞こえる環境で、やりがいを感じながら働けます。 チームワークを重視し、共感し合いながら成長できる仲間が待っています。 責任感を持って取り組むことで、あなたのスキルをさらに磨くことができるかも。 自分らしく、充実した毎日を送りたい方に最適な環境です。 紹介先企業様の指定先にて面接

未経験から会計のプロを目指せる！年休127日✅残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：会計士、税理士、一般事務 未経験から、一生モノの専門スキルを身につける✨ 「将来を見据えて、手に職をつけたい」 「今からでも専門職に挑戦したい」 「安定した環境で長くキャリアを築きたい」 そんな想いを持つ方にピッタリのお仕事です！ 入社時に会計や税務の専門知識は必要ありません。 まずは会計帳簿の整理やデータ入力など、基本的な業務からスタートします。 ⭕️未経験から専門職へステップアップ⭕️ 業務の約7割は入力作業。 基礎から会計・税務の知識を身につけ、将来的には顧問先を担当する仕事にも挑戦できます！ ⭕️年間休日127日＆原則残業なし⭕️ プライベートも大切にしながら、腰を据えて長く働ける環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な業務内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅まずは入力業務からスタート ・会計帳簿の整理 ・会計ソフトへのデータ入力 ・書類やデータの確認、整理 基本的な業務を通して、会計の知識や仕事の流れを少しずつ身につけていきます。 ✅慣れてきたら仕事の幅を拡大 基本業務に慣れてきたら、電話・来客対応や税務書類の作成補助などにもチャレンジ！ いきなりすべてをお任せするのではなく、成長に合わせてできることを増やしていけます✨ ✅将来は顧問先を支える仕事へ 経験を積んだ後は、月次訪問監査など、顧問先と直接関わる業務も担当できます。 入力だけの事務で終わらず、会計・税務の専門知識を身につけながらキャリアアップできる環境です。 資格取得支援制度もあり、働きながらスキルアップを目指せます⭕️

経理担当として日常経理から決算補助、経営管理まで幅広い業務を担当いただきます。将来的には管理会計や財務分析など、経営に近いポジションでご活躍いただくことを期待しています。

企業名 株式会社小澤製作所 求人名 【名古屋/経理】管理会計にも挑戦可能/年休124日/資格取得支援充実 仕事の内容 経理担当として日常経理から決算補助、経営管理まで幅広い業務を担当いただきます。将来的には管理会計や財務分析など、経営に近いポジションでご活躍いただくことを期待しています。 日常経理業務から決算補助、経営管理まで幅広く担当いただきます。現金・預金管理、仕訳入力、売掛金・買掛金管理、請求・支払業務、経費精算のほか、月次・年次決算補助、試算表作成、原価管理、財務分析、経営資料作成などをお任せします。将来的には管理会計や経営管理にも携わり、プレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。 募集職種 【名古屋/経理】管理会計にも挑戦可能/年休124日/資格取得支援充実

■当社の採用担当として、フルコミッション型の 保険募集人の採用業務全般をお任せします。 これまでの経験を活かし、当社の採用活動を牽引してください

企業名 株式会社Ｊリスクマネージメント 求人名 【採用担当】東京・名古屋・大阪のいずれかの勤務地で1名採用/転勤なし 仕事の内容 ■当社の採用担当として、フルコミッション型の 保険募集人の採用業務全般をお任せします。 これまでの経験を活かし、当社の採用活動を牽引してください ■採用計画の策定および実行 ■求人媒体や人材紹介など採用チャネルの選定・運用 ■応募者対応、書類選考、面接日程調整 ■面談実施および面接官との連携 ■人材紹介会社との折衝・関係構築 ■採用データの分析および改善提案 募集職種 【採用担当】東京・名古屋・大阪のいずれかの勤務地で1名採用/転勤なし

月給40万円スタート｜土日休み｜既存事業の採用ノウハウを活かした新規事業｜イチから一緒につくる立ち上げメンバー

仕事内容: ✅月給40万円スタート ✅土日休み・大型連休有 ✅採用ノウハウを活かした新規事業 ✅イチから一緒につくる立ち上げメンバー ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 採用のプロ集団が、新たに挑む採用支援サービス ワークナビは、 愛知を中心に静岡・大阪・兵庫へ展開し、 製造・物流業界を中心に人材サービスを提供してきました。 派遣事業を通じて多くの企業様と取引を重ね、 採用に関するノウハウを蓄積してきた当社。 その経験を活かして、新たに取り組むのが 「採用代行・採用コンサルティング」事業です。 企業にとって採用は重要な事ですが、 日々の業務に追われ、 採用活動に十分な時間をかけられないケースも少なくありません。 応募があっても連絡が遅れてしまったり、 面接日程の調整が進まなかったりすることで、 せっかくの採用機会を逃してしまうこともあります。 そこで、採用ノウハウを持つワークナビが、 応募者対応などの採用実務をスピーディーかつ丁寧にサポート。 企業様が抱える採用課題を解決し、 採用成功につなげていきます。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 今回募集するのは、その立ち上げメンバー。 最初から何もかも任せるわけではありません。 まずは既存の派遣事業のスタッフと連携しながら、 応募者への連絡や面接日程の調整など、 できることからスタート。 実際の業務を通して企業の採用課題を理解し、 少しずつ採用支援の幅を広げていきます。 「こんなサポートがあれば、 企業様の採用がもっとスムーズになるのでは？」 そんな気づきやアイデアを、 一緒に形にしていける仕事です。 ◆仕事内容◆ まずは、できることからスタート！ 入社後は、既存の派遣事業のスタッフと連携しながら、 採用支援に関わる業務を少しずつ担当していただきます。 【最初にお任せする仕事】 * 応募者への連絡・問い合わせ対応 * 面接日程の調整 * 応募者と企業担当者との連絡・調整 * 採用状況の確認や情報共有 * その他、採用活動に関わるサポート業務 まずは、応募者への迅速で丁寧な対応や、 スムーズな面接調整など、 採用の機会を逃さないための実務から始めていきます。 慣れてきたら、採用支援の幅を広げていきます。 実務を通して企業ごとの採用課題や業務の流れを理解したら、 少しずつ次の業務にも挑戦していきます。 * 企業担当者への採用課題のヒアリング * 求人内容や採用方法の改善提案 * 採用状況を踏まえた運用の見直し * 企業のニーズに合わせた採用支援の企画 * サービスの運用改善や新しい仕組みづくり 最初からすべてを担当するのではなく、 実務を覚えながら段階的に仕事の幅を広げていくイメージです。 採用の基礎となるノウハウは、 これまでの派遣事業で培ってきたものがあります。 その強みを活かしながら、 企業様にとって本当に役立つ採用支援サービスを 一緒につくっていきましょう。

東証上場の三菱ケミカルGである当社にて経理業務をお任せします。将来的にはマネジメントも担い、キャリアアップが可能です。

企業名 ダイヤプラスフィルム株式会社 求人名 経理スタッフ◎三菱ケミカルＧの安定感×残業少なめ×年収500万以上 仕事の内容 東証上場の三菱ケミカルGである当社にて経理業務をお任せします。将来的にはマネジメントも担い、キャリアアップが可能です。 ■仕訳業務、決算資料の準備等の経理体制の習得 ＜将来的な業務＞ ■各期決算（試算表作成、決算整理、仕訳、CF計算書、予算編成、連結決算対応など） ■税務対応（報告書作成、申告納付作業、税理士対応）等 ※会計士の協力もあり相談しやすい環境です。 募集職種 経理スタッフ◎三菱ケミカルＧの安定感×残業少なめ×年収500万以上

トーテックグループの財務経理部にて経理業務を担当。ご経験に応じ伝票起票・仕訳処理の日次業務から、月次・年次決算、固定資産管理、税務申告対応、監査法人対応まで段階的にお任せします。

企業名 トーテックアメニティ株式会社 求人名 【名古屋/経理】★簿記2級保有者歓迎！4,000名規模のIT企業グループの経理担当 仕事の内容 トーテックグループの財務経理部にて経理業務を担当。ご経験に応じ伝票起票・仕訳処理の日次業務から、月次・年次決算、固定資産管理、税務申告対応、監査法人対応まで段階的にお任せします。 ■日次:伝票起票、会計システム入力、仕訳処理 ■月次:月次決算、固定資産管理、月次分析、財務諸表作成 ■年次:年次決算書作成、税務申告対応、監査法人対応、各種報告書作成 ※経験に応じた業務からスタートします。 【魅力】4,000名規模のグループ経理に携わり専門性を高められる環境です。各種手当や育休実績(男性2.4ヶ月)など安心の就業環境で長期的なキャリア形成が可能です。 募集職種 【名古屋/経理】★簿記2級保有者歓迎！4,000名規模のIT企業グループの経理担当

服装髪色ネイル自由｜人と話すのがスキなら◎土日祝休み/年間休日124日

仕事内容: ＼未経験OK♪オフィスデビュー応援！／ 業界トップクラスのインセンティブあり✨ 【派遣コーディネーター】 ★土日祝休み／年間休日124日 ★月給26万円～＋インセンティブ＋賞与あり ＜お仕事内容＞ 「仕事を探している人」と 「人材を求めている企業」をつなぐお仕事です！ 具体的には… ・派遣スタッフさんへのお仕事紹介 （電話・メール） ・応募者対応 （面談日程調整や求人のご案内） ・派遣スタッフの情報登録 ・求人票の作成 など 電話でのやりとりが多いお仕事です♪ 「ありがとう」が直接もらえるやりがいも◎ 未経験スタート大歓迎✨ 先輩がマンツーマンで丁寧に教えてくれます♪ フォーマット入力中心なので、 難しいPCスキルは不要！ ✨接客や販売など人と関わる経験が活かせます ✨電話対応に抵抗がなければOK！ ＜こんな方にピッタリ＞ ☑ 人と話すのが好き ☑ デスクワークにチャレンジしたい ☑ 頑張った分だけ収入UPしたい ☑ 20代～30代の同世代と働きたい！！

✅「売る力」を、「採れる力」に変えませんか。 HR未経験・業界不問。法人営業経験3年以上の方を積極採用中です。 ウィルクは創業1年で支援企業100社超。名古屋から採用の常識を変えていく会社です。

仕事内容: クライアント企業の採用課題に向き合い、戦略立案から実行まで一貫して担当します。「求人票を直す」だけではなく、企業の文化・強み・採用ターゲットを深掘りし、採用全体を"かかりつけ医"として支えるポジションです。 1. クライアントのヒアリング・課題の言語化 2. indeed・Wantedly等を活用した求人票・スカウト文の作成 3. 採用施策の提案・改善PDCAの伴走支援 4. 採用動画チャンネルなど独自ツールの活用提案

■日常経理業務（売掛・買掛管理/請求書処理）■月次・四半期・年次決算の補助■入出金管理、税理士とのやり取りなど経理全般 ■事業成長に合わせた会計処理フロー改善や管理資料作成

企業名 ナフラック株式会社 求人名 【名古屋/経理】◆経理・管理会計/土日祝休★経営管理部門で経験を活かす！ 仕事の内容 ■日常経理業務（売掛・買掛管理/請求書処理）■月次・四半期・年次決算の補助■入出金管理、税理士とのやり取りなど経理全般 ■事業成長に合わせた会計処理フロー改善や管理資料作成 売掛・買掛管理や請求書処理、入出金管理、月次・四半期・年次決算の補助、税理士対応等の経理業務全般をお任せします。経費精算や仕訳入力のルーチン業務はありません。今回から予実管理も業務に加わり、事業成長に合わせた会計処理フローの改善や管理資料作成など、経営基盤を支える重要な役割を担います。将来的には決算業務の内製化や管理会計の強化など組織の成長に大きく貢献できる環境です。 募集職種 【名古屋/経理】◆経理・管理会計/土日祝休★経営管理部門で経験を活かす！

未経験から裁量あるポジションへ！年間休日120日以上の採用広報

仕事内容 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ 未経験から会社の未来を創る！ 手厚い手当×年休120日以上 裁量抜群のポジションで活躍 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ ↓この求人のポイント↓ ✅ 完全週休2日制で土日祝休み ✅ 年間休日120日以上でオフも充実 ✅ 月給23万円以上で手当も豊富 ✅ 残業月10時間以下で定時退社可能 ✅ 未経験歓迎（熱意と主体性を重視） ✅ 駅チカ好立地（最寄り駅から徒歩2分） 名古屋を拠点に事業を展開する、 地質調査・ボーリング工事の専門会社です。 今回、自社の将来を担う重要なポジションである、 採用広報スタッフを新たに募集します。 【具体的な業務内容】 採用と広報の業務全般を幅広くお任せします。 ・採用計画の立案や求人媒体の運用管理 ・求職者とのやり取りや選考スケジュールの調整 ・SNSや自社HPを通じた魅力的な企業発信 ・会社説明会の企画、運営、プレゼンテーション 【仕事のやりがいと魅力】 前任からの引き継ぎ資料は用意していますが、 マニュアル通りにただこなす仕事ではありません。 常に自分なりにPDCAサイクルを回しながら、 必要な施策を考えて実行していくポジションです。 裁量が広く、権限も大きく委譲されるため、 他では味わえない圧倒的な成長を実感できます。 採用広報の経験は問いません。 むしろ、この会社と一緒にゼロから考えたい方を歓迎します。 【入社後のサポート体制】 まずは社長との1on1ミーティング等を通じて、 会社の方針や業界知識をレクチャーします。 一人で考えて行動できるようになるまでは、 手探りでも少しずつ業務範囲を広げていけます。 業界知識がなくても、社会への貢献欲があれば、 しっかりとプロフェッショナルへ育成します。

経理担当としてこれまでの実務経験を活かしながら日常経理から決算、経営管理まで幅広く担当いただきます。将来的には管理会計や財務分析などにも業務領域を広げ、経営に近いポジションでの活躍を期待しています。

企業名 株式会社小澤製作所 求人名 【名古屋/経理】経験経験者歓迎／決算・管理会計へスキルアップ／年休124日 仕事の内容 経理担当としてこれまでの実務経験を活かしながら日常経理から決算、経営管理まで幅広く担当いただきます。将来的には管理会計や財務分析などにも業務領域を広げ、経営に近いポジションでの活躍を期待しています。 【具体的には】■現金・預金管理、仕訳入力■売掛金・買掛金管理 ■請求・支払業務、経費精算■月次・年次決算および決算補助 ■試算表作成、原価管理■財務分析、経営資料の作成 など まずはこれまでの経験を活かせる業務からお任せし、徐々に決算や管理会計、経営管理へ担当領域を広げていただきます。将来的には経理部門の中核として、プレイングマネージャーを目指していただくことも可能です。 募集職種 【名古屋/経理】経験経験者歓迎／決算・管理会計へスキルアップ／年休124日

キャリアアップ応援｜メンバーのために役に立ちたい方歓迎◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 ＜＜ キャリアアップ応援 ＞＞ 第二新卒・未経験の方も大歓迎です！ 新しい環境で一緒に頑張っていきませんか？ 【 お任せするお仕事 】 ✅電話対応 ✅来客応対（お茶出し） ✅簡単な入力作業（売上など） ✅書類整理 ✅書類コピー ✅備品発注買出しなど しっかりサポートしていくので安心してスタートできます！ １つずつお仕事を覚えていただければ大丈夫です チームワークを大事にしている環境です！ 現在、事務系のスタッフは女性1名。 主に営業事務を担当して貰っていますが、 今回は新たに一般事務系の方、2名募集です。 別途、営業事務系も1名増員予定。 ホームページ制作をお任せしている派遣さん3名も同じフロアで活躍中。 女性多めのオフィスです。 ＝＝＝ 私たち「株式会社クラン」は、 名古屋にて「モンテーヌ時計店」 「モンテーヌ サカエチカ」、東京南青山 では「クロンヌ」を運営している 腕時計のセレクトショップです。 最新モデルからアンティークまで、 世界中のブランド時計を幅広く 自らで買付け取り扱っています。 仕入から販売、メンテナンスまで 一貫したサービスを提供することにより 多くのリピーターに支えられているショップです。 はじめてブランド時計を買う方や 誰とも被らない1本を探している方、 記念に時計を贈り合うご夫婦など、 多くの方にご希望の時計を見つけ出す サポートをして参りました。 そんな「時計を売ったり」「仕入れたり」 最前線でお客様をお迎えしている仲間を支える バックヤードスタッフの募集です♪

未経験OK✨経理＆給与計算事務✅土日祝休み！残業少！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、一般事務、経理/財務事務 ┈┈┈┈▼働きやすい理由＆魅力▼┈┈┈┈┈ ✅残業月5時間程度で原則定時退社✨ ✅土日休みの完全週休2日制＆年間休日120日以上！ ✅月給25万円スタートでしっかり稼げる！ ✅「伏見」「丸の内」駅徒歩6分でアクセス抜群！ ✅ベネフィットステーション加入など福利厚生充実！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ＜仕事内容＞ 経理ソフトへのデータ入力や伝票処理、給料計算のサポート、決算補助などのバックオフィス業務全般を担当していただきます。 フォーマットへの入力中心のため未経験からでも安心して始められます。 ＜具体的には…＞ ・経理ソフトを使用したデータ入力・伝票起票 ・給料計算業務のサポートおよび確認作業 ・請求書の処理および振込手配 ・決算申告の補助業務 ・電話応対・来客対応および書類ファイリング ※焦らず仕事を覚えていただければＯＫです！ 先輩のサポートのもと一つ一つこなせるようになっていってください｡ ✨他にはない、ここで働く魅力✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1.「プライベート充実！定時退社＆土日完全休」 残業は月5時間程度とほぼ発生せず、土日休みの完全週休2日制に加えてGW・夏季・年末年始の長期休暇もしっかり確保できます。 2.「手厚い福利厚生と快適な勤務環境」 交通費全額支給に加え、ベネフィットステーション加入（毎年5,000pt付与）やテレビ付き休憩室など、快適に働ける環境が整っています。 3.「未経験から専門スキルを取得＆将来のキャリア形成」 実務を通して経理・給料計算の専門スキルを身につけることができ、本人の意欲次第で将来的に管理職へのステップアップも目指せます。 ＜事務未経験ＯＫ！＞ 事務未経験の方も安心して始められるオフィスワークです！ 専用システムを使用して決まったフォーマットに情報を入力しますのであまりExcelやWordに詳しくない方でも問題はありません｡ 入社後は先輩が一から丁寧に指導しますので､ご安心ください｡ ＜残業ほぼなし！定期昇給あり！＞ 基本的に定時には退社できる環境で、残業はほとんどありません｡ ＜設備・福利厚生充実！＞ 弊社のビルにはテレビのある休憩室もあります｡ お弁当を持参OKな風土で、テレビを見ながらの休憩も出来ます。 会社の周辺はランチのお店もたくさんあり、お昼休憩に外出して気分転換することも可能です｡ 福利厚生制度としてベネフィットステーションに加入できます！ ＜会社HP＞ https://accel-holding.com/

上場企業の当社にて会計、税務処理をご担当いただきます。社内および監査法人等の対応において、上手に連携をとりながら経理業務全般にてご活躍いただくことを期待しています。

企業名 ダイコク電機株式会社 求人名 【名古屋/経理】経験者募集◆年休125日・土日祝休/東証プライム上場/離職率1% 仕事の内容 上場企業の当社にて会計、税務処理をご担当いただきます。社内および監査法人等の対応において、上手に連携をとりながら経理業務全般にてご活躍いただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ご経験とスキルにあわせて、子会社管理や決算業務等、上場企業で必要とされる業務をお願いしていきます。入社後の担当業務は、現担当者からの引継ぎを行いながら、主に仕訳業務や支払業務など月次決算処理を行っていただき、四半期ごとに決算業務を行っていただきます。 募集職種 【名古屋/経理】経験者募集◆年休125日・土日祝休/東証プライム上場/離職率1%

未経験から始めるキャリアアドバイザー｜人生の選択をサポート／年間休日123日・フレックス制・転勤なし

仕事内容: ＜仕事内容＞ 未経験から始められる、人材のサポートのお仕事です。 企業と仕事を探している方の間に入り、希望に合うマッチングをお手伝いします。 ＜主な仕事内容＞ ・求職者へのヒアリング（希望条件の確認） ・合いそうな求人の紹介 ・面接日程の調整やサポート ・企業への人材のご紹介（電話・オンライン中心） 入社後は研修と先輩のサポートがあるので、未経験でも安心して始められます。 仕事の進め方や話し方も、ひとつずつ丁寧に教えます。

土日祝休み◆賞与年2回＋報奨金あり◆家族手当・住宅手当充実！上場企業グループで安定性抜群の総合職

仕事内容: ⭐️未経験から大手企業の正社員へ⭐️ ┌── ーーーーーーーーーーーーーーー ──┐ 誰かの役に立つ、やりがいのある仕事！ 安定した環境で将来を見据えて働けます✨ └── ーーーーーーーーーーーーーーー ──┘ 株式会社セイノースタッフサービスが運営する 中部支店（岐阜県大垣市）での、 総合職（人材コーディネーター／物流管理）の募集です。 「オフィスワークや人材業界は初めてで不安…」 「お休みや手当がしっかりした会社で働きたい！」 ――そんな方にピッタリの環境です◎ ■ お任せするお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたの適性や希望に合わせて、以下のどちらかの業務をお任せします。 ・【人材紹介】求職者へのヒアリングや希望に合ったお仕事のご案内 ・【人材紹介】企業への人材のご提案、就業後のフォローや契約書作成 ・【物流管理】物流センターでの現場サポートや、派遣スタッフさんの管理 ・【共通】PCを使ったカンタンなデータ入力や事務作業 ※まずは会社のことや基礎知識を学ぶOJT研修からスタート！ 先輩に同行して少しずつお仕事を覚えていけるので、業界未経験の方も安心です◎

残業ナシ★土日祝休み★ライフステージにあわせた働きやすさ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 この求人のアピールポイント！ ⭐未経験からの事務デビュー大歓迎 ⭐年間休日121日・土日祝休み ⭐産休・育休実績ありで長く働ける ⭐みんなで協力し合うから毎日定時退社 ⭐AIツールを積極導入中 ◤ 仕事内容 ◢ 簡単なデータの入力や書類の確認など、 できることから少しずつお任せしていきます。 入社後は先輩スタッフが隣でイチから 丁寧に教えていきます！ ＊見積書や契約書、営業案内の作成 ＊請求書の発行、社内データの整理および管理 ＊入出金伝票の作成・チェック ＊銀行振込（近隣銀行への外出） ＊社会保険手続きなどに関する書類作成 ＊電話応対および来客対応 ＊決算処理 ※決算処理は業務に慣れてきたら、 まずは先輩スタッフのサポートからスタートし 段階的にステップアップしていきます。 ※幅広い業務がありますが、すべてを同時に お任せするわけではありません。 数年ごとのローテーションで担当していただきます。 ✅AI活用で業務効率化を推進中！ 最新のAIツールを活用した作業の 効率化に取り組んでいます。 「こんなツールを入れたら作業がラクになるかも！」 といったアイデアがあれば、 未経験の視点からでも遠慮なく発信してくださいね。 ◤ だから働きやすい！私たちの職場のリアル ◢ ⭐仕事もプライベートも、両方欲張れる環境 土日祝休みに加え、GW・お盆・年末年始も しっかりお休み。（年間休日121日） 旅行や趣味の予定もバッチリ立てられます。 また、産休・育休の取得＆復帰実績もあり！ 将来ライフステージが変わっても、安心して 長くキャリアを築ける環境が整っています。 ⭐残業ゼロ！定時でスッキリ帰れます 「何か残ってる仕事ある？私やるよ〜！」 とお互いに自然と助け合う カルチャーが根付いています。 みんなで分担してサクッと終わらせるので、 「周りが帰らないから帰りづらい・・・」 なんて気まずさは一切ありません！ ⭐未経験の「あなた目線」が会社の力に！ 社長や役員との距離が近く、 「こうしたらもっと働きやすそう」という 声が直接届きやすいフラットな社風です。 AIツール導入による効率化も、 社員の声から進んでいます。 「このやり方、もっとラクにできそう」といった、 未経験ならではの新しい視点を大歓迎します！ ⭐通勤ラクラク&安心の好待遇 「大曽根駅」から歩いて5分！ 雨の日も通勤しやすいのが嬉しいポイント。 交通費は全額支給です！

■建設不動産業界の改革を目指す当社は、投資用アパートの開発・販売から賃貸管理まで一貫して手掛けています。そんな当社にて、管理部（部長・部長候補職）の業務をご担当いただきます。

企業名 フィリックス株式会社 求人名 【部長職候補/管理部】JPタワー勤務★IPOを目指す企業で共に成長を/年休125日 仕事の内容 ■建設不動産業界の改革を目指す当社は、投資用アパートの開発・販売から賃貸管理まで一貫して手掛けています。そんな当社にて、管理部（部長・部長候補職）の業務をご担当いただきます。 ■人事企画・開発…就業規則・関連規程・人事制度に関する業務 ■労務管理…給与、各種保険、入退社、雇用に関する業務 ■法務…関連法規の調査、訴訟係争の窓口業務/法的リスクに対する調査・予防・監督・指導に関する業務/顧問弁護士・その他専門家との連携 ■総務庶務…各種会議体の起案と運営/ファシリティ管理/文書管理 ■各種制度・環境の整備…福利厚生・安全衛生/許認可類の申請及び解除 募集職種 【部長職候補/管理部】JPタワー勤務★IPOを目指す企業で共に成長を/年休125日

29歳以下✅️経験を活かしてインセンティブで年収500万円以上も⭐️人生の転機に寄り添う仕事✨️

仕事内容: ═══════════════ 未経験から、 人と話す仕事で 稼ぎたい方へ❗️ ═══════════════ メインの仕事は 電話でのアプローチ。 人材紹介の感覚で、 求職者と企業を 電話でつなぐ 仕事です。 ▼具体的なお仕事は ・求職者への架電アプローチ ・電話でのマッチング提案 ・面接前の電話フォロー ・内定に向けたクロージング ▼1日の流れ（例） 10:00 架電リスト確認 10:30 求職者へ架電開始 12:00 お昼休憩 13:00 面接前フォロー架電 16:00 企業への提案架電 18:00 日報作成・退勤 ▼架電・面談の目安 1日の電話・面談は合わせて30件ほど。 面談が多い日は5人程度対応します。 1件あたりの電話・面談は10分以内が目安です。 電話で人と話すのが 好きな方に向いています。 未経験スタートでも、 丁寧な研修・OJTで 着実にスキルアップ できます。 目標人数の達成に向けて、 数字にコミットする 意識が求められます。

★経理経験を活かし経営支援へキャリアアップ！残業も少なく、仕事とプライベートを両立できる環境です！

企業名 大和ホールディングス株式会社 求人名 【名古屋】経理・経営管理｜経営支援へキャリアUP◎残業少なめ 仕事の内容 ★経理経験を活かし経営支援へキャリアアップ！残業も少なく、仕事とプライベートを両立できる環境です！ まずは実務を通じて、グループの数字の流れや事業への理解を深めていただき、将来的にはグループ各社の業務改善や管理体制の構築まで幅広くお任せします。 【入社後：まずは基幹会社の経理・管理業務から】 ■売掛入金・請求・買掛管理、支払業務 ■日常の会計処理、預金管理 ■月次・年次決算、税理士対応 ■総務業務、関連会社の事務サポート など 募集職種 【名古屋】経理・経営管理｜経営支援へキャリアUP◎残業少なめ

★組織拡大に伴う人事部門の増員募集です★ 新卒・中途を含めた採用業務をメインに人事領域全般をお任せいたします。【業務内容詳細】

企業名 株式会社ヒメノ 求人名 【名古屋/人事】採用・育成制度★転勤無/年休123日/土日祝休/賞与実績6ヶ月超◎ 仕事の内容 ★組織拡大に伴う人事部門の増員募集です★ 新卒・中途を含めた採用業務をメインに人事領域全般をお任せいたします。【業務内容詳細】 ■新卒・中途採用（学校訪問、説明会企画、面談等） ■教育制度の運用・改善提案 ■内定者フォロー及び新入社員の入社後のフォロー ■労務業務 （社会保険手続き・社員の残業時間・有給休暇・健康診断の管理等） ※月2～3回の学校訪問、社内説明会（月5～10回）や東京本社・東北支店への出張があります。 募集職種 【名古屋/人事】採用・育成制度★転勤無/年休123日/土日祝休/賞与実績6ヶ月超◎

2025年上場の調剤薬局グループ。体制整備や組織基盤の構築途上にあるため、コーポレート部門の強化を目的に募集します。労務領域を中心とした人事機能の中核を担う、マネジャー候補としてご活躍頂きます。

企業名 株式会社コスモス調剤 求人名 名駅スグ【上場企業の人事労務マネジャー】マネジメント経験必須★年休121日 仕事の内容 2025年上場の調剤薬局グループ。体制整備や組織基盤の構築途上にあるため、コーポレート部門の強化を目的に募集します。労務領域を中心とした人事機能の中核を担う、マネジャー候補としてご活躍頂きます。 ■労務業務：社会保険・労働保険手続き全般、給与計算及び勤怠管理、行政機関の各種届出業務、労務相談対応・個別労務案件の対応など ■労務企画業務：人員計画の策定、人件費予算の策定および予実管理、人事制度の運用・および改善、就業規則および諸規定の改定など ■マネジメント業務：人事労務機能の組織化・高度化、人事労務部門のマネジメント、業務標準化の推進、経営層に対するレポーティングなど 募集職種 名駅スグ【上場企業の人事労務マネジャー】マネジメント経験必須★年休121日

■建設不動産業界の改革を目指す当社は、投資用アパートの開発・販売から賃貸管理まで一貫して手掛けています。そんな当社にて、人事(労務)（リーダー）の業務をご担当いただきます。

企業名 フィリックス株式会社 求人名 【JPタワー勤務/人事労務】リーダー候補★IPOを目指す企業で共に成長を 仕事の内容 ■建設不動産業界の改革を目指す当社は、投資用アパートの開発・販売から賃貸管理まで一貫して手掛けています。そんな当社にて、人事(労務)（リーダー）の業務をご担当いただきます。 ■評価・報酬制度の運用とフィードバック対応 ■人事業務の進行管理とメンバー教育 ■社内相談対応および労務関連対応の判断支援 ■制度改善や福利厚生施策の立案補助 募集職種 【JPタワー勤務/人事労務】リーダー候補★IPOを目指す企業で共に成長を

✅未経験OK✅土日休✨フレックスタイム制✨採用や広報に挑戦✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内広報、採用人事、組織開発/リテンション人事 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ■この求人の特徴 ✨未経験の業界でも手厚い研修で安心 ✨土日休みでプライベートも充実！ ✨事業立ち上げからサポートする達成感 ✨採用・広報・開発管理など幅広いスキルの取得 ✨残業少なめ＆有給休暇も取得しやすい ✨企業の成長を直接実感できる環境 ✨熱田駅から徒歩5分の好立地オフィス ■募集背景 事業好調に伴うさらなる売上拡大のための増員募集 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【仕事内容】 福祉事業所の新規立ち上げに伴う、 採用活動・営業広報・開発スケジュール管理などの フロント業務全般をお任せします。 ※クライアント様の人事業務が70%です。 【具体的には】 ・ クライアントの求人原稿作成・応募者対応等の人事業務 ・ 利用者獲得に向けたSNS・Webなどを活用した広報・営業活動 ・ 開業に向けた開発スケジュールの進行管理・調整 ・ クライアントや取引先との各種フロント対応 ・ 当社独自のプロモーション施策の企画・運用 ・お持ちの資格や経験を存分に活かせる環境 （事務経験や営業・接客・案内・調整業務などの コミュニケーションスキルを活かし、 未経験の福祉業界でも 研修・OJTを通じたサポートで 安心して成長できます。） ＜1日の流れ（一例）＞ 09:00〜10:00 出勤・メールチェック、当日のタスク確認 10:00〜12:00 クライアントの求人原稿確認・応募者連絡 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜16:00 開業スケジュールの調整・関係先との連絡 16:00〜18:00 SNS更新・広報資料作成・翌日の準備・退勤 ＜社員インタビュー＞ 未経験入社 事務・広報職 「前職は一般的な事務職をしていました。 決まった作業をこなす日々から、 もっと幅広く色々な業務にチャレンジしたいと思い入社を決意。 最初は福祉業界の知識がゼロで不安もありましたが、 先輩方が優しく丁寧に教えてくれたおかげで 無理なくスタートできました。 現在は求人の対応やSNSを使った広報、 開業スケジュールの管理など 多角的な仕事に携わっています。 クライアントから『あなたのおかげで無事にオープンできたよ！』と 直接感謝の言葉をいただけたときは、 本当に大きなやりがいを感じます。 自分の手で事業を動かしている実感があり、 毎日成長を感じられる環境です！」 【当社について】 株式会社Prime Forthは、「支える人を、支える。」を理念に掲げ、 福祉事業所に特化したコンサルティングを展開している企業です。 新規事業所の立ち上げ支援から 運営指導、PM・広報業務まで、 業界の課題に寄り添うトータルサポートを提供しています。 熱田駅から徒歩約5分というアクセス抜群の 本社オフィスを拠点に、チームが一丸となって クライアントの課題解決に向き合っています。 未経験からでも挑戦できる万全の教育体制と、 働きやすい環境づくりに力を入れており、 あなたの成長と活躍を会社全体でバックアップします。

■グロースリンクグループ全体の年間100人規模の中途採用業務全般をお任せします。 (変更の範囲：当法人の定める業務)

企業名 グロースリンク税理士法人 求人名 【名古屋市】中途採用担当 ★事業拡大フェーズでキャリア形成可能★ 仕事の内容 ■グロースリンクグループ全体の年間100人規模の中途採用業務全般をお任せします。 (変更の範囲：当法人の定める業務) ・KPI管理（採用進捗・目標数値の管理） ・面接スケジュール調整 ・会社説明会対応 ・面接対応（面接官としての選考対応） ・ダイレクトスカウト対応（ダイレクトリクルーティングの運用・スカウト送信） 募集職種 【名古屋市】中途採用担当 ★事業拡大フェーズでキャリア形成可能★

完全週休2日制／土日祝休み／残業ほぼなし／未経験入社でも活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、経理/財務事務、人事事務 【未経験から経理・労務へ】会社を支え、組織をより良くする仕事 会社のお金や社員に関わる業務を通して、会社が円滑に運営される仕組みを支え、より良い組織をつくっていく仕事です。 まずは給与計算や勤怠管理、入出金管理などの経理・労務業務からスタート。 経験を積んだ後は、会計・財務や業務改善、社内企画などにも挑戦できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■□ 具体的なお仕事内容 □■ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【まずは、経理・労務の基本業務から】 ・入出金、小口管理 ・給与計算 ・勤怠管理 ・入社・退社手続き ・受注登録～請求書作成 ・契約更新に伴う見積書作成 ・既契約のお客様フォロー（電話・メールなど） 基本業務から一つずつ覚え、会社のお金や社員に関わる業務を身につけていきます。 【人と関わる仕事にも、早い段階から挑戦】 ・新入社員教育、フォローアップ ・社内イベント、社員旅行の運営 ・社内からの問い合わせ対応 ・他部署との調整、連携 経理・労務業務を中心に、社員や他部署と関わる仕事も担当します。 【経験を積んだら、企画・改善にも挑戦】 ・会計・経理に関する資料作成 ・予算管理、実績分析 ・業務フローの整備・改善 ・社内システムの改善提案 ・研修、社内イベント、社員旅行などの企画 日々の業務を経験しながら、会計・財務や業務改善、社内企画にも仕事の幅を広げていけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■□ 未経験から経理・労務に挑戦できます □■ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経理・労務の経験は問いません。 例えば、以下のような経験が活かせます。 ・営業職として、目標達成に向けて工夫しながら仕事に取り組んできた ・接客・販売職として、お客様や周囲とコミュニケーションを取ってきた ・店長やリーダーとして、スタッフの管理やサポートをしてきた ・複数の業務を整理し、優先順位をつけて仕事を進めてきた ・業務の中で「もっと効率よくできないか」と工夫してきた これまで培ってきた「正確に仕事を進める力」や「周囲と協力する力」を、今度は会社を支える経理・労務の仕事で活かしてみませんか？ 経理・労務は、会社を裏側から支える仕事です。 「どうすれば社員が安心して働けるか」 「どうすれば正確で効率的に業務を進められるか」 「会社をより良くするために何ができるか」 を考え、日々の業務を通して仕組みや環境を少しずつ改善していきます。 まずは基本業務からスタートし、できることを一つずつ増やしていきます。 経理・労務から会計・財務、業務改善や企画まで、幅広い経験を積みながら会社を支える存在へと成長していきたい、という方をお待ちしています。

新着✨ノルマなし｜土日祝休み｜年間休日120日｜未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他人事、採用人事、技術系派遣コーディネーター ＼製造業界向け総合人材サービス会社／ 派遣社員の面談や職場見学、進捗管理、応募者対応等 ◆━━━━━━━━━━━━━◆ 派遣社員の営業管理者募集！ ◆━━━━━━━━━━━━━◆ ■業界未経験や営業未経験OK！ ■土日祝休みで長期休暇も充実！ ▼主な仕事内容▼ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆メイン業務◆ ＊面談 ┗派遣社員の面談実施・応募者との個別面談実施 ＊職場見学 ┗企業訪問や顧客面談に同行 ＊進捗管理 ┗契約書・見積書関連業務、社内調整 ◆他業務◆ ＊応募者対応 ┗応募者からの問い合わせメール・電話の受付 ＊データ入力・管理 ┗応募者情報や選考進捗のデータ入力、整理 ＊Web媒体管理 ┗採用サイトや求人広告の内容修正・更新 ▼1日の流れ▼ ━━━━━━━━━━━━━━ ＜9:00～＞朝礼・午前業務～ ＊メール・連絡対応 担当の派遣社員さんへの連絡事項のメール確認・送付。勤務確認や業務進捗、個別の面談・確認事項の連絡など ↓ ＊工場見学や立ち合いなど 担当企業様への訪問。新規派遣社員さんの入職立ち会いや、働く現場の見学、作業内容の確認など ↓ ＜12:00～＞ 昼休憩 ↓ ＜13:00～＞午後業務～ ＊登録スタッフと面談・相談 オンラインや対面で面談。現在の就業状況や、今後のキャリアプランについてなど ↓ ＊事務作業など その日対応した案件の事務処理。登録スタッフのデータ更新、企業への提案資料作成、明日の準備など ↓ ＜～18:00＞退勤 ＊お疲れ様でした！ ▼入社後の流れ▼ ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約半年間のOJTを通じて、基礎知識を習得していただきます。 上司とのマンツーマン同行を基本とし、徐々に覚えていきましょう！ 【研修内容】 ＊企業訪問や顧客面談に同行し、商談プロセスを習得 ＊契約書・見積書関連業務、社内調整、文書作成の基礎を習得 ＊営業担当者によるスキルアップ講習や、コンプライアンス研修など 企業と働くスタッフの間に立ち、双方が安心して働ける環境づくりをサポートする仕事です。 そのため、相手の話をしっかり聞き、状況に応じて柔軟に調整する力が活かせます。 時には急な欠勤対応や勤務先との調整など、スピード感が求められる場面もありますが、 一人で抱え込む必要はありません。先輩社員やチームメンバーと連携しながら対応していきますので、 ご安心ください。 スタッフ一人ひとりの悩みや希望に寄り添い、企業のニーズとの橋渡しを行うことで、 「ありがとう」の言葉を直接いただけるのもこの仕事の大きなやりがいです。 「人と関わることが好き」「誰かの役に立ちたい」「チームで協力して仕事を進めたい」 という方であれば、業界経験は問いません。 入社後は約半年間のOJTを通じて基礎から学べるため、 最初からすべての知識やスキルを求めることはありません。 少しずつ経験を積みながら成長していただける環境を整えています。 困ったことや不安なことがあれば、遠慮なく先輩社員に相談してください。 ▼この仕事のやりがい▼ ━━━━━━━━━━━━━━ スタッフの就業を支え、企業の人材課題を解決することで、双方から感謝の言葉をいただける仕事です。 多くの人と関わりながら信頼関係を築き、「人のためになっている」と実感できることが大きなやりがいです。 ▼キャリアパスについて▼ ━━━━━━━━━━━━━━ 経験を積んだ後は、マネージャー職へのキャリアアップが可能です。 また、所長立候補制度など、意欲のある方が積極的にチャレンジできる環境を整えています。 年1回の目標設定と評価制度を通じて、社員一人ひとりの成長をサポートしています。 ▼当社について▼ ━━━━━━━━━━━━━━ 当社は、「きっと、応えられる」をモットーに、 組立加工から設計開発まであらゆる製造領域を総合的にサポートするキットグループ。 主にメーカーの製造工程を専門にアウトソーシングしています。 働く仲間や派遣スタッフを含む関わるすべての人を笑顔にするという強い想いのもと、 日本のものづくりを支える人材育成と高品質なサービスを提供しています。

月給30万円以上／未経験から税のプロへ／土日祝休み／転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：会計士、会計監査、経理/財務事務 上島会計事務所の財務コンサルタントとして、 担当する企業様の財務・経営サポートをお任せします。 「税・会計の知識がない…」という方もご安心ください！ 入社後2年間はアシスタントとして 着実にお仕事を覚えていただける環境です。 【入社後のステップ】 ▼STEP1：まずは基礎からスタート 最初は事務作業を中心にお任せします。 記帳や決算書の作成サポートなどを通じて、 税務・会計の基礎や 専門用語に少しずつ慣れていきましょう。 ▼STEP2：先輩の同行アシスタント（約2年間） 基礎が身についたら先輩と一緒にお客様先へ訪問します。 お話の進め方やお客様との関係構築のコツを現場で学びます。 じっくり時間をかけて業務を覚えられる環境です！ ▼STEP3：独り立ち！ ゆくゆくは担当企業を持ち、 お客様のパートナーとしてご活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 ・担当企業様の訪問対応 ・確定申告などの各種税務申告・税務の相談 ・決算業務（単体、連結、監査対応、原価） ・資金繰り対応 …資金繰り表の作成・予実分析・金融機関や社内との折衝など ・資産管理・相談・資産運用 ・経営コンサルティング ・経理支援（会計ソフトの一元化や使用のサポート） ・税・相続におけるセミナーの開催 など 【この仕事のポイント】 ■一生モノの専門スキルを習得できる！ 公認会計士、弁護士、社労士などの スペシャリストと連携しながら仕事を進めるため、 幅広い知識が自然と身につきます。 「ここまで学べば終わり」がない世界だからこそ、 常に自身のスキルをアップデートし、 成長し続けられるお仕事です。 ■定着率抜群！誰にでも相談しやすい環境◎ ベテラン社員による手厚いフォロー体制があり、 困ったことはすぐに相談できる風通しの良さが自慢です。 定年退職を迎えた社員もこれまでに7名おり、 長く安心して働ける環境が整っています。 ■高収入＆独立の夢も叶う！ 未経験スタートでも月給30万円以上！ 初年度から安定した収入が叶います。 経験を積めば年収800万円以上の高収入も実現可能！ さらに過去6名の独立実績があり、 「将来は自分の事務所を持ちたい！」という方も全力で応援します！

創業100年を迎える住宅建材のリーディングカンパニーにて、全社の労務管理・給与計算・社会保険手続きなどの労務実務全般をお任せします。未経験から専門スキルを身につけられます。

企業名 株式会社井桁藤 求人名 【労務】未経験から専門職へ/創業100年×上場グループの盤石基盤/年休125日 仕事の内容 創業100年を迎える住宅建材のリーディングカンパニーにて、全社の労務管理・給与計算・社会保険手続きなどの労務実務全般をお任せします。未経験から専門スキルを身につけられます。 ■勤怠管理および給与計算業務 ■社会保険手続き（入退社に伴う諸手続き、算定基礎届など） ■安全衛生管理・健康診断の手配および管理 ■福利厚生制度の運用管理・見直し ■就業規則の改定補助や労務課題への対応 募集職種 【労務】未経験から専門職へ/創業100年×上場グループの盤石基盤/年休125日

【経理事務または会計業務の経験2年以上の募集！】正社員！ご家庭や私生活との両立を大応援！ママ社員・主婦社員も多数活躍！年間休日125日＠丸の内駅すぐ

仕事内容 【 このお仕事のポイント 】 ▼正社員の募集！ ▼税理士法人での経理事務（社内経理）！ ▼経理または会計業務の経験2年以上の方の募集！ ▼ご経験に応じて業務をお任せしていくので安心！ ▼将来的には財務や総務などキャリアの幅が広がります！ ▼土日祝休み！年間休日125日！ ▼ご家庭やプライベートとの両立にも理解アリ！ ▼子育てママや主婦など多様なライフステージの方が活躍！ ▼丸の内駅スグのキレイで快適なオフィス！ ▼落ち着いてキャリアを伸ばしていくことが可能です 正社員／経理事務／経理or会計経験2年以上の方に／ご家庭との両立〇！ 税理士法人での経理事務（社内経理）です。 ・月次会計入力、記帳業務 ・月次決算、年次決算 ＊税理士との連携を含む ・請求書発行 ・売掛金、買掛金の管理 ・振込業務、支払管理 ・債権債務管理、資金管理 ・経費精算 ・各種帳票管理 ・管理部門の業務改善 ご経験等に応じて下記もお願いします。 ・給与計算、社会保険手続きのサポート ・資金繰り管理、財務業務、経営数値の分析 ※ご経験等に応じて業務をお任せしていきます （徐々にスキルアップしていけます） ※将来的には財務や総務など業務の幅を広げていけます ＜使用ソフト＞ 弥生会計、TKC会計、マネーフォワード、達人、MJS BizRobo!（RPAツール） Excel、Word ※この求人は、エンプロ株式会社からの人材紹介案件です。 ────────────────────── 他にもお仕事たくさん！HPからお仕事検索できます！ ＃転職サポートなら『マイシフトキャリア』 https://www.enpro.co.jp/myshiftcareer/ ＃パートも多数！派遣で働くなら『マイシフト』 https://www.enpro.co.jp/myshift/ ＃看護師・医療福祉職なら『マイシフトナース』 https://www.enpro.co.jp/myshiftnurse/

■グロースリンクグループ全体の人事評価や教育体制の最適化を中心に、労務・組織開発まで幅広く担当します。 (変更の範囲：当法人の定める業務)

企業名 グロースリンク税理士法人 求人名 【名古屋市】人事労務・制度構築担当★事業拡大フェーズでキャリア形成可能★ 仕事の内容 ■グロースリンクグループ全体の人事評価や教育体制の最適化を中心に、労務・組織開発まで幅広く担当します。 (変更の範囲：当法人の定める業務) ・人事評価・教育体系の見直し（現状の運用および改定業務） ・人材開発・組織開発の企画および実行 ・労務人事対応（入社・退職手続き、それに伴う付随業務） 募集職種 【名古屋市】人事労務・制度構築担当★事業拡大フェーズでキャリア形成可能★

【巡回監査】正社員/税理士事務所/巡回監査は未経験OK/会計事務所経験ある方に/賞与年2回/年間休日118日

仕事内容 正社員＊巡回監査担当＼会計事務所経験者の募集／ 税理士事務所での巡回監査のお仕事です。 ・会計ソフトへの入力 ・月次、年次決算書の作成 ・年末調整 ・確定申告 ・各種税務申告書作成 ・給与計算 ※担当企業への入力指導をお願いします。 （コンサルタントは代表税理士が行います。） ※社用車を使用 ※使用ソフト：JDL会計、Freee、マネーフォワード、Excel、Word ※この求人は、エンプロ株式会社からの人材紹介案件です。 【 このお仕事のポイント 】 ▼正社員の募集！税理士事務所での巡回監査担当 ▼巡回監査は未経験でもOK！ ▼会計事務所経験のある方に！ ▼税理士試験科目合格者、試験勉強中の方歓迎！ ▼土日祝休み！年間休日118日！ ▼賞与年2回、昇給年1回 ▼資格手当あり！ ――――――――――――――――――――――― 他にもお仕事たくさん！HPからお仕事検索できます！ ＃転職サポートなら『マイシフトキャリア』 https://www.enpro.co.jp/myshiftcareer/ ＃パートも多数！派遣で働くなら『マイシフト』 https://www.enpro.co.jp/myshift/ ＃看護師・医療福祉職なら『マイシフトナース』 https://www.enpro.co.jp/myshiftnurse/

体制整備や組織基盤の構築途上にあるため、コーポレート部門の強化を目的に統括責任者（部長）を募集します。各機能を横断的に把握し、人・制度・しくみを通じた組織課題の構造化・解決を担います。

企業名 株式会社コスモス調剤 求人名 名駅スグ【上場企業のコーポレート部長】年休121日/経営直下で裁量大/転勤無 仕事の内容 体制整備や組織基盤の構築途上にあるため、コーポレート部門の強化を目的に統括責任者（部長）を募集します。各機能を横断的に把握し、人・制度・しくみを通じた組織課題の構造化・解決を担います。 ■経営補佐・マネジメント：経営方針の目標落とし込み、属人的能力の組織能力化（しくみ化）、意思決定補佐 ■コーポレート機能統括：人事・労務・採用・広報・情シス・総務・法務等の課題解決・進捗管理 ■本社人材の選考・採用：各部門の専門性を踏まえた選考関与・決裁獲得 ■他部門・社外専門家との折衝調整：事業部門等との利害調整、弁護士・社労士等との連携 募集職種 名駅スグ【上場企業のコーポレート部長】年休121日/経営直下で裁量大/転勤無

人事労務の実務を中心に、管理部業務全般を幅広くお任せします。人事としての専門性とマネジメントスキルの双方を磨けるポジションです。

企業名 テクノホライゾン株式会社 求人名 【名古屋】上場企業の管理部門・人事労務担当／土日祝休・フレックス制 仕事の内容 人事労務の実務を中心に、管理部業務全般を幅広くお任せします。人事としての専門性とマネジメントスキルの双方を磨けるポジションです。 ■勤怠労務管理、安全衛生、健康診断手配、産業医対応 ■管理部門の業務全般（総務・庶務含む） ■Excelを用いたデータ集計・分析業務 ■将来的なチームマネジメント、業務フローの改善提案 ■社員教育の企画・運営、新卒・中途採用業務 補助 募集職種 【名古屋】上場企業の管理部門・人事労務担当／土日祝休・フレックス制

未経験入社56%以上★研修充実×正社員デビュー◎大型連休有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、その他営業、人材/アウトソーシング法人営業 -この求人のおすすめポイント- ■ 未経験入社56％以上（昨年度実績） ■年間休日120日以上／完全週休2日制 ■ 一人ひとりに合わせた研修制度あり ■産休取得率100％、育休取得率80％ ■ 家族手当・帰省手当など各種手当充実 - 【仕事内容】 お仕事を探している求職者と 人材を探している企業をつなぐお仕事。 【具体的な仕事の流れ】 ・求職者の希望条件を聞く一方で、 企業での人材ニーズの掘り下げ、 活用提案を同時に行い、 企業・求職者のWinWinをつくります。 ・当社では一つの契約に対して、 営業活動と採用活動を両方担当して頂く為、 身に着けて頂くことは多岐にわたりますが、 その分やりがいのあるお仕事です。 ・入社後は先輩社員がOJTで相手に合わせて 一から指導致しますので、 職種・業界未経験の方でも始めて頂けます。 【人材コーディネーターとは】 求職者に人材を探している企業のお仕事を紹介し、 適切なマッチングを行う専門家です。 企業のニーズをしっかり把握し、 スキルや経験あった求職者を選定します。 【未経験でも安心の教育体制】 個別設計されたカリキュラムにより、 「ビジネスマナー」「機械設計の基礎」 「CAD研修」など、配属先に合った研修内容を提供。 教育のプロが専属講師となって研修を実施します◎ 基本は岐阜本社実施ですが、オンライン研修もご用意しているので 他県にお住まいの方にも安心の制度です。 【アシストエンジニアについて】 東京商工リサーチ認定「ALEVEL」5年連続選出。 2000年設立、岐阜本社を中心に 東京・名古屋へ展開する技術支援企業です。 自動車、航空機、産業用機械の業界を中心に、 機械系、電気・電子系、IT系など 日本を代表する多種多彩な大手企業と パートナーシップを結んでいます。 ワークライフバランス重視を重視した働き方で メリハリをもって仕事に取り組めます。 技術を磨き、次のステージへ。 その一歩を、ここで踏み出しませんか。 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負先企業内の勤務となります

将来の幹部候補として採用（新卒・中途）業務をお任せいたします。人事系イベント（内定式・入社式など）の企画、労務管理、人材育成など実務から戦略立案まで幅広く携わっていただきます！

企業名 若鈴コンサルタンツ株式会社 求人名 名古屋市西区【人事(幹部候補)】経験を活かしてキャリアアップ◎年休120日◎ 仕事の内容 将来の幹部候補として採用（新卒・中途）業務をお任せいたします。人事系イベント（内定式・入社式など）の企画、労務管理、人材育成など実務から戦略立案まで幅広く携わっていただきます！ ■採用（新卒・中途）：全国の高校・大学への学内説明会参加、訪問（日帰り～2泊程度の出張あり）、エージェント対応、媒体管理、選考対応全般 ★メインでお任せするのは採用業務となります！ ■人事管理・労務管理：社内規定の運用、入退社異動手続き等 ■人材育成・制度企画：研修会の計画・実施、評価制度の運用・改善等 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 名古屋市西区【人事(幹部候補)】経験を活かしてキャリアアップ◎年休120日◎

家族や仲間を大切にするお互いが助け合う事務所！税務の専門家

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務/会計/税務コンサルタント、会計士、税理士 ―――――――――――――――――― ◇ わかば税務会計事務所 ◇ ―――――――――――――――――― 20代～40代スタッフ多数活躍中！ 税理士のサポートとして 会計事務をご担当いただく 税理士補助スタッフを募集します！ ✨お電話でのご応募も大歓迎✨ ＼下記番号までお気軽にご連絡ください◎／ 0525260019（採用担当まで） ⭐こんな方を募集しております⭐ ✅相手を思いやれる、配慮できる人 ✅周りのことを良く見れる人 ✅何事に対しても逃げずに取り組める人 ✅常に目標に向けて向上心を持って取り組める人 ✅裏表がなく素直な人 ✅自分本位の考え方をしない人 ✅自分の感情をコントロールできる人 【仕事内容】 ・顧問先への巡回監査業務 ・顧問先への記帳指導 ・顧問先の会計入力業務及び入力データのチェック ・税務申告書の作成及び申告 ・顧問先への決算対策業務 ・法人税、消費税、所得税、相続税などの税務相談 ・顧問先へのコンサルティング業務 今のスタッフは仲間と一緒に仲良く働くことを優先している方が多いので、人間関係で悩むことは少なく、仕事に関しても一人一人が集中できる環境が整っています。そのため仕事を行う上で丁寧な人、気配りができる人、向上心のある人、仲間からのアドバイスを素直に受け入れることができる人に向いています。 弊所はチームで仕事をするために人間関係を最も重要視しており、チームの和を大切に出来ない方は採用をお断りしています。そのため優しくて良い仲間が多く人間関係で悩むこともほとんどなく、自分の力を存分に仕事や顧問先に注ぐことができます。 そして一人一人が余裕を持って仕事ができるように皆で助け合い業務を配分しており、新しいことに挑戦したいと時にも各分野の専門家がアドバイスしてくれるので安心して挑戦することがきます。 さらに動画の社内研修制度を設けているので、知識やスキルアップをやりやすい環境が整っております。それにより今まで以上に付加価値の高い業務で顧問先をフォローできるようになります。 仕事だけではなく、家族や仲間との幸せな時間をしっかりと確保できるような働き方も推奨しております。 ✨先輩スタッフの声 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 初日は「自分にできるだろうか」と不安も ありましたが、周りのメンバーが業務の背景 まで丁寧に教えてくれたおかげで安心できました。 大手と違い、一人の担当として顧客の全体像が 見えるのも、この職場の魅力の一つです。 ＜⭐チーム重視！人柄採用＞ 人間関係を何より大切にしており、 採用時も「チームの和に合うか」を最重視。 個人のスキルよりも、 「丁寧な仕事ができるか」 「仲間への気配りができるか」 を評価基準にしているため、落ち着いた 穏やかな人が集まりやすい傾向があります。 相談やアドバイスがしやすく、一人で抱え込む ことがないので、安心して働けます。 少人数の組織だからこそ、 日々の会話やちょっとした気づかいが、 働きやすさに繋がっています。 ＜⭐業務の幅が広がる！＞ 入力や申告だけでなく、記帳指導・決算支援・ 税務相談・コンサルまで幅広く対応可能。 分業制でなく一人で顧問先を把握できるから、 事務作業で終わらず「提案する税務」に携われます。 税務申告書の作成経験がある方であれば、 「もっと実務経験を積みたい」 「より高度な相談に応えられるようになりたい」 ——そんな方の成長意欲に応える職場です。 ＜⭐資格取得との両立がしやすい＞ 大原簿記専門学校が徒歩5分圏内の好立地。 通勤前後に通学でき、資格取得を目指す方に最適。 勉強との両立を応援する社風で、働きながら 税理士試験に挑む先輩も多数在籍しています。 「試験前は午後勉強に専念したい」などの希望も 柔軟に対応し、“仕事×資格”の両立が可能です。 ＜⭐スキルアップが継続できる＞ 動画を活用した社内研修制度やリアルで参加できる 社外研修制度を整備。 ブランクがある方でも、知識をアップデート しながら安心してスタートできます。 特に「相続税」「消費税」「法人税」など、 税目ごとの深掘り学習も可能。 必要な時に必要な知識を効率よく吸収できるので、 実務と並行して学びを深められます。 ＜⭐自由度の高い働き方＞ フルフレックスタイム制を導入し、 勤務時間は原則自由。 子どもの行事や家庭の都合などにも 柔軟に対応できます。 「朝はゆっくり出社して夕方に集中」や 「業務量が少ない日は早めに退勤」もOK。 家庭とキャリアの両立が可能です。 顧問先対応も会社携帯で行うため、 私用携帯に業務が入り込む心配もありません。 ＜⭐名駅エリアでアクセス◎＞ 地下鉄「国際センター駅」徒歩5分。名古屋駅からも 徒歩10分以内で、主要交通機関からアクセス良好♪ さらに、徒歩圏内に大原簿記専門学校があり、 資格取得を目指す方にとっても最適な場所。 資格勉強と実務経験を両立したい方にも ぴったりの職場です。

20～30代が活躍中！◎企業と就労者の架け橋となるお仕事！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他人事コンサルタント/コーチング、その他人材サービス専門職、その他派遣コーディネーター 介護業務を行う『特定技能外国人』及び『留学生』として就労を希望する外国人就労者の支援を行っていただきます。 【具体的には】 グループ内の介護施設で働く外国人の方 主にフィリピン･ネパール･ベトナム･インドネシア･ミャンマーの特定技能の方々をサポートしています。 基本的に本部内でデスクワーク及びSNSを使って外国人とのコミュニケーション、 面談など出入国在留管理局への書類作成などです。 他には生活面のサポート、日本語教育をお願いいたします。 時には、勤務先となる自社運営の介護施設へ行き、 外国人と面談を行い、 文化や言語、生活習慣も違う両者の 「橋渡し役」を担っています。 ・外国人労働者の生活サポート ・外国人の入国対応 ・社員寮の準備・手続き ・入管申請書類の作成（事務員への指示） ・応募者（外国人）とのZoomでの面接 ・SNS等で随時相談受付 労働力としての『特定技能外国人』を 利用した外国人労働者への需要が 将来ますます増えることが予想されています。 一緒に働くメンバーは20代から30代が中心☆ 業務で悩みごとや困りごとがあった時はみんなで共有して解決をしています。

■建設不動産業界の改革を目指す当社は、投資用アパートの開発・販売から賃貸管理まで一貫して手掛けています。■社内の業務効率化および社内インフラ管理のためのシステム開発全般(リーダー)をお任せします。

企業名 フィリックス株式会社 求人名 【名駅/社内SE(システム・インフラ管理)】リーダー候補★年休125日 仕事の内容 ■建設不動産業界の改革を目指す当社は、投資用アパートの開発・販売から賃貸管理まで一貫して手掛けています。■社内の業務効率化および社内インフラ管理のためのシステム開発全般(リーダー)をお任せします。 ■Google Workspace（Gmail・カレンダー）のアカウント設定・管理 ■PC初期設定や社内ネットワーク（Wi-Fi・LAN）の一次対応 ■コピー機やスキャナの設定とトラブル対応 ■外部ベンダーとの調整業務やシステム会社との連携 ■庶務・備品管理・環境整備などの総務全般 ■業務改善や社内IT環境の最適化に貢献するポジションです。 募集職種 【名駅/社内SE(システム・インフラ管理)】リーダー候補★年休125日

土日祝休み★年休１２０日以上★産休・育休実績あり★人柄重視

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：組織系コンサルタント、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ⭐医師専門の転職支援事業です。 求職者である医師と、医師を求める医療機関の双方と綿密なやり取りを行いながらマッチングを図ります。 医師が働く職場に「何を求め、重視しているのか」というニーズを聞き出すヒアリング能力と、「医療機関」「医師」双方にしっかりと寄り添う姿勢、 双方の間に立って、円滑なマッチングを進めていくためのコミュニケーション能力が重要となります！ ＜全国医療機関の60％と契約している知名度があります＞ 私たちは慢性的な医師不足など、医療業界への問題に30年以上取り組み続けて参りました。 当社は日本全国にある医療機関の60％と契約しているなど圧倒的な認知度を誇り、競合他社との決定的な 違いは医師のデータベースにあります。 医学生のころから登録を促し、医学生と病院との就職セミナーを始めとして、医師の生涯におけるキャリアプランに寄り添っていく トップクラスのブランド力がある会社です。 医療知識は無くても大丈夫。前向きに事業に取り組んでいく気概と向学心があれば、私共の戦力になれる と思います。 医師と対等な立場でのコンサルティングを行いませんか？ ＜仕事の流れ＞ 医療機関に対し、必要な医師・必要期間、希望条件などをヒアリング ▼ ニーズに合う求職中の登録医師と面談・面接を行い、今後の流れを説明 ★就業がスムーズに進むよう、しっかりと伴走していきましょう！ ▼ 医療機関へアポイントを取り、ご希望に沿った医師をご紹介。 ▼ 医療機関・医師双方のスケジュールをすり合わせて面談。マッチングが円滑に進むよう、間に立ってサポートします。 ▼ 採用・就職成功 ★医師と医療機関からの「ありがとう」や「ここで働けて良かった」という言葉を頂くことも多く、何よりもやりがいに繋がります。

税理士法人グループの本部の経理総務職業務になります。 【具体的には】 ・経理業務をメインにお願いします。

企業名 グロースリンク税理士法人 求人名 【名古屋市】社内経理 ★今までの経験を活かせる環境があります★ 仕事の内容 税理士法人グループの本部の経理総務職業務になります。 【具体的には】 ・経理業務をメインにお願いします。 ・請求書発行から、支払業務、経費精算、売掛管理、仕訳入力～月次試算表作成、決算業務 ・経営資料の作成やファイリング等の諸雑務 ・給与計算、社会保険業務などの労務業務 募集職種 【名古屋市】社内経理 ★今までの経験を活かせる環境があります★

充実の福利厚生・成長できる環境★東証上場★未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター 《この求人の特徴は...》 ✅主要取引先90%が東証プライム上場企業 ✅未経験から営業として成長できる環境 ✅月給25万円以上で安定した給与体系 ✅年間休日124日でプライベートも充実 ✅2027年4月入社歓迎 《この会社の特徴は...》 ✅東証スタンダード上場の安定した経営基盤 ✅グループ従業員数6000名以上を擁する組織のスケール ✅借り上げ社宅制度など手厚い福利厚生 ✅2035年売上高1,000億円達成に向け着実に成長中 【仕事概要】 ・大手メーカーへの技術人材の提案営業活動 ・顧客企業の抱える技術課題のヒアリング ・最適なエンジニアのアサインと就業支援 ・担当エンジニア20〜30名のキャリア面談 【仕事内容】 自動車や半導体等の大手メーカーに対し、 技術課題を解決するエンジニア人材を提案する法人営業です。 顧客企業のニーズ把握から適切なエンジニアのマッチング、就業後のフォローまで一貫して担当します。 自社の技術管理部門と密に連携しながら、 エンジニアのキャリア成長を支え、 クライアントのモノづくりに大きく貢献するやりがいあるお仕事です。 【担当顧客について】 主要取引先の90%が東証プライム上場企業であり、日本の最先端モノづくりを支える役割を担います。 高度な技術力を必要とする企業へ最適なエンジニアを提案することで、DX推進や次世代技術の開発を加速させます。 単なる人材供給にとどまらず、 企業のイノベーション創出とエンジニアの価値向上を同時に実現する社会貢献度の高い仕事です。 【仕事内容詳細】 東海エリアの大手メーカーやIT企業へ定期的にアプローチし、技術上の課題を探ります。 自社エンジニアのスキルデータや希望キャリアと照合し、最適なマッチングを実現。 プロジェクト開始後は月1〜2回の頻度でエンジニアと面談を行い、コンディション管理やキャリア相談に応じます。 社内CRMシステムを活用して進捗を正確に共有します。 ※営業1名あたりの担当エンジニア数は20〜30名程度です。 ✥─────────────────✥ 【研修制度・成長環境】 入社後はオンライン講座やOJTを通じ、基礎から丁寧にレクチャーします。 エンジニア業界の専門知識や営業手法を段階的に習得できるカリキュラムが整っており、 未経験からでも自信を持ってスタート可能です。 さらに、資格取得支援・報奨金制度をご用意し、社員一人ひとりの意欲的なキャリアアップと成長を長期にわたり全力で支援します。 【働く環境や定着率】 完全週休2日制（土日祝日）で、年間休日は124日と充実しています。 業務の効率化を徹底推進しており、プライベートの時間も大切にできる環境です。 また、育児休業からの復帰率は100%を維持しており、 従業員持株会や企業型確定拠出年金、 借上げ社宅制度など手厚い福利厚生をご用意。 長期的な視点で安定して腰を据えて活躍できる職場環境が整っています。 【福利厚生】 社会保険完備はもちろんのこと、 生活を支える借上げ社宅制度や引越し費用補助など手厚い諸手当を支給します。 また、多様な割引サービスが受けられるベネフィット・ステーションの導入や、 自発的なキャリアチェンジを支援するジョブポスティング制度も整備。 社員一人ひとりが将来にわたって安心して働き続けられる充実した福利厚生体系を構築しています。 ＜＜＜求人の読者へのメッセージ＞＞＞ 「これまでの営業や販売で培った コミュニケーション力を生かして、 より大きなスケールの仕事へ挑戦したい」 「専門知識を身につけ、将来にわたって活躍できる市場価値を高めたい」 ――そんな成長意欲溢れる方を歓迎します。 専門的な業界知識は入社後の手厚い研修で確実に身につくため心配いりません。 お客様の課題に誠実に向き合い、 自ら主体的に学び続ける姿勢があれば、 東証スタンダード上場企業の安定した基盤のもとで大幅なステップアップを実現できます。 土日祝休みのメリハリある環境で、 あなたの営業キャリアを一段上のステージへ引き上げませんか。 ※仕事内容の変更の範囲：会社内のすべての業務 ※就業場所の変更の範囲：全ての拠点または会社が指定する場所

HARBSをはじめ、グループ企業の総勢1000名超の従業員を労務業務で支えていくお仕事です。 【主な業務】

企業名 株式会社重光 求人名 【名古屋/労務担当】経験者募集／カフェ「HARBS」の勤怠管理■転勤なし 仕事の内容 HARBSをはじめ、グループ企業の総勢1000名超の従業員を労務業務で支えていくお仕事です。 【主な業務】 ■入退社手続き、社会保険関連の手続き ■勤怠管理（KING OF TIME） ■給与計算・年末調整など関連データ作成（Money Forward） ■産休・育休などの休職者管理・傷病手当などの申請手続き ■住民税・健康診断管理、36協定関係管理 ■店舗や現場責任者からの問合せ対応（電話・メール）変更の範囲:なし 募集職種 【名古屋/労務担当】経験者募集／カフェ「HARBS」の勤怠管理■転勤なし

■今回は、グループ全体の経営基盤を強化するため、ホールディングス本体の経理部門のメンバーを募集します。急成長するグループの「数字」を管理する、経営の中核を担うポジションになります！

企業名 株式会社みらいホールディングス 求人名 【名古屋駅/経理職】★挑戦×成長環境/幹部候補募集/平均残業20H/年間休日123日 仕事の内容 ■今回は、グループ全体の経営基盤を強化するため、ホールディングス本体の経理部門のメンバーを募集します。急成長するグループの「数字」を管理する、経営の中核を担うポジションになります！ 【お任せする業務例】 ■日次、月次、年次決算・仕訳・請求書確認・未払金計上・帳票管理など ★同社にはグループ会社が5社あり、連結決算などの統括業務は同社が担っています。会社が成長フェーズにあるため、確立された業務をこなすだけでなく、業務の仕組みづくりや効率化にも主体的に挑戦できる環境です！ ※変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【名古屋駅/経理職】★挑戦×成長環境/幹部候補募集/平均残業20H/年間休日123日

リネンサプライ国内最大手の当社において、経理事務の主任・係長候補として、データ入力、伝票、請求書整理などの事務業務およびマネジメントをお任せいたします。

企業名 新日本ウエックス株式会社 求人名 【名古屋】経理/主任・係長候補/業績好調で安定性◎ノー残業day/長期休暇制度有 仕事の内容 リネンサプライ国内最大手の当社において、経理事務の主任・係長候補として、データ入力、伝票、請求書整理などの事務業務およびマネジメントをお任せいたします。 【主な業務】 ■請求書関連業務■入出金管理・経費精算 ■手形・小切手管理■データ管理・その他庶務業務など 早期に主任・係長としてのご活躍を見込んでいます。 【働き方】基本土日休み・ノー残業DAY有・長期休暇制度もございます。ワークライフバランスを整えて働くことができます。 募集職種 【名古屋】経理/主任・係長候補/業績好調で安定性◎ノー残業day/長期休暇制度有

将来の幹部候補として採用（新卒・中途）業務をお任せいたします。人事系イベント（内定式・入社式など）の企画、労務管理、人材育成など実務から戦略立案まで幅広く携わっていただきます！

企業名 若鈴コンサルタンツ株式会社 求人名 名古屋市西区【採用業務責任者候補】経験を活かしてキャリアアップ◎年休120日 仕事の内容 将来の幹部候補として採用（新卒・中途）業務をお任せいたします。人事系イベント（内定式・入社式など）の企画、労務管理、人材育成など実務から戦略立案まで幅広く携わっていただきます！ ■採用（新卒・中途）：全国の高校・大学への学内説明会参加、訪問（日帰り～2泊程度の出張あり）、エージェント対応、媒体管理、選考対応全般 ★メインでお任せするのは採用業務となります！ ■人事管理・労務管理：社内規定の運用、入退社異動手続き等 ■人材育成・制度企画：研修会の計画・実施、評価制度の運用・改善等 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 名古屋市西区【採用業務責任者候補】経験を活かしてキャリアアップ◎年休120日

経験を活かして、安定環境でキャリアを築ける！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、経理/財務事務 ～～～～ アピールポイント ～～～～ ■正社員×本社勤務！安定して長く働ける ■土日休み＆残業月10～20時間程度 ■これまでの経理経験を活かせる ■できる業務から少しずつお任せ ■経理として仕事の幅を広げられる ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ Man to Man株式会社 本社の 財務部 経理課にて、 経理に関する事務業務をお任せします！ まずは仕訳入力や経費精算など、 これまでの経験を活かしやすい業務からスタート。 慣れてきたら、 支払業務や資料作成、 決算に関する業務などにも 少しずつ携わっていただきます。 ＜＜ 具体的には ＞＞ ・会計ソフトへのデータ入力 ・経費精算 ・各種支払業務 ・経理資料の作成 ・決算に関する業務 ・その他付随する事務業務 など 「これまでの経理経験を活かしたい」 「今よりできる仕事を増やしたい」 そんな方にピッタリです◎ ◆ できることから少しずつ！ ◆ 最初からすべての業務を お任せするわけではありません。 これまでの経験やスキルに合わせて、 できるところから少しずつ 仕事の幅を広げていけます。 ◆ 経理としてさらに成長できる！ ◆ 日々の入力や経費精算だけでなく、 支払業務や資料作成など、 さまざまな経理業務を経験できます。 慣れてきたら、 決算に関する業務にも携われるため、 経理としてさらに経験を積みたい方にも おすすめのポジションです。 ◆ こんな方を歓迎します！ ◆ ・経理の仕事をした経験がある方 ・簿記の知識を活かしたい方 ・数字を扱う仕事が好きな方 ・基本的なPC操作ができる方 ・正確さや丁寧さを大切にできる方 ・周囲と協力しながら仕事を進められる方 これまでの経験を活かしながら、 少しずつ仕事の幅を広げていきたい方を歓迎します！ ご応募お待ちしております。

完全週休2日⭐残業ほぼなし⭐ベネフィットステーション利用可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ┏━━━━━━━━━━━┓ ┃ この仕事のポイント ┃ ┗━━━━━━━━━━━┛ ⭐20~40代が活躍中！ ⭐伏見駅から徒歩1分の本社勤務！ ⭐完全週休2日制の土日祝休み！ ⭐残業はほとんどなし！ ⭐専門知識・高度なPCスキル不要！ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ＝＝＝＝＝仕事内容＝＝＝＝＝ 全国展開中の親子丼などで有名な 鳥開総本家の本社で、 総務・人事業務のお仕事を お願いいたします。 ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ✅人事関連 └外国人人材受入手続き、住居手配、 報告書作成、年末調整、贈答品手配 ✅経理関連 └書類PDF化・送付、印鑑押印、データ入力、 在留カード有効期限確認、障害者手帳確認 ✅その他 └来客・電話応対、資料作成、備品管理、 ポスター・POP制作（Photoshop・Canva使用可） できることから業務をはじめ、 少しずつ、確実にできることを 増やしていってください！ しっかりしたマニュアルがあるので、 初めてでも安心してお仕事に取り組んでいただけます！ 既存スタッフと担当別に業務を分担するため すべて一人でこなすような負担はありません！ 店舗からの問い合わせもありますので、 明るくコミュニケーションを取りながら対応をお願いします。 みんなが気持ちよく働ける環境づくりも大切なお仕事になります。 ⏩当社について ─────────────────── 親子丼や唐揚げ定食など、 名古屋コーチンを使った料理が自慢のお店 「鳥開総本家」を運営しています！ 創業20年以上、国内外に20店舗以上 展開する成長企業が母体です。 「そろそろ腰を据えて働きたい」 「飲食は好きだけど将来が不安」 そんな方にぴったりな職場環境を 用意してお待ちしています！

新卒・第二新卒の就職支援事業を行う当社にて、キャリアアドバイザー業務をお任せいたします。 一気通貫の伴走型支援によって、求職者の人生の転機と地域の雇用創出に貢献できる仕事です。

企業名 株式会社Ｊｏｓｈｏ 求人名 【キャリアアドバイザー/リーダー】一貫支援×新卒・第二新卒人材紹介/組織牽引 仕事の内容 新卒・第二新卒の就職支援事業を行う当社にて、キャリアアドバイザー業務をお任せいたします。 一気通貫の伴走型支援によって、求職者の人生の転機と地域の雇用創出に貢献できる仕事です。 【具体的には】 ■求職者への個別面談、自己分析サポート、応募書類添削、面接対策 ■希望や適性にマッチした求人企業の選定・紹介、選考管理と入社までの伴走 ■リーダー候補として現行メンバーの育成・指導、チーム目標管理 ■業務フローの改善提案・実行や面談の仕組み化・マニュアル作成など 募集職種 【キャリアアドバイザー/リーダー】一貫支援×新卒・第二新卒人材紹介/組織牽引

✨20代・30代活躍✨残業少なめ＆年休127日でAIも学べる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業事務、総務事務、その他派遣コーディネーター ■＋。□＋。■＋。□＋。■＋。□＋。 ✨20代・30代の若手メンバーが活躍中✨ ✨未経験から“頼られる存在”に！✨ ✨ AIも学べる営業事務（名古屋本社） ✨ ■＋。□＋。■＋。□＋。■＋。□＋。 「もっと自分のアイデアを活かしたい」 「言われたことをこなすだけの仕事から卒業したい」 そんな方に選んでほしいのが、 急成長中のベンチャー企業 『グルスタ』の営業事務です。 私たち株式会社グルスタは、 飲食業界の正社員採用に特化した 求人サイト『グルスタ』を運営。 サービス開始から2年で 掲載求人数14,000件を突破するなど、 現在急速に成長しています。 成長フェーズだからこそ、 一人ひとりの気づきやアイデアが重要。 会社を変えていく面白さが味わえます！ ………☆…………☆…………☆…… 働くメリットを紹介！ ………☆…………☆…………☆…… ✅年休127日／完全週休2日制✨ ✅残業少なめで月10時間程度✨ ✅昇給年4回！半年毎に決算賞与✨ ✅地下鉄丸の内駅徒歩スグ✨ ✅2023年設立の若い会社✨ 加えて20～30代のメンバーが活躍中！ 社歴や年齢に関係なくサービスや会社の 『文化』を創っていく手応えが感じられます！ ………☆…………☆…………☆………… 例えばこんな文化が生まれました！ ………☆…………☆…………☆………… 社内ではChatworkを活用し、 「こんな改善をしました！」 「この対応が良かったです！」 という成功事例を日々共有しています。 またその報告に対して 「〇〇さん、ナイス！」 「△△さん、いつもありがとう！」 といったリアクションも積極的に行い、 褒め合う文化が根付いています。 この褒め合う文化、 ベンチャー企業にありがちなトップダウン で生まれたのではなく、社員達から 自主的に生まれたもの。 名古屋の本社、大阪と東京の支社の メンバーもこのChatworkで繋がっており、 拠点や職種が異なっていても 『繋がっている一体感』が味わえます。 事務職の場合 『私の仕事って役に立ててるのかな…』 と不安に思うこともあるかと思いますが、 グルスタではそんな事はありません。 褒め合い、感謝し合う文化があるので、 自分の仕事の価値を日々感じられます♪ ………☆…………☆………☆…… あなたに期待すること ………☆…………☆………☆…… 今回募集する営業事務は、 単なるサポート役ではありません。 営業がもっと成果を出すために、 「この資料があったら便利では？」 「この作業は効率化できるのでは？」 といった気づきを形にするポジションです。 実際に社内では、 入社半年未満の営業事務さんがAIを活用し、 業務効率化ツールを作れるまでに成長しました♪ 未経験でも、 学ぶ意欲があればAI活用スキルや、 業務改善力を身につけられます。 そしてもう1つ、 私たちが大事にしているのは 「スピード対応」。 ベンチャー企業であるグルスタが、 短期間でこれだけ成長できてきた背景には 「5分以内にまず反応する」 という文化を守っているからです。 お客様からも 「グルスタさんは対応が早くて助かる」 というご評価をいただいているので、 あなたにもこのスピード感を大切にして お仕事に励んでいただきたいです！ その分、あなた自身も スピード感もって成長できると思いますよ◎ 経験は特に問いません！ 当社の文化に共感してくださる方の ご応募をお待ちしております♪ ………☆………☆………☆…… 具体的なお仕事内容 ………☆………☆………☆…… ✅面接設定のサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ グルスタに掲載されている求人に 応募された求職者様と連絡を取り、 企業様との面接日程を調整します。 応募後の対応スピードが 転職成功率にも影響するため、 基本は応募から5分以内の連絡を目標にしています。 「素早く対応してくれて助かった！」 「良い人を採用できました！」 と企業様から感謝される機会も多い仕事です。 ※マニュアルがあるので難しくは ありません！ ※対応いただくのは営業日の 9：30～18：30の範囲内のみです。 休日などの対応は無いのでご安心くださいね◎ ✅申込書などの書類作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ フォーマットへの入力が中心なので、 基本的なPC操作ができれば問題ありません。 ✅営業メンバーのサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業が提案活動に集中できるよう、 簡単な問い合わせ対応などの 業務フォローをお願いします。 ………☆………☆………☆………☆ 働きやすい環境もお約束します ………☆………☆………☆………☆ ✨完全週休2日制（土日祝休み） ✨年間休日127日 ✨残業月10時間程度 ✨月給30万円～ プライベートも大切にしつつ、 ベンチャー企業で成長を感じられる… そんなお仕事にチャレンジしませんか？

自社内の新人エンジニアを対象に、教育・育成全般を担当いただきます。IT領域の担当として、様々な研修の企画、立案、実施、運用などをお任せいたします。長年の経験を活かし次世代の育成に貢献できる環境です。

企業名 株式会社アソウ・アルファ 求人名 [福岡市]社内ITエンジニアの育成担当/ベテラン歓迎/土日祝休み/再雇用制度有 仕事の内容 自社内の新人エンジニアを対象に、教育・育成全般を担当いただきます。IT領域の担当として、様々な研修の企画、立案、実施、運用などをお任せいたします。長年の経験を活かし次世代の育成に貢献できる環境です。 ■新卒・経験者向け研修：内定者・入社時研修、技術・セキュリティ研修、安全教育 ■定期研修：実装研修(C/Java/C#等)、クラウド研修(AWS等)、資格取得支援 ■その他：付随する事務業務全般、面談・カウンセリング等 長年の開発経験で培った知識とスキルを次世代に託す、非常にやりがいのあるポジションです。 【業務内容の変更範囲】当社業務全般 募集職種 [福岡市]社内ITエンジニアの育成担当/ベテラン歓迎/土日祝休み/再雇用制度有