「ボーナス・賞与あり,豊中市/池田市/箕面市周辺,店長・マネージャー(飲食)」のアルバイト/求人情報
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給与 |
月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万4770円 〜 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり4万5230円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 昇給年1回(4月) 賞与年2回(6月・12月 交通費規定支給 住宅手当(家賃補助制度) 残業手当(超過分を支給) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 北大阪急行電鉄・大阪モノレール 「千里中央駅」 徒歩1分 |
SOMPOケアフーズ株式会社
[社]高齢者施設内レストラン調理主任候補◇資格不要 ◇年間110日休
◆月9~10日休◆1日実働8h(残業10h程度)◆情勢に左右されない→こんな希望を叶えるキッチン募集
給与 | 月給20万6300円~ ※経験考慮 ※一律精皆勤手当込み |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:豊中市 岡町駅6分、豊中駅8分 ◎車・バイク通勤OK |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
1日8時間勤務!調理師免許など不要☆ここ2年間業績も安定!!充実の福利厚生で定着率も良い職場です!!
- 応募可能期間:
- 2024-04-09 07:00:00.0~2025-04-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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給与 |
月給300,000円以上 給与 月給 30万円以上 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり6万6700円(固定残業時間:45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間:45時間 ◎昇給年1回(7月) ◎賞与年2回(1月・7月) <土日休み勤務も選べます> 土日休み勤務の場合…月給27万円以上+手当+賞与 交通費:交通費支給 ◎交通費規定支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス 阪急宝塚本線 岡町東口徒歩約2分、阪急宝塚本線 豊中年金相談センター口徒歩約10分、阪急宝塚本線 曽根(大阪府)徒歩約12分 |
株式会社ビーケー・ジャパン BURGER KING
未経験・第二新卒歓迎!転職回数不問!充実した教育体制✅️スピードキャリアアップ可能✅️業界最高水準の給与✅️賞与年2回✅️週休2日制&有給休暇も取りやすい環境
給与 |
月給240,000円〜382,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥240,000 〜 ¥382,000は1か月当たりの固定残業代¥30,300〜¥68,040(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【レストランマネージャー店長】 月給31万~38万2000円+賞与+諸手当 【シニアアシスタントマネージャー】 月給27万円+賞与+諸手当 【アシスタントマネージャー】 月給26万円+賞与+諸手当 【マネージャートレーニー】 月給24万円+賞与+諸手当 (固定残業代一覧) ・店長 →5万5230~6万8040円 30時間 ・シニアアシスタントマネージャー →3万2820円 20時間 ・アシスタントマネージャー →3万4100円 20時間 ・マネージャートレーニー →3万300円 20時間 *超過分は別途支給 *特別ボーナス/10万円支給(入社時~6か月以内に店長に昇格した方全員が対象) *前職給与・経験・能力・スキル等を考慮し決定いたします。 *試用期間3ヶ月(給与・待遇変動なし) <入社1年目の月収例> 月収30万円(月給24万円+諸手当) <入社時の想定年収> 年収420万円~540万円(フードサービス経験者) 年収330万円以上(未経験者) <社員の年収例> 年収600万円(月給41万円+賞与) 35歳エリアスーパーバイザー経験2年 ----------------------------- 年収500万円(月給35万円+賞与) 28歳レストランマネージャー経験2年 ----------------------------- 年収350万円(月給26万円+賞与) 25歳アシスタントマネージャー経験1年 ----------------------------- |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 成長期の今だからこそ 誰もが働きやすい環境の 整備を進めています! ------------------------- バーガーキングは 4年連続前年比売上130%以上を達成! 全国220店舗を超え 約3年で店舗数を倍増 2028年末までに600店舗 売上600億円体制を目指しています‼ ------------------------- お客様はもちろん 社員も大切にしたい。 2024年6月に大幅な給与大改定! 「業界トップクラスの給与水準」 「スピードキャリアアップのできる環境」をご用意! ✩毎月昇進!賞与年2回+臨時ボーナスで頑張りを正当評価 ☆スピード昇給・キャリアアップができる教育制度を構築 ✩フードサービス経験者は活躍できるポジションやチャンスが豊富 ☆研修充実!オペレーションマニュアル完備で安心! ☆月9日以上休み、有給休暇も取りやすい環境 ☆家賃補助、育休復帰率100%、長期休暇他、誰もが働きやすい環境づくりに注力 ☆資格取得サポート(食品衛生管理責任者、防火・防災管理責任者など) ------------------------
株式会社アークミール/ステーキのどん 中環柴原店
【40歳未満の方募集(例外事由3号のイ)】✅上場企業グループの正社員&四半期評価の為、年4回昇給のチャンス&住宅手当等福利厚生が手厚い!
給与 |
月給220,000円以上 給与: 月給 22万円~ ◆想定年収308万~450万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 柴原駅 徒歩1分 |
アピールポイント: ---未経験歓迎!!--- 一人一人に寄り添った研修を行いますので『未経験だから不安』という方も安心してご応募ください! ---長く働くための福利厚生!!--- 住宅手当・家族手当・退職金制度、社宅制度など、長期的に働いていける福利厚生を完備しています! ---大手上場企業のグループ会社!!--- 上場企業のグループだからこその安定性があります!また、大手だからこそ、あなたの『やってみたい』を実現できる可能性が高いのです! ■□平均年収■□ 20代:350万円~500万円 30代:400万円~600万円 ■□大手だから実現できる安定基盤■□ ・平均残業時間22時間程度 ・平均勤続年数15年以上 \リフレッシュ休暇として4連休取得の取り組みも実施中/ \社員が幸せに働ける環境を目指して努力を続けています/
給与 |
月給220,000円以上 給与: 月給220,000円〜 ※経験・能力・実績などを考慮の上、給与を決定いたします。 年収例)600万円/店長職平均 【手当】 ・通勤手当 ・役職手当 ・時間外手当(1分単位で支給) ・家族手当 (配偶者:月20,000円、子ども1人あたり:月5,000円) ・単身赴任手当(45,000円または65,000円) ・資格手当 ・引っ越し代補助 ※各手当に規定がありますので、詳細は面接時にご確認ください。 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月、11月) ※別途、業績に応じて決算賞与(3月)あり あなたのポテンシャルをしっかりと評価します。 キャリアアップもスムーズかつ評価軸も明確です。 しっかり定着して頂ければ、給与面においても高い水準をご用意できます! 残業代は1分単位で支給され、みなしやサービス残業はありません! |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 阪急宝塚本線 庄内駅 徒歩10分 阪急バス「日出町」バス停前そば (旧阪急バス本社前バス停) |
アピールポイント: 【充実の研修カリキュラム】 <入社〜4日間> 研修施設で座学と OJT 会社のマニュアルや店舗での食品調理・接客などを学びます。 ↓ <配属〜3ヶ月> 研修店舗で現場研修 あなたのペースに合わせて店舗マネジメント業務を実践形式で覚えていきます。 店長とチーフ、調理の専属トレーナーが直接指導してくれるので安心です! 料理をしたことがない方でもしっかり一から学べます。 【成長し続ける会社=働きやすく、働きがいのある会社へ進化中!】 ・プライベートを削るようなイベントはほとんどナシ ・メリハリをつけて働ける ・意見を言いやすいオープンな雰囲気 ・年功序列はナシ!実績を評価し、昇格・昇給を決定 ・キャリアパスが明確で、将来のキャリアプランを描きやすい ・平均勤続年数は11.6年!将来を見据えて働ける ・半日休暇制度導入!お休みがとりやすくなりました 中途社員の約6割は20代・30代!コミュニケーションもフランクで、気を使いすぎず仕事ができます。 コミュニケーションを楽しみ、周囲と良い関係を築ける方、職場環境重視の方にピッタリの職場です。 内定者の大半は実際にお店の利用者が多く「お店の雰囲気の良さ」「スタッフの対応の良さ」に魅力を感じてくれています!
給与 |
月給315,000円 給与: 月給31.5万円+(各種手当含む)+賞与 ※経験・能力に応じて優遇します。 下記は月8日休みの年収例です。 マネージャー 入社9年目 / 男性 40代 6,120,000円 (住宅手当+役職手当+賞与) グランドマスター店長 入社8年目 / 男性 30代 5,580,000円 (住宅手当+家族手当+賞与) グランド店長 入社4年目 / 男性 40代 4,605,200円 (住宅手当+家族手当+賞与) ミドル店長 入社3年目 / 女性 30代 4,477,280円 (住宅手当+家族手当+賞与) レギュラー店長 入社2年目 / 女性 20代 4,270,800円 (住宅手当+家族手当+賞与) ※店長内でも細かくランクが分かれています。自己申告制で、自信のある方はどんどん昇格していくことが可能です! |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ①1店舗当たり5~10名と余裕があり、マネジメントがしやすい! ②昇格する為の明確な評価制度もあり、目標をもって働けます! ➂店長以外の道もあり!店長としてキャリアを積んだ後はマネージャー・教育・トレーナーなど本部職への移動も可能! ④関西最大級の成長企業! ⑤未経験歓迎◎ゆとりのある働き方で、業務の進め方を学べます。 研修期間は1~3ヵ月です。 ※その間の給与は月給29万円になります。 研修あり・交通費支給で貯金もしやすい! 独立支援もあるので、ゆくゆくはお店を持ちたい、という方はぜひご応募下さい。 匿名での社内アンケート ●Aさん <30代男性・入社歴5年> 「成果がしっかりと評価され、それにともない店長のランクが上がり給与にも反映されます。ライフスタイルに合わせ休日も増やせるなど、融通が利いた職場です。今は毎月5万円の貯金ができています」 ●Bさん <30代男性・入社歴1年> 「未経験でもしっかりとした商品を作れるマニュアルがあるので、自信が無くても大丈夫でした。きちんと美味しいものが作れているので、自然と自信がついてきますね!美味しいまかないがあって、食費が浮くのもうれしいです」 ●Cさん <40代男性・入社歴11年> 「昇格を目指す、クオリティを上げる、予算クリアを目指すなど、明確な目標を立ててクリアすることが、嬉しく、11年も続けてこれた理由です。今はタイトルも大幅に上がり、実力に見合った給料をもらっているので満足です」
給与 |
月給290,000円〜430,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥290,000 〜 ¥430,000は1か月当たりの固定残業代¥63,500(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給29万円~43万円 固定深夜割増手当:8280円以上/30時間相当分)含む。30時間超過分は別途支給。 固定残業代:6万2100円以上/45時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ※年齢、経験により決定します ※業界最高水準、JOB型人事制度を導入 ・店長候補:29万円~(基本給・一律業務手当・一律食事手当含む) ・一般・アシスタント:27万円~(基本給・一律業務手当・一律食事手当含む) 【年収例】 540万円/店長/31歳(月給38万1000円(基本給・業務手当・食事手当含む)+子供手当(子供2人、4歳・8歳)1万5000円+1万円=2万5000円/月+住宅手当:家賃10万円の25%=2万5000円/月+賞与年2回) 770万円/エリアマネージャー/35歳(月給56万8400円(基本給・業務手当・食事手当含む)+子供手当(子供2人、10歳・14歳)+1万円×2人=2万0000円/月+住宅手当:家賃10万円の25%=2万5000円/月+賞与年2回)) 950万円/部長/45歳(月79万7100円支給) 【手当】 一律食事手当 5000円(固定給に含む) 役職手当 子供手当(6歳まで:1人1万5000円/月、7~22歳まで:1人1万円/月) 住宅手当(月2万5000円まで※規定あり) 通勤交通費規定支給 単身赴任手当※会社規定 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 阪急牧落駅より車6分 アクセス: 阪急牧落駅より車6分 |
アピールポイント: 【新たな店舗運営施策への挑戦】 パーテーション設置や店内換気、消毒など基本的な感染症対策はもちろんのこと、多くの店舗でスマホオーダーシステムの導入、一部店舗では配膳・運搬ロボット“Servi(サービィ)”を導入し非接触型の接客を可能にすることで不安のないお客様対応や労働環境の改善につながるような新たな施策も積極的に挑戦しています。 【様々なキャリアプランをご用意しています】 入社後はあなたの目指す方向や適性に合わせてたくさんのキャリアプランをご用意できます。あなたの成長が当社の成長につながっています。夢や目標を持ち、一緒に叶えられるようにチャレンジしましょう! 【業界未経験入社、若手社員も幅広い職種で活躍中!】 横浜にある本社では店長、エリアマネージャー等を経て様々な職種で働いている社員が数多く在籍しています。能力や実績が評価に反映されやすい制度の為、早期キャリアアップも可能です。業界未経験で入社した社員や、若手の社員のキャリアアップ事例もあります!整備された教育体制に加え、当社で経験できる外食産業のやりがいや喜びを通じて必ず成長することが出来る環境であることをお約束します! 【女性社員も活躍できる環境です!/運営本部 教育トレーナー】 飲食業界は女性が長く勤めるのは難しいと思われがちですが、当社は産休・育休を経て現職に復帰できるような環境があります。その理由は親会社が上場企業ということもありますが仲間や上司のフォローが手厚いことも挙げられます。同僚はこの業界が好きで熱い人が多いです!向上心があればチャンスを掴める環境で働けることが何より幸せです!
河童ラーメン本舗(関西フードサービス株式会社)
業界問わず複数店舗マネジメント経験者は優遇します!飲食経験の方は即戦力!新商品メニュー開発、高級寿司屋、鶏料理ダイニング等、新業態にも挑戦可。賞与年2回
給与 |
月給380,000円〜500,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥380,000 〜 ¥500,000は1か月当たりの固定残業代¥79,900(36時間相当分)を含む。36時間を超える残業代は追加で支給する。 月給38万円~50万円+各種手当 ※お持ちの経験やスキルを考慮の上、 金額を決定します ※給与には固定残業代 (7万9,900円~/36時間分)を含みます 超過分は別途支給します <各種手当・その他> ・交通費全額支給 (ガソリン代・交通機関運賃) ・昇給年1回(昇格チャンスは年4回) ・賞与年2回(業績に応じる) ・役職手当あり ↳昇給に応じて給与UP★ (例)副店長 3万円/店長 6~10万円/ マネージャー 10万円 ・階級手当あり ↳副店長、店長などの ポジション内に階級を設定。 経験・スキルに応じて評価・階級が上がれば 随時給与UPの可能性も! ・家族手当あり ↳配偶者月1万円 子ども月5,000円/人 ※子どもは義務教育課程修了まで |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ①大阪モノレール彩都線豊川駅 徒歩26分 ②阪急千里線北千里駅 徒歩34分 |
株式会社鳥貴族(箕面店)
均一価格のメニュー通じて「おいしさ」や「楽しさ」を提供する焼鳥居酒屋「鳥貴族」の出店を重ね、 全国にチェーン展開している当社。一生懸命な人がちゃんと続けられる。そんな「正しい」会社であるために、「働きがい」と「働きやすさ」が両立する環境づくりに力を注いでいます。
給与 |
月給271,285円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥271,285以上は1か月当たりの固定残業代¥55,523(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 月給27万1285円以上 上記給与には、『定額残業・定額深夜・一律地域手当』が含まれます。それぞれの詳細は下記のとおりです。 定額残業5万5523円(40時間分) 定額深夜2万7762円(100時間分) 一律地域500円(大阪府) ※定額残業・深夜手当(割増賃金)について、超過時間分は別途支給します 【昇給】 年1回 1月 【賞与】 年2回 9月・3月 【年収例】 640万円/マネージャー(子2人:中学・高校)(月給42万円+手当・賞与) 560万円/店長(子1人:小学校就学前)(月給37万円+手当・賞与) 460万円/店長(子なし)(月給30万円+手当・賞与) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 店舗による |
アピールポイント: 株式会社鳥貴族は、2014年7月にJASDAQ上場、2015年7月に東証二部へ市場変更、2016年4月には東証市場第一部に指定されました。 そして2021年2月に持ち株会社体制へと移行し、グループの経営戦略策定を行う【株式会社エターナルホスピタリティグループ】(東証プライム市場上場)と、「鳥貴族」の営業とFC事業を担う【株式会社鳥貴族】となり、グループ全体でさらなる成長のために歩み続けています。 グループ内では、新会社を設立し、2021年8月にチキンバーガー専門店【TORIKI BURGER】をオープン。こうした新業態への挑戦などによって新たなマーケットの開拓を進めています。 このように成長し続けるグループの中核事業となるのが「鳥貴族」です。国内の安定的な出店計画もあり、大きな目標を一緒にクリアしていくことで、きっと達成感を感じながら働ける環境だと思います。 もちろん、あなた自身の頑張りや成長もしっかりと見守り、昇給や賞与という処遇にも反映します。 私たちは、世の中に永遠に必要とされ続ける会社をつくりたいと考えています。 世の中に永遠に必要とされるために、世の中の変化に適応・対応しながら常に挑戦を続け、 お客様、社員とその家族、株主様、取引先の企業様といった関わるすべてのステークホルダーを幸せにすることで社会に貢献していきたいのです。社会に貢献できていることこそが、世の中から必要とされるための条件だと考えています。 私たちの理念「うぬぼれ」には「焼鳥屋で世の中を明るくしていきたい」という想いが込められています。「焼鳥屋で世の中を明るくする」という理念を大事にしながら歩み続けて、おかげさまで600店舗以上の店舗を構えることができるようになりました。これからも、社会に貢献しながら世の中に必要とされ続ける会社であり続けるために、私たちの理念に共感して、一緒に世の中を明るくしてくれる仲間を求めています。 永遠の理念「うぬぼれ」 たかが焼鳥屋で世の中を変えたいのです 心を込めて焼いた焼鳥 その焼鳥を まごころ込めた笑顔で お客様に提供していきたい 焼鳥を食べられたお客様の幸せそうな顔 帰りがけに「おいしかったよ」と暖かい一言 「ありがとうございます」と感謝の気持ち お客様のその顔 その一言が 私たちの喜びなのです そんな心と心のふれあいで 世の中を明るくしていきたい たかが焼鳥屋 されど焼鳥屋 そんなうぬぼれを 私たちは永遠に 持ち続けていきます
給与 |
月給278,000円 給与: 月給27.8万円+(各種手当含む)+賞与 ※経験・能力に応じて優遇します。 ※時間外手当超過分支給 ★もっと稼ぎを重視したい方は「月8日休み」の働き方もあり! 下記は月8日休みの年収例です。 マネージャー 入社9年目 / 男性 40代 6,120,000円 (住宅手当+役職手当+賞与) グランドマスター店長 入社8年目 / 男性 30代 5,580,000円 (住宅手当+家族手当+賞与) グランド店長 入社4年目 / 男性 40代 4,605,200円 (住宅手当+家族手当+賞与) ミドル店長 入社3年目 / 女性 30代 4,477,280円 (住宅手当+家族手当+賞与) レギュラー店長 入社2年目 / 女性 20代 4,270,800円 (住宅手当+家族手当+賞与) ※店長内でも細かくランクが分かれています。自己申告制で、自信のある方はどんどん昇格していくことが可能です! |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ①週2~3日休みで無理なく働くことが可能です! ②希望休は月4日まで通ります! ➂1店舗当たり5~10名と余裕があるので、マネジメントもしやすい! ④あなたの性格や、適性に合わせた指導で未経験からでもしっかりサポート! ⑤未経験歓迎◎ゆとりのある働き方で、業務の進め方を学べます。 研修期間は1~3ヵ月です。 ※その間の給与は月給25.2万円になります。 研修あり・交通費支給で貯金もしやすい! 独立支援もあるので、ゆくゆくはお店を持ちたい、という方はぜひご応募下さい。 匿名での社内アンケート ●Aさん <30代男性・入社歴5年> 「成果がしっかりと評価され、それにともない店長のランクが上がり給与にも反映されます。ライフスタイルに合わせ休日も増やせるなど、融通が利いた職場です。今は毎月5万円の貯金ができています」 ●Bさん <30代男性・入社歴1年> 「未経験でもしっかりとした商品を作れるマニュアルがあるので、自信が無くても大丈夫でした。きちんと美味しいものが作れているので、自然と自信がついてきますね!美味しいまかないがあって、食費が浮くのもうれしいです」 ●Cさん <40代男性・入社歴11年> 「昇格を目指す、クオリティを上げる、予算クリアを目指すなど、明確な目標を立ててクリアすることが、嬉しく、11年も続けてこれた理由です。今はタイトルも大幅に上がり、実力に見合った給料をもらっているので満足です」
給与 |
月給278,000円 給与: 月給27.8万円+(各種手当含む)+賞与 ※経験・能力に応じて優遇します。 ※時間外手当超過分支給 ★もっと稼ぎを重視したい方は「月8日休み」の働き方もあり! 下記は月8日休みの年収例です。 マネージャー 入社9年目 / 男性 40代 6,120,000円 (住宅手当+役職手当+賞与) グランドマスター店長 入社8年目 / 男性 30代 5,580,000円 (住宅手当+家族手当+賞与) グランド店長 入社4年目 / 男性 40代 4,605,200円 (住宅手当+家族手当+賞与) ミドル店長 入社3年目 / 女性 30代 4,477,280円 (住宅手当+家族手当+賞与) レギュラー店長 入社2年目 / 女性 20代 4,270,800円 (住宅手当+家族手当+賞与) ※店長内でも細かくランクが分かれています。自己申告制で、自信のある方はどんどん昇格していくことが可能です! |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ①週2~3日休みで無理なく働くことが可能です! ②希望休は月4日まで通ります! ➂1店舗当たり5~10名と余裕があるので、マネジメントもしやすい! ④あなたの性格や、適性に合わせた指導で未経験からでもしっかりサポート! ⑤未経験歓迎◎ゆとりのある働き方で、業務の進め方を学べます。 研修期間は1~3ヵ月です。 ※その間の給与は月給25.2万円になります。 研修あり・交通費支給で貯金もしやすい! 独立支援もあるので、ゆくゆくはお店を持ちたい、という方はぜひご応募下さい。 匿名での社内アンケート ●Aさん <30代男性・入社歴5年> 「成果がしっかりと評価され、それにともない店長のランクが上がり給与にも反映されます。ライフスタイルに合わせ休日も増やせるなど、融通が利いた職場です。今は毎月5万円の貯金ができています」 ●Bさん <30代男性・入社歴1年> 「未経験でもしっかりとした商品を作れるマニュアルがあるので、自信が無くても大丈夫でした。きちんと美味しいものが作れているので、自然と自信がついてきますね!美味しいまかないがあって、食費が浮くのもうれしいです」 ●Cさん <40代男性・入社歴11年> 「昇格を目指す、クオリティを上げる、予算クリアを目指すなど、明確な目標を立ててクリアすることが、嬉しく、11年も続けてこれた理由です。今はタイトルも大幅に上がり、実力に見合った給料をもらっているので満足です」