「大阪市中央区,プログラマー」のアルバイト/求人情報
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株式会社ピークアドバンス
\未経験からインフラエンジニアへ!/“つながる”を支えるモバイルエンジニアスタッフ |PC基本操作ができれば可!若手活躍中
未経験からでも少しずつスキルを身につけられます！土日祝休み！転勤無し！
| 給与 |
月給260,000円〜300,000円 給与: ⽉給260,000円〜300,000円 ※経験・能⼒を考慮の上、決定します。 ※上記給与は、みなし時間外⼿当 （⽉40時間分/62,000円以上)込みの金額です。 ※超過分は別途追加⽀給します。 ここ数年の賃上げの流れに合わせて 当社でも物価上昇を上回る賃上げを 実施しております。 年収例（賞与含む）… 入社3年目 372万円 入社4年目 441万円 入社9年目 540万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 地下鉄「四ツ橋駅」〜徒歩1分 地下鉄「⼼斎橋駅」〜徒歩5分 ⼼斎橋駅から四ツ橋駅へは、 地下で繋がっているので ⾬にもほとんど濡れずに出勤できます︕ 仕事帰りにショッピングやカフェ、 飲⾷なども楽しめる環境です︕ | ||
アピールポイント: ＜万全の研修体制でお迎えします＞ 充実した研修で丁寧にプロに育成していきます。 ⼊社後はeラーニング・OJTを通して、 社会⼈としての基礎からスタート。 徐々にキャリアアップを図っていただきます。 具体的には、全員必須で ・セキュリティー教育 ・IT基礎 ・コンプライアンス教育 ・ケータイ基地局・通信の基礎 を中心に1週間程度学んでいただきます。 研修終了後からOJTが始まり、 20代～30代の先輩社員に 同行していただきます。 学歴やスキルに関係なく、丁寧に育成するので 未経験の⽅も安⼼してお越しくださいね︕ すでに20〜30代の多数のスタッフが 未経験からエンジニアとして活躍しています︕
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株式会社大阪エヌデーエス
組込みソフトプロジェクトリーダー_CA204218/ITS2079
【Linuxスペシャリスト／組込みソフトプロジェクトリーダー】Linuxエンジニア/新技術やアーキテクチャの開発でキャリアアップを目指しませんか！／リモートワーク・フレックス
| 給与 |
年俸4,280,000円〜6,520,000円 給与: ■月給：268,000円～415,000円 ■賞与実績：年2回（7月・12月／4ヶ月分（2023年度実績）） ■昇格：年1回（4月） ■試用期間：3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） ■440万円：入社5年目SE、27歳、独身 ■500万円：入社10年目SE、31歳、扶養家族2名 ■680万円：入社15年目PM、36歳、扶養家族2名 年収例はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ー | ||
アピールポイント: 【会社の魅力】 大手Sier、コンサル企業との大規模システムの開発や、 Tier1、大手メーカーを主要取引先とし車載関連の組込み開発を強みに持つ創業54年の独立系老舗企業です！ 【私たちが目指す姿（部署）】 自社の技術力と長年培った知見を元にスマートモビリティを実現し、そこから誰も（お年寄り、子供）が、 どこ（街、地方）でも安心して移動でき、社会生活が楽になる、便利になるスマートシティ実現に貢献することです。 具体的には、次世代のバッテーリーEV車の自動運転システムや、コックピットシステムをLinuxやオープンソースをベースに、 フィジビリティ開発や実装量産開発を通して、自動車づくりの先端で活躍したい。 一人一人が技術に精通し、実製品のモノづくりにモチベーション高く取り組めるようになりたい。 オープンソースコミュニティ等へ参加・貢献し自己成長、新たなビジネスを創出する。 【募集背景】 事業拡大及び、組織力強化のために技術力の中心的な担い手を増員したい。 Linux技術だけでなくデバイス知識など求められる技術の専門性が深く、開発対象となる機能も多くなり、 スペシャリストの力がますます重要となった。 また、高い技術者集団をつくるためには、若手の育成が重要課題であり、 その育成において1on1の指導役が必要と考えています。 【この仕事の魅力ややりがい】 ・国内、海外のエンジニアと先進的な次世代の車載ソフトウェアプラットフォーム開発に携わることができ、 様々な点で学びや刺激が多い環境です。 ・コックピット機能（音声、映像、インターネットなど）や先進安全機能（自動運転など）のプラットフォーム開発（OS周辺）や,、 Application/Middleware開発のプロジェクト管理をご担当いただきます。 ・国内外ベンダーの最先端アーキテクチャーやハードウェア、環境を製品実装するフィジビリティ、 開発スケジュールの立案や実施に参画できます。 ・3～4年先の車づくりに携わり、実社会に自動車として実装され達成感、貢献度合いを実感できる。 ・自己の成長とキャリアパスに応じて上位職（リーダー、マネージャ、スペシャリスト）にチャレンジできます。 ・人間関係、信頼感を大事にする風土 【参考記事】 ・先輩社員紹介（Y.H） https://www.nds-osk.co.jp/recruit/staff08.html
株式会社大阪エヌデーエス
【組込みソフト／技術リーダ】最先端の組込み技術とクラウドを活用した次世代のIoTシステム開発（実現）で活躍しませんか？／リモート・フレックス
| 給与 |
年俸4,600,000円〜6,520,000円 給与: ■月給：284,000円～415,000円 ■賞与実績：年2回（7月・12月／4ヶ月分（2023年度実績）） ■昇格：年1回（4月） ■試用期間：3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） ■440万円：入社5年目SE、27歳、独身 ■500万円：入社10年目SE、31歳、扶養家族2名 ■680万円：入社15年目PM、36歳、扶養家族2名 年収例はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ー | ||
アピールポイント: 【会社の魅力】 大手Sier、コンサル企業との大規模システムの開発や、 Tier1、大手メーカーを主要取引先とし車載関連の組込み開発を強みに持つ創業54年の独立系老舗企業です！ 【私たちが目指す姿（部署）】 プロダクト事業とインテグレーション事業の一体化提供により、永続的なパートナーとしてお客様の製品価値を高める。 コアソフトウェア技術を武器に国内TOPクラスのトータルソリューションプロバイダーとなり次世代の産業機器や、 社会インフラシステムの実現に自社のIT技術力で貢献することです。 自社製品の開発プラットフォームプロダクトBRICK eSuiteを活用した、 エッジデバイス開発やAWSなどのクラウドシステムとの連携システム（各種IoTシステムなど）の企画、開発、保守を通して、 次世代のデータ連携基盤や新たなサービス基盤を提供する。 Linux、AWS、近距離無線などの各種通信技術、最新デバイスのアーキテクチャーや新機能を取り入れ、 製品企画の早い段階から参画しフィージビリティ開発や実装開発を通して、 お客様製品、サービスの高付加価値化に貢献できるようになる。一人一人が技術に精通し、 実製品のモノづくりにモチベーション高く取り組めるようになりたい。 【募集背景】 事業拡大及び、組織力強化の為、お客様製品の実現に要件定義から、 参画し製品開発をスピーディに品質良く実現する技術者を増員したい。 お客様システムを開発する為の技術課題を解決する最先端技術やコア技術を効果的に活用し、 お客様製品の新たな価値、サービスを実現する技術者が不足している。 【この仕事の魅力ややりがい】 ・組込み技術だけでなく、クラウド技術を駆使したシステム開発に携わることができ、 様々な点で学びや刺激が多い環境です。 ・システムの仕組みやアルゴリズムから自分で考え開発実装していくため、 創意工夫する面白さを感じられる開発業務になります。 ・国内外の最先端アーキテクチャーやHW、環境を製品実装するフィージビリティやなどの開発スケジュールの立案や、 実施に参画できます。 ・キャリアパスに応じてプレイングマネージャ、技術スペシャリストにチャレンジできる。 ・人間関係、信頼感を大事にする風土 【参考記事】 ・「Advanced Technology Forum 2024 Summer」開催（次回、2025年2月20日開催予定） https://www.nds-osk.co.jp/atc/forum/advanced-technology-forum-2024-summer-dl/ ・BRICK eSuite の紹介 https://www.nds-osk.co.jp/atc/products/ ・「EdgeTech+ 2024」出展 https://www.nds-osk.co.jp/news/2024/newsletter/1056.html
| 給与 |
年俸3,000,000円〜6,000,000円 給与: ※年俸制（分割回数12回） ※応相談、経験や能力などを十分に考慮してから決定します ※同業/競合他社で作業経験のある方は年収プラス査定いたします。 ※試用期間：3カ月。期間中の待遇変更はございません。 ※固定残業代20時間分を含む 【交通費】 交通費規定支給（上限5万円/月） 年俸制 年収 3,000,000円～6,006,000円 12分割の場合（14分割選択可） 月給 250,000円～500,500円 基本給 216,220円～432,860円 固定残業代 33,780円～67,640円 ※経験や能力を考慮し決定 ※年俸制の為賞与なし ※固定残業代月20時間分含む、超過分は別途支給 （管理監督者は時間外の適用なし） ※深夜手当は別途支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ー | ||
アピールポイント: 当社のエンターテイメント領域でサービスを担っている第一事業部では、ゲーム会社を主とするお客様に対し、スマートフォン・家庭用ゲーム機におけるゲーム開発工程におけるテスト、またリリース後のサポートを総合的な品質保障サービスを提供しております。 本ポジションは、当社センターで勤務するオペレーター（20代～30代の若手が中心となって活躍）と共にクライアントが抱える課題の解決をサポートする現場のスペシャリストとし、テストリーダーをご担当頂きます。 大手ゲーム会社や海外タイトルまで担当タイトルの運用に至る設計構築から安定稼働の継続、人材のマネジメント、クライアント折衝・改善提案・予算・スケジュールコントロールを支援するポジションです。 世の中により安心・安全を届ける為に日々、誠実に高いレベルの品質保証サービスを提供できるよう、プロジェクト推進を支援していただきます。
| 給与 |
年俸3,000,000円〜6,000,000円 給与: ◆給与改定年２回(4月/10月) 年に2回給与改定有り、査定結果を元に年収ベースが ランクテーブルにより定められており、スキルアップを図れます。 年俸制 年収 3,000,000円～6,006,000円 12分割の場合（14分割選択可） 月給 250,000円～500,500円 基本給 216,220円～432,860円 固定残業代 33,780円～67,640円 ※経験や能力を考慮し決定 ※年俸制の為賞与なし ※固定残業代月20時間分含む、超過分は別途支給 （管理監督者は時間外の適用なし） ※深夜手当は別途支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ー | ||
アピールポイント: 当社は 「“新しい”を共につくりだす」 をミッションに、新しいITサービスやプロダクトを世に送り出すサービスを展開しています。 創業時から30年間で1万6000件以上のコンテンツ開発支援をしてきたゲームデバッグ事業をはじめ、ソフトウェアテスト事業やネットサポート事業など幅広く展開し、お客様の「サービス・ライフサイクル」における課題を解決しています。 当社は2022年2月に「ポールトゥウィン」「ピットクルー」「クアーズ」の３社が合併したことにより、事業拡大を進めております。 日本初のデバッグアウトソーシング専業会社である「ポールトゥウィン」、Eコマース不正対策・カスタマーサポートなどを展開する「ピットクルー」、ソフトウェアテストを中心に第三者検証や品質コンサルティングを行う「クアーズ」。 この３社合併により、「企画」「開発」「リリース」「運用」「改善」のすべてのフェーズでの事業展開が可能になりました。 ３社のシナジー効果に加えて、国内グループ会社や海外グループ会社との連携により、サイバーセキュリティ・システム開発・ローカライズまで全体的に支援できることも当社の強みです。 プライム上場企業グループ会社としての事業安定性がありながら、積極的なM&Aや新規事業開発により変化し続け、大手企業ながらベンチャー精神を持って挑戦し続ける当社で、ともに成長したい仲間を募集いたします。
| 給与 |
年俸4,800,000円〜12,000,000円 給与: ■試用期間：3カ月（同様の条件） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ー | ||
アピールポイント: 【株式会社バイトラークの目指していること】 働き方に改革を起こし、「個性の解放（Just Be Myself）」な在り方を創りだすをMissionに掲げてます！ 働く人一人ひとりが自分の個性を活かし、充実感と幸福感を持って働ける未来を目指す。 自由で柔軟な働き方が選べる社会インフラを構築する。 これらを実現するために最先端の技術によって社会貢献を目指します。
| 給与 |
年俸4,800,000円〜9,000,000円 給与: ■想定年収 480万円～900万円 ※月給は年収を14分割 ・賞与：年2回（各月給1ヶ月分） ・昇給：年2回（年2回の人事評価により昇給の可能性あり） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 御堂筋線 本町駅 徒歩3分 中央線 堺筋本町駅 徒歩11分 | ||
アピールポイント: ■アピールポイント ・システム開発で実施したテストの経験が生かせます！ ・キャリアパスとして、テストのリーダー/スペシャリストを目指すことができます！ ・多業界のドメイン知識に精通することができます！ ・新規事業の立ち上げメンバーとして、事業立ち上げの経験を積めます！ 新規事業 テストアウトソーシングサービスの立ち上げに伴い、働いて頂くエンジニアを募集します。
| 給与 |
年俸4,280,000円〜4,940,000円 給与: ■月給：268,000円～310,000円 ■賞与実績：年2回（7月・12月／4ヶ月分（2023年度実績）） ■昇格：年1回（4月） ■試用期間：3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） ■440万円：入社5年目SE、27歳、独身 ■500万円：入社10年目SE、31歳、扶養家族2名 ■680万円：入社15年目PM、36歳、扶養家族2名 年収例はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ー | ||
アピールポイント: 【会社の魅力】 大手Sier、コンサル企業との大規模システムの開発や、 Tier1、大手メーカーを主要取引先とし車載関連の組込み開発を強みに持つ創業54年の独立系老舗企業です！ 【私たちが目指す姿（部署）】 お客様のプロダクト事業における永続的なパートナーとして、新製品の実現と価値向上を共に推進することです。 私たちは、組込みシステムにおけるコアソフトウェア技術を武器に、車載機器の開発に貢献し、 製品づくりの要となる存在を目指しています。 リアルタイムOSや最新デバイスアーキテクチャや新機能を積極的に取り組むことで、 お客様の製品やサービスに高い付加価値を提供し続けます。 一人ひとりが技術に精通し、現場でのモノづくりに対する強い意欲を持ちながら、 お客様の期待を超える製品開発に貢献する技術者集団を目指します。 【募集背景】 お客様製品の開発において、よりスピーディかつ高品質な実現を目指し、組織の開発力を強化するための技術者を増員します。 現在、需要の高まりに伴い、これらの課題解決と価値向上に取り組む技術者が不足しているため、 即戦力となるエンジニアを求めています。 お客様の期待を超える製品を生み出し、新しい市場価値を共に創造できる方をお待ちしております。 【この仕事の魅力ややりがい】 ・自身が開発に携わった新製品を普段目にすることができるのでモノづくりを実感できます。 ・システムの仕組みやアルゴリズムから自分で考え開発実装していくため、創意工夫する面白さを感じられる開発業務になります。 ・国内外の最先端アーキテクチャーやHW、環境を製品実装する為、様々な点で学びや刺激が多い環境です。 ・キャリアパスに応じて組込みスペシャリスト、技術リーダにチャレンジできる。 ・人間関係、信頼感を大事にする風土です。
| 給与 |
年俸3,700,000円〜6,000,000円 給与: 月額(基本給)：200,000円～230,000円 その他固定手当/月：55,000円～185,000円 ※経験・スキル・配属地域・前職給与等を考慮して給与を決定 ■固定手当（内訳） ・地域手当 30,000円/月 ・職務手当 25,000円～65,000円/月 ・役職手当 ～90,000円/月 ■賞与 年2回（7月、12月）※前年度実績1.0ヶ月分 ■昇給 年1回（10月）※人事考課による ■試用期間：3ヶ月 ※試用期間中の労働条件に変更はありません。 ※試用期間中（3か月~6カ月）は契約スタートとなります。経歴詐称等なければ100％正社員へ登用 520万円/35歳・入社2年目/リーダー（名古屋勤務） 480万円/30歳・入社2年目/サブリーダー（東京勤務） 380万円/28歳・入社1年/メンバー（福岡勤務） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ー | ||
アピールポイント: IT分野、電機・機械系と⾮常に幅広い開発実績をもつ同社ですが、「エンジニアを中⼼とした企業」が特徴です。 同社の基本的な考えは、エンジニアが気持ちよく仕事をする事によって、 いい仕事⼒を発揮、その結果クライントとの信頼関係が⽣まれ、より⼤きい仕事に、より重要なセクションを担うことが出来るという考えの元、 エンジニアの環境整備には⼒をいれています技術⾯だけではなく、提案⼒、マネジメント⼒など、”現場で通⽤する為”の教育体制を整えています。 資格優先という⾵潮に踊らされず、真のエンジニア⼒を習得させたい、との考えです。
パーソルクロステクノロジー株式会社
【リモート相談可/土日祝休】自治体向けネットワークインフラ構築・設計等(W250440665)
◆リモートワーク相談可 （キッティングや構築現場での作業時は除く）◆駅から徒歩5分以内◆複数路線から通勤可、好立地オフィス◆複数名募集◆大手SI企業勤務
| 給与 |
時給2,300円〜2,400円 【給与】 時給 2,300円〜2,400円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 【最寄り駅】 ・京橋(大阪府)駅 ・大阪ビジネスパーク駅 | ||
【アピールポイント】 ◆リモートワーク相談可 （キッティングや構築現場での作業時は除く） ◆駅から徒歩5分以内 ◆複数路線から通勤可、好立地オフィス ◆複数名募集 ◆大手SI企業勤務
| 給与 |
年俸2,500,000円〜3,500,000円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥2,500,000 〜 ￥3,500,000は1か月当たりの固定残業代￥30,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【月給の内訳】 総支給額：23万円〜 ・基本給：20万円〜 ・固定残業手当：月20時間分、3万円〜。超過分は別途支給。 ＋諸手当（1件あたり2000円～3000円） ※経験・能力により決定いたします。 ・賞与年2回（9月、3月）※昨年度実績2ヶ月分 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 地下鉄堺筋線「堺筋本町駅」 8番出口から徒歩3分 地下鉄御堂筋線・中央線「本町駅」 9番出口から徒歩4分 | ||
アピールポイント: 【仕事の醍醐味】 ＜20〜30代の多種多様な前職の若手が活躍中＞ 当社は20〜30代の若手が中心に活躍しています。少人数のチームで、営業・制作とのチームワークも抜群。職種を超えた協力体制が魅力です。 また、先輩社員は、ホテルスタッフ、カスタマーサポート、アパレル販売、携帯販売、製造業など、多種多様な業界から転職して活躍中。全員が未経験スタートです！ ＜SNSを活用した円滑なコミュニケーション＞ モバイルソリューションを活用したサービスは、お客様に提案するだけでなく社内でも活かしています。情報共有はすべてSNSで行うため、社内連絡はとてもスムーズです。 ＜社内外からの感謝の言葉がやりがいに＞ ホームページ制作における取材や納品時、PCの設定時に、お客様から直接反響をいただけます。また、社内の営業から「お客様が丁寧な対応で助かったと感謝していたよ！」などの嬉しい言葉をいただくことも。このように、本ポジションは社内外から感謝されることが多いため、やりがいを実感できる機会が多いです。 ★普段使うSNSの知識を活かせる 「デジタルマーケティング」とは、ホームページをはじめアプリ・SNS・オンライン予約・動画配信・メディア広告などさまざまなWEBサービスをトータルで提案することです。みなさんが日常的に利用するコンテンツの知識を活かせます。 ＜働きやすさ＞ ・先輩社員の大多数が未経験の中途入社で活躍しています！ ・当社は人物重視で採用しています。社員間のコミュニケーションも活発で馴染みやすい環境です。 ・有給取得率97％！プライベートも大事にできます。 【募集背景】 当社はWebサイト制作を行なっています。そんな専門性の高い事業だからこそ、入社後の研修制度を充実させており、未経験で入社した社員も多数活躍しています。共に働く社員同士のコミュニケーションも活発で、モチベーション高く仕事に取り組める環境です。 今回は組織強化を目的とし、新メンバーを募集することになりました。さらに多くのお客さまからのご要望に応えられるような体制を作る予定です。