「大分,プログラマー」のアルバイト/求人情報
勤務地 |
|
||
---|---|---|---|
職種 |
|
||
給与 | |||
勤務期間 | 時間帯 |
|
|
勤務日数 | 雇用形態 |
|
|
こだわり条件 |
|
||
フリーワード |
- 並び替え
- 関連度順
- 新着順
給与 |
時給1,800円〜2,500円 給与詳細 基本給:時給 1800円 〜 2500円 ※実務経験者はスキルに応じて、給与応相談! *大分市はもちろん、別府市、由布市、臼杵市などからの通勤者多数 クリーンルームでの軽作業などを行いながら、物づくり系システムの機能追加・進化開発、保守対応を学んでいきます。 |
雇用形態 | 派遣社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 交通・アクセス 松岡郵便局近く |
気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!

給与 |
月給280,000円〜600,000円 給与: 【給与】 月給:¥280,000〜¥600,000 [初年度、想定年収] ●未経験入社2年目 └324万~350万円 ●未経験入社4年目 └550万~600万円 |
雇用形態 | 正社員 |
---|
アピールポイント: 【オススメポイント!】 ・知識がないけどエンジニアになりたい方大歓迎!9割の方が未経験から始めています! ・経験豊富な専属メンターが一人一人につく体制でサポート! ・状況支援制度あり!東京でエンジニアを目指したい方必見! ・年間休日120日以上!残業もほとんどございません! ・豊富なプロジェクトから最適な案件をご案内! エンジニアに興味はあるけど何から始めていいか分からない! 一歩を踏み出せていないそこのあなた! まだまだ諦める必要はありません! 《こんなお悩みありませんか?》 ・資格がない...・学歴がない...・給与が低すぎる... ・将来が不安...・残業が多い... これからの時代にマッチしたIT業界でスキルをつけ年収を大幅アップしませんか? とにかく手に職をつけたい方に超おすすめです!
給与 |
月給300,000円 給与: *想定年収* 月給22万円+手当 ⇒年収330万円 |
雇用形態 | 正社員 |
---|
アピールポイント: ✅同世代が多い職場で働きたい方必見! ⇒20代~30代の若手が多いので、 年功序列なども無く風通しのいい環境です! 世代が近い分、業務ではお互い助け合いながら 取り組む風潮があります◎ ✅未経験スタートOK! ⇒今回はIT業界での経験は不問! 未経験からのチャレンジ大歓迎です! もちろん経験がある方は優遇します◎ ✅ワークライフバランス抜群! ⇒完全週休2日制&年間休日120日! しっかりとお休みを完備しているので 趣味などプライベートの時間が 全然確保できない…なんてことはありません◎
給与 |
年俸4,000,000円〜7,500,000円 給与: ・年収: 400万円~750万円 ・月給: 207,000円~ ・基本給: 197,000円+実務手当 10,000円 ※経験・能力を考慮の上、決定する。 ・昇給:年1回(2月) ・賞与:年2回(7.12月) ・交通費全額支給 ・超過勤務手当(残業・深夜・休日) ・資格手当(全138種類の資格取得者に対し、毎月支給)、役職手当、地域手当 【年収例】 ・420万円/24歳/入社 2年目 固定給月額23万円+残業+賞与 ・560万円/30歳/入社 8年目 グループリーダー 固定給月額38万円+残業+賞与 ・860万円/48歳/入社15年目 ゼネラルマネージャー 固定給月額56万円+残業+賞与 |
雇用形態 | 派遣社員 |
---|
アピールポイント: 【会社、仕事の魅力】 ・現場での業務時には「FOR Alliance System」という、担当営業、クライアントリーダー、シニアエキスパートの3者によるサポート体制があります。 ・ワールドインテックのワークスタイルは、あなたのキャリア形成をともに考え、自分にあった分野・勤務地で働けるというワークスタイルです。 ・実務に必要なスキルを身に付けることができる教育研修制度があり、様々な技術を身につけることができます。 ・現在のスキルを伸ばしたい方・新しいスキルを身につけたい方、エンジニアから管理職を目指す方、様々な方が活躍できるフィールドを用意しています。
給与 |
年俸3,400,000円〜4,000,000円 給与: ※研修期間は契約社員 ※現場配属後に正社員に切り替え ※賞与:2年目以降有り 【昇給】 ・給与改定 年1回(4月、10月) 【昇格】 ・5年目までは昇給保障 ・6年目以降はスキル評価に基づき査定(年1回) ・年収360万円(26才/業界経験1年) ・年収448万円(28才/業界経験6年) |
雇用形態 | 正社員 |
---|
株式会社スタッフサービス
給与 |
月給215,000円 給与 月給 21万5000円 (一律手当を含む) 交通費:交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
---|---|---|---|
アクセス | アクセス 日豊本線高城駅徒歩5分 |
株式会社スリーエイ・システム
給与 |
月給220,000円〜350,000円 給与 月給 22万円~35万円 \ グッと給与UP可! / ※残業代は全額支給します <評価> ●昇給あり(年1回) ●賞与あり(年2回+決算賞与) ⇒100万~150万の支給実績あり <各種手当> ●役職手当 ●住宅手当 →7,000 ~ 12,000円 ●家族手当 →配偶者:15,000円 →子ども:3,000円/人 ●資格手当 →1資格あたり2,000 ~ 50,000円 ●出張手当 <年収例> ・28歳(役職なし) 大卒5~6年 →380万円 ・28歳(役職あり) 大卒5~6年 →450万円 ・35歳(役職あり) 大卒12年ほど →570万円 |
雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 最寄駅 西大分駅 交通アクセス JR日豊線「西大分駅」より徒歩5分 ※顧客先に常駐する案件もあります。 ※状況によりリモートワークも可能です。 *基本転勤なし →希望の場合は対応できます |
アピールポイント *PL・PMへのキャリアアップ可!* ‥┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‥ ●IT業界でステージアップしたい! そんな経験者もぜひ♪ チームをまとめあげるキャリアも可能! ●オンライン含む3ヶ月間の研修で 「ITのいろは」を手厚く指導します! ●経験問わず、【IT業界】で 【安心して長く活躍したい方】を 待ってます! *業種問わず多数の開発・導入実績あり* ‥┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‥ □ソフトウェア開発・導入事例 ⇒金融システム(銀行・信販・取引所など) ⇒医療システム(電子カルテ・オーダリング・医療事務) ⇒官公庁システム(警察・航空管制) ⇒自治体システム(住基・税・上下水道など) ⇒販売在庫管理システム(卸業・小売業・製造業など) ⇒工程生産管理システム(製造業・電気通信) ⇒情報通信システム(新聞社) ⇒営業・会計システム(放送局・医薬品卸) ⇒インターネット・イントラネットシステム →業界の希望があればなるべく叶うようにしています!
株式会社スタッフサービス
給与 |
月給215,000円 給与 月給 21万5000円 (一律手当を含む) 交通費:交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
---|---|---|---|
アクセス | アクセス 日豊本線牧駅徒歩21分 |
株式会社アウトソーシングテクノロジー
生産PC制御エンジニア/VisualStudio/大分市/B1
VisualStudioの使用経験もしくはC#プログラミングのご経験をお持ちの方|『エンジニアが選ぶ』働きやすいホワイト企業|日本最大級の案件数|技術者専門研修が充実|資格取得手当
給与 |
年俸3,300,000円〜4,800,000円 給与: 【給与】 想定月給:200,000円~310,000円 想定年収:3,300,000円~4,800,000円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・昇給/年1回(4月) ・賞与/年2回(7月、12月) ・時間外手当100%支給 ・普通残業/深夜残業手当:1分単位で支給 ※スキル経験年数を考慮し話し合いの上、優遇します。 【手当】 ・交通費全額支給 ・残業手当別途支給 ・永年勤続表彰 ・資格取得手当(資格対象約100種、試験費用及び手当金) ・家族手当(配偶者、お子様別々に手当付与) ・休日・深夜・出張手当 ・確定拠出年金制度(401K) ・家賃補助・転居費用・帰省旅費・赴任手当・出張手当 ※規定に基づく |
雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
アクセス | アクセス: 大分営業所の最寄駅:大分駅から徒歩3分 |
アピールポイント: 【アピールポイント】 ・住宅補助制度あり ・資格取得支援制度あり ※資格取得支援のためのバリューアップスパイラル制度があり、働きながら資格取得を目指すことができます。研修時間も勤務時間扱いとなります。 【キャリアドック制度】 年2回、目標の設定、査定について直属の上司と面談します。さらに、キャリアについてのアドバイスが欲しい、頑張っているけどこれでいいのか等、随時キャリアアドバイザーが相談にのります。キャリアアップ、スキルアップについてフォローアップ体制を構築しています。 【フリーエージェント制度】 エンジニアを対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、スキルアップをしたい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど、転職にともなう転職リスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることができる制度です。 ※書類・面談審査あり 【健康相談室】 健康相談室社員の健康維持管理と、産業カウンセラーが常駐しています。健康面の相談はもちろんのこと、出産や子育て、仕事と家庭の両立など働くうえで直面しやすい悩みについてもお気軽にご相談いただけます。 【研修】 社員教育・投資を最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。 ・提携する技術者専門教育会社をエンジニア教育機関と位置づけ、実用的な研修カリキュラムを展開 エンジニアは入社後の研修によりいち早く現場で活躍することができます。例えば、ITエンジニアの入社後研修ではJava研修/AWS研修/LPIC研修/CCNA研修のいずれかに参加します。 ・キャリア研修(対象者のみ) ビジネスマンとしてのスキルを身につける研修です。自分の役職に応じた研修を受けマネジメントスキルの向上に役立ててもらうほか、傾聴研修などコミュニケーションスキルを高める研修も行っています。
給与 | 月給270,000円〜500,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
---|
アピールポイント: *<月給>* 月給27万円~50万円 ※経験とスキルに応じて決定致します。 *<年収例>* 入社1年目:270万円 *アプリ開発プログラマー 入社3年目:500万円 *プロジェクトリーダー 入社6年目:700万円 *システム開発エンジニア *★前職はこんな方も活躍中★* ・不動産営業や法人営業など営業経験のある方 ・事務職やコールセンター経験のある方 ・カフェや居酒屋、ファミレスなど飲食店経験のある方 ・アパレルや雑貨屋など販売スタッフ経験のある方 ・ゲーム開発、アプリ開発などの経験がある方 ・web制作経験のある方 働くスタッフの殆どが未経験入社です◎ 第二新卒・初めての転職はもちろん、 今までは派遣やアルバイトで働いていたけど、 正社員として安定したいなども大歓迎です♪
給与 |
月給270,000円 給与: 【 給 与 】 月給27万円~ (※経験を考慮して決定致します) ●想定年収 324万円~ (初年度の想定) ●年収例 ・380万円/ 入社2年目・メンバー、26歳 ・480万円 / 入社4年目・サブリーダー、28歳 〇賞与年2回(夏/冬) 〇昇給年2回(1月/7月) └平均昇給率5% |
雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
アクセス | アクセス: 「大分駅」より徒歩7分 |
アピールポイント: ❯❯❯完全未経験・初心者でも安心の充実研修!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *通常のITスクールでかかる受講料が 一切かかりません!(独自で通うと100万円前後も・・) ★STEP① まずはビジネススキルやIT業界について知るところから。 ビジネスマナーやメール対応の仕方など、 基礎の基礎からしっかりサポート。 なんでも聞ける環境なので不安を払拭していきましょう! ★STEP② 業務で使う基礎用語やPC操作をレクチャーしていきます。 「Java?CSS?」「PCの基本操作って・・?」 など、 実際に業務で使用するツールの説明・言語などを 座学・動画研修・実践等様々な方法で学習していきます。 ★STEP③ ある程度知識があっても、実際に使ってみないと 理解できないことは沢山、、、 その為、覚えて、実践、覚えて、を繰り返しながら 基礎的なところから、応用まで、少しずつ慣れていただきます!