「大分,プログラマー」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給266,000円〜450,000円 給与: 月給：26.6～45万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 最寄り駅：大分駅 | ||
アピールポイント: ✅一生役立つスキルを身に付けたい ✅将来性の高い業界で活躍したい 入社時にこういった思いを持っていた未経験の方が 今では一人前に成長し、最前線で活躍してくれています！ 原則同期メンバーとスタートしていただくので、 仲間とともに、成長の過程を楽しんでください！
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| 給与 |
月給270,000円〜630,000円 給与: 【給与】 月給 270,000円 ～ 630,000円 （※想定年収 3,300,000円 ～ 7,500,000円） ※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。 ※残業代は全額支給します |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【おすすめポイント】 =====なぜこの給与?========= なぜ給与が高く設定ができるか？ それは成果報酬型やインセンティブ制度を 弊社は導入をしています◎ プロジェクトごとの成果や目標達成に応じて 追加の報酬が支払われる仕組みで 社員への還元に重きを置いています。 =========================== =====オフはしっかりオフ！====== 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ GW休暇 ◇ 出産・育児休暇 ◇ 慶弔休暇 ◇ 生理休暇 ◇ 看護休暇 ◇ アニバーサリー休暇 ◇ バースデー休暇 ◇ リフレッシュ休暇 ◇ 年間休日120日以上 =========================== =====充実の研修===== 未経験でも活躍している先輩は 弊社の社内研修をしっかり受けています。 研修後もOJTがあり 理解できるまで先輩がしっかり教えてくれます！ だからこそ安心して業務に慣れていけます！ ===========================
| 給与 |
月給280,000円〜600,000円 給与: 【給与】 月給：¥280,000〜¥600,000 ［初年度、想定年収］ ●未経験入社2年目 └324万～350万円 ●未経験入社4年目 └550万～600万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【仕事内容】 ・お客様との窓口業務 ・プロジェクトの進捗管理 ・ネットワーク、サーバの運用～設計 ・VBA、Access などをつかった書類作成やデータ集計 ・電話、メールでの問い合わせ対応 など ※配属プロジェクト先により業務内容が異なります。 入社後、いきなりエンジニアとして働くことはございません！ まずはタイピングやプログラミングに関する研修 ゆくゆくはアプリ開発や設計、運用に携わっていただきます。 最初は「学ぶこと」がお仕事です！ 《充実の3か月の研修制度》 まずはしっかり研修を行います。完全未経験でも問題ございません。 《これからの時代に必要とされるエンジニアに・・・》 世の中では新しいサービスがどんどん生まれているなかで、 その仕組みをつくる【プログラマー】が足りていません。当社の研修を通じてエンジニアへデビューしています！ どんなことをするのか？ ■まず、最初はプログラミングの勉強から。 お給料をもらいながら、当社の研修施設でプログラミングを学んでいただきます。プログラミングができるようになれば、スマホ・ウェブなど、多彩なアプリを作ることができます！これからエンジニアライフをスタートさせる方にはプログラミング学習がオススメです！
| 給与 |
月給250,000円以上 給与: 【給与・待遇】 ■想定給与 想定年収350万円～650万円程度 月給26.5万円～ ※ご経験・年齢・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定いたします |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 大分駅：徒歩4分 | ||
アピールポイント: 【入社後研修】 入社後は同期と一緒に2ヶ月間のIT基礎研修からスタート！ その後は当社WEBエンジニアチームの一員となって、お客様のDX化を支える開発経験を積んでいただきます。 未経験で入社した社員や、文系卒の社員も多数活躍しており、 エンジニアとしてエキスパートやPM・コンサルタントなどのキャリアを開くことができます！ 大企業のお客様のプロジェクトの中核となって推進する役割を担うことが多いのが特徴です。
株式会社スタッフサービス
| 給与 |
月給215,000円 給与 月給 21万5000円 （一律手当を含む） 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | アクセス 日豊本線高城駅徒歩5分 | ||
| 給与 |
時給1,200円〜2,000円 給与 【時給】 1200円～2000円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通手段 JR大分駅から徒歩15分（バス5分） 【最寄り駅】 ・ＪＲ久大本線「大分駅」 ・ＪＲ豊肥本線「大分駅」 ・その他 | ||
インフォメーション 音楽好きの方必見！／即日勤務OK／転勤なし／異業種からのキャリアチェンジ求人 FBSパレッツ株式会社はFBS福岡放送グループの人材サービス会社で 福岡市中央区清川を本社拠点として、福岡・北九州、佐賀、長崎のお仕事を中心にご紹介しています。 正社員・派遣社員・紹介予定派遣といった働き方のご要望に応じて、 大手企業から地場優良企業、オフィス（事務）系・ＩＴエンジニア・営業系など あなたの希望にマッチしたお仕事をご紹介いたします。 お仕事をお探しの方、学生さん、主婦(夫)さんにマッチしたお仕事がございますので、お気軽にお問合せください！ 登録の際の来社は不要です！ WEB登録またはあなたのお住いの近くまで出張登録いたします。 FBSパレッツではあなたの希望を叶える職場をご紹介いたしますのでまずはご応募お待ちしております！！
ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
| 給与 |
年俸5,100,000円〜10,700,000円 ■給与 年俸 5,100,000円~10,700,000円 想定年収510万円〜1,070万円 月給：27万円〜50万円 ※年収及び下記モデル年収は業績給標準評価、超過勤務手当30h含む 【モデル年収】 初級担当者レベル：569万円 中級担当者レベル：644万円 上級担当者レベル ：741万円 係長・専門職レベル：903万円 諸手当：超過勤務手当・通勤手当 賞与：年1回（6月） 給与改定：年1回（7月） 固定残業代の有無：なし |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
年俸4,000,000円〜7,000,000円 給与: ※これまでの経験・スキルを考慮し決定します ※みなし残業なし／超過分全額支給 ※試用期間3ヶ月間（待遇面差異なし） ＜年収例＞ ・年収410万円／25歳(経験3年) ・年収571万円／30歳(経験8年) ・年収640万円／38歳(経験13年) ★経験やスキルに応じて、手がける案件の単価が上がるように営業スタッフが交渉しますので、年収だってその分アップします！頑張り甲斐がある環境だと思いますよ。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ■常時3000件以上の案件あり ■大手上場企業との直接取引多数 ■顧客折衝など上流案件も豊富 ★【5名以上】を採用します！ 東証プライム市場上場『株式会社ワールドホールディングス』のグループ企業である当社。売上高はグループ全体で1435億円以上を誇り、従業員数は当社だけで1万4000人以上。安定した基盤を活かし、国内の名だたるメーカーのものづくりを支えています。今回は、TVCMなどでも話題の大手メーカーで働く方の募集。経験は一切問いません！積極的に採用するので、奮ってご応募ください！
| 給与 |
年俸6,000,000円〜7,500,000円 ■給与 年俸 6,000,000円~7,500,000円 想定年収600万円〜750万円 ※想定残業20h/月含む ・月給36万円〜 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ※査定期間に入社した場合も一定額を支給いたします。 固定残業代の有無：なし |
雇用形態 | 正社員 |
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株式会社アウトソーシングテクノロジー
生産PC制御エンジニア/VisualStudio/大分市/B1
VisualStudioの使用経験もしくはC#プログラミングのご経験をお持ちの方｜『エンジニアが選ぶ』働きやすいホワイト企業｜日本最大級の案件数｜技術者専門研修が充実｜資格取得手当
| 給与 |
年俸3,300,000円〜4,800,000円 給与: 【給与】 想定月給：200,000円～310,000円 想定年収：3,300,000円～4,800,000円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・昇給／年1回（4月） ・賞与／年2回（7月、12月） ・時間外手当100%支給 ・普通残業/深夜残業手当：1分単位で支給 ※スキル経験年数を考慮し話し合いの上、優遇します。 【手当】 ・交通費全額支給 ・残業手当別途支給 ・永年勤続表彰 ・資格取得手当(資格対象約100種、試験費用及び手当金) ・家族手当(配偶者、お子様別々に手当付与) ・休日・深夜・出張手当 ・確定拠出年金制度（401K） ・家賃補助・転居費用・帰省旅費・赴任手当・出張手当 ※規定に基づく |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 大分営業所の最寄駅：大分駅から徒歩3分 | ||
アピールポイント: 【アピールポイント】 ・住宅補助制度あり ・資格取得支援制度あり ※資格取得支援のためのバリューアップスパイラル制度があり、働きながら資格取得を目指すことができます。研修時間も勤務時間扱いとなります。 【キャリアドック制度】 年2回、目標の設定、査定について直属の上司と面談します。さらに、キャリアについてのアドバイスが欲しい、頑張っているけどこれでいいのか等、随時キャリアアドバイザーが相談にのります。キャリアアップ、スキルアップについてフォローアップ体制を構築しています。 【フリーエージェント制度】 エンジニアを対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、スキルアップをしたい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど、転職にともなう転職リスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることができる制度です。 ※書類・面談審査あり 【健康相談室】 健康相談室社員の健康維持管理と、産業カウンセラーが常駐しています。健康面の相談はもちろんのこと、出産や子育て、仕事と家庭の両立など働くうえで直面しやすい悩みについてもお気軽にご相談いただけます。 【研修】 社員教育・投資を最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。 ・提携する技術者専門教育会社をエンジニア教育機関と位置づけ、実用的な研修カリキュラムを展開 エンジニアは入社後の研修によりいち早く現場で活躍することができます。例えば、ITエンジニアの入社後研修ではJava研修/AWS研修/LPIC研修/CCNA研修のいずれかに参加します。 ・キャリア研修（対象者のみ） ビジネスマンとしてのスキルを身につける研修です。自分の役職に応じた研修を受けマネジメントスキルの向上に役立ててもらうほか、傾聴研修などコミュニケーションスキルを高める研修も行っています。
| 給与 |
年俸4,000,000円〜7,500,000円 給与: ・年収： 400万円～750万円 ・月給： 207,000円～ ・基本給： 197,000円＋実務手当 10,000円 ※経験・能力を考慮の上、決定する。 ・昇給：年1回（2月） ・賞与：年２回（7.12月） ・交通費全額支給 ・超過勤務手当（残業・深夜・休日） ・資格手当（全138種類の資格取得者に対し、毎月支給）、役職手当、地域手当 【年収例】 ・420万円/24歳/入社 2年目 固定給月額23万円＋残業＋賞与 ・560万円/30歳/入社 8年目 グループリーダー 固定給月額38万円＋残業＋賞与 ・860万円/48歳/入社15年目 ゼネラルマネージャー 固定給月額56万円＋残業＋賞与 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アピールポイント: 【会社、仕事の魅力】 ・現場での業務時には「FOR Alliance System」という、担当営業、クライアントリーダー、シニアエキスパートの3者によるサポート体制があります。 ・ワールドインテックのワークスタイルは、あなたのキャリア形成をともに考え、自分にあった分野・勤務地で働けるというワークスタイルです。 ・実務に必要なスキルを身に付けることができる教育研修制度があり、様々な技術を身につけることができます。 ・現在のスキルを伸ばしたい方・新しいスキルを身につけたい方、エンジニアから管理職を目指す方、様々な方が活躍できるフィールドを用意しています。