「大分,店長・マネージャー(飲食)」のアルバイト/求人情報
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給与 |
月給300,000円〜450,000円 給与: ・深夜手当・住宅手当・残業手当(1分単位)支給 ・昇給:年1回(評価制度あり) ・賞与:年2回(6月・12月) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 勤務地から徒歩圏内 |
アピールポイント: ・教育体制が充実/OJT+ステップ別研修あり ・1年半〜2年を目安に店長昇格を目指せる ・店舗経験後はSVや商品開発など本部キャリアも可能 ・安定企業の正社員として長期キャリアを築ける ・勤務1日につき食事補助あり
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給与 |
月給281,000円以上 給与 【給与】 月給 281,000円~ 基本給+時間外手当+賞与 ※経験・能力を考慮の上 優遇 ※店長職の方の給与になります。 【モデル給与】 ●一般職/年収:350万~402万 月収:25万9千円~28万1千円 賞与:40万~65万 ●店長職/年収:402万~448万 月収:28万1千円~31万円 賞与:65万~72万 ●マネージャー/年収:454万~512万 月収:31万7千円~35万2千円 賞与:73万~89万 ●エリア長/年収:608万~640万 月収:38万円~40万円 賞与:152万~160万 ●ブロック長/年収:696万~736万 月収:43万5千円~46万円 賞与:174万~184万 ※上記モデルには想定される平均残業(40時間)を含んで計算しております。 【交通費】 (月50000円まで実費支給) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地・最寄駅 JR日豊本線(門司港~佐伯) 鶴崎駅 |
給与 |
月給281,000円以上 給与 【給与】 月給 281,000円~ 基本給+時間外手当+賞与 ※経験・能力を考慮の上 優遇 ※店長職の方の給与になります。 【モデル給与】 ●一般職/年収:350万~402万 月収:25万9千円~28万1千円 賞与:40万~65万 ●店長職/年収:402万~448万 月収:28万1千円~31万円 賞与:65万~72万 ●マネージャー/年収:454万~512万 月収:31万7千円~35万2千円 賞与:73万~89万 ●エリア長/年収:608万~640万 月収:38万円~40万円 賞与:152万~160万 ●ブロック長/年収:696万~736万 月収:43万5千円~46万円 賞与:174万~184万 ※上記モデルには想定される平均残業(40時間)を含んで計算しております。 【交通費】 (月50000円まで実費支給) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地・最寄駅 JR久大本線(ゆふ高原線) 豊後森駅 |
給与 |
月給285,000円〜364,000円 給与 月給 285,000円〜364,000円 固定残業:あり 固定残業代:90,958円/月 想定残業時間:60時間/月 ※スキルや能力などを考慮のうえ、金額を優遇いたします。 ※上記は月60時間分(9万958円以上)の固定残業代を含む。超過分は別途支給。 店長になると・・・ 月給30万円以上 + インセンティブ(年間最大100万円) 試用・研修 試用・研修の有無:どちらもなし |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 最寄り駅 高城駅 アクセス 高城 |
給与 |
月給285,000円〜364,000円 給与 月給 285,000円〜364,000円 固定残業:あり 固定残業代:90,958円/月 想定残業時間:60時間/月 ※スキルや能力などを考慮のうえ、金額を優遇いたします。 ※上記は月60時間分(9万958円以上)の固定残業代を含む。超過分は別途支給。 店長になると・・・ 月給30万円以上 + インセンティブ(年間最大100万円) 試用・研修 試用・研修の有無:どちらもなし |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 最寄り駅 南大分駅 アクセス 南大分 |
給与 |
月給210,000円〜270,000円 給与 【給与】 月給 210,000円~270,000円 決算賞与あり 賞与あり(年2回) 昇給あり(年1回) <各種手当> 残業手当 通勤手当(当社規定による) 家族手当(当社規定による) 住宅手当(世帯主の方を対象に、一定額を補助) 夜間手当 社宅・社員寮 退職金制度 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給210,000円〜300,000円 給与: 月給 23万円以上 ・モデル月収例(店長) 月収39万9,000円 【店長の平均年収612万円】 ・月給23万円~35万6000円+1分単位での 残業代100%支給+賞与年2回+諸手当 【全社員平均年収537.7万円(2022年実績)】 470.2万円/副店長(早ければ半年以内昇格)★29歳 621.7万円/店長(早ければ1年半昇格)★34歳 884.2万円/課長(2店舗以上の管理職)★39歳 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ▼業界No.1の飲食企業 ▼大手ならではの福利厚生 ▼休日も多くしっかり休める ▼平均年収537万円で高収入
給与 |
月給210,000円〜300,000円 給与: 月給 23万円以上 ・モデル月収例(店長) 月収39万9,000円 【店長の平均年収612万円】 ・月給23万円~35万6000円+1分単位での 残業代100%支給+賞与年2回+諸手当 【全社員平均年収537.7万円(2022年実績)】 470.2万円/副店長(早ければ半年以内昇格)★29歳 621.7万円/店長(早ければ1年半昇格)★34歳 884.2万円/課長(2店舗以上の管理職)★39歳 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ▼業界No.1の飲食企業 ▼大手ならではの福利厚生 ▼休日も多くしっかり休める ▼平均年収537万円で高収入
給与 |
月給210,000円〜300,000円 給与: 月給 23万円以上 ・モデル月収例(店長) 月収39万9,000円 【店長の平均年収612万円】 ・月給23万円~35万6000円+1分単位での 残業代100%支給+賞与年2回+諸手当 【全社員平均年収537.7万円(2022年実績)】 470.2万円/副店長(早ければ半年以内昇格)★29歳 621.7万円/店長(早ければ1年半昇格)★34歳 884.2万円/課長(2店舗以上の管理職)★39歳 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ▼業界No.1の飲食企業 ▼大手ならではの福利厚生 ▼休日も多くしっかり休める ▼平均年収537万円で高収入
給与 |
月給288,000円 給与 月給 28万8000円 (一律手当を含む) 基本給15万円+地域給1.8万円+役職手当0.5万円+深夜労働手当4万円 ※残業手当7.5万円(60h分) ★飲食業界経験者の場合、前職年収を考慮 時間外手当(1分単位で100%支給) ◆賞与年3回! ・精勤賞与:最大12万円ずつ ・業績連動型実績賞与:最大28万円ずつ ※職階に応じる(規定あり) ★入社1年目で平均月収34.8万円可能! ※月給21.3万円(一律手当含む)+役職・残業(60h分)手当+賞与+入社祝金5万円(規定あり) 交通費:交通費支給 (月3万円まで) 車・バイク通勤可、駐車場・ガソリン代支給(当社規定あり) 交通費:交通費支給 (月3万円まで) 車・バイク通勤可、駐車場・ガソリン代支給(当社規定あり) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス JR日豊本線 中津(大分県)南口徒歩約2分、JR日豊本線 中津(大分県)南口徒歩約2分、JR日豊本線 吉富(福岡県)徒歩約24分 |
給与 |
月給300,000円〜340,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥300,000 〜 ¥340,000は1か月当たりの固定残業代¥123,500(35時間相当分)を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。 ✅昇給:随時 ✅賞与:年2回(幹部候補のみ) ✅交通費規定支給 ✅残業手当 ✅頑張り手当(毎月、各ポジションを習得するたびに昇給) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 牧駅より車で8分/車・バイク通勤ok |
アピールポイント: 《会社について》 ラーメンチェーン「来来亭」では、店舗の運営を地域ごとに2つの会社に分けて行っています。広島より西のエリアは株式会社真心が、それ以外のエリアは株式会社来来亭が担当しています。この2つの会社は兄弟会社として協力し、それぞれの地域に根ざした店舗運営を行っています。当社では現在、中国地方~九州まで29店舗を展開中!60店舗オープンを目指して、今後も積極的な出店を計画しています。 ✨人生を変えられる!スピード昇給・昇進 \当社では20代前半の若手店長も多数!/ 明確な評価制度と正当な評価があるから、スピーディーなキャリア&収入アップが叶います♪入社1ヶ月での2.3万円のベースアップはもちろん、入社4ヶ月で副店長になったスタッフや、入社1年後に店長に昇格した実績も少なくありません!平均すると3年で店長に昇格しています。 ✨新しいスタートを全力サポート! \食事補助アリ/ 補助を使って美味しいラーメンを食べられるので食費も節約♪初めての一人暮らしも安心してスタートできる環境です! ✅入社前は収入面からローンが組めなかった。今は高級車を買って1億円の豪邸を手に◎ ✅借金を抱えて入社。早くに返済を終え、今ではオーナーへ! ✅飽きっぽくて何も続かなかったけど、入社1・2年で店長昇格♪今は月給55万円超え ✅学生時代は勉強が嫌いで成績もイマイチ…でも今の収入はトップクラスに ▼▼▼ 店長になると月給55万円以上。独立すると年収1,000万円も可能!どん底にいる方も這い上がれる会社です!「人生を変えたい」そんな方も歓迎します。まずは相談や話だけでも、お気軽にご応募ください。 ✨手厚い独立サポート制度 \FCのしがらみナシでスタート可能/ FC制度で常識の「ロイヤリティー」や「フィー」は一切発生しません。売り上げのノルマもないため、稼いだ分だけ自分に帰ってきます。多店舗展開でビジネスを拡大することもできますよ! ※ロイヤリティー:お店を続ける間に、本部へ継続的に支払うお金 ※フィー:FC制度を利用するために、本部へ支払うお金 \自己資金ゼロで独立可能/ 独立したいと思ったタイミングで、店長として在籍しているお店を譲り受けることができます。買い取り方式ですが、当社が連帯保証人となり、銀行から借入し3年で返済できる計画を立てます。立地条件の不安もありませんし、スタッフも常連客も引き受ける形で独立できるのは当社ならでは!この制度に魅力を感じて入社し、店長として活躍中の先輩もたくさんいます♪ ✨実際働くとどうなるの?気になる月給や年収例を公開! ✅副店長に昇格すると…月給約32万円~34万円 ✅店長に昇格すると…月給約55万円~60万円 <先輩社員の年収例> ✅店長(27歳・入社6ヶ月)の場合 年収700万円(月給+各種手当+賞与) ✅一般社員(20歳・入社1年)の場合 年収480万円(月給+各種手当+賞与)