「大分,店長･マネージャー(飲食)」のアルバイト/求人情報
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時給1,000円〜1,250円 給与詳細 基本給：時給 1000円 〜 1250円 昇給あり/1年で最大時給200円ＵＰ！ プラスでチップが加わるから稼ぎ方次第で意外な給与に！？ |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | 交通・アクセス 「萩原バス停」徒歩2分 ◇車通勤可（駐車場あり） | ||
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| 給与 |
月給210,000円〜300,000円 給与: 【店長平均月収38万2000円、全社員平均年収約537万円（2022年実績）】 月給21万5000円～30万円＋残業代100％支給＋賞与年2回＋住宅手当他 ※経験や能力、希望の勤務条件などを考慮の上で決定します。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 久大本線 豊後国分駅 車7分 | ||
アピールポイント: 「うまいすしを、腹一杯。うまいすしで、心も一杯。」という企業理念を胸に、約39年の歴史を歩んできた当社。業界のリーディングカンパニーとして全国に640店舗以上を展開しており、創業から38期連続増収を果たしています。2022年度のグループ年商は前期から14.2%増の約2813億円を誇り、黒字経営を続けています。全国規模の新規出店に加え、ネタの質やサイドメニューにもこだわっており、お客様のニーズに応え続けられていることが、安定した経営の秘密です。今期は国内だけでなく海外への積極展開も予定。これからも成長を続けるため、将来の店長候補を今から育成していきます。
イズミ・フード・サービス株式会社
【中津市蛭子町】未経験OK☆賞与年2回（昨年度支給実績：計3.5ヶ月分）☆夏季・冬季に年2回の5連休あり☆福利厚生充実☆飲食店でお客様の笑顔に触れながらご自身のキャリアアップも目指せます☆
| 給与 |
月給210,000円〜280,000円 給与 【月給】 21万円～28万円 【内訳】基本給18万円～25万円+その他固定手当3万円 ※前職給与考慮いたします。 ※地域正社員は基本給、手当はレギュラー社員と同基準ですが、賞与支給基準が異なります。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通手段 マイカー通勤OK ・JR「中津」より徒歩7分 ・バス停「ゆめタウン前」より徒歩1分 ──────────────────── 【最寄り駅】 ・ＪＲ日豊本線「中津(大分)駅」 | ||
インフォメーション 【中津市蛭子町】未経験OK☆賞与年2回（昨年度支給実績：計3.5ヶ月分）☆夏季・冬季に年2回の5連休あり☆福利厚生充実☆飲食店でお客様の笑顔に触れながらご自身のキャリアアップも目指せます☆ ★☆★会社紹介『イズミ・フード・サービス株式会社』★☆★ 株式会社イズミのグループ企業として、現在、西日本中心にお好み焼き（お好み一地）、たこ焼き（たこ一番）、ミスタードーナツ、サーティワンアイスクリーム、大阪王将、イタリアンレストラン（パスタトピザ）、ラーメン(麺や一番)など多くの事業を展開しているのがイズミ・フード・サービス株式会社です。 将来は「役職に就きたい」「自分のお店を持ちたい」など沢山の目標があると思います。 イズミ・フード・サービス株式会社では、成長の「きっかけ作り」に注力しています。 ・独自のオペレーションによる現場研修 ・オンライン研修 ・階層別のフォローアップ研修 ・eラーニングなどの自己学習カリキュラム …と、“未経験入社”でも行動すれば一人前になるきっかけをお渡しできる環境がございます。 自分の考えや行動が目標達成に繋がる楽しさを体感しましょう！ 「人と話すことが好き」「チームで目標に向かうことが好き」 応募のきっかけは“〇〇が好き”だけでOK！ 「やる気はあるけど、どこから始めたら良いのか…」 そんな方の応募をお待ちしております！ アピールポイント ※九州おすすめ求人です。 シューペルブリアンはあなたに「ちょうどいい」 働き方をご紹介する人材サービス会社です。 ・ご家族を大切に柔軟に働きたい主婦(夫)さん ・長期で安定的にしっかり稼ぎたい方 ・オフィスワークにチャレンジしてみたい方 など多様なニーズにお応えします。 「まずは相談だけでも」という方も大歓迎！ 電話でのスタッフ登録も好評実施中！ ハローワークでお仕事を探している方もぜひご相談ください♪
| 給与 |
月給285,000円〜364,000円 給与 月給 285,000円〜364,000円 固定残業：あり 固定残業代：90,958円/月 想定残業時間：60時間/月 ※スキルや能力などを考慮のうえ、金額を優遇いたします。 ※上記は月60時間分（9万958円以上）の固定残業代を含む。超過分は別途支給。 店長になると・・・ 月給30万円以上 ＋ インセンティブ（年間最大100万円） 試用・研修 試用・研修の有無：どちらもなし |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 最寄り駅 南大分駅 アクセス 南大分 | ||
イズミ・フード・サービス株式会社
飲食店運営/接客~マネジメント業務/店長候補/未経験から挑戦OK
【別府市楠町】賞与年2回（昨年度支給実績：計3.5ヶ月分）☆残業少なめ☆夏季・冬季に年2回の5連休あり☆福利厚生充実☆飲食店でお客様の笑顔に触れながらご自身のキャリアアップも目指せます☆
| 給与 |
月給210,000円〜280,000円 給与 【月給】 21万円～28万円 【内訳】基本給18万円～25万円+その他固定手当3万円 ※前職給与考慮いたします。 ※地域正社員は基本給、手当はレギュラー社員と同基準ですが、賞与支給基準が異なります。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通手段 マイカー通勤OK ・JR「別府」より徒歩12分 ・バス停「流川ゆめタウン前」より徒歩1分 ──────────────────── 【最寄り駅】 ・ＪＲ日豊本線「別府(大分)駅」 | ||
インフォメーション 【別府市楠町】賞与年2回（昨年度支給実績：計3.5ヶ月分）☆残業少なめ☆夏季・冬季に年2回の5連休あり☆福利厚生充実☆飲食店でお客様の笑顔に触れながらご自身のキャリアアップも目指せます☆ ★☆★会社紹介『イズミ・フード・サービス株式会社』★☆★ 株式会社イズミのグループ企業として、現在、西日本中心にお好み焼き（お好み一地）、たこ焼き（たこ一番）、ミスタードーナツ、サーティワンアイスクリーム、大阪王将、イタリアンレストラン（パスタトピザ）、ラーメン(麺や一番)など多くの事業を展開しているのがイズミ・フード・サービス株式会社です。 将来は「役職に就きたい」「自分のお店を持ちたい」など沢山の目標があると思います。 イズミ・フード・サービス株式会社では、成長の「きっかけ作り」に注力しています。 ・独自のオペレーションによる現場研修 ・オンライン研修 ・階層別のフォローアップ研修 ・eラーニングなどの自己学習カリキュラム …と、“未経験入社”でも行動すれば一人前になるきっかけをお渡しできる環境がございます。 自分の考えや行動が目標達成に繋がる楽しさを体感しましょう！ 「人と話すことが好き」「チームで目標に向かうことが好き」 応募のきっかけは“〇〇が好き”だけでOK！ 「やる気はあるけど、どこから始めたら良いのか…」 そんな方の応募をお待ちしております！ アピールポイント ※九州おすすめ求人です。 シューペルブリアンはあなたに「ちょうどいい」 働き方をご紹介する人材サービス会社です。 ・ご家族を大切に柔軟に働きたい主婦(夫)さん ・長期で安定的にしっかり稼ぎたい方 ・オフィスワークにチャレンジしてみたい方 など多様なニーズにお応えします。 「まずは相談だけでも」という方も大歓迎！ 電話でのスタッフ登録も好評実施中！ ハローワークでお仕事を探している方もぜひご相談ください♪
ジョイフル 大分津久見店
飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です！応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください！
| 給与 |
年俸3,300,000円〜4,050,000円 給与: 月給220,000円～270,000円※残業代完全別途支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 九州自動車道「津久見IC」より車で約5分 | ||
アピールポイント: ビジネスホテル「HOTEL AZ」を現在87店舗運営。（直営84店舗/FC3店舗）郊外立地への出店、大型無料駐車場やホテルにレストランを併設する宿泊特化型ビジネスホテルチェーンで、時期に係らずいつでも同じ価格で快適なサービスを提供するなど、独自のビジネスモデルで新しいホテル経営を追求しています
| 給与 |
月給210,000円〜300,000円 給与: 【店長平均月収38万2000円、全社員平均年収約537万円（2022年実績）】 月給21万5000円～30万円＋残業代100％支給＋賞与年2回＋住宅手当他 ※経験や能力、希望の勤務条件などを考慮の上で決定します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 久大本線 古国府駅 徒歩15分 | ||
アピールポイント: 「うまいすしを、腹一杯。うまいすしで、心も一杯。」という企業理念を胸に、約39年の歴史を歩んできた当社。業界のリーディングカンパニーとして全国に640店舗以上を展開しており、創業から38期連続増収を果たしています。2022年度のグループ年商は前期から14.2%増の約2813億円を誇り、黒字経営を続けています。全国規模の新規出店に加え、ネタの質やサイドメニューにもこだわっており、お客様のニーズに応え続けられていることが、安定した経営の秘密です。今期は国内だけでなく海外への積極展開も予定。これからも成長を続けるため、将来の店長候補を今から育成していきます。
| 給与 |
月給208,820円〜240,300円 給与 月給 20万8,820円～24万300円 固定残業時間（トータル） 20時間/月 残業代 2万8,820円 ※給与に固定残業代20時間分含む ※固定残業代は超過分別途支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス 詳細は「勤務地」欄の地図をご確認ください。 | ||
アピールメッセージ 【転居を伴う転勤無し】未経験からの挑戦も大歓迎！まかないあり／お休みもしっかりとれます◎ 焼肉、うどん、中華、そば、うどん居酒屋、カフェ、さらなる新業種へチャレンジするウエストグループで、エリア限定職の募集です
| 給与 |
月給210,000円〜300,000円 給与: 月給 23万円以上 ・モデル月収例（店長） 月収39万9,000円 【店長の平均年収612万円】 ・月給23万円～35万6000円＋1分単位での 残業代100％支給＋賞与年2回＋諸手当 【全社員平均年収537.7万円（2022年実績）】 470.2万円／副店長（早ければ半年以内昇格）★29歳 621.7万円／店長（早ければ1年半昇格）★34歳 884.2万円／課長（2店舗以上の管理職）★39歳 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ▼業界No.1の飲食企業 ▼大手ならではの福利厚生 ▼休日も多くしっかり休める ▼平均年収537万円で高収入
| 給与 |
月給210,000円〜300,000円 給与: 月給 23万円以上 ・モデル月収例（店長） 月収39万9,000円 【店長の平均年収612万円】 ・月給23万円～35万6000円＋1分単位での 残業代100％支給＋賞与年2回＋諸手当 【全社員平均年収537.7万円（2022年実績）】 470.2万円／副店長（早ければ半年以内昇格）★29歳 621.7万円／店長（早ければ1年半昇格）★34歳 884.2万円／課長（2店舗以上の管理職）★39歳 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ▼業界No.1の飲食企業 ▼大手ならではの福利厚生 ▼休日も多くしっかり休める ▼平均年収537万円で高収入
| 給与 |
月給210,000円〜300,000円 給与: 【店長平均月収38万2000円、全社員平均年収約537万円（2022年実績）】 月給21万5000円～30万円＋残業代100％支給＋賞与年2回＋住宅手当他 ※経験や能力、希望の勤務条件などを考慮の上で決定します。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 久大本線 日田駅 徒歩15分 久大本線 光岡駅 徒歩15分 | ||
アピールポイント: 「うまいすしを、腹一杯。うまいすしで、心も一杯。」という企業理念を胸に、約39年の歴史を歩んできた当社。業界のリーディングカンパニーとして全国に640店舗以上を展開しており、創業から38期連続増収を果たしています。2022年度のグループ年商は前期から14.2%増の約2813億円を誇り、黒字経営を続けています。全国規模の新規出店に加え、ネタの質やサイドメニューにもこだわっており、お客様のニーズに応え続けられていることが、安定した経営の秘密です。今期は国内だけでなく海外への積極展開も予定。これからも成長を続けるため、将来の店長候補を今から育成していきます。