「遊園地,大分」のアルバイト/求人情報
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月給217,000円以上 給与 月給 217,000円〜 ・月給： 基本給＋一律手当 大学院了 245,000円〜 大学・高専卒 236,000円〜 専門・短大卒 217,000円〜 ※経験・能力に基づき、決定します。 ・昇給：年1回 （年齢、キャリア、基礎レベルを軸に、テクニカルスキル等も含め総合的に考慮した業績査定による） 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：6ヶ月 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 最寄り駅 詳細は面談時にお伝えいたします。 アクセス 詳細は面談時にお伝えいたします。 | ||
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| 給与 |
時給1,000円以上 給与 時給 1,000円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 大分自動車道別府ICより観海寺方面へ車5分 | ||
アピールメッセージ バンダイナムコアミューズメントが運営するゲームセンターのアルバイト・パートの募集 自分のライフスタイルに合わせながら働けます。学生・主婦の方が活躍中！未経験でも大歓迎です。
| 給与 |
月給280,000円〜320,000円 給与: 【想定年収】 350万円～400万円 ■月収28～32万円 （基本給20.5万円以上＋各種手当＋残業代全額支給） ■賞与年2回支給！ ■昇給年1回あり！ |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ★土日祝休み／プライベートも充実！ 夏季休暇や年末年始休暇などの長期休暇があり、 年間休日は120日程度です。 また、産休育休の取得実績もあります！ 仕事もプライベートも大事にできる環境です！ ★今人気のCADスキルが身につく！ これからの時代で必要とされるCADスキル。 ゆくゆく在宅で仕事をすることもできるため、 今、大注目のお仕事なんです！ 研修があるので、未経験でもチャレンジしやすいです！ ★月収28万円～／賞与年2回／退職金あり 1年目の年収は350万円以上！ 一般事務の仕事よりも稼ぐことができます。 また、退職金もあるため、 長く勤めて、将来も安心♪
| 給与 |
時給1,000円以上 給与 時給 1,000円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 大分自動車道別府ICより観海寺方面へ車5分 | ||
アピールメッセージ バンダイナムコアミューズメントが運営するゲームセンターのアルバイト・パートの募集 自分のライフスタイルに合わせながら働けます。学生・主婦の方が活躍中！未経験でも大歓迎です。
| 給与 |
月給250,000円〜600,000円 給与: 【給与】 想定月給：25万円～60万円 ※配属後 (基本給月給20万7,000円～60万円＋時間外手当＋諸手当) 具体的な希望額をお聞きし納得がいくまで話し合いをして決定します。 交通費（全額）や各種手当は別途支給します。 昇給年1回 賞与年2回 交通費全額支給 社会保険完備 手当/残業 ＜その他手当て＞ 時間外手当、出張手当、通信手当、赴任手当、資格手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【この求人の魅力】 ＜未経験入社率90％超！＞ 入社後からずっと専任担当がフォロー。未経験でも安心の基礎研修を実施！専門知識を深めるための研修センターを全国に配置していますので、ベテラン技術者から建築用語や図面に関する知識を学べます。 ＜入社時研修＞ ビジネスマナー、PC・CAD、業界基礎知識や専門用語をゼロから学べます。同期との絆も深まります。 ＜研修終了後も万全フォロー＞ 先輩社員の補助や電話対応などから少しずつ経験を積み仕事の幅を広げてください。月1回以上の個人面談や資格取得支援などスキルアップに向けたサポート体制は万全です。 ＜プロジェクトの成功を支えるサポート役＞ タワーマンションや人気商業施設、高層建築物、公共施設、高速道路、橋、ダム、空港など人々の生活インフラ造りを支えます。 ・国家資格取得が目指せる認定職業訓練もご用意 ・会社推奨の資格に関しては合格後に祝金あり ・外部提携スクールの資格講座を特別優待価格で受講可
| 給与 |
時給1,000円以上 給与 時給 1,000円 |
雇用形態 | 契約社員 |
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| アクセス | アクセス 大分自動車道別府ICより観海寺方面へ車5分 | ||
アピールメッセージ バンダイナムコアミューズメントが運営するゲームセンターの契約社員（パートナー社員）の募集 社会保険完備、キャリアアップ制度も充実。福利厚生もしっかりしています。安定して収入を得たい方にお勧めの働き方です。
| 給与 |
月給250,000円〜350,000円 給与 月給 250,000円〜350,000円 【年収例】 入社3年：月収35万円/年収420万円 入社5年：月収45万円/年収540万円 ＜その他手当＞ ※月給以外に支給される手当は以下 ・残業手当(1分単位で支給) ・通勤手当 ・地域手当(地域により別途地域手当支給/規定有) ＜昇給＞ 年1回 ※年1回昇給査定 ＜賞与＞ 年2回(昨年度実績3カ月分) 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：6ヶ月 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 最寄り駅 詳細は面談時にお伝えいたします。 アクセス 詳細は面談時にお伝えいたします。 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜600,000円 給与: 【給与】 ・基本給＋一律手当＋賞与年2回 ・基本給：217,000円〜280,000円 ※能力・経験を考慮の上、給与額を決定します 。 ・昇給： 年１回 （年齢、キャリア、基礎レベルを軸に、テクニカルスキル等も含め総合的に考慮した業績査定による） ・時間外手当 ・休日出勤手当 ・交通費支給（上限15,000円） ・社宅制度（家賃補助） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【この求人の魅力】 ＜未経験入社率90％超！＞ 入社後からずっと専任担当がフォロー。未経験でも安心の基礎研修を実施！専門知識を深めるための研修センターを全国に配置していますので、ベテラン技術者から建築用語や図面に関する知識を学べます。 ＜入社時研修＞ ビジネスマナー、PC・CAD、業界基礎知識や専門用語をゼロから学べます。同期との絆も深まります。 ＜研修終了後も万全フォロー＞ 先輩社員の補助や電話対応などから少しずつ経験を積み仕事の幅を広げてください。月1回以上の個人面談や資格取得支援などスキルアップに向けたサポート体制は万全です。 ＜プロジェクトの成功を支えるサポート役＞ タワーマンションや人気商業施設、高層建築物、公共施設、高速道路、橋、ダム、空港など人々の生活インフラ造りを支えます。 ・国家資格取得が目指せる認定職業訓練もご用意 ・会社推奨の資格に関しては合格後に祝金あり ・外部提携スクールの資格講座を特別優待価格で受講可
富士岐工産株式会社
| 給与 |
年俸4,000,000円〜5,000,000円 ■給与 年俸 4,000,000円~5,000,000円 ◎想定年収400万円～ ※能力・年齢を考慮の上、規定により優遇します。 ・昇給1回/年 ・賞与2回/年（昨年度実績：平均4.86ヶ月分） 【年収例】 450万円/30歳 月給23万円＋手当＋賞与 500万円/35歳 月給25万円＋手当＋賞与 固定残業代の有無：なし |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給250,000円〜600,000円 給与: 【給与】 想定月給：25万円～60万円 ※配属後 (基本給月給20万7,000円～60万円＋時間外手当＋諸手当) 具体的な希望額をお聞きし納得がいくまで話し合いをして決定します。 交通費（全額）や各種手当は別途支給します。 昇給年1回 賞与年2回 交通費全額支給 社会保険完備 手当/残業 ＜その他手当て＞ 時間外手当、出張手当、通信手当、赴任手当、資格手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【この求人の魅力】 ＜未経験入社率90％超！＞ 入社後からずっと専任担当がフォロー。未経験でも安心の基礎研修を実施！専門知識を深めるための研修センターを全国に配置していますので、ベテラン技術者から建築用語や図面に関する知識を学べます。 ＜入社時研修＞ ビジネスマナー、PC・CAD、業界基礎知識や専門用語をゼロから学べます。同期との絆も深まります。 ＜研修終了後も万全フォロー＞ 先輩社員の補助や電話対応などから少しずつ経験を積み仕事の幅を広げてください。月1回以上の個人面談や資格取得支援などスキルアップに向けたサポート体制は万全です。 ＜プロジェクトの成功を支えるサポート役＞ タワーマンションや人気商業施設、高層建築物、公共施設、高速道路、橋、ダム、空港など人々の生活インフラ造りを支えます。 ・国家資格取得が目指せる認定職業訓練もご用意 ・会社推奨の資格に関しては合格後に祝金あり ・外部提携スクールの資格講座を特別優待価格で受講可
| 給与 |
月給250,000円〜320,000円 給与: 【給与】 <初年度月収例> ・月収27万円(24歳/基本給+諸手当含む) <初年度年収例> ・年収360万円(24歳/基本給+残業代+賞与2回) ・昇給年1回(11月) <年収例> ・年収450万円/経験3年/月給33万円 + 諸手当 + 賞与 ・年収640万円/経験9年/月給44万円 + 諸手当 + 賞与 <その他手当> ※月給以外に支給される手当は以下 ・残業手当(1分単位で支給) ・通勤手当 ・地域手当(地域により別途地域手当支給/規定有) <昇給> 年1回 ※年1回昇給査定 <賞与> 年2回(昨年度実績3カ月分) 寮完備など様々な制度を用意。 入社後に、結婚や出産、マイホームの購入をした社員もいます! |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 社員一人ひとりに長く働いてもらうために、「サポートチーム」体制があります。 スキルアップをしたい社員には、スキルアップ研修やジョブローテーションがあります！ さらに地元に帰りたい社員に対しては、地元で働けるプロジェクトを担当することもできます！