「不動産,沖縄」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
時給1,250円以上 給与: ◇【日払い】【週払い】【月払い】から選べます ◇交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: モノレール「旭橋」駅 徒歩5分 モノレール「壺川」駅 徒歩8分 | ||
アピールポイント: ＝＝★色々なスタッフが活躍中！★＝＝ 未経験者歓迎！学歴不問！ブランクOK！ ＝＝★高時給でガッツリ稼ごう！★＝＝ 安定収入GETしたい方にピッタリ！！ 週払い・日払いもOKなので急な出費が あっても安心！お財布もうるおう♪♪ 【職場見学もOK！】 「どんなスタッフが働いているのか」 「職場の雰囲気はどんな感じ？」 など疑問や不安もしっかり解消 できますよ！自分に合う職場なのか、 しっかりと見定めて決めてください！ 【何でも相談OK！】 ライフワークバランスを重視して 働けるようにシフトの調整もできます。 ＊家庭や育児との両立も安心です！ ＊長期で働きたい方もOK ご希望やご相談にもしっかり対応します。
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| 給与 |
月給277,536円〜451,400円 給与 【月給】 277536円～451400円 想定年収397万円～514万円 《固定給》 277,536円/月～451,400円/月 (※別途賞与、各種手当) ※ベース給与には固定残業代26時間分を含む。 ※固定残業代は残業が無い場合も支給し、 超過する場合は別途残業代全額支給。 ※年齢・経験・能力を考慮の上、 当社規定により給与を決定。 ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆資格取得支援制度あり (資格試験に合格したら、 スクール代などの勉強費用と 資格受験料の補助あり※上限10万円) ◆資格手当あり(～30,000円) ※下記の7資格について、 それぞれ月額手当が支給されます。 ※合計上限30,000円。 ＜指定資格＞ ◇ITパスポート 1,000円 ◇管理業務主任者 7,000円 ◇宅地建物取引士 7,000円 ◇マンション管理士 5,000円 ◇マンション維持修繕技術者 5,000円 ◇一級建築士 15,000円 ◇一級建築施工管理技士 15,000円 ◇賃貸不動産経営管理士 3,000円 ◆通勤手当 交通費全額支給(上限なし) ※通勤距離について会社規定あり 【※転勤のないエリア職も選択できます】 《固定給(エリア職の場合)》 249,783/月～ （固定残業代 41,631円含む） 【※転勤ありの総合職の場合】 ※当社はブロック制を採用 約12ブロックから異動する都道府県を選択可 異動が発生する場合は、本人の希望や家庭事情等を 事前に確認しています。転居をともなう 異動が発生する場合は、各種手当あり。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通手段 沖縄都市モノレール線「県庁前駅」徒歩5分 【最寄り駅】 ・沖縄モノレール「県庁前(沖縄)駅」 | ||
インフォメーション フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20～30代の若手社員が活躍中！ 募集ID:ahs-sei ※手当充実 【安定・安心！あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5,044棟、195,430戸 ※2024年8月末時点） 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 アピールポイント 《働きやすい職場環境のために。 あなぶきの取り組み》 経験があってもなくても、 女性でも男性でも、 子育て中でもそうでなくても、 みんながイキイキと活躍できる 仕事場であるために、あなぶきでは 様々な制度を取り入れております。 多くの顧客満足を得るために 欠かせないものは、 まず社員たちの満足です。 あなぶきには、 職場環境をどこまでも より良くしていくために、 環境整備をしつづけている 専門部署がございます。 以下、 当社の取り組み例の 一部を紹介いたします。 ◎ハラスメント研修 役員をはじめとした社員を対象に、 具体的な事例を用い研修を実施。 グループワーク等も実施しながら、 ハラスメントの定義を 正しく理解していきます。 ◎1on1ミーティング 上司と部下による一対一の定期的な面談。 会社の考えを伝えるのではなく、 個人の悩みや将来に焦点を置いた会話が軸。 ※今後も社員のための、 新しい取り組みが続々登場！ ◎WEプロジェクト あなぶきには女性管理職の方も すでに多く在籍中ですが、 まだハードルを感じてしまっている 女性社員の方もいらっしゃるので、 女性管理職育成を目的とした 取り組みを企画中です。 《グループについて》 ■あなぶき興産グループ 東証スタンダード市場上場 (旧東証一部上場) ■あなぶきハウジンググループの管理実績 ○分譲・賃貸マンション 5,044棟/195,430戸 ○駐車場11,790台 （2024年8月末時点） [売上高] 254億8100万円（2024年6月期） [従業員数] 4,158名 （内マンション管理員 3,014名） [設立] 1983年11月28日 [資本金] 1億円
| 給与 |
年俸4,060,000円〜5,900,000円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥4,060,000 〜 ￥5,900,000は1か月当たりの固定残業代￥38,564（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与補足】 ■月給：290,000円～422,000円 ▼月給内訳▼ ・基本給：241,436円～353,883円 ・住宅手当：10,000円～12,000円 ・固定残業手当: 20H分 38,564円～56,117円（超過分別途支給） ▼上記に加算される手当▼ ・マイカー通勤される方には、交通費と別途でマイカー手当3,000円／月の支給があります。 ・有資格者には、5,000円～20,000円／月の資格手当が支給されます。 資格手当は加算式なので、会社が認定した資格を取得する毎に月給に固定して加算されます。 【その他補足】 ■昇給：年1回（評価での昇給UPに加え、過去ベースアップ数回実績あり） ■賞与：年2回（業績に応じて、更に2回の賞与追加支給（合計年4回）があります） ※前年度実績：3.9ヶ月～5.2ヶ月分 （会社業績による） ※賞与は固定残業手当も含めた金額で支給しています。 ■試用期間：3ヶ月（同条件） ▼入社3年／40代のモデル年収 月収：350,000円 賞与：4.5ヶ月分 年収：5,775,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ー | ||
アピールポイント: 【弊社が提供できること】 経理課の仕事の魅力は、経理分野で会社を支え、また会社の全てを見ることができる点ですが、 弊社の経理課の具体的な魅力には下記の事柄もあげられます。 ・不動産業界のパイオニアとして、ホテル売却や別荘売却などを手掛ける事業を行っており、 取引金額や長期的プロジェクト等大規模な税務管理に関われ、充実感と高揚感、達成感を得ることができます。 ・会社の経済面におけるムダを削り、 場合によっては会社の資産を有効活用することによる収益獲得の機会創出を行う経験ができます。 ・会社の資産管理を行うため経営陣との距離が近く、折衝を通して経営者の感覚を学ぶことができます。 ・課の報告内容が会社の経営方針に影響を与えるため、業務の充実感を感じられる魅力もあります。 ・業務の性質上、ミスなく達成するための高い集中力が必要であり、 専門的な知識（主に会計・税務知識）の習得につながる点も魅力です。
| 給与 |
年俸3,010,000円〜4,710,000円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥3,010,000 〜 ￥4,710,000は1か月当たりの固定残業代￥28,590（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与補足】 ■月給：215,000～337,000円 ▼月給内訳▼ ・基本給：171,410円～275,186円 ・住宅手当：10,000円～12,000円 ・固定残業手当（20H分）：28,590円～44,814円（超過分別途支給） ・資格手当（日商簿記2級）：5,000円 ▼上記に加算される手当▼ ・マイカー通勤される方には、交通費と別途でマイカー手当3,000円／月の支給があります。 ・有資格者には、5,000円～20,000円／月の資格手当が支給されます。 資格手当は加算式なので、会社が認定した資格を取得する毎に月給に固定して加算されます。 【その他補足】 ■昇給：年1回（評価での昇給UPに加え、過去ベースアップ数回実績あり） ■賞与：年2回（業績に応じて、更に2回の賞与追加支給（合計年4回）があります） ※前年度実績：3.9ヶ月～5.2ヶ月分 （会社業績による） ※賞与は固定残業手当も含めた金額で支給しています。 ■試用期間：3ヶ月（同条件） ▼入社3年／30代のモデル年収 月収：280,000円 賞与：4.5ヶ月分 年収：4,620,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ー | ||
アピールポイント: 【弊社が提供できること】 経理課の仕事の魅力は、経理分野で会社を支え、また会社の全てを見ることができる点ですが、 弊社の経理課の具体的な魅力には下記の事柄もあげられます。 ・不動産業界のパイオニアとして、ホテル売却や別荘売却などを手掛ける事業を行っており、 取引金額や長期的プロジェクト等大規模な税務管理に関われ、充実感と高揚感、達成感を得ることができます。 ・会社の経済面におけるムダを削り、 場合によっては会社の資産を有効活用することによる収益獲得の機会創出を行う経験ができます。 ・会社の資産管理を行うため経営陣との距離が近く、折衝を通して経営者の感覚を学ぶことができます。 ・課の報告内容が会社の経営方針に影響を与えるため、業務の充実感を感じられる魅力もあります。 ・業務の性質上、ミスなく達成するための高い集中力が必要であり、 専門的な知識（主に会計・税務知識）の習得につながる点も魅力です。
| 給与 |
月給300,000円〜350,000円 給与: <給与> 想定年収：360万円～420万円 月給：30万円～35万円 賞与回数：3回 昨年度賞与実績：２ヶ月分 インセンティブ： 〈年収例〉 〈補足情報〉 ◆賞与：年3回（夏・冬・決算賞与）※前年度実績2ヶ月分 ◆昇給：年2回（夏・冬） ※試用期間3～6ヶ月（期間中は月給20万円～24万円） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【事業内容】 ■不動産の賃貸管理業務 ■土地建物の売買・賃貸 ■損害保険代理店業務 ■土木工事・建築工事の請負ならびに企画・設計・管理 及び相談に関するコンサルティング業務 ■土地の有効活用…資産運用・ファイナンシャルプラン ■住宅・アパート建築設計・監理業務、 ■管理メンテナンス業務 ■上記各号に付帯する一切の業務 【宅建免許番号】 ■沖縄県知事（3）第4328号 【適格請求書発行事業者登録番号】 ■T8360001000187 【専門資格】 ■宅地建物取引士：17名 ■賃貸不動産経営管理士：10名 ■管理業務主任者：1名 ■相続支援コンサルタント：4名 ■上級相続コンサルタント：1名 ■少額短期保険募集人：26名 ■マンション管理士：1名 ■不動産コンサルティングマスター：1名 ■ファイナンシャルプランナー2級：1名 ■賃貸住宅メンテナンス主任者：11名 ■甲種防火管理者：7名 【グループ会社】 ■株式会社 トーマス アーキテクト ■株式会社 マルユウエナジー ■株式会社 トーマスエステート 管理戸数5000戸到達寸前で、どんどん大きくなる不動産会社マルユウグループは 企画～設計～建築～仲介～管理まで一気通貫できるグループです。 マルユウグループは平均年齢35.5歳、残業ほぼゼロ（平均0.9時間） 産休・育休取得率100%で安心。 年間120日以上の休日＆完全週休2日制で、あなたの毎日をもっと豊かに！ ※入社研修としてジョブローテーション制度を採用しています。 入社後にグループ会社を1～3日毎にジョブローテーションして全体の流れを把握してもらうので、 グループ会社や他部署のメンバーとすぐに社員と打ち解けるように工夫しています。
| 給与 |
年俸4,000,000円〜5,000,000円 給与: ・経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ・試用期間3ヶ月あり（試用期間は実績・成績によって短くなることがございます。） ・査定を年4回実施しており、ご本人の結果に応じて柔軟に対応いたします。 ・賞与は半期決算毎における税引前当期純利益の一定額割合を全社員の賞与原資とし、 その原資に人事考課などを反映させ、支給します。よって想定年収は賞与を含まない金額です。 ・昇給は、四半期ごとに評価を行い、査定結果により翌四半期の給料が変更となります。※年昇給制度あり ■年収モデル Aさんの場合 入社2年 月給321,000+年昇給+賞与(前職異業種) Bさんの場合 入社3年 月給470,000+年昇給+賞与(前職異業種) |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ー | ||
アピールポイント: ●キャリア制度● 当社独自のチャレンジングな制度が豊富です！ ◎社内公募制度：新事業立ち上げや、海外勤務者を募るなど、自分から手を挙げてチャレンジできる制度 ◎社内FA制度：希望する職種や部署を指定して申請できる制度 ◎独立支援制度：社員がグループ企業として独立をする際に、多方面から支援すうる制度 など ●会社の魅力● ◎公平・公正な評価制度 評価基準は全社員に公開しており、昇給・昇格のタイミングやインセンティブも把握できます。 また結果だけではなく、結果に至ったプロセスなども加え360度評価を導入！ 昇給は年4回機会があり、1年で給与が倍になるケースも。 更に3ヶ月に1回インセンティブの支給のタイミングがあり、年間100万円以上稼いだ若手社員もいます！ ◎風通しの良い社風 社内コミュニケーションが活発で、チームとしての結束力や仲間意識の強い風土です！ ●研修制度● 今までのご経験に応じてにはなりますが 東京本社にて、人財育成部のもと１か月間ご経験を積んでいただいたのち ご希望の支店に本配属の予定となります。（交通費や宿泊先は、弊社にて負担致します） ※上記の他、外部の研修・階層別・年次別の研修も用意しています ※基本的にチーム制で進めていきます。商材は幅広いですが、それぞれの得意分野に沿って 先輩たちからフォローが得られる環境です。困ったことがあればいつでも質問してください！
| 給与 |
時給1,330円以上 給与詳細 基本給：時給 1330円 〜 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス (ゆいレール)旭橋旭橋駅から徒歩5分 | ||
株式会社住太郎ホーム
不動産会社の総務/土日祝休み/研修制度あり_154086/ITS2079
✅未経験OK×研修充実◎人気の総務職でキャリアスタート♪資格手当あり＆土日祝休み◎若手が活躍する明るい職場！
| 給与 |
年俸2,550,000円〜2,700,000円 給与: 月給（基本給）170,000円以上 ※試用期間内は160,000円～ ※交通費別途支給（18,000円上限） ※扶養手当（3000円／人）あり ※資格手当（宅建：10,000円、FP1級：5,000円、FP2級：2,000円）あり 初年度年収モデル 2,550,000円～2,700,000円 昇給：年1回（7月） 賞与：年2回（8月・12月（計3か月分）） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ＜アクセス＞ 沖縄都市モノレール線「美栄橋駅」から車で6分 ＜通勤手段＞ 車 ＜通勤備考＞ マイカー通勤必須／無料駐車場完備 | ||
アピールポイント: ［那覇市]駐車場完備／会社のサポート業務全般／業界未経験歓迎／若い世代が多く活躍中／資格手当あり／フォロー体制充実♪
ヒューマンリソシア株式会社 HR那覇支店
《オープニングスタッフ！車通勤可！無料P》《即日スタート！》《朝ゆっくりめ9時30分の始業！》《残業ほぼ無し！プライベートも充実！》《火・水曜休み！》
| 給与 |
時給1,200円 給与: 時給1200円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | アクセス: 駅～周辺 | ||
アピールポイント: 大手不動産会社にて、事務のお仕事です。 何かしらの事務経験があればOK！新たな知識やスキルを身に付けるチャンスです！ サポート体制が充実しているので、安心してご就業いただけますよ！
ヒューマンリソシア株式会社 HR那覇支店
《紹介予定派遣！時短勤務や土日休みの相談OK》《直接雇用が前提！賞与あり！》《残業ほぼ無し！プライベートも充実！》《車＆自転車通勤OK！無料P完備！》
| 給与 |
時給1,100円 給与: 時給1100円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | アクセス: 沖縄県那覇市 | ||
アピールポイント: 不動産会社にて、事務のお仕事です。 業界経験は不問！新たな職場でキャリアアップ＆ご活躍のチャンスです！ OJTで業務を教えてもらえるので、安心してご就業いただけますよ！ 【部署人数】7名 【男女比】4：3 【年齢層】20代～40代
SCSKサービスウェア株式会社 沖縄センター
【日・祝固定休】小規模リフォームに伴う日程調整のお仕事/ok043072e
【5/16入社】小規模リフォームに伴う日程調整のお仕事／日・祝固定休／車通勤OK／駐車場完備！
| 給与 |
時給1,300円以上 給与 時給 1300円以上 ●月～土 出勤可能な方： 時給1,300円～ ＋ 交通費全額支給 ●月～金（土曜日不可）な方： 時給1,200円～ ＋ 交通費全額支給 ●時短：～17時まで希望： 時給1,200円～ ＋ 交通費全額支給 ※入社6ヶ月後に能力・スキル(当社規定)に応じて時給変動あり ※土曜日もお休み希望の方、時短勤務（～17時まで等）希望の方もご応募下さい。 ・交通費（最短ルートで全額支給） ・時間外勤務手当(1分単位で支給) ・夜勤手当 ・休日出勤手当 ・駐車場補助(当社規定あり) ・友人紹介手当 交通費：通勤交通費全額支給 当社規定による |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | アクセス バス：「SCSK沖縄センター前（旧 第二城間）」徒歩 約1分 | ||