「不動産,沖縄」のアルバイト/求人情報
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VILLA Realty IMG合同会社
《不動産営業》売買仲介エージェント 沖縄を中心に海外のラグジュアリー物件から実需、投資物件を扱うグローバル不動産企業 VILLA IMG。未経験者の見習いエージェントも募集中
”不動産売買仲介経験者エージェント”と”未経験者見習いアソシエイツエージェント”の同時募集です。沖縄とベトナムを拠点とするグローバルなVILLA IMGで不動産仲介営業を募集!ラグジュアリー物件を中心に、国内外のお客様へ活躍のチャンス。20代~50代まで、未経験からベテランまで幅広いエージェントが活躍中。半数以上は女性エージェントで、最低保証給制度も完備。フレキシブルな働き方で、沖縄不動産市場に貢献しながら年収1,000万円以上を目指しませんか?280㎡の広々カフェ風オフィスで快適に働けます!
給与 |
年俸3,000,000円〜25,000,000円 給与: 「エージェント報酬モデル」 <最低保証給+報酬ハイブリッドモデル> * 基本報酬100,000円+コミッション20% * 基本報酬70,000円+コミッション30% <フルコミッションモデル> ・報酬 50%~90% ≪VILLAエージェント先輩モデル≫ <未経験で宅建士を持っているエージェント1年目の35歳専業エージェントさん> ・物件の平均販売価格/4,000万円 ・仲介手数料/126万円 ・報酬率50% 63万円 ・年間売買契約数 4件 ・年間収入 315万円(うち1件は両手取引) <仲介経験者エージェント2年目の28歳専業エージェントさん> ・物件の平均販売価格/5,000万円 ・仲介手数料/156万円 ・報酬率75% 117万円 ・年間売買契約数 6件 ・年間収入 1,053万円(うち3件は両手取引) <仲介経験者エージェント2年目の高額物件も扱える45歳専業エージェントさん> ・物件の販売価格/5,000万円~1億円 ・仲介手数料/156万円~306万円 年間仲介手数料 3,000万円 ・報酬率75% ・年間売買契約数 10件 ・年間収入 2,250万円(うち3件は両手取引) |
雇用形態 | 業務委託 |
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アクセス | アクセス: ゆいレール 美栄橋駅から徒歩7分、 若松入口バス停から徒歩6分 国際通りから徒歩1分。那覇の中心部でとても便利な場所です。 |
アピールポイント: 『新しい不動産ビジネスを創る』 VILLAグループは、2019年9月に創業し、2020年4月から沖縄では初めてとなるアメリカスタイルの不動産エージェント制を導入しました。国内外のお客様に向けて、実需物件から高級物件まで営業活動を展開し、2023年7月には、世界で行きたいリゾートTOP10にランクインするベトナム・ダナンにも現地法人店舗をオープンしました。 当社は、沖縄のみならずアジア全域に強みを持ち、どこにいてもオンラインで効率的に業務を行える体制を整備。エージェント全員が幸せに働ける環境づくりに注力しています。 <VILLA IMGのアピール10ポイント> · 広々280㎡のスタイリッシュなフリーワークスペース:エージェントさん専用のいつでも自由に使えるフリーデスクエリア、ミーティングルームエリア、応接スペースエリア、ドリンクフリーのカフェスエリア、業務に必要なライブラリーコピー機エリアからフリーWi-Fi完備でオフィスワークから接客まですべて利用できます * 最低保証給制度あり:月額保証給10万円スタートで安定した収入と日々の影響経費を収入が得られるまで確保しつつスタートが可能です。実力次第でさらなる収入の90%コミッション報酬システムも目指せます。 * 自分に合った報酬モデルを選択可能:最低保証給のある報酬システムから、最大90%の報酬が得られるフルコミッションのシステムまで、自分に合ったモデルを経験に応じて自由に選べます。 * 未経験者から経験者までサポート体制充実:初心者には本部のリードエージェントがチーム体制で未経験者の業務をサポート。経験豊富なエージェントから学びながら成長できます。 * いつでも学べるオンライン研修:不動産仲介業務の基礎、エージェントの役割と責任、仲介基礎業務、調査業務、査定業務など仲介業務に必要な基本業務など20本以上の動画講習を、好きなタイミングで視聴可能です。 * プロフェッショナル育成アカデミー:年収の1,000万円のプロフェッショナルエージェント育成のエグゼクティブエージェントによる実地研修からオンライン研修までエージェントさんの今までの経験や強みを活かしたマンツーマンの独自の研修プログラムがあります。 * プロフェッショナルな環境:不動産仲介や不動産開発に20年以上携わってきたプロフェッショナルスタッフが在籍し、一緒に高度なスキルを磨く機会が豊富にあります。 * 多国籍なグローバルエージェントチーム:ホテルや飲食業などサービス業経験者をはじめ、沖縄地元エージェントから県外移住者エージェント、台湾・中国人、韓国人、アメリカ人、ベトナム人など、国籍も様々なバックグラウンドを持つエージェントが活躍中です。 * チームワーク重視:VILLAエージェンは、チームワークを大切にします。専業エージェントと兼業エージェント、経験者エージェントと見習いエージェント、金融プロエージェントとマーケティングプロエージェントなどエージェント同士で協力サポートも積極的に行われており、助け合いながら業務を進められる環境です。
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株式会社ハウスドゥ・ジャパン
【月給33万円〜58万円】20代から30代前半の若手活躍中!東証プライム上場企業/売買成立時のインセンティブは最大14%/ビジネスプロデューサーとして不動産価値をアップデート
給与 |
月給330,000円〜580,000円 給与: 【月給】33万円〜58万円+残業代+諸手当+インセンティブ 【想定年収】400万円~700万円 ■給与レンジ 月給250,000円~830,000円+インセンティブ ※月給は、現年収・経験・能力等を考慮のうえ決定します ※実力に応じて月給400,000円~830,000円スタートも可能 ※部長クラスでは、年収2000万円(月給80万円以上+インセンティブ)以上の方もいます。 <不動産売買に関する営業経験者(2年以上)> 具体例:売買営業、用地仕入れ営業・売買仲介営業・買い取り再販・ワンルーム投資営業等のご経験者 400万~1000万円+インセンティブ <上記以外の未経験者> 300万~800万円+インセンティブ ※上記は固定給であり+インセンティブがあります。 ※現年収を基に考慮させていただきます。 ■モデル年収例 3,530万(40歳入社8年目) 月給120万円+インセンティブ 2,042万(43歳/入社13年目) 月給80万円 +インセンティブ 1,078万(37際/入社4年目) 月給60万円 +インセンティブ ■昇給1回(8月) ※会社業績及び就業規則に準ずる。 ※試用期間3か月 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ゆいレール「おもろまち駅」からバス「名護市役所前」で下車後徒歩10分 |
アピールポイント: 【業界を変える!お客様のための業界へ。不動産情報のオープン化を推進し、「不動産コンビニ」構想の実現に向けて】 当社は、不動産事業を通じて世の中を安心、便利にすることを目標に、国内1,000店舗のFCチェーンネットワークの構築による不動産情報の公開と、不動産サービスメーカーとして時代に即した不動産ソリューションサービスを提供することで、お客様から必要とされる企業を目指します。 日本全国の加盟店で収集した最新の不動産情報やお客様のニーズに耳を傾けることでサービスを企画立案・商品化します。そしてビッグデータを活用したマーケティングと、テレビCMなどのプロモーションを活用し、さらにIT・WEBを融合させた不動産テック企業となるために、不動産情報のオープン化の推進と安心・便利なサービスを提供する「不動産コンビニ」構想の実現を進めてまいります。 【職種の魅力】 1.業界でも突出したインセンティブ制度 売買成立時のインセンティブは、最大14%。 営業を極めたい強者大歓迎の評価制度です。 2.資金力が可能にする、取扱物件の豊富さ プライム市場上場のグループ会社として、 ニーズのある商材を、偏りなく自由に仕入れることが可能。 3.現場に物件決裁権が付与 良い仕入れの肝は、判断のタイミング。 現場に裁量を渡し、クイックな成約を心がけている。 4.未経験大歓迎。下剋上が可能な、フラットな組織 業界未経験でも、やる気次第で成果を出せる環境がある。 情報収集力と挑戦心でキャリアを切り拓くことができる
株式会社ハウスドゥ・ジャパン
【月給33万円〜58万円】20代から30代前半の若手活躍中!東証プライム上場企業/売買成立時のインセンティブは最大14%/ビジネスプロデューサーとして不動産価値をアップデート
給与 |
月給330,000円〜580,000円 給与: 【月給】33万円〜58万円+残業代+諸手当+インセンティブ 【想定年収】400万円~700万円 ■給与レンジ 月給250,000円~830,000円+インセンティブ ※月給は、現年収・経験・能力等を考慮のうえ決定します ※実力に応じて月給400,000円~830,000円スタートも可能 ※部長クラスでは、年収2000万円(月給80万円以上+インセンティブ)以上の方もいます。 <不動産売買に関する営業経験者(2年以上)> 具体例:売買営業、用地仕入れ営業・売買仲介営業・買い取り再販・ワンルーム投資営業等のご経験者 400万~1000万円+インセンティブ <上記以外の未経験者> 300万~800万円+インセンティブ ※上記は固定給であり+インセンティブがあります。 ※現年収を基に考慮させていただきます。 ■モデル年収例 3,530万(40歳入社8年目) 月給120万円+インセンティブ 2,042万(43歳/入社13年目) 月給80万円 +インセンティブ 1,078万(37際/入社4年目) 月給60万円 +インセンティブ ■昇給1回(8月) ※会社業績及び就業規則に準ずる。 ※試用期間3か月 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ゆいレール「安里駅」からバス「国場」で下車後徒歩14分 |
アピールポイント: 【業界を変える!お客様のための業界へ。不動産情報のオープン化を推進し、「不動産コンビニ」構想の実現に向けて】 当社は、不動産事業を通じて世の中を安心、便利にすることを目標に、国内1,000店舗のFCチェーンネットワークの構築による不動産情報の公開と、不動産サービスメーカーとして時代に即した不動産ソリューションサービスを提供することで、お客様から必要とされる企業を目指します。 日本全国の加盟店で収集した最新の不動産情報やお客様のニーズに耳を傾けることでサービスを企画立案・商品化します。そしてビッグデータを活用したマーケティングと、テレビCMなどのプロモーションを活用し、さらにIT・WEBを融合させた不動産テック企業となるために、不動産情報のオープン化の推進と安心・便利なサービスを提供する「不動産コンビニ」構想の実現を進めてまいります。 【職種の魅力】 1.業界でも突出したインセンティブ制度 売買成立時のインセンティブは、最大14%。 営業を極めたい強者大歓迎の評価制度です。 2.資金力が可能にする、取扱物件の豊富さ プライム市場上場のグループ会社として、 ニーズのある商材を、偏りなく自由に仕入れることが可能。 3.現場に物件決裁権が付与 良い仕入れの肝は、判断のタイミング。 現場に裁量を渡し、クイックな成約を心がけている。 4.未経験大歓迎。下剋上が可能な、フラットな組織 業界未経験でも、やる気次第で成果を出せる環境がある。 情報収集力と挑戦心でキャリアを切り拓くことができる
給与 |
時給1,330円以上 給与詳細 基本給:時給 1330円 〜 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | 交通・アクセス (ゆいレール)旭橋旭橋駅から徒歩5分 |
給与 |
時給1,600円 給与 時給1,600円〜1,600円 交通費規定支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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給与 |
月給277,536円〜451,400円 給与 【月給】 277536円~451400円 想定年収397万円~514万円 《固定給》 277,536円/月~451,400円/月 (※別途賞与、各種手当) ※ベース給与には固定残業代26時間分を含む。 ※固定残業代は残業が無い場合も支給し、 超過する場合は別途残業代全額支給。 ※年齢・経験・能力を考慮の上、 当社規定により給与を決定。 ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆資格取得支援制度あり (資格試験に合格したら、 スクール代などの勉強費用と 資格受験料の補助あり※上限10万円) ◆資格手当あり(~30,000円) ※下記の7資格について、 それぞれ月額手当が支給されます。 ※合計上限30,000円。 <指定資格> ◇ITパスポート 1,000円 ◇管理業務主任者 7,000円 ◇宅地建物取引士 7,000円 ◇マンション管理士 5,000円 ◇マンション維持修繕技術者 5,000円 ◇一級建築士 15,000円 ◇一級建築施工管理技士 15,000円 ◇賃貸不動産経営管理士 3,000円 ◆通勤手当 交通費全額支給(上限なし) ※通勤距離について会社規定あり 【※転勤のないエリア職も選択できます】 《固定給(エリア職の場合)》 249,783/月~ (固定残業代 41,631円含む) 【※転勤ありの総合職の場合】 ※当社はブロック制を採用 約12ブロックから異動する都道府県を選択可 異動が発生する場合は、本人の希望や家庭事情等を 事前に確認しています。転居をともなう 異動が発生する場合は、各種手当あり。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通手段 沖縄都市モノレール線「県庁前駅」徒歩5分 【最寄り駅】 ・沖縄モノレール「県庁前(沖縄)駅」 |
インフォメーション フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実!20~30代の若手社員が活躍中! 募集ID:ahs-sei ※手当充実 【安定・安心!あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5,044棟、195,430戸 ※2024年8月末時点) 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 アピールポイント 《働きやすい職場環境のために。 あなぶきの取り組み》 経験があってもなくても、 女性でも男性でも、 子育て中でもそうでなくても、 みんながイキイキと活躍できる 仕事場であるために、あなぶきでは 様々な制度を取り入れております。 多くの顧客満足を得るために 欠かせないものは、 まず社員たちの満足です。 あなぶきには、 職場環境をどこまでも より良くしていくために、 環境整備をしつづけている 専門部署がございます。 以下、 当社の取り組み例の 一部を紹介いたします。 ◎ハラスメント研修 役員をはじめとした社員を対象に、 具体的な事例を用い研修を実施。 グループワーク等も実施しながら、 ハラスメントの定義を 正しく理解していきます。 ◎1on1ミーティング 上司と部下による一対一の定期的な面談。 会社の考えを伝えるのではなく、 個人の悩みや将来に焦点を置いた会話が軸。 ※今後も社員のための、 新しい取り組みが続々登場! ◎WEプロジェクト あなぶきには女性管理職の方も すでに多く在籍中ですが、 まだハードルを感じてしまっている 女性社員の方もいらっしゃるので、 女性管理職育成を目的とした 取り組みを企画中です。 《グループについて》 ■あなぶき興産グループ 東証スタンダード市場上場 (旧東証一部上場) ■あなぶきハウジンググループの管理実績 ○分譲・賃貸マンション 5,044棟/195,430戸 ○駐車場11,790台 (2024年8月末時点) [売上高] 254億8100万円(2024年6月期) [従業員数] 4,158名 (内マンション管理員 3,014名) [設立] 1983年11月28日 [資本金] 1億円
大東建託株式会社
【不動産オーナーにアパート・マンション経営のご提案】20代~40代前半が活躍中!“人生経験”が強みになるから40代〜50代の未経験活躍中/平均年収891万円/東証プライム市場上場
給与 |
月給255,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥255,000以上は1か月当たりの固定残業代¥52,000(35時間相当分)を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。 【月給】29.1万円+賞与+営業成果(契約金額)に応じた歩合給 【想定年収】349万円~4,500万円 ※月給には入社時期に関わらず一律の特別加算手当(3万円/入社後1年限定)、および固定残業代35時間分(月5万2000円以上)が含まれます。 ※固定残業代は時間外勤務の有無に関わらず必ず支給され、超過した場合は追加支給されます。 ※試用期間:3カ月。期間中も、給与等待遇は本採用時と変わりありません。 <平均年収は850万円(全従業員8128名/2023年3月時点の平均)> ■モデル年収 ・2300万円/入社3年目/月収48万円+歩合給・賞与(年間1724万円) ・1890万円/入社3年目/月収36万円+歩合給・賞与(年間1458万円) ・700万円/入社1年目/月収28万円+歩合給・賞与(年間364万円) ※月収は月40時間の残業手当含む/歩合給・賞与は個人の業績により異なります。 …… 年2件の契約で年収1000万円超えの例も …… 営業成果(契約金額)に応じた歩合給を支給! ※全国平均契約金額9000万円(歩合給135万円~225万円/概算)×年2回成約で年収1000万円以上を目指せます。 …… 無実績の場合の月収例は… …… 月収29万6250円(東京都内の支店勤務/入社6カ月/無実績/残業月40時間の場合) <給与にプラスしてもらえる「各種新人賞あり!最大50万円」> 新人賞A:入社7カ月以内の1件契約ごとに50万円 新人賞B:入社8カ月目~10カ月以内の1件契約ごとに20万円 新人賞C:入社11カ月目~15カ月以内の1件契約ごとに10万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: バス停「山里」 徒歩17分 |
アピールポイント: …… 土地の有効活用とは …… 大東建託グループでは空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、 資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しています。 建設後の入居者へのご案内、建物の管理までを行い、一括借上システムによる、 オーナー様の賃貸経営のサポート・お手伝いをします。 …… 当社の営業が大切にしていること …… 大切な資産を預けるお客様の思いを汲みとり、信頼を勝ち取るのは、How to のスキルではなく、 営業の誠実さやマメさ、人としての魅力です。 それらを地道にコツコツと磨き続けた人が高い成果を残しています。 営業力を磨き上げ、成果に見合った報酬を手にしたい。そんな方はぜひ一緒に仕事をしましょう。
給与 |
月給255,000円以上 給与: 255000円~+歩合給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 最寄駅:古島 |
アピールポイント: 年間休日125日!未経験歓迎!研修制度あり! 【在職社員の年収例】 ■2300万円/入社3年目/月収48万円+歩合給・賞与(年間1724万円) ■1890万円/入社3年目/月収36万円+歩合給・賞与(年間1458万円) ■700万円/入社1年目/月収28万円+歩合給・賞与(年間364万円) ※月収は月40時間の残業手当含む/歩合給・賞与は個人の業績により異なります。
大東建託株式会社
【不動産オーナーにアパート・マンション経営のご提案】20代~40代前半が活躍中!“人生経験”が強みになるから40代〜50代の未経験活躍中/平均年収888万円/東証プライム市場上場
給与 |
月給255,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥255,000以上は1か月当たりの固定残業代¥52,000(35時間相当分)を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。 【月給】29.1万円+賞与+営業成果(契約金額)に応じた歩合給 【想定年収】349万円~4,500万円 ※月給には入社時期に関わらず一律の特別加算手当(3万円/入社後1年限定)、および固定残業代35時間分(月5万2000円以上)が含まれます。 ※固定残業代は時間外勤務の有無に関わらず必ず支給され、超過した場合は追加支給されます。 ※試用期間:3カ月。期間中も、給与等待遇は本採用時と変わりありません。 <平均年収は850万円(全従業員8128名/2023年3月時点の平均)> ■モデル年収 ・2300万円/入社3年目/月収48万円+歩合給・賞与(年間1724万円) ・1890万円/入社3年目/月収36万円+歩合給・賞与(年間1458万円) ・700万円/入社1年目/月収28万円+歩合給・賞与(年間364万円) ※月収は月40時間の残業手当含む/歩合給・賞与は個人の業績により異なります。 …… 年2件の契約で年収1000万円超えの例も …… 営業成果(契約金額)に応じた歩合給を支給! ※全国平均契約金額9000万円(歩合給135万円~225万円/概算)×年2回成約で年収1000万円以上を目指せます。 …… 無実績の場合の月収例は… …… 月収29万6250円(東京都内の支店勤務/入社6カ月/無実績/残業月40時間の場合) <給与にプラスしてもらえる「各種新人賞あり!最大50万円」> 新人賞A:入社7カ月以内の1件契約ごとに50万円 新人賞B:入社8カ月目~10カ月以内の1件契約ごとに20万円 新人賞C:入社11カ月目~15カ月以内の1件契約ごとに10万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: バス停「津嘉山」 徒歩10分 |
アピールポイント: …… 土地の有効活用とは …… 大東建託グループでは空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、 資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しています。 建設後の入居者へのご案内、建物の管理までを行い、一括借上システムによる、 オーナー様の賃貸経営のサポート・お手伝いをします。 …… 当社の営業が大切にしていること …… 大切な資産を預けるお客様の思いを汲みとり、信頼を勝ち取るのは、How to のスキルではなく、 営業の誠実さやマメさ、人としての魅力です。 それらを地道にコツコツと磨き続けた人が高い成果を残しています。 営業力を磨き上げ、成果に見合った報酬を手にしたい。そんな方はぜひ一緒に仕事をしましょう。
ヒューマンリソシア株式会社 HR那覇支店
《紹介予定派遣!正社員へ!即日スタート!》《時間・開始日ナドの相談OK!》《土日祝休み!》《海が見えるキレイなオフィス!》
給与 |
時給1,450円 給与: 時給1450円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | アクセス: 沖縄都市モノレール線 (ゆいレール)美栄橋駅~徒歩10分 |
アピールポイント: 大手不動産会社にて営業のアシスタントのお仕事です。 業界経験がある方で宅地建物取引士の資格をお持ちの方必見!資格手当で収入もUP↑ 賞与&昇給アリの正社員へ!キャリアップをご希望の方は是非ご応募下さい!
給与 |
月給300,000円〜390,000円 給与: ■給与 月給(基本給)300,000円~830,000円+インセンティブ ※月給は、現年収・経験・能力等を考慮のうえ決定します ※実力に応じて月給400,000円~830,000円スタートも可能 ※部長クラスでは、年収2000万円(月給80万円以上+インセンティブ)以上の方もいます。 【モデル年収例】 3,530万(40歳入社8年目) 月給120万円+インセンティブ 2,042万(43歳/入社13年目) 月給80万円 +インセンティブ 1,078万(37際/入社4年目) 月給60万円 +インセンティブ ■昇給1回(8月) ※会社業績及び就業規則に準ずる。 ■諸手当 ・時間外手当 ・通勤交通費支給(公共交通機関使用の場合のみ) └5万円まで/月 ・子女手当 └18歳以下で扶養されているお子様の人数×1万円/月 ・車両手当 └2万5000円/月 ・ガソリン手当 └2万円/月 ・車両保険手当 └3000円/月 ・資格手当 ├宅地建物取引士:2万円/月 ├一級建築士:5万円/月 ├二級建築士:2万円/月 ├1級建築施工管理技士:2万円/月 ├2級建築施工管理技士:1万円/月 └不動産鑑定士:2万円/月 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: <ハウスドゥグループの強み> ◎東証プライム市場企業であるため 不動産業者からの信頼も厚く有利に営業活動を展開できます。 ◎資金力が豊富で決裁のスピードも早いため 他社よりもスピーディに買い付けることが可能です。 ちなみに1億円までなら担当上長の決裁で買い付けることができます。 ◎全国各地に店舗を展開しており エリア内におけるネットワークや情報量に関しては他社をリードしています。 <ワークライフバランス> 成果に応じた正当な評価と高収入を手にできるだけでなく、ワークライフバランスの実現に注力していることも大きな特長。 水・日の完全週休2日制に加え、定時は17時半。 ほぼ全員が18時には退社しています。