「不動産,沖縄」のアルバイト/求人情報

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株式会社マルユウハウジー

不動産賃貸営業

【不動産賃貸営業】経験者募集!お客様の要望を捉え、最適な住まいを提案!賞与年3回◆産休・育休取得率100%

給与 年俸3,600,000円〜4,200,000円 給与: 
想定年収
360万円~420万円
月給
30万円~35万円
賞与回数
3回
昨年度賞与実績
2ヶ月分
◆賞与:年3回(夏・冬・決算賞与)※前年度実績2ヶ月分
◆昇給:年2回(夏・冬)

※試用期間3~6ヶ月(期間中は月給20万円~24万円)
雇用形態 正社員

アピールポイント: 管理戸数5000戸到達寸前で、どんどん大きくなる不動産会社マルユウグループは 企画~設計~建築~仲介~管理まで一気通貫できるグループです。 マルユウグループは平均年齢35.5歳、残業ほぼゼロ(平均0.9時間) 産休・育休取得率100%で安心。 年間120日以上の休日&完全週休2日制で、あなたの毎日をもっと豊かに! ※入社研修としてジョブローテーション制度を採用しています。 入社後にグループ会社を1~3日毎にジョブローテーションして全体の流れを把握してもらうので、 グループ会社や他部署のメンバーとすぐに社員と打ち解けるように工夫しています。 理念 ・ビジョン ---------------------- 【経営理念】 1.われわれは、住まいを通して様々な分野で永年培ったノウハウと信用と実績をもって、  「一度きりの取引」ではなく「一生のお付き合い」で堅実かつ誠実な経営を実践する。 2.たゆまぬ努力とゆるがない信念で邁進し、社会への貢献、社会からの信頼と信用される企業行動を実践する。 ---------------------- 働く人・社風 【マルユウグループの組織風土と教育体制】 20代、30代という若いメンバーが多く、活気ある雰囲気が当社の魅力です。 社内の風通しも良く、部署を越えた懇親会なども度々行われています。 また、社員の健康とリフレッシュをサポートする取り組みも充実しています。 社員専用のトレーニングジムを備えており、気軽に運動を楽しむことで日々のストレスを解消できます。 さらに、プロのインストラクターによる無料のヨガ教室も開催しており、 心身ともにリラックスできる環境を提供しています。 スタッフのスキルアップにも力を入れており、 業務上必要となる「宅建士」の資格取得には合格祝い金10万円を用意。 加えて、資格手当を月2万円に設定し、厚い待遇でその努力に応えています。 宅建士資格に向けた勉強会も実施するなど、企業としてのバックアップも万全です。 さらに、毎月1回全店舗を休みとし、丸々1日をかけた社内研修会を実施。 スタッフアンケートにより毎回異なるテーマを設定し、 社外講師を招いてビジネスマナーや不動産賃貸に関する専門知識、 他社の取り組みやクレーム対応など現場に即した知識・技術のブラッシュアップに努めています。

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株式会社マルユウハウジー

不動産売買営業

【不動産売買営業】管理者候補*浦添市/完全週休2日制◆原則残業なし!ノルマなし◆賞与年3回◆産休・育休取得率100%

給与 年俸4,300,000円〜5,000,000円 給与: 
想定年収
430万円~500万円
月給
30万円~35万円
賞与回数
3回
昨年度賞与実績
2ヶ月分
【給与補足】
※別途職務手当あり:3万円~

◆賞与:年3回(夏・冬・決算賞与)※前年度実績2ヶ月分
◆昇給:年2回(夏・冬)

※試用期間3~6ヶ月(条件変更なし)
雇用形態 正社員

アピールポイント: \マルユウグループ/ 設計・建築を担うトーマスアーキテクト、不動産の賃貸・売買・管理を担うマルユウハウジー、 生活に欠かせないガスと住宅設備を供給するマルユウエナジーからなる不動産の総合企業です。 ------------- 【当社について】 創業から40年以上が経過している不動産の総合企業/非常に活気のある社風で風通しもよく 部署を超えた懇親会なども行っております! ------------- 管理戸数5000戸到達寸前で、どんどん大きくなる不動産会社マルユウグループは 企画~設計~建築~仲介~管理まで一気通貫できるグループです。 マルユウグループは平均年齢35.5歳、残業ほぼゼロ(平均0.9時間) 産休・育休取得率100%で安心。 年間120日以上の休日&完全週休2日制で、あなたの毎日をもっと豊かに! ※入社研修としてジョブローテーション制度を採用しています。 入社後にグループ会社を1~3日毎にジョブローテーションして全体の流れを把握してもらうので、 グループ会社や他部署のメンバーとすぐに社員と打ち解けるように工夫しています。 理念 ・ビジョン ---------------------- 【経営理念】 1.われわれは、住まいを通して様々な分野で永年培ったノウハウと信用と実績をもって、  「一度きりの取引」ではなく「一生のお付き合い」で堅実かつ誠実な経営を実践する。 2.たゆまぬ努力とゆるがない信念で邁進し、社会への貢献、社会からの信頼と信用される企業行動を実践する。 ---------------------- 仕事・事業 【当社ビジョン】 ~ 何かに挑戦しようとする熱い想いを全力で支えたい ~ 不動産の企画設計、建築、リフォームやリノベーション、賃貸や売買、不動産管理、税務・相続に関する コンサルティング、プロパンガスの供給、ガス器具販売や工事一式、損害保険といった 多岐にわたるビジネスを展開するマルユウグループ。 最近では、賃貸住宅に欠かせないインターネット設備の導入を扱うほか、 マンション・アパート建築、管理で培ったノウハウを活かした ホテル・民泊事業にも参入しています。 2018年7月には当社初となる「ホテルトーマス名護」をグランドオープン。 続いて、那覇・浦添において「ホテルトーマス」の建設が進行しており これからも不動産の新たな価値創造に努めて参ります。 昭和52年の創業より40年以上を経てなお、新分野開拓への意欲が高く当社ビジネスと相乗効果を発揮し、 お客様や社会に役立つサービス創造を推進。 当社スタッフの「こんなことがやってみたい」「こんなことに挑戦してみたい」という 前向きで熱い想いには全力で応えていきたいと考えています。 働く人・社風 【マルユウグループの組織風土と教育体制】 20代、30代という若いメンバーが多く、活気ある雰囲気が当社の魅力です。 社内の風通しも良く、部署を越えた懇親会なども度々行われています。 また、社員の健康とリフレッシュをサポートする取り組みも充実しています。 社員専用のトレーニングジムを備えており、気軽に運動を楽しむことで日々のストレスを解消できます。 さらに、プロのインストラクターによる無料のヨガ教室も開催しており、 心身ともにリラックスできる環境を提供しています。 スタッフのスキルアップにも力を入れており、 業務上必要となる「宅建士」の資格取得には合格祝い金10万円を用意。 加えて、資格手当を月2万円に設定し、厚い待遇でその努力に応えています。 宅建士資格に向けた勉強会も実施するなど、企業としてのバックアップも万全です。 さらに、毎月1回全店舗を休みとし、丸々1日をかけた社内研修会を実施。 スタッフアンケートにより毎回異なるテーマを設定し、 社外講師を招いてビジネスマナーや不動産賃貸に関する専門知識、 他社の取り組みやクレーム対応など現場に即した知識・技術のブラッシュアップに努めています。

株式会社日建ハウジング

株式会社日建ハウジング

経理担当/不動産事業_CA228808/ITS2079

【経理】不動産デベロッパーの経理担当|賞与年4回実績、退職金あり!働きやすさに自信があります!

給与 年俸3,010,000円〜4,710,000円 給与: 
固定残業代あり:年俸 ¥3,010,000 〜 ¥4,710,000は1か月当たりの固定残業代¥28,590(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。

【給与補足】
■月給:215,000~337,000円

▼月給内訳▼
・基本給:171,410円~275,186円
・住宅手当:10,000円~12,000円
・固定残業手当(20H分):28,590円~44,814円(超過分別途支給)
・資格手当(日商簿記2級):5,000円

▼上記に加算される手当▼
・マイカー通勤される方には、交通費と別途でマイカー手当3,000円/月の支給があります。
・有資格者には、5,000円~20,000円/月の資格手当が支給されます。
 資格手当は加算式なので、会社が認定した資格を取得する毎に月給に固定して加算されます。

【その他補足】
■昇給:年1回(評価での昇給UPに加え、過去ベースアップ数回実績あり)
■賞与:年2回(業績に応じて、更に2回の賞与追加支給(合計年4回)があります)
※前年度実績:3.9ヶ月~5.2ヶ月分 (会社業績による)
※賞与は固定残業手当も含めた金額で支給しています。
■試用期間:3ヶ月(同条件)
▼入社3年/30代のモデル年収
月収:280,000円
賞与:4.5ヶ月分
年収:4,620,000円
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: ー

アピールポイント: 【弊社が提供できること】 経理課の仕事の魅力は、経理分野で会社を支え、また会社の全てを見ることができる点ですが、 弊社の経理課の具体的な魅力には下記の事柄もあげられます。 ・不動産業界のパイオニアとして、ホテル売却や別荘売却などを手掛ける事業を行っており、  取引金額や長期的プロジェクト等大規模な税務管理に関われ、充実感と高揚感、達成感を得ることができます。 ・会社の経済面におけるムダを削り、  場合によっては会社の資産を有効活用することによる収益獲得の機会創出を行う経験ができます。 ・会社の資産管理を行うため経営陣との距離が近く、折衝を通して経営者の感覚を学ぶことができます。 ・課の報告内容が会社の経営方針に影響を与えるため、業務の充実感を感じられる魅力もあります。 ・業務の性質上、ミスなく達成するための高い集中力が必要であり、  専門的な知識(主に会計・税務知識)の習得につながる点も魅力です。

株式会社スウィングコーポレーション

不動産業営業[1007]

年2回賞与あり

給与 月給185,000円〜400,000円 給与: 
月給 185,000円〜400,000円
*固定残業代なし
【その他の手当等付記事項】
・成約報奨金制度あり
・役職手当
・資格手当(宅建士)
・営業手当
・特別手当
雇用形態 契約社員

アピールポイント: 【昇給】あり! 【賞与】年2回あり! 【社会保険】完備! 【通勤手当】実費支給(上限なし)!

国家資格取得の専門学校 日建学院 名護校

国家資格取得の専門学校 日建学院 名護校

完全週休2日制(土日祝)! 営業(受講生アドバイザー)

土日祝日は休み!月給29万6000円以上の高収入!20代~30代の女性が多数活躍中!異業種からの転職者大歓迎!賞与は賞与は20万~年2回!

給与 月給296,250円 給与: 
月給29万6,250円(各種手当含む)
+歩合給(10万円~45万円)
月収39万円~74万円以上可能
雇用形態 正社員

アピールポイント: 国家資格取得サポートにより、当院からも 多数の合格者を輩出しております。 合格者からは、素直に感謝される素敵な仕事で、 次年度も受講生のためにがんばろうという やりがいに繋がっていきます! 開講以来、合格者輩出60万人突破! 業界No.1の実績! 拘り続け55年の安定した高い実績! 営業さんの頑張りで、受講生が増え、 合格者数も高い実績を誇っています 入社後は支店長を目指すキャリアアップ制度もあり 昇給・昇格により収入と職位も上がっていきます

あなぶきハウジンググループ

あなぶきハウジンググループ

新規開拓無!安定の不動産営業/既存の分譲マンション管理/沖縄

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実!20~30代の若手社員が活躍中!

給与 月給277,536円〜451,400円 給与
【月給】 277536円~451400円
想定年収397万円~514万円

《固定給》
277,536円/月~451,400円/月
(※別途賞与、各種手当)

※ベース給与には固定残業代26時間分を含む。
※固定残業代は残業が無い場合も支給し、
超過する場合は別途残業代全額支給。
※年齢・経験・能力を考慮の上、
当社規定により給与を決定。
◆賞与年2回
◆昇給年1回

◆資格取得支援制度あり
(資格試験に合格したら、
スクール代などの勉強費用と
資格受験料の補助あり※上限10万円)

◆資格手当あり(~30,000円)
※下記の7資格について、
それぞれ月額手当が支給されます。
※合計上限30,000円。

<指定資格>
◇ITパスポート 1,000円
◇管理業務主任者 7,000円
◇宅地建物取引士 7,000円
◇マンション管理士 5,000円
◇マンション維持修繕技術者 5,000円
◇一級建築士 15,000円
◇一級建築施工管理技士 15,000円
◇賃貸不動産経営管理士 3,000円

◆通勤手当
交通費全額支給(上限なし)
※通勤距離について会社規定あり

【※転勤のないエリア職も選択できます】
《固定給(エリア職の場合)》
249,783/月~
(固定残業代 41,631円含む)

【※転勤ありの総合職の場合】
※当社はブロック制を採用
約12ブロックから異動する都道府県を選択可
異動が発生する場合は、本人の希望や家庭事情等を
事前に確認しています。転居をともなう
異動が発生する場合は、各種手当あり。
雇用形態 正社員
アクセス 交通手段 沖縄都市モノレール線「県庁前駅」徒歩5分 【最寄り駅】 ・沖縄モノレール「県庁前(沖縄)駅」

インフォメーション フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実!20~30代の若手社員が活躍中! 募集ID:ahs-sei ※手当充実 【安定・安心!あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5,044棟、195,430戸 ※2024年8月末時点) 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 アピールポイント 《働きやすい職場環境のために。 あなぶきの取り組み》 経験があってもなくても、 女性でも男性でも、 子育て中でもそうでなくても、 みんながイキイキと活躍できる 仕事場であるために、あなぶきでは 様々な制度を取り入れております。 多くの顧客満足を得るために 欠かせないものは、 まず社員たちの満足です。 あなぶきには、 職場環境をどこまでも より良くしていくために、 環境整備をしつづけている 専門部署がございます。 以下、 当社の取り組み例の 一部を紹介いたします。 ◎ハラスメント研修 役員をはじめとした社員を対象に、 具体的な事例を用い研修を実施。 グループワーク等も実施しながら、 ハラスメントの定義を 正しく理解していきます。 ◎1on1ミーティング 上司と部下による一対一の定期的な面談。 会社の考えを伝えるのではなく、 個人の悩みや将来に焦点を置いた会話が軸。 ※今後も社員のための、 新しい取り組みが続々登場! ◎WEプロジェクト あなぶきには女性管理職の方も すでに多く在籍中ですが、 まだハードルを感じてしまっている 女性社員の方もいらっしゃるので、 女性管理職育成を目的とした 取り組みを企画中です。 《グループについて》 ■あなぶき興産グループ 東証スタンダード市場上場 (旧東証一部上場) ■あなぶきハウジンググループの管理実績 ○分譲・賃貸マンション 5,044棟/195,430戸 ○駐車場11,790台 (2024年8月末時点) [売上高] 254億8100万円(2024年6月期) [従業員数] 4,158名 (内マンション管理員 3,014名) [設立] 1983年11月28日 [資本金] 1億円

東建コーポレーション株式会社 北谷支店

東建コーポレーション株式会社 北谷支店

(未経験可)月給26万円以上の不動産営業

完全週休2日制!1年の約1/3が休日、平均年収819万円!

給与 月給263,000円 給与詳細
※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 19万4000円

固定残業代:あり
1ヶ月あたり6万9000円(固定残業時間:1ヶ月あたり47時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

✅当社営業職全員の平均年収
◆819万円(固定給月給26万3000円+賞与+業績連動成果給)
未経験から正社員で入社して高収入を実現できます!

✅前職の年収以上の固定給を得る転職者多数
◆「転職した直後も生活水準は同じ」という家族持ちの転職者もいます。

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回

【各種手当】
✨下記資格保有者には別途手当あり
1級FP技能士:10,000円/月
2級FP技能士:5,000円/月
3級FP技能士:3,000円/月

✨家族に扶養義務を有する社員には、
 家族手当を支給します。
 配偶者:10,000円/月
 18 歳以下のお子様一名につき:5,000円/月

――――――――――――――――

✨成果給の例をご紹介✨

①初受注祝い金
入社~8ヵ月の受注契約:50万円支給(着工時)
8ヵ月~12か月の受注契約:25万円支給(着工時)

②契約物件の金額に応じて支給
例:1物件1.2億円(48期全国平均)の請負契約
 →240万~360万円支給(着工~完工時)

受注契約に応じて豊富な成果給♪

✅入社2年目 25歳 年収:1,000万円
 (給与・賞与:420万円+成果給:580万円)
 →入社1年目 120,000,000円の契約(10世帯アパート)を2本受注。

✅入社3年目 28歳 年収:1,500万円
 (給与・賞与:450万円+成果給:1,050万円)
 →入社1年目 450,000,000円の契約(30世帯マンション)を1本受注。



✨収入を伸ばした転職者を紹介✨

入社1年・20代
前職:水泳のインストラクター
✅固定給年額/380万円
✅年収/650万円

入社2年・30代
前職:コールセンター運営
✅固定給年額/440万円
✅年収/695万円

入社1年・20代
前職:食品製造
✅固定給年額/505万円
✅年収/841万円

入社3年・30代
前職:電気工事士
✅固定給年額/524万円
✅年収/1,240万円

入社4年・40代
前職:コールセンター管理
✅固定給年額/640万円
✅年収/1,510万円

入社5年・40代
前職:電気工事士
✅固定給年額/679万円
✅年収/1,156万円
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス 琉球バス(那覇向け)桑江下車徒歩1分、琉球バス(名護向け)桑江下車徒歩4分
大東建託株式会社沖縄支店

大東建託株式会社沖縄支店

不動産営業

土日祝しっかり休めます/社員還元率も高い!

給与 月給291,700円〜333,300円 雇用形態 正社員

アピールポイント: <おすすめポイント> ☆給与をしっかりと社員へ還元! ☆年間休日125日以上、フレックス制度でワークライフバランス充実! ☆未経験からキャリアを築ける! 土地オーナー様の多くは、 相続税対策などなんらかのお悩みを抱えています。 オーナー様に対して、 土地資産の有効活用法として賃貸アパートや マンションの建築をご提案していただきます。 大切なのは「モノを売る」ことではなく、 土地オーナー様の「賃貸住宅事業を成功に導く」というスタンスです。 まずは自分の担当地域の土地オーナー様に対し、 世間話やご挨拶など少しずつ信頼関係を築いてください。 そうした世間話の積み上げが信頼関係を構築していきます。 丁寧に時間をかけるからこそ、土地オーナー様と家族のような信頼関係を築けます。 【具体的な業務内容】 ・ヒアリング ・税金や相続に関するアドバイス ・立地やエリアを考慮したプランや資金計画の立案・作成 ・ご成約・着工・完成 ・丁寧なアフターフォロー ・各業務に関わる事務業務 など 【ポイント】 ・最初は顔を覚えて頂くことから 数多くのお客様と日常会話ができる関係をつくることが最初の目標です。 時間をかけて、土地や将来などの相談をされる関係づくりが大事です。 ・提案やご契約時は課長と支店長がフォロー 人間関係が出来れば、その後は支店長と課長が加わり 「土地診断」「建物計画」「建物賃貸事業提案」などを一緒に進めていきます。

SCSKサービスウェア株式会社 沖縄センター

SCSKサービスウェア株式会社 沖縄センター

【日・祝固定休】小規模リフォームに伴う日程調整のお仕事/ok043072e

【5/9入社】小規模リフォームに伴う日程調整のお仕事/日・祝固定休/車通勤OK/駐車場完備!

給与 時給1,300円以上 給与
時給 1300円以上
●月~土 出勤可能な方:
 時給1,300円~ + 交通費全額支給
●月~金(土曜日不可)な方:
 時給1,200円~ + 交通費全額支給
●時短:~17時まで希望:
 時給1,200円~ + 交通費全額支給

※入社6ヶ月後に能力・スキル(当社規定)に応じて時給変動あり
※土曜日もお休み希望の方、時短勤務(~17時まで等)希望の方もご応募下さい。

・交通費(最短ルートで全額支給)
・時間外勤務手当(1分単位で支給)
・夜勤手当
・休日出勤手当
・駐車場補助(当社規定あり)
・友人紹介手当

交通費:通勤交通費全額支給
当社規定による
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス アクセス バス:「SCSK沖縄センター前(旧 第二城間)」徒歩 約1分
株式会社レカム沖縄

株式会社レカム沖縄

ICTソリューション/浦添市_CA184609/ITS2079

【沖縄/経験者歓迎】法人営業 ★東証スタンダード市場上場/社用車利用可能/残業月20H以下

給与 年俸4,000,000円〜5,000,000円 給与: 
・経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
・試用期間3ヶ月あり(試用期間は実績・成績によって短くなることがございます。)
・査定を年4回実施しており、ご本人の結果に応じて柔軟に対応いたします。
・賞与は半期決算毎における税引前当期純利益の一定額割合を全社員の賞与原資とし、
 その原資に人事考課などを反映させ、支給します。よって想定年収は賞与を含まない金額です。
・昇給は、四半期ごとに評価を行い、査定結果により翌四半期の給料が変更となります。※年昇給制度あり
■年収モデル
Aさんの場合 入社2年 月給321,000+年昇給+賞与(前職異業種)
Bさんの場合 入社3年 月給470,000+年昇給+賞与(前職異業種)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: ー

アピールポイント: ●キャリア制度● 当社独自のチャレンジングな制度が豊富です! ◎社内公募制度:新事業立ち上げや、海外勤務者を募るなど、自分から手を挙げてチャレンジできる制度 ◎社内FA制度:希望する職種や部署を指定して申請できる制度 ◎独立支援制度:社員がグループ企業として独立をする際に、多方面から支援すうる制度 など ●会社の魅力● ◎公平・公正な評価制度  評価基準は全社員に公開しており、昇給・昇格のタイミングやインセンティブも把握できます。  また結果だけではなく、結果に至ったプロセスなども加え360度評価を導入!  昇給は年4回機会があり、1年で給与が倍になるケースも。  更に3ヶ月に1回インセンティブの支給のタイミングがあり、年間100万円以上稼いだ若手社員もいます! ◎風通しの良い社風  社内コミュニケーションが活発で、チームとしての結束力や仲間意識の強い風土です! ●研修制度●  今までのご経験に応じてにはなりますが  東京本社にて、人財育成部のもと1か月間ご経験を積んでいただいたのち  ご希望の支店に本配属の予定となります。(交通費や宿泊先は、弊社にて負担致します)  ※上記の他、外部の研修・階層別・年次別の研修も用意しています  ※基本的にチーム制で進めていきます。商材は幅広いですが、それぞれの得意分野に沿って  先輩たちからフォローが得られる環境です。困ったことがあればいつでも質問してください!

株式会社 ホット沖縄

株式会社 ホット沖縄

【分譲マンション管理業務】管理業務主任者 ※沖縄県那覇市、名護市

沖縄が好きな方ご応募下さい!未経験歓迎 管理業務主任者合格された方!ご応募ください

給与 月給250,000円以上 給与: 
月給 25万円~30万円

年収 300万円~

昇給 有 年2回
* 前年度実績あり

賞与 有 年2回
* 賞与月数 計 3.40ヶ月分 (前年度実績)

各種手当(交通費)
通勤手当:上限26,000円
管理業務主任者:20,000円※資格手当は社内規定あり
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 本社 沖縄県那覇市西1-9-18 マイカー通勤可(無料駐車場あり)

アピールポイント: おすすめポイント <住民対応が少ない> 通常のマンション管理よりもコミュニケーション負担が軽減 <繁忙期以外の稼働率は低め> 年末年始、GW、夏休み期間以外は落ち着いた環境で業務に集中 <オーナーとの関係構築> 企業や個人オーナーが主なお客様で、対応は少人数に絞られています <ナイト業務なし> 7:30~19:00までが勤務時間、夜間の対応はホテルスタッフが担当

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  1. 1位おもろまち駅
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