「長期休暇あり,岡山」のアルバイト/求人情報
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月給180,000円〜200,000円 給与 【月給】 18万円～20万円 ※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します ◆年収 252万円～ （月給/180,000円/月～） （残業代全額別途支給、 その他通勤手当等あり） ※年齢・経験・能力を考慮の上、 当社規定により決定します。 ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆残業代全額支給 ◆資格取得支援制度あり (資格試験に合格したら、 スクール代などの勉強費用と 資格受験料の補助あり※上限10万円) ◆資格手当あり(～30,000円) ※下記の7資格について、 それぞれ月額手当が支給されます。 ※合計上限30,000円。 ＜指定資格＞ ◇ITパスポート 1,000円 ◇管理業務主任者 7,000円 ◇宅地建物取引士 7,000円 ◇マンション管理士 5,000円 ◇マンション維持修繕技術者 5,000円 ◇一級建築士 15,000円 ◇一級建築施工管理技士 15,000円 ◇賃貸不動産経営管理士 3,000円 |
雇用形態 | 契約社員 |
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| アクセス | 交通手段 ※車通勤可！ 駐車場は会社にて用意します。 業務では、巡回カーをご使用いただきます。 【最寄り駅】 ・ＪＲ伯備線「倉敷駅」 ・ＪＲ山陽本線「倉敷駅」 | ||
インフォメーション 完全週休2日！内勤だけではなく外出もあります！★20代30代40代50代男女幅広く活躍中！ 募集ID:ahs-sei ※手当充実 【安定・安心！あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5,044棟、195,430戸 ※2024年8月末時点） 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 アピールポイント 《グループについて》 ■あなぶき興産グループ 東証スタンダード市場上場 (旧東証一部上場) ■あなぶきハウジンググループの管理実績 ○分譲・賃貸マンション 5,044棟/195,430戸 ○駐車場11,790台 （2024年8月末時点） [売上高] 254億8100万円（2024年6月期） [従業員数] 4,158名 （内マンション管理員 3,014名） [設立] 1983年11月28日 [資本金] 1億円
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| 給与 |
月給277,536円〜451,400円 給与 【月給】 277536円～451400円 想定年収397万円～514万円 《固定給》 277,536円/月～451,400円/月 (※別途賞与、各種手当) ※ベース給与には固定残業代26時間分を含む。 ※固定残業代は残業が無い場合も支給し、 超過する場合は別途残業代全額支給。 ※年齢・経験・能力を考慮の上、 当社規定により給与を決定。 ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆資格取得支援制度あり (資格試験に合格したら、 スクール代などの勉強費用と 資格受験料の補助あり※上限10万円) ◆資格手当あり(～30,000円) ※下記の7資格について、 それぞれ月額手当が支給されます。 ※合計上限30,000円。 ＜指定資格＞ ◇ITパスポート 1,000円 ◇管理業務主任者 7,000円 ◇宅地建物取引士 7,000円 ◇マンション管理士 5,000円 ◇マンション維持修繕技術者 5,000円 ◇一級建築士 15,000円 ◇一級建築施工管理技士 15,000円 ◇賃貸不動産経営管理士 3,000円 ◆通勤手当 交通費全額支給(上限なし) ※通勤距離について会社規定あり 【※転勤のないエリア職も選択できます】 《固定給(エリア職の場合)》 249,783/月～ （固定残業代 41,631円含む） 【※転勤ありの総合職の場合】 ※当社はブロック制を採用 約12ブロックから異動する都道府県を選択可 異動が発生する場合は、本人の希望や家庭事情等を 事前に確認しています。転居をともなう 異動が発生する場合は、各種手当あり。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通手段 【最寄り駅】 ・ＪＲ宇野線「大元駅」 | ||
インフォメーション 未経験OK！資格取得支援充実！２０代の若手社員が活躍中。 募集ID:ahs-sei ※手当充実 【安定・安心！あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5,044棟、195,430戸 ※2024年8月末時点） 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 アピールポイント 《働きやすい職場環境のために。 あなぶきの取り組み》 経験があってもなくても、 女性でも男性でも、 子育て中でもそうでなくても、 みんながイキイキと活躍できる 仕事場であるために、あなぶきでは 様々な制度を取り入れております。 多くの顧客満足を得るために 欠かせないものは、 まず社員たちの満足です。 あなぶきには、 職場環境をどこまでも より良くしていくために、 環境整備をしつづけている 専門部署がございます。 以下、 当社の取り組み例の 一部を紹介いたします。 ◎ハラスメント研修 役員をはじめとした社員を対象に、 具体的な事例を用い研修を実施。 グループワーク等も実施しながら、 ハラスメントの定義を 正しく理解していきます。 ◎1on1ミーティング 上司と部下による一対一の定期的な面談。 会社の考えを伝えるのではなく、 個人の悩みや将来に焦点を置いた会話が軸。 ※今後も社員のための、 新しい取り組みが続々登場！ ◎WEプロジェクト あなぶきには女性管理職の方も すでに多く在籍中ですが、 まだハードルを感じてしまっている 女性社員の方もいらっしゃるので、 女性管理職育成を目的とした 取り組みを企画中です。 《グループについて》 ■あなぶき興産グループ 東証スタンダード市場上場 (旧東証一部上場) ■あなぶきハウジンググループの管理実績 ○分譲・賃貸マンション 5,044棟/195,430戸 ○駐車場11,790台 （2024年8月末時点） [売上高] 254億8100万円（2024年6月期） [従業員数] 4,158名 （内マンション管理員 3,014名） [設立] 1983年11月28日 [資本金] 1億円
| 給与 |
月給277,536円〜451,400円 給与 【月給】 277536円～451400円 想定年収397万円～514万円 《固定給》 277,536円/月～451,400円/月 (※別途賞与、各種手当) ※ベース給与には固定残業代26時間分を含む。 ※固定残業代は残業が無い場合も支給し、 超過する場合は別途残業代全額支給。 ※年齢・経験・能力を考慮の上、 当社規定により給与を決定。 ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆資格取得支援制度あり (資格試験に合格したら、 スクール代などの勉強費用と 資格受験料の補助あり※上限10万円) ◆資格手当あり(～30,000円) ※下記の7資格について、 それぞれ月額手当が支給されます。 ※合計上限30,000円。 ＜指定資格＞ ◇ITパスポート 1,000円 ◇管理業務主任者 7,000円 ◇宅地建物取引士 7,000円 ◇マンション管理士 5,000円 ◇マンション維持修繕技術者 5,000円 ◇一級建築士 15,000円 ◇一級建築施工管理技士 15,000円 ◇賃貸不動産経営管理士 3,000円 ◆通勤手当 交通費全額支給(上限なし) ※通勤距離について会社規定あり 【※転勤のないエリア職も選択できます】 《固定給(エリア職の場合)》 249,783/月～ （固定残業代 41,631円含む） 【※転勤ありの総合職の場合】 ※当社はブロック制を採用 約12ブロックから異動する都道府県を選択可 異動が発生する場合は、本人の希望や家庭事情等を 事前に確認しています。転居をともなう 異動が発生する場合は、各種手当あり。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通手段 【最寄り駅】 ・ＪＲ宇野線「大元駅」 | ||
インフォメーション フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20～30代の若手社員が活躍中！ 募集ID:ahs-sei ※手当充実 【安定・安心！あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5,044棟、195,430戸 ※2024年8月末時点） 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 アピールポイント 《働きやすい職場環境のために。 あなぶきの取り組み》 経験があってもなくても、 女性でも男性でも、 子育て中でもそうでなくても、 みんながイキイキと活躍できる 仕事場であるために、あなぶきでは 様々な制度を取り入れております。 多くの顧客満足を得るために 欠かせないものは、 まず社員たちの満足です。 あなぶきには、 職場環境をどこまでも より良くしていくために、 環境整備をしつづけている 専門部署がございます。 以下、 当社の取り組み例の 一部を紹介いたします。 ◎ハラスメント研修 役員をはじめとした社員を対象に、 具体的な事例を用い研修を実施。 グループワーク等も実施しながら、 ハラスメントの定義を 正しく理解していきます。 ◎1on1ミーティング 上司と部下による一対一の定期的な面談。 会社の考えを伝えるのではなく、 個人の悩みや将来に焦点を置いた会話が軸。 ※今後も社員のための、 新しい取り組みが続々登場！ ◎WEプロジェクト あなぶきには女性管理職の方も すでに多く在籍中ですが、 まだハードルを感じてしまっている 女性社員の方もいらっしゃるので、 女性管理職育成を目的とした 取り組みを企画中です。 《グループについて》 ■あなぶき興産グループ 東証スタンダード市場上場 (旧東証一部上場) ■あなぶきハウジンググループの管理実績 ○分譲・賃貸マンション 5,044棟/195,430戸 ○駐車場11,790台 （2024年8月末時点） [売上高] 254億8100万円（2024年6月期） [従業員数] 4,158名 （内マンション管理員 3,014名） [設立] 1983年11月28日 [資本金] 1億円
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月給277,536円〜451,400円 給与 【月給】 277536円～451400円 想定年収397万円～514万円 《固定給》 277,536円/月～451,400円/月 (※別途賞与、各種手当) ※ベース給与には固定残業代26時間分を含む。 ※固定残業代は残業が無い場合も支給し、 超過する場合は別途残業代全額支給。 ※年齢・経験・能力を考慮の上、 当社規定により給与を決定。 ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆資格取得支援制度あり (資格試験に合格したら、 スクール代などの勉強費用と 資格受験料の補助あり※上限10万円) ◆資格手当あり(～30,000円) ※下記の7資格について、 それぞれ月額手当が支給されます。 ※合計上限30,000円。 ＜指定資格＞ ◇ITパスポート 1,000円 ◇管理業務主任者 7,000円 ◇宅地建物取引士 7,000円 ◇マンション管理士 5,000円 ◇マンション維持修繕技術者 5,000円 ◇一級建築士 15,000円 ◇一級建築施工管理技士 15,000円 ◇賃貸不動産経営管理士 3,000円 ◆通勤手当 交通費全額支給(上限なし) ※通勤距離について会社規定あり 【※転勤のないエリア職も選択できます】 《固定給(エリア職の場合)》 249,783/月～ （固定残業代 41,631円含む） 【※転勤ありの総合職の場合】 ※当社はブロック制を採用 約12ブロックから異動する都道府県を選択可 異動が発生する場合は、本人の希望や家庭事情等を 事前に確認しています。転居をともなう 異動が発生する場合は、各種手当あり。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通手段 【最寄り駅】 ・ＪＲ宇野線「大元駅」 | ||
インフォメーション 宅建などの資格を生かせる！賃貸仲介・賃貸管理の経験者歓迎 募集ID:ahs-sei ※手当充実 【安定・安心！あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5,044棟、195,430戸 ※2024年8月末時点） 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 アピールポイント 《働きやすい職場環境のために。 あなぶきの取り組み》 経験があってもなくても、 女性でも男性でも、 子育て中でもそうでなくても、 みんながイキイキと活躍できる 仕事場であるために、あなぶきでは 様々な制度を取り入れております。 多くの顧客満足を得るために 欠かせないものは、 まず社員たちの満足です。 あなぶきには、 職場環境をどこまでも より良くしていくために、 環境整備をしつづけている 専門部署がございます。 以下、 当社の取り組み例の 一部を紹介いたします。 ◎ハラスメント研修 役員をはじめとした社員を対象に、 具体的な事例を用い研修を実施。 グループワーク等も実施しながら、 ハラスメントの定義を 正しく理解していきます。 ◎1on1ミーティング 上司と部下による一対一の定期的な面談。 会社の考えを伝えるのではなく、 個人の悩みや将来に焦点を置いた会話が軸。 ※今後も社員のための、 新しい取り組みが続々登場！ ◎WEプロジェクト あなぶきには女性管理職の方も すでに多く在籍中ですが、 まだハードルを感じてしまっている 女性社員の方もいらっしゃるので、 女性管理職育成を目的とした 取り組みを企画中です。 《グループについて》 ■あなぶき興産グループ 東証スタンダード市場上場 (旧東証一部上場) ■あなぶきハウジンググループの管理実績 ○分譲・賃貸マンション 5,044棟/195,430戸 ○駐車場11,790台 （2024年8月末時点） [売上高] 254億8100万円（2024年6月期） [従業員数] 4,158名 （内マンション管理員 3,014名） [設立] 1983年11月28日 [資本金] 1億円
| 給与 |
月給235,000円以上 給与 月給 23万5000円以上 （一律手当を含む） 【月収例】 25万3,717円～35万2,665円 【月収内訳】：235,000円 ＋ 残業 1,836円×35.00H ＋ 深夜 367円×51.00H ＋ 休日 1,836円×8.00H ＋ 通勤手当 20,000円 上限月額20,000円 通勤距離(往復)×出勤日数×13円/km |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス 水島臨海鉄道水島駅徒歩8分 | ||
| 給与 |
時給1,122円〜1,403円 給与 時給 1122円～1403円 【月収例】 25万787円～27万787円 【月収内訳】：1,122円×160.00H ＋ 残業 1,403円×20.00H ＋ 深夜 281円×47.00H ＋ 通勤手当 20,000円 交通費：交通費支給 上限月額20,000円 通勤距離(往復)×出勤日数×13円/km |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 赤穂線西大寺駅車10分 | ||
株式会社ミスターサービス
✅軽作業✅未経験歓迎✅扶養内勤務OK✅フルタイムOK✅ブランクOK✅マイカー通勤OK✅無料駐車場あり✅冷暖房完備✅お休み調整OK
| 給与 |
時給985円〜1,085円 給与: ①短時間勤務：時給 985円 ②フルタイム：時給1,085円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR新倉敷駅より車で5分 | ||
アピールポイント: ▼現在、働いているスタッフほとんどが未経験から始めました。 20代～40代の幅広い世代のスタッフが活躍中です。 ▼未経験者の方も作業方法やコツを丁寧にお教えいたしますので安心してください。 チームで役割分担をしながら作業しているので困ったときも聞きやすい環境です。 ▼扶養内勤務(130万)可能です。
| 給与 |
月給300,000円〜350,000円 給与 【月給】 30万円～35万円 ※各種手当込み（残業手当・深夜時間手当・歩合手当など） ◎家族手当・運行手当・交通費は別途支給 ◎今なら入社祝金あり♪５万円支給致します！ |
雇用形態 | 正社員 |
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インフォメーション 【近距離＆ルート配送】高速利用で楽々♪荷下ろしは台車でコロコロするので力作業なし◎ HINODEグループは1971年 「有限会社日之出運輸」創業以来多くの お取引先様、お客様に恵まれてきました。 まずは仕事内容をお読みいただき、 少しでも興味を持って頂けましたら ぜひご応募ください！ アピールポイント 固定作業なので迷う心配がありません。 お仕事番号：BCHU
| 給与 |
月給300,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万3200円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万6800円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】年1回 【賞与】通常賞与年2回 +決算賞与(業績による) ★確定拠出年金・社員旅行・各種祝い金など福利厚生充実 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 備前西市駅より徒歩6分 | ||
HINODE & SONSグループ
中距離4ｔドライバー！年間休日125日（土日祝休み 長期休暇あり）高収入で稼げるアットホームな社風、働きやすい環境です。
| 給与 |
月給250,000円〜320,000円 給与 【月給】 25万円～32万円 ※各種手当込み（残業手当・深夜時間手当・歩合手当など）＋家族手当・運行手当あり ♪♪入社祝金制度あり♪♪ |
雇用形態 | 正社員 |
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インフォメーション 中距離4ｔドライバー！年間休日125日（土日祝休み 長期休暇あり）高収入で稼げるアットホームな社風、働きやすい環境です。 HINODEグループは1971年 「有限会社日之出運輸」創業以来多くの お取引先様、お客様に恵まれてきました。 2011年10月「HINODE & SONS株式会社」 を持株会社としたグループ企業として新たな 歩みを始めました。 当グループは、創業以来培ってきました 「貨物自動車利用運送事業」、「一般貨物運送 事業」を基軸とし、倉庫・アウトソーシング、 観光、タクシー業、自動車整備業、人材 派遣業など、物流を中心としながらも幅広い 事業により、人々の生活に密着したサービス を展開しています。 「運輸会社の枠を超えた社会提案企業」と なる事であり、その実現のため常に時代の 求めるものを見据え、お客様それぞれの ニーズに的確に答え、期待を超える様々な サービスを提供すべく努めていきます。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 配送先全国！取扱商品多数！ 広いエリアで活躍できる ★近・中距離4ｔドライバー募集★ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ まずは仕事内容をお読みいただき、少しでも 興味をお持ちなら、ぜひご応募ください！ アピールポイント ■自身の成長にも繋がる仕事をしませんか お仕事番号：BCHU 自分力バロメータ 協調性 マナー（常識） 責任感
| 給与 |
月給310,000円〜400,000円 給与 【月給】 31万円～40万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通手段 「東岡山」駅から徒歩11分・車で3分 【最寄り駅】 ・ＪＲ赤穂線「東岡山駅」 ・ＪＲ山陽本線「東岡山駅」 | ||
インフォメーション 【高収入】年齢不問！経験が浅い、ブランク有りも歓迎！手当あり・長期休暇もあり HINODEグループは1971年 「有限会社日之出運輸」創業以来多くの お取引先様、お客様に恵まれてきました。 まずは仕事内容をお読みいただき、 少しでも興味を持って頂けましたら ぜひご応募ください！ アピールポイント ■自身の成長にも繋がる仕事をしませんか 創業40年以上の歴史と実績があり、 全国に11社のグループ会社、40の営業所で 長距離ネットワークを展開した物流サービスを 可能にしている「HINODEグループ」だからこそ 今まで培ってきました知識やノウハウがあり 自身の成長にも繋がり、「やりがい」を実感 できると思います。 ■じっくり落ち着いて働きたい方におススメ 確実な運行管理の実施により、働き方改革に取り組んで います。これからは物流業界もしっかり働き、しっかり休む 時代。ONもOFFも充実させたいあなたにピッタリの職場 です。 ■ドライバーの安全教育に力を入れています 毎月、全ドライバーを対象に安全教育会議を実施。事故 回避のポイントや危険予知トレーニング、定期的な適性 診断の実施等、様々な取り組みにより、事故のない、ドラ イバーの安全を守る会社を目指しています。 お仕事番号：BCHU 自分力バロメータ 協調性 マナー（常識） 責任感