「不動産,奈良」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給263,000円〜310,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥263,000 〜 ￥310,000は1か月当たりの固定残業代￥69,000（47時間相当分）を含む。47時間を超える残業代は追加で支給する。 月給26万3000円以上＋諸手当＋インセンティブ＋賞与年2回（昨年度実績：基本給×5ヶ月分） ※首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する社員に、1万～3万円の都市手当を支給。 ※上記の給与には、固定残業代【47時間分（6万9,000円以上）】が含まれます。 固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給。 ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給します。 ※固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給。 ※昇給は年に4回を予定しております。 〈諸手当〉 都市手当（月1万円～3万円）※首都圏・東海圏・関西圏の指定事業所に限る 家族手当（配偶者：月1万円 子ども一人につき：月5000円） 結婚祝金（3万円～7万円） 出産祝金（3万円～7万円）※金額は在籍年数によって変動（最少額は在籍1年以内の金額） ※住宅手当はございません。ご了承くださいませ。 〈インセンティブ〉 業績連動成果給 初受注祝い金（入社8ヶ月以内…50万円、8ヶ月～1年以内の初受注…25万円、着工月の翌月に支給） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 二階堂駅から徒歩5分 | ||
アピールポイント: ・スキル必要なく高く稼げます ・未経験でも月収平均820万円 ・素直に上司のアドバイスを受け入れ、コツコツ行動していれば稼げる ・勤務地全国なので、自宅の近くで働ける ・基本転居を伴う転勤なし
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| 給与 |
月給300,000円以上 【給与】 月給 300,000円以上 【給与備考】 ［給与内訳］ ・基本給：月給245,000円 ・固定残業代：55,000円（22時間分を残業の有無にかかわらず支給／22時間を超える時間外労働分は別途実費を支給） ［別途支給］ ・宅建手当：20,000円 ・インセンティブ：0～100万円 ・通勤手当：上限15,000円/月 ［月収例］ 400,000円（28歳/社歴1年/宅建所有） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 【勤務地アクセス】 ・近鉄けいはんな線「生駒駅」より徒歩約1分 | ||
【アピールメッセージ】 賞与年3回！不動産の売買や賃貸などの仲介（正社員）募集＊ 週休2日制＊自動車運転免許があればOK＊未経験可＊ 株式会社賃貸ネットは、大阪を中心に全国展開をしている「賃貸住宅サービス」のFC会社として、大阪府、奈良県、滋賀県に計6店舗を運営しております。 現在、賃貸住宅の仲介営業（正社員）を募集しています。 主に、接客や物件へのご案内、不動産の売買や賃貸などの仲介業務などをおまかせします。 お仕事を始めるにあたり、特別な資格は必要ありません。 働きながら資格を取得することも出来ます（資格取得支援制度あり）キャリアアップも目指せます。 もちろん先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してお仕事をスタートしていただけます。 ［仕事のポイント］ ・未経験OK ・不動産関連資格をお持ちの方歓迎 ・研修制度ありで安心 ・年末年始休暇あり ・男性、女性スタッフともに活躍できる ・駅チカで毎日の通勤ラクラク ・インセンティブ支給あり ・転居を伴う転勤なし ・勉強会などスキルアップができる機会あり ・月給30万円以上 など お客さまからの感謝の言葉をいただくことで、仕事のやりがいを感じられます。 ぜひ、私たちと一緒に働きませんか？
| 給与 |
時給1,350円 給与 時給1,350円〜1,350円 交通費規定支給 【紹介予定派遣】 ★正社員登用後：年収約２９９万円以上（賞与含２回／年１．０ヶ月分）★ ※2ヶ月後、派遣先と本人の同意が得られた場合のみ行います。 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通アクセス 車通勤可能 | ||
| 給与 |
時給1,300円〜1,350円 給与 時給1,300円〜1,350円 交通費規定支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通アクセス 車通勤可能 | ||
| 給与 |
月給286,000円〜291,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥286,000 〜 ￥291,000は1か月当たりの固定残業代￥52,000（35時間相当分）を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。 固定残業代、および一律特別加算手当（3万円）を含む。 ＜成果は歩合給で還元＞ 契約金額に応じた歩合給あり。 営業スタッフの平均年収は850万円。 年間2件の契約で年収1000万円を超えた実績もあります。 3種類の新人賞も用意しています！ A：入社7か月以内の契約1件につき50万円 B：入社8か月～10か月の契約1件につき20万円 C：入社11か月～15か月の契約1件につき10万円 ＜営業スタッフの年収例＞ ◆700万円／入社1年目 （月給28万6000円＋歩合給＋賞与） ◆1890万円／入社3年目 （月給36万円＋歩合給＋賞与） ◆2300万円／入社3年目 （月給48万円＋歩合給＋賞与） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【未経験の方もご安心を！】 入社後6か月間はメンターがつき、 何でも気軽に、スグに相談が可能です。 もちろんその後も、先輩スタッフや上司が シッカリとフォローしますよ。 【さまざまな知識が身につきます】 今回の募集は、未経験の方も大歓迎！ 実際に、9割の営業スタッフが未経験からのスタートでした。 不動産営業職として大切なのは、小手先のテクニックではなく 誠実さ・丁寧さといった『人柄』。 コツコツと積み重ねていくことが、 実は成果を上げる一番の近道です。 仕事を通じて、 「不動産」「資産運用」「税金」「法律」「保険」「金融」 といった幅広い知識を身につけていくことができますよ。 【ユニークな休暇制度と充実した福利厚生】 誕生日や結婚記念日などに取得ができる アニバーサリー休暇制度を新たに新設！ その他、社員の交流を深めるために、 様々なイベントを実施して、 風通しのいい職場環境を目指しています◎
| 給与 |
月給220,100円〜311,600円 給与 【給与】 月給 220,100円～311,600円 ※固定残業代を含む：29,100円~41,100円/20h 固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ＜各種手当＞ ・交通費支給(月100,000円までの実費) ・残業手当 ・地域手当 ・家族手当(配偶者10,000円、子10,000円/人) 昇給あり：年1回 賞与あり：年2回 【年収例】 年収850万円 ／ 43歳 所長職 ／月給57万円＋賞与(*入社10年目) 年収620万円 ／ 42歳 営業職 ／月給36万円＋賞与(*入社7年目) 年収550万円 ／ 36歳 営業職 ／月給32万円＋賞与(*入社3年目) 【交通費】 月100,000円までの実費 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給292,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 14万9300円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり9万2700円（固定残業時間：1ヶ月あたり58時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5万円 月給に加え、高率歩合給制度有 高率歩合給は獲得粗利額の最高30％ ＊給与改定 2023年4月 〇平均年収（全国）※2023年実績 580万円/月給25万円（固定残業代月58h分7万9400円含）＋高率歩合給280万円 〇リフォームの技術営業にステップアップ後の年収例 828万円/31歳・女性/二級建築士 月給25万円（固定残業代月58h分7万9400円含）＋高率歩合給528万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 四条大路一丁目/奈良交通から徒歩5分 | ||
| 給与 |
月給220,100円〜334,100円 給与 【給与】 月給 220,100円～334,100円 ※固定残業代を含む：29,100円~41,100円/20h 固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ＜各種手当＞ ・交通費支給(月100,000円までの実費) ・残業手当 ・地域手当 ・家族手当(配偶者10,000円、子10,000円/人) 昇給あり：年1回 賞与あり：年2回 【年収例】 年収850万円 ／ 43歳 所長職 ／月給57万円＋賞与(*入社10年目) 年収620万円 ／ 42歳 営業職 ／月給36万円＋賞与(*入社7年目) 年収550万円 ／ 36歳 営業職 ／月給32万円＋賞与(*入社3年目) 【交通費】 月100,000円までの実費 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給217,500円〜307,500円 給与: 月給 21万7,500円～30万7,500円 ・賞与年：2回 ※営業手当他、職級・結婚・家族・赴任・リーダー手当等が条件に応じ支給されます。 【年収例】※車両関連の手当は除く （1）561万円 26歳・既婚・年6棟受注・役職なし 月給25万7,500円 （2）840万円 30歳・既婚・子2人・年8棟・主任・店長 月給33万2,500円 （3）1275万円 36歳・既婚・子2人・年12棟・係長・店長 月給41万7,500円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給263,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥263,000以上は1か月当たりの固定残業代￥69,000（47時間相当分）を含む。47時間を超える残業代は追加で支給する。 月給26万3,000円以上（固定残業代含む）＋諸手当＋業績連動成果給 ※1～3万円の都市手当を支給（首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する方） ※固定残業代【47時間分（6万9,000円以上）】が含まれます 固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給 但し、36協定締結済（特別条項）により月45時間を超え、60時間未満の残業は年６回までを限度とします また、当社の「営業活動標準スケジュール」に基づき、月平均残業時間は10～15時間です ◎初受注祝い金を支給 入社8カ月以内の初受注者に50万円を、 入社8カ月超～1年以内の初受注者に25万円を、 初受注祝い金として、着工月の翌月に支給します。 ◎安定した固定給＋「業績連動の成果給」あり！ 営業社員の平均年収は819万円です。 業績に応じて成果給が支給されるので、年齢・経験年数に関係なく収入アップを叶えられます。 年間平均支給額は242万円！ 入社数年で年収1,000万円以上も可能です。 賞与 年2回（前年実績／基本給5カ月分） 昇給 年1回 |
雇用形態 | 正社員 |
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