「不動産,奈良」のアルバイト/求人情報
勤務地 |
|
||
---|---|---|---|
職種 |
|
||
給与 | |||
勤務期間 | 時間帯 |
|
|
勤務日数 | 雇用形態 |
|
|
こだわり条件 |
|
||
フリーワード |
- 並び替え
- 関連度順
- 新着順
給与 |
月給250,000円以上 【給与】 月給 250,000円以上 【給与備考】 [給与内訳] ・基本給:月給195,000円 ・固定残業代:55,000円(22時間分を残業の有無にかかわらず支給/22時間を超える時間外労働分は別途実費を支給) [別途支給] ・宅建手当:20,000円 ・インセンティブ:0~100万円 ・通勤手当:上限15,000円/月 [月収例] 400,000円(28歳/社歴1年/宅建所有) |
雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 【勤務地アクセス】 ・各線「大和八木駅」より徒歩約2分 |
【アピールメッセージ】 週休2日制!賞与年3回! 未経験から始められるお仕事です! 物件案内・接客及び不動産の仲介営業(正社員)募集! 株式会社賃貸ネットは、大阪を中心に全国展開をしている「賃貸住宅サービス」のFC会社として、大阪府、奈良県、滋賀県に計6店舗を運営しております。 今回は「賃貸住宅の仲介営業(正社員)」の募集になります。 主に、接客や物件へのご案内、不動産の売買や賃貸などの仲介業務などをお任せします。 〇お仕事を始めるにあたり、特別な資格は必要ありません! 〇働きながら資格取得も可能!(資格取得支援制度あり) 〇先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してお仕事をスタート! 〇お客さまからの感謝の言葉をいただくことで、仕事のやりがいを感じられます! ~入社後の流れ~ ※3ヶ月間の導入研修を行います。 ※先輩スタッフによるOJT研修で、お客さまとの接し方を学びます。 (商談に同席、現場に同行など) ※独り立ち後も定期的な勉強会がありますので、スキルアップを目指せます。 ぜひ、私たちと一緒に働きませんか?
気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!

給与 |
月給250,000円〜400,000円 給与 昇給・賞与 月給 250,000円 ~ 400,000円 【未経験から年収500万円も可能】 ■月給25万円以上+インセンティブあり ■家族手当や1万円の皆勤手当あり ■資格取得でさらに手当プラス など充実待遇で安定収入を支えます ※インセンティブ:担当した棟数に応じて歩合の支給がございます! 3か月の試用期間あり ※詳細は面接時に要相談 月給250000円~400000円 |
雇用形態 | 正社員 |
---|
採用担当者から 弊社はアットホームな雰囲気で、男女問わず活躍しています! 最後まで、お客さまと一緒に考えられる人、お客さまの立場で物事を考えられる人、そんな方にピッタリな職場です。 未経験者・経験者関係なくすぐに馴染むことができます! 転職活動も人生の大きな戦略だと思いますので、ぜひ、面接等で将来の夢や不安なこともお話し下さい。 皆さんにお会い出来るのを、楽しみにしています。 0744-32-8850
給与 |
月給250,000円〜800,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥250,000 〜 ¥800,000は1か月当たりの固定残業代¥30,000〜¥35,000(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
アクセス | アクセス: 京都線「高の原」駅より車で8分 |
給与 |
月給267,500円以上 給与詳細 基本給:月給 26万7500円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ●インセンティブあり(当社規定) ●賞与年2回支給 ●一律営業手当 2万4500円(固定給に含む) ※上記は入社時最低金額。個人業績に応じて増額 ●店長(リーダー)手当あり (月10000円~80000円で業績に応じて支給) ●車両賃借料月2万円支給 ※条件あり ●ガソリンカード貸与 ※条件あり ●駐車場手当 ●特定地域家賃手当 ●職級、赴任手当等を条件に応じ支給 |
雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 交通・アクセス 近鉄大阪線・近鉄橿原線大和八木駅から徒歩5分 |
給与 | 月給291,700円〜333,300円 | 雇用形態 | 正社員 |
---|
アピールポイント: <おすすめポイント> ☆給与をしっかりと社員へ還元! ☆年間休日125日以上、フレックス制度でワークライフバランス充実! ☆未経験からキャリアを築ける! 土地オーナー様の多くは、 相続税対策などなんらかのお悩みを抱えています。 オーナー様に対して、 土地資産の有効活用法として賃貸アパートや マンションの建築をご提案していただきます。 大切なのは「モノを売る」ことではなく、 土地オーナー様の「賃貸住宅事業を成功に導く」というスタンスです。 まずは自分の担当地域の土地オーナー様に対し、 世間話やご挨拶など少しずつ信頼関係を築いてください。 そうした世間話の積み上げが信頼関係を構築していきます。 丁寧に時間をかけるからこそ、土地オーナー様と家族のような信頼関係を築けます。 【具体的な業務内容】 ・ヒアリング ・税金や相続に関するアドバイス ・立地やエリアを考慮したプランや資金計画の立案・作成 ・ご成約・着工・完成 ・丁寧なアフターフォロー ・各業務に関わる事務業務 など 【ポイント】 ・最初は顔を覚えて頂くことから 数多くのお客様と日常会話ができる関係をつくることが最初の目標です。 時間をかけて、土地や将来などの相談をされる関係づくりが大事です。 ・提案やご契約時は課長と支店長がフォロー 人間関係が出来れば、その後は支店長と課長が加わり 「土地診断」「建物計画」「建物賃貸事業提案」などを一緒に進めていきます。
給与 |
月給267,500円以上 給与詳細 基本給:月給 26万7500円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ●インセンティブあり(当社規定) ●賞与年2回支給 ●一律営業手当 2万4500円(固定給に含む) ※上記は入社時最低金額。個人業績に応じて増額 ●店長(リーダー)手当あり (月10000円~80000円で業績に応じて支給) ●車両賃借料月2万円支給 ※条件あり ●ガソリンカード貸与 ※条件あり ●駐車場手当 ●特定地域家賃手当 ●職級、赴任手当等を条件に応じ支給 |
雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 交通・アクセス 香芝駅から徒歩13分 |
給与 |
月給200,000円以上 給与詳細 基本給:月給 20万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給:20万円以上 ※別途賞与あり。 他にも営業報奨金があります。 ※技能手当も別途支給します。 (一級・二級建築士、インテリアコーディネーターの有資格者) 【賞与】 年2回 |
雇用形態 | 契約社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 交通・アクセス 近鉄富雄駅より徒歩約5分 |
給与 |
時給1,300円以上 給与 時給 1300円以上 ※給与支払い日:毎月15日締め→翌月15日支払い 交通費:交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
---|---|---|---|
アクセス | アクセス 大和路線奈良駅から徒歩7分 |
給与 |
時給1,200円以上 給与 時給1200円~ |
雇用形態 | 契約社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 交通アクセス バイク・自転車通勤OK |
[奈良市]≪調理員≫あなたのスキルを活かせる大きなチャンスです!! 株式会社魚国総本社 高級シニア分譲マンション内での調理員さん 奈良市で調理員の仕事! ~経験のある方も、ない方も私たちと一緒に働いてみませんか!! 仕事に慣れるまで全面的サポート体制バッチリ!! 働きやすい職場できっとヤリガイを見出して頂けるはずです!!~ ■『美味しい♪』の声がウレシイ! ■スキルアップへのサポートも万全! ■働きながら“食”の知識を深めましょう! 「食べる人に喜んでもらおう!」という意欲、 盛付のちょっとした工夫などが 「ありがとう」に繋がってヤリガイあります! ◆迷っているアナタ、まずはお気軽にご応募を!◆
給与 |
月給260,000円〜465,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥465,000は1か月当たりの固定残業代¥50,000〜¥75,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給:260,000円〜465,000円(固定残業代、車両持ち込み手当てを含む *一律) ※昇給あり(年1回) ※賞与あり(年2回) ※交通費全額支給 ・固定残業代:5万円~7万5000円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 【年収例】 ・1200万円/36歳 月給46.5万円+賞与310万円+報奨金年10棟(340万円) ・1000万円/32歳 月給43.5万円+賞与140万円+報奨金年10棟(340万円) ・850万円/30歳 月給33万円+賞与120万円+報奨金年10棟(340万円) 【試用期間】 3ヶ⽉ ※労働条件は本採⽤と同じです。 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・退職金制度 ・資格取得一時金制度(宅建、FP、施工管理技士、建築士など) ・提携保養施設 ・損害保険料補助制度 ・産休・育休制度(取得実績あり) ・短時間勤務制度 ・支度金支給 ・財形貯蓄制度 ・Web飲み会、Web食事会の費用補助 ・テーマパークの割引補助(ディズニーランドなど) ・永年勤続表彰(勤続10年以上) ・U・Iターン向けた支援制度 ・インフルエンザ予防接種の補助 ・結婚祝い金(30,000〜50,000円) ・しあわせ一時金(出産祝い金制度) →1人目:30万円/2人目:50万円/3人目以降:100万円 ・育児コース転換制度(現在4名利用中) ・持家、リフォーム社割 ・キャリアデザイン制度(社内異動制度) ・通信教育補助金など |
雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
アクセス | アクセス: ・奈良駅よりバスで15分 ※自動車通勤(マイカー)OK |
アピールポイント: (1)長く働ける環境有り(年間休日115日、9連休取得推進) (2)高品質かつ自由度の高さが強みで、お客様からの人気も高い (3)転居を伴う転勤なし。地元密着で長く働ける環境 (4)夜20時にはPCが自動的にシャットダウン/持ち帰り仕事もありません (5)ホワイト企業アワード3年連続受賞中! (6)グッドデザイン賞多数受賞!
給与 |
月給297,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥297,000以上は1か月当たりの固定残業代¥57,000(35時間相当分)を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。 <近畿> 月給:29万7000円 (基本給20万5000円+特別加算手当3万円+固定残業手当月35時間分、5万7000円) ※固定残業時間の超過分は別途支給。 ※特別加算手当は入社後1年支給。 ※初契約までの平均所要月数は約7ヶ月です。 ※歩合給の支給は契約成立時ではなく工事開始日での支給となります。 ※新人賞制度、敢闘賞制度あります。 【平均年収】(建築営業職) 850万円(平均月給:28万円) 【新人賞】 入社7ヶ月以内に初契約をした方を対象に、新人賞50万円を支給 【年収例】 2500万円/シニアアドバイザー/月給36万円+歩合給 1890万円/入社3年目/月給36万円+歩合給 700万円/入社1年目/月給28万円+歩合給 結果が出たぶんだけ給与に反映! 完全未経験から年収1000万円越えも夢じゃない |
雇用形態 | 正社員 |
---|
アピールポイント: ↑↑↑頑張りは評価に反映↑↑↑ 関係性を作ったお客様からご契約をいただけたら、歩合給が反映されます! 他に、定期的なキャンペーンや新人賞などの制度も数多くあり、 管理職への昇格にも反映されます♪