「インターネット,長崎」のアルバイト/求人情報
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給与 |
月給233,750円〜610,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥233,750 〜 ¥610,000は1か月当たりの固定残業代¥30,750〜¥77,280(21時間相当分)を含む。21時間を超える残業代は追加で支給する。 月給23万3750円~61万円 (固定残業代3万750円~7万7280円/21時間を含む) (固定一律手当3万3000円~6万1720円含む) ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 ※給与は、年齢、経験、能力を考慮し決定致します。 ※他手当は別途支給です。 ----------------------------- 大卒:24万7500円~ 短大・専門卒:23万3750円~ ----------------------------- 【職能等級制度あり】 新規受注によるインセンティブが収入の多くを占める給与形態ではなく能力や実績を職能等級で月給に反映する仕組みが整っています。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ※車通勤OK |
アピールポイント: ・佐世保支社では、12名(男性9名、女性3名)の社員が活躍しており、30代から60代まで幅広い年齢層が在籍しています。年度内に事務2名以上、営業1名の採用を予定しています。 ・メンバーの前職はレジャー業、生損保険、銀行、電気工事業、飲食業など多岐にわたり、様々な経験を活かしながら働ける環境です。 ・営業職は月平均10~20時間の残業があり、有給取得率も高く、月平均1日、年1回の特別連続休暇(5日間)も取得できます。 ・半年に1回、家族を伴ったBBQレクレーションを行うなど、社員同士の交流も大切にしています。 ・まずは、東京海上日動で研修が行われ、指導役の先輩社員が丁寧にサポート。帰任後も熟達社員がバックアップし、安心して業務に取り組めます。 ・お客様に「安心」と「安全」を提供することを目指し、地域に根ざしたサービスを提供しています。 ・佐世保港が近く、船の汽笛が聞こえるロケーションで、通勤や仕事帰りの買い物にも便利な環境です。保険に関する知識がなくても、働きながら税務や法律、投資などの幅広い知識を身につけ、自身の成長に繋がる仕事です。
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給与 |
月給226,880円〜610,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥226,880 〜 ¥610,000は1か月当たりの固定残業代¥29,880〜¥77,280(21時間相当分)を含む。21時間を超える残業代は追加で支給する。 月給22万6880円~61万円 (固定残業代2万9880円~7万7280円/21時間を含む) (固定一律手当3万2000円~6万1720円含む) ※下限額は最低給与です。給与は、年齢、経験、能力を考慮し決定致します。 ※諸手当は別途支給です。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 ----------------------------- 大卒:24万7500円~ 短大・専門卒:23万3750円~ 高卒:22万6880円~ ----------------------------- 【職能等級制度あり】 新規受注によるインセンティブが収入の多くを占める給与形態ではなく能力や実績を職能等級で月給に反映する仕組みが整っています。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ※車通勤OK |
アピールポイント: ・佐世保支社では、12名(男性9名、女性3名)の社員が活躍しており、30代から60代まで幅広い年齢層が在籍しています。年度内に事務2名以上、営業1名の採用を予定しています。 ・メンバーの前職はレジャー業、生損保険、銀行、電気工事業、飲食業など多岐にわたり、様々な経験を活かしながら働ける環境です。 ・営業職は月平均10~20時間の残業があり、有給取得率も高く、月平均1日、年1回の特別連続休暇(5日間)も取得できます。 ・半年に1回、家族を伴ったBBQレクレーションを行うなど、社員同士の交流も大切にしています。 ・まずは、東京海上日動で研修が行われ、指導役の先輩社員が丁寧にサポート。帰任後も熟達社員がバックアップし、安心して業務に取り組めます。 ・お客様に「安心」と「安全」を提供することを目指し、地域に根ざしたサービスを提供しています。 ・佐世保港が近く、船の汽笛が聞こえるロケーションで、通勤や仕事帰りの買い物にも便利な環境です。保険に関する知識がなくても、働きながら税務や法律、投資などの幅広い知識を身につけ、自身の成長に繋がる仕事です。
給与 |
月給267,000円〜607,000円 給与 【給与】 月給 267,000円~607,000円 ■中域型 月給:267,000円~607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28h含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※個人ノルマなし 店舗ごとに目標を設けスタッフで一致団結し達成を目指します。 店舗目標を達成すると達成手当が支給されます。 ■中域型 年収:3,738,000円~8,498,000円 ・副店長最高年収:8,498,000円(月給607,000円×12か月+賞与) ・チーフ最高年収:7,728,000円(月給553,000円×12か月+賞与) ・一般職最高年収:5,054,000円(月給362,000円×12か月+賞与) ・副店長最低年収:6,636,000円 ・チーフ最低年収:5,278,000円 ・一般職最低年収:3,738,000円 【手厚い諸手当でさらに収入をサポート!】 ・交通費支給(最大5万円まで) ・住宅手当(5000円~2万円) ・家族手当(配偶者1万円、子一人につき3000円) ・出産祝金(3万円) ・残業手当(1分単位) ・社員購入割引 ・自動車保険団体割引 ・確定拠出年金(DC)制度あり ・退職金制度あり |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給267,000円〜607,000円 給与 【給与】 月給 267,000円~607,000円 ■中域型 月給:267,000円~607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28h含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※個人ノルマなし 店舗ごとに目標を設けスタッフで一致団結し達成を目指します。 店舗目標を達成すると達成手当が支給されます。 ■中域型 年収:3,738,000円~8,498,000円 ・副店長最高年収:8,498,000円(月給607,000円×12か月+賞与) ・チーフ最高年収:7,728,000円(月給553,000円×12か月+賞与) ・一般職最高年収:5,054,000円(月給362,000円×12か月+賞与) ・副店長最低年収:6,636,000円 ・チーフ最低年収:5,278,000円 ・一般職最低年収:3,738,000円 【手厚い諸手当でさらに収入をサポート!】 ・交通費支給(最大5万円まで) ・住宅手当(5000円~2万円) ・家族手当(配偶者1万円、子一人につき3000円) ・出産祝金(3万円) ・残業手当(1分単位) ・社員購入割引 ・自動車保険団体割引 ・確定拠出年金(DC)制度あり ・退職金制度あり |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給267,000円〜607,000円 給与 【給与】 月給 267,000円~607,000円 ■中域型 月給:267,000円~607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28h含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※個人ノルマなし 店舗ごとに目標を設けスタッフで一致団結し達成を目指します。 店舗目標を達成すると達成手当が支給されます。 ■中域型 年収:3,738,000円~8,498,000円 ・副店長最高年収:8,498,000円(月給607,000円×12か月+賞与) ・チーフ最高年収:7,728,000円(月給553,000円×12か月+賞与) ・一般職最高年収:5,054,000円(月給362,000円×12か月+賞与) ・副店長最低年収:6,636,000円 ・チーフ最低年収:5,278,000円 ・一般職最低年収:3,738,000円 【手厚い諸手当でさらに収入をサポート!】 ・交通費支給(最大5万円まで) ・住宅手当(5000円~2万円) ・家族手当(配偶者1万円、子一人につき3000円) ・出産祝金(3万円) ・残業手当(1分単位) ・社員購入割引 ・自動車保険団体割引 ・確定拠出年金(DC)制度あり ・退職金制度あり |
雇用形態 | 正社員 |
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ネクステージ長崎店
20~30代活躍中✨引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨営業・販売経験者活躍中✨年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実✨
給与 |
月給352,000円〜583,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥352,000 〜 ¥583,000は1か月当たりの固定残業代¥43,000(28時間相当分)を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給583,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥583,000は1か月当たりの固定残業代¥43,000(28時間相当分)を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給583,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥583,000は1か月当たりの固定残業代¥43,000(28時間相当分)を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給255,000円〜324,000円 給与 【給与】 月給 255,000円~324,000円 ※固定残業代45,000円/28時間分含む (28時間を超える場合は別途残業代を支給) ◇初年度想定年収 3,570,000円~4,536,000円 ┗月給255,000円~324,000円+その他手当+賞与等 ★月収700万円以上も可能! ※能力、経験年数、資格を考慮の上、加給あり ※チーム達成手当あり ※人事考課の職級を元に、昇給あり ・チーフ年収:4,676,000円〜6,958,000円 (月給498,000円×12か月+賞与2ヶ月) ・一般職最高年収:3,402,000円〜4,382,000円 (月給313,000円×12か月+賞与2ヶ月) ┈┈┈┈┈ 【資格手当】 ・1級整備士:2.5万円、2級整備士:2万円 ・3級整備士:5000円、自動車検査員:3万円 ・残業手当(1分単位で支給) ・通勤手当(上限月5万円交通費支給) ・家族手当 (配偶者:月1万円、子ども1人につき月3千円) ・単身手当(2万円) ・赴任補助(7万円 ※家族帯同の場合20万円) ◆賞与:年2回支給(7月・12月) ◆昇給:年1回 【交通費】 通勤手当(上限月5万円) |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給267,000円〜607,000円 給与 【給与】 月給 267,000円~607,000円 ■中域型 月給:267,000円~607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28h含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※個人ノルマなし 店舗ごとに目標を設けスタッフで一致団結し達成を目指します。 店舗目標を達成すると達成手当が支給されます。 ■中域型 年収:3,738,000円~8,498,000円 ・副店長最高年収:8,498,000円(月給607,000円×12か月+賞与) ・チーフ最高年収:7,728,000円(月給553,000円×12か月+賞与) ・一般職最高年収:5,054,000円(月給362,000円×12か月+賞与) ・副店長最低年収:6,636,000円 ・チーフ最低年収:5,278,000円 ・一般職最低年収:3,738,000円 【手厚い諸手当でさらに収入をサポート!】 ・交通費支給(最大5万円まで) ・住宅手当(5000円~2万円) ・家族手当(配偶者1万円、子一人につき3000円) ・出産祝金(3万円) ・残業手当(1分単位) ・社員購入割引 ・自動車保険団体割引 ・確定拠出年金(DC)制度あり ・退職金制度あり |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給583,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥583,000は1か月当たりの固定残業代¥43,000(28時間相当分)を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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