「消防設備士,長野」のアルバイト/求人情報
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月給231,500円以上 給与詳細 基本給：月給 23万1500円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給23万1,500円以上 + 諸手当 + 賞与年2回 ※上記はあくまで2024年4月入社 新卒初任給。キャリアに応じた計算を実施するものとし、別途、各種手当あり。 ※中途入社者は、経験・能力・資格等を考慮して決定します。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 【手当】 ・住居手当 ・子ども手当 ・単身赴任手当 ・資格手当（3つまで申請可） ・管理職手当 ・時間外勤務手当 ・休日勤務手当 ・法定休日勤務手当 ・深夜勤務手当 ・休日・平日待機手当 ・緊急呼出手当 ・現場手当 ・通勤手当 ※資格手当の支給については、社内規定の基準による 【資格手当（例）】※支給対象となる資格は約150種類あり、下記はその一例です。 ・技術士（各専門）1万5,000円 ・RCCM 1万円 ・第1種電気主任技術者 1万円 ・第1級陸上無線技術士 1万円 ・1級電気工事施工管理技士 5,000円 ・1級電気通信工事施工管理技士 5,000円 ・1級管工事施工管理技士 5,000円 ・1級建築施工管理技士 5,000円 ・工事担任者AI・DD総合種 5,000円 ・消防設備士甲種 3,500円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス JR「松本駅」より車で11分 | ||
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| 給与 |
日給8,434円 給与: 日給8,434円 ＋技術手当：8,000円～109,000円（保有資格による） ＋家族手当：2,000円～20,000円（60歳まで） 【月収例】 月収189,331円～290,331円（日給×21.5日＋手当） 【試用期間】6ヶ月あり ※入社後10日間は研修期間として日給7,485円（その後同条件） |
雇用形態 | 契約社員 |
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アピールポイント: ＼設備管理スタッフ大募集！／ 資格・経験を活かして活躍しませんか？ 男性スタッフが多く活躍しております。 ○工業高校で学んでいた方や、 電気・機械の基礎知識がある方 または、DIYが趣味、車いじりが好きな方 にオススメのお仕事です！ ○体力的に比較的無理なく働けます 中高年・シニアの方も活躍中！ ○資格があれば未経験OK！ 丁寧に指導いたします。 1～2ヶ月間は研修しながら作業を覚えて頂きますので、 資格はあるけど、未経験という方も安心してご応募ください。 お問合せ、ご応募お待ちしております。 お気軽にご連絡ください☆ ■経験や資格を活かしたい方歓迎！ ・設備管理に興味がある方 ・以前の仕事で経験がある方 ・電気工事の経験がある方 ・DIYが得意な方 ・車いじりが好きな方 ・手先が器用な方 歓迎いたします！お気軽にお問合せください。 ■入社時研修 ≪入社時研修≫ 【オリエンテーション】 入社後の不安を解消し、サニウェイの社員としての自覚を深めます。 会社の内容（就業規則・服務心得・安全のルール・諸規定・業務内容）を知り、配属に先だっての心構えをします。 【実務研修】 基本的な知識・技術および勤務要領を習得するための研修。 ◎設備 (１日目) 安全衛生に関する基本事項の説明 ビル設備管理全般の説明（電気設備、空調設備、給排水設備等、防災設備等） 配属先の説明（施設全般、設置設備、日常保守、点検スケジュール等） (１～２週間目) 現場研修 実際に作業を行いながら、作業の手順や工程を覚えてもらいます。 ※入社時研修終了後は、現場マネージャーが厳しくも暖かく見守っていきます。 現場巡回の際には仕事の習熟状況を確認し、不足や間違いがあれば指導をします。 また、不安なことや疑問があれば現場マネージャーがケアします。 入社２～４ヶ月目（習熟確認・フォロー研修） 入社２～４ヶ月を過ぎた時点で、仕事の習熟評価を行います。 合格すればサニウェイの社員として一人前です。自信と誇りを持って働けます。 不合格でも心配ありません。 不足部分を補うフォロー研修を実施してから再評価をします。
| 給与 |
月給200,000円〜240,000円 給与 月給200,000〜240,000円 ＋諸手当 ※経験・能力などによる 月収例357,000円（40歳男性） 内訳：月給240,000円＋宿直手当100,000円（5回）＋残業手当17,000円（10h） |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給220,000円〜300,000円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※経験・スキルにより考慮致します。 ・昇給（年1回／4月）※昨年度実績 ・賞与（年2回／6月・12月）※昨年度実績 ・交通費規定（3万円迄／月） ・各種手当（家族・残業・出張・役職・資格選任） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス JR篠ノ井駅～車で15分※マイカー通勤OK（駐車場あり） | ||
| 給与 |
月給220,000円〜230,000円 給与: 月給220,000円～230,000円 【家族手当あり】 配偶者手当：10,000円 第1子：5,000円 第2子：3,000円 第3子：2,000円 【試用期間】6ヶ月あり（同条件） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 創業65周年を迎える総合ビルメンテナンス会社です。 日々の景気に左右されず、安定した仕事があり、安心して働けます。 スタッフインタビュー 【職場の雰囲気を教えてください】 コミュニケーションも取りやすく、協調性のある方が多いです。 【入社のきっかけは？】 ・自分の資格やスキルを高めたかった ・安定してそうなイメージがあった 【魅力ポイントを教えてください】 ・有休が取りやすいのがありがたい 入社時研修について ≪入社時研修≫ 【オリエンテーション】 入社後の不安を解消し、サニウェイの社員としての自覚を深めます。 会社の内容（就業規則・服務心得・安全のルール・諸規定・業務内容）を知り、配属に先だっての心構えをします。 【実務研修】 基本的な知識・技術および勤務要領を習得するための研修。 ◎設備 (１日目) 安全衛生に関する基本事項の説明 ビル設備管理全般の説明（電気設備、空調設備、給排水設備等、防災設備等） 配属先の説明（施設全般、設置設備、日常保守、点検スケジュール等） (１～２週間目) 現場研修 実際に作業を行いながら、作業の手順や工程を覚えてもらいます。
| 給与 |
月給233,400円〜326,800円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万6700円 〜 30万3400円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万6700円 〜 2万3400円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 「信濃荒井駅」から徒歩15分 | ||
| 給与 |
月給279,900円〜298,350円 給与: 月給279,900円～298,350円 （上記には一律役職手当10,000円を含む） 【家族手当あり】 配偶者手当：10,000円 第1子：5,000円 第2子：3,000円 第3子：2,000円 【試用期間】6ヶ月あり（期間中は役職手当除く） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 創業65周年を超える総合ビルメンテナンス会社です。 日々の景気に左右されず、安定した仕事があり、安心して働けます。 こんな方にピッタリのお仕事です ・現場の最前線にいるリーダーとして経験を活かしたい方 ・正社員として働きたい方 ・長く安定して働きたい方 ・現場と営業所、本社との橋渡し役が出来る方 ・各現場ごとの設備等の違いに関心が持てる方 スタッフインタビュー 【職場の雰囲気を教えてください】 コミュニケーションが取りやすく、協調性のある方が多いです。 【入社のきっかけは？】 ・自分の資格やスキルを高めたかった ・安定してそうなイメージがあった ・持っている資格・技術を活かしながら、たくさんの人と接する仕事に興味があった 【魅力ポイントを教えてください】 ・有休が取りやすく、プライベートも充実できる 入社時研修について ≪入社時研修≫ 【オリエンテーション】 入社後の不安を解消し、サニウェイの社員としての自覚を深めます。 会社の内容（就業規則・服務心得・安全のルール・諸規定・業務内容）を知り、配属に先だっての心構えをします。 【実務研修】 基本的な知識・技術および勤務要領を習得するための研修。 3か月程度本社にてしっかり基礎からビル設備管理全般、松本・諏訪地区の現場の状況、担当者としての業務研修を行います。
株式会社コプロコンストラクション
空調衛生設備施工管理/産業製品工場新築工事/ブラントがある方も活躍できる設備施工管理
＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで）
| 給与 |
月給460,000円〜580,000円 給与 月給 460,000円 〜 580,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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企業PR ■キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ■技術者ファーストを掲げるエンジニア応援プラットフォーム 私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。キャリアパスの相談、独自の研修、手厚いフォローアップ、そしてインセンティブ設計を通じて、技術者としての価値を最大限に引き出します。 専用のサポート体制を完備。ライフスタイルの改善や休日数、転勤のご相談にも柔軟に対応します。
| 給与 |
月給220,000円〜300,000円 給与: ＜給与について＞ 月給22万円～30万円＋諸手当（時間外、資格、家族手当など） ※上記に賞与年2回（年2.5ヶ月／2022年実績） ※経験やスキルを考慮します。 ＜年収例＞ 年収358万円／23歳（初年度年収例） 年収494万円／30歳経験3年 年収534万円／32歳経験5年 ＜給与アップについて＞ 資格手当が充実していますので 複数取得して給与のベースを上げることができます！ 働いている先輩社員も複数の資格を 取得している方が多く相談もしやすいです◎ 会社では実技の勉強会を年2回実施し、 資格取得の支援をしています！ ＜資格手当の種類＞ ・電気主任技術者第 3種 10,000円 ・給水装置工事主任技術者 10,000円 ・建設業経理士 1級 10,000円 ・管工事施工管理技士 1級 10,000円 ・配管技能士 1級 10,000円 ・土木施工管理技士 1級 10,000円 ・電気工事士 第1種 10,000円 ・消防設備士 甲種 10,000円 ・管工事施工管理技士 2級 5,000円★簡単！ ・土木施工管理技士 2級 5,000円★簡単！ ・建設業経理事務士 2級 5,000円★簡単！ ・液化石油ガス設備士 5,000円★簡単！ ・配管技能士 2級 5,000円★簡単！ ・電気工事士 第2種 5,000円★簡単！ ・排水設備工事責任技術者 1,000円 ＜その他手当＞ ・合格祝い金30,000～50,000円 ・家族手当（子供1人につき5,000円） ・携帯手当1,500円 ・時間外手当 ・深夜手当 ・休日手当 ・通勤手当 ・昇給：1か月あたり4000円から2万円（前年度実績） ・賞与：年2回計2.5ヶ月分（前年度実績） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 【交通手段】 各線「長野駅」より車15分 | ||
アピールポイント: 【働く先輩社員にインタビュー】 中途入社5年目のSさん Q.なぜ当社に入社を決めましたか？ A.インフラで地域の暮らしに貢献したかったのと 会長の人柄に惹かれたからです！ フランクに接している様子から 働きやすい職場なんだろうな と思い入社を決意しました！ Q.未経験でも本当に大丈夫ですか？ A.入社当初は道具の名前を覚えることに苦労しました。 けれども、先輩たちの丁寧な指導のおかげで 不安はなかったです！ また資格手当が充実しているのと会社のフォロー体制も しっかりしているのでスキルもお給料もアップしました！ Q.仕事のおもしろさを教えて下さい！ A.現場の状況によっては、図面通りにいかないこともあります。 そんななかでも臨機応変に対応し、 工事が無事に完了したときがとても嬉しいです。 工事を通して多くの人の役に立てるのもやりがいです！ Q.どんな働き方をしていますか？ A.当社に転職してからは残業がほとんどなくなったので 働きやすくなりました！ 有給休暇も取りやすいので子どもの学校行事にも 積極的に参加できて嬉しいです！
| 給与 |
月給220,000円〜300,000円 給与: ＜給与について＞ 月給22万円～30万円＋諸手当（時間外、資格、家族手当など） ※上記に賞与年2回（年2.5ヶ月／2022年実績） ※経験やスキルを考慮します。 ＜年収例＞ 年収319万円／21歳（初年度年収例） 年収358万円／23歳（初年度年収例） 年収494万円／30歳経験3年 年収534万円／32歳経験5年 ＜給与アップについて＞ 資格手当が充実していますので 複数取得して給与のベースを上げることができます！ 働いている先輩社員も複数の資格を 取得している方が多く相談もしやすいです◎ 会社では実技の勉強会を年2回実施し、 資格取得の支援をしています！ ＜資格手当の種類＞ ・電気主任技術者第 3種 10,000円 ・給水装置工事主任技術者 10,000円 ・建設業経理士 1級 10,000円 ・管工事施工管理技士 1級 10,000円 ・配管技能士 1級 10,000円 ・土木施工管理技士 1級 10,000円 ・電気工事士 第1種 10,000円 ・消防設備士 甲種 10,000円 ・管工事施工管理技士 2級 5,000円★簡単！ ・土木施工管理技士 2級 5,000円★簡単！ ・建設業経理事務士 2級 5,000円★簡単！ ・液化石油ガス設備士 5,000円★簡単！ ・配管技能士 2級 5,000円★簡単！ ・電気工事士 第2種 5,000円★簡単！ ・排水設備工事責任技術者 1,000円 ＜その他手当＞ ・合格祝い金30,000～50,000円 ・家族手当（子供1人につき5,000円） ・携帯手当1,500円 ・時間外手当 ・深夜手当 ・休日手当 ・通勤手当 ・昇給：1か月あたり4000円から2万円（前年度実績） ・賞与：年2回計2.5ヶ月分（前年度実績） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 【交通手段】 各線「長野駅」より車15分 | ||
アピールポイント: 【未来に誇れる仕事をしませんか？】 私たちは昭和48年の設立以来、 約50年にわたって各種配管工事などの 施工業務を担ってきました。 私たちは、「施工のプロ」として 様々な技術的ニーズに応える 無くてはならない仕事をしています。 「インフラで地域の暮らしに貢献したい」 「みんなの暮らしを支えるお仕事をしたい」 という思いが少しでもあれば、活躍できます！ まずは、お気軽にご応募ください！(^o^)
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月給200,000円以上 給与: ＜給与について＞ 月給20万円＋諸手当（時間外、資格、家族手当など） ※上記に賞与年2回（年2.5ヶ月／2022年実績） ※経験やスキルを考慮します。 ＜年収例＞ 年収319万円／21歳（初年度年収例） 年収358万円／23歳（初年度年収例） 年収494万円／30歳経験3年 年収534万円／32歳経験5年 ＜給与アップについて＞ 資格手当が充実していますので 複数取得して給与のベースを上げることができます！ 働いている先輩社員も複数の資格を 取得している方が多く相談もしやすいです◎ 会社では実技の勉強会を年2回実施し、 資格取得の支援をしています！ ＜資格手当の種類＞ ・電気主任技術者第 3種 10,000円 ・給水装置工事主任技術者 10,000円 ・建設業経理士 1級 10,000円 ・管工事施工管理技士 1級 10,000円 ・配管技能士 1級 10,000円 ・土木施工管理技士 1級 10,000円 ・電気工事士 第1種 10,000円 ・消防設備士 甲種 10,000円 ・管工事施工管理技士 2級 5,000円★簡単！ ・土木施工管理技士 2級 5,000円★簡単！ ・建設業経理事務士 2級 5,000円★簡単！ ・液化石油ガス設備士 5,000円★簡単！ ・配管技能士 2級 5,000円★簡単！ ・電気工事士 第2種 5,000円★簡単！ ・排水設備工事責任技術者 1,000円 ＜その他手当＞ ・合格祝い金30,000～50,000円 ・家族手当（子供1人につき5,000円） ・携帯手当1,500円 ・時間外手当 ・深夜手当 ・休日手当 ・通勤手当 ・昇給：1か月あたり4000円から2万円（前年度実績） ・賞与：年2回計2.5ヶ月分（前年度実績） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 【交通手段】 各線「長野駅」より車15分 | ||
アピールポイント: 【未来に誇れる仕事をしませんか？】 私たちは昭和48年の設立以来、 約50年にわたって各種配管工事などの 施工業務を担ってきました。 私たちは、「施工のプロ」として 様々な技術的ニーズに応える 無くてはならない仕事をしています。 「インフラで地域の暮らしに貢献したい」 「みんなの暮らしを支えるお仕事をしたい」 という思いが少しでもあれば、活躍できます！ まずは、お気軽にご応募ください！(^o^)