「コンサルタント,長野」のアルバイト/求人情報
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株式会社地域総合計画
| 給与 |
月給350,000円〜600,000円 給与 月給 35万円～60万円 ※経験やスキルによって変動 ※残業代全額支給 ●賞与あり（年2回） ＊年間で給与2ヶ月分を支給します。 ●昇給あり（年1回） ＊5千円～1万円を目安に昇給します。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 最寄駅 須坂駅 交通アクセス 長野電鉄長野線「須坂駅」より車で10分 ●車通勤OK・バイク通勤OK | ||
アピールポイント ●中途入社の先輩が多数活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社では中途採用の比率が高く、 活躍しているスタッフが多数在籍！ ブランクがある方や、 キャリアを活かしたい方も大歓迎です！ ●リモートワークOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ リモートワークが可能で、現場へ 出張や打ち合わせが必要な場合以外は 自宅での作業も推奨しています。 家庭やプライベートとのバランスを 取りつつ、業務を進めることができ 柔軟な働き方ができる職場です！
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| 給与 |
時給3,000円〜4,500円 給与詳細 基本給：時給 3000円 〜 4500円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 「長野駅」から徒歩3分 | ||
| 給与 |
月給229,000円〜239,000円 給与詳細 基本給：月給 22万9000円 〜 23万9000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※年齢・勤務地により月給を決定します 【手当】 通勤交通費（5万円まで/月） 残業手当 休日手当 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年3回（7月・12月、3月） ※前年実績2.5～3ヵ月分 会社・個人の業績による |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR松本駅から徒歩6分 ※クライアント先へ直行直帰の可能性あり | ||
| 給与 |
月給120,000円以上 給与詳細 基本給：月給 12万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記給与は最低保証額となります。 経験・前職を考慮しさらにアップ。 ※またインセンティブも支給しますので、 誰でも高収入を目指せます。 《 インセンティブ支給 》 売上の70～80％を支給します。 お客様との信頼関係を 第一に考えていますので、 無理な提案をしないよう 高率インセンティブをご用意しています。 ※インセンティブは年4回、 賞与として支給（上限額なし） ※毎月約8割の社員が 個人目標を達成しています 《 祝い金最大80万円 》 入社後2ヶ月間に分けて支給します。 （15万～40万円／社内規定あり） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 本郷駅徒歩18分、善光寺下駅徒歩20分、権堂駅徒歩20分 | ||
| 給与 |
月給120,000円以上 給与詳細 基本給：月給 12万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記給与は最低保証額となります。 経験・前職を考慮しさらにアップ。 ※またインセンティブも支給しますので、 誰でも高収入を目指せます。 《 インセンティブ支給 》 売上の70～80％を支給します。 お客様との信頼関係を 第一に考えていますので、 無理な提案をしないよう 高率インセンティブをご用意しています。 ※インセンティブは年4回、 賞与として支給（上限額なし） ※毎月約8割の社員が 個人目標を達成しています 《 祝い金最大80万円 》 入社後2ヶ月間に分けて支給します。 （15万～40万円／社内規定あり） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 本郷駅徒歩18分、善光寺下駅徒歩20分、権堂駅徒歩20分 | ||
| 給与 |
月給260,000円〜359,000円 給与: ■年収：420万円 ～ 600万円 ■月給：260,000円 ～ 359,000円(諸手当込の総額) ※年収は（月給×14か月）＋インセンティブ込みの想定です。 賞与：年4回 ※別途決算賞与有 昇給：年2回 通勤手当：会社規定に基づき支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR「長野駅」善光寺口から徒歩5分 | ||
アピールポイント: 【3つの特徴】 ■社風 入社歴関係なく活躍可能で役職者のうち20代が57％！ 互いを称賛する文化があり、風通し◎ ■制度 フェアでクリア／ガラス張りの評価制度／全社の約8割が昇給(2023年10月実績) ■働き方 年間休日121日／育休復帰率100％（2022年度実績）で長期的に働ける環境
| 給与 |
月給233,000円〜540,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥233,000 〜 ￥540,000は1か月当たりの固定残業代￥60,580〜￥140,400（45時間52分相当分）を含む。45時間52分を超える残業代は追加で支給する。 ※前職の経験や能力を考慮の上決定します。 【各種手当】 ・資格内容に応じ、手当支給 （2,000円～40,000円／月） ・資格合格祝い金制度 （50,000円～200,000円） ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（4月・10月） ・退職金制度 ・通勤手当（月額40,000円まで） ・慶弔見舞金制度 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ・須坂長野東ICより車で7分、長野駅から車で13分 | ||
アピールポイント: 私たちは、1996年の創業より『住まい』に関わる仕事を通じてお客様と一生のお付き合いができる会社でありたいと考えています。 ＼住まいのトータルプロデュース／ 当社は、注文住宅・株式会社サンプロが手がける分譲住宅「LIFIT CREATORS HOUSE」の建築やリフォーム・リノベーションなど”ワンストップサービス”を活かした住まいづくりのトータルプロデュースを得意としていますので、お客様の様々なニーズに合わせて幅広い提案ができます。 ◆私たちひとりひとりが個性を持つトガったモンスターとして、ここサンプロでワクワクすることにチャレンジし、信州を盛り上げ、一つひとつ価値を積み上げていきたいと考えています。会社は社会の一部、私たちは信州の一部としてこうした想いに共感してくれる社員とともに、挑戦を続けていきたいと考えています。
ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社 信越支店
正社員デビュー応援！未経験OK・ノルマなし！土日祝休みでライフワークバランスばっちり！賞与5.5ヶ月分！産休・育休etc.福利厚生も充実！
| 給与 |
月給210,000円〜320,000円 給与: ＜各種手当＞ ・インセンティブあり ・地域手当 ・扶養手当 ・残業手当(1分単位で全額支給) ・通勤手当(月5万円まで) ・リーダー手当 昇給…年1回 賞与…年2回 ※昨年度実績5.5ヶ月分 ＜年収例＞ ■550万円■ 入社5年目30代(月給32万円＋賞与＋手当) ■380万円■ 入社2年目20代(月給22万円＋賞与＋手当) |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ■・。＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 安定した働き方が叶います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業界大手・ヤマトグループとして ＊残業時間の管理 ＊土日祝休み ＊産休育休実績あり ＊賞与…昨年度実績5.5ヶ月分 など、充実した福利厚生を整えている当社。 やりがいのある仕事に打ち込みながら ワークライフバランスも重視した 無理のない働き方の実現をサポートしています！ ■・。＝＝＝＝＝ 経験は一切不問！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 「特別なスキルや資格を持っていない…」 「正社員としての就業経験がない…」 そんな方でも、まったく問題ありません！ 入社後は人材派遣の仕組みから学べる研修や 先輩社員の同行、階層別研修など 個々のスキルや段階に応じた研修を ご用意しております。 様々な研修で成長を後押ししていきます！ ■入社後研修（2日間） 「電話のかけ方」「名刺交換」など 基礎から学べる研修を実施。 先輩と一緒に派遣先やスタッフを訪問し 仕事の流れも身につけます♪ ■OJTによるレクチャー ・クライアントとの顔合わせや提案 ・派遣スタッフの面談 など 先輩のサポートを受けながら 少しずつ業務の幅を広げます！ ■キャリア形成支援 階層別研修や勉強会など 個々の段階に応じたスキルUP制度を用意。 自分らしいキャリア形成を後押ししています！ ■・。＝＝＝＝＝＝＝ 成果はしっかりと評価 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年齢や社歴は一切関係なく 入社後の業務姿勢や成果を評価して 昇給・昇格を実施しているのが当社の特徴。 【一般社員→主任→支店長・マネージャー】と 段階を踏んでステップUPできる環境を用意。 早期キャリアアップも可能！ 入社3～5年で役職者への登用実績があり 20代・30代の若手も活躍しています！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
| 給与 |
月給250,000円〜450,000円 給与: 月給：250,000円～500,000円 ※経験・能力による ■モデル年収例 20代後半：400万円、30代半ば：500万円、30代後半：600万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 経営サポート・経験者歓迎・資格を活かせる・土日休み・年休124日
| 給与 |
月給350,000円〜420,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 32万円 〜 39万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万円 ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 村井駅から徒歩24分 | ||
| 給与 |
時給1,600円以上 給与 時給 1600円以上 どんなに頑張っても時給変わらない・・・ 他の人より働いているのに時給は一緒・・・ そんな経験ありませんか？ ノジマなら販売の結果のみならず、 日ごろのプロセスも しっかりと評価をするので、 自身の頑張り次第で時給ＵＰのチャンス！ （最大±90円） ◆交通費全額支給 (規定あり) 交通費：通勤交通費全額支給 JR篠ノ井線松本駅より徒歩18分 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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