「オープニングスタッフ,宮城,書店・本屋」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
時給1,100円〜1,200円 給与 時給 1100円～1200円 ◆社員と変わらず評価されます◆ お給料＋αで、販売した分のインセンティブあり。 お客様からいただいた満足度を会社からも認められて 評価にまで繋がるところも嬉しいポイントです。 昇給も随時あり、続けた分だけ収入アップのチャンス！ 【給与について】 ■時給1,100円～1,200円＋インセンティブ ・試用期間2ヶ月（試用期間中はインセンティブなし） ・試用期間後は、双方合意の上で3ヶ月毎の契約更新 ・昇給随時（契約更新時） ◎販売ノルマがないので安心 ◎販売実績優秀者にはインセンティブあり 数字のプレッシャーに追われる心配はなく、 売れた時に収入がアップする「いいとこ取り」なので 安心してスタートできます！ 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス ＪＲ東北本線 新田（宮城県）徒歩約104分 | ||
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| 給与 |
時給950円〜1,000円 給与詳細 基本給：時給 950円 〜 1000円 ＊勤務曜日加算給 ・土・日・祝日→時給50円UP ＜加算時給例＞ ・土日祝日の勤務→時給1000円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 新利府駅徒歩10分 | ||
| 給与 |
時給950円〜1,000円 給与詳細 基本給：時給 950円 〜 1000円 ＊勤務曜日加算給 ・土・日・祝日→時給50円UP ＜加算時給例＞ ・土日祝日の勤務→時給1000円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 新利府駅徒歩10分 | ||
| 給与 |
時給950円〜1,000円 給与詳細 基本給：時給 950円 〜 1000円 ＊勤務曜日加算給 ・土・日・祝日→時給50円UP ＜加算時給例＞ ・土日祝日の勤務→時給1000円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 新利府駅徒歩10分 | ||
| 給与 |
時給950円〜1,000円 給与詳細 基本給：時給 950円 〜 1000円 ＊勤務曜日加算給 ・土・日・祝日→時給50円UP ＜加算時給例＞ ・土日祝日の勤務→時給1000円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 新利府駅徒歩10分 | ||
| 給与 |
月給230,000円以上 給与 月給 23万円以上 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり4万円以上（固定残業時間：29時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【給与について】 ■月給：230,000円～＋インセンティブ ・前職やこれまでの経験を考慮 ・賞与年2回（7月・12月） ※固定残業代を含みます →（40,000円～：29h/月） ※超過分全額支給 ◎販売ノルマがないので安心 ◎販売実績優秀者にはインセンティブあり 数字のプレッシャーに追われる心配はなく、 売れた時に収入がアップする「いいとこ取り」なので 安心してスタートできます！ 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス ＪＲ東北本線 新田（宮城県）徒歩約104分 | ||
| 給与 |
時給950円〜1,000円 給与詳細 基本給：時給 950円 〜 1000円 時給950円～＋交通費規定支給 (日祝/17時以降：時給50円UP) ★頑張りがしっかり給与に反映★ 最大時給1040円！定期的に昇給査定を行います！ |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 東北福祉大前駅 徒歩20分 車8分 | ||
株式会社ヒト・コミュニケーションズ 東北支社
6月以降勤務楽天モバイルパーク宮城グッズショップ時短勤務のレジ業務/01ra2m240112c00
【楽天イーグルス】6月以降勤務の方募集！！球場内の選手のグッズ販売店♪時短勤務のレジスタッフ募集★
| 給与 |
時給1,000円以上 給与: 時給1000円※交通費規定支給(往復1,500円まで) |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ■JR仙石線 宮城野原駅から徒歩5分程度 ■JR仙石線 榴ケ岡駅から徒歩8分程度 ※車通勤不可 (JR仙石線)宮城野原 (JR仙石線)榴ケ岡 | ||
アピールポイント: ★勤務について★ ■勤務地：楽天モバイルパーク宮城 ■勤務日：楽天モバイルパークでホームゲームがある日 6月の試合日（勤務日）はこちら 6/1（土）6/2（日） 6/11（火）～6/16（日） 6/29（土）6/30（日） ★希望シフト制での勤務となります★ シフト提出期限があるので、5月17日までにWEB面談への参加をお願いいたします。 【勤務時間の目安】 【平日】試合開始18：00の場合：13：30～18：00 ※終了時間17：00迄も相談可能 【土曜日】試合開始時間14：00の場合：9：30～14：00 【日曜日】試合開始時間13：00の場合：8：30～13：00 ■当日服装：黒パンツ＋スニーカー（上着貸与あり） ■身だしなみ：結婚指輪・腕時計以外のアクセサリー禁止 ★勤務時の注意事項★ ・チーム関係者への接触禁止・写真撮影禁止・観覧禁止 ・マスコットへの接触禁止 ※勤務中・移動中（特にスタッフユニフォーム着用時）にチーム関係者への接触は固く禁止致します。ご注意ください。 【Q＆A】 Q.働く上で派遣法などでの制限はありますか？ A.ありません。弊社のアルバイトとして勤務していただきますので、派遣法は適用外です。 Q.お給料の支払い方法を教えてください A.月2回の銀行振込みとなります。（15日31日がお給料日） Q.どんな年代の人が働いてますか？ A.大学生～社会人・50代ぐらいまで幅広い年代の方が活躍中です。 Q.1日何人の方が働いていますか？ A.㈱ヒト・コミュニケーションズでは1試合60名～80名の方が働いています。 Q.シフトはどうやって決まりますか？ A.1か月もしくは半月毎に専用のアプリ内に提出をしていただき、 勤務日の10日～14日前までに確定をさせていただきます Q.お仕事で大変なことは何ですか？ A.野外での勤務の場合もあるので、夏は暑さ・春先や秋は寒さに対応するのが大変になります。 Ｑ.野球やイーグルスのことに詳しくないのですが、勤務は可能ですか？ Ａ.はい！大丈夫です。勤務をしながら覚えていけばＯＫです。 そのほか、疑問点がありましたら遠慮なくお問い合わせください。
| 給与 |
時給1,120円 給与: 時給1,120円 |
雇用形態 | 契約社員 |
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| アクセス | アクセス: 泉中央駅より徒歩20分 | ||
アピールポイント: ★アナタの知らないJINS★★★★★★★★★★★ メガネがファッションアイテムという 当たり前をつくりだした会社です。 フレーム5000円～・レンズ0円という価格設定は、 今から20年以上前、JINSが業界参入時に始めたもの。 それまで2、3万円が当たり前だった業界の常識を変え、 メガネを手頃なファッションアイテムへと変えました。 JINSはたんにメガネを売るのではありません。 メガネのその先にある「これまでなかった体験」を 届けたいと、日々挑戦を重ねています。 ★2001年／業界参入 ★2015年／自分の内側を知るメガネを販売 ★2016年／AIでメガネを選ぶシステム開発 ★2021年／地域のコミュニティ「JINS PARK」開設 ★2023年／会いに行くJINS「JINS GO」スタート ★#サステナビリティ★★★★★★★★★★★ 会いに行くJINS 「JINS GO」は、JINSの移動販売車。 福祉施設やイベント会場へと出向き、ご高齢の方々や 障がいのある方、店舗が近隣にない方にとっても お役に立てるブランドになろう！と、地域の方との 交流を目的にスタートさせたプロジェクトです。 店舗機能を持つワゴンの車内は木製で心地よい仕様に。 店長は社内公募し、「新たなことに挑戦したい！」という JINSマインドを持つスタッフが抜擢されました。 見える安心を届けに 日本一高齢化率が高いとされる町では メガネ屋さんがありません。 モノが見えにくくなれば、人の行動は消極的になるものです。 JINSが「クリアに見える世界」をお届けし、 暮らしを少しでもより良いものにできたなら。 またときには震災時にも被災地へ「見える安心」を いち早く届けに行きたい。 私たちが会いに行き、新しいメガネをお届けすることで お客様が一歩踏み出せる一助になればと願っています。 ★社内制度＆社風★★★★★★★★★★★ ■ジョブチャレンジ制度 希望する店舗スタッフが本部と店舗の垣根を超え、 各種プロジェクトへWEBで参加しています。 ★プロジェクト例 ⇒オウンドメディアを通じて世の中に 「JINSの人の魅力」を発信するプロジェクト ⇒より良い購買体験のために オペレーションの課題解決を目指すプロジェクト ⇒IT人材育成プロジェクト 常時複数のプロジェクトが進行しています★ ■社内の文化 感謝の気持ちや称賛を送り合う 『Every Day Feedback』という仕組みがあり、 小さな挑戦を、アイディアを、認め褒めあう文化が お店全体のポジティブな空気を生みだしています。
株式会社オンデーズ/ララガーデン長町店
未経験者歓迎／入社6ヵ月～店長昇格可／月平均残業5時間／最長30日間の連休取得可／平均年齢29歳／社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
| 給与 |
月給225,000円〜300,000円 給与: 全国社員／月給22.5万円～30万円 ＊経験・スキルを考慮し、決定します ＊上記月給に加えて、各種手当も充実！ ★各種手当充実★ ★時間外手当 ★休日出勤手当 ★資格手当（眼鏡加工技師検定） ★勤続手当 《月収例》 ・月収85万円（全国社員） └入社7年目／エリアマネージャー／眼鏡加工検査技士1級所持 ・月収46万円（地域社員） └入社5年目／店長／眼鏡加工検査技士1級所持 ・月収37.5万円（地域社員） └入社3年目／店長／眼鏡加工検査技士2級所持 ・月収30.5万円（地域社員） └入社2年目／店長／眼鏡加工検査技士2級所持 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 長町南駅徒歩2分 | ||
アピールポイント: ～スキルアップ・ステップアップ制度充実～ ★社内FA制度 └自分の適性からチャレンジしたい仕事・職種を希望し、 スキルを最大限に発揮できるチャンスを秘めた制度です！ 実際に… ・新しく店舗運営部という部門の立ち上げた ・店舗スタッフを教育する「セールストレーナー」になった ・会社の広報・PRの「フォトグラファー」になった というメンバーがいるなど、さまざまなキャリアを描けます★ ★社内ワーキング ★資格取得支援制度 「眼鏡加工検査技士」「フロアスタッフ検定」など、 さまざまな社内資格を設けています。 学びを深め、現状のレベルを把握でき、 モチベーションを高く持ちスキルアップすることが可能です。 ～当社オリジナル！社内仮想通貨「STAPA」～ 独自のシステム「STAPA」で社内仮想通貨を貯めると、 話題のスマートウォッチやビーズソファをはじめ、 機能性抜群のチェアやマッサージ機器、高級ギターetc… 数千アイテム近くの景品、または旅行券などと交換できます。 他店舗と売上の“バトル”を行って競い、 自由にポイントを賭け、勝てばポイントUP！ 「いつもありがとう」という気持ちを込めて、 社員同士でポイントを送りあうことも可能です★ 他にも会社へ、新企画や改善の提案なども気軽に投稿でき、 アイデアポストとしても「STAPA」を使うなど、 ユニークで楽しく、やりがいを高めて働くことができます！ ～代表取締役 田中 修治について～ 10代から起業家として、企業再生を手掛けてきました。 倒産の危機にあったOWNDAYSへ、2008年に代表取締役社長に就任。 さまざまな改革に取り組み、業績はV時回復に！ 代表の著書「破天荒フェニックス オンデーズ再生物語」は 話題を生み大ヒットしました。 ぜひよろしければ、検索からご覧ください！ ★代表取締役 田中修治のtwitterは以下より https://twitter.com/shuji7771/
株式会社オンデーズ/仙台セルバ店
未経験者歓迎／入社6ヵ月～店長昇格可／月平均残業5時間／最長30日間の連休取得可／平均年齢29歳／社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
| 給与 |
月給225,000円〜300,000円 給与: 全国社員／月給22.5万円～30万円 ＊経験・スキルを考慮し、決定します ＊上記月給に加えて、各種手当も充実！ ★各種手当充実★ ★時間外手当 ★休日出勤手当 ★資格手当（眼鏡加工技師検定） ★勤続手当 《月収例》 ・月収85万円（全国社員） └入社7年目／エリアマネージャー／眼鏡加工検査技士1級所持 ・月収46万円（地域社員） └入社5年目／店長／眼鏡加工検査技士1級所持 ・月収37.5万円（地域社員） └入社3年目／店長／眼鏡加工検査技士2級所持 ・月収30.5万円（地域社員） └入社2年目／店長／眼鏡加工検査技士2級所持 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 泉中央駅徒歩3分 | ||
アピールポイント: ～スキルアップ・ステップアップ制度充実～ ★社内FA制度 └自分の適性からチャレンジしたい仕事・職種を希望し、 スキルを最大限に発揮できるチャンスを秘めた制度です！ 実際に… ・新しく店舗運営部という部門の立ち上げた ・店舗スタッフを教育する「セールストレーナー」になった ・会社の広報・PRの「フォトグラファー」になった というメンバーがいるなど、さまざまなキャリアを描けます★ ★社内ワーキング ★資格取得支援制度 「眼鏡加工検査技士」「フロアスタッフ検定」など、 さまざまな社内資格を設けています。 学びを深め、現状のレベルを把握でき、 モチベーションを高く持ちスキルアップすることが可能です。 ～当社オリジナル！社内仮想通貨「STAPA」～ 独自のシステム「STAPA」で社内仮想通貨を貯めると、 話題のスマートウォッチやビーズソファをはじめ、 機能性抜群のチェアやマッサージ機器、高級ギターetc… 数千アイテム近くの景品、または旅行券などと交換できます。 他店舗と売上の“バトル”を行って競い、 自由にポイントを賭け、勝てばポイントUP！ 「いつもありがとう」という気持ちを込めて、 社員同士でポイントを送りあうことも可能です★ 他にも会社へ、新企画や改善の提案なども気軽に投稿でき、 アイデアポストとしても「STAPA」を使うなど、 ユニークで楽しく、やりがいを高めて働くことができます！ ～代表取締役 田中 修治について～ 10代から起業家として、企業再生を手掛けてきました。 倒産の危機にあったOWNDAYSへ、2008年に代表取締役社長に就任。 さまざまな改革に取り組み、業績はV時回復に！ 代表の著書「破天荒フェニックス オンデーズ再生物語」は 話題を生み大ヒットしました。 ぜひよろしければ、検索からご覧ください！ ★代表取締役 田中修治のtwitterは以下より https://twitter.com/shuji7771/