「消防設備士,仙台/松島地方」のアルバイト/求人情報
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共同エンジニアリング株式会社
宮城県 | ビルメンテナンス職 | ビルマネジメント | ビルメン | ビル管理士
未経験歓迎!実質年休130日◎賞与年2回!「残業少なめ」または「たくさん働きたい」など働き方を選べます!
給与 |
月給220,000円〜300,000円 給与: 【月給】 月給22万円~30万円+残業代+賞与年2回+各種手当 (※研修期間中186,080円) ★2年目以降は、評価・査定を行いベースアップしていきます。 【賞与】 賞与(夏季・冬季1回ずつ) 【昇給】 昇給(年1回) ※入社6ヶ月経過後に支給対象 【予定年収】 330万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 【コンストラクション事業本部 東北支店】「仙台駅」より徒歩3分 |
アピールポイント: 【自分に合った働き方が可能】 「残業は少ない方が良い」 「早く成長したいから、たくさん働きたい」 「居住地から近い配属先が良い」 など、気軽に相談できます! 【大手グループの安定基盤】 社員数10万人を超える大手企業、株式会社アウトソーシングのグループ会社である当社。 売上も毎年平均して30%ずつ伸ばしており、継続的な事業新調を続けています。 そんな安定基盤だからこそ、福利厚生やフォロー体制などが充実。 安心して、腰を据えて働ける環境です。
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共同エンジニアリング株式会社
秋田県 | ビルメンテナンス職 | ビルマネジメント | ビルメン | ビル管理士
未経験歓迎!実質年休130日◎賞与年2回!「残業少なめ」または「たくさん働きたい」など働き方を選べます!
給与 |
月給220,000円〜300,000円 給与: 【月給】 月給22万円~30万円+残業代+賞与年2回+各種手当 (※研修期間中186,080円) ★2年目以降は、評価・査定を行いベースアップしていきます。 【賞与】 賞与(夏季・冬季1回ずつ) 【昇給】 昇給(年1回) ※入社6ヶ月経過後に支給対象 【予定年収】 330万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 【コンストラクション事業本部 東北支店】「仙台駅」より徒歩3分 |
アピールポイント: 【自分に合った働き方が可能】 「残業は少ない方が良い」 「早く成長したいから、たくさん働きたい」 「居住地から近い配属先が良い」 など、気軽に相談できます! 【大手グループの安定基盤】 社員数10万人を超える大手企業、株式会社アウトソーシングのグループ会社である当社。 売上も毎年平均して30%ずつ伸ばしており、継続的な事業新調を続けています。 そんな安定基盤だからこそ、福利厚生やフォロー体制などが充実。 安心して、腰を据えて働ける環境です。
給与 |
月給210,000円〜300,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 19万円 〜 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり1万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり1万円 【一律手当】 住宅手当:1万円 通勤手当:1万円 ※残業代:別途支給 【昇給・賞与】 ・昇給年1回(7月) ・賞与年2回+業績賞与 (昨年度実績平均3.9ヶ月分 108万円~191万円) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 泉中央駅から車で19分 |
給与 |
月給240,000円〜350,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 22万円 〜 33万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり1万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり1万円 【一律手当】 住宅手当:1万円 通勤手当:1万円 ※残業代:別途支給 【昇給・賞与】 ・昇給年1回(7月) ・賞与年2回+業績賞与 (昨年度実績平均3.9ヶ月分 108万円~191万円) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 泉中央駅から車で19分 |
給与 | 月給200,000円以上 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: <アクセス>地下鉄南北線 河原町駅から車で約10分 車通勤OK/バイク通勤OK |
給与 |
月給304,826円〜765,000円 給与: 給与備考 残業代100%支給 資格・経験による |
雇用形態 | 契約社員 |
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アクセス | アクセス: 仙台市地下鉄/南北線『勾当台公園駅』 |
アピールポイント: 給与仮払い制度アリ 資格取得支援制度アリ リモート面談 随時実施中 TEL ・WEB ・チャットで応募受付中 国内外不問 海外エンジニア応援 (Construction Manager / BIM Manager etc.) 【VISA対応】 外国籍の社員が80名以上在籍しております。 就労ビザの更新もサポートいたしますので、 外国籍のエンジニアも安心してご活躍頂けますよ!
給与 |
月給200,000円以上 給与: 【月給】200,000円~ ※固定残業代:無し ※別途交通費全額支給 ※別途各種手当支給(※一律支給) ※扶養家族がいる場合は、扶養手当支給 ※残業が発生した場合は残業手当を支給 ※資格をお持ちの場合は、資格手当(3,000円~)支給 【昇給あり】年1回 【賞与あり】年2回 ※業績による |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: <アクセス>地下鉄南北線 河原町駅から車で約10分 車通勤OK/バイク通勤OK |
アピールポイント: \先輩社員メッセージ/ 〈転職理由〉 前職の警備業務を生かせる職場で、取引会社のセコムの機器を扱う業務と知って興味を持ちました。自宅近くに営業所もあり、未経験でも入社している方がいて安心した気持ちで入社を決意しました。 〈働いての魅力に感じる点〉 入社してからは経験豊富な先輩方に仕事を教えてもらえ、自分でもマニュアルで調べられる環境なので、自分の努力次第で仕事をどんどん覚えて成長できる職場です。
給与 | 月給200,000円〜300,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: <アクセス>地下鉄南北線 河原町駅から車で約10分 車通勤OK/バイク通勤OK |
共同エンジニアリング株式会社
青森県 | ビルメンテナンス職 | ビルマネジメント | ビルメン | ビル管理士
未経験歓迎!実質年休130日◎賞与年2回!「残業少なめ」または「たくさん働きたい」など働き方を選べます!
給与 |
月給220,000円〜300,000円 給与: 【月給】 月給22万円~30万円+残業代+賞与年2回+各種手当 (※研修期間中186,080円) ★2年目以降は、評価・査定を行いベースアップしていきます。 【賞与】 賞与(夏季・冬季1回ずつ) 【昇給】 昇給(年1回) ※入社6ヶ月経過後に支給対象 【予定年収】 330万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 【コンストラクション事業本部 東北支店】「仙台駅」より徒歩3分 |
アピールポイント: 【自分に合った働き方が可能】 「残業は少ない方が良い」 「早く成長したいから、たくさん働きたい」 「居住地から近い配属先が良い」 など、気軽に相談できます! 【大手グループの安定基盤】 社員数10万人を超える大手企業、株式会社アウトソーシングのグループ会社である当社。 売上も毎年平均して30%ずつ伸ばしており、継続的な事業新調を続けています。 そんな安定基盤だからこそ、福利厚生やフォロー体制などが充実。 安心して、腰を据えて働ける環境です。
給与 |
月給304,826円〜765,000円 給与: 給与備考 残業代100%支給 資格・経験による |
雇用形態 | 契約社員 |
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アクセス | アクセス: 仙台市地下鉄南北線 『北四番丁駅』 |
アピールポイント: *給与仮払い制度アリ *資格取得支援制度アリ *リモート面談 随時実施中 *TEL・WEB・チャットで応募受付中 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 国内外不問!海外エンジニア応援 (Construction Manager / BIM Manager etc.) 【VISA 対応】 外国籍の社員が 80 名以上在籍しております。 就労ビザの更新もサポートいたしますので、 外国籍のエンジニアも安心してご活躍頂けます! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
共同エンジニアリング株式会社
福島県 | ビルメンテナンス職 | ビルマネジメント | ビルメン | ビル管理士
未経験歓迎!実質年休130日◎賞与年2回!「残業少なめ」または「たくさん働きたい」など働き方を選べます!
給与 |
月給220,000円〜300,000円 給与: 【月給】 月給22万円~30万円+残業代+賞与年2回+各種手当 (※研修期間中186,080円) ★2年目以降は、評価・査定を行いベースアップしていきます。 【賞与】 賞与(夏季・冬季1回ずつ) 【昇給】 昇給(年1回) ※入社6ヶ月経過後に支給対象 【予定年収】 330万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 【コンストラクション事業本部 東北支店】「仙台駅」より徒歩3分 |
アピールポイント: 【自分に合った働き方が可能】 「残業は少ない方が良い」 「早く成長したいから、たくさん働きたい」 「居住地から近い配属先が良い」 など、気軽に相談できます! 【大手グループの安定基盤】 社員数10万人を超える大手企業、株式会社アウトソーシングのグループ会社である当社。 売上も毎年平均して30%ずつ伸ばしており、継続的な事業新調を続けています。 そんな安定基盤だからこそ、福利厚生やフォロー体制などが充実。 安心して、腰を据えて働ける環境です。