「商社,仙台/松島地方」のアルバイト/求人情報
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月給211,900円 給与 月給 21万1900円 （一律手当を含む） 時給換算：1350円 交通費：交通費支給 交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス あおば通駅 徒歩3分 | ||
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| 給与 |
月給355,000円〜644,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥355,000 〜 ￥644,000は1か月当たりの固定残業代￥54,000（28時間相当分）を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。 【経験者優遇の給与制度】 月給355,000円～644,000円+その他手当＋賞与等 初年度想定年収：4,900,000円～9,016,000円 （一律グローバル手当50,000円含む） ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※当社規定営業経験1年以上の方のスタート給与です。 ※固定残業代5.4万円／28h含む。超過分は別途全額支給。 ※未経験の方も別ポジションで募集中。そのままご応募ください。 （スタート給与は異なりますのでご了承ください） ◆賞与：年4回支給 ◆昇給：年1回 ◆昇格：年2回＜半年ごとにチャンスあり！＞ ―――――――――――――――★―★――― ✅ご経験を活かして給与アップスタート可！ 例①：営業経験1年以上、自動車業界経験なし、前職年収450万円 └月給35.5万円スタート（初年度想定年収490万円＋α） 例②：自動車業界＆営業経験あり、前職年収550万円 └月給42.7万円スタート（初年度想定年収597万円＋α） 【参考：ポジション別年収例】 ・一般職：4,256,000円～5,558,000円 ・チーフ職：5,782,000円～8,232,000円 ・副店長職：7,154,000円～9,016,000円 ・店長職：8,500,000円～15,500,000円 ―――★―★――――――――――――――― ✅管理職を除く当社営業職の平均年収555万円！ インセンティブ制度を廃止し、固定給メインの制度へ変更。 安定した高収入＋定期的な昇給と昇格で給与アップのチャンス 頑張りが＋αとして賞与にも反映される、やりがいある 給与制度になっています！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ✅クルマの知識は入社後でOK！ 難しそうに思われる自動車業界ですが、実は9割以上が異業種からの入社。 その多くの方が活躍中。研修制度やオリジナルマニュアルもしっかり整えています！ ✅選べる働き方3種類！ 全国で上限なしのキャリアを目指すグローバル型、転居なしの地域型、その中間となる中域型の働き方があります。 ※途中から変更も可能。各型で給与が異なります。
| 給与 |
月給265,000円〜400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥265,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥30,000（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 * 想定年収：318万円〜 基本給＋インセンティブ賞与＋諸手当 【資格研修手当について】 入社後2年間は、資格取得のための支援として、資格研修⼿当が付与されます。 2年以内に当社推奨資格を3つ取得した場合は、基本給に組み込まれます。 【年収モデル】 入社2年目／25歳／400万円（月給28万円＋賞与） 入社4年目／30歳／管理職／550万円（月給40万円＋賞与） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 仙台駅：徒歩5分 | ||
アピールポイント: 【入社後の流れ】 入社後は、独自のカリキュラムを用いた研修からスタートします。 ■基礎 「ITって何？」「名刺交換ってどうやるの？」など、ITの基本知識やPCスキル、ビジネスマナーから専任講師がレクチャーいたします。 ■実践 仮想検証環境を用いた演習などを行い、スキルUPにつなげます。 また、インフラエンジニアの初級資格「LPIC level1」の取得も目指します。 ＜教育研修制度について＞ 資格取得支援が充実しており、頑張りは収入に直結いたします。 ■e-ラーニング 専用の学習管理システム（LMS）を用いて、資格取得に役立つ講座を受講可能。 ■資格研修手当 入社後2年間は資格取得の支援として5万円を支給。 ※資格受験料は別途全額負担（規定あり） 資格を取れば仕事の幅も増え、昇給・インセンティブ賞与に繋がります。 【キャリアステップ】 ＜専任コートによるキャリアサポート＞ プリジェクト先への配属後も、専任コーチと定期的な面談で悩みや疑問を解決しましょう。キャリアについても話し合い、あなたの成長をサポートいたします。 「クラウドに興味がある」「マネジメントに挑戦したい」など、ご希望に応じて取るべき資格や経験するべき案件など、徹底的にアドバイスいたします。 ＜3つのキャリアを目指せる＞ 以下3つの道をご用意しておりますので、適正に合わせた働き方を実現できます！ ・コンサルティング ・マネジメント ・スペシャリスト 【当社について】 ・インフラストラクチャー企業として 、着実に事業・拠点拡大を進めています。グループ6社で23拠点（国内17・海外6）を展開しています。 今後も国内外での拠点展開を加速させ、10年後に国内141拠点展開、海外32ヶ国への進出を実現することを目標としています。 ・グループで100以上のプロジェクトが稼働しています。クライアントは、国内外大手メーカー、金融機関、情報通信、商社、官公庁など上場企業を中心に常時600社を超えています。
| 給与 |
月給355,000円〜644,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥355,000 〜 ￥644,000は1か月当たりの固定残業代￥54,000（28時間相当分）を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。 【経験者優遇の給与制度】 月給355,000円～644,000円+その他手当＋賞与等 初年度想定年収：4,900,000円～9,016,000円 （一律グローバル手当50,000円含む） ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※当社規定営業経験1年以上の方のスタート給与です。 ※固定残業代5.4万円／28h含む。超過分は別途全額支給。 ※未経験の方も別ポジションで募集中。そのままご応募ください。 （スタート給与は異なりますのでご了承ください） ◆賞与：年4回支給 ◆昇給：年1回 ◆昇格：年2回＜半年ごとにチャンスあり！＞ ―――――――――――――――★―★――― ✅ご経験を活かして給与アップスタート可！ 例①：営業経験1年以上、自動車業界経験なし、前職年収450万円 └月給35.5万円スタート（初年度想定年収490万円＋α） 例②：自動車業界＆営業経験あり、前職年収550万円 └月給42.7万円スタート（初年度想定年収597万円＋α） 【参考：ポジション別年収例】 ・一般職：4,256,000円～5,558,000円 ・チーフ職：5,782,000円～8,232,000円 ・副店長職：7,154,000円～9,016,000円 ・店長職：8,500,000円～15,500,000円 ―――★―★――――――――――――――― ✅管理職を除く当社営業職の平均年収555万円！ インセンティブ制度を廃止し、固定給メインの制度へ変更。 安定した高収入＋定期的な昇給と昇格で給与アップのチャンス 頑張りが＋αとして賞与にも反映される、やりがいある 給与制度になっています！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ✅クルマの知識は入社後でOK！ 難しそうに思われる自動車業界ですが、実は9割以上が異業種からの入社。 その多くの方が活躍中。研修制度やオリジナルマニュアルもしっかり整えています！ ✅選べる働き方3種類！ 全国で上限なしのキャリアを目指すグローバル型、転居なしの地域型、その中間となる中域型の働き方があります。 ※途中から変更も可能。各型で給与が異なります。
| 給与 |
月給190,000円以上 給与 月給 19万円以上 （一律手当を含む） 月給19万円～40万円 ・時間外勤務手当、深夜勤務手当、家族手当、 事業所応援手当ほか ・交通費支給 月50,000円まで ・昇給年1回、賞与年2回（業績による） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス ＪＲ仙石線 西塩釜徒歩約8分、ＪＲ仙石線 本塩釜アクアゲート口徒歩約10分、ＪＲ仙石線 下馬徒歩約15分 JR仙石線「本塩釜駅」徒歩約10分 | ||
| 給与 |
月給355,000円〜644,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥355,000 〜 ￥644,000は1か月当たりの固定残業代￥54,000（28時間相当分）を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。 【経験者優遇の給与制度】 月給355,000円～644,000円+その他手当＋賞与等 初年度想定年収：4,900,000円～9,016,000円 （一律グローバル手当50,000円含む） ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※当社規定営業経験1年以上の方のスタート給与です。 ※固定残業代5.4万円／28h含む。超過分は別途全額支給。 ※未経験の方も別ポジションで募集中。そのままご応募ください。 （スタート給与は異なりますのでご了承ください） ◆賞与：年4回支給 ◆昇給：年1回 ◆昇格：年2回＜半年ごとにチャンスあり！＞ ―――――――――――――――★―★――― ✅ご経験を活かして給与アップスタート可！ 例①：営業経験1年以上、自動車業界経験なし、前職年収450万円 └月給35.5万円スタート（初年度想定年収490万円＋α） 例②：自動車業界＆営業経験あり、前職年収550万円 └月給42.7万円スタート（初年度想定年収597万円＋α） 【参考：ポジション別年収例】 ・一般職：4,256,000円～5,558,000円 ・チーフ職：5,782,000円～8,232,000円 ・副店長職：7,154,000円～9,016,000円 ・店長職：8,500,000円～15,500,000円 ―――★―★――――――――――――――― ✅管理職を除く当社営業職の平均年収555万円！ インセンティブ制度を廃止し、固定給メインの制度へ変更。 安定した高収入＋定期的な昇給と昇格で給与アップのチャンス 頑張りが＋αとして賞与にも反映される、やりがいある 給与制度になっています！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ✅クルマの知識は入社後でOK！ 難しそうに思われる自動車業界ですが、実は9割以上が異業種からの入社。 その多くの方が活躍中。研修制度やオリジナルマニュアルもしっかり整えています！ ✅選べる働き方3種類！ 全国で上限なしのキャリアを目指すグローバル型、転居なしの地域型、その中間となる中域型の働き方があります。 ※途中から変更も可能。各型で給与が異なります。
| 給与 |
月給198,200円 給与 月給 19万8200円 （一律手当を含む） 時給換算：1250円 交通費：交通費支給 交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | アクセス 卸町(宮城)駅 徒歩15分 | ||
| 給与 |
時給1,500円〜1,600円 給与 時給1,500円〜1,600円 交通費規定支給 【紹介予定派遣】 ★正社員登用後：年収３５０～４００万円（賞与含２回／年３．２ヶ月分）★ ※6ヶ月後、派遣先と本人の同意が得られた場合のみ行います。 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 交通アクセス 最寄駅：あおば通駅 仙石線あおば通駅徒歩10分 | ||
| 給与 |
月給300,000円〜500,000円 給与詳細 月給300,000~500,000円 【月給】300，000円～500，000円 【年収】420-600万円 昇給年2回 賞与年2回 ※経験、能力等に応じて個別に決定します。 ※月給記載額には固定時間外労働手当 月45時間分を含む 固定残業代(73，400円～175，781円／45時間分／超過した場合は別途支給) 固定残業代 有り 45時間分 73,400円 試用期間 有り 有り 3ヶ月 試用期間3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） ※試用期間は所定の3ヶ月間に加えて、3～6ヶ月間を目安として延長する場合がございます。 ※試用期間にて業務遂行能力や会社への適性の見極めを行うため、結果として、等級・報酬等の雇用条件を変更する場合がございます。 試用期間中の給与：月給300,000円〜 試用期間中の固定残業代：45時間分 73,400円 通勤手当 有り |
雇用形態 | 正社員 |
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PR・職場情報 【募集背景】 Saasサービスで急速に事業成長を遂げてきたアンドパッドの、新規事業立ち上げポジションの募集です ≪求人について≫ この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。 専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。 ≪リージョンズ株式会社とは≫ リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。 本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。 ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。 経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。 ※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。 求人の特徴 「ANDPAD」は現場の効率化から経営改善まで一元管理できるシェアNo.1クラウド型建設プロジェクト管理サービスです。 利用者数21万社、ユーザー数55万人と導入企業者数は7年連続でNo1のシェアを獲得しています。 建設関連支出は世界GDPの13％ 国内建設投資60兆円 就業者数500万人 建設業許可業者数50万業者という巨大な市場で、建設DXは大きなポテンシャルがあります。 建設業界は低生産性、人手不足、高齢化という厳しい環境におかれており、デジタル化による生産性向上、精密な経営管理、コスト管理が求められています。DXが産業・建設会社の未来への鍵となります。 2024年から組織拡大期に入り、更に事業拡大をするため、従来の住宅セクター向けのソリューション拡大に加え、非住宅領域への進出、新規サービスの立上げを加速していきます。 求人ポイント 昇給あり,交通費支給,急募,学歴不問,住宅手当あり,経験者歓迎,フレックスタイム制度,社会保険完備,賞与あり,育休制度あり,U・Iターン歓迎,禁煙・分煙
| 給与 |
時給1,250円 給与 【給与】 時給 1,250円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 勤務地・最寄駅 仙台市営地下鉄東西線 荒井駅 車5分 ★車通勤可 | ||
| 給与 |
月給265,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給￥265,000以上は1か月当たりの固定残業代￥30,000（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ＪＲ仙台駅東口 徒歩5分 城野通駅 徒歩4分 | ||
アピールポイント: 【入社後の流れ】 未経験の方は入社後、独自のカリキュラムを用いた研修からスタートします。 エンジニアとしてだけでなく、当社が大切にしている人間力向上にも力を入れています。 ■基礎 「ITって何？」「PCの操作方法はどうやるの？」など、ITの基本知識やPCスキル、ビジネスマナーから専任講師がレクチャーいたします。 ■実践 仮想検証環境を用いた演習などを行い、スキルUPにつなげます。 また、インフラエンジニアの初級資格「LPIC level1」の取得も目指します。 ＜教育研修制度について＞ 資格取得支援が充実しており、頑張りは収入に直結いたします。 ■e-ラーニング 専用の学習管理システム（LMS）を用いて、資格取得に役立つ講座を受講可能。 ■資格研修手当 入社後2年間は資格取得の支援として5万円を支給。 ※資格受験料は別途全額負担（規定あり） 資格を取れば仕事の幅も増え、昇給・インセンティブ賞与に繋がります。 【キャリアステップ】 ＜専任コートによるキャリアサポート＞ プリジェクト先への配属後も、専任コーチと定期的な面談で悩みや疑問を解決しましょう。キャリアについても話し合い、あなたの成長をサポートいたします。 「クラウドに興味がある」「マネジメントに挑戦したい」など、ご希望に応じて取るべき資格や経験するべき案件など、徹底的にアドバイスいたします。 ＜3つのキャリアを目指せる＞ 以下3つの道をご用意しておりますので、適正に合わせた働き方を実現できます！ ・コンサルティング ・マネジメント ・スペシャリスト 【当社について】 ・インフラストラクチャー企業として 、着実に事業・拠点拡大を進めています。グループ6社で23拠点（国内17・海外6）を展開しています。 今後も国内外での拠点展開を加速させ、10年後に国内141拠点展開、海外32ヶ国への進出を実現することを目標としています。 ・グループで100以上のプロジェクトが稼働しています。クライアントは、国内外大手メーカー、金融機関、情報通信、商社、官公庁など上場企業を中心に常時600社を超えています。