「商社,仙台/松島地方」のアルバイト/求人情報
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ヒューマンリソシア株式会社 HR仙台支社
大手商社でVBA構築などの業務効率化サポート/AE0800sen
《街ナカ＆駅チカ》《即日スタート！》《土日祝休み！》《派遣スタッフも活躍中！》《OJTあり！安心！》
| 給与 |
時給1,600円 給与: 時給1600円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 仙台市営地下鉄南北線 勾当台公園駅～徒歩3分 | ||
アピールポイント: エネルギーサービス商社のDX部門にて、業務効率化のお仕事です。 経験を活かしながら、更なるスキルアップのチャンス！ 残業がほとんど無いので、プライベート重視の方にもオススメですよ！ 【部署人数】10名 【男女比】5：5 【年齢層】20代～50代
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| 給与 |
月給215,000円〜300,000円 給与詳細 基本給：月給 21万5000円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【手当】 ・出張手当（1000～4000円／日※外勤日が加算されます） ・残業手当 ・転勤時に手当あり（社宅・赴任手当、帰省手当、他） 【昇給】 ・あり 【賞与】 ・年2回（2024年度実績4.5ヶ月分） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 地下鉄東西線「六丁の目」駅より徒歩5分 | ||
| 給与 |
月給244,000円〜485,000円 給与詳細 基本給：月給 24万4000円 〜 48万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 年齢、スキル、経験を考慮の上、当社規定により優遇します。 月給：￥244,000〜￥485,000 年収：400万円～660万円 ※以下給与・手当て詳細※ 基本給：￥229,000～￥316,000 役職手当 地域手当 諸手当：￥0～￥65,000 私有車借上車駐車場手当：契約駐車場￥30,000(上限)自宅駐車場￥3,000 MR手当：￥20,000・毎年2回の社内テストを受験し、社内基準をクリアした合格者に支給 営業手当：活動時間に対し￥1,600～￥2,700/日 私有車借上車手当：￥20,000～￥60,000走行距離に応じ実費精算 ～リース車を使用する場合は、駐車場・ガソリン代等諸経費は全額会社負担、借上車 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 最寄駅：仙台市営地下鉄 東西線「六丁の目駅」13分 | ||
おたからや仙台本店
【エリア限定先着5名！入社祝金50万円】✓未経験入社でも年収600万円可+高額インセンティブ✓転勤なし✓週休2日✓残業なし✓平均年齢20代✓今すぐ待遇・収入を上げたい方
| 給与 |
月給400,000円〜700,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥400,000 〜 ￥700,000は1か月当たりの固定残業代￥80,000（42時間相当分）を含む。42時間を超える残業代は追加で支給する。 ・出張スタッフ 固定給40万円 内訳：基本給23万円＋秘密保持手当4万円＋みなし残業8万円＋営業手当5万円 上記にインセンティブが加算されます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月42時間分として一律8万円を支給。 これを超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ★年功序列なしの平等な評価体制のもと、あなたの成果次第でスピード昇格がいくらでも可能な環境です。 ・賞与：年2回（6月・12月） ・昇給：実績に応じて随時 【入社時の想定年収】 年収600万円以上（月給＋高額インセンティブ＋賞与） 【年収例】 年収600万円／入社1年目（23歳）／月給40万円＋インセンティブ＋賞与 年収700万円／入社2年目（25歳）／月給40万円＋インセンティブ＋賞与 年収800万円／入社3年目（27歳）／月給40万円＋インセンティブ＋賞与 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。 【店舗スタッフも同時募集！！】 運転免許は不要！ 店舗での買取業務を行う店舗スタッフも同時募集中です。 ※面接時に希望配属をお伝えください。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 地下鉄南北線 勾当台公園駅 すぐ | ||
アピールポイント: ✓事業拡大の為、増員することが決定！ 毎月、新規出店中！新しい事業にも積極的にチャレンジ中！ あなたのがんばりをしっかり評価します！ 弊社に少しでもご興味をお持ちいただけている方、チャンスです！ (※エリア毎に充足次第、順次募集を終了して参ります) ＼最大限”がんばり”を社員に還元！！＆働きやすさ／ １）月収40万円+毎月支給の高額インセン◎ 2）今年は海外にも進出！事業拡大は更に加速 3）転勤なし＆残業ほぼなし＆有給消化率100％。抜群の働きやすさ 4）アポ取りなし＆成約率の高い完全反響営業なので成果が出やすい ★創業以来25期連続黒字経営の安定基盤 ブランド品や貴金属の買取を主な生業として創業以来25年連続黒字経営を続けている当社は、今期は売上高1500億円を目標に掲げています。 年功序列のない成果主義を掲げながら、この収益を最大限社員還元しているから、当社では20代入社すぐからでも驚く額の収入を得ることができています。 ★研修とサポート体制 入社後には、商品知識や数字の読み方を学べる研修が提供され、未経験者でも早期に活躍できる環境が整っています。商談に集中できる分業制や、査定サポートの仕組みも整っています。 ★キャリアと自己成長の機会 急成長する企業での経験は、ビジネスに必要な能力を磨く貴重な機会であり、リユース業界の拡大に伴い、キャリアを広げるチャンスが増えています。 ★サポートする先輩社員 現場経験豊富な先輩社員が、後輩社員の成長をサポートし、課題に直面した時も相談しやすい環境を提供しています。 ★仲間との成長 社員同士が競い合うのではなく、互いに成果を高め合う仲間として成長を支え合う文化があり、早い段階で昇進するチャンスが多い環境です。
| 給与 |
時給1,350円 給与: キャンペーン時給 1,350円 ※通常時給 1,200円 【キャンペーン時給】※入社後3ヶ月間 月収例 232,000円＋交通費 時給1,350円ｘ8時間ｘ20日=232,000円 賞与手当含【退職手当】制度あり 【通常時給の場合】※入社後4か月目以降 月収例 192,000円＋交通費 時給 1,200円ｘ8時間ｘ20日=192,000円 賞与手当含【退職手当】制度あり |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | アクセス: 苦竹(JR仙石線)より徒歩 16分 | ||
| 給与 |
月給190,000円以上 給与 月給 19万円以上 （一律手当を含む） 月給19万円～40万円 ・時間外勤務手当、深夜勤務手当、家族手当、 事業所応援手当ほか ・交通費支給 月50,000円まで ・昇給年1回、賞与年2回（業績による） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス 仙台市営南北線 勾当台公園南3口徒歩約2分、仙台市営南北線 広瀬通西5口徒歩約3分、仙台市営東西線 青葉通一番町北1口徒歩約6分 地下鉄南北線「広瀬通駅」徒歩約3分 | ||
| 給与 |
月給280,000円以上 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ◆家族手当 ◆時間外手当 ◆資格手当 ◆役職手当 など 賞与 年2回（7月、12月） 【昇給】 年1回 【手当】 交通費全額支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 六丁の目駅より車約4分 | ||
| 給与 |
月給230,000円〜250,000円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：23万円～25万円 ・時間外手当は別途支給 ・経験・能力・前職給与などを考慮し、優遇 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 「卸町駅」徒歩15分、バス停「卸町会館前」徒歩8分 | ||
| 給与 |
月給230,000円〜350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万9000円 〜 30万2690円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり3万1000円 〜 4万7310円（固定残業時間：1ヶ月あたり21時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は経験や能力に応じて決定します。 ★大卒以上で月給25万円～ （基本給20万5000円+営業手当1万円＋みなし残業3万5000円） ・昇給年1回（3月） ★7年連続定期昇給実績あり◎ 給与待遇の改善を行っており、平均年収は5年間で20％UPしています！ ・賞与年2回（6月/12月） ★2023年度実績：賞与6.15ヶ月分 平均賞与支給額：150万円（2023年度） ※実績148.6万円のため端数切上げ 【その他手当】 ・交通費支給（月5万円まで） ※高速代別途支給 ・営業手当（月1～2万円） ・時間外手当 ・資格手当 ・住宅手当 （世帯主に月1万円） ・特定地域手当 （月1万5000円～2万5000円※社内規定による） ・単身赴任手当 ・海外赴任手当 ・子ども手当 （1人につき月5000円） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 「黒松駅」より車で9分 | ||
| 給与 |
月給304,000円〜644,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥304,000 〜 ￥644,000は1か月当たりの固定残業代￥54,000（28時間相当分）を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収：4,256,000円～9,016,000円 →月給304,000円～644,000円+その他手当＋賞与等 （一律グローバル手当50,000円含む） ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※固定残業代5.4万円／28h含む。超過分は別途全額支給。 ◆賞与：年4回支給 ◆昇給：年1回 ◆昇格：年2回＜半年ごとにチャンスあり！＞ ―――――――――――――――★―★――― ✅ご経験を活かして給与アップスタートも可！ 例①：営業経験1年以上、自動車業界経験なし、前職年収450万円 └月給35.5万円スタート（初年度想定年収490万円＋α） 例②：自動車業界＆営業経験あり、前職年収550万円 └月給42.7万円スタート（初年度想定年収597万円＋α） 【参考：ポジション別年収例】 ・一般職：4,256,000円～5,558,000円 ・チーフ職：5,782,000円～8,232,000円 ・副店長職：7,154,000円～9,016,000円 ・店長職：8,500,000円～15,500,000円 ―――★―★――――――――――――――― インセンティブ制度を廃止し、固定給メインの制度へ変更。 安定した高収入＋定期的な昇給と昇格で給与アップのチャンス 頑張りが＋αとして賞与にも反映される、やりがいある 給与制度になっています！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ✅新給与規定について インセンティブ制度を廃止し、固定給の制度へ変更。 また、昇給と昇格でそれぞれ給与アップのチャンスがあります。
| 給与 |
月給304,000円〜644,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥304,000 〜 ￥644,000は1か月当たりの固定残業代￥54,000（28時間相当分）を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収：4,256,000円～9,016,000円 →月給304,000円～644,000円+その他手当＋賞与等 （一律グローバル手当50,000円含む） ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※固定残業代5.4万円／28h含む。超過分は別途全額支給。 ◆賞与：年4回支給 ◆昇給：年1回 ◆昇格：年2回＜半年ごとにチャンスあり！＞ ―――――――――――――――★―★――― ✅ご経験を活かして給与アップスタートも可！ 例①：営業経験1年以上、自動車業界経験なし、前職年収450万円 └月給35.5万円スタート（初年度想定年収490万円＋α） 例②：自動車業界＆営業経験あり、前職年収550万円 └月給42.7万円スタート（初年度想定年収597万円＋α） 【参考：ポジション別年収例】 ・一般職：4,256,000円～5,558,000円 ・チーフ職：5,782,000円～8,232,000円 ・副店長職：7,154,000円～9,016,000円 ・店長職：8,500,000円～15,500,000円 ―――★―★――――――――――――――― インセンティブ制度を廃止し、固定給メインの制度へ変更。 安定した高収入＋定期的な昇給と昇格で給与アップのチャンス 頑張りが＋αとして賞与にも反映される、やりがいある 給与制度になっています！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ✅新給与規定について インセンティブ制度を廃止し、固定給の制度へ変更。 また、昇給と昇格でそれぞれ給与アップのチャンスがあります。