「不動産,宮城」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
年俸4,040,000円〜10,240,000円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥4,040,000 〜 ￥10,240,000は1か月当たりの固定残業代￥73,870（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：30万円〜（スキル・経験を考慮） ＜昇給・賞与について＞ ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・決算賞与 ＜各種手当一覧＞ ・役職手当（一律） ・出張手当（都度） ＜年収例＞ ・年収1024万円／35歳（入社10年目) ・年収874万円／30歳（入社7年目） ・年収524万円／29歳（入社3年目） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 住宅設備というたくさんの方々の充実した 生活に欠かせないサービスを提供する当社。 会社自体、24期連続で黒字を達成するなど、 安定した基盤の中で勤務いただけます。 現状「能力と収入が見合わないと感じている」、 「がんばりが正当に評価されていない・・」など、 悩みを抱え転職をご検討中の方はぜひ。 自分の可能性やアイディア力・意欲などを フルに発揮できる環境がここにはあります。 新たなキャリアを当社でスタートしませんか。 ＼年収1000万を目指せる環境！／ あなたのやる気や成果に応じて どんどん昇給・昇格できるため 年収1000万も夢ではありません！ ＜部内の年収比率＞ 営業全体29名 ・年収700～799万円：2名（約6％） ・年収800～899万円：1名（約3%） ・年収900～999万円：4名（約13％） ・年収1000万円以上：7名（約24％）
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| 給与 |
時給1,234円 給与詳細 基本給：時給 1234円 ＊一律交通費含む |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 北四番丁駅 徒歩6分 | ||
| 給与 |
年俸4,000,000円〜7,000,000円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥4,000,000 〜 ￥7,000,000は1か月当たりの固定残業代￥111,160（75時間相当分）を含む。75時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：30万円〜（スキル・経験を考慮） ＜昇給・賞与について＞ ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・決算賞与 ＜各種手当一覧＞ ・役職手当（一律） ・出張手当（都度） やる気や成果に応じてどんどん昇給でき、 年収1000万円以上も夢ではありません！ 成長を全力でバックアップしますので、 ぜひチャレンジしてみませんか。 ＜部内の年収比率＞ 営業全体29名 ・年収700～799万円：2名（約6％） ・年収800～899万円：1名（約3%） ・年収900～999万円：4名（約13％） ・年収1000万円以上：7名（約24％） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ＼未経験からスタートできるポジション！／ 新しい環境でキャリアを築きたい方に最適です。 ワークライフバランスを優先でき、 長く安心して勤務できる環境です！ 《データで見るニチエネ》 ・勤続年数：4年以上（43.6%） ・平均年齢：34.8歳 ・産休・育休復帰率：100% ・有休取得率：9.4日 ・業績推移：24期連続業績アップ
| 給与 |
月給350,000円〜550,000円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 55万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 別途、歩合給（年3回）＋各種手当＋賞与年2回（業績による） ※月給は以下固定残業代を含みます 1ヶ月あたり4万5200円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） └固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給 【歩合給について】 粗利に対して発生するため、上限の設定はありません。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 (7月・12月) 【その他手当】 ・通勤手当 ・資格手当宅建（宅建取引士20,000円） ・家族手当 ・住宅手当 ・役職手当 【評価制度について】 当社では契約件数をはじめ、あなたの実績に応じて 「昇給」・「昇格」へと評価を還元していく制度を確立。 そこに社歴や年齢は一切関係なく、前職経験・スキルを活かして 入社後早期から、キャリアを築いていける環境です。 ※管理職登用の場合は、残業代支給対象外です。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 地下鉄南北線「長町南駅」徒歩6分 | ||
| 給与 |
月給240,000円〜342,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万円 〜 28万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万円 〜 5万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり26時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※給与は経験に応じて決定 ◆皆勤手当：10,000円 ◆通勤手当：上限10,000円/月 ◆家族手当：配偶者8,000円 子ども4,000円 ◆住宅手当 5,000～20,000円 ◆昇給有（随時） ※前年実績 月3,000～10,000円 ◆賞与年2～3回（業績による） ※前年実績3回 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス JR館腰駅より徒歩10分 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 20万750円 〜 45万750円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万4250円（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：1ヶ月あたり0時間0分 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万5000円 ◆一律住宅手当 1万5000円以上(固定給に含む) ◆⼦ども⼿当 5000円以上 ◆業績によってプチボーナスを別途⽀給 （案件の獲得など、仕事の内容によって⽀給します） ◆年に1回、インセンティブ制と固定給で 選択を行うことができます。 給与形態をの変更を希望される方は お気軽にご相談ください。 【⼿当】 交通費⽀給／⽉上限2万円 資格⼿当／ 宅建⼠資格⼿当︓⽉2万円 賃貸不動産経営管理⼠︓⽉5000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 仙台駅より徒歩4分 | ||
株式会社飯田産業 仙台支店
【完全週休2日制・年間休日115日】【賞与年2回＆残業少な目】男女ともに歓迎／年収1,000万円可／高収入もプライベートの充実もどちらも実現！
| 給与 |
月給240,000円以上 給与: 月給240,000円～（昇給有）＋交通費＋各種手当＋インセンディブ＋ボーナス年2回 ※経験等により変動有 ≪年収例≫ ■年収600万円 ※26歳／経験3年 （月給27.5万円＋賞与120万円＋歩合100万円＋各種手当） ■ 年収800万円 ※29歳／経験6年 （月給32.5万円＋賞与170万円＋歩合150万円＋残業代＋各種手当） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【安定の上場グループ】 ・創業47年目の歴史と実績！ ・戸建分譲住宅・分譲マンション・注文住宅事業 と3本柱を中心に多くの住宅建設に携わってきました。 ・「より良質で安価な住宅を供給して社会に貢献する」ことをモットーに掲げています。 キャリアアップ・キャリアチェンジができる環境で社員の成長を応援！ ■年功序列ではなく、社員の実力応じて公平に評価。 経験者ですと最短2年ほどで所長・店長に昇格した社員もいます。 ■別事業へのキャリアチェンジもできる！ 希望に応じて、営業以外にも幅広いキャリアを目指すことができます。 土地の仕入営業やリフォーム営業から、設計部、施工管理部、事務職まで幅広い選択肢があります。 社員インタビュー 入社前は、残業や人間関係などに関して、 いろいろと大変なイメージを持っていましたが、 実際にはしっかり休めるし、周りは優しい人ばかりで、 良い意味でそのギャップを感じました。 また、未経験でも安心して始められる環境だと思います。 知識や経験のない方でも、向上心をお持ちの方なら 着実に成長できる環境です。
| 給与 |
月給250,000円〜350,000円 賃金 月給25万円～35万円 昇給制度あり 賞与制度あり（前年度実績：年2回、賞与月数：計2ヶ月分） 試用期間あり：6ヶ月／同条件 固定残業あり：13時間／22,778円～31,889円 ※超過分は追加で割増賃金を支給します。 固定残業の有無 あり 固定残業数 13.0時間 固定残業数(法定内) 0時間 固定残業代 22778円 試用期間の有無 あり 試用期間中の条件 同条件 月給 250000円~円 試用期間中の固定残業 あり 試用期間中の固定残業数 13.0時間 試用期間中の固定残業数(法定内) 0時間 試用期間中の固定残業代 22778円 賞与 賞与制度あり（前年度実績：年2回、賞与月数：計2ヶ月分） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 沿線・最寄駅 泉中央駅から車で15分 国道4号線へのアクセス良好の好立地です！ 富谷市内はもちろん、仙台(泉区/青葉区/宮城野区/太白区/若林区)、大和、大衡、利府、多賀城、塩釜などからも通勤可能！ | ||
株式会社ヤマコン
マンション管理会社へのルート営業/個人ノルマなし/未経験可/35歳以下
未経験でも安心！コミュニケーションが出来ればOK！ワークライフバランス抜群！20・30代の若手が活躍している職場◎先輩スタッフがしっかりサポートで安心◎
| 給与 |
月給260,000円〜309,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥260,000 〜 ￥309,000は1か月当たりの固定残業代￥60,000（39時間相当分）を含む。39時間を超える残業代は追加で支給する。 ￥260,000 ～ ￥309,000 ※月給260,000円の場合（固定残業60,000円/39時間分） ※月給309,000円の場合（固定残業60,000円/31時間分） ※給料は能力・経験により決定 【給与例】 ・高卒（18歳）の未経験の場合：月給260,000円～ ・勤続10年（30代前半）：平均年収500万円～ 意欲、成長次第でキャリアアップもどんどん目指せます。 2、3年で主任を目指すことも可能！ 頑張りがしっかり成長・昇給に繋がる環境です！ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: JR東北本線(黒磯-盛岡) 仙台市営南北線 常磐線 ・長町駅から車で12分 地下鉄南北線 ・長町一丁目駅から車で10分 | ||
アピールポイント: ■ワークライフバランス抜群■ 長期休暇が年3回、昇給年1回・賞与年2回、様々な資格手当や退職金制度などがあり、 安心・安定して働ける環境です。 「腰を据えて長く働いていきたい！」 「今の環境を変えたい！」 そんな方に当社はピッタリな職場です。 今後も働き方改革を進めいく予定です。 ▼▼Instagram.TikTokでも会社の日常を発信▼▼ ID:yamacon770 で検索ください。 ■企業の強み■ 東北エリアを中心に多数のグループ会社を持つヤマコングループ。 地元に根付き安定した基盤が魅力です！ ■新しい人事制度で、あなたのキャリアを応援します■ - 人事制度を一新し、キャリアパスを明確化しました - 昇給等級制度を導入、 等級に応じてキャリアアップが可能です ！ - 頑張った分だけしっかり評価される環境です - 将来的に現場でプロフェッショナルとして働くか、マネジメントへ転向するか選択する事が可能です。
| 給与 |
月給250,000円〜350,000円 賃金 月給25万円～35万円 昇給制度あり 賞与制度あり（前年度実績：年2回、賞与月数：計2ヶ月分） 試用期間あり：6ヶ月／同条件 固定残業あり：13時間／22,778円～31,889円 ※超過分は追加で割増賃金を支給します。 固定残業の有無 あり 固定残業数 13.0時間 固定残業数(法定内) 0時間 固定残業代 22778円 試用期間の有無 あり 試用期間中の条件 同条件 月給 250000円~円 試用期間中の固定残業 あり 試用期間中の固定残業数 13.0時間 試用期間中の固定残業数(法定内) 0時間 試用期間中の固定残業代 22778円 賞与 賞与制度あり（前年度実績：年2回、賞与月数：計2ヶ月分） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 沿線・最寄駅 古川駅から車で5分 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜350,000円 賃金 月給25万円～35万円 昇給制度あり 賞与制度あり（前年度実績：年2回、賞与月数：計2ヶ月分） 固定残業あり：13時間／22,778円～31,889円 ※超過分は追加で割増賃金を支給します。 ※モデル年収例 ≪基本給＋インセンティブ≫ ・25歳／営業経験3年 年収500万円 ・30歳／営業経験5年 年収700万円 ・31歳／営業経験6年 年収810万円 ・33歳／営業経験10年 年収900万円 ※インセンディブ制度・昇給テーブル基準が明瞭で モチベーションやキャリアビジョンを保ちやすいです◎ 昇給はあっても減給はないので安定・安心して長く勤められます。 固定残業の有無 あり 固定残業数 13.0時間 固定残業数(法定内) 0時間 固定残業代 22778円 試用期間の有無 あり 試用期間中の条件 同条件 月給 250000円~円 試用期間中の固定残業 あり 試用期間中の固定残業数 13.0時間 試用期間中の固定残業数(法定内) 0時間 試用期間中の固定残業代 22778円 賞与 賞与制度あり（前年度実績：年2回、賞与月数：計2ヶ月分） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 沿線・最寄駅 泉中央駅から車で15分 国道4号線へのアクセス良好の好立地です！ 富谷市内はもちろん、仙台(泉区/青葉区/宮城野区/太白区/若林区)、大和、大衡、利府、多賀城、塩釜などからも通勤可能！ | ||