「資格取得支援制度,三重」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
時給1,030円以上 給与 時給1,030円〜 昇給制度：あり 賞与制度：なし 残業手当別途支給 交通費：規定支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | 交通アクセス 最寄駅：江戸橋駅 江戸橋駅より徒歩10分 | ||
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| 給与 |
時給1,700円 給与詳細 基本給：時給 1700円 ・生活支援金 ・満了慰労金 ・更新手当 ・勤続ボーナス ・賞与あり ・前払い（稼働分） ・通勤交通費全額支給 ・家賃無料 ・赴任交通費全額支給 ・引っ越しサポートあり ・就業までの支援（食事や宿泊） ＞＞高月収確定！ 時給高めのスタートで 稼げる待遇盛りだくさんなので 安定した収入をGET可能！ サポートも沢山あるので 働きやすい職場ですよ！ |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 近鉄鈴鹿線鈴鹿市駅 | ||
| 給与 |
年俸3,000,000円以上 給与: 年収300万円以上 経験に応じて面接時にご相談しましょう！ ＜別途支給＞ ◎毎月の住宅手当(5万まで/居住費はタダ同然！) ◎社用車支給の方はガソリン代支給 ◎決算賞与（期末にボーナスあり・業績による） ◎給与体系については状況を鑑み鋭意見直し検討中 |
雇用形態 | 契約社員 |
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アピールポイント: ⭐️こんな会社です⭐️ 当社は三重本社で全国展開している電気工事会社で 家族を持っても、大好きな趣味にお金を使っても 長く働いていただけるような会社にしようと、 給与と別の家賃補助や年間休日127日(年度による)など 現場仕事の会社のイメージを良くできるような 環境整備に努めております。 ✅自己裁量が大きく、フランクで自由な雰囲気✅ とても働きやすい環境なので未経験の若い子たちが、 よくわからないなりに現場仕事を頑張ってくれてます！ しかしながら、まだ経験が足りない、、立ち止まってしまうことも多い状態なので あなたのこれまでの経験を次の世代に繋いでいただきたいです。。 力を貸してください。。
| 給与 |
月給250,000円〜330,000円 給与: 資格手当 10000円 皆勤手当 10000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: あすなろう鉄道「南日永駅」徒歩7分 三重交通「南日永」バス停徒歩1分 車通勤可能、交通費は応相談 | ||
アピールポイント: 日永の地に開業して30年の地域密着型の歯科医院です。 5年前に世代交代してから、設備充実を図っております。 口腔外科にも力を入れている他、高血圧や糖尿病、心臓病などの有病患者様への特別な配慮も行い、これらの方が安心して治療していただける体制も整えています。 現在のスタッフも長く勤務しており自由な雰囲気です。 休憩時間もゆっくり過ごせるスタッフルームも用意しています。 まずは「院内の雰囲気を知りたい」という方は職場見学も可能ですので、ぜひご連絡ください。
| 給与 |
月給230,692円以上 給与詳細 基本給：月給 23万692円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※上記は2025年度新卒支払額（大卒以上・京阪神地区勤務）です。勤務地・学歴で異なります ※高卒（京阪神地区勤務）の方は月給21万1,662円以上となります。 ※新卒採用者への支払額に加え、鉄道事業経験だけでなく、これまでのご経験等をふまえた金額を加算します（当社規程に基づき決定します） ※京阪神地区以外の勤務地の場合は、月給（大卒以上） 21万6,011円以上、月給（高卒） 19万8,192円以上となります） ※基本給以外の諸手当として扶養・職務・時間外・通勤手当等を支給します 【昇給・賞与】 昇給年1回（4月）／賞与年2回（6月・12月）※年5.3ヶ月分支給予定（2025年度） 【手当】 エリア手当／扶養手当／通勤手当／職務手当／時間外手当 など |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 当社事業エリア内の各支社・駅・車両所など | ||
無添加 尾粂 三重VISON店|加納コーポレーション株式会社
【販売スタッフ】世界初!オーダメイドだしパックの専門店/Tmektn
月給39万円以上！賞与年2回/昇給年4回/福利厚生充実≪今期25～30店舗の出店が決まる成長企業≫
| 給与 |
月給390,000円〜880,000円 給与: 月給39万円～88万円＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮の上、決定 ◆賞与：年2回（3月・9月） ◆昇給：年4回（2月・5月・8月・11月） ＜ 年収例 ＞ 1076万円／部長・入社6年目・38歳（月給88万円＋賞与） 720万円／ブロックマネージャー・入社4年目・34歳（月給55万円＋賞与） 580万円／店長・入社2年目・26歳（月給45万円＋賞与） 【キャリアアップのスピードが魅力】 昇給・昇格のチャンスは年4回！ 1年で約150万円の年収UPを実現させた社員もいます。 また勤続3年以上で1万円、5年以上で2万円、必ず月給が上がります！ 【直近（過去3年）社員の働きやすさ向上の取り組み】 22年6月、全社員給与テーブルの大幅UP＆完全週休2日制の導入 └例）店長職給与36万円⇨38万円 ▼ 23年8月、全社員給与テーブルの大幅UP └例）店長職給与38万円⇨42万円 ▼ 24年4月、住宅手当の拡充 └住宅手当を総額5万円に増額 若い組織で年功序列がなく、社員の成果をフェアに評価し給与に還元しています！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 伊勢神宮から高速で約20分 多気ヴィソンスマートIC(ETC専用)直結 栃原駅より車で7分 | ||
アピールポイント: ＜世界でたった一つ”○○家のだし”をご提案＞ 無添加の原料で仕上げる 「世界で一つのオーダーメイドだしパック」 お客様の希望に寄り添い、 ”だしコンシェルジュ”として 共に原料をセレクトしその場で製粉。 そのパターンはなんと数億種類！ ご注文いただいたオンリーワンの味に感動する方も多数いらっしゃいます。 あなたの作り出した商品を心から喜んでいただく経験は、とても貴重で仕事のやりがいを感じられる瞬間です。 自分自身が販売する商品に、こだわりや自信をもってオススメできる。 お客様に合わせてカスタマイズできるのが、この接客のだいご味のひとつ♪
| 給与 |
時給1,030円以上 給与 時給1,030円〜 昇給制度：あり 賞与制度：なし 残業手当別途支給 交通費：規定支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | 交通アクセス 最寄駅：中川原駅 中川原駅より徒歩10分 | ||
| 給与 |
時給1,050円 給与 時給 1050円 【時給】8:00～17:00 … 1,050円 17:00～22:00 … 1,440円 【試用期間】6ヶ月 【夏季・冬季感謝金制度】有り 交通費：交通費支給 最大125,000円/月まで |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | アクセス 伊勢鉄道 徳田（三重県）徒歩約33分、伊勢鉄道 鈴鹿サーキット稲生徒歩約47分、伊勢鉄道 中瀬古徒歩約54分 | ||
無添加 尾粂 三重VISON店|加納コーポレーション株式会社
【ストアマネージャー候補】世界初!オーダメイドだしパックの専門店/Tmektn
月給39万円以上！賞与年2回/昇給年4回/福利厚生充実≪今期25～30店舗の出店予定≫
| 給与 |
月給390,000円〜880,000円 給与: 月給39万円～88万円＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮の上、決定 ◆賞与：年2回（3月・9月） ◆昇給：年4回（2月・5月・8月・11月） ＜ 年収例 ＞ 1076万円／部長・入社6年目・38歳（月給88万円＋賞与） 720万円／ブロックマネージャー・入社4年目・34歳（月給55万円＋賞与） 580万円／店長・入社2年目・26歳（月給45万円＋賞与） 【キャリアアップのスピードが魅力】 昇給・昇格のチャンスは年4回！ 1年で約150万円の年収UPを実現させた社員もいます。 また勤続3年以上で1万円、5年以上で2万円、必ず月給が上がります！ 【直近（過去3年）社員の働きやすさ向上の取り組み】 22年6月、全社員給与テーブルの大幅UP＆完全週休2日制の導入 └例）店長職給与36万円⇨38万円 ▼ 23年8月、全社員給与テーブルの大幅UP └例）店長職給与38万円⇨42万円 ▼ 24年4月、住宅手当の拡充 └住宅手当を総額5万円に増額 若い組織で年功序列がなく、社員の成果をフェアに評価し給与に還元しています！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 伊勢神宮から高速で約20分 多気ヴィソンスマートIC(ETC専用)直結 栃原駅より車で7分 | ||
アピールポイント: ＜世界でたった一つ”○○家のだし”をご提案＞ 無添加の原料で仕上げる 「世界で一つのオーダーメイドだしパック」 お客様の希望に寄り添い、 ”だしコンシェルジュ”として 共に原料をセレクトしその場で製粉。 そのパターンはなんと数億種類！ ご注文いただいたオンリーワンの味に感動する方も多数いらっしゃいます。 あなたの作り出した商品を心から喜んでいただく経験は、とても貴重で仕事のやりがいを感じられる瞬間です。 自分自身が販売する商品に、こだわりや自信をもってオススメできる。 お客様に合わせてカスタマイズできるのが、この接客のだいご味のひとつ♪
| 給与 |
月給330,000円〜420,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥330,000 〜 ￥420,000は1か月当たりの固定残業代￥95,000〜￥110,000（68時間相当分）を含む。68時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ドライバーの有給消化日数も多く、柔軟な働き方の相談が可能です。 また、全車両が高年式車を導入しており、デジタコ・ドラレコ装備、車検や故障時でも整備工場と代車を完備していますので安定して働けます。
| 給与 |
月給230,692円以上 給与詳細 基本給：月給 23万692円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※上記は2025年度新卒支払額（大卒以上・京阪神地区勤務）です。勤務地・学歴で異なります ※高卒（京阪神地区勤務）の方は月給21万1,662円以上となります。 ※新卒採用者への支払額に加え、鉄道事業経験だけでなく、これまでのご経験等をふまえた金額を加算します（当社規程に基づき決定します） ※京阪神地区以外の勤務地の場合は、月給（大卒以上） 21万6,011円以上、月給（高卒） 19万8,192円以上となります） ※基本給以外の諸手当として扶養・職務・時間外・通勤手当等を支給します 【昇給・賞与】 昇給年1回（4月）／賞与年2回（6月・12月）※年5.3ヶ月分支給予定（2025年度） 【手当】 エリア手当／扶養手当／通勤手当／職務手当／時間外手当 など |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 当社事業エリア内の各支社・駅・車両所など | ||