「不動産,三重」のアルバイト/求人情報
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給与 |
月給280,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 20万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり4万円 ⭐資格手当あり ┗宅建資格:4万円/月 ⭐歩合給制度あり ⭐インセンティブ制度あり |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 津駅から徒歩8分 |
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給与 |
月給260,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 18万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり8万円(固定残業時間:1ヶ月あたり57時間47分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■昇給随時 ■賞与年2回 …6月・12月・9月(不定期) 【その他支給手当】 ■宅建士手当 ■住宅手当(規定あり) ■自家用車手当 ■役職手当 ■ガソリン手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 近鉄「津駅」より徒歩約5分 |
給与 |
月給230,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 19万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万円(固定残業時間:1ヶ月あたり29時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◇賞与あり(年2回) ◇業績給あり ★年間目標はありますがベースのお給料が下がる事はありません。 むしろ頑張った分は毎月のインセンティブや賞与に反映するので、 しっかり稼ぎたい方も大歓迎です! |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 県道59号線沿い・エルタウン内 |
給与 |
月給230,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 19万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万円(固定残業時間:1ヶ月あたり29時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◇賞与あり(年2回) ◇業績給あり ★年間目標はありますがベースのお給料が下がる事はありません。 むしろ頑張った分は毎月のインセンティブや賞与に反映するので、 しっかり稼ぎたい方も大歓迎です! |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 津駅より徒歩4分 |
給与 |
月給210,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 18万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万円(固定残業時間:1ヶ月あたり23時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■昇給随時 ■賞与年2回 …6月・12月・9月(不定期) ■宅建士手当 ■住宅手当(規定あり) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 近鉄「津駅」より徒歩約5分 |
給与 |
月給295,000円〜300,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 20万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり4万5000円 〜 5万円 ※給与に含む一律手当の内訳 ◎一律住宅手当(定額)2万円~2万5000円 ◎一律食事手当1万円 ◎ライフプラン手当給付金1万5000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 近鉄「江戸橋駅」より徒歩13分/バス:三重交通「上浜町」より徒歩5分 |
株式会社中里工務店
地域密着工務店であなたも家づくりの一員になりませんか?経験豊富な先輩が丁寧に指導しますので未経験の方でも安心してご応募ください。お客様の理想の住まいを一緒に創り上げるやりがいを一緒に感じてみませんか?
給与 |
月給230,000円以上 給与: 月給230,000円~(総支給額) ※上記はあくまで最低補償額です。 年齢・経験・能力を考慮の上、検討いたします。 ※試用期間6ヶ月(同条件) ★賞与年2回(6月・12月) ★昇給(実績に応じる) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 伊賀鉄道 桑町駅 車4分 伊賀鉄道 茅町駅 車4分 伊賀鉄道 四十九駅 車5分 |
アピールポイント: ★無資格・未経験OK★夢をカタチにするお仕事。 お客様の笑顔のために、 私たちと一緒に家づくりしませんか? 昭和54年(1979年)設立の当社は、 地域密着型の工務店として、 お客様との信頼関係を第一に考えています。 設計から施工までを一貫して行うことで、 お客様の理想の住まいをカタチにする お手伝いをしています。 経験豊富な先輩社員が丁寧に指導しますので、 未経験の方でも安心してご応募ください。 ワークライフバランスを大切にしながら、 長く安心して働ける環境です。
給与 |
月給260,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 18万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり8万円(固定残業時間:1ヶ月あたり57時間47分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■昇給随時 ■賞与年2回 …6月・12月・9月(不定期) 【その他支給手当】 ■宅建士手当 ■住宅手当(規定あり) ■自家用車手当 ■役職手当 ■ガソリン手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 近鉄鈴鹿線「平田町駅」より徒歩6分 |
給与 |
月給239,000円〜324,000円 給与詳細 基本給:月給 23万9000円 〜 32万4000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし __________________ 全国社員 又は エリア社員 を選択可能  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【基本給】 《全国社員》 入社時基本給254,000円~294,000円 ※全国社員は全国転勤の可能性あり 《エリア社員》 入社時基本給224,000円~264,000円 ※エリア社員は一定の範囲内にて転勤有 ※前職給の一定考慮ありのためご安心ください。 ※基本給は年齢・経験を考慮して決定 ※転勤時は単身赴任手当あり(適用条件有) ※残業代は別途全額支給(月平均残業時間:21時間) 【賞与】 年2回(2024年度実績、10ヶ月分) 【昇給】 年1回 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 津駅より徒歩6分 ※転勤あり |
給与 |
時給1,400円以上 給与: 【月収例】235,200円 (1日8時間×21日)+残業代 【交通費】 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | アクセス: 三重県桑名市新屋敷 ※車通勤便利 周辺情報:桑名市日進小学校近く 【最寄り駅】益生駅からは徒歩15分程度 |
アピールポイント: 外出などもあるので仕事に変化もあります。 ルーチンワークもあるので、 自分のスケジュールで仕事を進められますね!
株式会社コムデック
kintone導入・支援・改善コンサルタント【業界最高水準のコムデックで働こう】【フルリモート可/住宅補助/福利厚生充実】
年収 450万円 ~ 750万円 - 正社員 ※経験・能力を考慮して決定します。
給与 | 月給250,000円〜450,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 【伊勢本社】 ララパークバス停から徒歩1分 伊勢市駅から車で10分 |
アピールポイント: <働きやすい仕事環境> ・コムデック研修完備、成長サポートシステム、メンター制度 ・快適な作業スペース(マルチモニター環境・高機能チェア) ・車通勤可能(駐車場も完備) ・質の高い会議が実現できる先進的なミーティング環境 ・ScanSnapで資料を全てデジタル化。ペーパーレスな業務環境 ・ウォーターサーバー、コーヒー、お菓子常備 <ストレスがたまらない環境> ・残業は月10~20時間程度 ・上司とゆっくり話せる1on1ミーティング制度(月に2回) ・バックヤードもIT環境が整っているので煩雑な事務作業なし ・評価制度完備 <スタッフに聞きました!コムデックのアピールポイント> ◇kintone構築にとどまらない視野: 私たちはkintone構築だけに注力するのではなく、「ありたい姿の実現」「良い会社づくり」「IT全般の最適化」といった広い視野でお客様を支援しています。このため、私たちのチーム全員が、お客様の組織全体の改善を目指した提案やサポートに取り組んでいます。 ◇顧客ニーズに合わせた提供スタイル: お客様ごとに異なるニーズや属性に応じて、最も適したサポートスタイルでサービスを提供します。お客様の要望や状況に応じた提供スタイルで対応できる体制を整えています。 ◇対面開発と受託開発の使い分け: お客様の納期や内製ニーズなどの属性に応じて、「対面開発」と「受託開発」を柔軟に使い分けています。対面開発が適さない場合でも、最適な提供スタイルでご支援することで、他社では難しい柔軟な対応が可能です。 ◇ノウハウの惜しみない提供: 社内外へのノウハウ提供には特に力を入れています。「コムデックラボ」や「YouTube」などのオンラインコンテンツを通じて、知見やノウハウを惜しみなく公開し、全国のkintoneユーザーに対して情報提供を行っています。これにより、直接的なサポートができないエリアのユーザーも手助けしています。 ⇒スタッフ5名からのアピールポイントをもっと見る https://www.comdec.jp/about/#saiko