「京都,生活相談員」のアルバイト/求人情報

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  • 医療・看護・介護 > 生活相談員
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  • 例:大学生歓迎、交通費支給、即日勤務OK
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ハートランド洛北/株式会社川商

ハートランド洛北/株式会社川商

施設相談員

マイカー通勤可(無料駐車場完備)!交通費支給(上限2万円)!処遇改善手当あり!

給与 月給300,000円 雇用形態 正社員

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keep-panda
医療法人高生会

医療法人高生会

サービス付き高齢者向け住宅の生活相談員

学歴不問☆未経験OK!ブランクOK!残業ほぼ無し☆社内の雰囲気◎施設の環境◎育児休業実績あり◎

給与 月給185,000円〜260,000円 給与
月給185,000円〜260,000円

【給与備考】
月給:185,000円~260,000円
内訳
基本給:180,000円~250,000円
職務手当:5,000円~10,000円

☆試用期間中(2か月間)も同条件

◎その他手当
・通勤手当あり
・昇給あり◎(1月あたり5,000円)
雇用形態 正社員
アクセス 交通アクセス 京阪本線 藤森駅下車 徒歩8分 京都市バス僧坊町バス停から徒歩2分
このこのアート 太秦教室

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放課後等デイで子どものサポートスタッフ(送迎・遊び等)

主婦&中高年応援⭐子どもたちと楽しい時間を⭐未経験も大歓迎⭐

給与 時給1,100円〜1,250円 給与詳細
基本給:時給 1100円 〜 1250円

送迎業務ができる方:1日当たり300円別途支給
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス 交通・アクセス 京都市バス91号「常磐野小学校前」徒歩1分
社会福祉法人弥勒会  久御山しみずの里

社会福祉法人弥勒会  久御山しみずの里

特別養護老人ホームでの相談員_お仕事No.444

【開設3年の新しい施設で経験・スキルを活かして働く】日勤のみ│月9日休み│福利厚生充実

給与 年俸3,180,000円〜3,630,000円 給与: 
年俸3,180,000円~3,630,000円
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: ①近鉄京都線「大久保」駅より 京都京阪バス(京都岡本記念病院行)乗車。 「京都岡本記念病院」バス停下車、徒歩3分。 ②近鉄京都線「大久保」駅・ JR奈良線「新田」駅より、 京都京阪バス(淀方面行)乗車。 「佐山」バス停下車、徒歩約6分。 ③京阪本線「淀」駅より、京都京阪バス (京阪宇治駅または近鉄大久保方面行)乗車。 「佐山」バス停下車、徒歩約6分。 ④JR片町線(学研都市線) 「松井山手」駅より、京都京阪バス (まちの駅イオンモール久御山店前行)乗車。 「京都岡本記念病院」バス停下車、徒歩3分。

アピールポイント: \この求人のアピールポイント/ ==================== ✅開設3年の新しい施設。 最新の見守りシステムも導入で スタッフの負担も軽減。 ✅社会貢献度高◎ これからも成長が見込める業界だから安心。 ✅月9日休み、夏季休暇や 年末年始などの長期休暇もアリ。 ✅企業内保育所利用可能。 お子さんがいる方も安心して働ける環境。 ====================

介護老人保健施設 ぬくもりの里

介護老人保健施設 ぬくもりの里

相談員

日祝休み★実働7時間♪賞与実績3.6ヶ月分+α◎バイク・自転車通勤OK【京都市下京区・西大路駅・老健・施設相談員・正職員】

給与 月給180,000円〜259,500円 給与
月給17万3000円~25万9500円
※経験により異なる
雇用形態 正社員
アクセス 最寄駅 JR京都線「西大路駅」徒歩13分、市バス「月読橋」バス停より徒歩3分、「西大路七条」バス停より徒歩8分

「京都府いきいき働く医療機関認定制度」取得! ★「京都府いきいき働く医療機関認定制度」とは 京都府医療勤務環境改善支援センターにおいて、2017(平成29)年1月より開始された、働きがいのある、働きやすい職場の実現に取り組む医療機関を認定する制度です。 京都南病院グループでは、地域医療に全力で取り組んでいくために患者さんを支える医療スタッフの労働環境の確保・改善が重要と考え、早くからワーク・ライフ・バランスに法人として積極的に取り組んできました。 ◎◎自慢の制度がこんなにたくさん◎◎ ◆1日実働時間は昔から短く7時間(週所定労働時間は35時間)! ◆残業時間は月平均12時間と医療機関としてはかなり少ないです! (急性期の看護部門でさえ月平均10時間未満、日勤は17時半にはほとんど皆退勤しています。 「看護師は残業が多くてあたりまえ」は当グループには当てはまりません) ◆勤怠管理システム導入済。休暇取得状況も把握しやすく、有給が消化できていないスタッフには管理職から取得を促されることもよくあります。 ※看護部門の有給休暇の平均取得日数約14日 ◆勤続表彰として、勤続年数に応じてリフレッシュ休暇や特別賞与を支給しています! ※3年/3日、5年/5日(5万円支給)、7年/3日、10年/5日(10万円支給) 以降5年毎に5日 ◆非常勤の方も、週20時間以上で社会保険加入可能です! ◆全職種対応の職員専用の契約マンションあり! 家賃月3万円/交通アクセス良好/バス・トイレ別/バルコニーあり/オートロック+セコム加入でセキュリティ◎と優良物件で職員からの評判も良いです! ※すべて法人内規定による

有限会社ウイズ

有限会社ウイズ

生活相談員

未経験OK/資格が活かせる/完全週休二日制/資格手当あり/キャリアアップ可能

給与 月給261,139円〜375,674円 給与
月給 261,139円 ~ 375,674円
※基本給・固定残業代の総額

固定残業代:あり

固定残業代 33,139円 ~ 47,674円
固定残業時間:20 時間
※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

月給 261,139円 〜 375,674円(手当含む)
【基本給】183,000円 〜 278,000円
【手当】
・交通費支給(上限25,000円)
・職務手当:10,000円
・資格手当:10,000円(介護福祉士、社会福祉主事、ケアマネージャー)
 15,000円(社会福祉士)
・役職手当:0円~10,000円(主任)
・処遇改善手当:25,000円
・調整手当:33,139円~47,674円
 (調整手当に残業20時間分を含む)
※20時間を超えた残業は別途支給
・賞与あり(昨年実績:2.5ヵ月分)
雇用形態 正社員
株式会社SOYOKAZE

株式会社SOYOKAZE

生活相談員/介護福祉士/通所介護(デイサービス)/13012

《ボーナス以外の特別報酬、約39万円の支給実績!》《デイサービス / 生活相談員》経験者募集 | ブランクOK | 車通勤OK | 夜勤なし | 年間休日110日以上 | 賞与あり | 住宅手当あり | 交通費支給 |

給与 月給220,000円〜250,000円 給与詳細
月給220,000~250,000円
【月給】220,000円~250,000円

交通費規定支給
賞与年2回(6月・12月)
昇給年1回(4月)
住宅手当(規定あり)
処遇改善手当30,000円
※勤務実績確認後3ヶ月後に支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給)

特別報酬支給あり
⇒特別報酬とは?
業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。
SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。
【特別報酬額例】
生活相談員:平均39万(148名平均・最高額157万円)
※2024年6月支給実績

固定残業代
無し

試用期間
有り
労働条件の変更なし(期間:3ヶ月)
試用期間中の給与:月給220,000円〜
試用期間中の固定残業代:無し

通勤手当
有り
雇用形態 正社員
アクセス アクセス 【駅名】 京都市営地下鉄東西線 二条駅 【アクセス】 京都市営地下鉄東西線、JR山陰本線「二条駅」より徒歩8分 阪急京都本線「四条大宮駅」より徒歩10分 ※マイカー通勤OK

PR・職場情報 京都府京都市中京区にある介護施設 【京都壬生ケアセンターそよ風】にて 『生活相談員』を募集します! デイサービス、ショートステイ、グループホームの複合施設です。 ワンストップで提供できる大きなセンターとして地域に貢献していきます。 《デイサービス》 定員:38名(要介護度3.8) 体制:介護職4名、相談員・看護師・管理者1名ずつ 《ショートステイ》 定員:全個室45名(要介護度3.2) 夜勤体制:1フロア1名×2 《グループホーム》 定員:18名(要介護度4) 夜勤体制:1ユニット1名×2 【スタッフの男女比】 女性8:男性2 入社後は先輩社員がついて指導します。 個人の経験に応じてしっかりサポートします! **働きやすさに自信あり!** *年間休暇124日! *残業少なめ! *長くお仕事できる好環境 *充実した福利厚生でバックUP *運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 求人の特徴 **世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける** 当社は”世界で一番、仲間を大切にするチーム”を目指しています。 現在、全国で365もの拠点があります。(2022年12月1日時点)、 当社最大の特徴は、複合型施設。 お客様のニーズに合わせたサービスを提供し、 働いている社員一人ひとりがホスピタリティをもって働いています。 【選考の流れ】 応募フォームかお電話でご応募ください ↓ 担当者より面接日程・条件等の調整などのご連絡をさせていただきます ↓ 面接実施 ↓ 採用決定のご連絡 ↓ お仕事スタート! ご応募の際には【お電話番号】をご入力いただけますと その後の採用担当からのご連絡がスムーズです! 【お問合わせ】 株式会社SOYOKAZE TEL: 050-5497-7444 (受付時間 平日9:30~19:00) 応募フォームからのご応募は24時間受付中 求人ポイント 昇給あり,交通費支給,主婦・主夫歓迎,長期,学歴不問,経験者歓迎,有資格者歓迎,社会保険完備,制服貸与,賞与あり,ブランクOK,禁煙・分煙,40代以上応募可,第二新卒歓迎,産休・育休取得実績あり,健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり,変形労働時間制

特定非営利活動法人クリエイター育成協会 CRAワークサポートセンター

特定非営利活動法人クリエイター育成協会 CRAワークサポートセンター

生活支援員 / 介護福祉士 / 就労移行・定着支援 / 常勤(日勤のみ)

賞与0!日勤のみ募集!日曜固定休。【年休120日以上】

給与 月給202,000円 給与詳細
月給202,000円
【月給】202,000円-
[内訳]
・基本給:180,000円-
・処遇改善手当:7,000円-
・資格手当:10,000円-
・住宅手当:10,000円
・食事手当:5,000円

固定残業代
無し

試用期間
有り
期間:6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
試用期間中の給与:月給202,000円〜
試用期間中の固定残業代:無し

通勤手当
有り
雇用形態 正社員
アクセス アクセス 【駅名】 京都駅/五条(京都市営)駅/梅小路京都西駅 【アクセス】 京都駅から徒歩9分

PR・職場情報 30代・40代・50代まで幅広く活躍中!/利用者人数50人以下 求人の特徴 【掲載サイト:カイゴジョブエージェント】 本求人はカイゴジョブエージェントが掲載しています。 =============== 【お仕事をお探しの方へ】 求人へのご応募は本ページからご応募ください。お問い合わせ事項がある場合、以下の電話番号までご連絡ください。 電話 0120-952-475 =============== 【法人様専用お問い合わせ窓口】 掲載停止・内容修正をご希望の場合は、以下からカイゴジョブエージェントまでご連絡いただきますようお願いいたします。 電話 050-1742-3718 メールアドレス ad_Information@bm-sms.co.jp 求人お問い合わせ番号 inq-968400 対応時間:10:00-18:30(平日) =============== 応募者様には本求人の掲載サイト『カイゴジョブエージェント』より、選考のためご連絡いたします。 【ご応募からの流れ】: 1、1分で簡単応募 簡単1分で応募は完了、応募に際して職歴などの詳細を記載いただく必要はありません。 2、カイゴジョブエージェントからご連絡 ご応募頂いた求人に対して、メールやLINE、お電話にて当社よりご連絡させていただきます。地域専門のキャリアパートナーに、現在のご状況や転職のご希望条件、不安に感じている点などをお伝えください。 3、職場のご案内や見学 条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係、今後のキャリアプランなども踏まえて、ご相談ください。求人票に掲載されていない情報も質問いただけます。その中で、希望に合わない場合は辞退することもできます。 4、面接日程の調整 ご都合のよろしい日程で面接日次を調整させていただきます。ご希望の職場が複数ある場合や先に見学したいなどの場合も、対応させていただけますのでご相談ください。 5、面接前の準備、条件交渉もお任せ 履歴書や職務経歴書といった提出書類の準備、面接対策などもお任せください。事前に事業所にお伝えしたいことなどもあれば承ります。また、給与などの勤務条件といった直接「伝えにくい」条件の交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。 6、内定から入職の手続き 面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、勤務先の事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に取り交わした雇用条件が守られないようなことがあれば、勤務開始後でもキャリアパートナーにご相談いただけます。 掲載元サイト:カイゴジョブエージェント(株式会社エス・エム・エス) 求人ポイント 交通費支給,急募,経験者歓迎,社会保険完備,賞与あり,シフト制

パナソニック エイジフリーケアセンター京都椥辻・デイサービス

パナソニック エイジフリーケアセンター京都椥辻・デイサービス

デイサービス 介護職/パート/勤務日数・時間は応相談/5901

週1日~OK!【駅チカ】交通の便よし!お休みのご希望も柔軟に対応します。残業も少なく家事育児との両立可能曜日の相談OK!週1回からOK!1日4時間~OK!時間相談OK!日曜休み(年に2,3回営業有)

給与 時給1,172円〜1,234円 給与: 
時給1,172円~1,234円

社会福祉士・介護福祉士 時給1,234円
その他資格 時給1,172円

※処遇改善加算・ベースアップ等支援加算含む
〇時間外勤務手当
〇土日祝勤務手当
〇運転手当
〇年末年始勤務手当
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 地下鉄東西線「椥辻」駅徒歩3分/バイク通勤可

アピールポイント: 【⭐️拠点の特徴⭐️】 毎日30名前後のお客様をお迎えします。 「○○さん、おはようございます」「○○さんまた来週」とお名前を呼んで会話することで笑顔が溢れています。 デイサービスでは普段できないことができる そんな場所であり続けましょう。 【⭐️職場の雰囲気⭐️】 正社員、パートさん、運転手さん様々な雇用形態や職種がチームとなり、「組織」としてルールの中でできることを見つけ、できないことは、できない理由を明らかにしてやれる方法をみんなで考えようと意見が飛び交う職場です。 【⭐️こんな方におすすめ⭐️】 「もう一花咲かせたい!」「何かに一生懸命になりたい」「地域や社会の役に立ちたい」「学びたい」そんな方にピッタリの職場です。

介護老人福祉施設 つきかげ苑

介護老人福祉施設 つきかげ苑

社会福祉主事/相談員

残業少なめ♪終業17:30!賞与3.6ヶ月実績◎介護業務の兼務なし★【京都市上京区、ユニット型特養、出町柳駅、社会福祉主事/相談員、正職員】

給与 月給193,200円〜234,700円 給与
月給19万3200円~23万4700円
※月給には、資格手当5000円、業務1手当6000円、業務2手当8000円を含む
※経験・能力により異なる
雇用形態 正社員
アクセス 最寄駅 京阪「出町柳駅」から徒歩10分、地下鉄烏丸線「今出川駅」徒歩15分、JR「京都駅」・阪急「京都河原町駅」よりバス

<つきかげ苑は「きょうと福祉人材育成認証」の事業所です> 「きょうと福祉人材育成認証制度」とは、人材育成に積極的に取組む福祉事業所を京都府が認証する制度です。 京都府が、研修制度や働きやすさなどについて厳しいチェックを行い、全てのチェックポイントをクリアした就職先を公表しています。 当施設では福祉の仕事が初めての方でも安心して働けるよう環境を整えております。 <働くスタッフの声> ●入職のきっかけは? ・開設から施設に10年以上の実績があるため ・選考時のスタッフ対応が丁寧で良い印象だったため ・施設見学をした際の対応を含め、良い環境だと感じたため ・アクセスのし易い立地だったため ●職場のおすすめポイントは? ・京都御所の側で周辺環境がとても良い ・理念が明示され、制度が整備されている ・上下関係や同僚関係がきちんとしていて良好 ・意見の発信しやすい雰囲気がある ・なにかあった際に休みやすい環境がある ・利用者様に関わる時間をしっかり確保できている。 ●つきかげ苑らしさを感じたエピソードを教えて下さい。 ・8月の五山の送り火を施設のベランダから入居者さんと静かにゆっくり鑑賞できた。 ・事前の相談は必要だがレクの企画等に制限が少なく、夕食時間に入居者様と居酒屋に行くことができ、大変喜んでもらえた。 ・入居者様と城崎温泉に1泊旅行に行くことができ、楽しい時間を過ごせた。 ・子供が小さい時、何かと休ませていただく機会が多く心苦しかったが「ママは1人だけなんだから!」と励まされ快く休ませてもらえた。 ・入所からお看取りまで、お寺の関係性もあり最後までその人に寄り添うことができている。 <職場見学会も実施中!> ・応募しようか迷っているので詳しい話を聞いてから考えたい ・業務内容や求人内容について質問したい ・興味があるので職場の雰囲気を見てみたい・・ など そんな方には、面接前に履歴書不要の施設見学会も実施中! 少しでもご興味をお持ちいただけましたらまずはエントリーフォームもしくはお電話にてお気軽にお問い合わせくださいませ♪

花ノ木医療福祉センター グループホーム(仮)

花ノ木医療福祉センター グループホーム(仮)

生活支援員/夜勤/オープニング

21時入りの夜勤アルバイト!2025年7月オープン予定☆WワークOK◎定員10名&夜勤2名体制★資格・経験不問◎【亀岡市・グループホーム・千代川駅・生活支援員・夜勤アルバイト】

給与 日給14,500円以上 給与
日給1万4500円(1夜勤)
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス 最寄駅 JR嵯峨野線「千代川駅」徒歩15分

<< 花ノ木医療福祉センターとは >> 花ノ木医療福祉センターは「重度の知的障害と身体障害を持った子どもたちを保護し育成しよう」という思いで昭和43年(1968年)に設立された施設です。 入院施設では障がいを抱える子供から大人まで幅広い年代の利用者様が入所され、生活支援を受けながら暮らしています。 入院施設の他に、地域の障害児者を対象とした外来診療や重症心身障害児者対象の日中デイサービス、就学前発達障害児通所支援などを行っています。 当施設は病院であるとともに、福祉施設として重症心身障害および発達障害を持つ人々に、医療と福祉が融合した支援を提供しています。 これからも社会から必要とされ信頼されるセンターであり続けたいと思います。 ◆生活支援課長に聞く、花ノ木の魅力 【生活支援課長プロフィール】 花ノ木に入職して20年以上。 福祉系大学在籍時に障害児福祉サービスに興味をもったことをきっかけに、新卒で花ノ木に入職。 約4年前に生活支援課長に就任し、約75名の生活支援員を取りまとめている。 ●働くスタッフについて 生活支援員の在籍は現在83名です。 約7割が正職員と正規職員の比率が高く、非常勤で入職し働きながら正職員へ転換したスタッフも在籍しています。 元々障害福祉の分野で経験のあるスタッフもいれば未経験のスタッフも多く働いています。 ●安心して働きやすい職場環境 組織が大きく、病院でもありながら福祉サービス事業所でもある花ノ木は法人規模が比較的大きく安心して働くことができます。 昇給制度などがしっかり整っていることも長く働き続けられるポイントの一つだと思います。 残業が少ないことも特徴です。急な対応で残務が発生する場合はございますが、基本的には定時で退社できることが多いです。 また、残業が発生した場合にはどうすれば残業を減らせるのか業務の見直しをしながら改善を繰り返して働きやすい環境づくりを心がけています。 ●見学時には私がご案内します! 施設見学会では施設の概要や業務内容についてはもちろん、給与規定や昇給についてなどの待遇面についてもご説明をさせていただきます。 入職後のミスマッチが少なくなるように、当センターについて良い点も大変な点も知っていただく機会にできればと思っています。 今後は法人として地域支援をより強化し事業拡大を行っていく方針です。 少しでもご興味をお持ちいただけましたらまずは見学へお越しください。皆様のご応募をお待ちしております! ◆活躍中のスタッフさんに訊きました!「入社の決め手と実際に働いてみて」 生活支援員として、利用者の方が日常生活を送る上で、できない・できにくい動作をサポートしています。利用者の方の中には、言葉でのコミュニケーションが、取れない・取りにくい方も多くいます。こういった方とどう関わっていくかは難しい問題で、私自身も戸惑ったり、悩んだりしたことがありました。 でも、花ノ木ではそういった方とも非言語コミュニケーション、つまり表情や体全体の様子を見て、今どんな気持ちなのかを考えて関わっていくことをすごく大切にしています。花ノ木に初めて来たのは専門学校での実習時でしたが、非言語コミュニケーションという考え方と、それを使って利用者の方と関わっていく様子に衝撃を受けたことを覚えています。それが、花ノ木で働きたいと思ったきっかけでもありました。 実際に働きはじめてからは、先輩方に教えていただき、経験を積むことで少しずつ関わり方が見えてきたように思います。利用者の方が笑顔になると、喜んでもらえて良かったとやりがいを感じます。 働く環境としても、ワークライフバランスを重視でき、残業はほとんどありません。シフト作成にあたっては自分の希望も通りやすく、休みもしっかり取れるので、ちゃんと休んでリフレッシュして、無理なく働けるような仕組みがあります。職員同士の仲も良く、相談なども気軽にできる雰囲気があります。フットサルなどのサークル活動もあり、仕事も余暇も楽しく過ごすことができると思います。 【まずは見学から!応募後の流れ】 (1)「この求人にエントリー」よりご応募・お問い合わせください。 (2)担当者より電話もしくはメールにてご連絡させていただき、施設見学の日程調整をさせていただきます。 (3)見学後の面接は1回のみです。 (4)担当者より1週間以内に合否のご連絡を致します。 ※当施設では面接の前に仕事内容などを知っていただくための施設見学会を実施しています。 まずは施設見学へお気軽にお越しください!

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  8. 8位草津駅(滋賀県)
  9. 9位福島駅(阪神線)
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