「京都,理学療法士・作業療法士・言語聴覚士」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
年俸3,000,000円〜3,500,000円 給与: 想定年収 300万円~350万円 月給 22万円~25万円 賞与回数 2回 当事業所規程による 【常勤】２２４，３２０円～ 別途 訪問手当あり ◆昇給あり ◆賞与あり ◆交通費規定内支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【病院概要】 昭和55年に開設され、令和3年2月に新築移転しました。 普通の風邪・インフルエンザ・日常的な外傷や肛門手術など発症頻度の高い疾患や生活習慣病のみならず、パーキンソン病・脊髄小脳変性症などの神経難病や会陰裂傷後の診療にも注力して患者やご家族に寄り添った医療を提供しています。 訪問看護、訪問リハビリ、通所リハビリ、居宅介護支援事業所、などの事業も展開し、外来から入院、退院後の在宅療養に至るまで、皆様が満足できる医療と介護を提供できるように努めています。 仕事・事業 医療機関コンサルティング事業 医薬品卸販売事業 医療部材卸販売事業 医薬品輸入代行事業 医療人材紹介事業 M＆A事業 ファイナンス事業 清掃・メンテナンス事業
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| 給与 |
月給220,000円〜250,000円 給与: 想定年収 300万円~350万円 月給 22万円~25万円 賞与回数 2回 当事業所規程による 【常勤】２２４，３２０円～ 別途 訪問手当あり ◆昇給あり ◆賞与あり ◆交通費規定内支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【病院概要】 昭和55年に開設され、令和3年2月に新築移転しました。 普通の風邪・インフルエンザ・日常的な外傷や肛門手術など発症頻度の高い疾患や生活習慣病のみならず、パーキンソン病・脊髄小脳変性症などの神経難病や会陰裂傷後の診療にも注力して患者やご家族に寄り添った医療を提供しています。 訪問看護、訪問リハビリ、通所リハビリ、居宅介護支援事業所、などの事業も展開し、外来から入院、退院後の在宅療養に至るまで、皆様が満足できる医療と介護を提供できるように努めています。 仕事・事業 医療機関コンサルティング事業 医薬品卸販売事業 医療部材卸販売事業 医薬品輸入代行事業 医療人材紹介事業 M＆A事業 ファイナンス事業 清掃・メンテナンス事業
| 給与 |
月給190,000円〜250,000円 給与 月給190,000円〜250,000円 月給：190,000円～250,000円 ☆固定残業代なし ※試用期間中（2か月間）も同条件！ その他手当 ◎通勤手当実費支給（上限なし） ☆昇給有：年1回（5,000円～10,000円/月※前年度実績） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通アクセス 最寄駅：藤森駅 京阪本線「藤森駅」下車徒歩8分 京阪本線「龍谷大前深草駅」下車徒歩11分 | ||
| 給与 |
月給230,000円〜300,000円 給与: 【モデル月収】23.0万円〜30.0万円 給与備考 【基本給】230,000円～300,000円 【昇給】1月あたり0円～5,000円（過去実績） 【賞与】年2回 0円～300,000円（過去実績） 手当 通勤手当 実費支給（上限なし）、住宅手当 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 阪急京都本線「西京極駅」(徒歩7分) | ||
アピールポイント: 京都府京都市右京区に位置する放課後等デイサービスにて言語聴覚士募集です。 障がいを持つ児童（6歳～18歳）への支援業務全般を担当し、お子様はもちろん、そのご家族とも深いコミュニケーションを取りながら働けるやりがいのある仕事です。
| 給与 |
月給220,000円〜250,000円 給与: 想定年収 300万円~350万円 月給 22万円~25万円 賞与回数 2回 当事業所規程による 【常勤】２２４，３２０円～ 別途 訪問手当あり ◆昇給あり ◆賞与あり ◆交通費規定内支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|
アピールポイント: 【病院概要】 昭和55年に開設され、令和3年2月に新築移転しました。 普通の風邪・インフルエンザ・日常的な外傷や肛門手術など発症頻度の高い疾患や生活習慣病のみならず、パーキンソン病・脊髄小脳変性症などの神経難病や会陰裂傷後の診療にも注力して患者やご家族に寄り添った医療を提供しています。 訪問看護、訪問リハビリ、通所リハビリ、居宅介護支援事業所、などの事業も展開し、外来から入院、退院後の在宅療養に至るまで、皆様が満足できる医療と介護を提供できるように努めています。 仕事・事業 医療機関コンサルティング事業 医薬品卸販売事業 医療部材卸販売事業 医薬品輸入代行事業 医療人材紹介事業 M＆A事業 ファイナンス事業 清掃・メンテナンス事業
グローイング株式会社-放課後等デイサービス にじいろ西京極
【車/バイク/自転車通勤OK★「西京極駅」徒歩10分★】年間休日115日！残業ほぼなし◎子ども達の成長・笑顔を間近で見られるやりがいのあるお仕事です！
| 給与 |
月給230,000円〜300,000円 給与: 【モデル月収】23.0万円〜30.0万円 給与備考 【基本給】230,000円～300,000円 【昇給】1月あたり0円～5,000円（過去実績） 【賞与】年2回 0円～300,000円（過去実績） 手当 通勤手当 実費支給（上限なし）、住宅手当 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 阪急京都本線「西京極駅」(徒歩7分) | ||
アピールポイント: 京都府京都市右京区に位置する放課後等デイサービスにて作業療法士募集です。 障がいを持つ児童（6歳～18歳）への支援業務全般を担当し、お子様はもちろん、そのご家族とも深いコミュニケーションを取りながら働けるやりがいのある仕事です。
| 給与 |
時給3,080円 給与: ✴️給与 【経験・実績・成績により応相談可】 非常勤：1件30分1540円、1件60分3080円 研修期間あり 【在籍スタッフ実績】 7年目非常勤・エリアマネージャー 週1回勤務 月額12万円以上 他非常勤・一般 週1回勤務 月額約5万～11万円 自費分野での独立志望、すでに独立されている方も所属。 |
雇用形態 | 業務委託 |
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アピールポイント: ✴️働き方モデルケース 現在、理学療法士・作業療法士として活躍中の方はもちろん、子育てや介護によるブランクからの復帰を目指しているという方も大歓迎です。週１回・数時間から始められる、そのメリットを活かして、あなたらしく働いていただけます。 Case.1 病院での仕事を継続しながら、週1回勤務⭕️ Case.2 子育てが一段落、自分のペースに合わせて週3回勤務⭕️ Case.3 新規開業した治療院の経営と並行しながら、週2回勤務⭕️ ✴️プラスアールで働くメリット ✨本当に困っている人に、リハビリを届けられるやりがい ✨保険外リハビリを学び、自身のスキルをさらに高められる ✨未経験者・ブランクありも大歓迎、充実のトレーニングで着実に成長できる 採用サイトはこちら（より詳しい情報を記載しております） https://www.plusr.jp/recruit/
| 給与 |
時給3,080円 給与: ✴️給与 【経験・実績・成績により応相談可】 非常勤：1件30分1540円、1件60分3080円 研修期間あり 【在籍スタッフ実績】 7年目非常勤・エリアマネージャー 週1回勤務 月額12万円以上 他非常勤・一般 週1回勤務 月額約5万～11万円 自費分野での独立志望、すでに独立されている方も所属。 |
雇用形態 | 業務委託 |
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アピールポイント: ✴️働き方モデルケース 現在、理学療法士・作業療法士として活躍中の方はもちろん、子育てや介護によるブランクからの復帰を目指しているという方も大歓迎です。週１回・数時間から始められる、そのメリットを活かして、あなたらしく働いていただけます。 Case.1 病院での仕事を継続しながら、週1回勤務⭕️ Case.2 子育てが一段落、自分のペースに合わせて週3回勤務⭕️ Case.3 新規開業した治療院の経営と並行しながら、週2回勤務⭕️ ✴️プラスアールで働くメリット ✨本当に困っている人に、リハビリを届けられるやりがい ✨保険外リハビリを学び、自身のスキルをさらに高められる ✨未経験者・ブランクありも大歓迎、充実のトレーニングで着実に成長できる 採用サイトはこちら（より詳しい情報を記載しております） https://www.plusr.jp/recruit/
一般社団法人京都障害福祉サービスセンター
| 給与 |
月給350,000円以上 給与 月給 350,000円 ※基本給・固定残業代の総額 固定残業代：あり 固定残業代 64,000円 固定残業時間：30 時間 ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 給与には、固定残業代（30時間分、64,000円を含む）。 固定残業代を越えた残業分は、別途支給します。 ー 〇賞与：賞与は、以下の 各種インセンティブ・手当・賞 を合算した成果連動型です。昨年度実績は 平均2.2ヶ月分相当（※事業所の成績・訪問実績により変動あり）。 ・訪問インセンティブ：月間訪問時間が 81時間を超えた分について- 1時間あたり2,000〜3,000円ー訪問のみの方〜地域活動やDM訪問など積極的な方：2000〜3,000円（評価制度により判断） ・地域連携インセンティブ：連携件数に応じて- 1件あたり15,000円 ※利用者のいない依頼元からのご依頼で、新規利用者さんが3ヶ月以上継続利用となった場合に支給します。 ※ご依頼時に「誰宛にお電話があったか」を事務員が確認し、その人に手当が入ります。 ※もし誰宛かわからない場合は、直近1ヶ月以内にその事業所へ営業に行ったスタッフに支給します。 ・貢献賞等：助っ人出勤賞など ※チーム貢献度・協力姿勢等を評価し、都度加算される場合あり ・助っ人賞 ※他のスタッフの代わりに出勤してくれた方に支給します。 ※一番多く「代打勤務」に入ってくれた方に支給します。 なお、各賞について同点の場合は、該当者全員で均等に分けて支給します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通手段 マイバイク・マイカー訪問OK（当社規定有り） ・京都市営地下鉄烏丸線、近鉄京都線「竹田駅」から徒歩2分 ・京都市バス「竹田駅西口」から徒歩2分 ・京都市バス「竹田駅東口」から徒歩3分 | ||
| 給与 |
月給280,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥280,000以上は1か月当たりの固定残業代￥20,000（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 【正職員】 月給280,000円 給与の備考 給与内訳 ・基本給 180,000円 ・資格手当 30,000円 ・兼務手当 25,000円 ・祝日出勤手当 5,000円（祝日の有無にかかわらず支給） ・処遇改善手当 20,000円 ・固定残業代 20,000円 ※固定残業代は、時間外労働の有無かかわらず10時間分として支給。10時間を超える時間外労働分は労働基準法第37条に基づき支給します。 宿直手当 10,000円～15,000円 役職手当 ～10,000円 業績評価手当 ～90,000円 通勤手当 上限30,000円/月 ※マイカー通勤の場合、ガソリン代支給（会社規定による） 昇給 年1回・～3,000円/月 ※試用期間3ヶ月・条件変更なし |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 京阪本線 中書島駅から車で10分 | ||
アピールポイント: ⚫︎「株式会社メディケア・リハビリ PARCウィル伏見」について 児童発達支援・保育所等訪問支援・放課後等デイサービスに対応している、京都市伏見区横大路貴船の施設です。 大阪を中心に地域密着型の訪問医療サービスなどを行っている株式会社メディケア・リハビリが運営しています。 各分野のエキスパートによる科学的根拠に基づいた支援プログラムを作成し、お子さまお一人ひとりの可能性を伸ばし育てていきます。
| 給与 |
月給297,000円〜348,800円 給与: 【月給】 297,000円～348,800円 【想定年収】 4,284,000円～5,120,800円 回復期（夜勤手当）：26,000円／回 支度支援金あり（30万） 家族手当：子ども8000円／人、その他3,000円／人 病院処遇改善手当：年度毎に変動あり |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 車通勤可能 | ||
アピールポイント: 【京都府相楽郡精華町】のある病院でのお仕事です！ ★医療法人社団 医聖会をご紹介します！ 医聖会グループでは組織力を強化しており、医聖会グループ本部に看護・介護それぞれの統括部長が在籍。 地域の皆さまが安心して生活できるように、必要な医療サービスをトータルに提供することを目指して、 3病院・5施設の医療/福祉/介護のサービスを展開しています。 地域社会を見つめ、一人ひとりの患者さまを見つめて、 「いま、何をしなければならないのか」「何をすべきなのか」を考え、 心の通い合う地域医療・地域福祉に貢献していきます。 歴史ある京都の地で、私たちと一緒に「心の通い合う医療」の実現をめざしてくださる方の応募をお待ちしています。