「経験者・有資格者歓迎,京都,その他営業」のアルバイト/求人情報
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5件あり
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株式会社伊藤建装
【2024年2月新店舗オープン！営業経験のある20代から40代が活躍中】飛び込み無しで問合せ反響営業 インセンティブあり！入社3年目の人で年収700万の実績あり！今までの営業経験を活かしてガッツリ稼ぎたい方が活躍できる職場です
| 給与 |
月給250,000円〜500,000円 給与: 月給 25万円 〜 50万円 固定残業代：なし ＜未経験の場合＞ 月給25万円～35万円+賞与（年2回） ※試用期間中は月給20万円／最長3ヶ月 ＜経験者の場合＞ 月給30万円～50万円+賞与（年2回） ※試用期間中の給与変更なし／最長3ヶ月 ＊営業はインセンティブが付きます！（賞与時に一括支給） ＊未経験者もどんどんご応募ください！ ＊ご経験だけでなく、人間味や意欲など、総合的に判断します。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 阪急バス「池ノ尻」から徒歩１分 | ||
アピールポイント: 【2024年2月新店舗オープン！営業経験のある20代から40代が活躍中】飛び込み無しで問合せ反響営業 インセンティブあり！入社3年目の人で年収700万の実績あり！今までの営業経験を活かしてガッツリ稼ぎたい方が活躍できる職場です 2024年2月に、3店舗目がオープンしました。 そこで、事業拡大によりスタッフを募集します。 自社でリフォームした社屋なので居心地のいい充実の空間です。 活気に満ちた支店目指してがんばっています。 本社で経験を積んだ店長です。業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募ください。 本採用になると、ひとり1台スマートフォン又は携帯・iPadをお渡しするので、お客さまとのやりとりをスムーズにできるます。 また、クラウドシステムを導入しているので、どこにいても必要データや現場の状況などがリアルタイムで確認でき、 商談もスムーズに進められます。 お家の状況も、ドローンを取り入れた事でぐっと楽に計測でき、お客さまにもわかりやすい画像が撮影できるようになりました。 IT環境を活用して自分らしいサービス、ご提案をしていってください！
- 短期
| 給与 | 時給1700円～ | 雇用形態 | 派遣 |
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| アクセス | 勤務地：京都市下京区 京都周辺エリア、他案件多数 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
エレガントだけどコーディネートしやすい有名店★。・JR及び各線“京都駅”直結の百貨店内での接客販売業務です！
- 応募可能期間：
- 2024-05-20 07:00:00.0～2025-05-20 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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株式会社mitoriz(旧：ソフトブレーン・フィールド)/rtc
[派]食品メーカーラウンダー！マイカーで直行直帰/WワークOK
決まった曜日に決まったルートを直行直帰！10-16時勤務で、家事との両立もらくらく♪
| 給与 | 時給1200円＋ガソリン代、車両手当別途 支給あり |
雇用形態 | 派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：福知山市 直行直帰が基本となります。 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
当社はアサヒビール社内独立支援制度の合格第1号事業として独立し人材サービス会社です。
- 応募可能期間：
- 2024-05-16 07:00:00.0～2025-05-16 07:00:00.007:00AM（終了予定）
株式会社mitoriz(旧：ソフトブレーン・フィールド)/rtc
[派]食品メーカーラウンダー！マイカーで直行直帰/WワークOK
決まった曜日に決まったルートを直行直帰！10-16時勤務で、家事との両立もらくらく♪
| 給与 | 時給1200円＋ガソリン代、車両手当別途 支給あり |
雇用形態 | 派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：京都市南区 直行直帰が基本となります。 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
当社はアサヒビール社内独立支援制度の合格第1号事業として独立し人材サービス会社です。
- 応募可能期間：
- 2024-05-16 07:00:00.0～2025-05-16 07:00:00.007:00AM（終了予定）
株式会社mitoriz(旧：ソフトブレーン・フィールド)/rtc
[派]食品メーカーラウンダー！マイカーで直行直帰/WワークOK
決まった曜日に決まったルートを直行直帰！10-16時勤務で、家事との両立もらくらく♪
| 給与 | 時給1200円＋ガソリン代、車両手当別途 支給あり |
雇用形態 | 派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：京都市西京区 直行直帰が基本となります。 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
当社はアサヒビール社内独立支援制度の合格第1号事業として独立し人材サービス会社です。
- 応募可能期間：
- 2024-05-16 07:00:00.0～2025-05-16 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給20万円以上※交通費(月15万円迄)/ 残業手当/賞与年2回は別途支給 |
雇用形態 | 契約社員 |
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| アクセス | 勤務地：京都市伏見区 竹田駅徒歩 12分 |
時間帯 | 朝、昼 |
【東証プライム上場パーク２４グループ】昇給＆賞与あり/駐車場を社有車で巡回/未経験者歓迎/運転が好きな方
- 応募可能期間：
- 2024-05-13 07:00:00.0～2024-06-13 07:00:00.007:00AM（終了予定）
買取大吉 イオンモールKYOTO店
【完全反響営業】バッグ、時計、ジュエリーなどお客様からご依頼いただいた商品の確認・価格交渉・買取
お客様が大切にされてきたお品物に新たな価値を見出し、次の所有者に『想い』を繋ぐお仕事です。未経験からでも大歓迎！一緒にプロの鑑定士を目指しましょう！
| 給与 |
月給260,000円〜700,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥260,000 〜 ￥700,000は1か月当たりの固定残業代￥30,000〜￥90,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 基本給：180,000円 精皆勤手当：10,000円 住宅手当：10,000円 通信手当：10,000円 見込残業代：30,000円 各種役職手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ・JR京都駅から徒歩5分圏内 | ||
アピールポイント: 流行りの買取業界で査定士になりませんか？ 設立3年目・20代中心のこれからの職場ですので、共に成長していきましょう！ 【ほぼ定時退社でプライベートも充実】 「せっかく稼いだのに使う時間がない」といった心配は無用です。閉店=退勤で残業は月4h以下!充実したオフを過ごせる環境です。「前職より残業が減った」という声も! シフト制で希望のお休みはほぼ通りますので、自分に合ったワークバランスで働くことが可能です！ 【来店数・成約数・売上が右肩上がり】 買取店の中でも特に認知度のある『買取大吉』のFC運営ですので、安定してお客様に来ていただいており、関西を中心に店舗拡大をおこなっております。 【未経験入社95%以上】 最速で1人前になれる研修制度により飲食業・コンビニ店員・駅員などからキャリアチェンジした先輩が多数活躍しています。年功序列は一切なく、社員満足度の高い定量評価により最短3か月で店舗責任者への昇格も多数。 【充実したインセンティブ制度】 給与をしっかりとしたうえで、更に頑張る為のモチベーションとしてインセンティブを設けていますので、上司からの圧力もなく自分のペースでしっかり働くことができます！ もちろんどんどん稼ぎたい方で、実際に初月から35万円以上もらった実績のあるスタッフもいます。 【社員割】 社割あります！好きなブランド、時計、気になっていた商品を買い取れば格安で手に入れることができるかも!? 通常では手に入ることができない値段で購入することができます！
| 給与 |
月給250,000円〜344,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥344,000は1か月当たりの固定残業代￥40,000（27時間相当分）を含む。27時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ≫≫≫≫≫≫アピールポイント≪≪≪≪≪≪ ✅未経験大歓迎 ✅資格取得支援制度あり（宅建など） ✅賞与年2回支給（収入充実） ✅社用車あり ✅社用携帯（スマートフォン）支給 ✅女性が多い職場環境です。
株式会社木本商店
| 給与 |
月給300,000円〜430,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 43万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・各種業務手当あり（勤続・出張・食事・役職など） ・昇給年1回 ・賞与年2回（2023年度実績:5ヵ月） ・給与額の交渉あり（希望の金額を考慮します） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 近鉄十条駅より徒歩10分 | ||
| 給与 |
月給250,000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給25万円～＋インセンティブ（売上の20％） ★経験や能力等を考慮し、決定します。 【手当】 ・役職手当 ・資格手当：月額1万円(宅地建物取引士) 【昇給】 随時 【賞与】 年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 京阪宇治線 六地蔵駅 徒歩7分／JR奈良線 六地蔵駅 徒歩10分／京都地下鉄東西線 六地蔵駅 徒歩10分 | ||
| 給与 |
月給256,100円〜332,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥256,100 〜 ￥332,000は1か月当たりの固定残業代￥34,100〜￥44,200（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 (固定残業代含む） ※経験・能力・年齢・前職給与を考慮、当社規定により決定。 【賞与】 年2回（7月、12月） 上記賞与とは別に決算賞与もあり。 【昇給】 年1回 【年収例】 一般・入社2年目／400万円（月給27万円＋賞与） 主任・入社5年目／500万円（月給35万円＋賞与） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 近鉄「大久保駅」から車で8分 | ||
アピールポイント: ＜お客様に選ばれる理由＞ ①技術力 ⇒お客様のお困りごとに対して、プロフェッショナルを集めることができる メーカーではなく、商社だからこそできる強み ②アフターフォロー ⇒導入後のメンテナンス・修理もトータルで提案をするため、 安心してお任せいただける ――――――――――――――――― ＜自動車・省人化のニーズ＞ 人材採用難や採用コストの見直しを受け、 工場の生産効率や機械による自動化のニーズが高まっている。 今後も、増え続けていく見込みがある成長事業。 ――――――――――――――――― ＜営業スタイル＞ 展示会からの反響営業。 およそ年3回程度展示会へ参加し、集客したお客様のフォロー、アプローチが中心。 社内マーケティングチームが集客を行い、反響営業をする。 ―――――――――――――――――
麺屋 棣鄂(株式会社瑞穂食品工業)
ラーメン店の商品開発にも携われる|中華麺専門メーカーのルート営業
日曜休みの週休2日制｜京都からの転勤なし｜全国のラーメン店のこだわりの一杯に、オーダーメイド麺で応える会社
| 給与 |
月給240,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給￥240,000以上は1か月当たりの固定残業代￥54,000（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 月給24万円～ 交通費別途支給（上限月1万5000円） 【手当】 営業手当 出張手当 役職手当 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（8月・12月） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 近鉄「上鳥羽口」駅から徒歩15分 ▼バイク・自転車通勤OK | ||
| 給与 |
月給267,000円〜928,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥267,000 〜 ￥928,000は1か月当たりの固定残業代￥47,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収：3,738,000円～13,000,000円 →月給267,000円～928,000円+その他手当＋賞与等 （一律中域手当20,000円含む） ※これまでのご経験、能力等を考慮の上決定します。 ※上記は当社規定「中域型」の給与です。 ※固定残業代4.7万円／30h、超過分は別途全額支給 ◆賞与：年2回支給（7月、12月） ◆昇給：年1回 【年収例】 ・店長職：最低8,500,000円～最高15,500,000円 ・副店長職：最低6,636,000円～最高8,498,000円 ・チーフ職：最低5,278,000円～最高7,728,000円 ・一般職：最低3,738,000円～最高5,054,000円 ┗店長職は本求人のみ記載しています。 ✅新給与規定について インセンティブ制度を廃止し、従業員が安定的で高収入で安心して働いていただけるように、基本給をアップさせました。 ✅最短2年での店長職キャリアアップ実績あり！ 営業、販売サービス職にて一定のご経験をお持ちの方であれば、 早期キャリアアップと同時に年収アップも可能！ 今まで培ってきたご経験が無駄になることはありません！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ✅仕事も自分のことも大切に出来る環境 ネクステージでは、 「今のスキルを活かしつつ、年収も上げたい」 といった方の入社実績も多数ございます。 ・安定的な高収入 ・早期昇格・年収アップ ・東証プライム上場企業としての安定感 ・同年代の多い会社で切磋琢磨しやすい ・慣れたエリアで働ける点 など 仕事も自分のことも大切にできるポイントが多数。 転職する上で、キャリアや働き方にお悩みがあれば、 どんなことでもまずはお気軽にご相談ください！
| 給与 |
月給250,000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給25万円～＋インセンティブ（売上の20％） ★経験や能力等を考慮し、決定します。 【手当】 ・役職手当 ・資格手当：月額1万円(宅地建物取引士) 【昇給】 随時 【賞与】 年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 京阪宇治線 六地蔵駅 徒歩7分／JR奈良線 六地蔵駅 徒歩10分／京都地下鉄東西線 六地蔵駅 徒歩10分 | ||
株式会社京都きもの市場
初任給は月給35万+出張手当5万円(1日2,500円)！京都を拠点に全国の展示会を回るお仕事！未経験スタートでも年収1000万超を目指せる！
| 給与 |
月給350,000円〜1,500,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥350,000 〜 ￥1,500,000は1か月当たりの固定残業代￥121,000（68時間相当分）を含む。68時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給：35万円~150万円 ※固定残業代12.1万円 68.1時間分を含む ※超過分は1分単位で支給 【平均年収】 店長：1020万円 営業部：834万円 平均年齢：30.8歳 初年度：530万 研修：520万～600万 主任：600万～850万 店長：700万～1800万 営業部長：1200万～3000万 上記年収に含まれる各種手当 108万 ・出張手当54万（月18日×2500円×12ヶ月） ・休日移動手当 36万（月2.5日×12000円×12ヶ月） ・深夜移動手当 12万（月1回×10000円×12ヶ月） ・ジム手当 6万（月5000円×12ヶ月） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 京都を拠点に日本全国の展示会場へ出張する、 きもの展示会の企画営業をお任せいたします。 学歴・経験一切不問！ 初任給35万！ 驚きの「初任給35万円」には いい仲間を集めたいという 会社の思いも込められています。 ※平均入社年齢は23才！ 営業部全体の平均年齢は30才です。 現在19才から62才までの営業メンバーが、 今日も出張して、日本全国で楽しく仕事をしています！ ※この求人は35歳以下の方への募集要項です。 （長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※未経験スタートでも年収1000万超を目指せます。 安定した高給与と実力主義の 評価体制を敷いています！ 【平均年収】 店長：1020万円 営業部：834万円 平均勤続年数：6年2ヶ月 平均年齢：30.8歳 初年度：530万 研修：520万～600万 主任：600万～850万 店長：700万～1800万 営業部長：1200万～3000万 上記年収に含まれる各種手当 108万 ・出張手当54万（月18日×2500円×12ヶ月） ・休日移動手当 36万（月2.5日×12000円×12ヶ月） ・深夜移動手当 12万（月1回×10000円×12ヶ月） ・ジム手当 6万（月5000円×12ヶ月） 「年間 200日以上の出張」をこなしながら 「仕事を楽しむ！」「どん欲に遊ぶ！」のが京都きもの市場！ 出張先の北海道でスノーボードをしたり、沖縄でシュノーケリング！ 仕事前に、ジムで筋トレや朝ランしてる人も！ とにかくアクティブで元気！ オンもオフも思いっきり楽しみたいという 成長意欲が高く欲張りなメンバーが揃っています。 全国に出張に行けるからこそ分かる事もあります！ 「本当に焼肉が美味しいのは実はあの県！」や 「日本一綺麗な海岸は○○海岸！」「最高のサウナ10選はココ！」など。 弊社で働いたからこそ分かる、日本の魅力を毎日経験できます！ 「20代で経営メンバーにチャレンジも可能！」 経営陣（社長＋執行役員4名）は30代が中心。 社歴、学歴に関係なく、実力次第で経営メンバーに抜擢します。 「業界トップの売上を達成する！」の目標を目指すべく 数多くの新しい企画や事業展開が準備されています。 組織が拡大するにつれ、ポストチャンスも豊富です！
| 給与 |
月給240,200円〜324,700円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 23万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり4200円 〜 1万8700円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり6000円 〜 6000円 ※給与は経験、スキルに応じて決定 ・割増手当（時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当） ・通信手当 ・通勤手当 ・昇給：年1回 (会社及び個人の業績に応じて支給) ・賞与有：年2回（原則） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス JR奈良線玉水駅から徒歩約10分 | ||
