「経験者・有資格者歓迎,京都」のアルバイト/求人情報
| 勤務地 |
|
||
|---|---|---|---|
| 職種 |
|
||
| 給与 | |||
| 勤務期間 | 時間帯 |
|
|
| 勤務日数 | 雇用形態 |
|
|
| こだわり条件 |
|
||
| フリーワード | |||
- 並び替え
- 関連度順
- 新着順
| 給与 |
月給200,000円〜300,000円 給与: * 雇用保険 * 労災保険 * 健康保険 * 厚生年金 * 交通費支給あり * 資格取得支援・手当てあり * 賞与年2回・有給制度あり * 洋服手当あり（年間10万円） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ・京阪伏見稲荷駅から徒歩4分 ・JR稲荷駅から徒歩6分 従業員用駐車場無し バイク通勤・自転車通勤可 | ||
アピールポイント: 京阪伏見稲荷駅から徒歩4分 JR稲荷駅から徒歩6分 の立地のため通勤も便利です お子さまの撮影をメインとしておりますのでお子さまが好きな方や人とお話しすることが好きな方におすすめです また、ファッションや空間のコーディネート、スタイリングがお好きな方も活躍していただけます ※年間10万円の洋服代補助あり。ご自身のファッションもお楽しみいただけます 業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心して就業できます。（過去実績あり）
気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!
| 給与 |
時給1,615円〜2,900円 給与 時給 1615円～2900円 ※土日時給／2500円（生徒数3人）～2900円（生徒数7人以上） ※平日時給／生徒数3人の場合：1615円、4人の場合：1723円、5人の場合：1831円、6人の場合：1938円、7人以上：2046円 ★入社・講師デビュー祝金／継続報奨金制度あり★ 【総支給額】 142,000円～526,000円（講師デビューかつ入社後6ヶ月間皆勤での勤務時） ＜内訳＞ 【入社・講師デビュー祝金】 講師デビュー時の週勤務日数・配属教室に応じて、(1)講師デビュー時(2)入社6ヶ月後に祝い金あり！ ◆支給額（(1)(2)合計） ・週1日勤務（土or日）：10万～20万円 ・週2日勤務：16万～32万円 ・週3日勤務以上：20万～40万円 【継続報奨金】 ◆支給時期 ・講師デビュー後6ヶ月後（デビュー後6ヶ月間に遅刻・早退・欠勤がなければ、 講師デビューから6ヶ月後にまとめて支給。） ◆支給額 ・デビュー後1～3ヶ月目：1,500円／1日 ・デビュー後4～6ヶ月目：2,000円／1日 祝い金支給は期間限定のため、応募のご検討がある方はお早めにご応募ください 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 京阪本線 伏見桃山西口徒歩約3分、近鉄京都線 桃山御陵前徒歩約4分、ＪＲ奈良線 桃山徒歩約11分 | ||
| 給与 | 時給1,100円〜1,500円 | 雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 《通勤手段》 バイク・自転車通勤可 車通勤不可 《公共交通機関》 阪急 : 「西京極駅」より徒歩10分 JR : 「西大路駅」より徒歩15分 市バス : 「葛野大路八条」より徒歩4分 | ||
アピールポイント: 【会社案内】 私たち、オカムラ産業は、一般廃棄物、産業廃棄物収集運搬業です。 【企業PR】 * 創業55年の安定した企業です！ * 社会貢献・環境問題を肌で感じて頂けるお仕事です！ * 子育て世代やダブルワーク、現在の働き方にマッチ！ * 売上高も前年度から増加しています！ 【社風・スタッフの雰囲気】 創業55年の歴史ある会社ながら、自由で風通しの良い雰囲気が当社の特徴です!
| 給与 |
時給1,200円〜1,800円 給与詳細 基本給：時給 1200円 〜 1800円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR加茂駅から車で15分 | ||
| 給与 |
時給1,058円以上 給与 時給1,058円 時給1,058円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通アクセス JR嵯峨野線嵯峨嵐山駅より徒歩8分 ＊車通勤OK ＊バイク通勤OK ＊自転車通勤OK | ||
| 給与 |
月給223,000円〜280,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥223,000 〜 ￥280,000は1か月当たりの固定残業代￥47,000〜￥59,000（35時間相当分）を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。 ★当社では、年齢給+能力給制を採用しています。 （年齢・経験・能力に基づき決定します） ・昇給：年1回（5月） ・賞与：年2回（7月・12月） ・通勤手当：2km以上の場合、月3万円まで支給（自転車通勤も距離に応じて支給） ・役職手当 ・家族手当：扶養内配偶者 月15,000円・子ども 月10,000円／1人あたり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 【最寄り駅】 ・阪急電車「西院」駅徒歩8分 ・京福電車「西院」駅徒歩10分 ・市バスも利用可能 ・自転車通勤も可能 | ||
アピールポイント: 【クリエイティブが大事】 プロモーションをとおしてゼロから作り上げていく仕事ほとんど!! クリエイティブに触れること好きな方は◎ 【2つの評価軸】 マネージメント志望。スペシャリスト志望。 2つの評価制度があるため自分らしいキャリアアップが可能です。 【研修制度】 プロモーション企画に必要なスキルアップにつながる研修を社内で多数用意。 入社したからでも身につけることができます!!
| 給与 |
時給1,100円以上 給与詳細 基本給：時給 1100円 〜 通勤手当て１日５００円まで 年末年始手当て有り |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 金閣寺道バス停から徒歩３分 | ||
| 給与 |
時給1,060円 【給与】 時給 1,060円 【給与備考】 ［別途支給］ 通勤手当実費支給：上限15,000円/月 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 【勤務地アクセス】 ・地下鉄「十条駅」から徒歩約5分 ・近鉄「上鳥羽口駅」から徒歩約10分 〇自転車・バイク通勤可（無料駐輪場あり） | ||
【アピールメッセージ】 京都の老舗企業＊お菓子の製造補助スタッフ（パート）募集中！ 週4日～平日のみのシフト＊土日祝休み＊無資格OK！ 株式会社タマヤは、創業100余年の老舗パッケージ製造・企画デザイン会社です。 また、スイーツの製造・販売やカフェの運営なども行っています。 ＼菓子製造補助スタッフ募集／ 自社の製菓ラボでの洋菓子製造業務をおまかせします。 焼き菓子（フィナンシェ・マドレーヌ）の製造がメインで、材料の準備や生地絞りなどを行います。 1日5時間～、週4日～勤務可能となっています＊ 扶養範囲外での勤務となるため、社会保険の加入は必須です。 平日のみのシフト、土曜・日曜・祝日は完全お休みで、プライベートとの両立もしやすくなっています！ 興味のある方は、お気軽にご応募ください＊
| 給与 |
時給1,250円以上 給与: 時給 ￥1,250～1,600 |
雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 国道1号線沿い 市バス「国道下鳥羽」スグ 自転車・バイクでの通勤も相談可能です。 | ||
アピールポイント: 福利厚生・待遇 ご飯支給（昼食時に炊き立てのお米が食べ放題！） 資格取得支援制度（お米マイスターなどの資格取得にかかる費用を負担します） 昇給年1回 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 交通費支給（自転車通勤手当あり） 時間外手当 家族手当 私服勤務OK 募集背景 これからをさらなる事業成長への転換期と捉え、製造部門の強固な基盤作りを必要としています。今後の成長を加速させるため、守りを固めると同時に、様々な手段を考え柔軟性を持って業務を進めていただける方をお迎えしたいと考えています。
| 給与 |
月給230,000円 給与: * 賞与あり（前年度実績あり、年２回） * 昇給あり（前年度実績あり） * 通勤手当（上限あり） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: * 自転車・バイク通勤可 * 京都市バス「大宮中立売」から徒歩１分 | ||
アピールポイント: 事業内容：剣道・居合・合気道・柔道・空手といった日本古来の武道具を製造 販売しています（店頭販売、海外カタログ通販事業・武具輸出入販 売・インターネット通販事業・国内販売事業） 会社の特徴：実店舗は京都で４店舗を展開しております。国内のみならず世界７ ０ヶ国以上の国々へ販売しています。日本古来の武道具やアンティ ーク武具等の販売で、業界シェアトップの会社です。
| 給与 |
時給1,060円〜1,100円 給与 時給1060円～1100円 ※経験・能力により異なる |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 最寄駅 JR京都線「西大路駅」徒歩10分、JR「梅小路京都西駅」徒歩15分 | ||
「京都府いきいき働く医療機関認定制度」取得！ ★「京都府いきいき働く医療機関認定制度」とは 京都府医療勤務環境改善支援センターにおいて、2017（平成29）年1月より開始された、働きがいのある、働きやすい職場の実現に取り組む医療機関を認定する制度です。 京都南病院グループでは、地域医療に全力で取り組んでいくために患者さんを支える医療スタッフの労働環境の確保・改善が重要と考え、早くからワーク・ライフ・バランスに法人として積極的に取り組んできました。 ◎◎自慢の制度がこんなにたくさん◎◎ ◆1日実働時間は昔から短く7時間（週所定労働時間は35時間）！ ◆残業時間は月平均12時間と医療機関としてはかなり少ないです！ （急性期の看護部門でさえ月平均10時間未満、日勤は17時半にはほとんど皆退勤しています。 「看護師は残業が多くてあたりまえ」は当グループには当てはまりません） ◆勤怠管理システム導入済。休暇取得状況も把握しやすく、有給が消化できていないスタッフには管理職から取得を促されることもよくあります。 ※看護部門の有給休暇の平均取得日数約14日 ◆勤続表彰として、勤続年数に応じてリフレッシュ休暇や特別賞与を支給しています！ ※3年/3日、5年/5日（5万円支給）、7年/3日、10年/5日（10万円支給） 以降5年毎に5日 ◆非常勤の方も、週20時間以上で社会保険加入可能です！ ◆全職種対応の職員専用の契約マンションあり！ 家賃月3万円/交通アクセス良好/バス・トイレ別/バルコニーあり/オートロック＋セコム加入でセキュリティ◎と優良物件で職員からの評判も良いです！ ※すべて法人内規定による