「扶養内勤務OK,京都」のアルバイト/求人情報

アピールポイント: 『精勤手当＝シフト指定日制度、賃金上昇制度！』 清掃アルバイトは特に日曜日などの休日最終日に仕事が集中します。日曜日を頑張って出勤に充てているのに、そうじゃない人と給料が同じ・・・当社にご協力を頂ける方を最大限に支援します！！！ 特に出勤していただきたい10日～15日程度を毎月指定日（主に休日最終日と翌日、春、秋の繁忙期やGW、お盆、年末年始など）として提示します。そちらに出勤可能でシフト提出をした場合、その月の時給が全て100円アップします。 （もちろんお約束はできませんが希望としてお休み希望を御報告頂くことも可能です。※無遅刻無欠勤であることは必須となります。※例外、証拠書類のあるお休みは可能です。病院のレシート、遅延証明等により精勤手当は獲得頂けます） さらに・・ 『スーパー精勤手当＝さらにシフト通りに、無遅刻・無欠勤・無早退で勤務を達成した場合、全ての時給100円加算！　直接加算！さらに３ケ月連続して達成した場合 4ヶ月目以降は、達成月のベースアップ額の50％（50円）を継続して時給に上乗せします。この制度においては、以下のような事情もすべて欠勤・遅刻扱いとなります。 * 病気・体調不良・通院 * 交通機関の遅延 * ご家庭の事情（お子様の病気など） ➡ 計画的な有給取得以外は一切の例外を設けません。 それでも「どんな日も勤務を守った方」にこそ、しっかり報いる制度です。 ベース時給1,300円▶指定日クリアで提出▶無遅刻無欠勤で1,400円▶例外なく無遅刻無欠勤（スーパー精勤手当）で1,500円▶４ケ月連続で例外なく無遅刻無欠勤（スーパー精勤手当）で1,550円！ テスト合格で・・・ ホテル系合格50円UP　 ゲストハウス系合格50円UP 研修業務（チェッカー業務）合格100円UP 自転車での直行直帰可能で50円UP 最大時給1,800円！　昇給テストはいつでも受験可能！ ★職場の雰囲気 ご家庭をお持ちの方（主婦さん）を中心に長期に渡って就業されており、年齢性別問わず和気あいあいと活動しています。繁忙期には1施設を複数人で実施することも多く、皆で仲良く励んでいただいています！ スタッフからひと言（40代女性） ゲストハウスやホテルの掃除など多岐に渡ります。過去５年のお付き合いになりますが、だんだんと会社が大きく変わって行き、待遇も良くなっていっています。ゲストハウスやホテルの掃除は体力も使いますししんどい時もありますが、みんなとワイワイしながらマイペースでお仕事もでき、良いバランスで働けています。皆、本社での業務はボランティアでも来たいと言うほど楽しいです。あとは働いている皆さんがメチャメチャいい人ばっかり。あたたかい職場です。 ★服装・髪型　自由 特段何も申し上げることはありませんのでご自由にして頂ければ幸いです。入れ墨やタトゥーを露出しての就業は不可とさせていただきます。 ★様々な福利厚生制度 ・アルバイトでも有給完全消化 ・女性必見の有給制度 ・退職金制度 ・家族手当 詳細は福利厚生をご覧ください。