「経験者・有資格者歓迎,京都市内,ファストフード」のアルバイト/求人情報

勤務地
  • 京都市内
職種
  • 飲食・フード > ファストフード
給与
勤務期間
時間帯
勤務日数
雇用形態
こだわり条件
  • 経験者・有資格者歓迎
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京都ラーメンたかばし【京都東インター店】

京都ラーメンたかばし【京都東インター店】

未経験でも30万円・店長で50万円稼げるラーメン店舗スタッフ

週休2日制|明確な昇給基準あり|100店舗目指して展開中!

給与 月給300,000円以上 給与詳細
基本給:月給 30万円 〜

固定残業代:あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

月給:30万円以上(※固定残業代を含む)

【手当】
家族手当
残業手当
年末年始手当
交通費規定支給

【昇給】
随時

【賞与】
年2回
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス 国道1号線(五条通)東側
応募可能期間:
2024-06-17 07:00:00.0~2025-06-17 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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応募可能期間:
2024-06-17 07:00:00.0~2025-06-17 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 月給280,000円〜440,000円 賃金
月給28万円~44万円

その他
賞与支給有り
インセンティブ支給有り
報奨金支給有り

固定残業の有無
あり

固定残業数
20.0時間

固定残業数(法定内)
0時間

固定残業代
70000円

試用期間の有無
あり

試用期間中の条件
能力に応じて

月給
240000円~300000円

試用期間中の固定残業
あり

試用期間中の固定残業数
20.0時間

試用期間中の固定残業数(法定内)
0時間

試用期間中の固定残業代
70000円

賞与
決算月に能力に応じて有り(実績100%支給)
雇用形態 正社員
アクセス 沿線・最寄駅 嵐電 常盤駅徒歩5分 京都市バス 常盤野小学校前徒歩3分
クーデションカンパニー株式会社 京都ラーメンたかばし

クーデションカンパニー株式会社 京都ラーメンたかばし

京都ラーメンたかばしでの店舗スタッフ

【賞与年2回&昇給随時】未経験でも月給26万円!空きポスト多数!昇格やポジションの頭打ちと無縁の成長企業!明確な評価制度でしっかり給与に反映◎

給与 月給260,000円〜350,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥350,000は1か月当たりの固定残業代¥78,077(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 地下鉄「東野駅」より徒歩15分 ※車・バイク・自転車通勤応相談

アピールポイント: 昇給やポジションの頭打ちと無縁の当社! その秘密、お教えします。 現在、京都を中心に「京都ラーメンたかばし」を9店舗展開。 お客様に愛され、業績も絶好調の当社は、 今後の関東進出も視野に入れ、冗談抜きで100店舗展開を目指しています。 そんな当社は圧倒的な「現場主導」。 社員が安心して長く働く環境を整えるため、週休2日制、残業代全額支給。 それに加え、1年前に現場から声を上げ、 スープ、麺、チャーシューの仕込みなど難易度別に マスターすれば月々の給与がアップする評価制度を1から作りました。 例えば、「餃子早巻名人」。 ”1パレット(3個×6列)を7分以内に巻くことができる、かつ5キロを30分以内に巻ける” これが出来るようになったら月給3000円アップです。 分かりやすい評価基準の見える化により、 社員のモチベーション向上だけでなく、管理側の指導もスムーズになりました。 現場目線での店舗運営を徹底するにあたり、 確かにマニュアルを1から作成するには工数がかかります。 そこに「あえて」注力し、働きやすい環境を整える。 だから当社は人が辞めません。 でも・・・ 出店計画に対してどうしても今の人数では間に合わない・・・ それだけは避けたい。多くの方にたかばしのラーメンを届けたい! そこで、更なる事業拡大に向け、新しい仲間を大募集します。 他の業態の直営・FC店舗を含め、数年後には100店舗以上を達成する見込みです。 つまり、ポストの空きはいっぱい! あなたのラーメン愛と成長意欲を、当社で存分に活かしてください。

給与 月給280,000円〜440,000円 賃金
月給28万円~44万円

その他
賞与支給有り
インセンティブ支給有り
報奨金支給有り

固定残業の有無
あり

固定残業数
20.0時間

固定残業数(法定内)
0時間

固定残業代
70000円

試用期間の有無
あり

試用期間中の条件
能力に応じて

月給
240000円~300000円

試用期間中の固定残業
あり

試用期間中の固定残業数
20.0時間

試用期間中の固定残業数(法定内)
0時間

試用期間中の固定残業代
70000円

賞与
決算月に能力に応じて有り(実績100%支給)
雇用形態 正社員
アクセス 沿線・最寄駅 京都市バス祇園 徒歩1分 京阪本線祇園四条駅 徒歩5分 阪急河原町駅 徒歩5分
給与 月給280,000円〜440,000円 賃金
月給28万円~44万円

その他
賞与支給有り
インセンティブ支給有り
報奨金支給有り

固定残業の有無
あり

固定残業数
20.0時間

固定残業数(法定内)
0時間

固定残業代
70000円

試用期間の有無
あり

試用期間中の条件
能力に応じて

月給
240000円~300000円

試用期間中の固定残業
あり

試用期間中の固定残業数
20.0時間

試用期間中の固定残業数(法定内)
0時間

試用期間中の固定残業代
70000円

賞与
決算月に能力に応じて有り(実績100%支給)
雇用形態 正社員
アクセス 沿線・最寄駅 京阪電車出町柳駅徒歩1分
クーデションカンパニー株式会社 京都ラーメンたかばし

クーデションカンパニー株式会社 京都ラーメンたかばし

京都ラーメンたかばしでの店舗スタッフ

【賞与年2回&昇給随時】未経験でも月給26万円!空きポスト多数!昇格やポジションの頭打ちと無縁の成長企業!明確な評価制度でしっかり給与に反映◎

給与 月給260,000円〜350,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥350,000は1か月当たりの固定残業代¥78,077(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 外環状線横大路より西へ200m ※車・バイク・自転車通勤応相談

アピールポイント: 昇給やポジションの頭打ちと無縁の当社! その秘密、お教えします。 現在、京都を中心に「京都ラーメンたかばし」を9店舗展開。 お客様に愛され、業績も絶好調の当社は、 今後の関東進出も視野に入れ、冗談抜きで100店舗展開を目指しています。 そんな当社は圧倒的な「現場主導」。 社員が安心して長く働く環境を整えるため、週休2日制、残業代全額支給。 それに加え、1年前に現場から声を上げ、 スープ、麺、チャーシューの仕込みなど難易度別に マスターすれば月々の給与がアップする評価制度を1から作りました。 例えば、「餃子早巻名人」。 ”1パレット(3個×6列)を7分以内に巻くことができる、かつ5キロを30分以内に巻ける” これが出来るようになったら月給3000円アップです。 分かりやすい評価基準の見える化により、 社員のモチベーション向上だけでなく、管理側の指導もスムーズになりました。 現場目線での店舗運営を徹底するにあたり、 確かにマニュアルを1から作成するには工数がかかります。 そこに「あえて」注力し、働きやすい環境を整える。 だから当社は人が辞めません。 でも・・・ 出店計画に対してどうしても今の人数では間に合わない・・・ それだけは避けたい。多くの方にたかばしのラーメンを届けたい! そこで、更なる事業拡大に向け、新しい仲間を大募集します。 他の業態の直営・FC店舗を含め、数年後には100店舗以上を達成する見込みです。 つまり、ポストの空きはいっぱい! あなたのラーメン愛と成長意欲を、当社で存分に活かしてください。

クーデションカンパニー株式会社 京都ラーメンたかばし

クーデションカンパニー株式会社 京都ラーメンたかばし

京都ラーメンたかばしでの店舗スタッフ

【賞与年2回&昇給随時】未経験でも月給26万円!空きポスト多数!昇格やポジションの頭打ちと無縁の成長企業!明確な評価制度でしっかり給与に反映◎

給与 月給260,000円〜350,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥350,000は1か月当たりの固定残業代¥78,077(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 京都南ICより北側へ100m ※車・バイク・自転車通勤応相談

アピールポイント: 昇給やポジションの頭打ちと無縁の当社! その秘密、お教えします。 現在、京都を中心に「京都ラーメンたかばし」を9店舗展開。 お客様に愛され、業績も絶好調の当社は、 今後の関東進出も視野に入れ、冗談抜きで100店舗展開を目指しています。 そんな当社は圧倒的な「現場主導」。 社員が安心して長く働く環境を整えるため、週休2日制、残業代全額支給。 それに加え、1年前に現場から声を上げ、 スープ、麺、チャーシューの仕込みなど難易度別に マスターすれば月々の給与がアップする評価制度を1から作りました。 例えば、「餃子早巻名人」。 ”1パレット(3個×6列)を7分以内に巻くことができる、かつ5キロを30分以内に巻ける” これが出来るようになったら月給3000円アップです。 分かりやすい評価基準の見える化により、 社員のモチベーション向上だけでなく、管理側の指導もスムーズになりました。 現場目線での店舗運営を徹底するにあたり、 確かにマニュアルを1から作成するには工数がかかります。 そこに「あえて」注力し、働きやすい環境を整える。 だから当社は人が辞めません。 でも・・・ 出店計画に対してどうしても今の人数では間に合わない・・・ それだけは避けたい。多くの方にたかばしのラーメンを届けたい! そこで、更なる事業拡大に向け、新しい仲間を大募集します。 他の業態の直営・FC店舗を含め、数年後には100店舗以上を達成する見込みです。 つまり、ポストの空きはいっぱい! あなたのラーメン愛と成長意欲を、当社で存分に活かしてください。

クーデションカンパニー株式会社 京都ラーメンたかばし

クーデションカンパニー株式会社 京都ラーメンたかばし

京都ラーメンたかばしでの店舗スタッフ

【賞与年2回&昇給随時】未経験でも月給26万円!空きポスト多数!昇格やポジションの頭打ちと無縁の成長企業!明確な評価制度でしっかり給与に反映◎

給与 月給260,000円〜350,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥350,000は1か月当たりの固定残業代¥78,077(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: JR・地下鉄「二条駅」より徒歩2分 ※車・バイク・自転車通勤応相談

アピールポイント: 昇給やポジションの頭打ちと無縁の当社! その秘密、お教えします。 現在、京都を中心に「京都ラーメンたかばし」を9店舗展開。 お客様に愛され、業績も絶好調の当社は、 今後の関東進出も視野に入れ、冗談抜きで100店舗展開を目指しています。 そんな当社は圧倒的な「現場主導」。 社員が安心して長く働く環境を整えるため、週休2日制、残業代全額支給。 それに加え、1年前に現場から声を上げ、 スープ、麺、チャーシューの仕込みなど難易度別に マスターすれば月々の給与がアップする評価制度を1から作りました。 例えば、「餃子早巻名人」。 ”1パレット(3個×6列)を7分以内に巻くことができる、かつ5キロを30分以内に巻ける” これが出来るようになったら月給3000円アップです。 分かりやすい評価基準の見える化により、 社員のモチベーション向上だけでなく、管理側の指導もスムーズになりました。 現場目線での店舗運営を徹底するにあたり、 確かにマニュアルを1から作成するには工数がかかります。 そこに「あえて」注力し、働きやすい環境を整える。 だから当社は人が辞めません。 でも・・・ 出店計画に対してどうしても今の人数では間に合わない・・・ それだけは避けたい。多くの方にたかばしのラーメンを届けたい! そこで、更なる事業拡大に向け、新しい仲間を大募集します。 他の業態の直営・FC店舗を含め、数年後には100店舗以上を達成する見込みです。 つまり、ポストの空きはいっぱい! あなたのラーメン愛と成長意欲を、当社で存分に活かしてください。

クーデションカンパニー株式会社 京都ラーメンたかばし

クーデションカンパニー株式会社 京都ラーメンたかばし

ラーメン店の店長候補

最短半年で月給50万円を狙える◆脱ブラック飲食!社員のためなら 評価制度まで作り変えちゃう会社です。

給与 月給300,000円以上 給与: 
固定残業代あり:月給¥300,000以上は1か月当たりの固定残業代¥78,077(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。

月給30万円以上
※固定残業代を含む

店長は月給50万円~

固定残業代:7万8077円/45時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【手当】
家族手当
残業手当
年末年始手当

【昇給】
随時

【賞与】
年2回

【年収例】
830万円/店長(月給54万円+各種手当+賞与)
805万円/店長(月給52万円+各種手当+賞与)
751万円/店長(月給50万円+各種手当+賞与)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 外環状線横大路より西へ200m ※車・バイク・自転車通勤応相談

アピールポイント: 昇給やポジションの頭打ちと無縁の当社! その秘密、お教えします。 現在、京都を中心に「京都ラーメンたかばし」を9店舗展開。 お客様に愛され、業績も絶好調の当社は、 今後の関東進出も視野に入れ、冗談抜きで100店舗展開を目指しています。 嬉しいことなのか、悲しいことなのか 現在もいただき続けている出店計画に、 現在の社員数だけではどうも間に合いません。 これまでは、 アルバイトからそのまま社員になってくれたり、 社員の紹介で入ってくれたり、 大学院に行って出戻りしてくれたり・・・ (現マネージャーの実際のエピソードです!) ですので、正社員の求人をかけることは これまでありませんでした。 この度の店長候補の募集は、滅多にない機会だと 思っていただいて、問題ありません! ・安定した給与(月給30万円~) ・週休二日制 ・残業代支給 ・随時昇給 等の、無理なく長く勤めていただける環境も しっかりと整えています。 それに加え・・・ 1年前現場から声を上げ、 評価制度を1から作りました。 作るまでは評価基準があいまいで ポジションの中でも能力に差があるのに もらっている給料は同じ・・・ それでは社員を公平に評価できず、 組織に対しての不信感も抱かせてしまいます。 そんな状況を脱するためにも マネージャーを筆頭に 評価基準の徹底した「見える化」に取り組みました。 具体的には スープ、麺、チャーシューの仕込みなど難易度別に マスターすれば月々の給与がアップする 「ライセンス型」の仕組みを導入。 例えば、「餃子早巻名人」。 “1パレット(3個×6列)を7分以内に巻くことができる かつ5キロを30分以内に巻ける” これが出来るようになったら月給3000円アップです。 このように現場目線での店舗運営を徹底。 確かにマニュアルを1から作成するには 工数がかかります。 そこに「あえて」注力し、働きやすい環境を整える。 それはお客様と同じくらい社員のことも考えているから。 そんな当社の新たなメンバーになりませんか?

クーデションカンパニー株式会社 京都ラーメンたかばし

クーデションカンパニー株式会社 京都ラーメンたかばし

ラーメン店の店長候補

最短半年で月給50万円を狙える◆脱ブラック飲食!社員のためなら 評価制度まで作り変えちゃう会社です。

給与 月給300,000円以上 給与: 
固定残業代あり:月給¥300,000以上は1か月当たりの固定残業代¥78,077(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。

月給30万円以上
※固定残業代を含む

店長は月給50万円~

固定残業代:7万8077円/45時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【手当】
家族手当
残業手当
年末年始手当

【昇給】
随時

【賞与】
年2回

【年収例】
830万円/店長(月給54万円+各種手当+賞与)
805万円/店長(月給52万円+各種手当+賞与)
751万円/店長(月給50万円+各種手当+賞与)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 地下鉄「東野駅」より徒歩15分 ※車・バイク・自転車通勤応相談

アピールポイント: 昇給やポジションの頭打ちと無縁の当社! その秘密、お教えします。 現在、京都を中心に「京都ラーメンたかばし」を9店舗展開。 お客様に愛され、業績も絶好調の当社は、 今後の関東進出も視野に入れ、冗談抜きで100店舗展開を目指しています。 嬉しいことなのか、悲しいことなのか 現在もいただき続けている出店計画に、 現在の社員数だけではどうも間に合いません。 これまでは、 アルバイトからそのまま社員になってくれたり、 社員の紹介で入ってくれたり、 大学院に行って出戻りしてくれたり・・・ (現マネージャーの実際のエピソードです!) ですので、正社員の求人をかけることは これまでありませんでした。 この度の店長候補の募集は、滅多にない機会だと 思っていただいて、問題ありません! ・安定した給与(月給30万円~) ・週休二日制 ・残業代支給 ・随時昇給 等の、無理なく長く勤めていただける環境も しっかりと整えています。 それに加え・・・ 1年前現場から声を上げ、 評価制度を1から作りました。 作るまでは評価基準があいまいで ポジションの中でも能力に差があるのに もらっている給料は同じ・・・ それでは社員を公平に評価できず、 組織に対しての不信感も抱かせてしまいます。 そんな状況を脱するためにも マネージャーを筆頭に 評価基準の徹底した「見える化」に取り組みました。 具体的には スープ、麺、チャーシューの仕込みなど難易度別に マスターすれば月々の給与がアップする 「ライセンス型」の仕組みを導入。 例えば、「餃子早巻名人」。 “1パレット(3個×6列)を7分以内に巻くことができる かつ5キロを30分以内に巻ける” これが出来るようになったら月給3000円アップです。 このように現場目線での店舗運営を徹底。 確かにマニュアルを1から作成するには 工数がかかります。 そこに「あえて」注力し、働きやすい環境を整える。 それはお客様と同じくらい社員のことも考えているから。 そんな当社の新たなメンバーになりませんか?

ホテル エミオン 京都

ホテル エミオン 京都

ホテル内レストランの調理補助 扶養内可

未経験大歓迎★スキマ時間で「コツコツ働きたい」家計にプラス!

給与 時給1,200円〜1,500円 給与詳細
基本給:時給 1200円 〜 1500円

時給1200円
⭐金曜13時~日曜13時:時給1500円
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス 交通・アクセス 「梅小路京都西駅」より連絡通路で徒歩2分

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