「未経験・初心者OK,正社員,山科区」のアルバイト/求人情報
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月給165,000円〜270,000円 給与詳細 基本給：月給 16万5000円 〜 27万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【定額的に支払われる手当】 技能手当 50,000円〜65,000円 食事手当 25,000円 【その他の手当等付記事項】 皆勤手当 20,000円 経験に応じて能力給あり ・昇給 あり 1月あたり3,000円（前年度実績) ・賞与 あり 年2回/計 3.00ヶ月分（前年度実績） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 地下鉄東西線「東野駅」から徒歩2分／JR東海道線・京阪京津線「山科駅」徒歩12分 | ||
| 給与 | 月給21万7280円～23万9510円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：京都市山科区 地下鉄「椥辻駅」より徒歩3分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します！
- 応募可能期間：
- 2024-06-10 07:00:00.0～2025-06-10 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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| 給与 | 月給24万1280円～26万3510円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：京都市山科区 地下鉄蜘「椥辻」駅徒歩11分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します！
- 応募可能期間：
- 2024-06-10 07:00:00.0～2025-06-10 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給24万1280円～26万3510円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：京都市山科区 京阪バス「栗栖野華野木町」から徒歩1分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します！
- 応募可能期間：
- 2024-06-10 07:00:00.0～2025-06-10 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 時給1500円～ 月収30万円以上可! ☆入社日に3万円支給(規定)/日払い可 |
雇用形態 | 正社員、契約社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 最寄り駅より徒歩圏内/車・バイク通勤OK | 時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
適度に体を動かす作業でストレス解消!人間関係のストレスなし☆未経験スタート9割!
- 応募可能期間：
- 2024-06-21 07:00:00.0～2025-06-23 07:00:00.007:00AM（終了予定）
ユースタイルラボラトリー株式会社
[社]女性活躍！髪型髪色自由◎医療介護STAFF≫ネイルOK_D
＜育成プログラム充実→半年で1人前に!!＞毎年150～200％成長企業!【手当多数＆充実の休暇制度】
| 給与 | 月給30万9000円～42万6000円★昇給あり ★賞与年2回 ★無料資格取得支援あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：京都市山科区 京都府内＜勤務エリア多数＞*電車,バス通勤も可 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
訪問介護を主軸に、利用者・企業・ヘルパー3者を繋ぐマッチングプラットホーム等を作り、新しい介護のカタチを創出しています。
- 応募可能期間：
- 2024-06-20 07:00:00.0～2025-06-20 07:00:00.007:00AM（終了予定）
ユースタイルラボラトリー株式会社
[社]＜生活支援staff＞未経験入社＆女性多数活躍中！/髪型髪色自由_D
【産休・育休の取得実績あり！】約70％が女性社員！ライフステージに合わせて柔軟に働けます♪
| 給与 | 月給30万9000円～42万6000円★昇給あり ★賞与年2回 ★無料資格取得支援あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：京都市山科区 京都府内＜勤務エリア多数＞*電車,バス通勤も可 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
20～40代の未経験入社も活躍！残業少なめで家庭と両立も◎充実の研修制度あり！国家資格の取得までサポート♪ブランク復帰も応援
- 応募可能期間：
- 2024-06-20 07:00:00.0～2025-06-20 07:00:00.007:00AM（終了予定）
株式会社コプロコンストラクション 大阪支店
[社]急募！面接から最短3日で内定◆プロジェクトの管理サポート事務
◆未経験から上場企業グループへ◆土日祝休&年休125日◆面接時自己PR不要！志望動機ナシで応募OK
| 給与 | 月給27万7020円～+皆勤手当1万円 ※固定残業：2万800円/10h分含 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：京都市山科区 京都府京都市山科区 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
＜20代・30代活躍中＞資格不要＆未経験大歓迎！土日祝休み、年間休日125日の環境で仕事もプライベートも充実！入社日相談OK
- 応募可能期間：
- 2024-06-07 07:00:00.0～2025-06-09 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給（1）28万円～50万円（2）20万円～ ◆昇給/寮完備/交通費◆ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：京都市山科区 椥辻駅車5分/府道118号線沿/車バイクok |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
何がわからないか、いつも声掛けしてみんなで支え合ってるので、自分の居場所がある安心感★1人1人の個性に合わせた指導有♪
- 応募可能期間：
- 2024-05-29 07:00:00.0～2024-07-01 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
月給302,000円以上 給与詳細 基本給：月給 30万2000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 准看護師の場合：月給27.2万円～ オンコール6回分手当12,000円を月給に含む 6回を超えた場合、1回当たり2000円の手当支給 10回対応の場合、合計30,000円支給(6回分手当12,000円含む) |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 車通勤可能です/追分駅から徒歩10分、山科駅から徒歩19分 | ||
| 給与 |
年俸3,300,000円〜4,000,000円 給与 【年収】 330万円～400万円 ◎試用期間中も給与・待遇は変わりません。 ※給与金額には、各種手当、賞与を含みます |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通手段 ◆京都市地下鉄東西線 椥辻駅 車 2分 ◆マイカー通勤可！ 【最寄り駅】 ・京都市営地下鉄東西線「椥辻駅」 | ||
インフォメーション 生協の宅配は「ドライバー」ではなく「地域担当者」です ★配達未経験で入協されたドライバーの声★ トラックに乗ったことのない私が配達なんかできるのか・・・と最初は不安でした。 しかし、入協後の丁寧な運転研修とOJT教育によって、1か月ほどで1人で配達に行けるようになりました！ 大きな重たい荷物は組合員に手伝ってもらいながら、暑い日はクールダウンに差し入れを頂きながら、 地域の一員として認めてもらいながらの楽しい配達を担っています！ コミュニケーションが好きな方、おしゃべり好きな方にはぴったりのお仕事です！！ アピールポイント 【京都生協の魅力3つ紹介！】 (1)＜家族との時間・プライベートの時間をしっかり確保できる働きやすさ！＞ ・実働7.5h・残業短め！（月平均残業時間：8時間、全額支給） ・年間休日120日！? ・育児時短勤務は、子どもが小学校を卒業するまで取得可能！ (2)＜人と人の雰囲気が良い！＞ 面接に来られた際の職場の雰囲気や面接の雰囲気で決めましたという方もおられます！実際に20歳～40歳の方が多く、助け合いながら業務を進める雰囲気があります。 (3)＜未経験でも安心してスタートできる研修内容＞ 配属後研修の進め方に好評いただいており、カリキュラムをしっかり組んでおり、教育になれた職員がOJTが居るため、丁寧に仕事を進められることから、未経験でも活躍できます！実際に未経験入社が8割を占めているので、安心してご応募ください！ 【こんな方にピッタリです！】 ・長時間労働、休みが取れなく、プライベートの時間が取れない… ・家事や育児と両立したい！ ＜コープの宅配の特徴＞ ★究極の地域密着型だからこそ組合員と密接に関われる 会員のみが利用できる仕組みであり、地域コミュニティとして活用される生協だからこそ、「お客様と店員」を超えた温かい関係を築くことができます♪ ★生産性向上のため、最新技術を積極導入中！ DX化を推進する社内プロジェクトを立ち上げ、活動を進めており、効率的な配達ルートを作成しています！ ＜お仕事のこだわり・やりがい＞ 一般的には、社内で商品の検討をし、売れると思った商品を販売するのに対し、生協では、組合員の声を基に商品開発や新たな事業の立ち上げを進めます。おすすめした商品を注文頂けたときは、大きな喜びとやりがいを感じられます♪
| 給与 | 月給250,000円〜500,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: アクセス：東野駅より徒歩15分 | ||
アピールポイント: 弊社は従業員の幸せを第一に考えています！ 人々の安全を支えるのが私たち消防設備業者ですが、辛い労働環境で働いていては安全を支えることはできません。 会社として利益を追求するのはもちろん、それ以上に従業員の働きやすい環境を整えることに注力しています。 従業員からの意見はしっかりと受け止めます！あなたの想い、是非私たちに聞かせてください！ 【森田設備で働く5つのポイント】 [1]充実した福利厚生 残業手当、休日出勤手当、子供手当て、退職金、社会保険完備、等福利厚生が充実しております。 [2]働き方改革 弊社では従業員が働きやすいように働き方改革に努めています。現場には直行直帰をしているため、残業時間は多くても月に5時間程度です。 また、お休みを取りたい方は他のメンバーと現場を交代してもらい連休を取得したり、稼ぎたい方は休日出勤も可能です。お子様との時間を大切にされたい方に向けても育児休暇制度も用意しております。（過去3名取得実績有り） [3]従業員に還元 利益が出れば、従業員への還元を大切にしています。ボーナスは年2回支給しております。 （前年実績4～5カ月分支給） さらに毎年４月に昇給をしております。日々の頑張りを給与にも反映させて頂きます [4]将来性有り・安定経営 火災予防や安全確保は永遠に必要であり、さらに法律や規制に対する要求が高まり、関連する設備の仕事が無くなる心配はありません。 さらに弊社では消防設備の設計〜施工まで対応することが可能な為、景気に左右することなく仕事量が安定しております。 [5]整った教育体制 教育担当が新入社員につき、一から丁寧に指導。いつでも質問をすることができるので安心です。資格取得の費用も会社で全額負担します。
パナソニック エイジフリーケアセンター京都椥辻
【未経験でもOK】育休後の復職率99%！残業も平均10時間/月でプライベートとの両立も可能です入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します！
| 給与 |
月給217,280円〜239,510円 給与: 給与内訳（介護福祉士の場合） 基本給： 160,000円 資格手当： 15,000円 介護職専門職手当： 14,000円 処遇改善加算手当： 44,330円 ※残業代は1分単位で支給 【年収例】 233,330円/月給×12か月+賞与 ＝3,119,960円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 地下鉄「椥辻駅」より徒歩3分 | ||
アピールポイント: 【⭐️デイサービスとは？⭐️】 お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーションをしながら日中を過ごして頂く通所介護施設です。 職員はご食事等の介助をしたり、レクリエーションを盛り上げ、充実した一日を安全に過ごして頂くためのお手伝いを行います。 スタッフ同士のチームワークを大切にして働きませんか？ 【⭐️拠点の特徴・メッセージ2⭐️】 ・ 地域のオンリーワンを目指し。 日々、お客様が笑顔でお過ごし頂き、笑顔でお帰り頂き、 「また、来たい」「また、行きたい」と思っていただける センター作りにスタッフ一同取り組んでおります。 【⭐️拠点の特徴・メッセージ3⭐️】 ・ 研修制度もしっかりとしておりますので、未経験の方も ご安心ください。 ご応募お待ちしております。
| 給与 | 月給300,000円以上 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: アクセス：東野駅より徒歩15分 | ||
アピールポイント: 弊社は従業員の幸せを第一に考えています！ 人々の安全を支えるのが私たち消防設備業者ですが、辛い労働環境で働いていては安全を支えることはできません。 会社として利益を追求するのはもちろん、それ以上に従業員の働きやすい環境を整えることに注力しています。 従業員からの意見はしっかりと受け止めます！あなたの想い、是非私たちに聞かせてください！ 【森田設備で働く5つのポイント】 [1]充実した福利厚生 残業手当、休日出勤手当、子供手当て、退職金、社会保険完備、等福利厚生が充実しております。 [2]働き方改革 弊社では従業員が働きやすいように働き方改革に努めています。現場には直行直帰をしているため、残業時間は多くても月に5時間程度です。 また、お休みを取りたい方は他のメンバーと現場を交代してもらい連休を取得したり、稼ぎたい方は休日出勤も可能です。お子様との時間を大切にされたい方に向けても育児休暇制度も用意しております。（過去3名取得実績有り） [3]従業員に還元 利益が出れば、従業員への還元を大切にしています。ボーナスは年2回支給しております。 （前年実績4～5カ月分支給） さらに毎年４月に昇給をしております。日々の頑張りを給与にも反映させて頂きます [4]将来性有り・安定経営 火災予防や安全確保は永遠に必要であり、さらに法律や規制に対する要求が高まり、関連する設備の仕事が無くなる心配はありません。 さらに弊社では消防設備の設計〜施工まで対応することが可能な為、景気に左右することなく仕事量が安定しております。 [5]整った教育体制 教育担当が新入社員につき、一から丁寧に指導。いつでも質問をすることができるので安心です。資格取得の費用も会社で全額負担します。
| 給与 |
月給210,000円〜251,400円 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 25万1400円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 給与内訳 （月給 21万0000円～25万1400円） 給与内訳 ・基本給 ・資格手当10,000円 ・調整手当：0円～20,000円 【別途支給手当】 扶養手当 配偶者10,000円、子1人1,000円 役職手当 10,000円～30,000円 処遇改善手当 8,000円 通勤手当 実費支給（上限3万1600円/月） 【昇給】 業績・本人成績により実施予定 【賞与】 年2回 計3.0～3.6ヶ月分（実績） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR山科駅から徒歩20分 京阪追分駅から徒歩8分 | ||
| 給与 |
年俸3,100,000円〜4,000,000円 給与 【年収】 310万円～400万円 ◎試用期間中も給与・待遇は変わりません。 ※給与金額には、各種手当、賞与を含みます |
雇用形態 | 正社員 |
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インフォメーション 「この商品は生協で！」そんなCOOP商品のファンと共にお店作りをしてみませんか！？ ★ゆたかで たのしく おいしい エシカルマルシェ★ 「職員の応対は感じが良い、商品の品質が良い、そして料理提案があるので助かる、地域・社 会に貢献している、だから気に入って生協の店を利用している」 他のスーパーではなく、生協（COOP）のスーパーがいい、そう言って利用いただく利用者（組合員）のための店舗づくりを目指しています！ ＊生協の根本にあるのは、地域への貢献第一という姿勢＊ 1964年、物価高騰による不安を抱えた人々が「地域の人々で支え合おう」と呼びかけ、京都生協が誕生しました。 最初は1,023人だった組合員数が、2024年時点で57万人を突破。現在は「暮らしの安心・安全が持続する社会」を目指し、京都府民の暮らしを根底から支えるまでに成長しています。 アピールポイント 生協（COOP）のお店、入ってみたことはありますか？？ 「入ってもいいのかな…？」「他のスーパーと何が違うのかな…？」「ちょっと高いって聞く…」 消費者として皆さんが見る生協のお店は、こんなイメージかもしれません。 でもちょっと待ってください！ 生協のお店には「生協にしかないこだわりの商品がほしい！」「ちょっと高くても安全・安心にこだわった商品が欲しい！」 といった、生協商品（COOP商品）のファン（組合員）にたくさんご来店いただいています！ ※組合員としての利用をお願いしていますが、実は組合員でなくてもご利用いただけます。 京都府内18カ所にある店舗では、それぞれの地域性に合わせた店舗づくりを進めています。 皆さんには、店舗の中の部門において、商品の調理・加工や発注業務、売場づくりなどの 部門運営を通して地域の「COOP商品のファン」の期待に応えるお仕事を担っていただきます♪
| 給与 |
月給300,000円〜351,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥351,000は1か月当たりの固定残業代￥65,000〜￥98,000（42時間相当分）を含む。42時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：300,000円〜351,000円 内訳：基本給＋各種手当 給与は経験・スキルに応じて決定します 賞与：無 昇給：有 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 京都市営東西線 山科駅から徒歩1分 JR山科駅、京阪山科駅から徒歩4分 マイカー通勤：不可 バイク・自転車通勤：可 ※転勤の可能性：有 | ||
アピールポイント: わたしたちクオリードは、障がい者の就労をサポートするとともに、利用者とその家族が地域社会のなかでいきいきと生活できる環境づくりに取り組んでいます！ ・駅前に事業所があるため、送迎負担はありません。 ・本社から内職作業を委託しているため、社外への生産活動営業や作業がありません！ ・職員を多めに配置しているため、一人あたりの業務負担が少ないです！ ・資格手当や昇給制度があり、日頃の成果をきちんと評価しています。 ・弊社営業カレンダーに基づく土日祝休みです。 ご友人やご家族と予定を合わせやすく、プライベートも大切にしながら働けます！ ・業務未経験の方もご応募いただけます。 UIJターンの方も歓迎しますので、ぜひご検討ください。
パナソニック エイジフリーハウス京都音羽
【介護スタッフ募集】育休後の復職率99%！残業も平均10時間/月でプライベートとの両立も可能です入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します！
| 給与 |
月給241,280円〜263,510円 給与: 給与内訳（介護福祉士の場合） 基本給： 160,000円 資格手当： 15,000円 夜勤手当： 24,000円（4回分） 介護職専門職手当： 14,000円 処遇改善加算手当： 44,330円 ※残業代は1分単位で支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 京阪バス「国道音羽」下車徒歩2分 | ||
アピールポイント: 【⭐️エイジフリーハウスとは？⭐️】 高齢者向け住宅と小規模多機能が併設された施設名称です✨高齢者が安心・安全・快適に暮らせるように設計された住宅で生活支援サービスから介護・看取りの機能まで兼ね備えており最後まで安心して住み続けられるお住いになっています。 適切なケアを提供するための住宅として今注目を浴びています✊ 【⭐️✅職場の雰囲気⭐️】 ＼男性スタッフも多数活躍中✊／・エイジフリー京都音羽は、男性スタッフが多く活躍中！20代～60代の若手からシニアまでと幅広いです！・経験年数、資格、職位、職階関係なし！なんでも言い合える関係づくりを大切にしています！ 【⭐️✅拠点の特徴⭐️】 ＜各都市にアクセス良好な好立地！＞京都市街地、滋賀県大津市内、大阪市内に電車、車で行けます！都心にアクセスしやすいため、プライベートも充実できます♪また、近隣にはコンビニがあるため昼食の購入等に便利です✨ 【⭐️✅拠点からのメッセージ⭐️】 ＼「会えて良かった」のお声が溢れるハウスを目指します✨／現在、広い庭をお花でいっぱいにしようと計画中！ご入居者様、地域のご高齢者の皆様に「癒しの場」を提供！皆様の笑顔が私たちのやりがいにつながります✊️華やかな環境下で、快適にお仕事していただけます！
パナソニック エイジフリーハウス京都山科新十条 看護小規模多機能
【介護スタッフ募集】育休後の復職率99%！残業も平均10時間/月でプライベートとの両立も可能です入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します！
| 給与 |
月給241,280円〜263,510円 給与: 給与内訳（介護福祉士の場合） 基本給： 160,000円 資格手当： 15,000円 夜勤手当： 24,000円（4回分） 介護職専門職手当： 14,000円 処遇改善加算手当： 44,330円 ※残業代は1分単位で支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 京阪バス「栗栖野華野木町」から徒歩1分 | ||
アピールポイント: 【⭐️エイジフリーハウスとは？⭐️】 高齢者向け住宅と小規模多機能が併設された施設名称です✨高齢者が安心・安全・快適に暮らせるように設計された住宅で生活支援サービスから介護・看取りの機能まで兼ね備えており最後まで安心して住み続けられるお住いになっています。 適切なケアを提供するための住宅として今注目を浴びています✊ 【⭐️✅当社について⭐️】 ・ライフスタイルに合わせた働き方・充実した福利厚生・資格取得や研修制度など学ぶことを応援社員が健康にいきいきと働けるように、日々取り組んでいます！日本の新しい介護のカタチを一緒に作りませんか？ 【⭐️✅注目ポイント⭐️】 ・20代・30代・40代・50代の幅広い世代の方活躍中！・福祉のお仕事が初めてでもOK！無資格歓迎！・残業月10時間以内、ノルマなしの安定企業で働ける！異業種からのエントリーも歓迎✨前職は販売／接客／清掃／派遣などバラエティー豊かです！
