「熊本,プログラマー」のアルバイト/求人情報
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給与 |
月給270,000円〜400,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥270,000 〜 ¥400,000は1か月当たりの固定残業代¥36,000〜¥45,000(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 *<月給>* 月給27万円~40万円 ※経験とスキルに応じて決定致します。 ※固定残業代含む(20時間:3万6000円~4万5000円) 超過分は別途支給します *<想定年収>* 350万円~480万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ★お仕事のポイント★ ■テレワーク・在宅OK! ※ご相談ください。 ■9割以上が未経験入社! ■業績向上→大量募集! ■年間休日120日以上 ■寮、社宅、住宅手当あり ■完全人柄重視の採用 ■20代・30代の若手社員活躍中!第二新卒歓迎 *★前職はこんな方も活躍中★* ・カフェや居酒屋、ファミレスなど飲食店経験のある方 ・不動産営業や法人営業など営業経験のある方 ・事務職やコールセンター経験のある方 ・アパレルや雑貨屋など販売スタッフ経験のある方 第二新卒・初めての転職はもちろん、 派遣やアルバイトから正社員として 安定したい方なども大歓迎です!
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給与 |
月給250,000円〜500,000円 給与: ★月給25万円~50万円★ *昇給あり *賞与あり <想定年収> 300万円~600万円 <年収例> 年収400万円:入社3年目/20代男性 年収600万円:入社5年目/30代男性 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ★JR「熊本駅」からアクセス良好◎ |
アピールポイント: ✓完全未経験でも安心の充実研修 ✓多様なプロジェクトでスキルアップ可能 ✓年間休日129日で土日祝休み◎ ✓残業はほぼなくプライベート充実
給与 |
月給250,000円 給与: 月給25万円~ ※経験とスキルに応じて決定致します。 【入社後の給与例(目安)】 業界未経験者:350万円~450万円 経験1~2年(主任):450万円~550万円 経験2~5年(係長・課長):550万円~800万円 経験5年~10年以上(PM):1000万円以上 ※ご経験やスキルに応じて変動します |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: <お仕事のポイント> ・90%以上が未経験からスタート! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制(土日・祝日) ・WEB面接OK ・昇給・賞与あり ・社員寮、住宅手当あり ・育児・介護休暇(実績あり) ・在宅ワークもOK(案件による) <今までの経験は必要ナシ> 当社では今までの経験や職歴は関係ありません! 実際にこんな方も活躍中です◎ ■初めての転職(第二新卒) ■フリーター、正社員経験がない方 ■工場など作業経験のある方 ■カフェや居酒屋、ファミレスなど飲食店経験のある方 ■メーカー営業、不動産営業、広告営業経験のある方 ■アパレルや小売業経験のある方
給与 |
時給1,000円以上 給与詳細 基本給:時給 1000円 〜 ※残業がある場合あり(残業代支給) |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 平成駅から徒歩7分/車・バイク通勤OK(駐車場完備) |
ヒューマンリソシア株式会社 HR熊本支店
《紹介予定派遣!正社員!未経験OK》《駅チカ!通勤ラクラク!》《研修あり!安心!》《ほどよい残業アリで収入UP!》
給与 |
時給1,300円 給与: 時給1300円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | アクセス: 熊本市電 通町筋駅~徒歩2分 |
アピールポイント: コンサルティング会社にて、データ分析・改善のお仕事です。 未経験からキャリアアップ!新たな職場でご活躍のチャンスです! 話題のAIを活用することができて、ヤリガイも充分ですよ!
給与 |
月給184,000円〜484,040円 給与: 【給与・待遇】 ■想定給与 想定年収:370万円~770万円 月給:184,000円~484,040円 月額(基本給):182,500円~398,500円 その他固定手当/月:1,500円~85,540円 ※ご経験・年齢・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定いたします |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 最寄り駅:花畑町駅より徒歩3分 |
アピールポイント: ■同社のIT領域における特徴 :ITソリューションセンターにて、請負、持ち帰り案件も含め、製造業の企業をメインにご就業頂きます。業界のパイオニアとして、製造業の企業様か らは多大なる信頼を得ています。そのため製造業界に大変強く、安定的な働き方を実現することが可能です。 ・元々製造ラインから顧客に深く入り込んでいたため、顧客の経営課題や事業課題を解決すべく、メイテックフィルダーズ社員に裁量を任されてい るケースが多く、上流工程から携わることができます。 ■研修制度 :「社員一人あたりの研修費ランキング」で上位にランクインしており、「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な機会を提供しております。年間550 回の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が900回以上開催されております。エンジニアとしてプライドを持ち、スキルアップの意欲が高 く、常に技術力の鍛錬を行っています。時代に即した技術を身に着けることが出来、幅広い業界へ展開しているためスキルの習得もしやすい環境 です。 ■エンジニアとしてのスキルアップ :当社の保有案件とエンジニア社員の職歴・スキル・研修情報をベストマッチングシステム(BMS)という社内システムで管理しております。エンジニ ア社員は最低月1回当システムに自身のスキル情報を更新することで、このシステムを元に、営業・技術マネージャーを交えて、その方にマッチン グする仕事を決定するため、なりたいエンジニアに近づける環境です。
給与 |
月給200,000円〜250,000円 給与: ▼年収:300万~400万円 ┗賞与:年2回(7月・12月) ┗昇給:年1回(4月) |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: <企業名> ・株式会社システムライフ <会社概要> ・設立:198345月 ・本社:福岡県福岡市中央区那の津 ・資本:資本金1,000万 ・従業員:111名(単体)/370名(グループ全体) ・売上高:12億5,000万円 <事業内容> ・コンピュータシステムの開発及び保守 ・アプリケーションパッケージの開発/販売 ・各種コンピュータの販売及び保守 ・コンピュータ・サプライ用品の販売 <未経験からITエンジニアを目指せる> ・知識/経験不問、前職の経験は問いません ・入社後3か月間のプログラミングの基礎研修 ・研修後もメンター制度として、先輩社員の下で業務スタート ・熊本から転勤ナシ/熊本でのプライム案件を担当 <ポイント制を導入/結果に応じた人事評価制度> ・スキルや売上貢献度、取り組み姿勢等、 約200項目から評価を行います。 基本給は年1回、能力給は年2回の見直しをかけ、 評価訓練を受けた担当者が個人面談を行いながら、 一人ひとりのスキルや業務事情に応じた キャリアステップサポートを行っていきます。 【株式会社アソウ・ヒューマニーセンターについて】 アソウ・ヒューマニーセンターの強みは、企業様と登録スタッフ、 営業担当者との間に厚い信頼関係があること。 みなさまの得意分野やキャリアアップへの思いを明確に把握して、 より確かに、よりスピーディーにベストマッチを実現しています。
パーソルクロステクノロジー株式会社
【複数名募集】テスト補助などの研究開発(K250439206)
◆車通勤相談可*無料駐車場あり◆複数名募集◆フレックス勤務相談可◆世界的なパワーユニットメーカーでの就業です◆今までの経験を活かして更なるキャリアアップ/スキルアップを目指せます
給与 |
時給2,600円〜2,850円 【給与】 時給 2,600円〜2,850円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | 【最寄り駅】 ・肥後大津駅 |
【アピールポイント】 ◆車通勤相談可*無料駐車場あり ◆複数名募集 ◆フレックス勤務相談可 ◆世界的なパワーユニットメーカーでの就業です ◆今までの経験を活かして更なるキャリアアップ/スキルアップを目指せます
給与 | 月給260,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給270,000円〜630,000円 給与: 【給与】 月給 270,000円 ~ 630,000円 (※想定年収 3,300,000円 ~ 7,500,000円) ※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。 ※残業代は全額支給します |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【おすすめポイント】 =====なぜこの給与?========= なぜ給与が高く設定ができるか? それは成果報酬型やインセンティブ制度を 弊社は導入をしています◎ プロジェクトごとの成果や目標達成に応じて 追加の報酬が支払われる仕組みで 社員への還元に重きを置いています。 =========================== =====オフはしっかりオフ!====== 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ GW休暇 ◇ 出産・育児休暇 ◇ 慶弔休暇 ◇ 生理休暇 ◇ 看護休暇 ◇ アニバーサリー休暇 ◇ バースデー休暇 ◇ リフレッシュ休暇 ◇ 年間休日120日以上 =========================== =====充実の研修===== 未経験でも活躍している先輩は 弊社の社内研修をしっかり受けています。 研修後もOJTがあり 理解できるまで先輩がしっかり教えてくれます! だからこそ安心して業務に慣れていけます! ===========================
給与 |
年俸4,000,000円〜7,500,000円 給与: ・年収: 400万円~750万円 ・月給: 207,000円~ ・基本給: 197,000円+実務手当 10,000円 ※経験・能力を考慮の上、決定する。 ・昇給:年1回(2月) ・賞与:年2回(7.12月) ・交通費全額支給 ・超過勤務手当(残業・深夜・休日) ・資格手当(全138種類の資格取得者に対し、毎月支給)、役職手当、地域手当 【年収例】 ・420万円/24歳/入社 2年目 固定給月額23万円+残業+賞与 ・560万円/30歳/入社 8年目 グループリーダー 固定給月額38万円+残業+賞与 ・860万円/48歳/入社15年目 ゼネラルマネージャー 固定給月額56万円+残業+賞与 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アピールポイント: 【会社、仕事の魅力】 ・現場での業務時には「FOR Alliance System」という、担当営業、クライアントリーダー、シニアエキスパートの3者によるサポート体制があります。 ・ワールドインテックのワークスタイルは、あなたのキャリア形成をともに考え、自分にあった分野・勤務地で働けるというワークスタイルです。 ・実務に必要なスキルを身に付けることができる教育研修制度があり、様々な技術を身につけることができます。 ・現在のスキルを伸ばしたい方・新しいスキルを身につけたい方、エンジニアから管理職を目指す方、様々な方が活躍できるフィールドを用意しています。