「商社,熊本」のアルバイト/求人情報
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給与 | 年俸3,750,000円〜6,000,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: マイカー通勤可 無料駐車場あり 最寄駅:JR九州 豊肥本線 武蔵塚駅 徒歩20分 |
アピールポイント: ・事業拡大のための増員です。 ・仕事に慣れてきたら、ご自身の裁量で仕事を進めることができます。
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給与 |
月給230,000円以上 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ⭐能力・経験等を考慮のうえ優遇 ⭐昇給あり ⭐賞与有り(夏・冬)(決算時業績UP賞与) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 市電新町電停から徒歩2分 |
株式会社フタバ
給与 |
月給177,600円〜210,200円 【給与】 月給177,600円~210,200円 |
雇用形態 | 正社員 |
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【コメント】 第二新卒(卒後3~5年)の方大歓迎! 業界未経験でも安心して始められます! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・ フタバは自動車部品の総合商社といえる ほど、さまざまな自動車関連商品を扱っ ています。 車検や修理に必要な各部パーツをはじめ、 ナビ・ドラレコなどのカー用品、整備に 必要な工具やリフトなどの設備、売上管 理ソフトなどいろいろあります。 ルート営業では取引先である整備工場な どに毎日訪問して、取引先からの部品等 の要望にすばやく応えていきます。 大切なことは、素早さと正確性です。そ のためにも、毎日の取引先とのコミュニ ケーションの積み重ねが重要なのです。 業界未経験の方でも心配ありません。 最初は覚えることが多く戸惑いもあるで しょうが、社内研修等でしっかりサポー トしております。 また、近年は労働環境改善にも力を入れ ています。残業がほとんどなく、仕事も プライベートもバランスよく過ごしたい 方には合っている職場と思います。 気になることや確認したいことがありま したら、お気軽にお問い合わせください。 ~・~・~・~・~・~・~・~・~・ 当社ホームページもぜひご覧ください https://www.autoalliance.jp/ ※No.X113189
給与 |
時給1,500円 給与詳細 基本給:時給 1500円 ☆賞与有り |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス イオンモール熊本から車で3分以内 |
給与 |
時給1,400円 給与: 時給1,400円+交通費規定支給 ※上限15,000円/月 ※車の場合には15円/キロ(2キロ=15×2) |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | アクセス: JR豊肥本線「肥後大津駅」より車約17分 ※車通勤OK |
アピールポイント: \ 来社不要・履歴書不要! / 自宅でオンライン面談または電話面談が可能です。 まずはお気軽にお問い合わせください。 お仕事の詳細など丁寧にご説明します。
株式会社木村
給与 |
年俸4,800,000円〜6,000,000円 ■給与 年俸 4,800,000円~6,000,000円 ◎想定年収480万円~600万円 ※年齢・経験・能力を考慮の上優遇します。 ・月給28万円~35万円+諸手当 ※固定残業代(40時間分:67,000円~82,000円)が含まれています。 ※40時間超過時は別途支給。 ・昇給年1回(5月) ・賞与年2回(7月・12月) 【モデル年収例】 ・総合職 32歳 新卒 入社11年目(配偶者(扶養)、子ども1人、借上社宅):年収5,120,000円 + 通勤手当 ・総合職 36歳 新卒 入社15年目(配偶者(扶養)、子ども2人、借上社宅):年収6,140,000円 + 通勤手当 固定残業代の有無:あり 固定残業代:804,000円~984,000円 固定残業時間:480時間0分〜480時間0分 固定残業時間を超過した場合の追加の残業手当:固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給297,000円〜420,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万2000円 〜 40万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり7時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※給与は経験・能力・年齢を考慮し決定します。 ■昇給年1回 ■賞与年2回 (昨年実績年3回・6.5ヶ月分/夏・冬・期末) ★2024年、2025年と2年連続で計4.8万円のベースアップを行いました! |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 「健軍校前駅(熊本)駅(熊本市電A系統・下り)」から徒歩12分 |
給与 |
月給230,000円〜350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 19万9000円 〜 30万2690円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3万1000円 〜 4万7310円(固定残業時間:1ヶ月あたり21時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※給与は経験や能力に応じて決定します。 ★大卒以上で月給25万円~ (基本給20万5000円+営業手当1万円+みなし残業3万5000円) ・昇給年1回(3月) ★7年連続定期昇給実績あり◎ 給与待遇の改善を行っており、平均年収は5年間で20%UPしています! ・賞与年2回(6月/12月) ★2023年度実績:賞与6.15ヶ月分 平均賞与支給額:150万円(2023年度) ※実績148.6万円のため端数切上げ 【その他手当】 ・交通費支給(月5万円まで) ※高速代別途支給 ・営業手当(月1~2万円) ・時間外手当 ・資格手当 ・住宅手当 (世帯主に月1万円) ・特定地域手当 (月1万5000円~2万5000円※社内規定による) ・単身赴任手当 ・海外赴任手当 ・子ども手当 (1人につき月5000円) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 「御代志駅」より車で6分 |
給与 |
月給180,000円〜250,000円 給与: 月給:18万円~25万円 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇いたします。 * 昇給(年1回 / 4月) * 賞与(年2回 / 8月・12月) * 諸手当・特別手当(時間外勤務手当) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 熊本市南区役所より車で2分 |
【アピールポイント】 * 年1回の昇給と年2回の賞与で頑張りをしっかり評価 * 服装・髪型自由 * 20~30代が多く活躍中! * 子育て世代多数活躍中! * 主婦歓迎、主夫歓迎! * 熊本が誇る馬肉を、全国に広める仕事 * これからの会社を一緒につくっていく人を募集 ──────────────
給与 |
年俸4,000,000円〜5,000,000円 ■給与 年俸 4,000,000円~5,000,000円 想定年収400万円〜500万円 ※年齢・経験・能力を考慮の上優遇します。 ・月給244,000円〜300,000円+諸手当 ※固定残業代(40時間分:58,000円〜61,000円)が含まれています。 ※40時間超過時は別途支給 ・昇給年1回(5月) ・賞与年2回(7月・12月) 【モデル年収例】 ・総合職 32歳 新卒 入社11年目(配偶者(扶養)、子ども1人、借上社宅):年収5,120,000円 + 通勤手当 ・総合職 36歳 新卒 入社15年目(配偶者(扶養)、子ども2人、借上社宅):年収6,140,000円 + 通勤手当 固定残業代の有無:あり 固定残業代:696,000円~732,000円 固定残業時間:480時間0分〜480時間0分 固定残業時間を超過した場合の追加の残業手当:固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給304,000円〜644,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥304,000 〜 ¥644,000は1か月当たりの固定残業代¥54,000(28時間相当分)を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収:4,256,000円~9,016,000円 →月給304,000円~644,000円+その他手当+賞与等 (一律グローバル手当50,000円含む) ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※固定残業代5.4万円/28h含む。超過分は別途全額支給。 ◆賞与:年4回支給 ◆昇給:年1回 ◆昇格:年2回<半年ごとにチャンスあり!> ―――――――――――――――★―★――― ✅ご経験を活かして給与アップスタートも可! 例①:営業経験1年以上、自動車業界経験なし、前職年収450万円 └月給35.5万円スタート(初年度想定年収490万円+α) 例②:自動車業界&営業経験あり、前職年収550万円 └月給42.7万円スタート(初年度想定年収597万円+α) 【参考:ポジション別年収例】 ・一般職:4,256,000円~5,558,000円 ・チーフ職:5,782,000円~8,232,000円 ・副店長職:7,154,000円~9,016,000円 ・店長職:8,500,000円~15,500,000円 ―――★―★――――――――――――――― インセンティブ制度を廃止し、固定給メインの制度へ変更。 安定した高収入+定期的な昇給と昇格で給与アップのチャンス 頑張りが+αとして賞与にも反映される、やりがいある 給与制度になっています! |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 車通勤可(※店舗により異なる。) |
アピールポイント: ✅新給与規定について インセンティブ制度を廃止し、固定給の制度へ変更。 また、昇給と昇格でそれぞれ給与アップのチャンスがあります。