「高知,建設・メンテナンス」のアルバイト/求人情報
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給与 |
月給250,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥250,000は1か月当たりの固定残業代¥50,000(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 * 昇給・賞与あり (前年度実績あり)賞与年 2 回(7 月、12 月) * ガソリン代・交通費全額支給 実績や状況に応じて、下記の手当を支給。ただし、全員に一律支給ではありません。 * 特別賞与支給 * 別途インセンティブ制度 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 高知インターチェンジから車で約 3 分 |
アピールポイント: 現在従業員数は 5 名。事業拡大により、新規求人を募集します。 ・大手メーカー傘下ならではの手厚い研修が受けられます。 現場では先輩社員や上司がマンツーマンで指導。一緒に業務に取り組む中で学びながら成長できます。 実務未経験でもご応募ください。工業系の大学、専門学校、高校、高専出身の方も歓迎します。 心配なこと、困ったことはチームでサポートできる、少人数のメリットを最大限に活かした体制を整えています。
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給与 |
月給240,000円〜270,000円 給与: ⭕年収:370万~410万 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ◆八反町バス停から約83m ⭐駐車場完備 ⭐車通勤OK |
アピールポイント: 。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆+。・゚* 【未経験者歓迎!賞与年2回あり★】 ⭐新社屋も完成し環境が整っていますので、主体的に取り組むことにより個々の能力が発揮できることのできる職場となっています。 ⭐最新の3次元データを用いたICT施工にも積極的に取り組んでいます。現在、3Dレーザースキャナー、ワンマン測量機、ドローン、マシンガイダンス(レトロフィット、杭ナビショベル)などを使用しています。 ⭐安全管理には特に力を入れており、役員・顧問による合同安全パトロールをはじめ、安全衛生委員会を毎月開催しています。 ⭐完全週休2日制(土日)!GW・夏季休暇・年末年始休暇ありで、プライベートも充実★しっかりとリフレッシュし、次の仕事に向けて十分な休養を取ることができます ⭐年2回の賞与支給で、モチベーションアップ^^ ⭐マイカー通勤OKです。(無料駐車場あり) ⭐退職金共済あり ⭕未経験でもOK! 最先端技術に触れながら、専門スキルを磨くチャンス! 技術の進化とともに成長できる環境で、あなたも新しいキャリアに挑戦しませんか? 。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆。・゚*:。+◆+。・゚*:。+◆+。・゚*:。
給与 |
月給350,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥350,000は1か月当たりの固定残業代¥100,000(41時間相当分)を含む。41時間を超える残業代は追加で支給する。 * 昇給・賞与あり (前年度実績あり)、賞与年 2回(7 月、12月) * ガソリン・交通費全額支給 実績や状況に応じて、下記の手当を支給。ただし、全員に一律支給ではありません。 * 特別賞与 * 別途インセンティブ制度 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 高知インターチェンジから車で約 3 分 |
アピールポイント: 【未経験から技術かせ身につく環境】 「工務の実務経験がない」・「住宅や建築などの業界経験がない」・「資格を持っていない」 問題ありません。 基礎から応用まで丁寧にお教えします。 まずは専門用語や知識、仕事の流れなどをレクチャー。その後、現場で実際に経験しながらOJT研修を行います。 心配なこと、困ったことはチームサポートできる、少人数のメリットを最大限に活かした体制を整えています。
給与 |
月給190,000円〜350,000円 給与: 昇給・賞与あり! ★消火器販売・新規点検契約が決まると手当がUPします! |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 資格取得があるため、未経験・未資格でも手厚くサポート!
給与 |
時給1,400円以上 給与詳細 基本給:時給 1400円 〜 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | 交通・アクセス (JR土讃線)大杉大杉駅(車5分) |
給与 |
月給210,199円〜230,885円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥210,199 〜 ¥230,885は1か月当たりの固定残業代¥27,299〜¥29,985(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 月給21万199円~23万885円 ※経験・能力等を考慮の上、優遇します。 ※上記には固定残業代(月20時間分・2万7299円~2万9985円)が含まれています(超過分は追加支給)。 <年収例> 330万円~370万円 ※上記はあくまでも目安の金額であり、会社や個人の業績によって変わります。 資格習得後年収例 土木施工管理技士2級保有 5年目 420万円〜 土木施工管理技士1級保有 10年目 540万円〜 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: << 国家資格取得でキャリアアップ!>> 「土木施工管理技士」などの国家資格取得を会社が全面サポート! ✅受験料・講習費・参考書代は会社負担 ✅ 先輩が勉強のコツをアドバイス! ✅ 資格取得後は現場で成果が出れば特別ボーナス(例:10万円)も! 未経験から手に職をつけて、しっかり稼げる環境があります! << チームでつくる達成感!>> 県や市の担当者、職人さん、協力会社と連携し、街のインフラを支える仕事! 「この道路、自分が関わった!」と成果が目に見えるやりがいがあります。 まずは先輩について学べばOK! 未経験から挑戦したい方、大歓迎です! <<スポーツ好き必見!サーフィン&ソフトボール好きが集まる職場で働こう!>> 採用担当はサーフィン好き! 「サーフィン好きと一緒に働きたい!」 実はそんな想いで、新メンバーを募集しています! 「仕事終わりは波チェック!休みの日はみんなで海へ!」が理想です(笑) また社内にはソフトボールチームもあるのでそちらもメンバー募集中です! 同じ趣味のメンバーが多いとチームワークも自然と良くなるのでスポーツ好きな方は是非応募下さい。 「好きなことを続けながら、安定した仕事をしたい」 そんなあなたにピッタリの職場です!
給与 |
月給210,199円〜229,851円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥210,199 〜 ¥229,851は1か月当たりの固定残業代¥27,299〜¥29,985(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 月給21万199円~22万9851円 ※経験・能力等を考慮の上、優遇します。 ※上記には固定残業代(月20時間分・2万7299円~2万9851円)が含まれています(超過分は追加支給)。 <年収例> 315万円~370万円 ※上記はあくまでも目安の金額であり、会社や個人の業績によって変わります。 >>経験者・資格保有の場合は年収400万以上も可能! 資格習得後年収例 土木施工管理技士2級保有 5年目 420万円〜 土木施工管理技士1級保有 10年目 570万円〜 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: << あなたの現場経験が活きる!現場を知るあなたにしかできない仕事 >> 実際に活躍している従業員の多くは、現場作業員としての経験や、当社の下請け会社で勤務していた経験があります。これらの経験を活かし、現在では施工管理職として現場をスムーズに運営し、重要な役割を担っています。 現場作業経験があるからこその強み ・現場で培った知識を活かし、即戦力として活躍 ・現場スタッフとの信頼関係を活かしてチームをまとめる ・実務経験を基に、効率的で的確な業務遂行 基礎工事、造成工事、外交工事などの現場経験を活かして、さらに成長し、施工管理職としてキャリアアップを目指すあなたにとって、当社は理想的な転職先です。私たちと一緒に成長し、次のステップに進んでみませんか? << 不安定な収入から、安定した収入を手に入れよう >> 現場作業員は、日給月給制が一般的で、収入が不安定になることも多いですが、施工管理職は月給制で安定した収入を得ることができます。また、施工管理職はその責任の大きさから給与も高く、昇給やボーナスのチャンスも増えるため、収入面でも安心して働ける環境が整っています。 更に弊社では資格手当や報奨金制度(例10万円)などの成果が給与UPに繋がる制度もあります。 << 国家資格取得を目指せる環境が整っています! >> 施工管理に必要な「土木施工管理技士(1級・2級)」や「管工事施工管理技士(1級・2級)」などの国家資格を必ず取得できるよう全面的にサポートしています。当社では、受験料や参考書の購入費、講習会費用、試験地への出張費用などはすべて会社が負担します。 また、資格を持つ先輩社員が勉強のコツをアドバイスしてくれたり、相談に乗ったりとみんなでフォローしながら、資格取得を目指していける雰囲気が整っています。 会社全体で従業員のキャリアアップ・収入UPをサポートするそんな会社です!
給与 |
月給343,000円〜425,000円 給与: 月給343,000~425,000円(諸手当含む) ※経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。 [給与の内訳] 基本給:308,000~390,000円 一級建築士手当:10,000円 一級建築基準適合判定資格者手当:25,000円 月給343,000~425,000円(諸手当含む) ※経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。 [給与の内訳] 基本給:308,000~390,000円 一級建築士手当:10,000円 一級建築基準適合判定資格者手当:25,000円 ーーーーーーーーーーー 試用期間 試用期間あり:期間3ヶ月 ※上記期間中も同条件 ーーーーーーーーーーー 雇用形態 正社員 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: << 年間休日123日でワークライフバランスを実現! >> 土日祝休みに加え、年末年始の長期休暇もあり、オンとオフのメリハリをしっかりつけられる環境です。残業も月平均20時間程度と少なめで、家族や趣味の時間を大切にしながら働けます。プライベートを充実させたい方に最適な職場です。 << 月給34.3万円以上+豊富な手当で収入安定 >> 基本給に加えて資格手当や決裁手当など、多彩な手当が用意されており、収入面での安心感があります。一級建築士手当(10,000円)や建築基準適合判定資格者手当(25,000円)が月給にプラスされるため、資格を活かして高収入を目指せます。 << 東証スタンダード上場グループならではの手厚い福利厚生! >> 確定拠出年金や従業員持株会制度、親睦会共済給付など、大手企業ならではの充実した福利厚生が魅力。さらに、同好会活動や資格手当など、働くモチベーションを高めるための制度も充実しています。安定した環境で長期的に働けます。
給与 |
月給180,000円〜350,000円 給与 【給与】 月給 180,000円~350,000円 月給18万円以上+各種手当別途(通勤手当・時間外労働手当・家族手当・住宅手当)+賞与2回 ※こちらは最低保証金額です。 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 【モデル年収】 年収3,800,000円/25歳/独身/時間外手当30h分込み 年収5,000,000円/35歳/独身/時間外手当30h分込み 賞与あり(年2回/6月・12月) 昇給あり(年1回/6月) <各種手当> 残業手当 通勤手当(交通費全額支給) 家族手当(妻12,000円、その他一人に付き10,000円※扶養に入れる場合) 住宅手当(規定支給) 夜間手当 別居手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給210,199円〜230,885円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥210,199 〜 ¥230,885は1か月当たりの固定残業代¥27,299〜¥29,985(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 月給21万199円~23万885円 ※経験・能力等を考慮の上、優遇します。 ※上記には固定残業代(月20時間分・2万7299円~2万9985円)が含まれています(超過分は追加支給)。 <年収例> 330万円~370万円 ※上記はあくまでも目安の金額であり、会社や個人の業績によって変わります。 資格習得後年収例 土木施工管理技士2級保有 5年目 420万円〜 土木施工管理技士1級保有 10年目 540万円〜 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: << デスクワーク中心の施工管理職! >> 当社で担当する「施工管理」は、実際に現場で作業をする仕事ではありません。主に工事がスムーズに進むように全体を管理し、調整する役割を担います。実務は協力会社や現場の職人さんが行い、当社のスタッフは自治体の担当者や現場の皆さんとコミュニケーションを取りながら、スケジュールや進行状況を確認します。 仕事の多くは事務所内でのデスクワークが中心で、スケジュール管理や必要な書類の作成が主な業務です。そのため、体力的な負担は少なく、未経験の方でも安心してスタートできます。また、年齢に関わらず長期的なキャリアを築きやすいのが、この仕事の大きな魅力です。 << 国家資格取得を目指せる環境が整っています! >> 未経験からでも、「土木施工管理技士(1級・2級)」や「管工事施工管理技士(1級・2級)」などの国家資格取得を目指せる環境があります!当社では、資格取得を全面的にサポートしており、受験料や参考書の購入費、講習会費用、試験地への出張費用などはすべて会社が負担します。 また、資格を持つ先輩社員が勉強のコツをアドバイスしてくれたり、相談に乗ってくれるので、初めてでも安心です。みんなでフォローしながら、資格取得を目指していける雰囲気が整っています。 さらに、資格を取得してプロジェクトを管理するようになると、成果次第で報酬として特別なボーナス(例:10万円)が支給されることも!未経験から始めても、努力次第で収入アップも目指せるやりがいのある仕事です。 << チームで大きなものをつくりあげる達成感! >> 発注者の方々(県の土木事務所や市役所の担当者など)をはじめ、現場で実際に作業をする協力会社や職人さんなど、様々な方とコミュニケーションを取りながら工事を進めていきます。全員でチームワークを発揮して大規模な工事をやり遂げたときには、大きな達成感を味わえるのもこの仕事ならではの魅力です!
給与 |
年俸3,300,000円〜7,200,000円 給与: 歩合の詳細を公開! 《歩合給/インセンティブ》 毎月|歩合給(月6万円~120万円) チームインセンティブ|最大毎月支給(月1万円〜2万円) ※所属支社の業績に応じて変動します。 《月収例》 入社3年目/32歳⇒月収83万円 基本給28万円+歩合給52万円 +チームインセンティブ1万円+各種手当2万円 (1日平均3~4現場×21~22日稼働) 入社4年目/28歳⇒月収105万円 基本給30万円+歩合給72万円 +チームインセンティブ1万円+各種手当2万円 (1日平均3~4現場×21~22日稼働) 《年収例》 600万円/【1年目】/20代/月21日勤務 830万円/【3年目】/30代/月21日勤務 1040万円/【4年目】係長/30代/月21日勤務 * [工事スタッフの2023年下半期平均支給額] 月給与:約40万円 [固定給の内訳] 基本給/約18万円 LP・DC手当/5.5万円 各種手当/0.6万円 [歩合給の内訳] 歩合給/約14万円 インセンティブ/ 約0.8万円 研修終了後、給与に歩合制度やインセンティブ制度が反映されます。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 一人1台社用車を貸与しているため、 お客様先訪問はもちろん、通勤での利用もできます! 基本、社用車で直行直帰のお仕事です。 |