「長期休暇あり,高知」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
年俸4,000,000円〜5,250,000円 給与: ＜想定年収＞ 400万円～525万円 ※上記の金額はあくまでも目安で、正式な金額 については、経験・年齢・能力などを考慮の上、 面接等を通じて決定します。 （前職の給与を考慮致します。） ※その他各種手当ても充実しております。 ＜モデル年収例＞ 525万円／36歳（経験16年） 455万円／30歳（経験10年） 400万円／25歳（経験5年） ※上記はあくまでも目安で、経験・年齢・能力等 によって変わります。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ※車通勤OK！（無料駐車場完備） 土佐くろしお鉄道「中村駅」から徒歩15分 「古津賀駅」から徒歩20分 | ||
アピールポイント: ＜＜今も将来お安心して働ける＞＞ ご家族の行事等で土日のお休み調整も可能です。また有休休暇の取得も推奨しており、有休を活用して7～8連休なども取得できます！住宅手当、子育て支援手当（家族手当）、財形貯蓄制度、マイカー購入割引など、充実した待遇・福利厚生に加え、2023年度賞与5.8ヵ月分支給といったように、「今も将来も安心できる」労働条件や労働環境を今後もさらに整えていきます。 ＜ 整備士にもインセンティブあり！＞ 当社では配属先の店舗全体で売上を達成すれば、整備士にも報奨金（インセンティブ）を支給しています。数あるメーカーの中からスズキ車をお客様に選んでいただけるのは、ブランドや当社への信頼があってこそ。その信頼を守り続けるためには、整備士の専門的な技術力が欠かせません。そう考える当社では、日々の整備業務への感謝も込めて、達成ごとに報奨金を支給しています。
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| 給与 |
日給7,624円 給与 【日給】 7624円 ※賞与年2回（7月、12月/計1ヵ月/2024年度実績） ※別途手当あり。 ◆時間外労働手当あり。 ◆交通費支給 ※残業の有無はご都合により選べます。 ※残業代全額支給。 ※固定残業代：なし |
雇用形態 | 契約社員 |
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| アクセス | 交通手段 マイカー通勤可 （通勤手当あり、上限15,000円：社内規定による） 【最寄り駅】 ・ＪＲ土讃線「日下駅」 | ||
インフォメーション 【未経験者歓迎】芋菓子の製造スタッフのお仕事です 募集ID:sby-a アピールポイント 正社員登用あり 車・バイク通勤OK 学歴不問 有資格者歓迎 社会保険完備 制服貸与 賞与あり 禁煙・分煙 社割あり 主婦・主夫歓迎 ブランクOK
| 給与 |
時給1,020円〜1,377円 給与: ・交通費規定支給 ・前払い制度あり（日払い・週払い等） ・残業手当・深夜手当・休出手当あり ・退職金制度あり |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | アクセス: ・JR土讃線後免駅～工場 車15分 ・車,バイク,自転車通勤可能 | ||
アピールポイント: \土日祝＆長期連休/ 『働くときは集中』 『休むときはしっかり休む』 そんなメリハリあるスタイルを大切にしている職場です！ 土日祝は完全休み！ さらに年末年始・GW・お盆にはたっぷりの長期連休あり* ・食堂メニュー（400円程度） ・自動販売機あり ・交通費規定支給 ・有給休暇（入社半年後付与） ・車,バイク,自転車通勤可能 ＝＝＝前払い制度あり＝＝＝ 日払いも、週払いもOKです！ 今月ピンチ…そんな時に超便利！ スマホのアプリでサクッと申請！ ＼お気軽にご相談ください！／
| 給与 |
日給7,624円 給与 【日給】 7624円 ※賞与年2回（7月、12月/計1ヵ月/2024年度実績） ※昇給あり（8月/評価による） ※別途手当あり。 ◆時間外労働手当あり。 ◆交通費支給 ※残業の有無はご都合により選べます。 ※残業代全額支給。 ※固定残業代：なし。 |
雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通手段 マイカー通勤OK、バイク通勤OK。 ※無料駐車場あり。 ※交通費支給(上限15,000円)。 【最寄り駅】 ・ＪＲ土讃線「日下駅」 | ||
インフォメーション 【製造未経験スタートOK】芋けんぴの製造スタッフのお仕事です。 募集ID:sby-b アピールポイント 正社員登用あり バイク通勤OK 学歴不問 有資格者歓迎 社会保険完備 制服貸与 賞与あり 禁煙・分煙 社割あり 主婦・主夫歓迎 ブランクOK
| 給与 |
月給210,140円〜274,920円 給与 月給 21万140円～27万4920円 （一律手当を含む） 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス 「旭町三丁目駅」より車で6分 | ||
| 給与 |
時給1,050円〜1,100円 給与 【給与】 時給 1,050円～1,100円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地・最寄駅 ★車通勤可 | ||
| 給与 |
月給277,536円〜451,400円 給与 【月給】 277536円～451400円 想定年収397万円～514万円 《固定給》 277,536円/月～451,400円/月 (※別途賞与、各種手当) ※ベース給与には固定残業代26時間分を含む。 ※固定残業代は残業が無い場合も支給し、 超過する場合は別途残業代全額支給。 ※年齢・経験・能力を考慮の上、 当社規定により給与を決定。 ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆資格取得支援制度あり (資格試験に合格したら、 スクール代などの勉強費用と 資格受験料の補助あり※上限10万円) ◆資格手当あり(～30,000円) ※下記の7資格について、 それぞれ月額手当が支給されます。 ※合計上限30,000円。 ＜指定資格＞ ◇ITパスポート 1,000円 ◇管理業務主任者 7,000円 ◇宅地建物取引士 7,000円 ◇マンション管理士 5,000円 ◇マンション維持修繕技術者 5,000円 ◇一級建築士 15,000円 ◇一級建築施工管理技士 15,000円 ◇賃貸不動産経営管理士 3,000円 ◆通勤手当 交通費全額支給(上限なし) ※通勤距離について会社規定あり 【※転勤のないエリア職も選択できます】 《固定給(エリア職の場合)》 249,783/月～ （固定残業代 41,631円含む） 【※転勤ありの総合職の場合】 ※当社はブロック制を採用 約12ブロックから異動する都道府県を選択可 異動が発生する場合は、本人の希望や家庭事情等を 事前に確認しています。転居をともなう 異動が発生する場合は、各種手当あり。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通手段 【最寄り駅】 ・とさでん伊野・後免線「大橋通駅」 | ||
インフォメーション 宅建などの資格を生かせる！賃貸仲介・賃貸管理の経験者歓迎 募集ID:ahs-sei ※手当充実 【安定・安心！あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5,044棟、195,430戸 ※2024年8月末時点） 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 アピールポイント 《働きやすい職場環境のために。 あなぶきの取り組み》 経験があってもなくても、 女性でも男性でも、 子育て中でもそうでなくても、 みんながイキイキと活躍できる 仕事場であるために、あなぶきでは 様々な制度を取り入れております。 多くの顧客満足を得るために 欠かせないものは、 まず社員たちの満足です。 あなぶきには、 職場環境をどこまでも より良くしていくために、 環境整備をしつづけている 専門部署がございます。 以下、 当社の取り組み例の 一部を紹介いたします。 ◎ハラスメント研修 役員をはじめとした社員を対象に、 具体的な事例を用い研修を実施。 グループワーク等も実施しながら、 ハラスメントの定義を 正しく理解していきます。 ◎1on1ミーティング 上司と部下による一対一の定期的な面談。 会社の考えを伝えるのではなく、 個人の悩みや将来に焦点を置いた会話が軸。 ※今後も社員のための、 新しい取り組みが続々登場！ ◎WEプロジェクト あなぶきには女性管理職の方も すでに多く在籍中ですが、 まだハードルを感じてしまっている 女性社員の方もいらっしゃるので、 女性管理職育成を目的とした 取り組みを企画中です。 《グループについて》 ■あなぶき興産グループ 東証スタンダード市場上場 (旧東証一部上場) ■あなぶきハウジンググループの管理実績 ○分譲・賃貸マンション 5,044棟/195,430戸 ○駐車場11,790台 （2024年8月末時点） [売上高] 254億8100万円（2024年6月期） [従業員数] 4,158名 （内マンション管理員 3,014名） [設立] 1983年11月28日 [資本金] 1億円
| 給与 |
月給277,536円〜451,400円 給与 【月給】 277536円～451400円 想定年収397万円～514万円 《固定給》 277,536円/月～451,400円/月 (※別途賞与、各種手当) ※ベース給与には固定残業代26時間分を含む。 ※固定残業代は残業が無い場合も支給し、 超過する場合は別途残業代全額支給。 ※年齢・経験・能力を考慮の上、 当社規定により給与を決定。 ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆資格取得支援制度あり (資格試験に合格したら、 スクール代などの勉強費用と 資格受験料の補助あり※上限10万円) ◆資格手当あり(～30,000円) ※下記の7資格について、 それぞれ月額手当が支給されます。 ※合計上限30,000円。 ＜指定資格＞ ◇ITパスポート 1,000円 ◇管理業務主任者 7,000円 ◇宅地建物取引士 7,000円 ◇マンション管理士 5,000円 ◇マンション維持修繕技術者 5,000円 ◇一級建築士 15,000円 ◇一級建築施工管理技士 15,000円 ◇賃貸不動産経営管理士 3,000円 ◆通勤手当 交通費全額支給(上限なし) ※通勤距離について会社規定あり 【※転勤のないエリア職も選択できます】 《固定給(エリア職の場合)》 249,783/月～ （固定残業代 41,631円含む） 【※転勤ありの総合職の場合】 ※当社はブロック制を採用 約12ブロックから異動する都道府県を選択可 異動が発生する場合は、本人の希望や家庭事情等を 事前に確認しています。転居をともなう 異動が発生する場合は、各種手当あり。 |
雇用形態 | 正社員 |
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インフォメーション フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20～30代の若手社員が活躍中！ 募集ID:ahs-sei ※手当充実 【安定・安心！あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5,044棟、195,430戸 ※2024年8月末時点） 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 アピールポイント 《働きやすい職場環境のために。 あなぶきの取り組み》 経験があってもなくても、 女性でも男性でも、 子育て中でもそうでなくても、 みんながイキイキと活躍できる 仕事場であるために、あなぶきでは 様々な制度を取り入れております。 多くの顧客満足を得るために 欠かせないものは、 まず社員たちの満足です。 あなぶきには、 職場環境をどこまでも より良くしていくために、 環境整備をしつづけている 専門部署がございます。 以下、 当社の取り組み例の 一部を紹介いたします。 ◎ハラスメント研修 役員をはじめとした社員を対象に、 具体的な事例を用い研修を実施。 グループワーク等も実施しながら、 ハラスメントの定義を 正しく理解していきます。 ◎1on1ミーティング 上司と部下による一対一の定期的な面談。 会社の考えを伝えるのではなく、 個人の悩みや将来に焦点を置いた会話が軸。 ※今後も社員のための、 新しい取り組みが続々登場！ ◎WEプロジェクト あなぶきには女性管理職の方も すでに多く在籍中ですが、 まだハードルを感じてしまっている 女性社員の方もいらっしゃるので、 女性管理職育成を目的とした 取り組みを企画中です。 《グループについて》 ■あなぶき興産グループ 東証スタンダード市場上場 (旧東証一部上場) ■あなぶきハウジンググループの管理実績 ○分譲・賃貸マンション 5,044棟/195,430戸 ○駐車場11,790台 （2024年8月末時点） [売上高] 254億8100万円（2024年6月期） [従業員数] 4,158名 （内マンション管理員 3,014名） [設立] 1983年11月28日 [資本金] 1億円
| 給与 |
月給277,536円〜451,400円 給与 【月給】 277536円～451400円 想定年収397万円～514万円 《固定給》 277,536円/月～451,400円/月 (※別途賞与、各種手当) ※ベース給与には固定残業代26時間分を含む。 ※固定残業代は残業が無い場合も支給し、 超過する場合は別途残業代全額支給。 ※年齢・経験・能力を考慮の上、 当社規定により給与を決定。 ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆資格取得支援制度あり (資格試験に合格したら、 スクール代などの勉強費用と 資格受験料の補助あり※上限10万円) ◆資格手当あり(～30,000円) ※下記の7資格について、 それぞれ月額手当が支給されます。 ※合計上限30,000円。 ＜指定資格＞ ◇ITパスポート 1,000円 ◇管理業務主任者 7,000円 ◇宅地建物取引士 7,000円 ◇マンション管理士 5,000円 ◇マンション維持修繕技術者 5,000円 ◇一級建築士 15,000円 ◇一級建築施工管理技士 15,000円 ◇賃貸不動産経営管理士 3,000円 ◆通勤手当 交通費全額支給(上限なし) ※通勤距離について会社規定あり 【※転勤のないエリア職も選択できます】 《固定給(エリア職の場合)》 249,783/月～ （固定残業代 41,631円含む） 【※転勤ありの総合職の場合】 ※当社はブロック制を採用 約12ブロックから異動する都道府県を選択可 異動が発生する場合は、本人の希望や家庭事情等を 事前に確認しています。転居をともなう 異動が発生する場合は、各種手当あり。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通手段 【最寄り駅】 ・とさでん伊野・後免線「大橋通駅」 | ||
インフォメーション 未経験OK！資格取得支援充実！２０代の若手社員が活躍中。 募集ID:ahs-sei ※手当充実 【安定・安心！あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5,044棟、195,430戸 ※2024年8月末時点） 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 アピールポイント 《働きやすい職場環境のために。 あなぶきの取り組み》 経験があってもなくても、 女性でも男性でも、 子育て中でもそうでなくても、 みんながイキイキと活躍できる 仕事場であるために、あなぶきでは 様々な制度を取り入れております。 多くの顧客満足を得るために 欠かせないものは、 まず社員たちの満足です。 あなぶきには、 職場環境をどこまでも より良くしていくために、 環境整備をしつづけている 専門部署がございます。 以下、 当社の取り組み例の 一部を紹介いたします。 ◎ハラスメント研修 役員をはじめとした社員を対象に、 具体的な事例を用い研修を実施。 グループワーク等も実施しながら、 ハラスメントの定義を 正しく理解していきます。 ◎1on1ミーティング 上司と部下による一対一の定期的な面談。 会社の考えを伝えるのではなく、 個人の悩みや将来に焦点を置いた会話が軸。 ※今後も社員のための、 新しい取り組みが続々登場！ ◎WEプロジェクト あなぶきには女性管理職の方も すでに多く在籍中ですが、 まだハードルを感じてしまっている 女性社員の方もいらっしゃるので、 女性管理職育成を目的とした 取り組みを企画中です。 《グループについて》 ■あなぶき興産グループ 東証スタンダード市場上場 (旧東証一部上場) ■あなぶきハウジンググループの管理実績 ○分譲・賃貸マンション 5,044棟/195,430戸 ○駐車場11,790台 （2024年8月末時点） [売上高] 254億8100万円（2024年6月期） [従業員数] 4,158名 （内マンション管理員 3,014名） [設立] 1983年11月28日 [資本金] 1億円
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月給170,000円〜220,000円 給与 月給 17万円～22万円 （一律手当を含む） ※固定残業無(固定給に固定残業代を含みません) 交通費：交通費支給 ・車通勤：1kmあたりガソリン代として一律13円支給 （往復20km×20日出勤の場合：5,200円） ・交通機関利用の方は、定期代を支給します。 （交通費：5万円まで支給） |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| 給与 |
時給1,050円 給与 【給与】 時給 1,050円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 勤務地・最寄駅 ★車通勤可 | ||