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アピールポイント: ＜＜　東証プライム上場企業！福利厚生サービスのリーディングカンパニー！　＞＞ 1996年、社内ベンチャー制度・第1号として設立された「ベネフィット・ワン」。福利厚生サービスやヘルスケアサービスなど、大手企業をはじめとする法人企業や官公庁に向けて様々な事業を展開しています。導入企業は1万6000社以上、会員数は1100万人以上（ともに2023年9月実績）。2018年には東証市場へ上場を果たし、業界のリーディングカンパニーとして圧倒的なシェアを誇っています。「ここでなら、将来にわたってずっと安心して働いていける」── そんな抜群の安定性が魅力の会社です！ ＜＜　旅行、エステ、英会話など、140万種類の福利厚生が魅力！　＞＞ 福利厚生サービスをお客様企業に提供している当社では、もちろん自社の社員にも充実の待遇・福利厚生を整えています。その数は、なんと140万種類以上！たとえば・・・ ＞＞ 年間最大10万円分をプライベートで自由に使える！ 「英会話スクール」「スパ・エステ」「ベビーシッター」「リゾートホテル」など、様々なサービスに利用できる福利厚生ポイント（カフェテリアポイント）を年間最大10万円分付与！ ＞＞ 海外旅行や高級ホテルに使える！独自の社内通貨 社内通貨「BIPo」をインセンティブとして付与。海外旅行や高級ホテルなど、約2000種類のアイテムやサービスに交換できます！ ＞＞ リラクゼーションスペースもあり！オフィス環境も充実！ キレイなオフィスには、リラクゼーションスペースも完備。さらに私服勤務OKで、髪型・髪色自由、ネイルOKなので、自分らしく働けるのも魅力です！ ＜＜　年間休日128日！土日祝休み！ワークライフバランスも整う！　＞＞ お休みは、完全週休2日制で土日祝休み。年間休日123日＋有休5日以上の取得で、実質の年間休日は128日以上に！その他にも、「誕生日休暇」「フリーホリデー（連続3日特別休暇）」「マイケアデイ（健康診断休暇）」など、独自の休暇制度も充実しているので、プライベートも大切にしながら働けます！もちろん産休・育休の取得実績も多数。結婚や出産など、ライフステージが変わっても、安心して続けていきやすい環境が整っています！ ＜＜　人々の健康づくりをサポート！社会貢献も実感できるデスクワーク！　＞＞ 今回募集するのは、当社が提供している「特定保健指導」に関するサービスを担当するスタッフです。「特定保健指導」とは、メタボリックシンドロームなどの生活習慣病の発症リスクが高い人に対して行われる健康サポート。保健師や管理栄養士が面談を通じて、生活習慣を見直すための健康支援を行います。当社のスタッフは、それらの対象者の皆さんに「特定保健指導」についてのご案内を行い、面談日の調整などを行います。 現代社会では食生活の変化や運動不足により、生活習慣病の患者数は増え続けており、高齢化が進む中で、その数はさらに拡大すると言われています。そんな状況を改善し、多くの人の健康をサポートしていくためにも、「特定保健指導」の重要性はますます高まっています。 “縁の下の力持ち”となって、人々の健康をサポートできる。生活習慣病を減らす取り組みを支え、社会の役に立てる。そんなやりがいも感じられるのが、この仕事ならではの魅力です。「デスクワークの中でも、社会への貢献度も感じられるような仕事もいいかも！」「健康やヘルスケアに関わるような仕事に興味がある！」という方にもオススメです。もちろんイチから知識やスキルを学んでいけるので、未経験でも大丈夫。ぜひ、数あるオフィスワークの中でも珍しい分野のお仕事にチャレンジしてみませんか？