「関西,保健師」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給280,000円以上 給与: ✅給与 想定月給：28.4万円～ 自分の想定給与を聞く ✅賞与 ご登録後、お問い合わせください ✅昇給 無し |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給221,300円〜255,800円 賃金 月給：221,300円〜255,800円＋賞与年2回（3.2〜3.6ヶ月分） 【年収例】約3,000,000円〜3,800,000円＋賞与 固定残業の有無 なし 試用期間の有無 なし 賞与 別途賞与3.2か月～3.6か月(基本給×月数) 6月、12月年2回支給(初年度1回のみ) |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 沿線・最寄駅 JRバス［高雄・周山線］・京北病院前 徒歩12分 | ||
| 給与 |
月給230,000円〜280,000円 給与 月給23万円～28万円 ※経験により異なる |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 最寄駅 JR京都線「西大路駅」徒歩15分、JR「梅小路京都西駅」徒歩10分、市バス「七条御前バス停」下車すぐ | ||
「京都府いきいき働く医療機関認定制度」取得！ ★「京都府いきいき働く医療機関認定制度」とは 京都府医療勤務環境改善支援センターにおいて、2017（平成29）年1月より開始された、働きがいのある、働きやすい職場の実現に取り組む医療機関を認定する制度です。 京都南病院グループでは、地域医療に全力で取り組んでいくために患者さんを支える医療スタッフの労働環境の確保・改善が重要と考え、早くからワーク・ライフ・バランスに法人として積極的に取り組んできました。 ◎◎自慢の制度がこんなにたくさん◎◎ ◆1日実働時間は昔から短く7時間（週所定労働時間は35時間）！ ◆残業時間は月平均12時間と医療機関としてはかなり少ないです！ （急性期の看護部門でさえ月平均10時間未満、日勤は17時半にはほとんど皆退勤しています。 「看護師は残業が多くてあたりまえ」は当グループには当てはまりません） ◆勤怠管理システム導入済。休暇取得状況も把握しやすく、有給が消化できていないスタッフには管理職から取得を促されることもよくあります。 ※看護部門の有給休暇の平均取得日数約14日 ◆勤続表彰として、勤続年数に応じてリフレッシュ休暇や特別賞与を支給しています！ ※3年/3日、5年/5日（5万円支給）、7年/3日、10年/5日（10万円支給） 以降5年毎に5日 ◆非常勤の方も、週20時間以上で社会保険加入可能です！ ◆全職種対応の職員専用の契約マンションあり！ 家賃月3万円/交通アクセス良好/バス・トイレ別/バルコニーあり/オートロック＋セコム加入でセキュリティ◎と優良物件で職員からの評判も良いです！ ※すべて法人内規定による
| 給与 |
月給279,000円〜327,500円 給与 月額給与：279,000円（臨床経験3年未満） ※訪問手当、24時間連絡体制手当 327,500円（臨床経験3年以上） ※訪問手当、24時間連絡体制手当 【内訳】基本給：236,200円（臨床経験3年未満） 284,700円（臨床経験3年以上） 処遇改善手当：5,000円 訪問手当（例：65単位訪問で、月7,800円） 24時間連絡体制手当：月額30,000円程度 住居手当（世帯主のみ）および扶養手当 期末勤勉手当あり |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通アクセス ［1］阪急「門戸厄神」駅より徒歩8分 ［2］阪急「阪神国道」駅、阪神「久寿川」駅より徒歩13分 ［3］JR「西宮」駅より徒歩10分 | ||
《保健師》《看護師》訪問看護センターの正社員募集◆昇給・賞与あり◆見学やインターンシップも受付中♪ 社会福祉法人西宮市社会福祉事業団 西宮市訪問看護センター 保健師または看護師 ◆訪問看護センターの保健師・看護師（正社員）募集◆ ★研修制度も充実 ★昇給あり ★賞与年２回あり ★処遇改善手当あり ★特別休暇（夏休・結婚・忌引等）あり ★インターンシップや見学希望の方は、訪問看護センターのHPをご覧ください ★実習受け入れ等の実績を備考に掲載しています ＜法人の紹介＞ 法人全体では、20代、30代、40代、50代、60代と幅広い世代が活躍中！ スタッフが安心して働けるよう、 待遇や福利厚生を充実させています。 内部研修体制（新人研修や現場でのOJT研修など）を整備し、 外部の研修にも積極的に参加。 クラブ活動では、他施設の職員とも交流する機会も♪ 『西宮市社会福祉事業団』で あなたらしい働き方を実現しませんか？ お気軽にお問い合わせください☆
| 給与 |
年俸3,230,000円〜4,450,000円 給与: ✅給与 想定年収:323.7～445.4万円 想定月給：19.7～27.1万円 基本給:197,400円-271,600円 自分の想定給与を聞く ✅賞与 4.4ヶ月分 年2回(2022年度実績) ✅昇給 有り 年1回※平均8,000円-9,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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池田宮川あんしんすこやかセンター(地域包括支援センター)
地域包括支援センターにおける保健師または、地域ケア、地域保健等に関する経験のある看護師
神戸市長田区【保健師・看護師】地域包括支援センターでのお仕事
| 給与 |
月給246,400円〜279,600円 給与 月給246,400円～279,600円（基本給＋業務手当＋資格手当） ※給与幅は資格経験による ＜月収例＞312,600円（経験10年・保健師の場合） 基本給 236.600円 業務手当 15,000円 資格手当 25,000円 処遇改善手当 2,000円 オンコール手当 14,000円（1回2,000円×7回） 住宅手当 20,000円（支給要件あり） ※通勤手当、住宅手当と合わせて上限40,000円まで ※その他、扶養手当、超勤手当等別途支給 ※オンコールは出動しなくても支給！ 賞与6月12月（計2.5ヵ月） 入社時期により異なる |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通アクセス JR「神戸」駅・「高速神戸」駅・神戸電鉄「長田」駅・山陽電鉄「板宿」駅・ 市営地下鉄「板宿」駅より 市バス（11）系統で「宮丘町」下車すぐ。 市営地下鉄「板宿」駅より 徒歩約15分。 | ||
神戸市長田区【保健師・看護師】地域包括支援センターでのお仕事 ＜先輩からのメッセージ＞ 面接時にスタッフの方も利用者様も 非常に明るくされていることが印象的で この環境で働けたら幸せだなと入社を決めたのですが この決断は間違っていなかったと今も感じています。 とにかく「会社」「仲間」が温かいです。 私たちの仕事は「人」が相手になるので 細かなサポートは必須で、時には時間も要します。 そのため作業系の仕事は効率よく進める必要があり 「このPCの方が効率良い」「この物品があれば便利」 という要望は積極的に検討していきます。 休日の取得もみんなが協力的です。 定休の日曜日を絡めて3連休を取るスタッフも多数！ みんなで仕事を調整し、影響がでないようにするなど 全員が助け合う雰囲気が大好きです。 仕事上、残業はどうしても発生しますが 「今日はここまで」など自分のペースで決めることができます。 ★職場見学だけでもOKですよ♪
| 給与 |
給与 完全出来高制 面談・電話・メールなど支援方法に関わらず、年間を通してたくさんのお仕事があります 積極的に受託いただくことで、その分報酬へと繋がります ・事業所一括面談(対面)1日：10,000円～14,716円（税抜） ・個別訪問(対面)1件：4,286円～5,239円（税抜） ・遠隔面談1件：1500～1691円（税抜） ・電話支援1件：1,000円～1,429円（税抜） ・メール支援1件：500円（税抜） ※電話代は弊社負担。その他、支援内容により細則あり。 |
雇用形態 | 業務委託 |
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PR ＜ＳＯＭＰＯヘルスサポート＞ 「こころと身体」の健康に関するサービス提供を行う会社です。 より多くの健康をサポートできるように、新しい保健師さんを募集します ◆保健師の資格があれば経験不問です 「人の役に立ちたい」 「社会貢献ができる仕事がしたい」 「病気の予防、健康をサポートしたい」 「保健師のスキルを高めたい」など 経験よりも、あなたの想いを大切に選考させていただきます。 当社では「出来高制」を採用していますので、 頑張った分が収入となり、目に見える結果でわかります。 実現したいことを叶えながら、やりがいを持って働ける環境です。 オンライン説明会を開催していますので、まずはお話だけでも聞いてみませんか。 ぜひ、お気軽にご応募ください。
| 給与 |
月給220,000円以上 給与: 【給与】 月給220,000円～ ＜その他手当＞ 交通費支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 阪急神戸本線「十三駅」徒歩1分 | ||
アピールポイント: ■キャリアアドバイザーコメント ◆大阪市淀川区にある健診施設にて、採血、血圧、心電図等のローテーションでの検診業務、保健師の求人です！ ◆昇給・賞与ありで働きがいはバッチリ◎日勤のみで残業は月5時間程度と少なめとなっていて、働きやすいところもポイントです♪ ◆最寄り駅から徒歩1分と駅チカで通勤しやすいところが魅力のひとつです♪ ご興味のある方には、面接対策ポイントや詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談くださいませ。
| 給与 |
月給267,000円 給与詳細 基本給：月給 26万7000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 賞与年２回支給 計1.54ヶ月 交通費支給 |
雇用形態 | 契約社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 最寄り駅は「日の峰２丁目」徒歩２分 箕谷駅からもバスあり | ||
| 給与 |
時給1,200円〜1,500円 給与: * 時給 1200円～ |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | アクセス: * 姫路バイパス 市川ランプ北側降りて100ｍ * 車通勤可（駐車場が園内にあります） | ||
アピールポイント: 【高浜しらさぎ保育園の思い】 子どもは子どもらしく、それぞれが持つ個性を伸ばすお手伝いをさせて頂く保育園です。 参観日や発表会のために保育の時間を使うのではなく、子ども達の成長のために保育を行います。 短所を無くすことに重点を置かず、得意な事や好きな事を見つけ出し、更に伸ばしていく事に重点を置いて保育を進めていきたいと考えています。 そんな思いに共感できる方と一緒に働ければ嬉しいです！ 【小人数制の保育園】 小規模な保育園です。0歳児から3歳児さんをお預かりしております。 行事ごとに追われない、子供と接する時間を大切にする保育園です。 また人員配置にゆとりを持たせた配置を行います。 【企業主導型保育所とは】 こども家庭庁が所管する「企業主導型保育事業」の助成金を利用した保育園です。保育設備、人員配置等は、従来の認可保育園と同等の配置を行います。 【園内には家庭菜園スペースがある！】 季節のお野菜やお花を育てています。 子ども達と一緒に苗や種を買いに行って、自ら植えて育てます。 【弊社Groupで姫路や加古川・明石・加西エリアで10園運営中！】 姫路で４園、加古川で２園、明石で2園、加西で2園の企業主導型保育園や小規模保育園を運営しています。 Group間での合同保育も実施しているので、小規模保育園の弱みでもある友達が少ない点も問題ありません！
| 給与 |
年俸4,010,000円〜5,070,000円 給与: ✅給与 想定年収:401.8～507.7万円 想定月給：28.4～35.1万円 基本給:164,260円-231,670円 職種手当:30,000円 資格手当:60,000円 包括手当:30,000円 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3.7ヶ月分 年3回（前年度実績） ✅昇給 無し |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: ✅阪急京都線: 崇禅寺駅・徒歩13分 上新庄駅・南方駅・相川駅・十三駅・正雀駅・摂津市駅・南茨木駅 ✅阪急千里線: 下新庄駅・徒歩11分 柴島駅・豊津駅・天神橋筋六丁目駅・関大前駅・千里山駅・吹田駅・南千里駅・山田駅・北千里駅 ✅JRおおさか東線: JR淡路駅・徒歩4分 南吹田駅・新大阪駅・城北公園通駅・JR野江駅・鴫野駅・放出駅・高井田中央駅・JR河内永和駅 | ||
アピールポイント: 賞与は計3.7ヶ月分ありますので、モチベーションを高くイキイキとお仕事に取り組めます。 年間休日は110日で残業はほぼありません。 育児休業の取得実績もあるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立できます。 未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。