「不動産,鹿児島」のアルバイト/求人情報
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給与 |
時給1,150円 給与 時給1,150円〜1,150円 交通費規定支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | 交通アクセス 車通勤可能 |
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給与 | 年俸4,000,000円〜7,500,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 20代・30代の成長を目指すあなたを全力サポート!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★未経験から正社員を目指したい方 ★働きやすい環境でスキルを磨きたい方 ★チームワークを大切にしたい方 ★安定した待遇で長く働きたい方 そんな方にぴったりの職場がここにあります! 理想のキャリアを私たちと一緒に築いていきましょう!
給与 |
年俸4,000,000円〜8,000,000円 給与: 年収:400万円~800万円 【モデル年収】 ■年間12棟成約の場合:1140万円(基本給+インセンティブ+賞与) ■年間8棟成約の場合:900万円(基本給+インセンティブ+賞与) *前職の給与ベースを考慮致します。 昇給年1回 賞与年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給230,000円〜360,000円 給与 昇給・賞与 月給 230,000円 ~ 360,000円 月給:230,000円~360,000円 年収:3,800,000円~6,800,000円 ※別途、通勤手当、家族手当、住宅費補助等各種手当・業績連動給 ▼モデル年収 ・賞与は平均値 ・家族・住宅・通勤・残業手当等、個人の状況で変動する手当除く 係長1年目・目標粗利100%達成:約540万円 月給230000円~360000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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採用担当者から 皆様からのご応募をお待ちしております!
給与 | 月給291,700円〜333,300円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: <おすすめポイント> ☆給与をしっかりと社員へ還元! ☆年間休日125日以上、フレックス制度でワークライフバランス充実! ☆未経験からキャリアを築ける! 土地オーナー様の多くは、 相続税対策などなんらかのお悩みを抱えています。 オーナー様に対して、 土地資産の有効活用法として賃貸アパートや マンションの建築をご提案していただきます。 大切なのは「モノを売る」ことではなく、 土地オーナー様の「賃貸住宅事業を成功に導く」というスタンスです。 まずは自分の担当地域の土地オーナー様に対し、 世間話やご挨拶など少しずつ信頼関係を築いてください。 そうした世間話の積み上げが信頼関係を構築していきます。 丁寧に時間をかけるからこそ、土地オーナー様と家族のような信頼関係を築けます。 【具体的な業務内容】 ・ヒアリング ・税金や相続に関するアドバイス ・立地やエリアを考慮したプランや資金計画の立案・作成 ・ご成約・着工・完成 ・丁寧なアフターフォロー ・各業務に関わる事務業務 など 【ポイント】 ・最初は顔を覚えて頂くことから 数多くのお客様と日常会話ができる関係をつくることが最初の目標です。 時間をかけて、土地や将来などの相談をされる関係づくりが大事です。 ・提案やご契約時は課長と支店長がフォロー 人間関係が出来れば、その後は支店長と課長が加わり 「土地診断」「建物計画」「建物賃貸事業提案」などを一緒に進めていきます。
給与 |
月給271,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 13万4900円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり8万6100円(固定残業時間:1ヶ月あたり58時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり5万円 月給に加え、高率歩合給制度有 高率歩合給は獲得粗利額の最高30% *給与改定 2023年4月 〇最高年収 30代後半/2980万円(月給25万円(固定残業代月58h分7万9400円含)+高率歩合給2680万円) 〇平均年収 900万円(月給25万円(固定残業代月58h分7万9400円含)+高率歩合給600万円) *住宅リフォーム営業の全国平均/2023年実績 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 中郡(鹿児島県)駅出口から徒歩約1分 |
給与 |
月給230,000円〜360,000円 給与 昇給・賞与 月給 230,000円 ~ 360,000円 月給:230,000円~360,000円 年収:3,800,000円~6,800,000円 ※別途、通勤手当、家族手当、住宅費補助等各種手当・業績連動給 ▼モデル年収 ・賞与は平均値 ・家族・住宅・通勤・残業手当等、個人の状況で変動する手当除く 係長1年目・目標粗利100%達成:約540万円 月給230000円~360000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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採用担当者から 皆様からのご応募をお待ちしております!
給与 |
月給263,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 19万4000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万9000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり47時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ✅当社営業職全員の平均年収 ◆819万円(固定給月給26万3000円+賞与+業績連動成果給) 未経験から正社員で入社して高収入を実現できます! ✅前職の年収以上の固定給を得る転職者多数、 ◆「転職した直後も生活水準は同じ」という家族持ちの転職者もいます。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(前年実績/基本給5ヵ月分) 年間で100万円以上の支給実績もあり 【各種手当】 ✨下記資格保有者には別途手当あり 1級FP技能士:10,000円/月 2級FP技能士:5,000円/月 3級FP技能士:3,000円/月 ✨家族に扶養義務を有する社員には、 家族手当を支給します。 配偶者:10,000円/月 18 歳以下のお子様一名につき:5,000円/月 ―――――――――――――――― ✨成果給の例をご紹介✨ ①初受注祝い金 入社~8ヵ月の受注契約:50万円支給(着工時) 8ヵ月~12か月の受注契約:25万円支給(着工時) ②契約物件の金額に応じて支給 例:1物件1.2億円(48期全国平均)の請負契約 →240万~360万円支給(着工~完工時) 受注契約に応じて豊富な成果給♪ ✅入社2年目 25歳 年収:1,000万円 (給与・賞与:420万円+成果給:580万円) →入社1年目 120,000,000円の契約(10世帯アパート)を2本受注。 ✅入社3年目 28歳 年収:1,500万円 (給与・賞与:450万円+成果給:1,050万円) →入社1年目 450,000,000円の契約(30世帯マンション)を1本受注。 ✨収入を伸ばした転職者を紹介✨ 入社1年・20代 前職:水泳のインストラクター ✅固定給年額/380万円 ✅年収/650万円 入社2年・30代 前職:コールセンター運営 ✅固定給年額/440万円 ✅年収/695万円 入社1年・20代 前職:食品製造 ✅固定給年額/505万円 ✅年収/841万円 入社3年・30代 前職:電気工事士 ✅固定給年額/524万円 ✅年収/1,240万円 入社4年・40代 前職:コールセンター管理 ✅固定給年額/640万円 ✅年収/1,510万円 入社5年・40代 前職:電気工事士 ✅固定給年額/679万円 ✅年収/1,156万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 鹿児島市電唐湊線 市立病院前電停下車 徒歩1分、柳田通り下車 徒歩1分 |
給与 |
月給267,500円以上 給与詳細 基本給:月給 26万7500円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ●インセンティブあり(当社規定) ●賞与年2回支給 ●一律営業手当 2万4500円(固定給に含む) ※上記は入社時最低金額。個人業績に応じて増額 ●店長(リーダー)手当あり (月10000円~80000円で業績に応じて支給) ●車両賃借料月2万円支給 ※条件あり ●ガソリンカード貸与 ※条件あり ●駐車場手当 ●特定地域家賃手当 ●職級、赴任手当等を条件に応じ支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 市営バスKKB前下車、徒歩約2分 |
給与 |
月給350,000円〜550,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 55万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 別途、歩合給(年3回)+各種手当+賞与年2回(業績による) ※月給は以下固定残業代を含みます 1ヶ月あたり4万5200円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) └固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給 【歩合給について】 粗利に対して発生するため、上限の設定はありません。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 (7月・12月) 【その他手当】 ・通勤手当 ・資格手当宅建(宅建取引士20,000円) ・家族手当 ・住宅手当 ・役職手当 【評価制度について】 当社では契約件数をはじめ、あなたの実績に応じて 「昇給」・「昇格」へと評価を還元していく制度を確立。 そこに社歴や年齢は一切関係なく、前職経験・スキルを活かして 入社後早期から、キャリアを築いていける環境です。 ※管理職登用の場合は、残業代支給対象外です。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 鹿児島中央駅 徒歩6分 |
給与 |
年俸3,500,000円〜5,500,000円 給与: 年収:350万円~550万円 月給:25.6万円~40万円 ・昇給:年2回(4月、10月) ・昇格:年2回(4月、10月) ・賞与:年4回(業績によって変動あり) ・インセンティブ制度:上限なし(年間平均100-120万円) →物件の利益率やエリア目標達成などで発生。 ・ミッションボーナス制度 →店長職以上の職級向け制度。メンバーの成長など、定性面での評価で発生。 ・通勤交通費(実費) ・車両手当(6,000円/月) ・宅建手当(30,000円/月) ・赴任手当(月35,000円〜、赴任の場合) ・借上げ社宅制度(月50,000円〜、赴任の場合) ・引越し手当(赴任の場合) ・帰省(帰宅)旅費手当(赴任の場合) ◯年収例 26歳(入社2年目) 年収500万円 33歳(入社4年目) 年収700万円 ※宅建・家族・残業手当、賞与、報奨金込 ◯昇給例 26歳(入社1年目) 年収400万円(メンバー) 28歳(入社3年目) 年収700万円(店長 ※4-6名管理、プレイングマネージャー) 30歳(入社5年目) 年収850万円(エリアマネージャー ※4-5店舗管理) |
雇用形態 | 正社員 |
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