「不動産,岩手」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給267,500円以上 給与詳細 基本給：月給 26万7500円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ●インセンティブあり(当社規定) ●賞与年2回支給 ●一律営業手当 2万4500円(固定給に含む) ※上記は入社時最低金額。個人業績に応じて増額 ●店長（リーダー）手当あり （月10000円～80000円で業績に応じて支給） ●車両賃借料月2万円支給 ※条件あり ●ガソリンカード貸与 ※条件あり ●駐車場手当 ●特定地域家賃手当 ●職級、赴任手当等を条件に応じ支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 国道4号線 南インター入口交差点を盛岡南IC方面へ車で約3分 | ||
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| 給与 |
時給1,200円 給与 時給 1200円 ※交通費支給 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 青笹駅【自動車5分】JR釜石線 | ||
| 給与 |
時給1,250円 給与 時給 1250円 交通費支給有 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 岩手飯岡駅【車10分】JR東北本線(宇都宮線) | ||
| 給与 |
時給1,250円 給与 時給 1250円 交通費支給有 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 北上駅【徒歩10分】JR東北新幹線 | ||
| 給与 |
時給1,250円 給与 時給 1250円 交通費支給有 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 北上駅【徒歩10分】JR東北本線 | ||
| 給与 |
月給271,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 13万4900円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万6100円（固定残業時間：1ヶ月あたり58時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5万円 月給に加え、高率歩合給制度有 高率歩合給は獲得粗利額の最高30％ ＊給与改定 2023年4月 〇最高年収 30代後半/2980万円（月給25万円（固定残業代月58h分7万9400円含）＋高率歩合給2680万円） 〇平均年収 900万円（月給25万円（固定残業代月58h分7万9400円含）＋高率歩合給600万円） ＊住宅リフォーム営業の全国平均/2023年実績 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 上盛岡駅出口から徒歩約9分 | ||
| 給与 |
月給280,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 19万2000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万8000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万円 ※入社後1年間支給 ★平均年収/2024年度実績★ ●全従業員：918万円 ※上席執行役員以上を除く ●営業職（担当クラス）：879万円 ★誰でも狙える！新人賞★ ●新人賞A 入社7か月以内なら1件契約ごとに50万円 ●新人賞B 入社7ヶ月超～10ヶ月以内なら1件契約ごとに20万円 ●新人賞C 入社10ヶ月超～15ヶ月以内なら1件契約ごとに10万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 盛岡駅よりバス20分 バス停「よぼういがく協会」下車7分 | ||
| 給与 |
時給1,250円 給与: 時給1250円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | アクセス: JR東北本線 北上駅～徒歩10分 | ||
アピールポイント: 不動産会社で経理事務のお仕事です。 経験を活かして高収入GET！直接雇用も目指せますよ！ 北上駅から徒歩圏内！車＆自転車通勤もOK！もちろん無料Pも完備しています！ 【部署人数】32名 【男女比】8：2 【年齢層】20代～40代
| 給与 |
年俸5,160,000円〜10,170,000円 給与: 5,166,000円～10,170,000円（2024年4月改定） ※別途インセンティブあり ※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。 【インセンティブ例】 年12棟受注：5,000,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、 新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、 新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、 マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。 ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、 いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。 地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。
| 給与 |
月給200,000円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥200,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥26,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円/月21日間勤務想定 ＜想定月額＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり（年2回）※過去実績2ヶ月分 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
年俸4,000,000円〜6,000,000円 給与: ○月給251,600～350,400 （基本給189,000～235,000 固定残業代32,600～45,400を含む/月） ○歩合給にてインセンティブ支給 【諸手当】 ・通勤手当（会社規定に基づき支給）／残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 【モデル年収】 ・年収1200万円 入社5年目 店長（月給40万円＋歩合720万円） ・年収750万円 入社3年目 係長（月給35万円＋歩合330万円） ・年収576万円 入社2年目 主任（月給30万円＋歩合216万円） ※インセンは契約、着工、完工とそれぞれのタイミングで支払われる。 例）主任クラス（固定月30万）で年間10棟引渡しで、1000万弱程度 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ■ヤマダHDグループ ■充実したインセンティブ