「中央区,店長･マネージャー(飲食)」のアルバイト/求人情報
| 勤務地 |
|
||
|---|---|---|---|
| 職種 |
|
||
| 給与 | |||
| 勤務期間 | 時間帯 |
|
|
| 勤務日数 | 雇用形態 |
|
|
| こだわり条件 |
|
||
| フリーワード | |||
2件あり
- 並び替え
- 関連度順
- 新着順
| 給与 |
月給280,000円〜600,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥280,000 〜 ￥600,000は1か月当たりの固定残業代￥58,500（36時間相当分）を含む。36時間を超える残業代は追加で支給する。 【雇用形態】 正社員 試用・研修 試用期間あり・3か月(延長・短縮あり) 雇用条件は本採用時と同じ ※給与は下がりますが、地域限定職や 年間休日120日の働き方もございますので 興味があればお申し付けください。 ========================= 【給与】 月給：28万円〜 交通費：規定支給(月額支給上限35,000円) ※一律手当を含む ◇昇進後は…… 初級店長：月給33万円～ 初級マネージャー：月給40万円～ ========================= 【各種手当】 ・等級手当 ・家族手当/子1人につき5000円 ・一律深夜手当(5時間相当)1500円(固定給に含む) ========================= 【昇給】 成果型 昇給にチャレンジすることを推奨 ========================= 【賞与】 業績により等級ごとの賞与分配係数を基に計算し、そこに評価を加味して支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 各線三宮駅より 徒歩5分 | ||
アピールポイント: ＜キャリアアップについて＞ 店長(初級/中級/上級)→マネージャー(初級/中級/上級)→部長の順に上がっていきます。 ※店長になるには 店舗業務の習得後、上長との面談を経て店長になりたい意思をお伝えください。 店長育成プログラムを受講し、合格をすると店長職に昇格です♪ ちなみに店長の月給は33万円以上あります。 ※今回の募集は総合職になります。 現在兵庫県、大阪府で店舗出店をしておりますが 今後、関東などにも店舗出店を考えており 転勤の可能性もございます。
| 給与 | 月給24万円～ | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：神戸市中央区 ハーバーランド駅より徒歩6分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
ピアーサーティーは30以上の業態を展開しています◎なので働きながら、自分の思い描く”お店”のイメージを付けられます。
- 応募可能期間：
- 2024-04-22 07:00:00.0～2025-04-22 07:00:00.007:00AM（終了予定）
気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!
| 給与 | 月給24万円～ | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：神戸市中央区 ハーバーランド駅より徒歩6分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
ピアーサーティーは30以上の業態を展開しています◎なので働きながら、自分の思い描く”お店”のイメージを付けられます。
- 応募可能期間：
- 2024-04-22 07:00:00.0～2025-04-22 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
月給280,000円〜600,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥280,000 〜 ￥600,000は1か月当たりの固定残業代￥58,500（36時間相当分）を含む。36時間を超える残業代は追加で支給する。 【雇用形態】 正社員 試用・研修 試用期間あり・3か月(延長・短縮あり) 雇用条件は本採用時と同じ ※給与は下がりますが、地域限定職や 年間休日120日の働き方もございますので 興味があればお申し付けください。 ========================= 【給与】 月給：28万円〜 交通費：規定支給(月額支給上限35,000円) ※一律手当を含む ◇昇進後は…… 初級店長：月給33万円～ 初級マネージャー：月給40万円～ ========================= 【各種手当】 ・等級手当 ・家族手当/子1人につき5000円 ・一律深夜手当(5時間相当)1500円(固定給に含む) ========================= 【昇給】 成果型 昇給にチャレンジすることを推奨 ========================= 【賞与】 業績により等級ごとの賞与分配係数を基に計算し、そこに評価を加味して支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 各線神戸駅より 徒歩5分 神戸ハーバーランド umie、モザイクから徒歩2分 | ||
アピールポイント: ＜キャリアアップについて＞ 店長(初級/中級/上級)→マネージャー(初級/中級/上級)→部長の順に上がっていきます。 ※店長になるには 店舗業務の習得後、上長との面談を経て店長になりたい意思をお伝えください。 店長育成プログラムを受講し、合格をすると店長職に昇格です♪ ちなみに店長の月給は33万円以上あります。 ※今回の募集は総合職になります。 現在兵庫県、大阪府で店舗出店をしておりますが 今後、関東などにも店舗出店を考えており 転勤の可能性もございます。
| 給与 | 月給210,000円〜400,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 三宮駅から徒歩1分 給与: 固定残業代あり：月給 ￥210,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥50,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 昇給年２回、賞与年２回（7月、12月） 通勤手当（上限1万円） | ||
アピールポイント: 会社の母体はIT企業として、大手企業様とも取引があり、海外にも子会社をもっており、しっかりとした経営をしております。 飲食店様へのIT導入やマーケティングサービスを行ってきたノウハウを生かし 昨今は自社でも飲食店事業を展開中です。 2店舗、他にも系列店があり、今後は店舗間でのシナジーを発揮して相互にお店を盛り上げていきます！ スポーツイベントでは地域では抜群の集客力を誇り、大きな試合ではメディアの方も来られます。 2022年のサッカーワールドカップではFIFA公認のオフィシャルなパブリックビューイングのお店として、メディアの取材が入り、スタンディングで150名以上が試合観戦で盛り上がりました。また年末のカウントダウンイベントでは多くの人が地上から当店のLEDを見上げながらカウントダウンを行いました。 もちろんただのスポーツバーではなく、 店舗運営やオペレーション、マーケティング等に私たちが得意とするITを活用し、 従来の飲食店ではやりたくでもできなかったことを実現していくつもりです。
| 給与 |
月給205,000円以上 給与詳細 基本給：月給 20万5000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【固定残業代について】 ※月所定時間(173時間前後 ※月により異なる)超過分は別途支給 【一律手当について】 ・通勤手当 ・子ども手当 ・役職手当 ・職務手当 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR「神戸駅」神戸市営地下鉄海岸線「ハーバーランド駅」神戸高速鉄道東西線「高速神戸駅」徒歩10分 | ||
| 給与 |
月給400,000円〜500,000円 給与詳細 基本給：月給 40万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 飲食業界が未経験スタート の方でも初月から 月30万円以上の給与を支給！ キャリアＵＰできる 働きやすい職場環境！ 店長･料理長候補/月給40万円～50万円 店舗スタッフ/月給30万円～35万円 社員とアルバイト・パートとの 垣根はなく全員で協力しながら お店創りをしたいと考えています！ ワークライフバランスを大切に している企業だから無理なく お仕事して頂ける環境！ マネジメント力や経営力が 身に付きます！若手が活躍中の 働きやすい職場環境！ やる気がある方・挑戦したい方など 最高の職場環境で 皆さんをお迎えします！ フードビジネスや 経営者感覚を養えます！ だからこそ将来に 独立を考えている スタッフも歓迎です！ 店長候補や店舗スタッフを募集中！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 5月下旬にGRANDオープン予定の新店 ＊地下鉄西神・山手線[三宮駅]西出口2・西出口3からスグ | ||
| 給与 |
月給250,000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給 25万円以上 ※月20時間程度の時間外労働手当含む ※経験や前職の給与を参考に応相談 【その他諸手当】 通勤手当（実費支給により月上限45,000円） 扶養手当（試用期間は除く） 時間外手当（夜間・残業1分） 【昇給・賞与】 昇給：年1回（4月） 賞与：賞与年2回（業績による） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 各線「元町駅」から徒歩8分 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜460,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万円 〜 40万円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり6万円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は面接時に経験､年齢を考慮 ＊昇給年2回 →頑張りはしっかり評価します♪ ＊賞与年２回(6月/12月) ※店舗売上による |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR「灘駅」より徒歩10分 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜460,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万円 〜 40万円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり6万円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は面接時に経験､年齢を考慮 ＊昇給年2回 →頑張りはしっかり評価します♪ ＊賞与年２回(6月/12月) ※店舗売上による |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR「神戸」駅より徒歩約5分/地下鉄「ハーバーランド」駅より徒歩約5分 | ||
| 給与 |
月給250,000円以上 給与詳細 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 飲食未経験でも年齢にかかわらず1年で35万円も目指せます！ インセンティブは売上に応じて支給！月5万円ほどになることが多いです◎ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 各線三宮駅より徒歩3分 | ||
| 給与 |
月給300,000円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥123,000（80時間相当分）を含む。80時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|
| 給与 |
月給270,000円〜350,000円 給与: 月給 ￥270,000 〜 ￥350,000 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 「元町駅」より徒歩7分 | ||