「海外営業,広島市」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給240,000円〜353,000円 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 35万3000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回 （7月・12月） ※直近実績：5.0ヶ月 【その他】 交通費支給（上限32,000円/月） 子育て支援手当12,000円/人（上限設定なし） 転勤時の借上げ社宅制度あり（地域毎の家賃上限内であれば本人2割負担） 食事手当：1,975円/月 等 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 矢賀駅から徒歩12分 | ||
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| 給与 |
月給250,000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月収25万円＋出張手当3,000円／日＋インセンティブ ※業績に連動して、還元していきますので、ヤリガイも喜びも抜群です！ 【インセンティブについて】 ※1契約につき6万円～18万円のインセンティブを支給します。 ※経験に関係なく丁寧にコツコツお仕事を進めて行って頂ければ、非常に高い成約率になります！ 【入社2ヶ月間は、月給30万円を保証します！】 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス アストラムライン｢本通｣駅地下直結！広電本線｢紙屋町東｣駅より徒歩30秒（アストラムライン･シャレオ直結）、広電本線「立町」駅より徒歩4分 | ||
| 給与 |
月給250,000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月収25万円＋出張手当3,000円／日＋インセンティブ ※業績に連動して、還元していきますので、ヤリガイも喜びも抜群です！ 【インセンティブについて】 ※1契約につき6万円～18万円のインセンティブを支給します。 ※経験に関係なく丁寧にコツコツお仕事を進めて行って頂ければ、非常に高い成約率になります！ 【入社2ヶ月間は、月給30万円を保証します！】 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス アストラムライン｢本通｣駅地下直結！広電本線｢紙屋町東｣駅より徒歩30秒（アストラムライン･シャレオ直結）、広電本線「立町」駅より徒歩4分 | ||
| 給与 |
月給220,000円以上 給与: <給与> 想定年収：350万円～600万円 月給：22万円～22万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：３ヶ月分 インセンティブ： 〈年収例〉 〈補足情報〉 ■給与 予定年収350万円～600万円 ■給与詳細 予定年収350万円～600万円 月給227,000円～（基本給 182,000円～ 職務手当 45,000円～） ※年収は現職・前職を考慮し決定します。賃金形態は月給制。直近10年間の賞与実績は平均3.5ヵ月(夏季6月、冬季12月)。昇給年1回(4月) ■各種手当 家族手当（配偶者5000円、子供1人3000円） 通勤手当（会社規程に基づき支給） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ■こだわり条件 業界未経験OK
| 給与 |
月給280,000円〜400,000円 給与 月給280,000〜400,000円 ＋賞与年2回 ※売上に応じたインセンティブがあります。 ※給与額にはみなし残業手当（月20h・5万円～6万7,500円） 超過分は別途全額支給 ＜給与は前職・年齢・能力を考慮し決定＞ 「転職したいけど収入面が不安」という方 当社では前職の給与を考慮し、 給与面での損は絶対にさせません。 満足できる、最高の転職を叶えませんか？ 固定残業代50000円（1か月あたり20時間） 固定残業代を超過した分は別途支給いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 最寄駅 広電１号線(宇品線) 鷹野橋駅 徒歩で3分 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜350,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 年齢、スキル、経験を考慮の上、当社規定により優遇します。 月給：25万円 ～ 30万円 年収：300万円 ～ 600万円 賞与年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 「JR広島駅」徒歩3分 | ||
| 給与 |
月給230,000円〜300,000円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＋各種手当＋賞与 ※前職や経験を考慮して面接で決定します。 ・賞与年2回 （7月・12月※昨年度実績/3ヶ月分) ・時間外手当（全額支給します） ・役職手当 ・出張手当（日帰り・宿泊いずれも支給します） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス JR可部線・山陽本線「横川駅」より徒歩4分 | ||
| 給与 |
月給235,000円〜305,500円 給与 月給 23万5000円～30万5500円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり2万4000円（固定残業時間：13時間～15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※経験・能力・年齢を考慮の上、規定により給与を決定します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス ＪＲ可部線 可部西口徒歩約1分、ＪＲ可部線 河戸帆待川徒歩約12分、ＪＲ可部線 中島（広島県）徒歩約18分 バイク・車通勤可（駐車場完備）／研修終了後は直行直帰がメイン。営業所への出勤は週2日程度です。 | ||
| 給与 |
時給1,200円〜1,250円 給与 時給1,200円〜1,250円 交通費規定支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 交通アクセス 最寄駅：中野東駅 山陽本線中野東駅徒歩7分 車通勤可能 | ||
| 給与 |
月給277,536円〜451,400円 給与 【月給】 277536円～451400円 想定年収397万円～514万円 《固定給》 277,536円/月～451,400円/月 (※別途賞与、各種手当) ※ベース給与には固定残業代26時間分を含む。 ※固定残業代は残業が無い場合も支給し、 超過する場合は別途残業代全額支給。 ※年齢・経験・能力を考慮の上、 当社規定により給与を決定。 ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆資格取得支援制度あり (資格試験に合格したら、 スクール代などの勉強費用と 資格受験料の補助あり※上限10万円) ◆資格手当あり(～30,000円) ※下記の7資格について、 それぞれ月額手当が支給されます。 ※合計上限30,000円。 ＜指定資格＞ ◇ITパスポート 1,000円 ◇管理業務主任者 7,000円 ◇宅地建物取引士 7,000円 ◇マンション管理士 5,000円 ◇マンション維持修繕技術者 5,000円 ◇一級建築士 15,000円 ◇一級建築施工管理技士 15,000円 ◇賃貸不動産経営管理士 3,000円 ◆通勤手当 交通費全額支給(上限なし) ※通勤距離について会社規定あり 【※転勤のないエリア職も選択できます】 《固定給(エリア職の場合)》 249,783/月～ （固定残業代 41,631円含む） 【※転勤ありの総合職の場合】 ※当社はブロック制を採用 約12ブロックから異動する都道府県を選択可 異動が発生する場合は、本人の希望や家庭事情等を 事前に確認しています。転居をともなう 異動が発生する場合は、各種手当あり。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通手段 【最寄り駅】 ・広電２系統宮島線「紙屋町東駅」 ・広電１系統「紙屋町東駅」 ・その他 | ||
インフォメーション フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20～30代の若手社員が活躍中！ 募集ID:ahs-sei ※手当充実 【安定・安心！あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5,044棟、195,430戸 ※2024年8月末時点） 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 アピールポイント 《働きやすい職場環境のために。 あなぶきの取り組み》 経験があってもなくても、 女性でも男性でも、 子育て中でもそうでなくても、 みんながイキイキと活躍できる 仕事場であるために、あなぶきでは 様々な制度を取り入れております。 多くの顧客満足を得るために 欠かせないものは、 まず社員たちの満足です。 あなぶきには、 職場環境をどこまでも より良くしていくために、 環境整備をしつづけている 専門部署がございます。 以下、 当社の取り組み例の 一部を紹介いたします。 ◎ハラスメント研修 役員をはじめとした社員を対象に、 具体的な事例を用い研修を実施。 グループワーク等も実施しながら、 ハラスメントの定義を 正しく理解していきます。 ◎1on1ミーティング 上司と部下による一対一の定期的な面談。 会社の考えを伝えるのではなく、 個人の悩みや将来に焦点を置いた会話が軸。 ※今後も社員のための、 新しい取り組みが続々登場！ ◎WEプロジェクト あなぶきには女性管理職の方も すでに多く在籍中ですが、 まだハードルを感じてしまっている 女性社員の方もいらっしゃるので、 女性管理職育成を目的とした 取り組みを企画中です。 《グループについて》 ■あなぶき興産グループ 東証スタンダード市場上場 (旧東証一部上場) ■あなぶきハウジンググループの管理実績 ○分譲・賃貸マンション 5,044棟/195,430戸 ○駐車場11,790台 （2024年8月末時点） [売上高] 254億8100万円（2024年6月期） [従業員数] 4,158名 （内マンション管理員 3,014名） [設立] 1983年11月28日 [資本金] 1億円
| 給与 |
時給1,250円〜1,280円 給与 時給1,250円〜1,280円 交通費規定支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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