「不動産,福島」のアルバイト/求人情報
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給与 |
時給1,500円以上 給与 時給 1,500円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス 郡山(福島県)2分 福島交通乗車13分山王林下車 |
アピールメッセージ PC入力ができればOK♪コツコツ&しっかり作業が得意な方に。不動産業界の経験は問いません! 「サポートが好き」「事務作業が好き」そんなあなたにぴったり!ブランク明けの方も多数活躍中!
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給与 |
月給220,000円〜300,000円 給与 月給 22万円~30万円 固定残業時間(トータル) 42時間/月 残業代 5万4,355円~7万4,121円 固定残業代42時間を含む |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス 相馬徒歩10分 |
アピールメッセージ アパマンショップ相馬店のお仕事です
株式会社一条工務店
給与 |
年俸6,000,000円〜8,000,000円 給与: 年収 6,000,000円 〜 8,000,000円 ◎経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します 年俸:600~800万円(月額=年俸÷12ヶ月) (試用期間:3ヶ月※待遇同じ) |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 都市開発事業部・不動産事業 ●職人さんを直接指揮・監督 同規模の住宅メーカーなら工事を協力会社に発注し、納品管理だけを行うのが一般的ですが、一条工務店は工事課の監督が現場に立ち会い、直接、職人さんたちの管理を行います。高気密・高断熱・全館床暖房など、高性能な素材や設備がその能力を100%発揮するために、自社スタッフの管理は絶対に必要なのです。 ●お客様と信頼関係が築ける仕組み 積算・発注・配送・予算管理など、事務作業は専門スタッフが担当。また本社サーバーとリンクした専用タブレットを導入しており、作業の効率化を実現し、全国の平均残業時間は約13時間/月(2021年4~9月実績)。現場に顔を出し、工事の進捗に気を配りながら、お施主様や職人さんとの信頼関係づくりに多くの時間を割くこともできます。
給与 |
年俸3,400,000円〜10,000,000円 給与: 年収:300~350万円 月給:284000円 ~ 284000円 賞与あり(年2回) 昇給制度あり 賞与備考:個人実績による 昇給備考:個人実績による モデル年収:年収2500万円 / 経験4年 /月収36万円+歩合給・賞与(年間2068万円) 年収1890万円 / 経験3年 /月収36万円+歩合給・賞与(年間1458万円) 年収700万円 / 経験1年 /月収28万円+歩合給・賞与(年間364万円) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 詳細は直接応募よりお問い合わせ下さい。 |
アピールポイント: 【職業紹介求人】 ct-33644 【取扱職業紹介事業所】クロパス 職業紹介事業 【職業紹介許可】07-ユ-300275 ※クロパス 職業紹介が求人企業を紹介する「職業紹介・人材紹介」の求人です!※ HP: https://crow-pass.com/
給与 |
月給230,000円以上 給与 月給 23万円+歩合 研修中 月給 23万円(研修期間 5 ヶ月) 5ケ月の試用期間を経て正式採用となると、報奨金対象となります。 ※最低賃金法を遵守します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス いわき2分 常磐交通乗車10分平三小入口下車 |
アピールメッセージ ★年収稼ぎたい方必見!入社1年目で年収1,000万円も目指せます★ 不動産投資・資産活用のニーズが高まる今、土地オーナー様のパートナーとしてアパート建築を提案する営業職を募集します!
ケイアイスター不動産株式会社
【未経験歓迎】20代から30代前半の若手活躍中!『働きがいのある会社』のベストカンパニーに選ばれた東証プライム上場企業/離職率は業界平均の半分以下!残業月33時間以内
給与 |
月給250,000円〜500,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥250,000 〜 ¥500,000は1か月当たりの固定残業代¥40,000(17時間9分相当分)を含む。17時間9分を超える残業代は追加で支給する。 【月給】25万円〜50万円+賞与+インセンティブ 【想定年収】350万円~600万円 <給与詳細> 契約社員(試用期間中):月給250,000円以上+歩合給+各種手当(家族・資格等) →固定残業代(25.38時間分・40,000円~)含む。超過分は別途支給。 正社員:月給220,100円 +歩合給+各種手当(役職・家族・資格等)+ 昇給・賞与 →固定残業代(17.16時間分・25,100円~)含む。超過分は別途支給。 ※試用期間は原則1年間(入社日より3ヶ月・3ヶ月・6ヶ月) ※期間中は契約社員。更新上限は契約終了日が属している半期末日まで。 ※期間終了後、正社員として契約を締結します。 <モデル年収例> 年収500万円 入社3年目 係長 20代後半 男性 年収800万円 入社4年目 係長 30代前半 女性 年収1,022万円 入社5年目 課長 30代前半 男性 <諸手当・インセンティブ> ■インセンティブあり ■通勤手当 ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 └宅建手当:3万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: JR「福島駅」からバス「野田保育所」で下車後すぐ |
アピールポイント: ※試用期間中:契約社員(12ヶ月) ※中途採用入社は必ず契約社員での雇用となり、期間満了後(12ヶ月)は正社員登用となります。 <給与・待遇> 同社の離職率は業界平均の半分以下です。休暇制度の充実、残業時間の削減が秘訣です。同社は、完全週休2日はもちろん、高い有休消化率、結婚休暇・生理休暇など休日制度の充実により、積極的に休むことができる体制です。 また、残業時間は月平均20時間(1日平均1時間程度)その結果、業界の離職率が20%を超える中、は同社は10%程度まで抑えられています。それらの実績が評価されて、『働きがいのある会社』のベストカンパニーにも選出されました。 <働く人・社風> 20代~30代の方を中心に活躍されております。お休みの日には、営業所のメンバーでBBQや、釣りに行くなど、仕事だけではなく、プライベートでも良い交流関係を築けます!悩みや相談があった時には、上司や先輩方は親身に相談に乗ってくれる環境があり、社内で力を合わせながら、チームで目標を達成していける環境がございます。 <当社の特徴> 『住宅供給数日本一』に向け業績右肩上がり=キャリアアップを目指しやすい環境です。プライム市場上場企業で現在も業績は右肩上がり、同社が現在目指している『住宅供給数日本一』に向け、今のところ達成可能ペースです。あと10年以内で『住宅供給数日本一』が見えてきており、伸びに伸びている同社のため、拡大ペースに比べて幹部候補の社員が足りていません。30代で部長クラスはもちろん、役員も十分目指すことができます。上場企業の幹部になれるチャンスのある企業はそう多くはないはずです。 ・平均年齢32.4歳、20代・30代が中心の若い組織です。 ・男性だけでなく、数多くの女性監督も第一線で活躍中です。
給与 |
年俸3,400,000円〜10,000,000円 給与: 年収:300~350万円 月給:284000円 ~ 284000円 賞与あり(年2回) 昇給制度あり 賞与備考:個人実績による 昇給備考:個人実績による モデル年収:年収2500万円 / 経験4年 /月収36万円+歩合給・賞与(年間2068万円) 年収1890万円 / 経験3年 /月収36万円+歩合給・賞与(年間1458万円) 年収700万円 / 経験1年 /月収28万円+歩合給・賞与(年間364万円) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 詳細は直接応募よりお問い合わせ下さい。 |
アピールポイント: 【職業紹介求人】 ct-33642 【取扱職業紹介事業所】クロパス 職業紹介事業 【職業紹介許可】07-ユ-300275 ※クロパス 職業紹介が求人企業を紹介する「職業紹介・人材紹介」の求人です!※ HP: https://crow-pass.com/
給与 |
時給1,000円〜1,300円 給与 時給 1,000円~1,300円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス 相馬徒歩10分 |
アピールメッセージ アパマンショップ相馬店のお仕事です
給与 |
月給284,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥284,000以上は1か月当たりの固定残業代¥52,000(35時間相当分)を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。 【月給】29.1万円+賞与+営業成果(契約金額)に応じた歩合給 【想定年収】349万円~4,500万円 ※月給には入社時期に関わらず一律の特別加算手当(3万円/入社後1年限定)、および固定残業代35時間分(月5万2000円以上)が含まれます。 ※固定残業代は時間外勤務の有無に関わらず必ず支給され、超過した場合は追加支給されます。 ※試用期間:3カ月。期間中も、給与等待遇は本採用時と変わりありません。 <平均年収は850万円(全従業員8128名/2023年3月時点の平均)> ■モデル年収 ・2300万円/入社3年目/月収48万円+歩合給・賞与(年間1724万円) ・1890万円/入社3年目/月収36万円+歩合給・賞与(年間1458万円) ・700万円/入社1年目/月収28万円+歩合給・賞与(年間364万円) ※月収は月40時間の残業手当含む/歩合給・賞与は個人の業績により異なります。 …… 年2件の契約で年収1000万円超えの例も …… 営業成果(契約金額)に応じた歩合給を支給! ※全国平均契約金額9000万円(歩合給135万円~225万円/概算)×年2回成約で年収1000万円以上を目指せます。 …… 無実績の場合の月収例は… …… 月収29万6250円(東京都内の支店勤務/入社6カ月/無実績/残業月40時間の場合) <給与にプラスしてもらえる「各種新人賞あり!最大50万円」> 新人賞A:入社7カ月以内の1件契約ごとに50万円 新人賞B:入社8カ月目~10カ月以内の1件契約ごとに20万円 新人賞C:入社11カ月目~15カ月以内の1件契約ごとに10万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: バス停 谷川瀬 徒歩1分 |
アピールポイント: …… 土地の有効活用とは …… 大東建託グループでは空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、 資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しています。 建設後の入居者へのご案内、建物の管理までを行い、一括借上システムによる、 オーナー様の賃貸経営のサポート・お手伝いをします。 …… 当社の営業が大切にしていること …… 大切な資産を預けるお客様の思いを汲みとり、信頼を勝ち取るのは、How to のスキルではなく、 営業の誠実さやマメさ、人としての魅力です。 それらを地道にコツコツと磨き続けた人が高い成果を残しています。 営業力を磨き上げ、成果に見合った報酬を手にしたい。そんな方はぜひ一緒に仕事をしましょう。
株式会社アーネストワン
給与 |
年俸6,000,000円〜10,000,000円 給与: 年収 6,000,000円 〜 10,000,000円 【月給】500,000円 ※以下は、記載必須時のみ掲載します ① 基本給:290,000円 ② ライフプラン手当:30,000円 ③ 時間外手当目安(35時間分) ④ 資格手当:20,000円~100,000円 ※宅建・二級建築士・一級建築施工管理技士:20,000円/月 一級建築士:30,000円/月 ⑤ 調整給:5万円~10万円程度 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 住宅が建つ前から、建てる企画・引渡まで。 一貫して携わるから成長できる。 ■土地仕入れ~住宅の企画・引渡まで一貫して携われる環境。 不動産業界でのお仕事経験を活かして、土地仕入れから始まり、そこに建つ住宅の企画まで一貫して携わることができます。 毎回区割りも中身も異なる住宅をイチから創り上げる。 世の中のトレンドを捉え、仕入れた土地に自分の企画した住宅がお客様の手に渡る喜びを感じられます。 ■大手企業ならではの安定性と資金力。 当社は大手住宅会社6社が統合して誕生した企業グループの一員。 単体で売上高は2800億円以上、従業員数1200名以上、営業所は全国86ヶ所、年間販売戸数は1万棟以上にのぼります。 大手グループの安定性のもと、豊富な資金力があるからこそ、分譲住宅の土地仕入れもスムーズに感じられるでしょう。 ■個人の売上目標はありません。 3人1組のチームで取り組む為、個人の売上目標はありません。 3人で協力をし仕事を進めていきます。 例えば未経験の方は引渡から初め、設計経験がある方は企画、土地活用経験がある方は仕入れにて経験を活かしてもらうことができるでしょう。
給与 |
月給216,600円〜334,100円 給与 【給与】 月給 216,600円~334,100円 ※固定残業代を含む:28,600円~39,500円/20h 固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する <各種手当> ・交通費支給(月100,000円までの実費) ・残業手当 ・地域手当 ・家族手当(配偶者10,000円、子10,000円/人) 昇給あり:年1回 賞与あり:年2回 【年収例】 年収850万円 / 43歳 所長職 /月給57万円+賞与(*入社10年目) 年収620万円 / 42歳 営業職 /月給36万円+賞与(*入社7年目) 年収550万円 / 36歳 営業職 /月給32万円+賞与(*入社3年目) 【交通費】 月100,000円までの実費 |
雇用形態 | 正社員 |
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