「福井,店長・マネージャー(飲食)」のアルバイト/求人情報

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  • 飲食・フード > 店長・マネージャー(飲食)
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  • 例:大学生歓迎、交通費支給、即日勤務OK
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ラー麺ずんどう屋 敦賀店

ラー麺ずんどう屋 敦賀店

ラーメン専門店の店長・マネージャー候補

飲食チェーン店長経験必須・固定残業代なし!年収560万~

給与 月給320,000円〜360,000円 給与詳細
基本給:月給 32万円 〜 36万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

前職の経験・スキルを考慮して給与決定します!

・交通費規定支給(原則、全額支給)
・昇給あり(年2回※4月、10月)
・予算達成インセンティブ(年2回/平均40万円支給)※評価業績による
・残業手当
・深夜手当
・高収入
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス 2025年10月9日オープン!車・バイク通勤OK!

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keep-panda

カンサプ株式会社

人を育てることが仕事のラーメン店の店長候補

人を育てることが仕事です!完全週休二日制で残業もほぼなし!

給与 月給255,000円〜450,000円 給与: 
固定残業代なし:月給 ¥255,000 〜 ¥450,000は1か月当たりの固定残業代を含まない。残業代は追加で支給する。

・昇給:年1回
・昇格:年1回
・賞与:年2回

【入社時の給与の決定について】
給与は、貴方様の評価(経験・技術・前職の給与など)を相談して決めさせて頂きます。
契約前には労働通知を提示し、しっかりち説明を行いますのでご安心下さい。
未経験者~一般経験者~役職経験者~など、ご本人の経験を活かせる環境を検討します。

【その他の手当も豊富!】
・交通費社内規定支給
・赴任手当(社内規定による)
・結婚祝金(6ヶ月以上勤務)10,000円~30,000円
・出産祝金(10,000円)
・弔慰金(ご本人30,000円、配偶者20,000円、直系1親等10,000円
・皆勤手当(5,000円)
雇用形態 正社員

アピールポイント: 【おすすめポイント】 ①月休8日~9日/残業時間が少ない! KANSAP.INCは、「しっかり働きしっかり休む事」を大切にしています。 海外研修など福利厚生も充実。 長く働きやすい環境づくりに取り組んでいる会社です! ②安定して稼げる 初任給が25.5万越え(賞与は別であり)と、他のサービス業にはない高い給与水準です。 そのため、業務がしんどいのでは?と考えられる事もありますが、実態は、仕事の部分も仕組み化に取り組んでおり、飲食業界未経験の方も多く働いています! ③成長できる環境 人材の成長を非常に大切にしています。 キャリアアップが明確で、マネジメントやマーケティングなど頑張りによってどんどん成長できる環境です。 女性の社員も複数名おり、個々人にあったキャリアを積むことができます! 【★飲食店の激務なイメージを覆す働き方★】 飲食店というと、「朝が早くて夜が遅い」 「開店前から閉店後まで激務」 というイメージをお持ちの方も 少なくないのではないでしょうか? しかし弊社では、そんな働き方はする必要がありません。 なぜだかわかりますか? それはズバリ”日々幸せを感じる人間しか、人を幸せにできない” そのように考えているからです。 お客様には、満足に働く社員にしか生み出せない 「感サプ=感動サプライズ」を味わってほしいと考えています。 ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 採用面接前に職場見学だけでもしてみませんか! 店舗の雰囲気・仕事内容を見学した後、希望をお聞かせください! ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 【応募前のご質問について】 ご質問も随時受け付けておりますので、メール、またはお電話にてお気軽にご連絡ください! 担当者よりご案内させていただきます。 書類選考や面接に進む前に、まずは話を聞くだけ・質問するだけでもOKです!

カンサプ株式会社

人を育てることが仕事のラーメン店の店長候補

人を育てることが仕事です!完全週休二日制で残業もほぼなし!

給与 月給255,000円〜450,000円 給与: 
固定残業代なし:月給 ¥255,000 〜 ¥450,000は1か月当たりの固定残業代を含まない。残業代は追加で支給する。

・昇給:年1回
・昇格:年1回
・賞与:年2回

【入社時の給与の決定について】
給与は、貴方様の評価(経験・技術・前職の給与など)を相談して決めさせて頂きます。
契約前には労働通知を提示し、しっかりち説明を行いますのでご安心下さい。
未経験者~一般経験者~役職経験者~など、ご本人の経験を活かせる環境を検討します。

【その他の手当も豊富!】
・交通費社内規定支給
・赴任手当(社内規定による)
・結婚祝金(6ヶ月以上勤務)10,000円~30,000円
・出産祝金(10,000円)
・弔慰金(ご本人30,000円、配偶者20,000円、直系1親等10,000円
・皆勤手当(5,000円)
雇用形態 正社員

アピールポイント: 【おすすめポイント】 ①月休8日~9日/残業時間が少ない! KANSAP.INCは、「しっかり働きしっかり休む事」を大切にしています。 海外研修など福利厚生も充実。 長く働きやすい環境づくりに取り組んでいる会社です! ②安定して稼げる 初任給が25.5万越え(賞与は別であり)と、他のサービス業にはない高い給与水準です。 そのため、業務がしんどいのでは?と考えられる事もありますが、実態は、仕事の部分も仕組み化に取り組んでおり、飲食業界未経験の方も多く働いています! ③成長できる環境 人材の成長を非常に大切にしています。 キャリアアップが明確で、マネジメントやマーケティングなど頑張りによってどんどん成長できる環境です。 女性の社員も複数名おり、個々人にあったキャリアを積むことができます! 【★飲食店の激務なイメージを覆す働き方★】 飲食店というと、「朝が早くて夜が遅い」 「開店前から閉店後まで激務」 というイメージをお持ちの方も 少なくないのではないでしょうか? しかし弊社では、そんな働き方はする必要がありません。 なぜだかわかりますか? それはズバリ”日々幸せを感じる人間しか、人を幸せにできない” そのように考えているからです。 お客様には、満足に働く社員にしか生み出せない 「感サプ=感動サプライズ」を味わってほしいと考えています。 ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 採用面接前に職場見学だけでもしてみませんか! 店舗の雰囲気・仕事内容を見学した後、希望をお聞かせください! ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 【応募前のご質問について】 ご質問も随時受け付けておりますので、メール、またはお電話にてお気軽にご連絡ください! 担当者よりご案内させていただきます。 書類選考や面接に進む前に、まずは話を聞くだけ・質問するだけでもOKです!

株式会社 フードコネクション

株式会社 フードコネクション

280店舗から選べる店長候補

280店舗から選べる店長候補*月給26万以上*月8日休み*一年目で年収350万も!

給与 月給260,000円〜320,000円 給与
月給 260,000円〜320,000円
固定残業:あり
固定残業代:57,500円/月
想定残業時間:42時間/月

月給26万円〜32万円以上
※固定残業代(42時間/5万7500円以上)含む。超過分は別途支給
※経験によって変動
※東京・神奈川エリアの場合は月給28万8000円以上

【賞与や家族手当、住宅手当など待遇充実】
インセンティブは店長昇格後に発生。全ての店長に月額平均3万5000円が支給されています。

【年収例】
・26歳/350万円(一般/1年)
・28歳/445万円(店長/2年)
・35歳/530万円(店長/4年)
・38歳/580万円(ブロック長/5年)

試用・研修
試用・研修の有無:どちらもなし
雇用形態 正社員
アクセス 最寄り駅 北鯖江駅 アクセス 北鯖江

カンサプ株式会社

人を育てることが仕事のラーメン店の店長候補

人を育てることが仕事です!完全週休二日制で残業もほぼなし!

給与 月給255,000円〜450,000円 給与: 
固定残業代なし:月給 ¥255,000 〜 ¥450,000は1か月当たりの固定残業代を含まない。残業代は追加で支給する。

・昇給:年1回
・昇格:年1回
・賞与:年2回

【入社時の給与の決定について】
給与は、貴方様の評価(経験・技術・前職の給与など)を相談して決めさせて頂きます。
契約前には労働通知を提示し、しっかりち説明を行いますのでご安心下さい。
未経験者~一般経験者~役職経験者~など、ご本人の経験を活かせる環境を検討します。

【その他の手当も豊富!】
・交通費社内規定支給
・赴任手当(社内規定による)
・結婚祝金(6ヶ月以上勤務)10,000円~30,000円
・出産祝金(10,000円)
・弔慰金(ご本人30,000円、配偶者20,000円、直系1親等10,000円
・皆勤手当(5,000円)
雇用形態 正社員

アピールポイント: 【おすすめポイント】 ①月休8日~9日/残業時間が少ない! KANSAP.INCは、「しっかり働きしっかり休む事」を大切にしています。 海外研修など福利厚生も充実。 長く働きやすい環境づくりに取り組んでいる会社です! ②安定して稼げる 初任給が25.5万越え(賞与は別であり)と、他のサービス業にはない高い給与水準です。 そのため、業務がしんどいのでは?と考えられる事もありますが、実態は、仕事の部分も仕組み化に取り組んでおり、飲食業界未経験の方も多く働いています! ③成長できる環境 人材の成長を非常に大切にしています。 キャリアアップが明確で、マネジメントやマーケティングなど頑張りによってどんどん成長できる環境です。 女性の社員も複数名おり、個々人にあったキャリアを積むことができます! 【★飲食店の激務なイメージを覆す働き方★】 飲食店というと、「朝が早くて夜が遅い」 「開店前から閉店後まで激務」 というイメージをお持ちの方も 少なくないのではないでしょうか? しかし弊社では、そんな働き方はする必要がありません。 なぜだかわかりますか? それはズバリ”日々幸せを感じる人間しか、人を幸せにできない” そのように考えているからです。 お客様には、満足に働く社員にしか生み出せない 「感サプ=感動サプライズ」を味わってほしいと考えています。 ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 採用面接前に職場見学だけでもしてみませんか! 店舗の雰囲気・仕事内容を見学した後、希望をお聞かせください! ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 【応募前のご質問について】 ご質問も随時受け付けておりますので、メール、またはお電話にてお気軽にご連絡ください! 担当者よりご案内させていただきます。 書類選考や面接に進む前に、まずは話を聞くだけ・質問するだけでもOKです!

際コーポレーション株式会社

飲食店長 オープニング!(28-33万円)

カジュアル中華のオープニングです!300店舗以上運営している飲食企業になりますので、安定感があります!転勤なしで地元の店舗で勤務可能!!

給与 月給280,000円〜330,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥280,000 〜 ¥330,000は1か月当たりの固定残業代¥60,000(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。

22万円 - 33万円(含み残業45h)
雇用形態 正社員
給与 月給241,000円 給与
月給241000円〜241000円
全国転勤社員:月給241,000円〜(別途手当支給)

地域限定社員:月給229,000円〜(別途手当支給)
※転勤なし。自宅から90分圏内の店舗配属となります。

昇給:年2回(6月・12月)
賞与:年2回(6月・12月)

別途、会社業績によりインセンティブ制度あり
年2回(3月・9月)
└業績好調により2022年3月、9月支給実績あり!

【年収例】
460万円/30歳・入社3年目/月給26万5000円+賞与70万+諸手当
410万円/25歳・入社1年目/月給24万8000円+賞与41万+諸手当
雇用形態 正社員

担当者からのひとこと 【今すぐ簡単応募!】をクリックして必要事項を入力の上ご応募ください。追って担当コンサルタントよりご連絡致します。電話応募は受け付けておりませんので、WEB応募にてご応募頂きますよう宜しくお願いします。

株式会社物語コーポレーション 丸源ラーメン福井若杉店

株式会社物語コーポレーション 丸源ラーメン福井若杉店

経験が武器になる店長候補・店舗責任者

●他業界経験も評価●店長平均年収639万円●月給25.7万~

給与 月給257,000円〜287,000円 給与詳細
基本給:月給 25万7000円 〜 28万7000円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

月給:25万2000円以上
内訳:基本給21万円以上
+住宅手当42,000円

【月給例】
・社会人経験1年以上・飲食業界未経験でも
 活かせるスキル経験あり
 月給28万2000円
(内訳:基本給22万円
 +住宅手当4万2000円+調整手当2万円)
(調整手当は年齢・経験・前職給与を
 考慮の上、優遇)

【手当】
・役職手当
・住宅手当(42,000円/月)
・家族手当
(既婚者10,000円
 +子女1人につき5,000円/月)
・別居手当(82,000円/月)
・残業、深夜手当
・公休出勤手当
・調整手当
・オープン手当
・正月出勤手当
・時短勤務OK
・資格取得支援制度
・社員食堂、食事補助

【昇給】
随時
・店長平均年収:639万円
・30代平均年収:583万円

【賞与】
年2回
(6・12月/2021年度は平均4か月分)

・高収入
・固定給25万円以上
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス 若杉(京福バス)徒歩5分

カンサプ株式会社

人を育てることが仕事のラーメン店の店長候補

人を育てることが仕事です!完全週休二日制で残業もほぼなし!

給与 月給255,000円〜450,000円 給与: 
固定残業代なし:月給 ¥255,000 〜 ¥450,000は1か月当たりの固定残業代を含まない。残業代は追加で支給する。

・昇給:年1回
・昇格:年1回
・賞与:年2回

【入社時の給与の決定について】
給与は、貴方様の評価(経験・技術・前職の給与など)を相談して決めさせて頂きます。
契約前には労働通知を提示し、しっかりち説明を行いますのでご安心下さい。
未経験者~一般経験者~役職経験者~など、ご本人の経験を活かせる環境を検討します。

【その他の手当も豊富!】
・交通費社内規定支給
・赴任手当(社内規定による)
・結婚祝金(6ヶ月以上勤務)10,000円~30,000円
・出産祝金(10,000円)
・弔慰金(ご本人30,000円、配偶者20,000円、直系1親等10,000円
・皆勤手当(5,000円)
雇用形態 正社員

アピールポイント: 【おすすめポイント】 ①月休8日~9日/残業時間が少ない! KANSAP.INCは、「しっかり働きしっかり休む事」を大切にしています。 海外研修など福利厚生も充実。 長く働きやすい環境づくりに取り組んでいる会社です! ②安定して稼げる 初任給が25.5万越え(賞与は別であり)と、他のサービス業にはない高い給与水準です。 そのため、業務がしんどいのでは?と考えられる事もありますが、実態は、仕事の部分も仕組み化に取り組んでおり、飲食業界未経験の方も多く働いています! ③成長できる環境 人材の成長を非常に大切にしています。 キャリアアップが明確で、マネジメントやマーケティングなど頑張りによってどんどん成長できる環境です。 女性の社員も複数名おり、個々人にあったキャリアを積むことができます! 【★飲食店の激務なイメージを覆す働き方★】 飲食店というと、「朝が早くて夜が遅い」 「開店前から閉店後まで激務」 というイメージをお持ちの方も 少なくないのではないでしょうか? しかし弊社では、そんな働き方はする必要がありません。 なぜだかわかりますか? それはズバリ”日々幸せを感じる人間しか、人を幸せにできない” そのように考えているからです。 お客様には、満足に働く社員にしか生み出せない 「感サプ=感動サプライズ」を味わってほしいと考えています。 ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 採用面接前に職場見学だけでもしてみませんか! 店舗の雰囲気・仕事内容を見学した後、希望をお聞かせください! ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 【応募前のご質問について】 ご質問も随時受け付けておりますので、メール、またはお電話にてお気軽にご連絡ください! 担当者よりご案内させていただきます。 書類選考や面接に進む前に、まずは話を聞くだけ・質問するだけでもOKです!

南条SA店フードコート(正社員)

店長候補

【賞与2回】【独身寮あり】安定のロイヤルグループでの勤務

給与 月給277,000円〜347,000円 給与
月給 27万7,000円~34万7,000円
固定残業時間(トータル) 30時間/月
残業代 7万7,998円

※経験・能力、前職の給与を考慮します
※残業30時間を超える場合は別途支給
雇用形態 正社員
アクセス アクセス JR南条駅より徒歩20分

アピールメッセージ 【賞与2回】【独身寮あり】安定のロイヤルグループでの勤務 飲食・接客業の経験を活かしながら、充実の研修・教育制度などであなたのさらなる成長もサポートします!

杉津PA店(正社員)

店長候補

【賞与2回】【独身寮あり】安定のロイヤルグループでの勤務

給与 月給277,000円〜364,000円 給与
月給 27万7,000円~36万4,000円
固定残業時間(トータル) 30時間/月
残業代 7万7,998円

※経験・能力、前職の給与を考慮します
※残業30時間を超える場合は別途支給
雇用形態 正社員
アクセス アクセス JR敦賀駅より車20分

アピールメッセージ 【賞与2回】【独身寮あり】安定のロイヤルグループでの勤務 飲食・接客業の経験を活かしながら、充実の研修・教育制度などであなたのさらなる成長もサポートします!

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  1. 1位福井駅(福井県)
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  5. 5位敦賀駅
  6. 6位市役所前駅(福井県)
  7. 7位北府駅
  8. 8位春江駅
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