「福井,家電･携帯販売」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
時給1,200円 給与 【給与】 時給 1,200円 【交通費】 ※通勤距離を考慮し、当社規定により支給します |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 勤務地・最寄駅 福井鉄道福武線 たけふ新駅 ハピラインふくい線 武生駅 | ||
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| 給与 |
時給1,250円以上 給与 【給与】 時給 1,250円～ 交通費規定支給 高時給のお仕事 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 勤務地・最寄駅 北陸新幹線 敦賀駅 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜300,000円 給与 月給 25万円～30万円 （一律手当を含む） 想定年収：375万円～450万円 月給：25万円～30万円 賞与回数：3回 昨年度賞与実績：４ヶ月分 〈年収例〉 【未経験 20代 2年目】 平均月収30万円 ※入社2年目の平均月給です。 【経験者 30代1年目】 平均月収33万円 ※入社1年目の平均月給です。 〈補足情報〉 【昇給】 昇給年1回（8月）3,500円～6,000円/月 【賞与】 賞与年3回（6・9・12月） 計3.1ヶ月分（前期実績） 【給与】 月給 250,000円 － 300,000円 ※残業代全額支給 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス えちぜん鉄道三国芦原線 西別院徒歩約14分、えちぜん鉄道三国芦原線 田原町（福井県）徒歩約15分、えちぜん鉄道三国芦原線 田原町（福井県）徒歩約15分 | ||
| 給与 |
月給230,000円〜280,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥230,000 〜 ￥280,000は1か月当たりの固定残業代￥24,714（17時間相当分）を含む。17時間を超える残業代は追加で支給する。 ■時間外手当（超過分） ■昇給年2回（6月・12月） ■賞与年2回（8月・2月）※昨年度実績2ヶ月分 ■通勤手当（非課税制限度額15万円上限支給） ■役職手当 ■住宅手当（月3万円～15万円） |
雇用形態 | 契約社員 |
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| 給与 |
月給230,000円〜280,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥230,000 〜 ￥280,000は1か月当たりの固定残業代￥24,714（17時間相当分）を含む。17時間を超える残業代は追加で支給する。 ■時間外手当（超過分） ■昇給年2回（6月・12月） ■賞与年2回（8月・2月）※昨年度実績2ヶ月分 ■通勤手当（非課税制限度額15万円上限支給） ■役職手当 ■住宅手当（月3万円～15万円） |
雇用形態 | 契約社員 |
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| 給与 |
月給230,000円〜360,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥230,000 〜 ￥360,000は1か月当たりの固定残業代￥24,714（17時間相当分）を含む。17時間を超える残業代は追加で支給する。 ■時間外手当（超過分） ■昇給年2回（6月・12月） ■賞与年2回（8月・2月）※昨年度実績2ヶ月分 ■通勤手当（非課税制限度額15万円上限支給） ■役職手当 ■住宅手当（月3万円～15万円） |
雇用形態 | 契約社員 |
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アピールポイント: 【ここがポイント】 ■ノルマなし ■ほぼ直接お取引をしている現場なので責任者が明確 ■300名以上のスタッフが在籍する企業で、安定してお仕事があります。
| 給与 |
月給230,000円〜360,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥230,000 〜 ￥360,000は1か月当たりの固定残業代￥24,714（17時間相当分）を含む。17時間を超える残業代は追加で支給する。 ■時間外手当（超過分） ■昇給年2回（6月・12月） ■賞与年2回（8月・2月）※昨年度実績2ヶ月分 ■通勤手当（非課税制限度額15万円上限支給） ■役職手当 ■住宅手当（月3万円～15万円） |
雇用形態 | 契約社員 |
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アピールポイント: 【ここがポイント】 ■ノルマなし ■ほぼ直接お取引をしている現場なので責任者が明確 ■300名以上のスタッフが在籍する企業で、安定してお仕事があります。
| 給与 |
月給230,000円〜360,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥230,000 〜 ￥360,000は1か月当たりの固定残業代￥24,714（17時間相当分）を含む。17時間を超える残業代は追加で支給する。 ■時間外手当（超過分） ■昇給年2回（6月・12月） ■賞与年2回（8月・2月）※昨年度実績2ヶ月分 ■通勤手当（非課税制限度額15万円上限支給） ■役職手当 ■住宅手当（月3万円～15万円） |
雇用形態 | 契約社員 |
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アピールポイント: 【ここがポイント】 ■ノルマなし ■ほぼ直接お取引をしている現場なので責任者が明確 ■300名以上のスタッフが在籍する企業で、安定してお仕事があります。
| 給与 |
月給230,000円〜280,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥230,000 〜 ￥280,000は1か月当たりの固定残業代￥24,714（17時間相当分）を含む。17時間を超える残業代は追加で支給する。 ■時間外手当（超過分） ■昇給年2回（6月・12月） ■賞与年2回（8月・2月）※昨年度実績2ヶ月分 ■通勤手当（非課税制限度額15万円上限支給） ■役職手当 ■住宅手当（月3万円～15万円） |
雇用形態 | 契約社員 |
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| 給与 |
月給270,000円〜360,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥270,000 〜 ￥360,000は1か月当たりの固定残業代￥29,012（17時間相当分）を含む。17時間を超える残業代は追加で支給する。 ■時間外手当（超過分） ■昇給年2回（6月・12月） ■賞与年2回（8月・2月）※昨年度実績2ヶ月分 ■通勤手当（非課税制限度額15万円上限支給） ■役職手当 ■住宅手当（月3万円～15万円） |
雇用形態 | 契約社員 |
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アピールポイント: 将来は様々なキャリアを描けます 管理部門（バックオフィス業務や人事）の担当者や、 新規事業責任者などへも将来的にステップアップが可能です。 また、当社では有力代理店として同業での独立開業を支援してます。 歩合が代理店クラスになるので年商年収が跳ね上がります。 グループで新規事業に挑戦した人達ならば、同業界でない独立もしやすくなります。
| 給与 |
月給230,000円〜360,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥230,000 〜 ￥360,000は1か月当たりの固定残業代￥24,714（17時間相当分）を含む。17時間を超える残業代は追加で支給する。 ■時間外手当（超過分） ■昇給年2回（6月・12月） ■賞与年2回（8月・2月）※昨年度実績2ヶ月分 ■通勤手当（非課税制限度額15万円上限支給） ■役職手当 ■住宅手当（月3万円～15万円） |
雇用形態 | 契約社員 |
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アピールポイント: 【ここがポイント】 ■ノルマなし ■ほぼ直接お取引をしている現場なので責任者が明確 ■300名以上のスタッフが在籍する企業で、安定してお仕事があります。