「愛媛,プログラマー」のアルバイト/求人情報
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東レエンタープライズ株式会社大阪人材サービス部 愛媛オフィス
正社員募集 年間休日120日以上 経験者におススメ 伊予鉄立花駅 徒歩12分! マイカー通勤もOK!
給与 | 年俸3,500,000円〜4,500,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 最寄り駅:伊予鉄立花駅徒歩12分、福音寺駅徒歩15分 イオンスタイル松山店より徒歩5分 |
アピールポイント: ・大手企業のグループ会社で正社員 ・各種手当充実 ・充実した福利厚生 ・土日祝休み ・年間休日120日以上 ・経験を活かせる職場環境
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給与 |
月給210,000円〜500,000円 給与: 【給与】 月給 210,000 円 - 500,000円 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回/前年度実績:約4ヵ月(決算賞与を支給する場合あり) 【諸手当】 通勤交通費支給 資格報奨金(約90種類) 残業代100%(1分単位)支給 役職手当 赴任手当 配属手当 テレワーク手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 松山開発センターの最寄り駅:松山市駅から徒歩2分 |
アピールポイント: 『徹底的に、エンジニア』 エンジニアとして活躍し続けられる環境が揃っています! ◆東証プライム上場企業中心に取引社数800社以上 ◆全国10000件以上の案件を保有 ◆全国拠点数31拠点のため、UIターンも歓迎 ◆年間休日123日、有給取得率80.6% ◆WLB◎の環境から定着率98% ◆研修センターには100科目以上のメニュー ◆キャリアデザインアドバイザーが各支店に配置 『株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社』は1995年8月に創業。東証プライム上場企業テクノプロ・グループの一員であるテクノプロ・IT社は、ITに関わる幅広い案件に対して高いクオリティのサービス提供を行っています。 【事業内容】 ■ビジネスアプリケーション、ネットワーク・データベース、組込ソフト、保守・運用といった各IT技術分野でのトータルサポート ■通信事業者、SIer、電気機器事業者、製造業者をはじめとしたあらゆるお客様へサービスを提供しています。 ■本社、及び31拠点 札幌、仙台、土浦、千葉、柏、埼玉、東京、八王子、横浜、厚木、静岡、名古屋、刈谷、金沢、富山、京都、大阪、神戸、岡山、広島、高松、松山、福岡、熊本、滋賀 ※全国に案件を保有しているので、事業所のないエリアでの就業も相談可能 ■開発センター9ヶ所
給与 |
年俸4,000,000円〜7,500,000円 給与: ・年収: 400万円~750万円 ・月給: 207,000円~ ・基本給: 197,000円+実務手当 10,000円 ※経験・能力を考慮の上、決定する。 ・昇給:年1回(2月) ・賞与:年2回(7.12月) ・交通費全額支給 ・超過勤務手当(残業・深夜・休日) ・資格手当(全138種類の資格取得者に対し、毎月支給)、役職手当、地域手当 【年収例】 ・420万円/24歳/入社 2年目 固定給月額23万円+残業+賞与 ・560万円/30歳/入社 8年目 グループリーダー 固定給月額38万円+残業+賞与 ・860万円/48歳/入社15年目 ゼネラルマネージャー 固定給月額56万円+残業+賞与 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アピールポイント: 【会社、仕事の魅力】 ・現場での業務時には「FOR Alliance System」という、担当営業、クライアントリーダー、シニアエキスパートの3者によるサポート体制があります。 ・ワールドインテックのワークスタイルは、あなたのキャリア形成をともに考え、自分にあった分野・勤務地で働けるというワークスタイルです。 ・実務に必要なスキルを身に付けることができる教育研修制度があり、様々な技術を身につけることができます。 ・現在のスキルを伸ばしたい方・新しいスキルを身につけたい方、エンジニアから管理職を目指す方、様々な方が活躍できるフィールドを用意しています。
給与 |
年俸4,000,000円〜7,500,000円 給与: ・年収: 400万円~750万円 ・月給: 207,000円~ ・基本給: 197,000円+実務手当 10,000円 ※経験・能力を考慮の上、決定する。 ・昇給:年1回(2月) ・賞与:年2回(7.12月) ・交通費全額支給 ・超過勤務手当(残業・深夜・休日) ・資格手当(全138種類の資格取得者に対し、毎月支給)、役職手当、地域手当 【年収例】 ・420万円/24歳/入社 2年目 固定給月額23万円+残業+賞与 ・560万円/30歳/入社 8年目 グループリーダー 固定給月額38万円+残業+賞与 ・860万円/48歳/入社15年目 ゼネラルマネージャー 固定給月額56万円+残業+賞与 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アピールポイント: 【会社、仕事の魅力】 ・現場での業務時には「FOR Alliance System」という、担当営業、クライアントリーダー、シニアエキスパートの3者によるサポート体制があります。 ・ワールドインテックのワークスタイルは、あなたのキャリア形成をともに考え、自分にあった分野・勤務地で働けるというワークスタイルです。 ・実務に必要なスキルを身に付けることができる教育研修制度があり、様々な技術を身につけることができます。 ・現在のスキルを伸ばしたい方・新しいスキルを身につけたい方、エンジニアから管理職を目指す方、様々な方が活躍できるフィールドを用意しています。
給与 |
月給250,000円〜400,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥250,000 〜 ¥400,000は1か月当たりの固定残業代¥62,000〜¥100,000(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給25万~40万円(手当含む) ※経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※1か月当たりの固定残業代62,000~100,000円(45時間相当分)を含む。 45時間を超える残業代は追加で支給となります。 [給与モデル] 基本給:178,000~290,000円 固定残業代:62,000~100,000円 初年度年収:300万~550万円 <年収例> 月給25万円/年収概算350万円(25歳・未経験) 月給29万5千円/年収概算430万円(35歳・前職経験5年・勤続8年) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 伊予鉄「土居田駅」~徒歩13分 >>マイカー・バイク・自転車通勤OK! |
アピールポイント: << 年間休日121日以上でプライベート充実! >> 完全週休二日制(土日祝休み)に加え、GWや夏季休暇、年末年始休暇などの長期休暇も取得可能です。年間休日121日以上のため、家族との時間や趣味の活動を充実させることができ、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方にぴったりな職場環境です。 << 月給25万~40万円+賞与年2回で安定収入! >> 基本給に加え、固定残業手当や通勤手当、家族手当などが充実。月給25万円スタートが可能で、初年度年収は300万円以上を目指せます。さらに、業績に応じた賞与が年2回支給されるため、頑張りがしっかり評価される給与体系です。 << ウインファームやサークル活動でリフレッシュ! >> 社内農園「ウインファーム」で野菜や果物の栽培・収穫を楽しめるほか、アウトドア部やサイクリング部など社員同士の交流を深める活動が盛んです。趣味やリフレッシュの時間を大切にしながら働ける環境が整っており、オンオフのメリハリをつけて働けます。
給与 |
年俸3,000,000円〜6,000,000円 給与詳細 年収3,000,000~6,000,000円 【年収】300万-600万円 【月給】20-40万円 【昇給】あり(年1 回:4 月) 【賞与】あり(年2 回:前年実績3 ヶ月分) 【手当】通勤手当:上限15,000 円、家族手当、住宅手当、地域手当、役職手当、在宅手当 ※知識・経験に応じて決定いたします。 固定残業代 無し 試用期間 有り 試用期間:6カ月 試用期間中の労働条件:本採用時と同条件 試用期間中の給与:年収3,000,000円〜 試用期間中の固定残業代:無し 通勤手当 有り |
雇用形態 | 正社員 |
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PR・職場情報 株式会社KEINSは1985 年の設立以来、約39 年の業歴を誇るシステム・ソフトウェア・アプリケーション開発を手掛ける企業です。汎用コンピュータからパーソナルコンピュータ、スマートタブレットまで、お客様のニーズに合わせた幅広い機種でのシステム開発、運用、システムのコンサルテーションに始まり、機器選定・導入、ソフトウェア設計・開発、オペレーション指導、システムの維持管理まで、メーカーや機種を問わず、様々なオペレーティングシステムに対応可能なサービスを提供しております。 自社内では愛媛県内の様々な業種のお客様から依頼を受けて、システム・ソフトウェア・アプリケーションなどの開発を行っております。自社が元請で開発を受注しておりますので、上流工程の要件定義〜設計〜開発〜納入までの全工程を当社にて対応しています。お客様が実現したい事は何か、お客様の業務工程における課題は何か、どうシステム化すれば課題解決に繋がるかなど、お客様のニーズを正確に汲み取りながら、システムの開発から納入まで社内外メンバーと連携し、お客様の要求に応える完成物を納品することがミッションとなります。 求人の特徴 ※この求人は転職エージェントのアビリティーセンターが、採用企業に代わって募集を行っています。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご応募ください。 【応募後の流れ】 Webよりご応募 ↓ 個別面談の実施(アビリティーセンターより日程調整の連絡があります) ↓ 転職支援サービスへの登録 ↓ 詳細な求人情報の提供 【転職支援サービスご利用のメリット】 1:求人内容や企業情報を詳細にご説明(企業理解や求人理解を深めて、安心して応募につなげられます) 2:応募書類の作成をサポート(応募企業に合わせた応募書類の作成をアドバイスします) 3:面接トレーニングを実施(採用担当者の見るポイントなどをフィードバックします) 4:地域の転職情報をご案内(応募企業の情報だけでなく、地域の転職情報をご案内します) 5:U・Iターンの方も安心!(遠隔で選考のサポートが受けられます) 求人ポイント 昇給あり,交通費支給,車通勤OK,残業月20時間以内,住宅手当あり,フレックスタイム制度,社会保険完備,賞与あり
給与 |
月給205,000円〜260,000円 給与: 月給205,000~260,000円 ※経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: << 年間休日122日でしっかり休める! >> 土日祝日休みに加え、年末年始・夏季・特別休暇などもしっかり取得可能。年間休日はたっぷり122日。業務に集中しつつ、自分の時間もしっかり確保できるので、メリハリある生活を実現できます。仕事とプライベートをバランス良く両立したい方にぴったりです。 << 文理不問!未経験からのITチャレンジ可! > 理系出身の方は実務未経験でも応募OK!文系出身の方も、開発経験やプログラミングの基礎知識があれば問題なし。3ヶ月の研修でイチからITスキルを習得できる環境が整っており、これからエンジニアを目指す方の強い味方です! << 社宅・寮完備で転勤も安心! >> 全国転勤の可能性がありますが、希望エリアを最大限考慮。さらに社宅・寮も整っているため、引っ越しが必要な場合でも住まいの心配なし!安心して新しい環境にチャレンジできます。費用や手続きに不安がある方にも手厚くサポートします!
給与 |
月給250,000円以上 給与: ❯❯❯❯ 月給25万円~  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *経験・能力により決定いたします *残業代別途全額支給 <<各種手当あり>> *交通費支給 *住宅手当 *資格取得手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 大手町駅からもアクセス良好 |
アピールポイント: ╭━━━━━━━━━━━━╮ 未経験スタートでも安心! 抜群のサポート体制あり✨ ╰━v━━━━━━━━━━╯ 社会人の基礎となるビジネススキルから 業務で必要な専門知識まで 幅広くしっかりとサポートします! 「社会人経験が浅くて不安・・・」 「オフィスワークが初めてで・・・」 なんて方も安心してくださいね。 【STEP1】ビジネスマナー研修 ビジネスマナー、PC操作、IT基礎研修など 基礎的な勉強から始めましょう! 【STEP2】業務の基礎研修 ゲームテストの基本、制作の流れ、 C言語、Swiftなどのプログラミング研修、 スマホアプリ、コンシューマーゲームの開発 など実際手を動かして学びます◎ 【STEP3】業務スタート 開発中のゲームをプレイして、動作確認や バグがないかを確認します! 座学と実践を通して、学んで→やってみるを 繰り返すことでスキルを身につけていきます。 研修後も育成担当や先輩がしっかり フォローしていくので、安心してください!
給与 |
時給1,600円以上 給与 時給1,600円〜 時給:1,600円~ 【月収例】308,800円(時給1,600円×実働8時間×21日勤務+20時間残業代40,000円を含む場合) ※20時間を超えた時間外労働については追加支給 ※時給についてはご経験・スキルにより優遇いたします <社会保険は勤務開始日より即日加入> *交通費支給(当社規程により) *賞与制度あり *昇給の場合あり *退職金制度あり |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | 交通アクセス 最寄駅:松山(愛媛県)駅 JR四国 予讃線 松山駅(徒歩15分) ※車通勤ご希望の方はご相談ください |
株式会社スタッフサービス
給与 |
月給215,000円 給与 月給 21万5000円 (一律手当を含む) 交通費:交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | アクセス 予讃線新居浜駅車5分 |
株式会社テクノプロ
未経験OK!月給28万以上!年2回の賞与ありで生活が安定!土日祝がお休み!友人や家族と予定が合いやすい!在宅勤務や産休育休等、福利厚生充実!研修も充実していて未経験からキャリアアップ可能!
給与 |
月給270,000円〜640,000円 給与: 【給与】 年収340万円~775万円 ※経験、能力、前給等を参考に同社規定に従い決定(年収例参照) ※残業代・交通費・手当別途支給 昇給:年1回 賞与:年2回 賞与内訳:賞与年2回 平均3.55ヶ月/年※2020年実績 ・決算賞与年1回※8年連続支給中 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【この求人の魅力】 <研修について> 研修センターでは、トレンド技術研修やマネジメント研修をはじめとした100科目以上のメニューによって、一人ひとりの目的に合ったスキルアップをサポートしています。 <無料の研修講座が充実> 研修センター(テクノプロラーニング)、ITスクール(Winスクール)等200種類の受講が無料。 ℮-ラーニングでの講座も増えており、自分で勉強しようとするエンジニアには手厚い環境です。