「資格取得支援制度,勝浦市」のアルバイト/求人情報

勤務地
  • 勝浦市/館山市/南房総市周辺 > 勝浦市
職種
  • 指定なし
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雇用形態
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  • 資格取得支援制度
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佐久間建設株式会社

佐久間建設株式会社

公共工事の土木作業スタッフ

【40歳以下】未経験歓迎◎残業ほぼゼロ◆月給26万~32万円

給与 月給260,000円〜320,000円 給与詳細
基本給:月給 26万円 〜 32万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

※年齢・経験を考慮し当社規定により決定します
賞与 年2回/年間賞与金額総額 500,000円 〜 850,000円(前年度実績)
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス JR外房線「勝浦駅」より徒歩13分、「勝浦駅バス停」より小湊鉄道バス「塩田病院バス停」下車、徒歩1分
応募可能期間:
2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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応募可能期間:
2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-13 07:00:00.0~2025-05-13 07:00:00.007:00AM(終了予定)
勝浦事業所

勝浦事業所

東急グループ ゴルフ場のコース管理スタッフ

【急募】福利厚生充実★面接1回★40・50代未経験者活躍中!

給与 月給215,000円以上 給与詳細
基本給:月給 21万5000円 〜

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

・残業手当(平均10~20時間)
・通勤手当(ガソリン代全額支給 ※当社規定による算定)

昇給:年1回
賞与:年2回
雇用形態 契約社員
アクセス 交通・アクセス 〇鵜原駅から車で約13分
勝浦事業所

勝浦事業所

東急グループ ゴルフ場のコースメンテナンススタッフ

【急募】未経験大歓迎★電話応募OK!◆時給1200円以上

給与 時給1,200円以上 給与詳細
基本給:時給 1200円 〜
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス 交通・アクセス 〇鵜原駅から車で約13分
セントケア勝浦<セントケア千葉株式会社/東証プライム>

セントケア勝浦<セントケア千葉株式会社/東証プライム>

訪問入浴ドライバーstaff

週2日~OK&無資格から始める人気の介護事業◎介護系無資格&未経験OK!日曜定休 ◆有給消化率80%以上◆

給与 時給1,405円〜1,755円 給与: 
*介護福祉士
 実務経験10年以上 1,555円~
 実務経験  6年以上 1,505円~
 実務経験  3年以上 1,475円~
 実務経験  3年未満 1,455円~
  ※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です
*実務者研修 1,435円~
*初任者研修・無資格 1,405円~

≪別途支給≫
・土曜祝日出勤手当100円/件
・特定対応手当100円/件
・特定処遇改善・処遇改善等一時金
 年2回支給(5,12月)昨年実績最大228,000円

<手当について>
土曜祝日手当(100円)
特定対応手当(100円)
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス アクセス: 勝浦消防署斜向かい <マイカー通勤可/駐車場完備>
セントケア勝浦<セントケア千葉株式会社/東証プライム>

セントケア勝浦<セントケア千葉株式会社/東証プライム>

訪問入浴ドライバー

【年間休日110日&有給消化率80%以上】運転免許があればOK&介護系無資格・未経験OK/完全週休2日制◎安定のセントケアグループ!

給与 月給211,000円〜287,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥211,000 〜 ¥287,000は1か月当たりの固定残業代¥25,000(17時間相当分)を含む。17時間を超える残業代は追加で支給する。

経験考慮あり
*介護福祉士
 実務経験10年以上 243,000円~
 実務経験  6年以上 238,000円~
 実務経験  3年以上 223,000円~
 実務経験  3年未満 211,000円~
  ※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です
  ※別途残業代支給

*実務者研修 231,000円~
*初任者研修・無資格 224,000円~
  ※みなし残業17時間25,000円含む
   超過分は別途支給

<手当について>
職種手当(12000円~44000円)
資格手当(0円~12000円)
地域手当(16000円)
処遇改善手当(14000円)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 勝浦消防署斜向かい <マイカー通勤可/駐車場完備>
株式会社ウィルオブ・ワーク

株式会社ウィルオブ・ワーク

接客販売

1次面接はお互いを知る場として、面談形式で実施。履歴書・事前準備不要です! プライム市場上場グループの安定基盤のもと、安心して働ける環境があります!

給与 月給250,000円〜300,000円 給与
月給250,000円〜300,000円
雇用形態 派遣社員
アクセス 交通アクセス 最寄駅:勝浦駅 勝浦駅より徒歩17分
セントケア勝浦<セントケア千葉株式会社/東証プライム>

セントケア勝浦<セントケア千葉株式会社/東証プライム>

訪問入浴看護staff

週3日~OK&休日や職種に応じた手当も支給!要正or准看護師資格 ◆有給消化率80%以上◆

給与 時給2,450円〜2,600円 給与: 
看護師:実績給2,600円~/1件
准看護師:実績給2,450円~/1件

<別途支給>
土曜祝日出勤手当100円/時

※1訪問45分程度×1日平均6件

<手当について>
土曜祝日出勤手当(100円)
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス アクセス: 勝浦消防署斜向かい <マイカー通勤可/駐車場完備>
SC船橋

SC船橋

日払いOKの介護職(61254qc)

【高時給/派遣】時短勤務・週3~・土日休み等相談可能!あなたの予定にシフトが合わせられる!

給与 時給1,300円以上 雇用形態 派遣社員
アクセス アクセス: 上総興津駅から徒歩3分 ※ご自宅の近くからでも案内可能です!

アピールポイント: 弊社の営業担当が応募から就業された後もサポートさせていただくので安心してお仕事をしていただけます。 【サポートとは?】 1:就業先をお探し致します。 2:派遣スタッフのご要望にお応えし就業先と交渉致します。(給与や勤務時間等) 3:面接や顔合わせにご同行致します。 4:就業後、職場の不安や悩みを派遣スタッフに変わって代理で交渉致します。 5:就業先との契約が満了後は新しい就業先をお探し致します。

SC千葉

SC千葉

日払いOKの介護職(63270qc)

心からの「いいね!」がたくさんもらえる介護のお仕事/日払いOK/履歴書不要/交通費支給

給与 時給1,300円以上 雇用形態 派遣社員
アクセス アクセス: お車通勤可能 ※ご自宅の近くからでも案内可能です!

アピールポイント: ~弊社で働くメリット!~ ◎資格取得支援制度が手厚い!  受講費を最大で10万円キャッシュバックいたします。(初任者研修・実務者研修の資格を働きながら取得可能) ◎給与の前払いが可能!  日払い・週払い・月払いなどあなたのご都合に合わせて給与が受け取れます。 ◎お友達紹介キャンペーン実施中!  最大で15,000円のギフト券を進呈いたします!

SC船橋

SC船橋

高収入の介護職(61253qc)

心からの「いいね!」がたくさんもらえる介護のお仕事/日払いOK/履歴書不要/交通費支給

給与 時給1,300円以上 雇用形態 派遣社員
アクセス アクセス: 上総興津駅から徒歩3分 ※ご自宅の近くからでも案内可能です!

アピールポイント: ~弊社で働くメリット!~ ◎資格取得支援制度が手厚い!  受講費を最大で10万円キャッシュバックいたします。(初任者研修・実務者研修の資格を働きながら取得可能) ◎給与の前払いが可能!  日払い・週払い・月払いなどあなたのご都合に合わせて給与が受け取れます。 ◎お友達紹介キャンペーン実施中!  最大で15,000円のギフト券を進呈いたします!

株式会社キャリア シニアケア ディビジョン SC千葉

介護施設の介護職員

週4勤務以上必須【登録制!日払い・週払いOK】介助業務なし!高時給×手厚い待遇◎ブランクがある方も大歓迎!

給与 時給1,750円以上 給与: 
<給与>

初任者研修(ヘルパー2級):時給1650円

介護福祉士:時給1750円

無資格:時給1600円

※勤務地により異なります。

◎【日払い】【週払い】【月払い】から選べます
雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 【期間限定勤務もok】 来年から正社員と勤務するからその間だけ、したいことが決まるまでの間など期間限定もok!! ※1カ月以上勤務は必須 【先輩インタビュー】 ■就業前に職場の雰囲気を知ることができた♪ →実際に勤務前に見学を行うことができ、ここでなら楽しく働くことが出来るという職場を紹介してもらいました。 ■仕事とプライベートが両立出来ている →複数の施設を紹介いただいたので、自分の働きたい曜日・時間を選ぶことが出来た。 ■就業前はもちろん、就業後も手厚いフォローがある →就業後もなかなか施設に直接言えないことを担当の方に相談した際も施設に伝えて下さり改善を頂きました。 今でも定期的に担当スタッフさんに相談しています。 安定して仕事を続けることが出来る ■雇用も安定 いきなり契約がきるそんなことは一切ありません。 雇用がきれる時も1か月前には新しい職場の案内があります。 働きながら職場見学もあり、安定した収入が得られるようフォロー体制もばっちり!!

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