「円,IT関連・エンジニア」のアルバイト/求人情報

勤務地
  • 指定なし
職種
  • IT関連・エンジニア
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こだわり条件
  • 例:大学生歓迎、交通費支給、即日勤務OK
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有限会社ワイ・エス・ケイ(派遣先住所

有限会社ワイ・エス・ケイ(派遣先住所

ITサポート業務

給与 時給1,400円〜1,500円 給与詳細
基本給:時給 1400円 〜 1500円
雇用形態 派遣社員
アクセス 交通・アクセス JR美祢線美祢駅より徒歩20分
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.0~2024-06-03 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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keep-panda
応募可能期間:
2024-05-22 07:00:00.0~2025-05-22 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.0~2025-05-20 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.0~2025-05-20 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.0~2025-05-20 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.0~2025-05-20 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.0~2025-05-20 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.0~2025-05-20 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.0~2025-05-20 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-20 07:00:00.0~2025-05-20 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-14 07:00:00.0~2025-05-14 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-21 07:00:00.0~2025-05-21 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-14 07:00:00.0~2025-05-14 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-06 07:00:00.0~2025-05-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-06 07:00:00.0~2025-05-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-06 07:00:00.0~2025-05-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-06 07:00:00.0~2025-05-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
株式会社ウエストO&M

株式会社ウエストO&M

太陽光発電システムの施工・保守管理(岡山市勤務)

豊富な経験と技術ノウハウを持つ社員が多く、電気技術者としての能力が延ばせる環境があります

給与 月給380,000円〜7,500,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥380,000 〜 ¥7,500,000は1か月当たりの固定残業代¥60,000〜¥168,000(38時間相当分)を含む。38時間を超える残業代は追加で支給する。

月給:38万円~75万円 
※固定残業代を含む 
※前職収入や意欲などを考慮し、話し合いの上、決定します。(上限額の上乗せ有) 
固定残業代:6万円~16万8000円/38時間 
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 

【手当】 通勤交通費支給(上限5万円/月) 

【昇給】 年1回 

【年収例】
460万円/入社1年・25歳・第二種電気工事士(固定給月給38万円/固定残業手当含む+諸手当)
600万円/入社3年・36歳・第一種電気工事士(固定給月給46万7000円/固定残業手当含む+諸手当)
860万円/入社5年・43歳・1級電気工事施工管理技士(年俸860万円)
雇用形態 正社員

アピールポイント: 社員インタビュー 【夢の持てる会社】 当社は、中途入社者が8割。 中途入社のハンディなんてありません。 報酬も、ポストも、過去は関係なし、評価対象は、これからの頑張りと実績だけです。 経営判断も速く、入社1年で役職に就くことも珍しくはありません。 そうして「日本一の再エネ企業」へとまっすぐに進む。 夢の持てる会社だと思います。                                               (工務担当) 【成長しているという実感】 何かあれば上司や先輩に相談できますし、現場の職人も太陽光発電についていろいろ教えてくれます。だから困ることはありません。 現場を重ねるごとに自分の知識が増えていき成長している実感が持てる仕事です。                                               (工務担当) 【お客様の要望に応える】 SDGsに貢献する手段として 太陽光発電を選択するお客様も増えてきました。 コストパフォーマンスも大事ですが 工場電力を自家消費型で生み出しているということをしっかり伝えたい、という お客様の声も強くなっています。 プロの知恵を活かし あらゆる要望に応えたいと思います。                                               (設計担当) 職場環境・風土について 当社には、エネルギー会社の保守メンテ部門や公的性格の強い電気系の団体から転職した技術者も活躍しています。 華々しいキャリアの彼らが終着点に当社を選んだ理由は 「晩節を汚さない事業に従事したいから」。 彼らの技術力やネットワークの広さが大きな武器になっています。 キャリアの浅い技術者には「ウエストアカデミー」を通じ 資格取得をバックアップしています。 どんな技術経歴の方でも存分に力を奮えるでしょう。

株式会社システム エイ・ブイ

株式会社システム エイ・ブイ

監視カメラ、制御システム等の開発

月給30万以上/年休127日/土日祝休み/業界未経験歓迎!

給与 年俸3,692,400円〜4,112,400円 給与詳細
基本給:年俸 369万2400円 〜 411万2400円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

入社1年目・3年目・5年目、以降5年毎実施
昇格を随時実施
*年俸制で賞与は給与に含まれています
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス 岡山駅から車で15分
株式会社ウエストO&M

株式会社ウエストO&M

太陽光発電システムの施工・保守管理(山口市勤務)

豊富な経験と技術ノウハウを持つ社員が多く、電気技術者としての能力が延ばせる環境があります

給与 月給380,000円〜7,500,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥380,000 〜 ¥7,500,000は1か月当たりの固定残業代¥60,000〜¥168,000(38時間相当分)を含む。38時間を超える残業代は追加で支給する。

月給:38万円~75万円 
※固定残業代を含む 
※前職収入や意欲などを考慮し、話し合いの上、決定します。(上限額の上乗せ有) 
固定残業代:6万円~16万8000円/38時間 
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 

【手当】 通勤交通費支給(上限5万円/月) 

【昇給】 年1回 

【年収例】
460万円/入社1年・25歳・第二種電気工事士(固定給月給38万円/固定残業手当含む+諸手当)
600万円/入社3年・36歳・第一種電気工事士(固定給月給46万7000円/固定残業手当含む+諸手当)
860万円/入社5年・43歳・1級電気工事施工管理技士(年俸860万円)
雇用形態 正社員

アピールポイント: 社員インタビュー 【夢の持てる会社】 当社は、中途入社者が8割。 中途入社のハンディなんてありません。 報酬も、ポストも、過去は関係なし、評価対象は、これからの頑張りと実績だけです。 経営判断も速く、入社1年で役職に就くことも珍しくはありません。 そうして「日本一の再エネ企業」へとまっすぐに進む。 夢の持てる会社だと思います。                                               (工務担当) 【成長しているという実感】 何かあれば上司や先輩に相談できますし、現場の職人も太陽光発電についていろいろ教えてくれます。だから困ることはありません。 現場を重ねるごとに自分の知識が増えていき成長している実感が持てる仕事です。                                               (工務担当) 【お客様の要望に応える】 SDGsに貢献する手段として 太陽光発電を選択するお客様も増えてきました。 コストパフォーマンスも大事ですが 工場電力を自家消費型で生み出しているということをしっかり伝えたい、という お客様の声も強くなっています。 プロの知恵を活かし あらゆる要望に応えたいと思います。                                               (設計担当) 職場環境・風土について 当社には、エネルギー会社の保守メンテ部門や公的性格の強い電気系の団体から転職した技術者も活躍しています。 華々しいキャリアの彼らが終着点に当社を選んだ理由は 「晩節を汚さない事業に従事したいから」。 彼らの技術力やネットワークの広さが大きな武器になっています。 キャリアの浅い技術者には「ウエストアカデミー」を通じ 資格取得をバックアップしています。 どんな技術経歴の方でも存分に力を奮えるでしょう。

株式会社ウエストO&M

株式会社ウエストO&M

太陽光発電システムの保守メンテンナンス(広島市勤務)

豊富な経験と技術ノウハウを持つ社員が多く、電気技術者としての能力が延ばせる環境があります

給与 月給380,000円〜7,500,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥380,000 〜 ¥7,500,000は1か月当たりの固定残業代¥60,000〜¥168,000(38時間相当分)を含む。38時間を超える残業代は追加で支給する。

月給:38万円~75万円 
※固定残業代を含む 
※前職収入や意欲などを考慮し、話し合いの上、決定します。(上限額の上乗せ有) 
固定残業代:6万円~16万8000円/38時間 
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 

【手当】 通勤交通費支給(上限5万円/月) 

【昇給】 年1回 

【年収例】
460万円/入社1年・25歳・第二種電気工事士(固定給月給38万円/固定残業手当含む+諸手当)
600万円/入社3年・36歳・第一種電気工事士(固定給月給46万7000円/固定残業手当含む+諸手当)
860万円/入社5年・43歳・1級電気工事施工管理技士(年俸860万円)
雇用形態 正社員

アピールポイント: 社員インタビュー 【夢の持てる会社】 当社は、中途入社者が8割。 中途入社のハンディなんてありません。 報酬も、ポストも、過去は関係なし、評価対象は、これからの頑張りと実績だけです。 経営判断も速く、入社1年で役職に就くことも珍しくはありません。 そうして「日本一の再エネ企業」へとまっすぐに進む。 夢の持てる会社だと思います。                                               (工務担当) 【成長しているという実感】 何かあれば上司や先輩に相談できますし、現場の職人も太陽光発電についていろいろ教えてくれます。だから困ることはありません。 現場を重ねるごとに自分の知識が増えていき成長している実感が持てる仕事です。                                               (工務担当) 【お客様の要望に応える】 SDGsに貢献する手段として 太陽光発電を選択するお客様も増えてきました。 コストパフォーマンスも大事ですが 工場電力を自家消費型で生み出しているということをしっかり伝えたい、という お客様の声も強くなっています。 プロの知恵を活かし あらゆる要望に応えたいと思います。                                               (設計担当) 職場環境・風土について 当社には、エネルギー会社の保守メンテ部門や公的性格の強い電気系の団体から転職した技術者も活躍しています。 華々しいキャリアの彼らが終着点に当社を選んだ理由は 「晩節を汚さない事業に従事したいから」。 彼らの技術力やネットワークの広さが大きな武器になっています。 キャリアの浅い技術者には「ウエストアカデミー」を通じ 資格取得をバックアップしています。 どんな技術経歴の方でも存分に力を奮えるでしょう。

株式会社ウエストO&M

株式会社ウエストO&M

太陽光発電システムの保守メンテンナンス(山口市勤務)

豊富な経験と技術ノウハウを持つ社員が多く、電気技術者としての能力が延ばせる環境があります

給与 月給380,000円〜7,500,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥380,000 〜 ¥7,500,000は1か月当たりの固定残業代¥60,000〜¥168,000(38時間相当分)を含む。38時間を超える残業代は追加で支給する。

月給:38万円~75万円 
※固定残業代を含む 
※前職収入や意欲などを考慮し、話し合いの上、決定します。(上限額の上乗せ有) 
固定残業代:6万円~16万8000円/38時間 
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 

【手当】 通勤交通費支給(上限5万円/月) 

【昇給】 年1回 

【年収例】
460万円/入社1年・25歳・第二種電気工事士(固定給月給38万円/固定残業手当含む+諸手当)
600万円/入社3年・36歳・第一種電気工事士(固定給月給46万7000円/固定残業手当含む+諸手当)
860万円/入社5年・43歳・1級電気工事施工管理技士(年俸860万円)
雇用形態 正社員

アピールポイント: 社員インタビュー 【夢の持てる会社】 当社は、中途入社者が8割。 中途入社のハンディなんてありません。 報酬も、ポストも、過去は関係なし、評価対象は、これからの頑張りと実績だけです。 経営判断も速く、入社1年で役職に就くことも珍しくはありません。 そうして「日本一の再エネ企業」へとまっすぐに進む。 夢の持てる会社だと思います。                                               (工務担当) 【成長しているという実感】 何かあれば上司や先輩に相談できますし、現場の職人も太陽光発電についていろいろ教えてくれます。だから困ることはありません。 現場を重ねるごとに自分の知識が増えていき成長している実感が持てる仕事です。                                               (工務担当) 【お客様の要望に応える】 SDGsに貢献する手段として 太陽光発電を選択するお客様も増えてきました。 コストパフォーマンスも大事ですが 工場電力を自家消費型で生み出しているということをしっかり伝えたい、という お客様の声も強くなっています。 プロの知恵を活かし あらゆる要望に応えたいと思います。                                               (設計担当) 職場環境・風土について 当社には、エネルギー会社の保守メンテ部門や公的性格の強い電気系の団体から転職した技術者も活躍しています。 華々しいキャリアの彼らが終着点に当社を選んだ理由は 「晩節を汚さない事業に従事したいから」。 彼らの技術力やネットワークの広さが大きな武器になっています。 キャリアの浅い技術者には「ウエストアカデミー」を通じ 資格取得をバックアップしています。 どんな技術経歴の方でも存分に力を奮えるでしょう。

株式会社アイエスエフネット 広島支店

株式会社アイエスエフネット 広島支店

ヘルプデスク/年休127日

\ヘルプデスクなどの1年以上の経験者募集!/完全週休2日制&残業月平均7.3h!20代・30代の若手が多数活躍中!エンジニアとして成長しながらワークライフバランスを実現!

給与 月給275,000円〜500,000円 【給与】
月給27万5,000円~
※経験・スキル・前職給与等を考慮し決定
※年2回のインセンティブ賞与あり(年間最大支給額 240万円)

【年収例】下記は一例です。
年収600万円 ( 経験5年/月給40万円+賞与)
年収500万円 ( 経験3年/月給35万円+賞与)
年収400万円 ( 経験2年/月給30万円+賞与)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: ※勤務地により異なる ・広島支店 広島電鉄 路面電車 銀山町(かなやまちょう)電停 ※広島駅から徒歩15分程度 広島駅下車後 広島電鉄 1号線(宇品行き)、6号線(江波行き)2号線(宮島口行き) 「銀山町」下車後、広島駅方面へ徒歩5分 広島駅、横川駅、新白島駅、福山駅、広電西広島・己斐駅など、駅チカ多数!

アピールポイント: 【カジュアル面談可能】 当社では選考に進む前に、お互いを理解する場として 「カジュアル面談制度」を設けています。 求人票だけではお伝えし切れない当社の紹介や、 転職を通して、あなたが実現したいこと、叶えたいキャリアなどをお伺いさせていただき、 あなたの希望が当社で叶えられるのか、を相談する場として設けています。 業務内容や働き方など、気になることは何でもご質問ください。 ざっくばらんにお話できればと思いますので、ご希望の方はお気軽にお申し付けください。 ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 03-5786-2853まで お問い合わせください。 ///////////////////// より上流の案件やクラウド案件に携われるエンジニアに成長できる環境です。 前職は営業、販売、飲食、教師など経験は様々ですが、 これまで3000人以上を教育し現場に送り出しています。 「実務経験が少なくて不安・・・」という方もプロのエンジニアに成長できます。 国家プロジェクトや官公庁プロジェクトなど大型案件・上流工程の案件多数あり! エンジニアとして成長し続けられます。

公益財団法人 大原記念倉敷中央医療機構 倉敷中央病院

公益財団法人 大原記念倉敷中央医療機構 倉敷中央病院

総合病院での社内SE

【⭐️未経験可⭐️】賞与年2回(5ヶ月分)✅ 年休121日

給与 月給177,900円〜230,000円 雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 最寄駅:JR岡山駅より山陽本線・伯備線で約20分 倉敷駅下車 徒歩10分

アピールポイント: ★時代の変化に寄り添った働き方★ 保守体制強化・働き方改革の一環として、各システムは2名体制で担当しており、 休みも取りやすい協力体制を整えています。 子育て世代のスタッフが多く、女性のみではなく、 男性の育休取得実績も多くあります。 プライベートの充実や家庭との両立がイメージしやすいよう、 長期で働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 年齢や経験に関係なく質問や相談・意見交換が活発な風土があります。 【⭐️ 安定基盤に基づく充実した福利厚生⭐️】 ✅️ 住宅手当あり(規定あり) ✅️ 賞与年2回(5ヶ月分)昨年実績 ✅️ 診療費補助あり ✅ 年休121日 ✅ 子育て中の方も活躍中 ✅️ 産休/育休あり!子育て応援 ✅️ 腰を据えて働ける 職員食堂や診療費補助制度等 職員が働きやすい環境作りにも力を入れ 「働く人に選ばれる職場」を目指しています。

本社:岡山県倉敷市沖255-11

本社:岡山県倉敷市沖255-11

工場内の生産管理システム開発

年休125日/賞与3回/リモートワーク可/システムエンジニア

給与 月給250,000円以上 給与詳細
※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 18万7270円 〜 43万7270円

固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり6万2730円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

月給:250,000円~500,000円+諸手当
※固定残業代(62,730円~、45時間相当分)含む。
 45時間超過分は別途支給致します。

【諸手当】
・通勤手当(自動車の場合、軽四:4,500円、普通車:6,000円、公共交通機関:上限60,000円)
・役職手当
・残業手当
・地域手当
・住宅手当(出向時:4.8万円~10万円)
・奨励手当(実績次第)
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス 水島臨海鉄道 球場前駅 徒歩10分
エムアンドシーシステム株式会社

エムアンドシーシステム株式会社

SAP開発(販売管理、在庫管理)

全国(リモートワーク)年休125日/賞与3回/SAP開発

給与 月給510,000円〜900,000円 給与詳細
※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 38万2065円 〜 67万4235円

固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり12万7935円 〜 22万5765円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

【諸手当】
・通勤手当(自動車の場合、軽四:4,500円、普通車:6,000円、公共交通機関:上限60,000円)
・役職手当
・残業手当
・地域手当
・住宅手当(出向時:4.8万円~10万円)
・奨励手当(実績次第)
雇用形態 正社員
株式会社ウエストO&M

株式会社ウエストO&M

太陽光発電システムの施工・保守管理(広島市勤務)

豊富な経験と技術ノウハウを持つ社員が多く、電気技術者としての能力が延ばせる環境があります

給与 月給380,000円〜7,500,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥380,000 〜 ¥7,500,000は1か月当たりの固定残業代¥60,000〜¥168,000(38時間相当分)を含む。38時間を超える残業代は追加で支給する。

月給:38万円~75万円 
※固定残業代を含む 
※前職収入や意欲などを考慮し、話し合いの上、決定します。(上限額の上乗せ有) 
固定残業代:6万円~16万8000円/38時間 
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 

【手当】 通勤交通費支給(上限5万円/月) 

【昇給】 年1回 

【年収例】
460万円/入社1年・25歳・第二種電気工事士(固定給月給38万円/固定残業手当含む+諸手当)
600万円/入社3年・36歳・第一種電気工事士(固定給月給46万7000円/固定残業手当含む+諸手当)
860万円/入社5年・43歳・1級電気工事施工管理技士(年俸860万円)
雇用形態 正社員

アピールポイント: 社員インタビュー 【夢の持てる会社】 当社は、中途入社者が8割。 中途入社のハンディなんてありません。 報酬も、ポストも、過去は関係なし、評価対象は、これからの頑張りと実績だけです。 経営判断も速く、入社1年で役職に就くことも珍しくはありません。 そうして「日本一の再エネ企業」へとまっすぐに進む。 夢の持てる会社だと思います。                                               (工務担当) 【成長しているという実感】 何かあれば上司や先輩に相談できますし、現場の職人も太陽光発電についていろいろ教えてくれます。だから困ることはありません。 現場を重ねるごとに自分の知識が増えていき成長している実感が持てる仕事です。                                               (工務担当) 【お客様の要望に応える】 SDGsに貢献する手段として 太陽光発電を選択するお客様も増えてきました。 コストパフォーマンスも大事ですが 工場電力を自家消費型で生み出しているということをしっかり伝えたい、という お客様の声も強くなっています。 プロの知恵を活かし あらゆる要望に応えたいと思います。                                               (設計担当) 職場環境・風土について 当社には、エネルギー会社の保守メンテ部門や公的性格の強い電気系の団体から転職した技術者も活躍しています。 華々しいキャリアの彼らが終着点に当社を選んだ理由は 「晩節を汚さない事業に従事したいから」。 彼らの技術力やネットワークの広さが大きな武器になっています。 キャリアの浅い技術者には「ウエストアカデミー」を通じ 資格取得をバックアップしています。 どんな技術経歴の方でも存分に力を奮えるでしょう。

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  7. 7位紙屋町東駅
  8. 8位岡山駅前駅
  9. 9位紙屋町西駅
  10. 10位西川緑道公園駅

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